業務主管崗位的主要職責簡述
在學習、工作、生活中,需要使用崗位職責的場合越來越多,制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發生。制定崗位職責需要注意哪些問題呢?下面是小編為大家整理的業務主管崗位的主要職責簡述,希望能夠幫助到大家。
業務主管崗位的主要職責簡述1
職責:
1、負責公司產品的渠道銷售及管理;
2、根據市場營銷計劃,完成負責區域銷售指標;
3、參與銷售區域內分銷客戶的合作計劃擬定,合同談判及后期執行等事宜;
4、負責銷售區域內市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,完成銷售任務;
6、負責銷售區域內客戶市場的定期回訪與維護;
7、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃;
8、嚴格執行公司財務與客戶間的賬務核對,確保賬款的安全回籠。
任職資格:
1、大專及以上學歷,市場營銷等相關專業;
2、3年以上銷售行業工作經驗,有商超品類管理和品牌推廣經驗;
3、有家居用品行業銷售崗位任職經驗者優先;
4、優秀的團隊建設經驗,團隊管理能力強,善于協調營銷團隊的工作;
5、有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力,學習能
力強;邏輯性強和良好的語言表達能力;;
6、具有強烈的進取心,精力充沛,身體健康,樂觀豁達,富有開拓精神;
7、能夠適應出差;
業務主管崗位的主要職責簡述2
1、負責開拓客戶資源,耐心細心的幫助客戶辦理貸款事宜;
2、收集各地融資信息,并定期報送書面報告。
3、建立各種人脈與關系,促進融資信息網絡的形成。
4、定期報送公司融資情況報告。
5、公司融資渠道的建立與優化。
6、與外部咨詢服務機構聯系,取得融資的技術支持。
業務主管崗位的主要職責簡述3
職責:
1、根據公司領導按排的銷售目標,完成銷售任務。
2、按公司相關要求執行各項業務開發工作。
3、負責裝修業務的銷售及推廣,通過各種渠道獲得有潛在設計裝修需求的客戶信息.
4、通過電話、上門拜訪等多種方式與客戶建立良好的關系,并實現銷售。
5、負責項目的談判、簽約。
6、跟進項目設計及施工進度,為客戶提供優質的設計裝修體驗服務。
7、維護客戶關系,開發新客戶的業務。
任職要求:
1、初中及以上學歷,有無經驗均可,年齡不限制。
2、反應敏捷、思維清晰,表達能力及洞察能力強。
3、具備較強的`溝通能力及交際能力,具有較強的協調組織能力及親和力。
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識。
5、有責任心,能承受較大的工作壓力。
6、有團隊協作精神,善于挑戰。
業務主管崗位的主要職責簡述4
1、負責產品的市場渠道開拓與銷售工作,協助完成公司產品年度銷售計劃。
2、根據公司市場營銷戰略,提升銷售空間,控制成本,擴大產品在所負責區域的銷售,積極完成銷售目標,擴大市場占有率
3、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求。
4、維護和開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發及拓展上下游用戶,尤其是終端用戶。
5、負責與客戶簽訂銷售合同,督促合同正常如期履行,并催討所欠應收銷售款。
業務主管崗位的主要職責簡述5
職責:
1.尋找有代理記賬或上市需求的客戶公司資源簽訂合作協議,按照公司或部門計劃完成業績指標;
2.維護現有客戶資源,全程協調內外資源跟進完成整個項目;
3.業務員的管理,包括日常管理、招聘、培訓等,并對負責所轄區域的人員管理工作,對下屬工作進行評估指導,向公司提交人員任免和獎懲的建議;
4.每周對市場上周總結分析,根據市場需求及時開展活動,并對活動進行監控;
5.根據公司業務需求,制定業務計劃,完成公司下達的任務目標;
6.對基層財務人員進行技巧培訓,以幫助提升專業技能;
任職要求:
1、專科及以上學歷,財務、審計或市場營銷類優先;
2、三年以上相關工作經驗,有銷售主管經驗尤佳;
3、及時洞察客戶需求,有良好的溝通協調能力;
4、具備良好的團隊組織、表達、協作以及激勵能力;
5、熟悉各類財務軟件知識,能輔導銷售人員培訓;
6、做事認真有責任心,有團隊意識。
7、工作細致嚴謹、有一定的預見性,具有解決復雜問題的能力;
8、條件稍遜者可以應聘業務助理崗位。
業務主管崗位的主要職責簡述6
1、根據部門戰略規劃,有效達成個人及團隊銷售指標;
2、負責客戶的日常聯系工作、以及定單的處理落實和實施;
3、負責通過各種渠道開發接洽區域內的客戶和產品;
4、負責客戶銷售情況的跟蹤、分析,市場及競爭對手的信息了解與反饋;
5、協助、配合上級領導做好部門管理工作。
業務主管崗位的主要職責簡述7
1、熟悉市場運作,具有豐富的市場策劃、開拓能力和極強的執行能力;具有市場營銷或品牌管理相關工作經驗。
2、貫徹執行年度市場管理及業務發展工作目標,組織制定影城有關市場管理工作規劃并分解執行,完成公司下達的銷售任務。
3、關注行業最新動態,定期進行行業市場調研及數據分析,研究制定影城市場管理模式,及時制定及調整同城市場策略及策劃方案。
4、統計、收集、匯總每月票務數據,配合有關部門匯總各類票務數據,分析市場動態,向團體、會員、團購客戶提供咨詢服務。
5、負責本影城的市場開發、拓展、宣傳、品牌建設與管理工作。
6、影城會員活動的策劃,維護并提升會員充值現金流及消費占比。通過各種附加價值的活動,增加會員的忠誠度。
7、負責每月市場部的廣告收入和支出,完成每月的市場營銷計劃和月度營銷總結。
8、指導并審核宣傳文案,并完成相關宣傳品制作及陣地布置。
9、積極與公共媒體、報紙等機構人員聯系,做好客情維護,不斷拓寬宣傳的渠道。
10、連鎖性聯盟商家的洽談。
11、負責市場部的團隊建設,包括員工招聘、考勤休假管理、績效考核等。
12、負責整理每月的市場推廣活動方案并落實執行。
13、與片方、在線售票平臺等合作方保持良好關系,從而爭取有利資源。
14、具備靈敏嗅覺,時時關注市場票價走向,及時針對市場合理調控票價政策。
15、完成上級領導交辦的工作任務。
業務主管崗位的主要職責簡述8
1.全面負責公寓的運營管理、服務、安全等綜合管理工作。
2.維護好客戶關系,為公寓運作創造良好環境。
3.建設團隊,盡職的落實管理標準,按照公司質量標準執行監控現場運作,維護公司形象,提升服務品質及顧客滿意度。
業務主管崗位的主要職責簡述9
職責:
1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶;
2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業績;
3、維護老客戶的業務,挖掘客戶的潛力;
4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系;
5、有能力管理下屬,完善團隊。
任職資格:
1、20-28歲,大專及以上學歷,性別不限,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;有行業工作經驗者放低年齡要求
2、有銷售經驗、對銷售工作有較高的熱情者優先;
3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力;
4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;
5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度,有相關銷售工作經驗者優先。
業務主管崗位的主要職責簡述10
職責:
1.根據公司既定目標,通過建立完善的質量/成本/發貨供應商考核標準,管理全部與生產相關的采購行為。
2.基于合同狀態管理供應商的報價和比價,針對現有和潛在供應商的風險和機會監控。
3.完成公司項目的采購工作:包括價格、商務條件談判、合同簽訂、歸檔、貨期反饋、跟進、出入庫核對、貨款支付、確保產品及時采購到位,保證銷售環節的順利進行。
4.控制項目實施過程中的商務管理:尤其是采購啟動會、出入庫、庫存盤點、項目結算。
5.每月更新項目收支匯總表、項目應付款匯總表等采購類電子表單;及時歸檔銷售合同原件、貨物簽收單、驗收單等相關紙質文檔工作;
任職要求:
1、工作經驗:有5年以上采購經驗,3年以上采購主管工作經驗
2、能力要求:具備談判能力,議價能力,應變能力,社交能力;熟悉價格分析、行情分析,能夠建立材料資料庫,具備行業材料的審定能力;
2、其他要求:承壓能力強,能適應出差,原則性強,責任心強,清財,保密意識強,團隊協作精神,認同
3、有糧食采購經驗者優先
4、有C1/C2駕駛證
業務主管崗位的主要職責簡述11
1、高效有序完成公司規劃的年度銷售、回款任務指標;
2、在所轄區域完成各藥房的產品鋪市、終端包裝陳列等工作事項;
3、收集區域的銷售計劃,第一時間對接公司開單員進行出單發貨;
4、隨時跟進產品到貨、品類動銷及庫存數據管理,通過數據分析有效提升終端門店的零售額可持續增漲;
5、按計劃及要求拜訪客戶,填報終端拜訪表;
6、按要求建立客戶檔案,并保持良好的客情關系;
7、收集市場動態信息與競品信息,并及時上報市場部經理;
8、時刻進行市場調研,開發市場有潛力的客戶;
9、按公司檔期活動要求進行產品陳列、包裝制作等終端氛圍營造工作;
10、積極主動配合公司各部門間其它工作事項的銜接與達成;
業務主管崗位的主要職責簡述12
1、協助大區總經理建立和維護常州市通信運營商關系,以獲取基站資源。
2、進行常州政府部門(建設、規劃、園林、城管)、開發商和業主等相關部門或人員的溝通、協調工作,以及合同簽訂,保障建站順利完成。
3、負責基站(鐵塔、機房)建設前期的選址、勘察、調研等工作,
4、負責后期站點的維護和相關費用的結算、清算以及業主關系的維護。
5、基站項目合同簽署完成后,協調并組織廠家完成站點的機房和鐵塔的安裝。
6、組織并協調運營商的傳輸、接電、以及設備進場的所有配合問題。
7、負責常州工作的統籌團隊管理和成本、費用的控制,完成公司下達的基站建設業績指標。
8、負責辦事處的綜合管理工作,包括業務員的工作任務分配、培訓指導、日常考核管理等。
業務主管崗位的主要職責簡述13
職責:
1、根據所轄產品線的銷售目標任務,開發和維護終端市場,保證各項業績指標的完成;
2、執行和監督公司的品項、價格、陳列、活動的規定標準;
3、市場促銷活動談判,跟進和實施各項活動的安排;
4、市場推廣活動的方案策劃和執行;
5、促銷人員的溝通、管理和培訓工作,幫助提升人員績效;
6、支持公司、省區及區域相關活動的開展,提供有效的資源支持。
崗位要求:
1、大專或以上學歷,市場營銷等相關專業優先;
2、1年以上乳品行業經驗或熟悉當地孕嬰童渠道優先;
3、掌握良好的產品銷售與推廣技巧,具備優秀的活動策劃和實施能力,具備一定的培訓技能;
4、良好的溝通能力與人際交往技巧,客戶與結果導向,積極主動;
5、責任心強,較好的團隊協作精神,能承受一定的工作壓力。
業務主管崗位的主要職責簡述14
1、維負責KA及BC系統維護與銷售工作,執行并完成公司年度銷售任務。
2、與客戶保持良好的溝通,實時把握客戶需求。為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。
3、維護和開拓新的銷售渠道和新的客戶。
4、對訂單的跟蹤,發現問題及時處理,保證訂單的落實與正常運轉。
5、能獨立完成系統銷售工作
業務主管崗位的主要職責簡述15
職責:
制訂、完善公司水泥采銷業務操作手冊、參與制定業務流程;
負責水泥的日常采銷業務,拓展和維護上下游渠道;
協助部門負責人制定工程投標和配送方案;
對水泥業務風險進行前端把控和防范;
參與水泥業務梯隊建設。
任職要求:
本科及以上學歷;
有5年以上水泥采銷業務從業經驗;
對水泥品牌、質量、價格、行規有清晰的認知;
對水泥采銷業務流程清晰,對重點工程投標有操作經驗;
熟悉水泥工地配送的整體流程。
業務主管崗位的主要職責簡述16
1.市場:負責個人及團隊的業績提升,提升品牌市場占有率,了解市場信息,行業動態,競品動態;
2.人員:負責銷售的團隊的組建及培訓;
3.客情:負責公司孤單客戶及新客戶的盤活、開發、拜訪及客情維護;
5.活動:負責團隊營銷活動的組織參與、落地執行(公司主導策劃)
6.培訓:負責組織銷售培訓,提升銷售人員的銷售能力。
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