研發崗位職責15篇
在當今社會生活中，各種崗位職責頻頻出現，制定崗位職責可以最大限度地實現勞動用工的科學配置。我們該怎么制定崗位職責呢？下面是小編為大家收集的研發崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
研發崗位職責1
ios軟件研發工程師四川易屋之家科技集團有限公司四川易屋之家科技集團有限公司,易屋之家,成都易屋之家科技有限公司,易屋之家任職要求:
1.計算機或相關專業專科及以上學歷,三年以上ios軟件開發經驗,熟練掌握objective-c編程語言
2.熟練ui控件封裝,熟悉網絡編程、數據存儲相關知識;
3.熟練掌握ios開發技術,包括但不限于內存管理、多線程、runtime、網絡編程等,熟練使用xcode及相關調試工具;
4.良好的編碼習慣(主要是命名規范、代碼注釋),git、svn等代碼共享軟件的使用。
5.bat或國內外知名互聯網企業任職經歷優先;
工作職責:
負責公司ios/蘋果系統產品開發工作。
研發崗位職責2
崗位綜述：
負責XX工廠工程研發部的總體管理；組織研發新產品、新材料、新工藝，提升公司產品的技術含量和市場競爭力；改進、提高現有產品的設計，負責根據公司戰略制定、實施和跟進部門計劃及預算。確保所在部門能按時完成公司制定的工作目標。
職責：
1、負責組織公司新產品的設計、開發工作，并組建該產品公司級項目團隊，保證項目能按期完成；
2、及時主導項目評估、項目啟動、項目進度、項目協調、項目總結工作會議；
3、及時關注新項目在試驗階段、試產階段、量產階段遇到的問題，并組織協助解決；
4、組織完成項目所需的技術圖紙、技術標準、檢測標準、BOM等資料，及時向相關部門傳遞；
5、負責對公司現有產品的工程技術資料的管理、更新、完善，保證采購、生產、質量等部門能依據工程研發部的標準進行工作；
6、保證公司現有產品的標準、要求與美國EZ—FLO的標準、要求一致；保證達到客戶滿意和海關要求；
7、對現有產品的設計和加工工藝進行改進，以提高產品質量、降低生產成本或原材料的成本；
8、成立現有產品的改進項目，并主導項目的推進，并對項目的結果負責；
9、參與公司原材料供應商的開發、管理、評審工作，代表工程研發部提出建議；
10、負責對采購、生產、質量等部門執行工程研發部制訂的技術標準進行監督；
11、組織管理公司實驗室或外部實驗、檢測工作、保證檢測數據準確、真實、及時、高效；
12、對實驗的數據進行分析評估，并提出具體的方案與建議；
13、組織協調公司產品需要第三方機構認證或檢測所需的文件資料等相關工作；
14、建立健全本公司的設計規范和產品標準，設置本部門的工作流程和審核程序，保證設計工作的嚴謹性和安全性，杜絕管理漏洞造成損失；
15、建立和維護工程圖紙BOM等文件資料，及時發行、歸檔和執行；
16、對客戶投訴的產品進行技術分析，通過設計改進、提高產品性能和質量；
17、全面負責工程研發部的部門預算；
教育背景和工作經驗要求：
全日制本科以上學歷，機械相關專業；
CET4級以上，英語讀寫能力精通，（聽說能力熟練屬于加分項）；
本科學歷在相關行業從事產品結構設計10年以上；
碩士學歷在相關行業從事產品結構設計8年以上；
從事設計、研發的管理工作不少于5年；
會二維和三維設計軟件；
具有相當的產品開發和項目管理等方面的經驗；
熟悉ISO9000以及ASMEA/CSA UPUC標準。
研發崗位職責3
任職資格:
1計算機、電子、通信、自動化等相關專業,本科及以上學歷;
2技術要求:
a)技術棧
-language:c#(熟悉7.0以上版本者優先)
-platform:.net(須4.5以上版本)
-熟練掌握wpf或者winform
-掌握至少一種數據庫:postgresql,mysql,mongodb等
b)加分項(有以下相關經驗者可優先考慮)
-mvvm
-prism
-代碼版本管理:git,svn
-掌握1到2中單元測試測試框架
3英語6級及以上;有良好的語言和文字表達能力;(有良好的法語表達能力者優先)
4具備團隊合作精神,有良好的人際溝通能力,了解或熟悉agile敏捷(軟件)開發;
5有責任心、事業心,進取心、勤奮踏實,能夠在壓力下獨立工作。
1負責web詳細設計、編碼調試、單元測試等工作;
2對反饋的產品缺陷進行分析,參與產品維護和升級工作;
3按照項目開發流程和部門工作制度,撰寫相關技術文檔并提交審核。
研發崗位職責4
1、負責醫療器械的新品研發；
2、負責新品研發產品技術資料的收集；
3、負責新品研發的技術設計；
4、負責新產品的工藝開發；
5、負責新產品的檢測分析方法的建立；
6、負責新產品的技術文件準備、整理；
7、負責醫療器械等相關新產品的注冊。
研發崗位職責5
職責：
1、制定公司膜類產品的研究與開發方向及產品改性；
2、負責制訂并組織實施研發中心工作目標和工作計劃；
3、研發項目管理及人才隊伍培養；
4、銷售團隊技術支持工作；
任職要求：
1、高分子材料及相關專業碩士博士學位，具有較強的研發背景；
2、至少5年以上相關工作經驗，2年以上研發管理/項目管理經驗；
3、優秀的團隊管理能力，勇于承擔責任，并能夠積極地調動下屬的工作積極性；
4、具有扎實的專業知識和較強的解決問題的能力；
5、有較強責任心，創新意識和較強的團隊合作精神；
6、有粘接材料（膠/熱熔膠）行業或高分子材料成型研發工作經歷者優先。
研發崗位職責6
工作職責：
1、負責廣告運營系統的方案設計和實施；
2、負責持續改善已有服務，優化系統薄弱點；
3、完善基礎組件支持，更好地支撐業務迭代；
4、參與系統架構設計、優化，提升系統性能和開發效率。
任職要求：
1、有良好的數據結構和算法基礎，有扎實的編程能力；
2、熟悉python語言，了解mysql，redis，消息隊列等常用WEB組件；
3、獨立思考，有產品意識，能提出系統改善和產品優化建議；
4、積極樂觀，責任心強，工作認真細致，具有良好的團隊溝通與協作能力，對質量始終有更高的追求；
5、有廣告相關業務或者運營平臺開發經驗者優先。
研發崗位職責7
崗位職責：
1、參與網絡流量相關安全產品及安全策略的設計、驗證與持續運營，包括但不僅限于流量異常檢測，網絡入侵檢測，網絡應用性能分析，攻擊流量回溯等。
崗位要求：
1、精通linux下C/C++開發和調試。
2、有DPDK及內核相關開發經驗。
3、精通tcp/ip協議棧，精通http相關協議。
4、有過ngfw或ddos，IPS設備開發經驗者優先。
5、有互聯網高并發相關經驗者優先。
6、敏捷溝通、善于總結、思考、能夠在實踐中不斷學習。
研發崗位職責8
1、協助保持實驗室正常運轉;
2、熟悉相關的實驗原理和實驗技術，熟悉實驗室各種儀器設備的使用方法;
3、完成檢測任務，全面執行、監控從樣品接收到出具檢測報告全過程;
4、完成研發及生產任務，確保在預定時間內完成任務;
5、參與實驗室耗材、儀器采購相關的供方評審，協助確定采購價格;
6、完成官方管理機構組織的能力驗證、水平測試及實驗室間比對活動;
7、遵守公司及實驗室的各項規章制度，維護實驗室環境及安全，服從調動，遵守紀律，做好本職工作;
8、負責實驗室試劑、耗材的庫存管理及領用登記，協助財務進行每月一次的盤點;
9、完成上級交辦的其他工作。
研發崗位職責9
一、 崗位職責
1、 參與實施產品開發、研制工作、制定開發計劃；
2、 按研發計劃完成技術文件編制及圖紙設計工作及時記錄各種工作要素，編制完整的產品文件。
3、 匯同產品生產部門完成試生產，處理試生產中的設計問題。
4、 總結產品研發經驗，持續產品的改進，并根據客戶或公司有關部門的合理要求進行設計修改和設計改進，完成產品定型工作。
5、 協助質量、銷售部門解決客戶技術問題和搞好客戶服務。
6、 為產品的投標提供技術支持。
7、 接受部門領導布置的專項任務和臨時性任務。
二、 工作權限
1、 對產品試生產過程中的技術、工藝指導權。
2、 對新產品開發、項目投資的建議、調查權。
3、 對產品生產中的新技術引進、技術改造的建議、調查權。
技術研發部技師崗位職責
一、 崗位職責：
1、 參與產品開發、研制工作并協助設計人員完成任務。
2、 根據設計圖紙或產品樣本、完成新產品試制任務。
3、 負責制作新產品所需的工裝、模具。
4、 及時反映產品試制過程中出現的問題并提出解決的方案。
5、 接受部門領導布置的專項任務和臨時性任務。
二、 工作權限：
1、 對產品試生產中技術、工藝參與權。
2、 對新產品開發、項目投資的建議權。
3、 對與產品有關的工裝、模具有建議修改權。
新員工入職培訓流程
本部門新員工入職的培訓分三個階段：
一階段：了解熟悉公司產品以及生產工藝過程；各車間生產設備、工裝、模具；實習時間：一周（六天），主要生產車間跟班時間不少于1天，其它車間不少于半天，考核合格后方能開始第二個階段的培訓。
二階段：下達日常工作任務，參與公司產品研發工作，工藝、技術改進工作，解決生產中的技術問題。
三階段：獨立承擔產品開發研制中部份工作，對新產品試生產過程中的技術，工藝進行指導，編制產品技術工藝文件。
研發崗位職責10
職責：
1、根據公司安排制訂研發項目的總體計劃及階段性目標；
2、對研發項目的進度進行監督和定期反饋；
3、協調資源解決在研項目沖突和障礙，確保項目開展進行；
4、對在研項目質量和產品質量進行控制和反饋；
5、參與研發項目的光學部分的具體開發工作；
6、可以對項目組其他成員進行工作指導。
任職要求：
1、碩士以上學歷，光學相關專業；
2、熟悉激光光譜、拉曼光譜、光聲光譜等相關專業知識；
3、至少3年以上儀器儀表或相關行業產品研發經驗，1年以上項目管理工作經驗，有獨立管理運作至少2個以上研發項目；
4、具有良好的組織協調、溝通能力，較強的綜合分析能力、抗壓能力。
研發崗位職責11
1、全面負責集團技術研發工作的開展。
2、負責總部及分子公司研發項目的論證、決策。
3、負責總部研發試驗的籌備、開展及報告撰寫。
4、負責科研基地和科研團隊的建設。
5、負責引進國內外先進技術和產品，不斷創新。
6、負責和國內外科研單位進行技術交流及項目合作。
研發崗位職責12
職責：
1、負責自主研發服務器項目進度跟進、組織研發階段驗證評審；
2、負責自主研發服務器工廠的相關物料導入和研發BOM維護；
3、負責OEM服務器研發方案和研發計劃的編制、開發階段交付評審；
4、負責研發過程中的Bug管理，推進深圳研發/上游廠商提供方案；
任職資格：
1、本科以上學歷、英語4級以上水平；
2、熟悉服務器的系統架構，對網絡/存儲有深入的了解；
3、具有3年以上服務器產品的板卡設計和系統測試的經驗；
4、熟悉IPD的產品開發流程，并有至少2個產品開發項目的經驗；
5、良好溝通能力和團隊合作意識；
6、做事規范嚴謹、積極主動。
研發崗位職責13
1、公司生產技術和資料管理，為生產部門提供技術支持;
2、車間崗位soc制定及修訂，并整理歸類存檔，給生產部門予以指導;
3、依據最新版崗位soc，協助組織相關人員進行培訓;
4、參加設備、工藝、產品技術改造及革新，以達到降低消耗，提高收益，改善工作環境的用作;
5、執行公司技術、設備、工藝、產品資料的整理及保管，確保資料完整、規范、安全;
6、協助公司各部門解決客戶技術問題和協助銷售部搞好客戶服務，協調與技術監督局、科技局的服務;
7、負責公司及領導交辦的其他工作任務。
研發崗位職責14
1、負責產品的開發實現，及開發過程中的項目管理，對于確定實施的新產品開發或老產品改良升級工作，制定開發計劃；
2、仔細閱讀產品經理編寫的`《可行性分析報告》及《需求分析說明書》等產品開發的輸入文檔，充分與產品經理交流溝通，理解產品經理的思想，確定產品開發實現方案；
3、組織開發團隊、明確各開發人員的分工，按計劃執行并完成開發任務；
4、指導審核產品核心模塊的詳細設計，負責指導開發團隊成員理解設計文檔、掌握開發技術等，檢查成員的工作是否達到要求；
5、組織協調團隊成員研究缺陷改進方案，并最終解決問題；
6、負責設計文檔、源代碼、等開發資料和文檔的管理，同時負責整合、組織、協調各種內外部開發資源；
7、負責開發團隊的技術學習和能力提升，積極尋找學習資源，為團隊創造成長環境，組織并督促團隊成員學習并掌握產品開發中所需的技術和能力。
研發崗位職責15
1：研發人員崗位職責
1、全面負責研發一部日常行政事務工作;
2、按照學院的發展規劃，認真執行各項工作任務，重點保證課程開發質量;
3、協助主管院長定期召開部門工作例會;
4、負責部門發展戰略規劃的起草制定;
5、負責部門年度工作計劃制定，并對過程進行嚴格監控;
6、負責部門員工每月績效考核和年度業務考核;
7、負責教師資源建設規劃與開發過程監控;
8、負責網絡課程建設規劃與開發過程監控;
9、負責資源研發項目評審與核算;
10、負責資源建設立項及項目管理;
11、負責部門人才的引進和培養;
12、負責信息化教學中心建設工作;
13、負責教師教育課程平臺建設工作;
14、責部門科研工作;
15、負責部門員工團隊文化建設。
2：研發人員崗位職責
1、負責遠程教育學院常規教學資源和教師教育資源研發規范與標準的制定;
2、負責各類教師教育資源研發的組織與實施;
3、建立與修訂跟課程開發管理相關的各項技術規范;
4、根據工作進展情況，協助主任對員工具體工作崗位進行調整;
5、協調課程主持教師和音視頻錄制人員與課程編輯之間的關系;
6、根據課程開發的需要定期組織編輯進行技能培訓;
7、負責課程編輯和課程研發的日常管理與業務考核;
8、負責和網絡課程相關的科研工作;
9、負責編輯組及技術支持的團隊文化建設工作;
10、完成主任交辦的其他工作。
3：研發人員崗位職責
1、錄制人員按照研發一部制定的《錄播教室使用情況表》進行課程錄制。
2、錄制人員應提前10分鐘到達錄制教室，調試設備以保證正常運行。
3、錄制人員在教師到達后與其確定是否需要板書及放映幻燈，如需要應提前做好準備。
4、保證教師按照錄制規范進行錄制，如有不規范的言行應及時糾正并告之編輯。
5、保證課程錄制的順利進行。
6、錄制人員在授課完成后，應馬上請教師簽字確認授課時間。
7、錄制完成后進行剪輯處理，在24小時內將音頻、視頻交付編輯，并填寫《攝錄組多媒體交接單》;節假日期間錄制的應于第一個工作日內交付編輯。
8、工作時間不得上網、聊天、打游戲及其他與工作無關的事情。
9、管理好設備，做好設備的日常維護，如設備出現問題應及時反映。
10、注意錄制教室的安全，非工作人員不得入內;全天錄制工作結束后應檢查設備并通知值班人員再離去。
4：研發人員崗位職責
1.負責組織開展國內外學術、信息、技術交流，對新技術、新設備、新工藝、新經驗進行深入調研，并在公司范圍內積極推廣。
2.負責根據國家和地方的相關規范、規程、規定及標準，結合公司實際情況，起草和編制企業相關專業實施標準，并在公司內部進行培訓。
3.結合公司實際開發的項目，提煉出相關課題，組織公司內部有關專家進行研究，為將來開發的項目提供技術支撐。
4.參與公司相關技術專題研討會，提出相應的解決方案。
5.負責公司有關技術數據庫的建立和維護。
6.負責與外部技術專家的協調工作。
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