保安崗位職責優(yōu)秀
在快速變化和不斷變革的今天，接觸到崗位職責的地方越來越多，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家整理的保安崗位職責優(yōu)秀，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
保安崗位職責優(yōu)秀1
一、為加強辦公室固定資產(chǎn)及辦公用品的管理，控制用品規(guī)格及節(jié)約經(jīng)費開支，所有辦公設備、設施及用品實行統(tǒng)一限量規(guī)范購買。
二、根據(jù)辦公用品庫存情況及以往消耗水平，確實購買數(shù)量，進行定期購買。既要保證正常儲備，又要防止積壓。辦公用品庫存不多或有特殊需求的情況下，按照成本最小原則，報學校采購部門批準后可單獨購買。
三、購置
1.購置財產(chǎn)根據(jù)批準的年度預算執(zhí)行，年初無預算而臨時急需的財產(chǎn)，應作追加預算報學校審批后方可購買。
2.屬專控商品必須辦理控辦審批手續(xù)后方可購置。
3.辦公室負責財產(chǎn)購置工作，購置固定資產(chǎn)原則上應有兩人以上，購買時要貨比三家，保證質量。
4.購置財產(chǎn)必須由保管人員驗收，并根據(jù)發(fā)票填寫“入庫單”一式二聯(lián)，第一聯(lián)由保管員留存入庫賬，第二聯(lián)及發(fā)票送會計報銷登賬。
四、辦公用品購置后由專人進行分類存放，填寫物品清單，并進行定期整理，妥善保管。
五、分類管理
1.固定資產(chǎn)：凡一般設備單價在500元以上，專用設備單價在800元以上，且使用年限在一年以上的為固定資產(chǎn)。對單價雖不足500元，但使用年限在一年以上的`大批同類財產(chǎn)，應按固定資產(chǎn)管理。對非購置、自制、接受捐贈和調撥的財產(chǎn)，凡符合上述條件的應列為固定資產(chǎn)。
2.低值易耗品：單價在固定資產(chǎn)起點以下、耐用時間在一年以上或單價在固定資產(chǎn)起點以上、耐用時間在一年以下的作為低值易耗品管理。
六、各辦公室根據(jù)需要領取辦公用品。領取辦公用品時須在《物品領取登記簿》上填寫物品名稱、數(shù)量、時間及領取人姓名，特殊物品領取須寫明用途。
七、按固定資產(chǎn)管理的辦公用品報廢時，要做好登記，并在學校固定資產(chǎn)管理部門辦理相應手續(xù)。
八、紀念品、禮品等交際應酬用的物品，領取時要經(jīng)書記授權批準。
九、使用原則
1.全體工作人員要本著節(jié)約的原則使用辦公用品，杜絕浪費現(xiàn)象。
2.要愛護公共財產(chǎn)，對應管理不善或失職而造成的財產(chǎn)丟失和損壞，應負賠償責任。
3.財產(chǎn)內部調撥、贈送、變賣、報廢、報損等必須履行嚴格報批手續(xù)。由財產(chǎn)管理部門書面申報，填制有關表格，經(jīng)審核按規(guī)定報領導審批后方可處理。
4.年終要進行盤點工作。對財務盈虧情況作相應記錄，報批領導審批后進行處理。
十、所有財產(chǎn)均由辦公室指定專人負責和管理，任何人不得隨意侵占、挪用公共財產(chǎn)
保安崗位職責優(yōu)秀2
1、社區(qū)的大門，按照管理公司制定的規(guī)章制度，依法管理好社區(qū)。
2、對于外來人員，應憑證件（身份證、工作證或其他有效證件）進行登記。只有被采訪的居民和人員才能放行。外來人員外出時攜帶大量物品的，應當經(jīng)居民和其他能夠證明的人員確認后方可放行。
3、無特殊理由流浪、乞討、撿垃圾、收購廢品、分發(fā)傳單、叫賣人員等的，不得進入社區(qū)。
4、外來出租車和摩托車乘客不得在社區(qū)內運營或吸引顧客。外來出租車如果載有區(qū)內居民或游客，可以放行進入社區(qū)。
5、外來出租車進入小區(qū)前，必須發(fā)給臨時停車卡，如超時，必須按章收費，外來出租車外出時必須檢查后才能放行。
6、進出小區(qū)的卡車(凡不屬于小區(qū)的車輛)必須進行檢查。
7、維護社區(qū)大門附近的治安秩序，注意大門前道路上堆放的雜物和停放的車輛，防止交通堵塞。對于聚集在大門前聊天、玩耍、銷售的`人員，要說服他們主動離開，及時向無理取鬧、神經(jīng)紊亂、可疑形跡的人員報告。
8、協(xié)助接待工作，當公司人員已下班，遇到訪客或工作人員，不急事，可告知工作時間，急事必須立即報告。
9、文明禮貌執(zhí)勤，不無故刁難居民或來訪群眾，凡事多請示，多報告。
10、始終保持良好的形象，不躺哨，不躺哨，不在工作時間做與工作無關的事情。
保安崗位職責優(yōu)秀3
1、對總經(jīng)負責，組織領導治安保衛(wèi)部工作，對大廈的治安保衛(wèi)工作和消防工作負全面責任。
2、熟悉和掌握大廈內業(yè)主的地理位置，重點要害部位和設施布局的基本情況。
3、貫徹落實安全保衛(wèi)工作和消防工作，做好對保安的領導工作，調解大廈內各種糾紛。
4、組織實施安全保衛(wèi)責任制和安全操作規(guī)程，定期檢查執(zhí)行情況，并對所存在的問題及隱患按規(guī)定的.期限及時加以解決整改。
5、主持部門例會，傳達貫徹總經(jīng)理及有關主管部門的指示精神。
6、配合物業(yè)顧問，抓好治安保衛(wèi)部人員的管理和培訓，監(jiān)督檢查警容風紀和工作落實情況。
7、監(jiān)督和檢查大廈的四防安全情況和交通管理情況，處理大廈內各類治安案件，協(xié)調與主管公安機關和派出所的關系。
8、做好大廈內業(yè)主的四防安全和法制宣傳教育工作提高業(yè)主的安全意識和法制觀念。
9、帶頭遵守公司的各項規(guī)章制度，以身作則，不許濫用職權
10、保安員的聘用，解聘提出建議。
保安崗位職責優(yōu)秀4
1、員工入住期間，應維護本舍環(huán)境清潔，制定輪值表，輪流打掃衛(wèi)生(輪值表貼于門后)。每天各宿舍的值日人員至少要清掃一次,確保全天候清潔、整齊、規(guī)范。
2、使用和保管好電器，嚴禁晝夜長明燈，出門前要及時關燈。周一至周五晚上10：30前關電燈、電視。周六、周日晚上11:00前關電燈、電視。電器出現(xiàn)異�；驌p壞應及時報修，并說明責任。做到人離寢室燈、空調就關掉。違者扣罰20元。
3、宿舍所有垃圾必須及時倒在垃圾桶里，由各宿舍當日值日生執(zhí)行。
4、每天要開窗通風，保持室內空氣清新，無異味，不合格宿舍值日生罰款10元。
5、床上用品需擺放整潔，枕頭置于床頭，床單平整，其他床上用品擺放有序。違者第一次罰款10元，第二次罰款20元，依次類推。
6、宿舍整體干凈、清潔、整齊，宿舍內外無垃圾、蜘蛛網(wǎng)，桌面、地面、墻面干凈清潔;不合格宿舍值日生罰款10元。
7、門、玻璃、暖氣片等擦洗干凈，不積塵土;不合格宿舍值日生罰款10元。
8、桌子上物品擺放整齊，不合格宿舍值日生罰款10元。
9、個人用品、洗漱用品等要擺放整齊，清潔干凈;違者第一次罰款10元，第二次罰款20元，依次類推。
10、各自的'箱子整齊擺放在柜子上、床下或其他不干擾大家活動的地方，鞋整齊有序地擺放在床下，有鞋架的鞋擺放在鞋架上;違者第一次罰款10元，第二次罰款20元，依次類推。
11、宿舍內不亂拉掛衣繩，不亂掛衣服，衣物放在衣柜中;墻上不得亂釘、亂畫、亂貼;違者第一次罰款10元，第二次罰款20元，依次類推。
12、不亂拉電線，無酒精爐、電熱壺、熱的快等違章用品;違者罰款50元。
13、宿舍內物品擺放應由宿舍內員工進行整理，凡私人物品亂放者，宿舍雜物亂堆者，給予拍攝曝光,連續(xù)三次不改,罰款50元/次。
14、當天值日生應監(jiān)督宿舍其他人的衛(wèi)生情況，其他人床鋪不干凈等，值日生同罰。
以上處罰均在當月工資中體現(xiàn)。
請各位員工自覺遵守宿舍制度。
保安崗位職責優(yōu)秀5
1、防范管理
(1)物業(yè)管理區(qū)域實行全天24小時立崗巡視保安服務。
(2)不準拾荒、小攤販、推銷人員進入物業(yè)管理區(qū)域。
(3)雨天為業(yè)戶提供方便傘或傘套等便民服務。
(4)對進出物業(yè)管理區(qū)域的機動車輛實行出入證制度、登記制度和停車收費制度(收費標準所在地物價局規(guī)定執(zhí)行)。禁止載有易燃、易爆、有毒、有害及其他污染物品的車輛進入物業(yè)管理區(qū)域。
2、消防管理
3、道路交通管理
引導車輛在指定部位有序停車,提醒車主關好車門,貴重物品不留放車內。
4、安全管理
(1)為防盜、防火、防災和維持物業(yè)管理區(qū)域的公共秩序,按制定的'巡視路線,確保每小時巡遍全部公共區(qū)域。
(2)對突發(fā)事件,制定相應的應急預案并定期演習(每年1~2次)。
(3)巡邏中遇到客戶的要求及時提供服務或立即通知有關人員到現(xiàn)場處理。
(4)當接到監(jiān)控中心對講機呼叫時,立即趕到現(xiàn)場盡心處理,并向上級報告,將處理結果反饋監(jiān)控中心。遇到緊急情況按應急預案執(zhí)行。
(5)巡邏中發(fā)現(xiàn)可疑人員應進行詢問、驗證,必要時帶到管理處處理。
5、監(jiān)控管理
(1)物業(yè)管理區(qū)域內實行監(jiān)控系統(tǒng)24小時開通,由專人值班,定點監(jiān)控。
(2)填寫《中控室設備運行記錄表》。當監(jiān)視屏顯示異常情況應立即報告當班班長。
(3)嚴禁無關人員進入監(jiān)控室,外訪者必須做好登記手續(xù)。對有時進出機房人員,按要求如實填寫《設備機房進出登記表》。
(4)發(fā)現(xiàn)監(jiān)控設備、室內空調有故障時應及時保修。
(5)保持監(jiān)控室的清潔、衛(wèi)生。
保安崗位職責優(yōu)秀6
一、目的
為了進一步加強公司制度管理，健全企業(yè)采購管理制度，監(jiān)督和控制不必要的開支，保證采購工作的正常化、規(guī)范化，特制定此制度。
二、工作程序
(一)采購原則
1.采購是一項重要、嚴肅的工作，各級管理人員和采購經(jīng)辦人必須高度重視。
2.采購必須堅持“秉公辦事、維護公司利益”的原則，并綜合考慮“質量、價格”的競爭，擇優(yōu)選取。
3.一般日常辦公用品及其它消耗用品由總務后勤人員負責采購;
4.物料采購應盡量采用月結方式為付款條件與供應商洽談。
(二)采購申請
1.采購之前，采購經(jīng)辦人依照所購物件的`品名、規(guī)格、數(shù)量，需求日期及注意事項填寫“物品申請單或采購定單”。
2.緊急采購時，由采購部門在“物品申請單”上注明“緊急采購”字樣，以便及時處理。
3.若撤銷采購，應立即通知總務后勤人員或采購部人員，以免造成不必要的損失。
(三)采購流程
1.采購經(jīng)辦人在“物品申請單或采購定單”內需填寫所購物品的估算價格、數(shù)量和總金額。
2.各采購經(jīng)辦人在采購之前必須把“物品申請單或采購定單”交到財務部進行審核，報總經(jīng)理審批后，方能進行采購。
3.采購物料定單必須寫上公司統(tǒng)一規(guī)定PO單號報總經(jīng)理審批后復印一份交與財務。
(四)采購經(jīng)辦人職責
1.建立供應商資料與價格記錄。
2.做好采內參市場行情的經(jīng)常性調查。
3.詢價、比價、議價及定購作業(yè)。
4.所購物品的品質、數(shù)量異常的處理及交期進度的控制。
5.做好平時的采購記錄及對帳工作。
(五)采購方式
1.集中計劃采購：凡屬日常辦公用品必須集中計劃購買。
2.長期報價采購：凡生產(chǎn)用物料須選定供應商議定長期供貨價格。
3.每年第一個月重新審定上年度供應商，與供應商洽談需兩人以上進行，并對供應商評審，且作出相關評審記錄。
(六)采購實施
1.“物品申請表”批準簽字且到財務部備案后，辦理借支采購金額或通知財務辦進匯款手續(xù)。
2.采購人員按核準的“采購定單或物料申請表”向供應商下單并以電話或傳真確定交貨日期或到市場采購。
3.所有采購物品必需由倉庫或使用部門驗收合格簽字后，才能辦理入倉手續(xù)。
(七)采購付款方式
1.物品采購無論金額多少，一律由經(jīng)辦人簽字，財務經(jīng)理審核，總經(jīng)理核準簽字后方可報銷。
2.物料采購付款必須見供應商提供送貨單及我司開出的入庫單、采購定單、收款收據(jù)等單據(jù)方可結款或開支票。
(八)采購經(jīng)辦人行為規(guī)范
1.采購人員應本著質優(yōu)價廉的基本原則，經(jīng)過多方詢價、議價、比價后填寫定“采購定單或物品采購申請單”。
2.采購經(jīng)辦人應盡職盡責，不能接受供應商任何形式的饋贈、回扣或賄賂;若因嚴重失職或違反原則作出不適當行為者，給予辭退，情節(jié)嚴重者提交公安機關處理。
三、附則
各部門需要采購時，凡是沒有按上述審批手續(xù)審批和流程采購的，財務部將拒絕付款。
四、本制度經(jīng)總經(jīng)理核準后實施。
五、附生產(chǎn)物料采購流程圖
保安崗位職責優(yōu)秀7
1、負責監(jiān)控室電視屏幕及消防監(jiān)測設備的監(jiān)視工作
2、負責監(jiān)控室內的`衛(wèi)生清掃工作。
3、發(fā)現(xiàn)異常情況和可疑人員及時報告，并通知相應保安員到現(xiàn)場查看。
4、負責監(jiān)控錄像帶的管理工作。
5、發(fā)現(xiàn)火警立即報告并按報警程序報警。
保安崗位職責優(yōu)秀8
保安經(jīng)理有時也稱保安主管，是指負責工作區(qū)域的安全保衛(wèi)和消防管理等一切工作事宜的管理人員。
保安經(jīng)理/保安主管崗位職責
1.貫徹執(zhí)行國家法律、法令以及有關安全保衛(wèi)方面的規(guī)章制度和方針政策；
2.負責擬定年度安全、消防工作計劃，組織實施日常消防、安全管理；
3.負責擬定消防安全工作的資金投入和組織保障方案；
4.負責制定酒店各部門的安全保衛(wèi)制度和預防措施；
5.組織實施防火檢查和火災隱患的整改工作；
6.組織實施對消防、監(jiān)控設施、滅火器材和消防安全標志的維護保養(yǎng)，確保其完好有效，疏散通道和安全出口保證暢通；
7.負責本部門的各崗位職責的擬定，并定期對下屬進行業(yè)務培訓及業(yè)績評估，提高隊伍素質；
8.組織管理酒店專職消防隊和義務消防隊；
9.在員工中組織開展消防知識技能的宣傳教育和培訓，定期組織滅火和應急疏散的演習；
10.配合、協(xié)助公安（消防）機關處理有關刑事、治安案件以及重大責任事故的調查處理。
保安經(jīng)理/保安主管崗位要求
1.具有中專以上學歷，退伍軍人優(yōu)先；
2.盡職盡責地做好本職工作，依約保護客戶的安全；
3.具有良好的身體素質和適應能力，吃苦耐勞；
4.具有良好的職業(yè)素質和文明素養(yǎng)；
5.掌握基本法律知識及與保安相關的'政策規(guī)定；
6.必須經(jīng)過嚴格培訓，掌握一定防衛(wèi)和擒拿技能；
7.具有良好的語言表達能力、協(xié)調能力、管理能力和應變能力。
保安經(jīng)理/保安主管發(fā)展方向
保安經(jīng)理已是保安部門的最高管理者，因此職業(yè)發(fā)展渠道往往不是晉升而是轉職為相關崗位的管理人員，有能力者還可以選擇進入公安局。
保安崗位職責優(yōu)秀9
1、負責指揮引導進出車輛，安排進入的車輛停放在指定位置
2、負責巡查車輛及車場設施情況，做好車況記錄，對有損傷車輛請司機簽名確認。
3、負責檢查車場消防器材的完好情況，保持消防通道的暢通。
4、負責車場的`安全管理，維持車場秩序。
5、負責進入停車場車輛停放費用的收取工作。
6、做好當值期間的各項情況記錄工作。
保安崗位職責優(yōu)秀10
1、負責維持大堂秩序，保證大堂出入口暢通。
2、密切注視大堂出入人員，勸離衣冠不整者及閑雜人員。
3、負責查驗大件物品放行手續(xù)。
4、負責非大廈人員出入的'登記工作。
5、負責郵件、報刊等的收取記錄工作。
6、巡查所轄區(qū)域的治安消防工作。
保安崗位職責優(yōu)秀11
1、保安人員必須貫徹“安全第一，信譽第一”的服務宗旨。
2、保安人員要認真做好大廈防火、防盜、防破壞、防事故發(fā)生等多項保衛(wèi)工作，做到責任、措施到位，始終保持高度警惕，切實保障責任區(qū)的安全。防止未經(jīng)許可的人員、車輛、物資擅自進出責任區(qū)，嚴格管理，對人員進出要做到“一問、二看、三觀察”（即問明來去人員情況，進出原因，看清有關證件，觀察言行是否一致，表現(xiàn)是否自然，行動是否正常）。對物資進出要認真嚴格的.檢查，要做到“三核對”（即：一對出門證和數(shù)量是否相符，二對是否由指定的簽發(fā)人簽發(fā)或加蓋公章，三對是否經(jīng)物業(yè)公司主管領導批準），確保責任區(qū)內安全和維護治安秩序。
3、保安人員要認真做好巡邏、檢查、護衛(wèi)等工作，預防責任區(qū)內發(fā)生刑事案件和治安災害事故，夜間巡邏要腳勤、手勤、腦勤，查出隱患，堵漏洞，認真做好巡邏記錄（記明巡邏起訖時間，經(jīng)過樓層、部門、區(qū)域，發(fā)現(xiàn)隱患漏洞注明處理情況）。預防和制止違法犯罪活動。
4、保安人員要妥善處置責任區(qū)內發(fā)生的有關治安事項，對一般違規(guī)違章進行教育，對違法犯罪活動的嫌疑人要嚴加提防。對發(fā)生刑事案件或其它突發(fā)事件要保護現(xiàn)場，并迅速報告有關領導及公安部門。
5、保安人員要做到在指定崗位上統(tǒng)一著裝，佩帶標志，立崗姿勢端正，著裝整潔，儀表端莊，禮貌服務，禮貌待人，禮貌用語，禮貌迎送，執(zhí)勤中不講臟話粗話，不粗暴無理，做到罵不還口，打不還手。
6、保安人員要認真執(zhí)勤，遵紀守法，工作時間不擅離職守，不打瞌睡，不看書報。上崗前和執(zhí)勤中嚴禁飲酒。
7、熟悉滅火器材的位置及使用方法，以及水、電、煤氣總開關消防等設置，并且熟悉所有緊急聯(lián)絡電話，以便在發(fā)生緊急情況時能及時處理。
8、不準私自接受大廈任何租賃戶給予的物品和現(xiàn)金，拾到失物，應認真登記造冊，一律上交公司。
9、保安人員每月按時參加學習一次，不斷提高自身業(yè)務水平。
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