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醫(yī)生回扣個人檢查報告范文（精選8篇）
在現在社會，報告的使用成為日常生活的常態(tài)，不同的報告內容同樣也是不同的。一聽到寫報告就拖延癥懶癌齊復發(fā)？下面是小編收集整理的醫(yī)生回扣個人檢查報告范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
醫(yī)生回扣個人檢查報告 1
5月末至6月中旬，我科不間斷地召開反商業(yè)專項工作會議,通過反復學習，加深領會，充分認識此次專項治理工作的目的和重要意義。我科上下聯(lián)系自身的工作實際，對照廣水市一醫(yī)院有關文件精神進行自查，做到邊學習、邊檢查、邊核實，著重對五大行為重點關注：一是醫(yī)療機構領導及有關工作人員，在藥品、醫(yī)用設備、醫(yī)用耗材等采購活動中，收受生產、經營企業(yè)及其經銷人員以各種名義給予的財物或回扣的行為;二是醫(yī)療機構的醫(yī)務人員在臨床活動中，收受藥品、醫(yī)用設備、醫(yī)用耗材等生產、經營企業(yè)或經銷人員以各種名義給予的財物、回扣或提成的行為;三是醫(yī)療機構接受藥品、醫(yī)用設備、醫(yī)用耗材等生產、經營企業(yè)或經銷人員以各種名義給予的財物，不按照行政事業(yè)財務會計制度規(guī)定明確如實記載、私設小金庫、用于少數人私分的行為;四是醫(yī)療衛(wèi)生機構有關人員在基建工程、物資采購、招標等活動中，收受有關企業(yè)和經銷人員以各種名義給予的財物的行為;五是衛(wèi)生行政機關工作人員利用權力，在醫(yī)藥購銷和工程招標等活動中，收受有關企業(yè)或經銷人員以各種名義給予的財物的行為。進行了自查自糾。
現將近階段自查情況匯報如下：
一是醫(yī)療機構領導及有關工作人員，在藥品、醫(yī)用設備、醫(yī)用耗材等采購活動中，收受生產、經營企業(yè)及其經銷人員以各種名義給予的財物或回扣的行為。
經查我科在藥品、醫(yī)用設備、醫(yī)用耗材等采購活動中能夠嚴格執(zhí)行本院的有關規(guī)定，均通過院采購辦辦理各項采購業(yè)務，無利用職權進行“吃”“拿”“卡”“要”等不正當交易的行為。
二是醫(yī)療機構的醫(yī)務人員在臨床活動中，收受藥品、醫(yī)用設備、醫(yī)用耗材等生產、經營企業(yè)或經銷人員以各種名義給予的'財物、回扣或提成的行為。
經查我科目前開展的臨床活動主要有神經內科疾病的診斷與治療，呼吸內科疾病的診斷與治療，腫瘤內科疾病的診斷與治療，按照隨洲市物價部門的規(guī)定收定收費，均無不正當交易的行為。
三是醫(yī)療機構接受藥品、醫(yī)用設備、醫(yī)用耗材等生產、經營企業(yè)或經銷人員以各種名義給予的財物，不按照行政事業(yè)財務會計制度規(guī)定明確如實記載、私設小金庫、用于少數人私分的行為;四是醫(yī)療衛(wèi)生機構有關人員在基建工程、物資采購、招標等活動中，收受有關企業(yè)和經銷人員以各種名義給予的財物的行為;五是衛(wèi)生行政機關工作人員利用權力，在醫(yī)藥購銷和工程招標等活動中，收受有關企業(yè)或經銷人員以各種名義給予的財物的行為。
經查我科無上述的行為。
自查情況總結：
通過此階段治理商業(yè)XX專項工作的開展，從自查的情況看，我科的醫(yī)務人員在臨床活動中，在藥品處方、檢查開單等活動中，沒有收受醫(yī)藥經銷人員給予的回扣、提成，為企業(yè)高價銷售醫(yī)藥產品、謀取不正當利益提供方便的行為。從自查的情況看，我科各項內控制度能夠覆蓋各項業(yè)務，各項業(yè)務操作均能夠按照有關規(guī)定辦理，無集體和工作人員為了獲得利益向藥商索賄的行為;也無藥商為了獲得利益，向集體和工作人員贈送且被接受的現金、物品或者其他有價證券等受賄和索賄的行為。我們堅持“五個嚴禁”：嚴禁醫(yī)藥代表進入醫(yī)療醫(yī)務場所、干擾正常醫(yī)療秩序;嚴禁管理人員和醫(yī)務人員以任何形式索要或收受藥品、設備、耗材回扣;嚴禁任何個人參與藥商提供的考察、旅游、宴請、娛樂等活動;嚴禁科室設立帳外帳和“小金庫”;嚴禁科室分配、個人獎金與藥品、檢查等業(yè)務收入直接掛鉤。
但是，目前這些不正當行為沒有發(fā)生并不代表將來也一定不會發(fā)生，從這一點上，我們認識到治理商業(yè)x專項工作將是一項長期的工作，同樣需要我科上下在今后的工作中防微杜漸，不斷完善。
醫(yī)生回扣個人檢查報告 2
優(yōu)秀的醫(yī)師不但要遵守醫(yī)療技術規(guī)范，還要遵守法律法規(guī)。要形成正確的世界觀與價值取向，要站在更高的高度，用長遠的眼光，看待人類與自然的關系，處理好人與人之間的關系，同時要在搞好醫(yī)療業(yè)務技術工作的同時，為人民群眾防病保健做出貢獻。
要做一名優(yōu)秀的醫(yī)生，首先我要深刻剖析自己，找準自身存在的不足。我從事結石病醫(yī)生工作這10多年來，雖然取得了一定的成績，連續(xù)讀了醫(yī)學中專、大專、本科，雖然后來經過努力又考取了執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、業(yè)務技能得到了相當大的提升，但是我信為我的學習還不夠系統(tǒng)、全面和深入;理論學習和具體實踐還不能很好的融匯貫通;病人多的時候自己有時會顯得急躁，病人少的時候自己偶爾又會顯得浮躁。針對自身存在的不足，通過反復查找原因，我想從如下幾方面來進行整改和提高。
一、要有高尚的醫(yī)德醫(yī)風
德為群育之首，是為人處世的基本品德，是區(qū)分正誤的標準。醫(yī)德應作為臨床醫(yī)師從業(yè)的行為規(guī)范和自律操守。醫(yī)德要求醫(yī)生有仁者之心。仁者愛人，幫醫(yī)生必須要以真誠仁愛的態(tài)度為患者服務。要以仁心施仁術，才能得到病人的敬愛和依賴，同病人建立深厚的友誼，也必然會增加治療效果。在當今商品經濟的浪潮中，少數醫(yī)師錯以金錢為萬能，把崇高的醫(yī)療事業(yè)視為買賣關系，與病人缺乏感情溝通，一旦治療效果不理想或出現意外狀況，常常因誤解而引發(fā)醫(yī)療糾紛。有良好的醫(yī)德的醫(yī)生則能正確處理醫(yī)患關系，從而避免遼些事情的發(fā)生，大大減少了醫(yī)療糾紛的發(fā)生率。
最重要的是應有高度的責任心，高度的責任心、耐心和一絲不茍的工作態(tài)度，也是非常重要的。謙虛謹慎、不驕不躁的工作態(tài)度也是必須要有的，尊師重道是我們年青醫(yī)師必須具備的美德，我作為一名年青醫(yī)師，在業(yè)務、教學、科研等各項工作中要尊重高年資的醫(yī)師，以得到他們的愛護和教育，對所有有關的學科同仁均應謙虛，向他們學習對業(yè)務開展有益的東西。
二、要有扎實的理論和精湛的技術
醫(yī)術是為病人服務的本領，要能很好地為病人服務，必須技術要過硬要精湛，豐富的臨床經驗和訓練的操作能力，只有通過長期的臨床實踐而獲得，實踐才能出真知!實踐應從基本開始，各項操作應訓練掌握，操作過程嫻熟規(guī)范，只有訓練掌握基本功之后，在各項操作中才能得心應手。在學習過程中應理論與實踐相結合，偏重哪一方面均得不到提高，掌握些研究的基本方法，如論文書寫的格式和資料的收集方法等等，親自參與科學實驗研究也是有必要的，這對自身的提高及最終成為一名合格醫(yī)生都能起到很好的作用。
三、要有勤于思考，善于總結和對臨床各種活動中突發(fā)事件敏銳的反應能力
在臨床醫(yī)療各活動中，應有冷靜的頭腦和心理上的準備，又要有物質上的準備，判斷準確和治療得當，不耽誤寶貴的治療時機。而對于事后的分析和經驗更應給予足夠的重視，這些都是指導臨床工作難得的財富，甚至是難以在書本上見到的病材。對每一例突發(fā)事件，均應反復結合理論仔細探討，……
四、要有愛崗敬業(yè)和良好的人際關系
想要作為一名稱職的醫(yī)生，必須認識到自己崗位的重要性。但是這一切的前提首先是愛崗敬業(yè)，良好的人際關系，也是治療疾病不可忽視的組成部分。
五、要有樹立正確的學風和醫(yī)風樹立終身學習的風氣
定期閱讀期刊，須持之以恒，善于運用現代科學技術，如互聯(lián)網上有大量的醫(yī)學資源，能靈活運用電腦，則能用較短的`時間查出自己需要的資料，并可增強學習的針對性，以提高學習效率。
醫(yī)德高尚為病人拒收暖人心。作為一名醫(yī)務工作者，只有加強醫(yī)德修養(yǎng)，弘揚高尚醫(yī)德，繼承和發(fā)揚“醫(yī)者仁心”的職業(yè)操守，才能改變患者對醫(yī)院收受x“潛規(guī)則”的錯誤認識，引導醫(yī)患關系向健康、和諧的方向發(fā)展。在此，我們都要向曾多次拒收患者的蔣禮主任、趙川、蔡璞、吳定志等眾多醫(yī)生學習。醫(yī)院有了他們這樣一批批醫(yī)德高尚的醫(yī)生帶來的好風氣，才變得如此和諧。他們都是我學習的參照。
六、要進一步提高臨床醫(yī)療水平
應在技術上精益求精。醫(yī)學知識不斷更新和發(fā)展，人類的疾病也在不斷的變化，醫(yī)學上永遠有未知的領域，我們都應當用開放的大腦、積極進取的精神研究醫(yī)學，在治療疾病問題上，要以病人為中心，而不是以個人喜好和習慣，提倡“循證醫(yī)學”�！把C醫(yī)學”又稱實證醫(yī)學，也是我現在在重慶醫(yī)科大學本科班學習的一門課程，其含義為有目的、正確地運用現有的科學依據來指導對每位病人的治療。這就要求我們必須在大量扎扎實實的臨床、科研實踐的同時肯于讀書、善于讀書，才有可能成為新世紀的合格臨床醫(yī)生。
醫(yī)生回扣個人檢查報告 3
為了增強醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)從業(yè)人員抵制商業(yè)賄賂的自覺性，根據我院文醫(yī)黨【20xx】38號文件《中共文山州人民醫(yī)院關于治理醫(yī)藥回扣自查自糾工作的通知》。我科針對收受醫(yī)藥回扣的情況進行自查、自評、自糾。作為醫(yī)務人員，以病人為中心，為病人的一切，一切為病人。努力提高醫(yī)療服務質量，提高醫(yī)療服務技能，改善服務，及時有效緩解病人的痛苦，減輕病人家屬的精神、經濟負擔，切實有效地解決人民群眾看病難，看病貴的問題，是服務好人民群眾最好的體現。收受“回扣”性質十分惡劣，屬于受賄行為，嚴重的就是犯罪。形成這種狀態(tài)的原因比較復雜，但不論什么原因，這種行為是絕對不允許的。而且充分認識到收受醫(yī)藥“回扣”帶來的嚴重后果：
1、敗壞醫(yī)德醫(yī)風。收受醫(yī)藥“回扣”一旦成為習慣，成為潛規(guī)則，成為行業(yè)風氣，醫(yī)務人員就會喪失醫(yī)德，迷失做人標準，迷失行醫(yī)目標，最終導致向錢看。
2、導致醫(yī)療費用上升，損害群眾切身利益。如果醫(yī)務人員以收受“回扣”為目的，就會導致開大處方，做大檢查，用高價耗材，導致醫(yī)療費用上升，直接加重患者的負擔。如果醫(yī)院工作人員在藥品、醫(yī)用耗材、設備及其它物資采購中收受“回扣”，提升采購價格，也會直接提高醫(yī)療成本。
3、損害醫(yī)院及科室的形象。中央和地方為了解決群眾看病難問題，推進醫(yī)改，采取一系列措施，大幅增加對衛(wèi)生事業(yè)投入。如果任
由醫(yī)藥“回扣”現象存在，就會直接抵消醫(yī)改的努力。例如，建立基本藥物目錄制度，取消醫(yī)療機構藥品加成，目的之一是避免醫(yī)療機構為獲取藥品加成多開藥、用貴藥，但如果藥品加成取消，而醫(yī)藥“回扣”仍然存在，這項改革就達不到目的。又如，建立醫(yī)保制度是為了減輕患者負擔，如果醫(yī)療費用無序上升，就會使剛建立的醫(yī)保制度不堪重負，也會抵消醫(yī)改的效果。
4、擾亂了醫(yī)療秩序。由于收受“回扣”導致醫(yī)務人員的'趨利行為，直接后果是過度治療，不僅浪費醫(yī)療資源，還會對治療效果產生負面影響，甚至危害病人健康。長久以往，病人就會對醫(yī)療機構失去信任，助長醫(yī)患矛盾。
5、斷送醫(yī)務人員的前程。收受醫(yī)藥“回扣”，也許一些人會得到一時的好處，但獲取這種不合法的收入會給醫(yī)務人員的事業(yè)留下污點，嚴重的會被開除公職、吊銷執(zhí)業(yè)資格甚至被判刑，最終仍是危害了醫(yī)務人員。
通過這次自查自糾工作，我科未發(fā)現有收受醫(yī)藥回扣的現象。在今后的工作中，將宣揚愛崗敬業(yè)精神，勇于承擔工作責任，加強責任心，嚴格執(zhí)行好各項醫(yī)療核心制度，改善服務態(tài)度，提高醫(yī)療質量，方便病人，盡職盡責，減少醫(yī)療糾紛，確保醫(yī)療安全，構建良好的醫(yī)患關系，更好地樹立我院在社會的良好形象。
醫(yī)生回扣個人檢查報告 4
通過學習衛(wèi)生局文件及領導的講話精神，認真對照檢查自己的學習態(tài)度、日常工作等方面都存在著許多不足，有待于通過本次開展的作風整頓活動來認識和檢查自己，作為一名醫(yī)生，認識到自己存在著以下二個方面的不足。
一、在學習方面存在一些不足。一是對學習的必要性認識不足，認為只要把自己該做的各項工作做好，確保不出安全問題就夠了，學不學一樣能搞好工作;二是把學習的位置擺的不當，沒有擠出一定的時間加強學習，片面的只做具體事，三是學習方法欠佳，沒有把理論知識聯(lián)系實際工作去學，偶爾也就是翻翻書，遇到什么難題看什么內容一晃而過;四是學習內容不夠全面，而不注重學習業(yè)務技能和理論及法律法規(guī)方面的知識。由于放松學習，使自己的綜合素質，沒有較大的提高。
二、工作方法不靈活，實際工作經驗不足本人自學校畢業(yè)參加工作已經以來，由于平時的工作有時比較忙，在不斷學習和摸索的過程中經常出現工作方法簡單，不靈活，工作經驗明顯不足，且不能善于總結經驗，致使自己在工作中走了不少的“彎路”，難免給工作帶來了一定的負面影響。
以上存在的問題，既有客觀因素，更有主觀原因，但通過學習和積極參加醫(yī)院作風整頓活動，自己充分認識到，所存在的'問題和不足，是作為一名醫(yī)生不應具有的差距和不足。如何正確對待醫(yī)院作風整頓活動，堅定不移的與醫(yī)院保持高度一致，用正確的態(tài)度對待自己的不足，提高認識，修正錯誤，首先是認真分析和剖析形成不足的根源。放松學習是第一根源。客觀地認為自己天天忙于搞實際工作，抓好具體事，沒有時間搞學習，自己給自己找“防空洞”，沒有從主觀上認識到學習的重要性，沒有在工作之余擠時間搞學習，不求進取，認為在工作中只要把科室安排的各項工作搞好，不出安全問題就行了，沒有考慮到應該提高自身的綜合素質。缺乏開拓精神和怕麻煩是第二根源。
自己雖然工作的時間不長，工作方法不靈活和工作經驗不夠，在常人眼中是正�，F象，都認為每一個初走上崗位的人都有這個過程，但是我認為自己還是在
工作中缺乏開拓精神和怕麻煩的思想，應該多與各個層面的人接觸，不能回避現實中的客觀存在的矛盾，要學習怎樣用不同的工作方法處理同樣的事情，怎樣從予盾中找出解決問題的辦法，只有在矛盾中在復雜的問題中鍛煉自己，磨練自己，如果沒有開拓精神一味地怕麻煩，那就是在管理崗位上呆的時間再長那也會一事無成。不能擺正自身的位置是第三根源。但是導致我前面所陳述的問題的原因到底是什么呢?一是覺得自己年紀輕，工作經驗不強。二是沒有擺正自身的位置，總認為只要自己的工作盡職盡責就行了，往往是談的多，宗旨淡化，事業(yè)心和責任心不強，沒以患者為重。形成合力不夠，影響開拓進取，缺乏應有的戰(zhàn)斗力和凝聚力，久而久之，不但影響了個人，又影響了集體。對照開展作風整頓活動的原則和指導思想，結合醫(yī)院文件精神，認真反思和檢查自己的問題和不足，自查剖析存在問題的根源。認真面對，慎重對待，深刻檢查，提出改正自己的措施，為下步徹底改正自己的不足提供思路。
我將自覺按照以下措施改正自己提高自己。
一是加強學習，努力提高自己的理論水平以及業(yè)務技能，不斷豐富自己的臨床經驗，完善自己的工作方法，提高自己業(yè)務水平，為每一位患者，解除疾病的困擾。
二是正確對待患者的批評意見，努力工作，用實際行動彌補不足。在本階段和整個作風整頓活動中，我將會做到有則改之，無則加勉的態(tài)度，認真把握好這次醫(yī)院作風整頓的機會，提升服務水平，向各位患者提交一份滿意的答卷。敬請各位領導予以批評和指導。
醫(yī)生回扣個人檢查報告 5
根據全省糾風工作會議和市紀委七次全會精神，和縣糾風辦、縣衛(wèi)生局研究制定的《縣20xx年民主評議行風工作實施方案》的通知精神，按照全縣衛(wèi)生系統(tǒng)行風評議工作的總體部署，我院在宣傳發(fā)動的基礎上，自x月x日—x月xx日，深入進行了自查自糾階段的工作，現根據縣糾風辦的要求簡要總結如下：
一、行風建設及民主評議行風工作情況
(一)深化思想認識，周密部署安排。
為了搞好宣傳發(fā)動自查自糾工作，按照上級的統(tǒng)一部署，我院于9月9日召開了全院行風評議動員大會，按照行風評議的工作要求，成立了行風評議工作領導小組，制訂了實施方案，9月9日、9月10日兩次召開院班子會議和中層領導會議，專題研究行風評議工作，9月11日又召開全院職工大會，全院上下聯(lián)動形成了“一把手負總責，分管領導直接抓，其他領導協(xié)同抓，一級抓一級，層層抓落實”的工作格局，在此基礎上，院行風領導小組研究部署自查自糾階段的具體工作，會議上宣讀了縣政府糾正行業(yè)不正之風領導小組文件和本院行風實施方案，廣泛征求社會各界意見，針對評議內容，下臨床科室調查行風情況，制定落實整改措施三個部分安排詳細的工作內容和活動形式，明確責任領導，責任科室和具體責任人。
(二)統(tǒng)一思想，提高認識。
全院各股室科室從牢固樹立為人民服務的宗旨和“以病人為中心”的服務內容，進一步明確行風評議的目的和要求，使全院干部職工認識到行風評議是提高系統(tǒng)行風建設水平和建設“廉潔、務實、便民”服務型的需要，較好地克服消極厭煩的思想，認識到個個都是行風評議對象，人人代表行風形象。
(三)邊查邊改，注重實效。
在行風評議工作中，我們按照“邊查邊改，查糾并舉，重在整改”的指導思想，對一些醫(yī)療人員的服務質量不高，文明不規(guī)范，服務態(tài)度不好，責任心不強，收受“紅包”，開單提成，開搭車藥等問題，及時分解到科室進行整改。
二、行風評議中存在的主要問題
通過多途徑，多渠道，多形式查找，我們對收集到的意見和建議進行了梳理歸類，主要問題集中在3個方面。
(一)是部分工作人員思想觀念不適應新形勢發(fā)展要求，個別同志思想上產生了低落，徘徊，甚至產生抵觸情緒。
(二)是個別醫(yī)務工作者，醫(yī)療技術水平較差，不求進步，服務態(tài)度較差。
(三)是個別同志，存在著吃請現象。
三、整改措施及落實情況
針對上述問題，我們進行了認真分析研究，按照“責任到領導，責任到科室，責任到人”的原則，限時整改，確保行風評議工作取得實效。
(一)針對部分工作人員思想觀念問題，著力從理論學習上整改，轉變觀念，開拓創(chuàng)新，加強學習，切實轉變思想觀念，組織廣大職工，主管領導經常找他們談心，通過正反兩方面的`典型，引導他們樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，最終達到思想上的提高。
(二)針對部分醫(yī)務人員技術水平低、不求進取，服務態(tài)度差問題，除找他們談心外，派出他們到醫(yī)學院學習深造掌握到理論知識和先進的醫(yī)療技術。
(三)針對個別同志存在著吃請現象，主管領導曉之以理，動之以情的跟他們講明道理，講清危害程度。幫助他們弘揚正氣，提高素質，全面樹立白衣天使的良好形象。
醫(yī)生回扣個人檢查報告 6
為有效治理醫(yī)藥回扣行為，更加扎實有效地開展治理醫(yī)藥回扣自查自糾工作，全面落實黨的十七屆五次全會和十七屆中紀委六次全會精神及20xx年全省衛(wèi)生系統(tǒng)治理醫(yī)藥回扣自查自糾電視電話會議精神和市衛(wèi)生局關于印發(fā)《麗水市衛(wèi)生系統(tǒng)治理醫(yī)藥回扣自查自糾工作實施方案》的通知精神，醫(yī)院按照“把握精神，穩(wěn)步推進，突出重點，狠抓落實”的總體思路要求，迅速行動，全面部署，健全有關制度。通過四個月時間工作，收到了較好的警示效果。現將工作總結如下：
一、深入動員宣傳教育，全面啟動專項治理工作。
1、加強領導，精心組織。成立了治理醫(yī)藥回扣自查自糾領導小組和辦公室，由院長劉忠達任組長，做到黨政領導親自抓，分管領導具體抓，各職能科室配合抓。下設辦公室，負責日常工作。院領導班子多次召開會議，領會上級文件精神，統(tǒng)一思想，制定下發(fā)了《麗水市中醫(yī)院治理醫(yī)藥回扣自查自糾工作實施方案》，明確各階段工作目標和任務，做到早計劃、早部署、早行動。
2、采取多種形式，開展教育活動。一是于1月x日召開了治理醫(yī)藥回扣自查自糾工作動員會，并多次召開自查自糾推進會，對專項治理工作進行動員和具體部署。二是全員簽訂工作人員廉潔從業(yè)承諾、醫(yī)護人員廉潔行醫(yī)承諾，并將承諾書制作成版畫張貼在急診、門診及各大病區(qū)墻上，接受廣大人民群眾的監(jiān)督，努力營造一種廉潔從業(yè)、廉潔行醫(yī)的氛圍。通過活動，使全院職工進一步明確專項治理工作的意義、目標任務、工作舉措以及相應政策規(guī)定。三是以職業(yè)道德教育為平臺，組織醫(yī)護人員學習了執(zhí)業(yè)醫(yī)師法、刑法修正案有關條文、醫(yī)療事故處理條例等；使全院職工人人參加學習，人人受教育，人人提高思想認識。四是采取張貼宣傳標語、宣傳橫幅、組織職工觀看《反腐前線》警示電教片等多種宣傳形式做好宣傳工作。使廣大醫(yī)務人員認清商業(yè)賄賂的嚴重性和危害性。
二、認真開展自查自糾，營造拒腐防變氛圍。
按照上級有關要求認真開展自查自糾，向全體職工公布廉政賬號，院領導對中層以上干部進行了集體約談，針對重點科室、重點崗位人員專門約談；采取干部職工個人自查、科室自查、單位自查等方式進行了醫(yī)藥回扣的自查。在藥品采購和醫(yī)用設備、醫(yī)用耗材采購中，有讓利或折扣的，全部按行政事業(yè)財務會計制度規(guī)定入賬，未出現私設小金庫等違規(guī)違法現象；在基建和藥品招標、物資采購中，目前未發(fā)現收受有關企業(yè)和經營人員給予的回扣現象。通過自查，未發(fā)現商業(yè)賄賂的重大案件。但廣大干部職工從中得到了一次很好的政治思想和醫(yī)德醫(yī)風教育，進一步端正了工作態(tài)度，提高了思想認識，起到了很好的教育警示作用，為更好開展醫(yī)療衛(wèi)生工作打下堅實基礎。全院職工紛紛以實際行動踐行了反醫(yī)藥回扣的決心，1至4月，醫(yī)院門診科室、病區(qū)主動上交藥品回扣計14296元（已經由黨辦上交至衛(wèi)生局廉政專戶）。
三、不斷加強內部管理，健全防腐拒變能力。
在自查自糾工作中，堅決糾正違反職業(yè)道德和市場規(guī)則的不正當交易行為，使專項治理工作深入開展，建立了七項從源頭上防治商業(yè)賄賂的`制度并認真實施。一是切實加強信息系統(tǒng)管理。對信息系統(tǒng)中的藥品、耗材使用信息實行專人負責、加密管理，嚴格管理人員的權限和審批程序，切斷藥品回扣信息渠道。開展警示教育，將受賄、索賄案情進行通報，并組織開展反腐治賄案例大討論，以案說法，以案釋疑，以案促廉，做到警鐘長鳴。通過這次集中治理，醫(yī)務人員的警覺性提高，自律性加強，增強了廉潔從醫(yī)的意識，取得了一定的成效。
二是暢通投訴渠道，主動接受社會監(jiān)督。強化醫(yī)院行風監(jiān)督員的職責和權利，定期召開行風監(jiān)督員會議，聽取他們意見和建議；進一步推行辦事公開制度，定期公布醫(yī)療服務信息，把社會和群眾普遍關心、與群眾利益密切相關的事項，包括醫(yī)療和管理規(guī)范、收費項目和標準、服務承諾和服務公約、投訴渠道等事項，向社會公開，自覺主動地接受監(jiān)督。暢通信訪舉報渠道，設立舉報箱，公布投訴舉報電話。繼續(xù)完善醫(yī)藥費用一日清單制度。
三是完善藥品、醫(yī)用設備、醫(yī)用耗材等集中采購招標制度和工程建設招標制度。在采購藥品、醫(yī)用器械材料時，與藥品經銷單位（醫(yī)藥公司、醫(yī)藥企業(yè)等）簽訂《藥品經銷廉潔承諾書》，醫(yī)院與藥品經銷單位雙方做出承諾，明確約定醫(yī)藥生產、經營企業(yè)及其營銷人員不得以回扣、提成等不正當手段促銷，合法經營，堅決抵制醫(yī)藥領域的商業(yè)賄賂。
四是建立《藥品使用動態(tài)監(jiān)控制度》及《醫(yī)師不當處方院內點評公示制》。每月對醫(yī)務人員用藥數量和金額情況進行統(tǒng)計和排序，對排在前十位的進行綜合分析，對亂用藥的予以“黃牌”警告，并對當事人進行教育、誡勉談話。遏制開單提成和開大處方的行為。對藥品使用波幅較大的進行動態(tài)分析，并采取相應措施進行監(jiān)控，對用藥不合理的予以公示，以不斷規(guī)范醫(yī)務人員處方行為。
五是繼續(xù)加強重點人員管理，實行重要崗位輪崗制度。為了防止采購人員和采購負責人與供應商形成的關系網，醫(yī)院規(guī)定了采購負責人和采購人員實行定期換崗制度，每2年換崗一次，目前已經有藥劑、檢驗、采購、基建等6人換崗。
六是狠抓院務公開建設和三重一大制度的落實。在不斷完善院務、醫(yī)務公開制度的基礎上，圍繞職工及群眾利益相關的重大問題、敏感問題，如對重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額度資金的使用，都是經醫(yī)院班子集體討論做出決定，并在院周會及公示欄上進行通報。與此同時，對財務、基建、藥品價格、醫(yī)療收費、就醫(yī)程序等，全面推行陽光工程、陽光政策、陽光措施和陽光作業(yè)。實施關口前移、事先防范，給職工一個明白，還院長一個清白。
七是開展警示教育，樹立正面典型。在自查自糾動員會和推進會上，通報了省衛(wèi)生廳治理商業(yè)賄賂工作典型案件，用身邊的案例不斷警示醫(yī)護人員，通過打預防針、敲警鐘，讓紅燈亮在越軌之前。為進一步弘揚正氣，鼓舞士氣、樹立形象。醫(yī)院結合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，加強了先進典型人物宣傳，用身邊人的先進事跡、號召廣大干部職工學習鐘杏菊先進事跡，盡心盡責，為病人創(chuàng)造良好的就醫(yī)環(huán)境。使衛(wèi)生工作更好地為人民健康服務、為構建和諧社會服務。
開展治理醫(yī)藥回扣自查自糾專項工作，是今年反腐倡廉工作的一項重要任務，也是衛(wèi)生部門今年的一項重要工作。我院商業(yè)賄賂專項治理工作，按照國家和省、市的部署和市衛(wèi)生局治理商業(yè)賄賂領導小組的具體要求深入開展，目前，已收到初步成效。我們將以這次治理活動為契機，扎實工作，正確處理開展專項治理與做好醫(yī)療服務工作的關系，逐步建立和完善教育、制度、監(jiān)督并重的長效機制。
今后將加大查處收受回扣、紅包等違規(guī)違紀問題的力度，讓群眾看到專項治理工作邊整邊改的成效。結合衛(wèi)生部的“三好一滿意”活動，積極開展自我教育、自我改進、自我提高，努力為群眾辦實事，解決實際困難，不斷提高醫(yī)德醫(yī)風建設，樹立醫(yī)護人員的良好形象。
醫(yī)生回扣個人檢查報告 7
根據省治理醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂電視電話會議精神和《臨安市衛(wèi)生系統(tǒng)治理醫(yī)藥回扣自查自糾工作實施方案》（以下簡稱《方案》）要求，切實增強我院醫(yī)務人員抵制商業(yè)賄賂的自覺性，進一步樹立我院全體醫(yī)務人員廉潔從業(yè)的良好形象，結合我院實際情況，特制定了治理醫(yī)藥回扣自查自糾工作的具體實施辦法如下：
一、加強領導，全面動員，提高職工思想認識。
1、成立以院長為組長和各科室負責人為成員的工作小組，明確《方案》要求，全面負責此項工作實施辦法的制定、落實和監(jiān)督檢查，并及時地把發(fā)現的.問題進行歸納梳理，深刻剖析原因，找準問題癥結，總結經驗教訓。
2、召開全院治理醫(yī)藥回扣自查自糾工作的動員大會，組織全體醫(yī)務人員認真學習衛(wèi)生局下發(fā)的《方案》內容和精神，并認真貫徹執(zhí)行。
3、結合"創(chuàng)先爭優(yōu)"活動，層層落實廉政責任，人人作出廉政承諾，單位領導、黨員和科室負責人帶頭公開承諾，并以適當的形式公示，設立舉報電話，接受群眾和患者的監(jiān)督。
4、動員全體醫(yī)務人員特別是醫(yī)藥購銷過程中的參與人員對照廉潔自律規(guī)定、財經紀律、法律法規(guī)和政策規(guī)定，認真自查收受藥品、醫(yī)用設備、醫(yī)用耗材生產經銷企業(yè)及其經銷人員給予的財物、回扣、提成等方面的問題，主動上繳財物、回扣款。并由單位負責人上繳到衛(wèi)生局治理商業(yè)賄賂專戶。
5、加強醫(yī)德醫(yī)風教育，以及行業(yè)行規(guī)學習，樹立“以病人為中心”的服務理念，提高自查自糾自覺性和主動性，形成自覺抵制醫(yī)藥回扣的濃厚良好氛圍。
二、建立健全醫(yī)藥購銷中的管理制度，杜絕醫(yī)藥回扣事件發(fā)生。
1、在藥品進購程序上，實行藥房負責人匯總，院長審查，門診醫(yī)師監(jiān)督的逐層審查監(jiān)督制度。在藥品種類的選擇和使用上，以同樣品種價格低廉的為優(yōu)先，同類品種一線為優(yōu)先的原則。嚴格控制藥品費用。
2、醫(yī)院各科室堅決謝絕醫(yī)藥代表以任何名義和形式來推銷各種醫(yī)療器材及藥品，工作小組將在近期開展一次醫(yī)藥代表集中約談會議，重申《方案》要求。一經發(fā)現醫(yī)藥代表與我院醫(yī)務人員違規(guī)接觸，即無條件停止使用相關產品。
3、近期組織醫(yī)藥公司相關負責人共同學習全省治理醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂電視電話會議的精神，根據《方案》的要求，相互簽訂廉潔承諾書，要求醫(yī)藥公司做出承諾。
4、自此辦法形成之日起，能及時自查自糾發(fā)現有問題，并主動上繳財物或回扣的醫(yī)務人員將不予追究。對拒不自查自糾、隱瞞問題的醫(yī)務人員，年終考核將不合格，并將給予一定的經濟處罰。
治理醫(yī)藥回扣是一項政策性強，切實關系民生的重要工作，我們全體醫(yī)務人員都要高度重視，認真貫徹執(zhí)行《方案》要求，切切實實做好自查自糾工作，堅決抵制醫(yī)藥購銷領域的醫(yī)藥回扣行為，營造一個崇廉尚潔的從業(yè)氛圍。
醫(yī)生回扣個人檢查報告 8
根據上級有關文件精神，為切實增強醫(yī)務人員抵制商業(yè)賄賂的自覺性，進一步樹立醫(yī)務人員廉潔行醫(yī)的良好形象，我院開展了醫(yī)藥回扣自查自糾，著重對五大行為重點關注：一是醫(yī)療機構領導及有關工作人員，在藥品、醫(yī)用設備、醫(yī)用耗材等采購活動中，收受生產、經營企業(yè)及其經銷人員以各種名義給予的財物或回扣的行為；二是醫(yī)療機構的醫(yī)務人員在臨床活動中，收受藥品、醫(yī)用設備、醫(yī)用耗材等生產、經營企業(yè)或經銷人員以各種名義給予的財物、回扣或提成的行為；三是醫(yī)療機構接受藥品、醫(yī)用設備、醫(yī)用耗材等生產、經營企業(yè)或經銷人員以各種名義給予的財物，不按照行政事業(yè)財務會計制度規(guī)定明確如實記載、私設小金庫、用于少數人私分的行為；四是醫(yī)療衛(wèi)生機構有關人員在基建工程、物資采購、招標等活動中，收受有關企業(yè)和經銷人員以各種名義給予的財物的.行為；五是衛(wèi)生行政機關工作人員利用權力，在醫(yī)藥購銷和工程招標等活動中，收受工作之便有關企業(yè)或經銷人員以各種名義給予的財物的行為�，F將自查情況匯報如下：
一是醫(yī)療機構領導及有關工作人員，在藥品、醫(yī)用設備、醫(yī)用耗材等采購活動中，收受生產、經營企業(yè)及其經銷人員以各種名義給予的財物或回扣的行為。
本人負責公共衛(wèi)生線工作，從不參與醫(yī)院藥品、醫(yī)用設備、醫(yī)用耗材等采購活動，在社區(qū)衛(wèi)生服務站藥品采購過程中，全由各服務站把需采購藥品上報至我院，再有藥庫人員進行采購，從不利用職權進行“吃”“拿”“卡”“要”等不正當交易的行為。
二是醫(yī)療機構的醫(yī)務人員在臨床活動中，收受藥品、醫(yī)用設備、醫(yī)用耗材等生產、經營企業(yè)或經銷人員以各種名義給予的財物、回扣或提成的行為。
本人臨床醫(yī)學畢業(yè)，平時也從事門診工作，但在門診中，從不利用醫(yī)生的身份，進行收受收受藥品、醫(yī)用設備、醫(yī)用耗材等生產、經營企業(yè)或經銷人員以各種名義給予的財物、回扣或提成的行為。
三是醫(yī)療機構接受藥品、醫(yī)用設備、醫(yī)用耗材等生產、經營企業(yè)或經銷人員以各種名義給予的財物不按照行政事業(yè)財務會計制度規(guī)定明確如實記載、私設小金庫、用于少數人私分的行為。
四是醫(yī)療衛(wèi)生機構有關人員在基建工程、物資采購、招標等活動中，收受有關企業(yè)和經銷人員以各種名義給予的財物的行為
五是衛(wèi)生行政機關工作人員利用權力，在醫(yī)藥購銷和工程招標等活動中，收受工作之便有關企業(yè)或經銷人員以各種名義給予的財物的行為。
本人在今年曾參加了醫(yī)院的B超設備招投標工作，在招投標中，按規(guī)章辦事，遵守價廉物美的原則，沒有收受有關企業(yè)和經銷人員以各種名義給予的財物行為。
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