市場營銷部崗位職責實用[15篇]
隨著社會一步步向前發展,崗位職責的使用頻率逐漸增多,崗位職責具有提高內部競爭活力,更好地發現和使用人才的作用。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?下面是小編為大家收集的市場營銷部崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。
市場營銷部崗位職責1
崗位職責:
1、根據公司發展戰略,制定市場部發展目標,梳理市場部的主要工作職能和組織架構;
2、組織策劃并實施公司層面的市場推廣方案;
3、對公司整體品牌建設工作負責;
4、制定公司市場推廣費用預算及全年整體財務預算;
5、負責管理、激勵本部門員工,協助公司完成績效考核指標。
其他信息:
匯報對象:副總裁
下屬人數:0人
所屬行業: 娛樂/休閑/體育,房地產開...
所屬部門:市場營銷部
企業性質:私營·民營企業
企業規模:10000人以上
專業要求:不限
市場營銷部崗位職責2
1、正確傳達營銷總監提出的營銷組織工作方案,并貫徹執行。
2、負責公司的`銷售運作,包括計劃、組織、進度控制。
3、協助營銷總監制定銷售計劃、。
4、圍繞企業下達的銷售目標擬寫營銷方針和策略計劃。
5、與及其他部門合作,執行銷售計劃。
6、制定銷售目標、銷售模式、銷售戰略、和獎勵計劃。
7、建立和管理銷售隊伍。
8、合理分解銷售目標。
9、指導、監督本部門進行客戶開拓和維護。
10、管理日常銷售業務工作,審閱訂貨、發貨等業務報表,控制銷售活動。
11、參與市場調研預測和制定促銷方案、產品的市場價格。
12、參與重大合同的談判與簽訂工作,負責對一般合同的審批。
13、定期或不定期拜訪重點客戶。
14、收集銷售信息,并反饋給。
15、組織完成企業年度銷售目標。
16、處理。
17、特殊銷售情況處理。
18、考核直屬下級并協助制定績效改善計劃。
19、對銷售人員進行銷售培訓和指導。
20、產成品庫存量控制,提高存貨周轉率。
21、完成領導臨時交辦的其他工作。
市場營銷部崗位職責3
1、市場營銷部經理職責
(1)正確地掌握市場和合理地協助總經理室設定銷售目標。
(2)決定銷售策略和建立銷售計劃,采取行動實施。
(3)善用推銷員的能力、引發推銷員的斗志。
(4)進行管理銷售活動,職務分配和內部溝通。
(5)有效地組織銷售事務、統計、分析和工作量測定
(6)利益計劃與管理。
(7)及時總結匯報情況,上呈總經理室。
2、市場營銷部策劃副理職責
(1)進行市場調研,分析季節變動相關關系,協助營銷經理制定銷售目標。
(2)分析市場占有率,進行銷售的策劃、落實和進行。
(3)進行對銷售員的培訓、指導和監督,對營銷員進行各項活動的指引。
(4)協助草擬銷售計劃,上呈營銷經理。
(5)內部與各部門協調溝通,及時將客戶建議反饋部門改善。
(6)對外公關,提高酒店知名度,及時推廣酒店的項目。
(7)對營銷員進行業績評估。
(8)協助營銷經理進行營銷活動、總結、分析經營,回收活動管理。
3、高級客戶主任職責
(1)根據酒店市場營銷計劃,按照客源構成比例要求,帶領營業員完成商務客戶、團體、散客的營業任務,定期統計各營業員的銷售業績。
(2)統籌拜訪客戶,分配各營業員拜訪的區域,鞏固現有客源,開發新客戶。檢查收集營業員的拜訪報告,及時建立客戶檔案,上呈營銷經理。
(3)收集客戶的反饋意見,向策劃經理匯報,以便改善。
(4)參加在酒店的“早晨問候”,與住客、熟客交談、及時征詢意見,完善服務細節。
(5)每天檢查營業員所接訂的客戶訂房、訂餐等業務的落實情況,確認酒店能為客人提供相應的設施、服務。
(6)利用公關技巧和營業技巧,廣交各界人士,擴大信息來源,掌握商機。
(7)積極參與酒店舉辦的各種促銷活動,建立酒店形象,促進業務發展。
(8)完成營銷經理布置的其它各項工作任務。
4、客戶服務主任(營業員)職責
(1)根據營銷經理分配的營業目標,在高級客戶主任的帶領下完成商務客戶、團體、散客的營業任務,及時匯報業績。
(2)堅持不斷以上門拜訪、電話等方式保持與客戶的密切聯系,并有計劃地開發新客戶,發展新客源。完成拜訪的報告交營銷經理審閱。
(3)每周參加到前臺、餐廳做早晨問候,與客人溝通,及時匯報情況。
(4)認真處理好客戶的訂房、訂餐等業務預訂,落實到位,誠懇耐心地做好溝通工作,給客人一種信任感,從而建立長期合作關系。
(5)積極參與酒店籌辦的`各項促銷活動。
(6)協助收集有關信息,促進經營。
(7)完成有關營銷文件,與客戶簽訂商務戶口、旅行社協議,拓展酒店的業務。
(8)每天整理各片,列入名錄,歸類存檔。
(9)完成營銷部經理布置的其它各項工作任務。
5、營銷文員崗位職責
(1)協助部門經理處理營銷部業務和行政工作。
(2)做好部門會議記錄,整理打印好后報送部門經理和有關領導。
(3)負責部門的業務及行政檔案,分類存放,收集市場信息。
(4)負責部門的日常事務。
(5)協助部門經理協調與各部的工作關系。
6、美工主管職責
(1)直接對部門經理負責,組織美工室工作人員進行美工設計、制作。
(2)獨立完成重要的美術設計、制作。
(3)主持制訂美工室管理制度、設計和作業流程,并督導下屬認真執行。
(4)審核制品質量維護酒店的格調和聲譽。
(5)定期培訓、評估、考核員工。
(6)隨時掌握國內外有關信息,建立美術資料庫,保持設計、制品的合理性、創新性。
7、美工職責
(1)完成酒店美術制作任務,如宴會會場布置,大型廣告及vip用品設計制造等。
(2)妥善保管、節約使用各種美工工具、顏料等,定期進行用料統計,以便部門成本核算。
(3)同時做好資料搜集、整理、分析、存儲工作。
市場營銷部崗位職責4
崗位職責:
1)做好年度品牌推廣規劃、年度市場媒體營銷計劃和策劃、營銷媒體預算,并落實實施;
2)根據既定品牌營銷策略,對實施過程進行全面的監督和方向性的把控指導;
3)根據品牌發展戰略,擬定品牌發展策略,構建品牌管理體系,確保品牌建設與維護工作的順利開展;
4)結合市場情況,作出合理和前瞻性的新載體投放的'判斷;并根據投放媒體周期與媒介采購進行定期抽查及反饋。
任職要求:
1)5年以上的同崗位工作經驗,如快消、化妝品行業等;4a廣告公司經歷者優先;
2)本科及以上學歷,受過市場營銷、宏觀經濟分析、廣告策劃、公共關系與產品知識方面的培訓;
3)有較強的市場感知能力,敏銳地把握市場動態、市場方向的能力;
4)優秀的口頭及書面表達能力;
5)靈活性,親活力強,良好的團隊合作精神;
6)具備優秀的業務規劃和分析能力;
市場營銷部崗位職責5
1、全面負責集團項目承攬、營銷及品牌推廣工作。統招本科及以上學歷,資源豐富者學歷可放寬;營銷管理、企業管理、工程類相關專業優先;
2、10年以上施工/地產企業營銷管理、項目承攬工作經驗,3年以上管理經驗;
3、擁有豐富的人脈資源和項目(施工項目為主)資源,熟悉施工項目情況,能夠開展項目承攬與營銷工作;有品牌推廣、營銷推廣工作經驗者尤佳;
4、具備經濟學知識、市場學知識、工程類專業知識;
5、有高度的敬業精神和責任心,抗壓能力強;有較強的'領導、組織、協調和溝通能力,有較強的宏觀分析能力。
市場營銷部崗位職責6
1、有帶團隊銷售及管理經驗,負責對下屬的招聘、培訓、任務分配及業務指導;
2、制定小組銷售計劃及銷售目標,并根據市場現狀及下屬的業務能力,分解并制定下屬的個人銷售目標;
3、組織下屬執行公司的銷售策略與政策,跟蹤拜訪量、合作意向量等過程指標,引領下屬與支持部門有效配合;
4、定期檢查、監督本小組的銷售計劃與目標完成情況,保證團隊及團隊成員的.銷售目標的達成;
5、追蹤本小組所有項目的驗收、回款進度,合理執行本部門預算;
6、追蹤本地市場動向,引領下屬不斷開拓及維護新老商戶,并建立長期穩定的商戶關系。
市場營銷部崗位職責7
工作職責:
1、充分利用平臺內外數據等工具,調研、洞察用戶特征、需求與偏好,并由此進行整體媒介策略部屬;
2、根據平臺定位及業務需求,制定階段性的媒介策略與規劃,并進行資源統籌、方向把控與落地執行;
3、與渠道、運營、公關等團隊一起,共同推進整合營銷傳播項目參與組織并落實公司制訂的廣告投放計劃及費用與預算;
4、整體把控線上,線下媒體推廣渠道的'采購和談判;
5、拓展及對接新的投放渠道;
6、運用媒介專業知識與技巧,進行媒介資源投放創意開發和媒介資源整合;
7、媒體關系維護與運作,了解媒體各種產品,掌握媒體對客戶、代理公司的政策;
任職資格:
1、本科以上學歷,5年以上相關工作經驗;
2、豐富的市場策劃經驗,敏銳的市場洞察力和判斷能力,良好的邏輯思維能力及分析能力;
3、具備程序化對接媒介采購經驗,熟悉媒體程序化對接原則并建立良好的媒體關系;
4、熟悉主流媒體渠道和運作流程,操盤過百萬級以上投放;
5、具有較強的溝通、協調能力、良好的溝通談判技巧以及數據分析能力;
6、品性良好,為人正直,有較強的應變能力和心理承受力;
7、有乙方國內大型或國際化公關公司和甲方背景優先
市場營銷部崗位職責8
工作職責:
1、根據總行制定的營銷策略規劃及分行制定的營銷部署,帶領或協助部門主管帶領團隊完成年度業績指標;
2、與分行風險控制部、總行風險管理部、風險評估部做好溝通協調工作。
任職要求:
1、年齡在40歲以下;
2、本科或以上學歷;
3、6年或以上銀行業的相關工作經驗;具備較豐富的分行中層或支行管理經驗,3年或以上銀行市場營銷經驗;
4、具有良好的.市場拓展能力、組織管理能力和溝通協調能力;
5、有豐富的負債業務資源者優先。
市場營銷部崗位職責9
崗位職責:
1、參與年度營銷計劃與方案的'制訂;
2、負責國際/內市場客戶關系的密切跟蹤維護;
3、負責營銷渠道的建設和銷售任務的完成;
4、負責產品價格體系的具體實施和改善;
5、團隊管理。
任職要求:
1、市場營銷、機電類等相關專業,本科及以上學歷;
2。8年以上汽車整車或零部件行業工作經驗;
3、熟悉銷售、采購、合同簽訂等流程;
4、具有新能源汽車行業客戶資源,且銷售業績優秀者優先。
市場營銷部崗位職責10
崗位職責:
1、負責區域的工作開展,負責公司產品的.銷售及推廣,根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
2、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,承擔本區域的銷售任務、回款目標;
3、定期上報本區域客戶信息,開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍;
4、收集市場動態與競品信息,及時上報上級領導;
5、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析;進行市場調查,挖掘有市場潛力的地區和客戶;
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃;
7、指導并扶助區域人員業務的管理;
8、協助銷售總監完成銷售目標;
9、完成上級領導交給的其他工作任務。
崗位要求:
學歷要求:不限
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-5年
市場營銷部崗位職責11
1、根據公司項目計劃,及時編制年度營銷推廣計劃及預算;
2、負責營銷信息及各類專項研究成果的收集、整理與分析,并定期和不定期提供報告,為制定和修正各項市場營銷計劃提供依據;
3、根據公司年度營銷計劃,做好銷售計劃完成情況的跟蹤、調整和銷售統計工作;
4、負責營銷宣傳物料的'制作,及宣傳品廠家信息的收集、整理、歸類和存檔;
5、通過各種渠道保持與國內及海外的旅行社、旅游組織者、各大公司的客戶以及其它促銷組織的密切關系,了解市場供求情況、客戶意向和需求,不斷提高市場的占有率;
6、積極參加國內外的各種旅游宣傳、促銷活動,與各地區客戶建立長期穩定的客戶關系;
7、負責接收客戶投訴,并及時有效的跟進處理投訴意見;
8、及時做好領導安排的其它工作。
市場營銷部崗位職責12
部門經理崗位職責
1、在總經理的領導下,全面負責市場銷售工作;
2、組織擬訂、報批并實施本企業市場開拓、產品開發、宣傳促銷和產品銷售計劃;
3、負責組織開拓客源市場,組織制定企業產品策略,不斷開發適銷對路的旅游產品;
4、組織制定企業銷售渠道策略,組織人員對客戶進行考察、選擇和管理,負責組織業務洽談、簽訂業務合同,開展業務合作;
5、組織制定企業廣告與推銷策略,采取廣告、人員推銷和促銷等手段,廣泛招攬旅游者
6、會同有關部門研究擬定有關價格策略;
7、負責市場信息的搜集和反饋工作,及時掌握主要旅行團運行情況,協助客戶做好售后服務;
8、負責指揮、檢查、監督下屬各項業務計劃的實施,加強與有關部門的聯系,做好銷售、計調、接待工作的綜合平衡,協助處理旅行團在旅途中遇到的各種問題;
9、定期審核客戶團費匯達情況,做好旅行團費回收工作;
10、負責本部門人員的工作安排、思想教育、培訓、考核和獎懲工作,負責制定本部門獎金分配原則和分配方案,報總經理批準后組織實施;
銷售主管崗位職責
1、負責開發新市場,積極配合公司根據企業產品本有的優勢和該區域客戶現有與潛在的購買力來做好本市場的布局、造勢工作、并提出營銷意見與經銷商發展管理策略;
2、制定所負責區域項目或客戶的月、季、年的銷售計劃和促銷方案;
3、負責指導區域銷售人員工作,對所轄區域經銷商進行管理并負責本公司產品在當地該項目的正常銷售及售后服務工作;
4、定期對所轄區域市場的整體態勢及營銷效果進行全面的評估,并形成詳細的分析報告及時的反饋給區域經理和銷售經理,并提出完善意見(注:該分析報告應該是全面透徹的,必須有一定的量化指標來說明問題,如銷售額,經銷商狀況,部分終端客戶的走訪記錄等)。
5、對下屬人員工作的考核、評比、激勵;銷售成績的統計與分析。
6、對同業客戶產品市場銷售的調查和分析;定期或不定期地參加本區域人員對銷售情況的分析和討論。
7、負責對所轄區域范圍內的產品銷售貨款回收與賬物卡的核對,積極主動地配合公司各區域及各部門的工作;
8、完好的執行力,無條件負有監管該區域市場客戶管理及售后服務,無條件負有監測當地廣告的義務及了解同行業競爭對手的產品本市場相關運作模式與促銷手段,并及時反饋公司產品相關的信息。
9、公司推行程序化層次負責制,銷售主管主要對區域經理負責,每日一報,距離事件發生時間最遲不得超過四小時內,重要事件及時報告;如有缺報漏包,當事人承但一切責任。
電子商務崗位職責
1、負責業務開展方案編寫、實施及相關項目對外合作談判并負責對合作項目的進度跟進、管理;
2、主動挖掘市場需求,為公司的產品和服務尋找新的業務增長點;
3、與合作方建立并保持正常穩定的關系,保證業務良好開展;
4、負責網站的內容編輯工作,包括產品相關的新聞資訊、相關知識、資訊等;
5、負責產品的配置編寫和特點的描繪;
6、負責網站內容的策劃與組織;
7、負責網站制定網站推廣計劃并負責實施;
8、協助公司開拓網絡營銷資源和渠道;
9、負責業務需求調研、網站相關營銷活動的策劃及操作;
10、負責信息發布、網站流量統計分析、廣告投放及郵件群發;
11、定期維護客戶關系,促進互動與銷售;
12、解決網絡營銷過程中碰到的各種問題,搜集行業及客戶信息,并及時向公司反饋相關情況及產品的.優化推廣;
13、完成領導安排的其它工作。
門市接待崗位職責
1、負責接待客戶的來電、來訪、咨詢,回答客戶咨詢旅游專業問題;
2、為客戶辦理相關報名手續及進行跟蹤回訪;
3、配合主管擴展、維護直客和集團客戶渠道;
4、 整理和維護好客戶的檔案客;
5、維護好店面形象,收集和反饋客戶的意見;
6、推銷旅游產品給散客,精通散客旅游產品知識,理解散客旅游者的需求;
7、收取旅游費用;
8、完成領導安排的其它工作。
銷售員崗位職責
1、與客戶保持和發展良好的業務關系;
2、與酒店各有關部門及班組搞好溝通和協調;
3、開展各種有效的銷售活動,接待好團隊客人,建立各種業務會談的檔案,完成營業計劃;
4、和其他部門搞好溝通和協調工作,檢查落實合同執行情況以及較重點團隊的接待安排,確保實現銷售時的承諾;
5、每年年底,制訂本市場下一年度營業計劃、工作計劃、確定銷售目標和重點并提交銷售工作報告;
6、每月月底,向市場銷售經理書面匯報當月工作情況和下月工作打算;
7、每次外出推銷或電話聯系應書面記錄。每月將外出銷售情況匯總報銷售經理;
8、協助財務信貸經理,做好客戶的費用結算工作;
9、完成領導安排的其它工作。
外聯崗位職責
1、在公司經理的領導下,負責組織實施外聯工作,完成公司下達的經營目標任務;
2、擬訂、報批并實施本公司的市場開拓、產品開發、產品銷售及宣傳促銷;
3、實施本公司的營銷策略,擬訂、報批并實施旅游產品的銷售渠道;
4、實施對本公司客戶資源的考察、選擇、管理;進行業務洽談、洽談業務合同,開展各項業務工作;
5、做好旅游市場調查工作,研究旅游市場的發展動態。分析研究旅游產品信息、產品質量、服務質量、客戶反映、發展趨勢等市場信息,即時反饋公司經理,以便其做出正確的經營決策;
6、根據目標市場的特點,研究游客的動機和心理,設計有吸引力的旅游產品,并不斷的更新、完善;
7、熟悉本公司的營銷計劃、熟悉旅游產品內容、熟知宣傳重點、熟練準確把握客戶需求,積極完成旅游產品的銷售任務;
8、售后服務是外聯工作的拓展和延續,采取多種方式定期對客戶進行回訪,了解客戶需求,不斷掌握、開拓新的客戶資源;
9、嚴格執行本公司經營成本控制計劃;
10、與社會各界人士保持良好的公共關系,樹立良好的公司形象;
11、完成領導安排的其它工作。
產品研發崗位職責
1、編制新產品研制開發年度實施計劃
2、組織市場調研和預測
3、提出新產品開發的設想和建議
4、編制和組織實施新產品開發活動計劃
5、組織評審設計任務書的適宜性
6、明確不同設計人員的接口
7、審核產品設計圖樣和技術文件
8、組織編制改進老產品質量的計劃
市場推廣崗位職責
1、在計劃費用率內,獲取穩定增長的定單;
2、保持貨物和貨款的良好周轉率;
3、維護區域市場秩序和品牌形象;
4、與經銷商建立良好互動的合作關系;
5、協助經銷商建設或完善渠道(包括培訓、指導經銷商業務人員);
6、協助經銷商做好零售終端管理;
7、貨款管理;
8、庫存查詢和定單管理;
9、促銷執行和當地廣告協助實施;
10、市場信息收集和市場策略建議;
11、處理或協助處理爭議或消費者投訴。
市場營銷部崗位職責13
1、帶領銷售團隊完成公司下達的銷售指標。
2、參與營銷規劃,制定營銷戰略;制定新產品、新項目的市場推廣方案。
3、協調企業內外部關系,對企業市場營銷戰略計劃的.執行進行監督和控制。
4、建立公司銷售體系運作體制,打造高績效的營銷隊伍。
5、負責對銷售人員銷售技巧培訓和規范服務指導。
市場營銷部崗位職責14
一、接受總經理的督導,直接向總經理負責,貫徹企業各項規章制度和總經理的工作指令,全面負責營業部的經營和管理。
二、根據企業規章制度和各設施項目具體情況,提出部門管理制度和領班的.具體工作任務、管理職責工作標準,并監督實施,保證部門各項休閑娛樂設施及各項管理工作的協調發展運轉。
三、分析各設施項目的客人需求、營業結構、消費狀況及發展趨勢,研究并提出部門收入成本與費用等預算指標,報總經理審批。納入企業預算后,分解落實到各設施項目,并組織各級主管和領班完成預算指標。
四、研究審核各設施項目的服務程序、質量標準、操作規程,并檢查各設施項目各級人員的貫徹實施狀況,隨時分析存在的問題,及時提出改進措施,不斷提高服務質量。
五、根據市場和客人需求變化,研究并提出調整各設施項目的經營方式、營業時間、產品和收費標準等管理方案。積極配合企業銷售活動,配合有關部門組組織和推廣等銷售活動,適應客人消費需求變化,提高設施利用率和銷售水平。
六、審核簽發各設施項目領班的物品采購、領用、費用開支單據,按部門預算控制成本開支,提高經濟效益。
七、做好各設施項目領班工作考核,適時指導工作,調動各級人員積極性。隨時搞好巡視檢查,保證營業部各設施項目管理和服務工作的協調發展。
八、制定部門各設施項目人員編制,定期安排員工培訓。根據業務需要,合理組織和調配人員提高工作效率。
九、對企業的低量易耗品和日常營業消耗用品(包括水、電、氣等),嚴格控制其使用量。把營業成本控制在最底使用量。
十、隨時收集、征求客人意見,處理客人投訴、并分析營業部服務質量管理中帶傾向性的問題,適時提出改進措施。
十一、搞好營業和企業各部門的協調配合,完成總經理交辦的其他工作任務。
市場營銷部崗位職責15
市場營銷部經理
1、根據事業部整體營銷目標,擬定營銷戰略,制定服務產品的市場推廣計劃,組織、策劃、實施區域市場活動,完成年度銷售計劃;
2、在貫徹落實事業部現有管理政策和制度的同時,搭建和優化符合事業部實際的、系統化的市場營銷管理和運作制度體系,組織制定、完善各項流程并監督檢查其實施情況;
3、組織策劃品牌與產品的廣告宣傳計劃,組織并監督媒體宣傳與政府、大客戶公關活動;
4、組織產品與服務的市場競爭調查分析,為相關部門提供市場分析提供支持;監督市場調研項目的實施情況,組織撰寫市場調研報告;
5、做好營銷人才隊伍的建設與團隊構建工作;
1、專業:本科及以上學歷,市場營銷、策劃類相關專業優先;
2、工作經驗:3年以上者優先;
3、具備第三方檢驗行業或其他專業服務行業銷售管理經驗;
4、具備政府、大客戶相關公關經驗;
5、具備團隊塑造及人才訓練能力;
1、根據事業部整體營銷目標,擬定營銷戰略,制定服務產品的市場推廣計劃,組織、策劃、實施區域市場活動,完成年度銷售計劃;
2、在貫徹落實事業部現有管理政策和制度的同時,搭建和優化符合事業部實際的、系統化的市場營銷管理和運作制度體系,組織制定、完善各項流程并監督檢查其實施情況;
3、組織策劃品牌與產品的.廣告宣傳計劃,組織并監督媒體宣傳與政府、大客戶公關活動;
4、組織產品與服務的市場競爭調查分析,為相關部門提供市場分析提供支持;監督市場調研項目的實施情況,組織撰寫市場調研報告;
5、做好營銷人才隊伍的建設與團隊構建工作;
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