生產經理的崗位職責

時間：2023-05-25 12:53:47 崗位職責我要投稿

關于生產經理的崗位職責

　　在現(xiàn)在的社會生活中，很多地方都會使用到崗位職責，崗位職責包括崗位職務范圍、實現(xiàn)崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？下面是小編幫大家整理的關于生產經理的崗位職責，希望能夠幫助到大家。

關于生產經理的崗位職責

關于生產經理的崗位職責1

　　1、負責統(tǒng)籌管理生產部，確保部門正常運作；

　　2、與各部門合作，確保員工的工作環(huán)境安全；

　　3、與各部門合作，確保產品的質量和食品安全；

　　4、依據公司發(fā)展目標，擬定制作部門的工作職責及目標設定；

　　5、確保生產訂單的滿足；

　　6、確保內外部審核順利通過，達到公司設立的目標；

　　7、通過良好的生產計劃管理，降低因原材料不足或過多而引起的`生產以及成本方面的問題；

　　8、制定部門人員培訓計劃，并對人員進行合理規(guī)劃和培養(yǎng)，建立有效運作的制作團隊；

　　9、部門的年度費用預算、費用的管控；

　　10、持續(xù)改善和優(yōu)化車間日常操作，提高效率和降低運營成本；

　　11、負責跨部門的溝通；

　　12、解決和應對各種突發(fā)情況，保證生產順利；

　　13、完成上司交待的其他工作。

關于生產經理的崗位職責2

　　1、協(xié)助公司總經理參與日常經營決策、經營會議等，監(jiān)督、執(zhí)行董事會和集團對客戶服務員工做的相關要求和制度體系，日常事務向公司總經理負責、涉及重大事項可同時向總經理和董事會及集團匯報。

　　2、主持與生產安全相關的各項工作，對分管工作涉及的組織結構提出方案或建議，對分管人員任用提出自己意見建議。

　　3、負責公司生產運營、設備技術、安全生產等方面的管理工作，整合分管資源，確保安全運營。

　　4、負責對公司技術革新、技術改造、日常運營維修維護，制定技術標準、工藝規(guī)程、工藝技術管理文件并監(jiān)督執(zhí)行，努力提高能耗管理、設備維修費用管理,加強公司生產運營成本的控制。

　　5、每月定期組織召開生產運營安全工作分析會，對公司生產運營安全的各類指標分析結果上報董事會。

　　6、負責對公司的生產運營安全工作進行指揮調度，及時解決生產運營安全過程中出現(xiàn)的問題，確保生產運營安全工作不發(fā)生事故。

　　7、認真貫徹董事會下發(fā)的各項生產安全規(guī)章制度，根據實際情況修訂、維護下發(fā)的各項規(guī)程制度，制定符合現(xiàn)狀的各項管理制度，負責制度落實情況、日常工作的'檢査管理工作。

　　8、負責完成董事會及總經理臨時交辦的其他各項任務，協(xié)助公司其他分管副總完成公司的其他業(yè)務工作。

關于生產經理的崗位職責3

　　1、督導工廠各部門的日常生產活動，定期召開有關會議，發(fā)現(xiàn)問題、分析原因，采取有效措施，確保生產正常運轉，如期交貨;

　　2、協(xié)助總經理編制公司中長期發(fā)展規(guī)劃，審定年度生產、銷售綜合計劃，提出季度工廠奮斗目標重大措施方案;

　　3、根據公司發(fā)展需要，協(xié)助公司領導開發(fā)項目工程、研制產品，督促工廠各部門制定近期、中期、遠期研制和開發(fā)計劃并確保實施和實現(xiàn);

　　4、加強生產過程管理，建立質量管理體系;

　　5、貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標，積極減少生產的`各種成本，確保在提高產量、保證質量的前提下不斷降低生產成本;

關于生產經理的崗位職責4

　　1、項目經理是工程項目安全生產第一責任人，對工程項目生產經營過程中的安全生產負全面領導責任：

　　2、認真貫徹落實安全生產方針、政策、法規(guī)和各項規(guī)章制度；

　　3、結合項目工程特點為及施工全過程的情況，制定和執(zhí)行安全生產管理辦法，并監(jiān)督其實施，嚴格執(zhí)行安全考核指標和安全生產獎懲辦法；

　　4、應保證本項目部具備規(guī)定的安全生決條件，保證安全生產所需資金的投入，按規(guī)定配備足夠的安全管理人員，支持、指導安全管理人員的'工作；

　　5、負責對分包單位的安全資格及企業(yè)資質的審查，負責簽訂安全生產管理協(xié)議，要對分包隊伍實行統(tǒng)一管理；

　　6、組織落實實施組織設計(施工方案)中的安全技術措施，組織并監(jiān)督項目工程中安全技術交底制度和設備設施驗收制度的實施；

　　7、領導組織、施工現(xiàn)場定期安全檢查，發(fā)現(xiàn)施工不安全問題，組織制訂措施，及時解決，對上級提出的安全生產與管理方面的問題要定時、定人、定措施予以解決。

　　8、一旦發(fā)生事故，做好搶救與現(xiàn)場保護工作，及時上報、組織、配合事故的調查，認真落實制定的防護措施，吸取事故教訓。

關于生產經理的崗位職責5

　　1、根據生產訂單需求制定合理的生產計劃，合理分配生產任務給各生產班組;

　　2、根據公司的生產部資源，進行組織、調度、分配并協(xié)調各加工中心生產資源;

　　3、通過對生產現(xiàn)場管理技術問題和異常情況的分析和解決，確保生產高效進行;

　　4、通過分析生產現(xiàn)場的生產瓶頸，對相關產品工藝進行設計和持續(xù)優(yōu)化生產工藝，從而推進高效的生產模式，提高生產效率;

　　5、定期檢查督導做好日常設備的保養(yǎng)、維護，從而提高生產設備穩(wěn)定性;

　　6、根據公司的`發(fā)展戰(zhàn)略要求，和對產品種類的統(tǒng)計、分析，引進適合的自動化設備，改善生產過程中的瓶頸，全面提升生產設備水平;

　　7、通過培養(yǎng)或引進核心崗位人才及專業(yè)設備操作人才，做好團隊建設和管理，從而提升管理梯隊，提升技術上或設備操作的效率。

關于生產經理的崗位職責6

　　1、負責生產部門的全面管理工作(乳化、灌裝、包裝)。

　　2、負責編制年度生產計劃、生產作業(yè)計劃，并組織實施。

　　3、負責生產進度把控，保證產品質量，并按時完成生產任務。

　　4、負責組織跟進處理生產異常，發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤，并提出合理建議。

　　5、負責組織優(yōu)化車間操作規(guī)范，提高生產效率，改善產品質量。

　　6、負責開展車間人員的培訓、指導、評估工作，確保生產現(xiàn)場安全。

　　7、完成領導交辦的`其他工作。

關于生產經理的崗位職責7

　　1、協(xié)助制造總監(jiān)落實企業(yè)制造發(fā)展策略以及各項工作目標;

　　2、制定生產部管理程序和規(guī)章制度并督導落實;

　　3、組織和協(xié)調制造各部人員完成生產任務和品質目標;

　　4、全面管理制造部人，機，料，法，環(huán)，并合理調配資源，進行統(tǒng)籌管理;

　　5、制定并實施本部門人員發(fā)展與培訓計劃。培養(yǎng)和儲備各層級生產管理干部，鞏固制造體系組織;

　　6、負責本部門與其他相關部門的溝通與協(xié)調,優(yōu)化生產流程，提高資源利用率和美化生產環(huán)境，提高效率;

　　7、制定制造部門KPI目標，并組織檢討目標達成狀況并跟進各項重點改善進度的'落實狀況;

　　8、協(xié)助體系組處理外部質量審核工作;

　　9、管理下屬工作進度及勞動紀律、5S執(zhí)行狀況;

　　10、負責下屬人員的請假，休假的復核;

　　11、負責下屬人員的工作績效評估和考核。

關于生產經理的崗位職責8

　　1、在廠長的領導下,負責生產部的生產、安全、設備等管理工作。服從廠長的指令，向廠長負責并匯報工作。

　　2、組織落實工廠下達的生產計劃，了解各部門的生產進度，跟進本廠和外發(fā)的生產情況。

　　3、定期組織召開生產例會，協(xié)調本部門之間的`關系，以及工廠和總公司的協(xié)調溝通。

　　4、在生產產品過程中始終要狠抓質量，嚴格按工程部下達的工藝要求組織生產。

　　5、負責對本部門各種設備的保養(yǎng)維修，同時要認真做好設備的定檢工作，使各種設備處于良好狀態(tài)。

　　6、加強對員工的安全教育，牢固樹立安全生產觀念。負責檢查、監(jiān)督員工嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，定期召開安全生產例會，杜絕不安全因素的發(fā)生。

　　7、對產品要仔細研究，在不改變客人的要求下，對玩具，拖鞋向開發(fā)，以及工程部提出改良建議，提高效率，節(jié)約人力以及制造成本。

　　8、對下屬部門要定期進行理論培訓，同時要求下屬部門對本組員工每天早上要進行生產以及素質教育，做到文明生產。

　　9、利器要求嚴格管控，針要插針包，剪刀，夾子要進行捆綁。所有廢棄利器都要進行回收，必須以舊換新，賬面和實物必須吻合。

　　10、嚴格對外發(fā)廠進行多方面評估，做到安全，保質保量外發(fā)，嚴格對價格以及合同進行審核，對月底的賬單要及時進行匯總以及上報，對超耗，扣款要及時通知相關人員以及外發(fā)廠商，做到公平合理。

　　11、生產部要嚴格遵循7S管理的方式，以及ICTI的流程，同時要保持安全通道的暢通以及環(huán)境衛(wèi)生。

　　12、愛護下屬，以人為本，一切從節(jié)約出發(fā)，控制成本，提高效率。

關于生產經理的崗位職責9

　　1、負責公司生產主線的生產計劃制定與推進，對產品從生產計劃編排到進成品倉的.所有環(huán)節(jié)進行監(jiān)控，并對質量與貨期負責。

　　2、根據公司發(fā)展戰(zhàn)略，確定生產目標和具體規(guī)劃。負責采購計劃、生產計劃下達；負責采購清單與生產外發(fā)清單審核。

　　3、根據商品上貨計劃、訂單生產周期、面輔料生產周期及到位情況、工廠產能與生產進度等，合理編排生產計劃。

　　4、推進生產計劃進度，協(xié)調好采購部、生產部，對貨期和品質負責。

　　5、負責外發(fā)廠管理：負責外發(fā)加工廠的開發(fā)、維護和儲備加工資源。

　　6、定期統(tǒng)計、分析各外發(fā)加工廠的產能，優(yōu)化生產周期。

　　7、定期根據公司及外發(fā)加工廠的加工運作狀況，及時提出并解決生產管理過程中存在的問題和潛在危機。建立、完善并定期優(yōu)化計劃管理的工作流程及制度；優(yōu)化、提升及完善部門管理。

關于生產經理的崗位職責10

　　崗位名稱：生產部經理

　　直接上級：分管副總經理

　　下屬崗位：生產科科長

　　崗位性質：負責全面主持本部的管理工作

　　管理權限：行使對公司產品生產過程工作的指揮、指導、協(xié)調、監(jiān)督、管理的權力，并承擔執(zhí)行公司規(guī)程及工作指令的義務；

　　管理責任：對其分管的生產管理工作全面負責；

　　主要職責：

　　1、在分管副總經理領導下，負責主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務。

　　2、貫徹落實本部崗位責任制和工作標準，密切與營銷、計劃、財務、質量等部門的`工作聯(lián)系，加強與有關部門的協(xié)作配合工作；

　　3、負責組織生產、設備、安全檢查、環(huán)保、生產統(tǒng)計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行；

　　4、負責組織編制年、季、月度生產作業(yè)、設備維修、安全環(huán)保計劃。定期組織召開公司月度生產計劃排產會，及時組織實施、檢查、協(xié)調、考核；

　　5、負責牽頭召開公司每周一次調度會，與營銷部門密切配合，確保產品合同的履行，力爭公司生產任務全面、超額完成；

　　6、配合技術開發(fā)部參加技術管理標準、生產工藝流程、新產品開發(fā)方案審定工作，及時安排、組織試生產，不斷提高公司產品的市場競爭力；

　　7、負責抓安全生產、現(xiàn)場管理、勞動防護、環(huán)境保護專項工作；

　　8、負責做好生產統(tǒng)計核算基礎管理工作。重視生產用原始記錄、臺賬、報表管理工作，及時編制上報年、季、月度生產、設備等有關統(tǒng)計報表；

　　9、負責做好生產設備、計量器具維護檢修工作，合理安排設備檢修時間；

　　10、強化調度管理�？茖W地平衡綜合生產能力，合理安排生產作業(yè)時間，平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產品制造費用、降低生產成本；

　　11、負責組織生產調度員、統(tǒng)計員、計劃員、設備管理員、安全員及車間級管理人員的業(yè)務指導和培訓工作，并對其工作定期檢查、考核和評比；

　　12、負責組織擬定本部門工作目標、工作計劃、并及時組織實施、指導、協(xié)調、檢查、監(jiān)督及控制；

　　13、有權向主管領導提議下屬科長(副科長)人選，并對其工作考核評價；

　　14、按時完成公司領導交辦的其他工作任務。

　　崗位要求：

　　1、具有大專以上文化程度和生產管理專業(yè)知識；

　　2、熱愛公司，有較強的綜合協(xié)調能力和組織管理能力；

　　3、虛心學習，積極進取，有較強的工作責任感和事業(yè)心；

　　4、堅持原則，廉潔奉公；

　　5、熟悉本公司產品工藝流程，了解和掌握生產管理基本內容。

　　參加會議：

　　1、參加公司年度總結會、計劃平衡協(xié)調會及其有關的會議；

　　2、參加季、月度經濟行動分析會、排產會、生產調度會、考核評比等會議；

　　3、參加公司召開的部門業(yè)務專題協(xié)調會及其他有關會議；

　　4、參加本部門召開的生產、安全、設備等工作會議。

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