經營部崗位職責

            時間:2022-06-26 20:03:43 崗位職責 我要投稿

            經營部崗位職責15篇

              在當下社會,越來越多人會接觸到崗位職責,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。那么制定崗位職責真的很難嗎?下面是小編幫大家整理的經營部崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。

            經營部崗位職責15篇

            經營部崗位職責1

              1)根據制定的部門年度目標制定本區域年季度銷售目標以及季、月度銷售計劃和收款計劃;

              2)根據制定的區域年度銷售目標制定相應的實施方案;

              3)負責本區域內進行商務洽談,簽訂合同/協議;

              4)根據銷售合同/協議的內容及執行情況,及時回收貨款;

              5)制定本區域年度和月度費用預算;

              6)預估產品的市場需求并制訂計劃;

              7)編寫本區域的月度、季度及年度銷售報告;

              8)編寫本區域月度、季度及年度收款情況報告;

              9)編寫月度銷售費用執行報告;

              10)編寫本區域的月度、季度、年度銷售情況差異分析報告;

              11)維護現有市場業務;

              12)開拓新市場業務

              13)收集并反饋用戶意見及市場信息,并反饋給相應部門

              14)提出本市場區域的營銷策略

              15)配合有關部門做好客戶服務工作;

              16)撰寫本市場區域工作總結與計劃

              17)管理本市場區的費用

              18)完成上級交辦的其他任務

            經營部崗位職責2

              經營計劃部副總經理 職責描述:

              1.協助公司管理層制定公司戰略發展規劃;

              2.協助公司管理層制定公司年度商業計劃;

              3.審核公司月度、季度、年度經營分析報告;

              4.審核ppsa年度工作計劃和預算報告、調整報告;

              5.審核ppsa月度、季度、年度石油作業報告;

              6.審核公司績效考核制度及落實實施;

              7.審核公司目標責任書編制;

              8.審核部門月度、季度、年度預算報表;

              9.編寫部門年度總結計劃;

              10.領導交代的其他工作。

              任職要求:

              教育背景:

              管理類相關專業本科或以上學歷。

              培訓經歷:

              企業經營管理、戰略規劃等方面的培訓。

              經驗:

              戰略規劃管理工作8年以上;5年以上大型油氣公司戰略規劃經理(或相關職位)工作經驗。

              技能技巧:

              1.流利的中英文表達與談判能力;

              2.熟練使用辦公軟件。 職責描述:

              1.協助公司管理層制定公司戰略發展規劃;

              2.協助公司管理層制定公司年度商業計劃;

              3.審核公司月度、季度、年度經營分析報告;

              4.審核ppsa年度工作計劃和預算報告、調整報告;

              5.審核ppsa月度、季度、年度石油作業報告;

              6.審核公司績效考核制度及落實實施;

              7.審核公司目標責任書編制;

              8.審核部門月度、季度、年度預算報表;

              9.編寫部門年度總結計劃;

              10.領導交代的其他工作。

              任職要求:

              教育背景:

              管理類相關專業本科或以上學歷。

              培訓經歷:

              企業經營管理、戰略規劃等方面的培訓。

              經驗:

              戰略規劃管理工作8年以上;5年以上大型油氣公司戰略規劃經理(或相關職位)工作經驗。

              技能技巧:

              1.流利的中英文表達與談判能力;

              2.熟練使用辦公軟件。

            經營部崗位職責3

              職位描述:

              1、負責投標文件的編制,并按規定如期完成標書制作;

              2、負責更新投標系統公司資料、人員信息更新。

              3、與經營部負責人、公司相關部門積極協調投標過程中的問題,確保投文按時投遞。

              4、負責關注中標結果、領取中標通知書。

              5、負責合同的跟進,及進度款的申請。

              任職要求:

              1、造價專業或相關大專以上學歷;

              2、概算、預結算工作經驗2年以上工作經驗;

              3、熟悉招投標程序;能獨立編制招投標文件、編制匯總工程項目報名資料、資格預審文件及項目投標的商務標書、技術標書等。

            經營部崗位職責4

              1、做好投標部的組織協調全部工作;

              2、負責組織召開投標啟動會,對投標工作進行編排;

              3、編制投標策劃書;

              4、負責組織編制、審核項目投標報價和預算文件,以及編制商務標、技術標、資格審查文件等工作;

              5、檢查各項投標工作的完成情況,協調處理投標中出現的各種問題;

              6、負責保存中標工程商務標、技術標及資格審查文件的電子文檔;

              7、負責對投、廢標工程進行分析與總結,完善投標數據庫;

              8、組織本部門學習行業法規、文件,提高專業素養;定期組織本業務人員深入施工現場交流、學習;完成年內的投標培訓計劃;

              9、對投標工作提出績效考核意見;

              10、完成公司領導交代的工作任務。

            經營部崗位職責5

              1.股東大會、董事會和監事會事務;

              2.規范化治理;

              3.宣傳工作管理;

              4.各類重大會議和綜合性會議的安排、組織、記錄和會議紀要整理;

              5.文秘、機要、保密、印鑒管理;

              6.督查督辦;

              7.調研工作

              8.應急事務管理;

              9.后勤事務管理;

              10.公務接待工作;

              11.公共關系管理

              12.協會事務管理;

              13.信息化建設和通信管理;

              14.車輛管理;

              15.安全保衛管理;

            經營部崗位職責6

              1、及時掌握國家、地方建設行政主管部門對建筑市場的有關政策及規定,根據公司經營部總體發展規劃及目標,制定分公司經營管理制度以及目標,并組織落實、檢查和總結;

              2、收集、整理、篩選調查工程信息,分析、研究、初步確定跟蹤項目,經分公司經理確認后,制定具體的項目承接方案并組織實施;

              3、根據擬投標項目資格預審文件、招標文件的要求,協助公司做好資格審查、投標報名資料,全程參與投標報名、投標報價,處理投標期間所有突發事件;

              4、參與中標工程的合同評審與合同的簽約,同時配合項目部施工人員做好項目的二次經營工作;

              5、協助配合分公司施工人員工程款回收工作;

              6、負責對跟公司所有經營人員工作的工作指導、監督和管理;

              7、定期組織本部門相關工作人員參加相關業務學習,不斷提高整個部門人員的綜合素質;

              8、與同行建立良好的對外合作關系,努力開辟新的市場;

              9、配合分公司領導完成各類經營工作。

            經營部崗位職責7

              經營部負責人 經理級別,一定要常年負責招投標的相關工作,薪資35-50萬,

              可以年后到崗,如果能盡快到崗更好

              經理級別,一定要常年負責招投標的相關工作,薪資35-50萬,

              可以年后到崗,如果能盡快到崗更好

            經營部崗位職責8

              工程監理事業部副總經理(經營) 浙江德鄰聯合工程有限公司 浙江德鄰聯合工程有限公司,德鄰聯合,德鄰 工作職責:

              1、全面負責事業部經營管理工作。

              任職要求:

              1、工程類相關專業,本科及以上學歷,40歲左右;

              2、具有工程監理經營管理從業經驗,曾擔任過大型項目總監;

              3、具備國家注冊監理工程師資格;

              4、具有較強的溝通、協調、組織能力。

            經營部崗位職責9

              經營部經理 深圳錦洲工程管理有限公司 深圳錦洲工程管理有限公司,錦洲 1、拓展工程造價工程,工程造價咨詢商務談判以及政府項目述標;

              2、拓展招投標項目;

              3、具有造價咨詢公司工作經驗優先考慮;

              4、能帶領團隊達成目標。

            經營部崗位職責10

              經營部總經理 崗位職責:

              1、根據集團公司發展戰略和年度工作目標,負責制定、修改和完善本部門的各項管理制度、規章、流程等,并監督執行;

              2、負責本部門的日常管理工作,對下屬各專業部門進行綜合管理和評價,同時做好所屬員工的選拔、培訓、考核等的梯隊建設工作;

              3、負責組織指導、培訓、檢查、評估分公司經營管理等工作;

              4、負責開展經營管理日常工作,及項目全過程的經濟行為管理工作;

              5、負責集團各區域(分)公司、項目部經營成本的指導、控制、監督等管理工作;

              6、根據企業年度目標,通過分解、策劃、指導和落實,完成相應的年度指標;

              7、整合相關專業部門和區域(分)公司的相關信息,并匯總統計,定期向上級(或集團高層)作匯報;

              8、落實經營部其它日常管理工作。

              任職資格:

              1、土木工程、工程造價等工民建相關專業本科及以上學歷,具有高級工程師職稱,持有一級建造師或造價工程師等執業資格證書;

              2、五年以上部門領導管理經驗,十年及以上大型建筑施工企業相關工作經歷,參與完成過兩個及以上大中型建設項目(建筑面積十萬平方米以上)的全過程管理工作;

              3、具有較強的溝通、協調能力,具備處理突發事件的應變能力;

              4、具備良好的職業素養、事業心和工作責任心;

              5、經驗豐富、能力突出者,任職條件可適當放寬。

              崗位職責:

              1、根據集團公司發展戰略和年度工作目標,負責制定、修改和完善本部門的各項管理制度、規章、流程等,并監督執行;

              2、負責本部門的日常管理工作,對下屬各專業部門進行綜合管理和評價,同時做好所屬員工的選拔、培訓、考核等的梯隊建設工作;

              3、負責組織指導、培訓、檢查、評估分公司經營管理等工作;

              4、負責開展經營管理日常工作,及項目全過程的經濟行為管理工作;

              5、負責集團各區域(分)公司、項目部經營成本的指導、控制、監督等管理工作;

              6、根據企業年度目標,通過分解、策劃、指導和落實,完成相應的年度指標;

              7、整合相關專業部門和區域(分)公司的相關信息,并匯總統計,定期向上級(或集團高層)作匯報;

              8、落實經營部其它日常管理工作。

              任職資格:

              1、土木工程、工程造價等工民建相關專業本科及以上學歷,具有高級工程師職稱,持有一級建造師或造價工程師等執業資格證書;

              2、五年以上部門領導管理經驗,十年及以上大型建筑施工企業相關工作經歷,參與完成過兩個及以上大中型建設項目(建筑面積十萬平方米以上)的全過程管理工作;

              3、具有較強的溝通、協調能力,具備處理突發事件的應變能力;

              4、具備良好的職業素養、事業心和工作責任心;

              5、經驗豐富、能力突出者,任職條件可適當放寬。

            經營部崗位職責11

              經營部部長 望建集團 望建(集團)有限公司,望建集團,望建 任職資格:

              1、男女不限,30-45歲,全日制本科及以上學歷,工民建等相關專業畢業;

              2、具8年以上建筑行業相關工作經驗且必須在大中型企業連續工作3年以上工作經驗;5年以上大中型建筑企業相關經營工作同崗位同職務工作經驗;

              3、熟悉招投標、工程造價等相關程序;

              4、具備較強的溝通表達能力、談判能力、交際能力,為人正直、穩重,有一定的社會資源及人脈關系;

              5、人品好,工作積極主動,原則性強,有較強的責任心和執行力及良好的職業道德水準;

              6、能勝任崗位工作,能履行崗位職責;

              7、必須持有相關專業崗位職稱證書;

            經營部崗位職責12

              1、負責編制部門年度、月度工作計劃,并組織落實。負責對中標項目設計圖紙的審查、設計概算的審核、設計方案的測算等項工作,對審核、審查中發現的問題,向領導提出整改措施和建議。

              2、負責工程項目的招投標管理,制訂招投標管理制度,組織編寫、制訂標書,參與投標工作;負責工程項目的設計及設計分包、審核工作;

              3、根據建設單位提供的設計圖紙,按照工程量核算清單,并依據圖紙計算分項工程量,并以此編制每一分項工程的綜合單價。

              4、制訂工程材料預算和定額,并根據預算審核采購材料計劃和采購材料價格;

              5、對中標工程進行二次造價分析,編制施工預算,完成工程量清單和材料分析表,依據市場價格編制編制內部預算并分別提供工程項目、材料供應和成本核算部門,為控制項目支出和進行項目成本控制提供依據;

              6、負責工程合同簽訂前的評審,負責合同及工程預算的編制、管理和審核;負責工程項目竣工、決算的審核;

              7、負責劃分工程付款節點金額,審核在建工程進度款,保證及時、準確、合理,負責在建工程的進度款的審核工作。

              8、主持工程預算部行政管理的全面工作,做好部門的組織建設,確保部門各項工作有序開展,負責制定部門各項管理規章制度及工作流程。

              9、完成公司領導交辦的其它與工程管理相關的工作

            經營部崗位職責13

              1.負責投標文件編制、初審;

              2.負責經營部外出投標、搖珠業務聯系;

              3.負責合同及本部門文件管理歸檔工作。

              4.參加專業培訓、學習,接受繼續教育,不斷提高自身的專業技術水平;

              5.完成公司領導交辦的其他工作。

              任職要求:

              1.工程類專業優先考慮,大專或以上學歷

              2.優秀應屆畢業生也可。

              3.能獨立完成上級安排工作,有良好的溝通和協調能力,能承受一定的工作壓力。

            經營部崗位職責14

              1、協助建立和維護項目來源渠道,獲取企業投資所需的項目信息。

              2、負責與項目方進行聯系、洽談,達成初步合作意向。

              3、協助組織簽訂戰略合作協議,組織編制項目建議書或投資方案建議書,上報公司經營決策者進行決策。

              4、協助分管領導開展與業主方、合作伙伴的商務談判,組織簽訂合作協議。

              5、負責項目調研、合作方經營溝通、項目談判、合同簽訂階段各類手續的辦理及各類文件資料的擬寫。

              6、督促、配合合作方和公司相關部門完成各項開工手續的辦理工作。

              任職資格:

              1、工程造價,預算類專業優先;

              2、熟悉招投標業務,熟悉建設工程行業法律法規以及建設程序;

              3、此職位需要有溝通技能和簡單的預結算技能;

              4、歡迎應屆畢業生投此職位。

            經營部崗位職責15

              經理職責:

              主持本部門的'全面工作,負責部門的日常管理,保證工作流程順暢

              ◆根據工程項目實際情況,編制可行的項目施工計劃,合理安排、配置項目管理人員,嚴密組織,保證施工計劃的有效實施

              ◆建立健全符合公司需求的項目管理制度以及規范的工作流程體系

              ◆負責審查監理公司的監理規劃和監理細則,審批設計單位的設計方案和施工單位的施工方案,監督檢查其執行情況

              ◆負責審核施工單位的施工進度總計劃和具體單位工程進度計劃,審批施工單位分步工程計劃和月度進度計劃及月度、季度、年度資金使用計劃,并督促監理單位和工程具體分管人員的工作

              ◆負責項目總體進度、質量、成本的控制、管理和協調,做好與公司內外各部門的溝通與協調

              ◆完成領導交辦的各類臨時工作

              項目經理職責:

              負責工程現場的日常管理及工程協調,嚴格遵循公司管理制度,提高現場管理水平和工作質量

              ◆根據既定的施工總進度計劃,審核、確認工程項目施工組織設計,監督控制工程項目的現場施工進度,確保工程項目按計劃進度完成

              ◆根據合同約定、設計圖紙及規范流程的要求,嚴格監督工程項目施工質量,組織工程項目竣工驗收

              ◆嚴格監督控制工程項目施工成本,負責工程現場的簽證、技術核定單、認價單的審查確認,確保工程項目成本控制目標的實現

              ◆施工全過程的安全監督管理,配合質檢、安監做好相應監督檢查工作

              ◆督促、擬定工程建設合同,施工前期資料報備等

              ◆負責現場公司、監理方、施工方之間的信息交流、信息傳遞和信息處理等事宜

              ◆做好施工過程中社區、居民的溝通工作

              ◆完成領導交辦的其他臨時工作

              土建工程師職責:

              嚴格按照設計圖紙、施工規范操作流程等進行工程現場管理,發現問題及時反饋處理

              ◆協助項目經理審核、確認工程項目施工組織設計,監督控制工程項目的現場施工進度,確保工程項目按計劃進度完成

              ◆協助項目經理監督控制工程項目施工成本,審查確認工程現場的簽證、技術核定單、認價單,確保工程項目成本控制目標的實現

              ◆負責工程項目基礎、主體等分部分項工程的技術、質量管理工作

              ◆負責施工全過程的安全監督管理,配合質檢、安監做好相應的監督檢查工作

              ◆負責工程建設合同的初擬、施工前期資料報備流程準備工作

              ◆建立工程巡查管理記錄,做到完整、真實、簡明、準確,及時、完整地整理經辦的各項原始記錄及技術資料,以備查閱

              ◆完成領導交辦的各類臨時工作

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