幼兒園檢查自查報告

            時間:2024-11-01 17:30:57 報告 我要投稿

            幼兒園檢查自查報告范文(精選15篇)

              時間飛快,一段時間的工作已經結束了,過去一段時間以來存在的工作問題,非常值得總結,是時候仔細地寫一份自查報告了。如何把自查報告做到重點突出呢?下面是小編整理的幼兒園檢查自查報告范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

            幼兒園檢查自查報告范文(精選15篇)

              幼兒園檢查自查報告 篇1

              一、教職工充分重視,提高思想意識。

              成立以園長為首的幼兒園安全工作領導小組,針對各項具體安全工作開展排查活動。同時召開幼兒園老師集體會議,學習教育局的會議精神,要求教師提高責任意識,增強安全常識,切實認識到幼兒安全工作的重要性,保證把孩子教育好,管理好,保護好,讓家長放心地將幼兒交到我們的手中。

              二、消防安全工作管理。

              幼兒園集體對活動室、寢室、食堂等重點防火場所進行排查,對電源、電線進行改裝處理,對教室內的插座進行“不用即封”處理,將墻面外漏的插座用膠帶封住,將拖線插座放在高處(孩子夠不著的地方)使用,消除一切不安全的隱患。檢查消防器材的使用情況。并對幼兒及教師進行應急預案知識教育,確保緊急情況下幼兒和教職工能夠有秩序地安全撤離、疏散。

              三、對加大型社會活動情況管理。

              幼兒園大型社會活動需要向教育局報告并獲準通過方可舉行,并要求組織教師明確職責,精心組織,周密安排,制訂活動應急預案,專人跟班,確保幼兒和教師的人身安全。

              四、接送、晨檢、午睡值班工作情況管理。

              我園是家長自己親自來園接送孩子,幼兒園和家長簽訂了接送安全責任狀,教師嚴格執行交接班制度,認真清點幼兒,注意管理好幼兒安全。做好幼兒入園、帶藥、不安全隱患記錄工作,防止漏失。對于不熟悉的.幼兒接送者要謹慎對待,憑接送卡入園門接送幼兒,沒有卡門衛拒絕其入門。違反規定交接幼兒接送的要嚴肅處理,嚴格控制接送人員常規管理。安全無誤地將幼兒送到家長手中。

              對于未到園的幼兒,教師要及時做好家園聯系工作,并針對具體情況進行匯報,有異常情況應馬上請示上級領導,以防各種大的傳染病或其他特殊情況的蔓延。幼兒午睡值日教師應盡職盡責,根據季節變化和幼兒具體情況做好保育工作,讓每個幼兒健康安全地午休。

              五、食品衛生管理情況。

              幼兒園對食堂衛生情況進行了一次深入地檢查,徹底清除衛生死角,對于各種不衛生的隱患和習慣及時進行處理更新。廚房工作人員認真學習和嚴格執行食品衛生法等文件的規定,并簽訂食品飲食衛生責任狀。幼兒園加強對食品采購、供貨、加工等關口的管理,確保所購食品和原料衛生安全,符合國家食品衛生要求。存放食品和原料的場所有專人管理,非直接工作人員不得接近;嚴格生熟分放和加工處理制度,嚴格執行飯菜當日制作,當日食用制度,以防隔夜飯菜對幼兒身體健康造成危害。對幼兒園進行滅鼠除蟑,清除各種寄生蟲,防止各類傳染病的發生。滅蠅藥專人專點妥善保管,單獨存放,嚴格執行用藥、清理和管理制度。

              六、幼兒學習活動玩具和運動器械情況管理。

              結合本次自查活動,幼兒園對校舍、室內設施玩具,寢室用品,進行了一次徹底地檢查。將各種游樂設施進行加固處理,對教具和玩具進行消毒和檢查,將不合格的玩具進行銷毀。室內桌椅和寢室床具也整體進行了一次維修,徹底檢查了班級的物品擺放,消除了隱患。

              七、幼兒安全常識教育情況。

              各幼兒教師結合課堂教學對幼兒進行安全知識的滲透,讓幼兒具備簡單的防火、防電、防水、防病、防騙常識,并利用接送幼兒的時候與家長進行溝通,讓家長配合幼兒園的教育工作。結合本次自查整改工作,我園在管理制度、校園設施、安全意識和安全措施等方面都進行了進一步的改進和完善。教師的安全意識也進一步加強,對各項安全工作和應急處理辦法有了更深入地了解,幼兒將會在一個安全的、活潑的環境內健康、快樂地成長。

              幼兒園檢查自查報告 篇2

              濰坊市奎文區陽光幼兒園,座落在鳶飛路北段、十中街1號,占地面積20XX平方米,建筑面積1600平方米,戶外活動面積1000平方米,綠化面積500平方米,交通便利,環境幽美,童趣盎然。該園于20XX年9月,開辦的一所高配置、高標準、高質量的全日制精品幼兒園。在濰坊市和奎文區兩級教育主管部門的大力幫助指導下,幼兒園呈現出一派蒸蒸日上、欣欣向榮的良好勢態。

              第一部分幼兒園概況

              幼兒園目前擁有5個教學班,90名幼兒,教職工22人,正、副園長各一名,班內實行“三教三保”,廚師、保健醫、保安等人員配備齊全。教職工專業達標率為100%,大專學歷達90%。其中山東省教學能手一名、濰坊市教學能手一名、奎文區優秀教師三名,師資力量雄厚,教學經驗豐富,教師口碑極佳。幼兒園各班均配備電腦、空調、鋼琴、電視機、VCD、桌椅床櫥、各種玩教具等現代化設備;在此基礎上還配有舞蹈室、衛生保健室、圖書室、科學實驗室、多功能室等專用功能室。廚房結構合理,窗明幾凈,和面機、冰箱、消毒柜、蒸車、電飯煲等廚房設施配備齊全高檔。室外有優美的園林綠化環境、種植園地,戲水池、玩沙池、塑膠地面各種大型組合式玩具等一應俱全。典雅的社區環境、濃厚的人文氣息與齊備的現代化設施相得益彰,展示出幼兒園良好的育人環境和人文環境,是孩子們成長的真正樂園。

              幼兒園本著“全心全意為孩子服務”的辦園宗旨,以蒙氏教育為主、陽光體能和創新智慧游戲、小班化教學為特色,以培養“健康活潑、快樂自信、好奇探究、文明樂群”的學齡前兒童為最終目標,大力倡導“賞識教育”、“適才教育”的理念,針對每一名幼兒的實際情況,在取得家長理解和支持的基礎上,家園共育,共同進行適時、適當的引導和教育,保證在園的每一名幼兒都能得到最大程度的提高和發展。

              以上是我們陽光幼兒園概況的一個總體介紹,接下來就幼兒園辦園的主要成績和做法作如下匯報:

              第二部分幼兒園辦園的主要成績和做法

              一、不斷完善配套設施,創造一流育人環境。

              為了進一步完善幼兒園的配套設備設施,為了進一步達到教學信息資源的需求,以滿足幼兒園不斷發展壯大的教學規模,一年多以來,我園先后投入大量資金,陸續增設了兩個班組的活動室、寢室、衛生間及配套設施的建設,增添了大批電腦、空調、電視機、玩具柜、兒童床、桌椅等;購置了平衡木、體操墊、滾筒球、搖椅等戶外活動設施;冬季來臨,加裝了不銹鋼雙層玻璃,購置了棉簾、塑料薄膜、電暖氣等多種取暖設備;不斷充實了教具資料室的資源,購買了與教育教學配套的電教教材,教師參考圖書人均10冊以上,征訂了報刊雜志10多種,幼兒圖書人均5冊以上,教學用具、掛圖、實驗用具等,總計投資達3萬多元。

              二、始終堅持以人為本,構建和諧工作氛圍。

              1、以人為本,做好教職工的思想學習工作。急職工所急,想職工所想,幫助教職工克服生活和工作上的各種困難。管理中注意多鼓勵、多表揚,多形式、多渠道地培養職工自信,確立自我服務意識,發揚無私奉獻精神,讓職工在付出努力的同時享受成功與榮耀,形成與幼兒園同呼吸、共命運的堅強信念,使幼兒園的不斷發展壯大成為每位職工自豪的資本。

              2、完善園務公開,做到讓職工心中有數。陽光幼兒園非常重視園務工作的公開、貫徹和落實,并通過班主任會或全園教職工會的方式,將幼兒園發展中的各項工作和內容定期或不定期的向不同層面的教職工給予公開。此項工作的開展,有力的推進了我園民主化建設的進程。

              3、制度逐步完善,日常管理日趨規范。幼兒園認真貫徹執行國家和省的有關學前教育法規和上級主管部門的規定,為了讓幼兒園盡快壯大、規范起來,不斷探索實踐,形成了《陽光幼兒園制度匯編》一書,并在此基礎上,結合實際,靈活應用,不斷完善制度建設,進一步規范了我園的各項辦學行為和管理行為,使教職工在工作中有章可循,有法可依,幼兒園日常管理逐步趨于規范化、制度化和科學化。

              4、加強班主任隊伍的培訓和鍛煉,協助搞好班級管理。每周一次班主任會議,對上周工作進行小結,幫助解決班級工作中的疑難雜癥,安排下周工作,做到了上傳下達及時,形成了步調一致、全園一盤棋的良好局面。

              三、大力加強特色教學全面提高教學質量。

              1、狠抓蒙氏教學,突出蒙氏特色。為滿足家長對蒙氏教育的需求,我園開設了二個蒙氏班,不斷擴充班額,吸引了更多的家長及幼兒進入蒙氏班學習生活。暑期,我園還邀請了北師大實驗幼兒園資深蒙臺梭利教育培訓師劉利老師,來園進行了為期四天的蒙臺梭利教育培訓指導活動;平時定期組織蒙氏教研觀摩活動,互相切磋技藝;同時全園開設蒙氏數學課程,將蒙氏的經典內容融入日常教學中,提高教學質量。

              2、開展體育運動項目,強化幼兒體能訓練。《綱要》指出:“幼兒園要開展豐富多彩的戶外游戲和體育活動,培養幼兒參加體育活動的興趣和習慣,增強體質,提高對環境的適應能力。”我們全力貫徹《綱要》精神,大力開展陽光體能活動,向家長發出“健康我最紅”體育運動活動倡議書,家園共同制作了“拳擊袋”、“拖拉瓶”、“沙包”、“報紙投擲球”等多種自制體育器械,并先后組織了“花樣拍球訓練”、“毛巾操”、“親子體育游戲大比拼”、“花樣跳繩”、“彩虹姐姐真好玩”等體能訓練活動,同時對幼兒系統地開展了鉆、爬、跑、跳、投擲等項目的訓練,效果顯著,讓孩子們得到了充分的鍛煉,擁有了健康的體魄。老師們利用課余時間,圍繞體育器械的“操作性、創新性、安全性、科學性”制作了《連環陣》和《多功能健身器》,參加奎文區自制體育器械的評比活動,分別獲得二、三等獎。

              3、豐富幼兒教育內容,組織開展各種活動。教學計劃中,增加了“升國旗教育”、“愛園教育”、“節日教育”、“親情教育”、“文明禮儀教育”等,并將常規評比、早操比賽、圣誕慶典、愛心捐書活動、元旦活動、三八活動、清明活動等各種活動納入教育內容,組織開展了“流動小書包”、“親子閱讀”“親子游戲大比拼”、“超市購物”、“快樂秋游”、“我是環保小衛士”、“經典誦讀”、“體驗懷孕的媽媽”等各種豐富多彩的主題擴展活動,讓幼兒在活動中學習,在活動中成長。

              四、繼續夯實教育科研,切實提高保教質量。

              1、以規范常規工作為基礎,保證教學質量。嚴格幼兒一日活動規定時間,分年齡段授課,保證教學質量,讓混齡班的每一位幼兒在各方面得到最大程度的提高。

              2、成立兩個教研組:蒙氏班教研組、普通班教研組。集體研究制定學期教學計劃,每月小組活動兩次,解決教學中的難點,交流教育心得。

              3、讓課堂教學成為實施課程改革的主渠道。在教學技能集體教研活動中,幼兒園通過多種渠道,如“園級觀摩研討”、“教學開放日”等形式,開展課堂教學創新集體教研活動,展示、交流課堂教學創新的經驗成果。我園教研組組織全體老師進行聽課、評課,在觀摩研討中,教師的行為得到了碰撞,而在評課時,教師們踴躍發言,業務骨干的總結又使教師的觀念得到了提升,有效促進了教師業務能力的發展。積極的教研氛圍使幼兒園的教學水平得到了全面發展,取得了一些榮譽。20XX年10月濰坊市優秀兒歌評選中《賽龍舟》獲得二等獎;20XX年11月參加奎文區體育活動拓展優質課評選中我園王艷麗執教的體育創新課《趣味連連連》獲三等獎;20XX年10月濰坊市優秀教案評選活動中劉愛玲閆少會設計的優秀教案《樹真好》獲得一等獎;20XX年9月奎文區優質課評選中我園劉愛玲老師執教的《小烏龜爬呀爬》獲得三等獎的好成績。

              五、不斷加強崗位練兵,穩步提高隊伍素質。

              1、優化師德師風,全面提高教師責任心。為提高教師師德修養,在學期初進行了師德演講比賽。如今,我園的這支教師隊伍師德高、奉獻精神強,為幼兒創設了寬松、安全、融洽、和諧、沒有壓力的精神環境,使幼兒在快樂中健康成長。大家做到事事以園為重,克服小我,成全大我,樹立了主人翁意識,并對各項工作積極提出合理化建議,我們以實際行動贏得了廣大家長的信賴和尊重。

              2、開展年輕教師大練兵活動,提高業務水平。幼兒園結合教學實際,創新年輕教師大練兵形式,豐富大練兵內容,變以前的“檢查”為現在的“研究”,及時發現教學工作和教師專業化成長中的實踐問題,及時提供專業咨詢和技術幫助,注重教學反思,提高了教師發現、分析、研究、解決問題的能力。這一年多以來,我園從實際出發,認真制定了年輕教師培訓計劃,同時開展專業技能階段比賽活動,有效促進教師業務素質的提高。不斷組織年輕教師上研討課,參加各種觀摩活動和業務理論學習活動,寫教育筆記、觀察筆記,最后通過每年一次的“技能大比武”綜合展示活動,來提高和展示教師們的業務水平。

              3、充分發揮教師的主觀能動性,繼續認真學習《幼兒園指導綱要》,深入領會《綱要》精神。我們在園內積極營造良好的學習氛圍,定時定點開展業務學習和教科研活動,遵循互動式原則,鼓勵教師主動參與,由原來的旁聽式學習變為互動式交流,鼓勵老師結合自己的實際工作,就討論的主題充分發表自己的見解,交流看法,最后形成共識。除此之外,我們積極為每一位教師創造各種培訓的機會,雖然外出參觀學習的名額有限,但只要外出學習的教師必須及時反饋所學經驗,利用介紹、照片、錄像等方法,讓其他教師們從中受到啟發,獲得感性和理性的認識,并及時的將所學經驗運用到日常工作當中。

              六、認真搞好家長工作,全面提高服務質量。

              1、為了加強家園溝通,幼兒園出臺了:“學期三個一”,即:學期內至少搞一次家長開放日活動、一次家長會、一次家長問卷調查;“三個必須”即:新生家訪工作必須百分之百、缺勤幼兒教師必須馬上電話詢問、幼兒在園發生的情況必須當天向家長反饋。通過這些方法,家長更加了解幼兒園的.教育形式與方法,孩子在幼兒園的成長過程及先進的育兒經驗。例如家長開放日,每次活動均受到了家長們的好評,并希望以后多舉辦類似活動。而且,每次活動均留有家長意見反饋,這也使教師的教學行為更加規范,取得了家長的幫助和支持。

              2、在家園保持聯系的基礎上,我園組織了各種家園互動的活動。首先讓家長切實感受到幼兒得到了全方面的鍛煉,增強了自信。例如:新年卡拉ok比賽,我們采取每一位幼兒影像參與,親朋好友網上投票的方式,不但給孩子們創造了表現、鍛煉的機會,而且讓更多的幼兒家長點擊博客、了解了幼兒園動向。其次還通過升旗和各種節日活動這一載體進行感統親子操的訓練,利用親子游戲時間不僅可以增進親子感情、系統的引導家長重視體智和諧發展,還讓更多的家長了解了我園的教育理念和特色。再次,我園還開展“家園共育進社區”活動,通過冬季幼兒衛生保健講座,讓幼兒家長和社區居民和教師,系統的了解了幼兒過冬的保健知識,在日常生活中能更好的配合照顧好幼兒,讓家長、社會放心滿意。

              七、嚴密部署后勤工作,保障工作有效到位。

              1、安全衛生保健制度合理規范,各項記錄和各種證件齊全,如消毒記錄、晨午檢記錄、衛生許可證、健康證、食品供貨商證件等。

              2、加強對幼兒的安全教育和安全保護。安全就是生命,每個教職員工牢固樹立“以人為本,安全第一,預防為主”的理念,在房舍建筑、水電暖等設備設施安全的基礎上,切實把保護幼兒的生命安全放在工作首位,突出幼兒一日生活中各環節的保育與安全工作。同時,加強保教人員的責任心與安全防范意識,落實安全工作責任制,規范管理,責任到人。進一步加強安全檢查力度,堅持每日一查,每月一巡,做到未雨綢繆,防患于未然,確保了幼兒的在園安全。

              3、幼兒膳食安全合理營養全面。嚴格執行“食品衛生法”,杜絕一切食品衛生安全隱患;每周制定適合幼兒的帶量食譜,要求搭配合理。營養充足,品種不斷更新,并且每月進行營養分析一次,保證幼兒營養均衡。

              4、做好衛生消毒工作,各環境設施安全整潔,美化,各類場所物品嚴格按照托幼機構常用物品消毒常規定期消毒。

              5、建立兒童健康管理,做好兒童多發病,常見病,傳染病的防治工作,尤其是手足口病和甲型流感的防控工作,定期進行健康檢查,堅持每日晨間檢查及全日觀察,發現問題及時處理并做好記錄。

              6、調整物資資源使用,減少浪費。按需發放易耗物資,跟進檢查,出現了問題,及時找原因想辦法,避免了浪費。保養維修好班級耐用物資,發揮作用,延長使用壽命。

              一年多來,在多方努力下,幼兒園基本走上正軌,也取得了一些成績。總之,在今后的工作中,我們會不遺余力的把我們對孩子的愛和對幼兒教育的理解,化作一滴滴甘露,滲透進孩子的心田;化作一朵朵奇葩,綻放在幼教姹紫嫣紅的園地里。

              幼兒園檢查自查報告 篇3

              為切實加強幼兒園的分類指導和管理,促使幼兒園工作更加規范化、科學化,全面提高幼兒園的教育質量,保證幼教事業的健康發展,對照《幼兒園工作規程》、《幼兒園管理條例》、《幼兒園教育綱要》,《甘肅省幼兒園分類評估標準》對我校幼兒園工作自查如下:

              一、規模及園舍設備(總分20分,自查16分)

              1、我校幼兒園設班兩個,按年齡進行了編班,中班14人,大班17人。

              2、幼兒園設在教學樓內,房屋堅固安全,光線較好,環境清潔。

              3、幼兒園有幼兒活動室,幼兒廁所達到了相應標準,有專門的幼教辦公室,幼兒人均使用面積達到4m2以上。

              4、園內配有符合幼兒使用的桌椅。

              5、園內有保健箱、視力表、體重測量器、常用藥物及消毒用品。

              6、園內為幼兒配有一定數量的玩具,大型體育活動器械4件,小型體育活動器械4種,玩具平均每人5件以上;圖書每人5冊以上,擺放合理,發揮了應有的作用,園內的.電子琴一架,收錄機一臺,dvd播放機一臺。

              7、園內的幼兒飲水設備和消毒設備,缺少冷藏設備。

              8、園容園貌兒童化,教育化,有幼兒專門的活動場地。

              二、教職工編制及素質

              1、園內能基本按標準配備人員,有熱愛幼教工作,具有中師畢業學歷,工作25年以上的園長一名。有熱愛幼教工作,具有中師畢業的教師兩名。

              2、園內有高中學歷的兼職保育員和保鍵員一名。

              三、衛生保鍵(總分20分,自查19分)

              1、園內能嚴格執行《幼兒園衛生保鍵制度》,學年初有計劃,學年末有總結。

              2、能嚴格執行衛生部門規定的健康檢查制度,配合衛生部門對幼兒、工作人員進行基本的健康體檢。

              3、能夠堅持每日晨檢及全日觀察,對幼兒能每年體檢一次,按要求做好了體重、身高、視力的測量,按時完成預防接種工作,能做好消毒工作。

              4、有幼兒一日生活作息制度,飲食衛生、營養基本合理,保證了幼兒的飲水供應,食堂能嚴格執行《食品衛生法》。

              5、能開展幼兒健康教育,從小養成幼兒的衛生習慣。室內衛生清潔整齊,參經常進行安全教育,全年無重大責任事故。

              6、建立健全各種衛生保健制度和幼兒健康檔案,各種記錄完整,能對幼兒的健康做出評價。

              四、教育教學(總分30分,自查30分)

              1、能基本遵循幼兒身心發展的規律,教師有正確的教育觀和兒童觀,做到了教育和保育相結合,能對幼兒進行德、智、體、美、勞諸方面的教育,注意了面向全體幼兒。

              2、每學期年內有教育教學工作計劃,各班有周安排,活動落實到位,每月有教學活動情況記錄及總結。還注意培養幼兒良好的生活習慣和生活自理能力。

              3、能開展內容豐富的游戲活動,能調動幼兒活動的積極性,保證了幼兒戶外活動的時間。

              4、幼兒有一日生活常規要求,作息制度基本合理,注意動靜結合和幼兒實踐活動,能照顧幼兒的生活。

              5、教師正確的教育方法和技能,在一日活動中能注意調動幼兒學習、活動積極性、注意正面教育,無體罰和變相體罰行為。教師注重普通話的推廣。

              6、能開展一些教研活動,教師有備課記錄,注意了幼小銜接,建立了教師檔案。

              7、能定期召開家長座談會,交流幼兒的學習生活情況,互相結合教育,注意改進工作。

              五、行政管理(總分xx分,自查xx分)

              1、能夠貫徹《幼兒園工作規程》,有辦園目標和措施,保教結合,能為社會,家長,幼兒服務,園風正在形成。

              2、園內領導班子健全,作風民主,各種制度健全,能嚴格按照各種制度進行工作。

              3、財務制度健全,開支合理。

              幼兒園檢查自查報告 篇4

              一年來,蓓蕾幼兒園全體教職員工緊緊圍繞建一流名園、育優秀人才的奮斗目標,解放思想,更新觀念,錘煉素質,精心執教,幼兒園教學管理工作取得了顯著進展,保證了在園幼兒的健康成長和全面發展。具體做了以下幾方面的工作:

              (一)貫徹《綱要》精神,教育方向正確

              全園廣大教職員工認真貫徹落實《幼兒園教育指導綱要》、《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規程》等教育法規條例和黨的各項教育方針、政策,辦學思想端正,重視幼兒全面發展、健康成長,因地制宜、科學制訂了幼兒教育長遠發展規劃及近期發展計劃,樹立了全新的幼教理念和“自然、快樂、健康、成長”的辦園宗旨,以培養體、智、德、美、勞全面發展、健康成長的新一代幼兒為目標,提高幼教質量,提高管理水平。認真組織全體教職員工學習有關教育法律法規,培養幼兒教師熱愛幼教事業、關心愛護幼兒的良好社會主義職業道德,不斷提高教職員工的政治理論素養和教學素質,全身心地投入到幼教事業中去,奉獻愛心,奉獻青春,為更好地培養新一代全面發展的幼兒奠定了堅實的基礎。

              (二)注重校園建設,改善教育環境

              幼教事業的飛速發展,對幼兒園硬件設施建設也提出了新的更高的要求。面對嚴峻的形勢和挑戰,幼兒園積極想方設法改善教學管理工作環境,繼xx年新建校舍投入使用后,近幾年來又陸續籌資數10萬元增加完善內部設施,尤其是今年以來,更是加大了教學管理投入,相繼添置了空調12臺、兒童床20張、電視機3臺、影碟機3臺、音響1套、風琴3架、電子琴2架、錄音機3部、幼兒積木50套、拼圖板100塊及若干玩教具,校園內鋪設塑膠地面700平方米,購置了若干中小型玩具。同時為配合教學工作開展,陸續購買各類圖書200余冊,教學音帶、錄像帶、影碟80余盤,有效地促進了幼教工作的順利開展。

              (三)堅持以人為本,按部就班教學

              作為幼兒教育的實施者,廣大教職員工含辛茹苦,嘔心嚦血,為培養健康發展的幼兒付出了艱辛的努力。全園教職員工始終保持高昂的'斗志、踏實認真的工作態度和嚴謹求實的工作作風,嚴格按照《幼兒園教育指導綱要》、《幼兒園工作規程》要求,堅持以人為本理念,注重促進幼兒情感、態度、能力、知識、技能等方面的發展,堅持正面教育、保育教育相結合原則,因材施教,開足開全幼教課程,確保幼兒體、智、德、美、勞的全面發展。

              (四)注重教學效果,不斷推陳出新

              廣大教職員工積極做到以園為家,關心、愛護幼兒,精心備課,制作教具,專心上課,注重效果。緊密結合幼兒發展特點,堅持動靜交替,寓教于樂,科學、合理地安排組織幼兒一日生活,注重實踐,寓教學于游戲活動之中,充分突出幼兒愛玩的天性,在玩中使幼兒學到新的知識,在玩中培養幼兒的興趣愛好、創造能力、思維能力、想象能力等,幼兒生活習慣、生活自理能力、自身素質得到了明顯提高,體、智、德、美、勞得到了全面發展,歡聲笑語充滿了整個校園。

              (五)強化日常管理,規范教學秩序

              幼兒園認真研究論證,廣泛征求教職工意見建議,組織修訂完善了園內教學常規、教師工作職責、保育員工作職責、教師學習制度、教師教案制度、家園共育制度、上課制度等20余項工作管理制度,成立了園教學教研教改工作領導小組、愛國衛生工作領導小組,注重日常監督檢查,嚴格獎懲,充分調動了全園教職員工的工作積極性和能動性。校園環境始終保持干凈整潔,教室墻壁、門窗、桌凳干凈,物品擺放整齊有序,食堂、廁所干凈衛生,教學秩序狀況良好。

              幼兒園檢查自查報告 篇5

              為認真貫徹落實《關于切實加強中小學幼兒園及少年兒童安全管理工作和開展專項整治行動的通知》文件精神,切實加強對幼兒園安全教育工作的領導,根據《通知》要求,我園把安全工作列入重要議事日程,成立了由園長為組長,副園長為副組長,各班班長為組員的安全領導小組。并對全園的安全進行了全面、認真、徹底的清查,現將自查情況匯報如下:

              一、對全園師生進行安全教育:

              1、對全體教職工進行了安全教育,增強教職工的責任感。認真學習上級轉發的各種安全教育、安全檢查等文件,通過學習,讓大家明確到安全工作是人命關天的大事,牢固樹立幼兒園安全責任重于泰山的思想,切實增強責任感,我們還及時組織教職工學習報刊、雜志、媒體報道近年來全國發生的各類事故、案例,并進行分析、討論評述,讓大家認識到自己肩負的責任重大,要引以為戒,加強責任心才能杜絕事故的發生。

              2、幼兒欠缺安全防衛知識,自我保護能力弱,我們對幼兒開展了安全教育活動,把安全教育融入正常的教學之中。

              首先,在活動室周圍和樓梯、過道兩旁貼上安全標記圖,以經常提示幼兒。如小心觸電、當心危險等,上下樓梯按指示箭頭行走,不推擠,以免碰撞。教育幼兒不玩火,不動插頭開關等。

              其次,開展一系列安全主題活動。今年七月十日,我們請蒙自縣交警大隊民警給小朋友進行交通安全教育,通過圖片、錄像,使幼兒了解交通規則,認識了交通標記,懂得紅燈停、綠燈行,過馬路要走斑馬線等等的基本常識。

              再次,讓幼兒掌握簡單的自救技能,讓幼兒認識水災、火災發生時的自救方法等。并學習正確撥打特殊電話號碼:110、119、120等。通過豐富多樣的游戲、學習、訓練、實踐活動,幼兒的安全防范意識和自我保護能力有了一定的提高。

              二、對全園教職工隊伍、校舍房屋、交通安全、消防設施、用電用水、食堂食品衛生、幼兒園周邊環境等方面進行了全面檢查:幼7家7兒童

              (一)對教職工的資質進行清查:

              我園安全組依據《中華人民共和國教師法》、《教師資格條例》和《幼兒園管理條例》,對18名教職工的政治思想、業務水平、任職資格等進行了清查,均符合任職條件。

              (二)幼兒園房屋、場地、防火、用電、設施的安全:

              我園安全組在完成每月的安全檢查外,這次我們對幼兒園房屋、幼兒活動場所、用電安全及室外大型玩具等各種設施進行了仔細的檢查。經檢查,戲水池旁的活動場地下面,水管已老化漏水,地上常有積水,造成安全隱患,在分區后后勤部的支持下,已排除隱患;分區修理所對園內大型玩具進行了保養、加固,及時排除隱患;加強對食堂煤房的.管理,上鎖加固,排除火災隱患;幼兒活動場所無電源線外露,開關完好,用電設施、用電線路、用電器符合安全要求,老化的線路已及時更新修復,電線無私拉亂接;食堂液化氣罐無泄露現象;幼兒園配有滅火器,教師宿舍無明火照明,并禁止使用電爐、酒精爐等。教室、活動室、食堂、會議室、宿舍等,都符合安全要求。

              (三)食堂食品衛生安全:

              幼兒園嚴格按照《中華人民共和國食品衛生法》的規定,加強對幼兒園食堂工作的管理,嚴把食品采購關、加工關,不購買過期、腐爛、變質的食品;要求儲物間執行雙人雙鎖管理,無關人員不得隨意進入食堂;加強餐具和炊具的消毒工作,嚴防食物中毒和經食物傳播疾病;食品貯存已分類、分架、離地存放,并定期檢查、及時處理變質或超過保質期限的食品。堅決杜絕“三無”食品進入幼兒園。經檢查,食堂管理工作有記錄,有措施,無安全隱患。我園建園十多年來從未發生食物中毒事故。

              (四)衛生保健的安全:

              我園嚴格執行《衛生保健制度》,保健室堅持嚴把“三關”,即晨檢關、午檢關、消毒關,做到一人一杯一巾制;在完成正常的檢查工作外,加大了對幼兒服藥、幼兒自帶物品的監督力度,經檢查,發現部分幼兒家長帶藥到園時,不寫清幼兒服藥時間、劑量等,對此情況,要求保健室提供幼兒藥袋,排除了隱患;晨檢時,發現幼兒身上帶有尖銳小掛件、別針、玩具小子彈等,給幼兒帶來了安全隱患。對此,要求各班教師對幼兒進行安全教育,并加大晨檢力度;對患有傳染病的幼兒及時隔離,并與家長取得聯系,排除了安全隱患。由于各項措施有力,近年未發生傳染病的流行。對保健室內的藥品、消毒物品、治療器具等進行檢查,未發現安全隱患。

              (五)交通、治安防范安全:

              在交通、治安防范工作方面,我們在完成正常安全檢查外,著重加大對外來閑雜人員、車輛停放和接送幼兒人員的管理,經檢查,發現偶爾有閑雜人員出入園內,部分家長在接送幼兒時,不按要求使用接送卡,車輛亂停亂放,對此,我園及時采取措施,安排人員二十四小時值班,要求教職工上班時間不準接待親戚、朋友;禁止閑雜人員入內;規定家長接送幼兒的車輛,必須停放在指定的范圍內;要求家長必須遵守幼兒接送制度。節假日期間,園長、副園長主要負責人帶頭值班,加強治安巡邏,嚴防敵對勢力、犯罪分子伺機破壞,發現異常情況立即向分區保衛科報告。

              三、今后的努力方向:

              在此檢查中,我園本著對黨、對人民、對師生高度負責的精神,對全園安全工作進行了全面、認真、徹底的清查,我園安全保衛工作雖然取得了一定的成績,但幼兒園的安全形勢

              不容樂觀,警鐘還須長鳴,安全工作要常抓不懈。在今后的工作中,我們要積極開展師生安全意識和自我防護意識教育,強化安全防范意識,增強安全防范能力;不斷完善安全管理制度,不斷提高我園安全保衛工作水平,以促進教育事業以至經濟社會協調發展。

              幼兒園檢查自查報告 篇6

              一、總體情況

              新村幼兒園是一所附屬于新村小學的村辦幼兒園,總占地面積2000平方米,建筑面積約400平米,村聘幼兒教師8名,幼兒園院長由學校校長代理,幼兒總數102人,新村幼兒園于xx年被評為縣級三星幼兒園,同時也成為xx年山西省學前教育專項資金項目實施幼兒園。資助項目類型有大、小型玩教具,塑料、木質類、生活設施類,幼兒園鋼琴、音樂綜合、中華德育動漫教學,幼兒互動教育設備等多種類型的設施設備。資金總投入145912元。不僅為幼兒提供了幼兒的娛樂玩具,同時也為幼兒教師提供了必備的教學工具;大大縮短了城鄉間的教育懸殊,進一步促進了區域間的教育平衡。特別是幼兒互動設施設備的配備,更為今后幼兒園現代化的教學服務和教師利用教育信息化手段在教育教學中的應用奠定了堅實的基礎。

              二、組織機構及制度建設

              隨著學前幼兒專項資金項目實施的逐步落實,我園成立了以園長為組長,分管具體工作的負責人為副組長的領導小組。同時進行職責分工,建立相應的工作制度,具體如下:

              三、具體工作情況

              1、項目前期工作準備情況:

              先摸清本園底子,上報相關數據以及所需配套設施的數量,最后選擇合適的房間作為庫房。

              2、對供貨商所提供的物品進行轉運、驗收,然后存放,建賬登記(總賬、明細賬)。拆分和發放,填寫相應的貨物領取單并建立相關的安全使用管理制度。

              3、xx年2月28日對多媒體設備進行安裝集成,三月中旬經縣局領導驗收合格并交付使用。幼兒教師要填寫相應的使用登記表。

              4、根據本園實情制定了幼兒教師的全員培訓方案、制度、計劃,使教師盡快適應現代教育信息技術手段在教學中的具體應用。

              四、存在問題和改進方法

              1、幼兒教師年齡、學歷參差不齊,與當今學前教育發展的'要求差距甚遠。

              2、信息化教育技術手段的應用水平偏低。

              針對以上存在的主要問題應盡快采取的改進方法具體如下:

              1、加強幼兒教師師資隊伍的建設,從業務理論、知識水平上,特別是進一步加大提高對交互式一體機在教學中的應用能力和水平。

              2、加強對所有設施設備的安全管理和使用。

              3、建立對多媒體設施設備的應用長效機制。

              幼兒園檢查自查報告 篇7

              按照市教育局、鎮教育辦公室通知,我園堅持“安全第一,預防為主”的原則,認真落實各項安全防范措施,確保幼兒園的安全穩定。為切實做好幼兒園新學期安全工作,確保師生的生命、財產安全,現就幼兒園安全工作匯報如下:

              一、安全責任落實及制定各項安全制度。

              為確保幼兒園安全工作取得實效,園長是擔負幼兒園安全“第一責任人”,全體班主任和任課教師為成員的幼兒園安全工作小組。形成園長牽頭,各教師協調參與。各班具體抓落實的安全教育網絡。從而形成了“上下齊動員,一心促安全”的良好局面。

              其次是制定了詳細的《幼兒園安全管理制度》《突發事件應急預案》等安全工作制度。制定了詳細的安全考核、獎懲、激勵機制,把幼兒園安全工作作為教師考核、獎懲的重要依據。培育“安全工作,人人有責”的氛圍,逐步形成了目標明確,責任到人。措施具體考核有效,獎懲兌現,自我激勵的安全工作制度。

              二、加強對幼兒的安全教育,加大安全工作責任力度。

              幼兒園充分利用班隊會、黑板報、板報等宣傳陣地,利用開學第一課,加大對幼兒的安全教育,安全工作日日抓,安全教育時時講。

              三、開展幼兒園安全自查。

              我園組織開展開學前安全工作大檢查,逐項實施,切實做到認真、細致、全面、徹底,不留死角。

              1、校舍安全。

              暑假里對幼兒活動室的'洗手間進行維修,地面換鋪防滑地板,更換馬桶等,另外排查全部校舍、院墻、大門、廁所,暫無發現安全隱患問題。要求全體教師發現問題,及時上報、及時解決,確保幼兒園安全工作萬無一失。

              2、消防安全、用電安全。

              按照《消防法》的要求,對教室等做到通道暢通,用電各班制定專門教師負責,避免了事故的發生。

              3、幼兒園周邊環境及交通安全。

              幼兒園周邊200米內無網吧、歌廳,無其他不符合要求的場所、攤點。

              4、嚴防擁擠踩踏事故。

              幼兒園建立了完善預防校園擁擠踩踏事故的規章制度,在幼兒入離園、集合等上下樓梯活動中,強調快速、整齊,并安排教職工在樓梯間維持秩序。樓道、樓梯的各項設施及照明設備正常,無安全隱患,幼兒園要進行疏散演練。

              5、防范滑冰溺水事故。

              教育幼兒在上下學途中或節假日不擅自到河里洗澡,不到結冰的河、池塘、水庫上行走或滑冰。提醒家長負責幼兒脫離幼兒園教師管理時段的安全。

              6、食品安全:為了保證幼兒身體健康,要求采購人員嚴禁購買三無食品,所購蔬菜新鮮,適合幼兒營養學搭配且要求采購員把好采購關,驗收員把好驗收關,炊事員把好食品衛生加工關,消毒員把好餐飲具清洗關,食堂當班人員把好食品留樣及食品分發質量關,在物品管理方面做到不宜保留的物品不多購,需多少,買多少,一次性用完。且不讓幼兒吃隔夜食品,保育員在護理幼兒三餐的過程中,也必須妥善放好湯、菜、開水等,以免幼兒被燙傷,這樣層層按照各崗位人員職責要求,并簽訂安全工作責任書,按照誰出了問題誰負責的原則,切實把我園食品安全工作落到了實處。幼兒園內部無小賣部,確保幼兒在園內不吃垃圾食品。

              7、幼兒園安全保衛工作。

              加強幼兒園安全保衛工作,嚴格執行門衛制度和上課落鎖制度,嚴格保安、門衛管理,幼兒園采取了封閉式管理,嚴禁社會閑散人員入校,加強校內值班巡邏,以保護師生生命、財產的安全。

              總之,安全工作要作為幼兒園重中之重,安全工作重于泰山。今后我們將在上級領導的監督指導下,進一步把幼兒園安全工作做的更細、更實。用愛心與責任為幼兒托起一片安全的天空,讓他們在七彩的陽光下茁壯成長為社會主義建設的棟梁之才!

              幼兒園檢查自查報告 篇8

              安全工作是我們幼兒園長期重視的頭等重要的工作。為全面落實教育局為落實教育局轉發《xx人民政府安全生產委員會辦公室關于印發xx市安全生產大檢查第三階段實施方案的.通知》xx教安[20XX]56號、xx教安[20XX]57號的文件精神,結合我園的實際情況,對幼兒園安全工作進行了一次宣傳、教育和大檢查。現將自查情況匯報如下:

              一、幼兒園開展安全宜傳教育活動

              1.幼兒園對全體教職工進行了一次安全宣講,提高了教職工安全意識和依法執教意識。對幼兒進行了適宜的安全相關教育。

              2.幼兒園針對檢查內容,對幼兒園工作逐項進行檢查,發現隱惠采取措施及時改進。

              3.幼兒園安全工作會議健全,定期開會,使每位員工把安全工作當成頭等大事。幼兒園各個崗位都有明確的安全要求。把安全工作落實到每個人頭上,做到防范于未然。

              二、自檢情況匯報

              11月16日幼兒園開展安全工作專項檢查和整治行動,全面排查幼兒園安全隱患,重點檢查園舍、室內設施和戶外活動場地、食堂飲食安全、校園安保技防和物防設施設備、門衛值班、保安巡邏及幼兒園周邊治安環境等安全情況。

              1.幼兒園安全制度健全落實;

              2.幼兒園房舍堅固,無危房;

              3.活動場地寬敞,大型玩具安裝安全適用;

              4.幼兒園食品衛生安全管理規范;

              5.幼兒園周邊環境無安全隱患

              6.交通安全方面有和家長簽訂安全接送協議;

              7.幼兒園消防安全方面有做到各科室各樓層排查消防設施的隱患。

              幼兒園檢查自查報告 篇9

              近年來,我校在市教育局、漁洋學區的正確領導下,在漁洋鎮黨委、政府以及社會各界的大力支持下,我校全面貫徹黨的教育方針,全面推進素質教育,堅持走“依法治校,質量強校,特色榮校,全面育人”的辦學之路,不斷地改善辦學條件提升師資力量,辦學水平日益得到提高,成為一所校風正、教學嚴、學風好、管理規范,深受社會各界普遍好評的農村中心小學。根據《關于開展義務教育學校綜合督導檢查的通知》的內容要求和教育局的指示精神,我們組織全校教職工認真學習,并對照我校各方面的工作進行自查、自評,現將自查、自評情況匯報如下:

              一、基本情況

              我校是一所農村中心小學,始建于20世紀90年代,學校位于潛江市東南角,與仙桃市和荊州市交界。

              學校覆蓋五洲、文橋、譚場、金城四個村,近三年來,適齡兒童入學率、在校生鞏固率和畢業生畢業率均達100%。

              學校占地17000余平方米,建筑面積5000余平方米;教職工17人(其中本科學歷6人,專科學歷2人,中師學歷7人)。教師學歷合格率100%。有高級教師5人,一級教師2人。45周歲以下的中青年教師人7。黨員11人。學校現有7個教學班,在校學生343人。

              多年來學校辦學條件有了很大改善,現有一個可容納50余人的多媒體教室,一套多媒體教學設備。學校辦公室配有3臺辦公電腦。

              學校現有運動場1個,面積近5000平方米,設有水泥籃球場1個,有乒乓球活動室2間。整個校園分教學區、運動區、生活區三個區域,布局基本合理。

              在本次義務教育學校綜合督導檢查評分中,我校自評得分101.5分。

              二、辦學主要經驗和成績

              多年來,我校認真貫徹國家教育方針,全面實施素質教育,大膽推進各項改革,探索教育教學新模式,強化科學管理體制,造就精良的教師隊伍,不斷優化育人環境,改善辦學條件,各方面積累了一定的經驗,取得了可喜的成績。

              (一)改善辦學條件,優化育人環境 。

              改善辦學條件為學生的發展營造有利的育人環境是實施素質教育的基礎。近三年來,我校對校園認真規劃建設,先后投入了十萬余元,整修了學校屋頂、修建了教師周轉房、學生食堂,又于今年8月新建一所幼兒園,現入園兒童近170人。我校還十分注重校園文化建設。按期更新學校文化櫥窗內,將師生風采、名人名言掛上墻壁。為師生提供一個良好、舒適的學習、工作和生活場所。

              (二)優化教師隊伍,全面推進素質教育。

              建設高質量的教師隊伍,是全面推進素質教育的根本保障。為了建設好一支具有現代教育理念,師德高尚,業務精通,敢于創新,善于合作的研究型,復合型教師隊伍,我們主要做好如下幾方面工作:

              1、注重師德建設,增強教師的責任感和使命感。專門制訂《師德建設方案》,進一步明確師德建設的原則、內容、渠道和評估標準,并認真予以實施,主要突出四個抓。一抓“五觀”轉變,即教育、人才、質量、教學、評價觀的轉變;二抓敬業愛崗愛生教育;三抓增強教師的法律意識,依法執教;四抓增強教師的協作意識,教育教學上形成合力,環環扣緊,相得益彰。

              2、創造寬松的適宜教師成長的環境,激勵產生優秀教師典型,大力表彰這些教師的不凡業績,使廣大教職工學有榜樣,趕有目標,認識到每個人都可能在自已的崗位上成為先進,從而把自己的特長和潛能盡量發揮出來。如我校從去年開始分配大學資教教師,這批教師年輕有激情,工作上也吃苦耐勞,在我校工作生活將近一年,各方面能力有了迅速的提高,如我校資教教師陳泉汐就被評為市教育教學先進工作者和鎮十佳教師,資教教師劉倩也是我校優秀教師的典型代表。

              3、建立建全量化的`檢測系統,包括考勤、績效工資發放制度等,教師的工作進行月檢月查,做出公正的評價,發揮評估工作的導向性和激勵性作用。

              4、注重教師政治理論學習和業務學習,提高教師的整體素質。如定期地組織教師學習,鼓勵教師積極參加各類業務培訓、學歷進修。轉變觀念,銳意創新,全面提高教師的政治素質和學識水平。上學期我校就分別派出教師邢菲、陳泉汐和盧佳麗外出參加省級培訓。

              5、促進教師間的相互交流,共同提高。

              在教研教改方面,學校每學期都組織教師到學區其他學校聽課研討,學習人家先進的教學模式和教學經驗,在校內則通過多種形式的聽課、評課、說課等活動,提高教師的業務水平,并采取“傳、幫、帶”、“一幫一”、“走出去,引進來”等措施,讓青老教師互相交流和學習,取長補短縮短之間的差距。

              (三)致力管理改革,提高辦學效益

              三年來,我校不斷深化管理改革,推行內部管理機制,建立健全各項管理制度,努力創建民主、開放的管理模式,形成良好的管理運行機制。

              1、加強對常規工作的管理。在管理實踐中,學校構建了“三級分管、三線分理、及民主理財監督”的綜合管理體制,“三級分管”即校領導、教研組長分級負責,職責分明;“三線分理”即德育教育、教學科研、后勤服務分類展開學校日常工作;“就學校貫徹教育方針、政策和財經管理等方面實行民主監督,并全面推進校務公開制度。與其同時,我校還構建了“自主管理、自主學習”的開放性管理新模式,

              2、建立健全各項管理制度,提高管理效率。我校注重依法治校,狠抓制度建設,以制度管理人,管理事。先后制定了《學校工作制度》、《德育量化制度》、《教師獎懲制度》、《教師考勤制度》等一系列的規章制度,使我校的管理不斷科學化、規范化和全面化。我校還實行領導值班制度。

              (四)狠抓常規教學管理,加快教研教改步伐,努力提高教學質量。

              教學質量是學校發展的根本命脈,沒有質量就沒有發展,而科學、規范的學校全面管理是教學質量的根本保障。因此,我校始終向管理要質量。在上學期期末統考中,我校取得了四個第一,一個第二和一個第三的喜人成績,學區還特別為我校頒發了教育質量獎,這是我校全體師生共同努力的結果,也充分說明了我校視質量為生命的辦學宗旨。

              (五)構建德育新路,創大德育模式

              多年來,我校堅持不懈地抓學生思想政治工作,提高學生的政治素質及道德修養,積極探索新形勢下德育工作的新路子。

              年輕資教教師是我校德育工作的主力軍,這些教師自身綜合素質較高,對于學生來講親切感極強,他們將德育工作由以前死板的說教,變換成形式多樣的德育實踐活動,如我校現

              三、存在問題、改進意見和努力方向

              (一)存在問題

              1、教育經費不足,教學設備不夠完善。體育運動場地還達不到國家的要求標準,體育器材少,沒有語音室、美術室等。

              2、術科教師配備不齊,特別是科學、信息技術專業教師。

              3、個別教師對新課改的教學理念缺乏足夠的認識,對新的教學方法尚未完全掌握。

              4、學校建設規模不能滿足現師生數量,學校三面無圍墻,存在一定的安全隱患。學校食堂規模需擴大。

              (二)改進措施

              1、堅持正確的辦學方向,全面貫徹黨的教育方針,認清形勢,抓住機遇,不斷發展。

              2、多渠道地籌措資金,保證教育經費的投入,改善辦學條件。

              3、加強師德建設和加大教研教改的力度,全面推進新課程改革。

              4、加強對英語、美術、信息技術、體育等薄弱學科的教學,全面提高學生的綜合素質。

              5、以管理為生命,以改革為發展,不斷完善學校的規章制度,加強管理,改革創新。

              6、以育人為本,努力辦特色學校,學校將按“科學先導,創新模式,優化常規,發展個性,形成特色”的辦學思路,推進學校向前發展。

              (三)今后努力方向

              1、進一步改善辦學條件,優化育人環境。

              2、做好校本培訓,通過培訓使教師適應課程改革要求和具備一定的課程開發能力。積極開發校本課程,與地方課程和國家課程整合,形成較為完備的素質教育課程體系。

              3、以育人為本,努力創設辦學特色。

              今后,我們將認真總結經驗教訓,發揚成績,克服缺點,扎扎實實地把我校工作抓緊好,抓出成績。

              幼兒園檢查自查報告 篇10

              為貫徹執行和市政府教育督導委員會的工作指導思想,為做好督導評估自評工作,進一步加強幼兒園的安全工作,根據幼兒無自護和抵御暴力能力的實際情況,從增強師生的安全意識出發,確實保障幼兒人身、飲食及財產安全,維持幼兒園正常的教育教學秩序,保證幼兒快樂健康的成長。我園在學校安全工作領導小組的多次檢查后,現將自檢自查情況匯報如下:

              一、領導重視、師生共同提高防患意識

              校園安全牽涉到千家萬戶,關系到社會的穩定,我園每學初都要召開領導班子及全體教師安全工作會,明確職責和具體分工,成立以園長為第一責任人的安全工作領導小組,貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全指導方針,并于本年的2月23日針對教師的安全責任防護范圍簽訂了安全工作責任狀,同時根據東澳中心學校的指示,多次召開幼兒教師的安全工作會。要求教師提高安全責任意識,增強安全常識,切實做好“日檢查,周巡查,月匯報”認識到幼兒安全工作的重要性,保證把孩子教育好,管理好,保護好,做到幼兒的平平安安到校,安安全全回家,讓家長將孩子交到我們的手中放心。

              二、安全的校舍是孩子學習和生活的樂園

              每學期開學前XX學校領導都要組織校安全辦人員對園所進行全面檢查、排查。并要求對幼兒園所出現的隱患進行全面維修和加固,以保證幼兒的準時入園,園所的大門、圍墻都修善的比較好,無山體滑坡、泥石流、河水的危害。學校日常都把幼兒安全工作放到首位。

              三、消防安全工作的管理

              校舍安全是保證,消防安全就是關鍵。根據萬寧市消防大隊及教育局的消防安全指示精神,我園所遵照校安辦的指示,對幼兒園所的活動室,睡室及日常的教室每日都要做到逐一排查,對極易存在隱患的場所做重點排查,對消防器材逐一檢查是否完好、可使用,對園所的應急照明、疏散通道、指示標志都要做詳細的排查,做到責任到人,以免緊急狀況下的使用。并且,每學期我們都組織幼兒進行疏散演練活動,以增強幼兒們的逃生本領和自我保護能力。確保緊急情況下幼兒和教師能夠有秩序、有準備的安全撤離、疏散。同時教育教師熟記應急預案,滅火器的使用,要求教師將插座放到孩子夠

              不著的地方,教師要做到四懂(懂得崗位火災的危險性,懂得預防火災的措施,懂得撲救火災的方法,懂得逃生疏散的方法),四會(會使用消防器材,會報火警,會撲救初起火災,會組織幼兒疏散逃生)。

              四、交通安全

              我校園所的幼兒們大都在3—6周歲,無自我安全保護意識,對交通法規比較淡薄,并且都是走途,面對這一特殊情況,我園所對接送孩子的車輛逐一做出相應的規定。“簽訂責任狀,不坐超員車,報廢車,拼裝車”接送孩子時要簽字領走,教師護送,對駕駛員逐一進行了質資的認定。從而杜絕交通事故的的發生及冒領孩子的現象發生。

              五、加強幼兒設施的使用和維護,確保幼兒的活動安全

              幼兒是一個活潑好動,且無安全意識的群體,為保證幼兒的安全,我園所每日早晨都對各種設施設備進行安全檢查,發現問題及時整改,同進要求教師跟學生一起活動。做好孩子們的保護者。

              六、加強食品衛生及飲用水的管理,確保孩子們的生活安全

              病從口入。我校食堂管理人員深刻學習《食品衛生管理條例》,嚴格執行食品衛生法,加強對食品衛生法的學習,嚴把食品采購、供貨、加工等關口的管理。專人專管生離分開,嚴格招手執行飯菜當日制作,當日食用,以防隔夜飯菜對幼兒身體健康造成危害。

              七、全面細致監管幼兒睡室安全

              根據上級相關要求,我園所的幼兒睡室內沒有有毒、有害、放射性、噪音、污染環境等影響學生身體健康的項目及污染源。周邊也沒有商業網點,幼兒午睡時,幼兒教師全部到崗,并盡職盡責監護。同時根據季節變化和幼兒具體情況做好保育工作,讓每個幼兒健康安全地午休。

              八、校園周邊環境安全

              安靜的教學環境是幼兒教學的保障,每學初我校都與堿廠鎮派出所進行溝通聯系,徹底清除校園周邊的不安定場所,同時教育商戶為了孩子遠離校園周邊,我校的周邊環境在歷次檢查中都得到上級領導們的肯定的好評。

              九、教職工的排查

              我校的幼兒教師是一支德才兼備,具有慈母之愛的.教師隊伍,他們具有較高的職業道德精神和精湛的業務素質及才能。身體健康,遵紀守法,適合我校的幼教工作。

              十、安全保衛工作情況

              我園建立起以園長為領導的安全組織機構,幼兒園所隸屬于校安辦領導并配備了1名保安,每日校安辦工作人員對幼兒園所進行徹底清排查,時刻檢查,清理外來人員,做到了24小時的安全巡邏。我園所積極落實信息報送制度和重點部位的排查制度,做到時刻安全巡視,實實在在落實了幼兒的接送制度。

              十一、幼兒安全教育

              我園要求幼兒教師充分利用課堂教學對幼兒進行安全知識的滲透,讓幼兒了解簡單的防火、防電、防病、防水、防騙常識。與家長溝通,讓家長配合幼兒園的教育工作。結合日排查工作,將不合格的玩具徹底銷毀,教育幼兒愛護桌椅從我做起,從而消除各個環節中的隱患,同時教師的安全意識也得到了加強。我們深知安全工作是一切工作中的重中之重,是一項常抓不懈的工作。我們相信在

              2019年里,我們會不驕不躁,繼續努力,讓全體幼兒“平平安安來園,平平安安回家,平平安安學習,平平安安生活。”讓幼兒在一個安全、和諧的環境中健康快樂的成長。

              幼兒園檢查自查報告 篇11

              為保障落實新學期各項工作的有序開展,我園根據《青海省人民政府教育督導委員會辦公室關于開展2021年春季學期開學專項督導檢查工作的通知》文件精神以及中心學校的安排部署,對開學條件保障情況、幼兒園安全工作情況、后勤保障情況、常態化疫情防控工作、規范辦學行為情況、教師隊伍建設情況等進行了自查,現將情況匯報如下:

              一、開學條件保障情況

              1.全園師生按時回園報到。百花幼兒園位于塘川鎮水灣村,占地面積3440平方米,建筑面積2283平方米,目前在園幼兒273人,開設7個班級,小班三個,大班、中班各二個。2月25日,我園組織全體教職工回園,對校園衛生進行大掃除,地面、墻壁、玻璃徹底清理,并用消毒液有效消毒,將幼兒的桌椅擺放整齊,并把桌椅消毒,教室、幼兒寢室開窗通風,讓空氣空氣流通。我們根據幼兒的年齡特點來裝飾教室,幼兒園環境優雅,富有文化氛圍。在幼兒園門口我們還作了醒目的疫情防控和禁煙宣傳,提醒家長和幼兒進入幼兒園要進行體溫檢測,并一律佩戴口罩,提醒家長禁煙,防止污染幼兒的活動環境。并對新學期疫情防控、安全以及開學準備工作等作出詳細的部署。2月27至28日兩天組織教師進行新學期幼兒報到工作,我們采取錯峰報到的方式,分時段分年級組織幼兒家長入園報到,截止2月28日下午共報到273名幼兒,做到班級教師配備到位,環境衛生打掃到位,幼兒按時回園,確保了新學期保教工作的順利開展。

              2.教材符合規定要求。我園按教育局學前辦要求統一購買的由北京聯合出版公司出版的幼兒園多元互動新方案系列教材,由幼兒園支付教材費用,及時在開學前到位,教輔材料不存在侵權盜版、違背自愿原則強制訂購等問題。

              3.提前做好后勤保障。我園組織全體行政人員在開學前對校園進行了巡視和安全衛生大排查,對飲食、用水、用電等各項后勤保障進行摸排,對存在問題的教學、生活設施設備進行檢修,確保運行良好。

              4.確實做好開學教育準備工作。2月28日下午,我園組織教師進行教學準備工作,確保上好“開學第一課”,教學內容以疫情防控及常見傳染病的防治為主,老師們結合我園實際情況精心編寫教案,制作課件及教玩具,為上好“開學第一課”做好準備。

              5.做好防疫物資儲備工作,確保開園后常態化疫情防控物資保障。幼兒園做好了開學報到、集中上課和師生就餐飲水等重點環節的安排,檢查并維修幼兒活動室的洗手設備,做好了防疫物資儲備,教室、食堂等重點校舍消毒及校園環境衛生整治,做到了防疫物資專人專管,對相關校舍進行了全面消毒,并且做到了每日消毒。開園前,幼兒園通過自購,儲備了幼兒醫用口罩共3000只,教職工醫用口罩500只,消毒原液15升,消毒酒精5升,額溫槍16把,體溫計12支,洗消液12瓶,洗手液一箱,噴壺10個,噴霧器一個。開學一個月所需的校園防控必備物資準備充足,基本滿足開學需求。

              二、幼兒園安全工作情況

              1.開展校園安全隱患排查。我園成立排查小組,對幼兒活動室、幼兒寢室、食堂、功能室等區域和人員密集場所安全隱患進行全面的排查,并及時對存在的問題進行整改。

              2.認真做好校園實行封閉式管理及人防、物防、技防措施的落實。我園嚴格要求門衛保安對校外人員進入校園進行登記,配齊配全安全叉、橡膠棒等安全防護、應急處置裝備,校園配備了一鍵式報警設施,開學前對全園的視頻監控進行檢查,并安排技術人員對有故障的攝像頭進行維修。

              3.學生回離園交通安全管理。幼兒園門口道路設置有防撞架和減速帶。在上學、放學等校園開門期間,安排了門衛、行政、教師值日,加強安全管理。

              4.開展新學期回園安全教育。開學后我園將通過家長會、班級安全教育活動、家長群、安全演練等方式向幼兒、家長宣傳安全知識,并制定了地震逃生、消防火災、食物中毒、擁擠踩踏等突發安全事件應急預案,每月組織一次安全演練。

              5.加強校園網絡建設和管理。經檢查,我園的校園網絡不存在安全漏洞,運行正常。

              6.加強校園衛生和食品安全管理。幼兒園衛生與健康教育工作制度健全。開學初開展了衛生整治,確保校園環境和場室整潔。我園嚴抓食品和飲用水安全工作,保證物質準備充分,防止食堂食品采購、運輸、儲存、加工等環節存在衛生和安全隱患。

              7.加強對重點領域的治理。我園制定了預防學生溺水事故方案,堅決避免群體性溺水事故。嚴格落實預防校園擁擠踩踏事故措施,維持高峰時段幼兒上下樓秩序。注重強化校園消防安全防控,加強電器火災綜合治理和冬春火災專項治理,落實消防安全責任制,在開學前已進行檢查消防設施和器材配置,保證完好有效,每學期定期組織開展消防演練和應急疏散演練,加強消防安全教育。

              8.防范非法入侵校園導致幼兒傷亡。我園制定了防暴應急預警、聯動應急處置機制和工作責任制,加強安全保衛工作隊伍建設,定期開展安全應急演練工作,并經常對師生開展公共安全教育。

              三、規范辦學行為情況

              1.收費工作規范公開。在收費工作中,我園做到嚴格執行上級教育、物價部門關于收費工作的有關規定,收取保教費、伙食費、接送費等允許收費的項目,并在收費標準范圍內執行,同時主動接受家長監督,取得家長的理解與支持。各班幼兒收費由班主任和副班主任共同負責完成,由行政和財務進行監督和核算,嚴格根據在園幼兒數,做到合理分班,不存在違規辦學、辦班和亂收費行為。

              2.堅持園務公開。我園嚴格執行教育收費公示制度,在校門口公開欄提前公布保教費、伙食費、接送費等的'收費標準。

              3.科學設置每周計劃。我園嚴格根據《幼兒園教育指導綱要》和《互助縣幼兒園一日活動流程及安排》的要求設置周計劃和一日活動,以游戲為基本活動,保教并重,以自主活動、小組活動為主,減少集體教學活動。科學安排幼兒一日生活,其中包括晨練、早操、教學活動、盥洗、戶外活動、午睡、自由活動等環節,保證每天戶外活動時間不少于2小時。

              四、教師隊伍建設情況

              1.教師按比例配備充足。我園按照每班一教一保的要求,配齊保教人員。

              2.教師隊伍穩定。為穩定教師隊伍,保障幼兒回園適應性和安全性,方便家園聯系與共育,我園在新學期繼續沿用上學期的教職人員。同時,保障教師的合法權益得到落實,不存在拖欠工資情況,并對相關工資福利和社保政策進行宣傳,教師可以通過向教代會、園務委員會等反映問題、表達訴求。

              3.抓好師德師風建設。我園在開學前的教師會議上,明確要求教師應加強自身專業水平和素質素養,注重提高自身的師德師風,要求教師不做違反職業道德的行為,宣傳并嚴格執行《新時代幼兒園教師職業行為十項準則》、《嚴禁教師違規收受學生及家長禮金等行為的規定》等文件,不存在違反教師職業道德行為,對教師體罰、虐待幼兒行為嚴肅查處。

              五、存在問題及整改措施

              1.我園食堂的留樣柜線路存在故障,無法正常使用,食堂管理人員聯系專業電工抓緊維修,確保開園后的正常使用。

              2.個別班級幼兒盥洗室的下水不夠通暢,有漏水、滲水現象,我們會聯系專業維修人員進行維修整改。

              3.個別幼兒家長沒有按時回園報到,班主任已主動聯系家長咨詢情況。

              幼兒園檢查自查報告 篇12

              基本概況

              淳安縣安陽鄉中心幼兒園創辦于二000年九月,園址在安陽鄉下棲梧村1號,2007年易地新建。目前,幼兒園占地面積1260平方米,建筑面積650平方米,擁有大型玩具3件,中型玩具21件,桌面玩具生均8件,圖書生均4件,簡易多媒體3套,電子琴2架,計算機2臺,在園教職工5名,幼兒68人,各類配套設施基本齊全 。

              資金投入簡介

              2001年,在鄉財政資金較困難的情況下,為中心幼兒園添置了一萬余元的場地玩具;2002年,出資5000多余添置了兩架電子琴及桌面玩具等;2007年,鄉學前教育領導小組自籌資金50余萬元易地新建了中心幼兒園,同時添置了4萬余元的大中型玩具等配套設施;2009年,又投資了9877元對中心幼兒園上梧教學點進行了內部設施完善。

              內部管理

              歷經九年的風雨,無論在師資配備、硬件設施及幼兒教育方面,中心幼兒園都取得了突飛猛進的發展,并在全鄉幼兒教育中起到了示范指導作用。

              一、健全制度:

              為了幼兒園持續、健康、穩步發展,我園組織全園教職工(包括佳塢幼兒園的老師)認真學習《幼兒園指導綱要》等有關幼教理論方面的知識,旨在幫助所有員工樹立正確的教育觀和幼兒觀。同時制訂了幼兒園日常工作中的各項管理制度及各個崗位的職責,如園長負責制、安全管理制度、幼兒接送制度以及園長崗位職責、保育員職責等,并力爭使制度、職責規范化、科學化且落到實處。

              二、強抓素質:

              我園一貫堅持“一切為了幼兒、為了幼兒一切”的辦園宗旨,因此,我園積極投入資金,努力提高全園教師的綜合素質。

              對上級幼教主管部門安排的各項教師培訓,我園都積極響應,選派幼兒教師參加,并做到持之以恒,使同一培訓內容持續化。當然,外出培訓只是少部分人,所以,外出培訓教師在回園后要在全園主持講座并開設一堂教學公開課,借此讓其他教師也能得到學習,共同進步,從而達到全園教師素質在一定基礎上能快速提高。同時,我園還邀請佳塢幼兒園開展幼兒教學等方面的活動,讓每位幼兒教師在自己感興趣的方面做出成績,全體幼兒教師互相切磋,使幼兒園整體效益得到進一步提升。

              三、保教結合:

              保教工作是幼兒園工作的中心任務,在硬件設施得到較大改善之后,我園雖是農村幼兒園,但我們努力向城鎮幼兒園學習,堅持面向全體幼兒,保教工作從“健康、語言、社會、科學、藝術”五個領域逐步滲透,杜絕“小學化”的模式,在這里,不以會做多少道數學題為衡量標準,而是非正規教育比重更大,大量的教

              育是在一日生活和游戲中進行的,為今后教育留下了很在的可塑空間,當然,我園也很注重幼兒常規管理,如生活習慣、衛生習慣、飲食習慣等,我園的培養目標是“讓每位幼兒在我們這里開心快樂地成長”。

              四、家園結合:

              “幼兒園應主動與家庭配合,共同擔負起教育幼兒的任務。”這是規程和新綱要明確提出的。為了使家長的教育理念與教師同步,使家園合作真正落到實處 ,我園通過每學期定期召開家長會,向家長介紹班級的教學計劃和各方面常規培養目標,以及家長開放活動 ,讓家長公正地評價幼兒教師的整體水平,同時,不失時機地對家長進行教育觀念、方法等方面的培訓,這樣,既得到了幼兒家長的理解支持,家長培訓工作也順理成章地落到了實處。家庭真正成為幼兒園重要的合作伙伴,社會成為幼兒園重要的教育基地。

              五、示范輻射:

              我園作為示范園,積極發揮中心示范作用。同為一個鄉鎮的幼兒園,我園又是中心園,因此承擔起了基本的指導工作,對佳塢幼兒園以及所轄的兩個教學點進行業務上的各種交流。每學期開學統一召開思想政治學習,提高教師的認識,每學期組織開展不定時的各項活動,諸如外出培訓匯報會、教學交流活動以及其他個人心得方面的交流等,但是鑒于我園本身也是農村幼兒園,對于外界的新思路接受會比較遲,因此我園也邀請城鎮幼兒園來園講課、交流,組織全鄉幼兒園共同學習。通過各種努力,我園在全鄉幼教工作中起到一定示范輻射作用,提高了全鄉幼教隊伍的素質。

              努力呈現特色

              如今,“特色就是質量,特色就是品牌,特色就是發展”的'思想已經被人所認同,因此我園也在走一條特色強園、特色興園之路,但這條路也是茫然的,因為我園興辦才九年。特色需要創建,我們的特色是怎樣的呢?隨著學前教育對科學教育的重視,“做中學”開始進入我們的視野,我們嘗試著將科學啟蒙教育與藝術教育進行整合,體現幼兒園的特色。理論上,我們不斷分析科學與藝術教育在幼兒身心發展中的地位以及結合的適恰性,實踐中,我們嘗試讓幼兒在音樂活動中,融入音樂律動,體驗大自然的魅力;在美術活動中享受想像和創造的快樂;此外,良好的人際環境是我園的一大特色,人際環境它包含了安全、寬松、真誠、平等,有利于師生員工學習、工作、生活的環境。我們以自身的真言實語去團結人、幫助人,經常與教職工談心 ,幫助教職工解決困難,使幼兒園的各項工作都能得到了教職工的密切配合,在平等真誠的人際關系環境中,教職工之間能互相幫助、友好相處,共同探討幼兒園的各項重大事件,齊心協力開創幼兒園工作互動寬松的師幼關系。教師的作用形成了最多的觀察,最少的干預,充分發揮支持者、合作者、引導者的作用,營造出園內師生互動、生生互動、寬松自由的精神氛圍。

              存在不足

              近幾年來,我鄉的學前教育事業取得了長足的進步,教育實力得到大幅度提升,社會效益反映良好。但也存在著一些薄弱環節,主要表現在以下幾個方面:

              1、近年來,實行幼兒園合并后,離家遠了,少數父母因不便接送就不讓孩子入

              幼兒園了,因此,鞏固學前三年受教育率任務艱巨。

              2、特色教育還不夠突出明顯,教師教育科研能力不夠強。

              整改措施和努力方向

              我們只有立足現狀,腳踏實地,從優先發展戰略的高度去謀劃未來,不斷加深對教育的認識,不斷加大對教育事業的投入。

              1、加大對全鄉學前教育的經費投入,保證全鄉學前教育可持續發展。

              2、努力創設良好的辦園環境吸引幼兒入園,鞏固幼兒入園率,同時加強思想政治教育,讓幼兒教師安心農村幼兒教育。

              3、加大特色教育的研究,努力讓其成為一支品牌,同時加強教師教育科研能力的培養。

              隨著時代的發展,我們安陽鄉中心幼兒園正以矯健的步伐前進,努力把本園辦得更加規范化,凸現園本特色,加強品牌意識、特色意識。讓每位孩子都有幸福感,讓每位員工都有歸屬感,讓家長們駐足留望。就像這一湖碧水,讓藍天碧水融入的更加和諧。

              幼兒園檢查自查報告 篇13

              根據承德市教育局《關于全面開展中小學幼兒園安全隱患排查整治工作的通知》,結合教育部《加強民辦學前教育機構管理的通知》對照我園的實際情況,進行認真細致的自查,現將具體情況向教育局作如下匯報:

              一、自然情況:

              我園占地面積約800平方米,有房屋四棟,共12間,廚房、廁所、鍋爐房、倉庫均具備,分大、中小三個班。現有幼兒老師6人,園長2人,取得專科學歷3人,中專2人,高中學歷1人。

              二、幼兒園行政管理

              老街幼兒園健全了組織機構,分工明確責任到人,以《幼兒園教育指導綱要》為依據,對幼兒園進行了德、智、體美全面發展發展的教育,面向全體幼兒,幼兒園具有總體規劃和遠近期發展目標,認真制定學習計劃,各種制度基本齊全,工作中有章可循,獎懲明確。

              三、教育教學

              幼兒園遵循幼兒身心發展特點和規律,實施教育,實行綜合教學活動,因材施教,全面提高了幼兒素質,在教學活動中,以游戲為基本活動內容,形式多樣,內容生動活潑,豐富,既開發了幼兒智力,又培養了幼兒的`良好生活習慣,幼兒園實行家長開放日制度,家園合作,讓孩子舒心,家長滿意。

              四、安全保健

              幼兒園設有防火、防震、防意外等領導小組,聘有兼職保安人員,各教室門口安有視頻監控,把幼兒安全放在首位,幼兒園建立幼兒健康檔案,幼兒先體檢再入園,每日堅持晨午檢登記制度,做到一模、二看、三問、四查、每年定期為幼兒進行健康檢查,同時對保教人員進行體檢,持證上崗,確保安全,在幼兒管理方面,每人幼兒一巾、一杯、一盆,培養幼兒良好的衛生習慣,為確保幼兒的安全,幼兒園實行接送卡制度,班主任認人制度,對陌生人接孩子一律不放,保證幼兒的安全。

              五、設施設備

              我園環境整潔,安全無污染,室外環境優美,有沙區,種植區,園內采光好,活動方便,有利于幼兒健康成長,室內環境布置合理,設有書柜,水杯柜、手巾架、保溫桶,保證幼兒隨時飲水。室外有四組大型玩具,小型玩具十件,為幼兒提供良好的娛樂場所。

              我園目前正處在整改、擴建階段對幼兒園教室、廚房、地面等進行全面改造,預計投入資金30萬元,三個月后完成,目前視頻監控已安裝完畢,攝像頭4個,聘用兼職保安人員1人。

              對照《承德縣教育局民辦幼兒園設置標準》,我園也存在一些不足,缺少舞蹈室、衛生保健室、其它方面也存在些不足,我們會借此繼續努力,更上一層樓,把幼兒園辦的更好,讓孩子們健康快樂成長。

              師德師風建設必須依托多方式、多途徑才不至于流于空談,流于形式。因此,幼兒園可通過以下活動的開展進行師德教育:

              主題教育活動。每年年初,根據國內教育形勢,結合本園教育實際,確定當年師德師風建設主題,并圍繞主題開展一系列的教育活動。如開展“三愛三爭”教育活動,即:愛崗位,爭做幼教改革的尖兵;愛學習,爭做新時期教書育人的能手;愛幼兒,爭做家長和孩子們心目中的好老師。開展“修師德、鑄師魂、樹師表”活動。開展“三學”活動,即:學規范(《中小學教師職業道德規范》),學綱要(《公民道德建設實施綱要》),學習師德標兵的優秀事跡,讓每位教師把綱要、規范、師德模范作為一面鏡子,深刻反思自己的言行舉止,深化師德教育。

              學術報告活動。聘請市內外、省內外知名的教育專家、師德師風研究學者舉行專題學術報告。講解加強師德修養的重要性、必要性及途徑與方式,使幼兒教師在師德教育中受到啟發。

              師德師風研討活動。在活動中,將幼兒教師、家長代表召集在一起,還可請有關教育行政部門的領導參加,大家一起研討在新形勢下師德教育的客觀規律、重要內容及方法,造師德建設環境。

              文藝聯歡活動。每年組織以師德師風建設為主題的文藝聯歡會,通過教師自編自演自導文藝節目,把身邊的典型借助文藝表演的形式加以褒揚和宣傳,高奏師德之歌。加強監督,完善有效的考核機制。

              師德建設既要有自律又要有他律,自律和他律結合,行政監督與社會監督結合,才能不斷提高。因此必須建立幼兒園、家庭、社會三位一體的師德監督機制。

              其次,幼兒園要聽取家長意見,向家長公布教師師德規范、教師職業道德日常行為規范與準則,設立家長接待日、家長信箱,向家長發放教師師德問卷調查表、征詢表,公開幼兒園、教育局監督電話,鼓勵家長對教師評頭論足,并將他們的意見作為教師年終考核的重要依據

              幼兒園檢查自查報告 篇14

              根據我市教育局《關于全面開展中小學幼兒園安全隱患排查整治工作的通知》,結合教育部《加強民辦學前教育機構管理的通知》對照我園的實際情況,按照教育局民辦幼兒園《學校評估細則》的各項指標要求,我園以高度負責的態度,實事求是的對我們的工作進行了全面回顧,檢查反思,做了認真細致的自查,現將具體情況向教育局作匯報如下:

              一、自然情況及設施設備

              本園位于蒼山縣城西環路北段占地面積600平方米,建筑面積320平方米,戶外活動面積200平方米。現有大、中、小4個教學班,本學期在園幼兒120人,在職員工8人,其中園長1人,專職教師4人,保育老師2人,后勤人員1人,幼兒園交通便利,家長方便接送,園內環境優美,設施齊全,無安全隱患,無污染,班級內干燥通風,光線充足。

              幼兒園配有電腦、音響等一套較齊全的現代設備,每個班級還配有液晶電視機、冷暖空調、電子琴、mp

              3、DVD等,有適合幼兒年齡特點的課桌椅,等等。有大型多功能玩具及桌面玩具若干,幼兒圖書人均3冊以上。另外還提供了幼兒作品展示園地等,這些設備設施很好的為幼兒的學習,生活服務,使孩子的個性潛能,藝術天賦得到了充分的發揮,是幼兒學習生活的理想樂園。

              二、教育教學理念與園務管理

              我們認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》,《幼兒園工作規程》以正確的辦園理念,以“面向未來,服務家長,以人為本,全面育人”為辦園宗旨,堅持保教結合,注重個體差異性,對幼兒實施德、智、體、美全面發展的教育,使每位幼兒身心和諧發展。

              在管理上我們充分調動每一位教職工的積極性,發揮它們的長處和優勢。建立健全了各項規章制度,各類工作人員崗位責任制度健全、職責明確、檢查措施落實、激勵機制完善。與此同時,我園還把“團結嚴謹,勤奮求實,熱情奉獻,開拓創新”作為園風,在教職工中積極提倡,做到熱愛幼兒園、熱愛孩子,樹立敬業精神,創新精神,奉獻精神。

              同時,我們積極做好家長工作。我園還建立了班級博客,不定期的'開家長會,家長開放日,親子活動日等各項活動,并走進社會,向路人、居民、家長宣傳法律、法規知識、文明禮儀等,讓家長隨時了解幼兒園教學進度及幼兒在園表現,通過這些多層次、多途徑的交流溝通,讓家長全方位了解幼兒園動態,參與了幼兒園的課程互動,實現了家園共育的目的。

              三、衛生保健與安全防護

              我園按規定配備有大型消毒柜,飲水機,不銹鋼水杯等標準設施,干凈衛生。建立衛生檢查管理制度,食品安全制度,幼兒一人一巾一杯也按規定消毒。幼兒每學年檢查一次身體,并建立了合理的幼兒作息制度,確保幼兒身心健康發育。

              我園從制度上規定安全措施,從設施上保證安全無隱患,從人員管理上加強督促檢查。做到經常性檢查,及時消除隱患。并經常組織教職工學習安全防護知識,對幼兒進行安全教育。同時每天堅持晨檢,檢查幼兒隨身攜帶物品,及時消除隱患。經常與家長保持聯系,共同重視幼兒安全工作,確保每位幼兒安全進班。

              四、幼兒園的發展前景

              經過教師幼兒的共同努力,我園幼兒在各方面都取得了很大的提高,辦園水平也獲得了家長們的認同。我園也存在一些不足,缺少舞蹈室、園所綠化不夠等,我們會借此繼續努力,更上一層樓,在有限的條件下堅持用先進的管理模式規范辦園思想,發揮我園優勢,把幼兒園辦的更好,讓孩子們健康快樂成長。

              幼兒園檢查自查報告 篇15

              根據重慶市教育委員會、重慶市財政局的通知(渝鑒[20xx]79號)要求,我園對園區辦學條件、教育質量、行政管理、隊伍建設等方面進行了認真自查,現將自查情況報告如下:

              一、基本信息

              黃石小學幼兒園于20xx年1月被評為重慶市二類幼兒園。占地面積1600平方米,建筑面積504平方米,活動室80平方米,戶外活動場地1096平方米。目前幼兒園兒童186名,5個班。有8名幼師和教師。幼兒園不僅注重硬件建設,更注重軟件的開發和管理,努力實現標準化管理、專業化團隊建設、現代化教學設施、多元化教育模式、科學教育手段和兒童全面發展。園區環境優美,設施齊全,辦學條件優越,得到了家長的一致認可。順利完成黃石鎮兒童入園率。

              二、辦園條件

              (1)公園是安全的。我們學校的幼兒園和小學教學區分開,是一個獨立的花園。園林場地安全,周圍無危險、污染(包括空氣、水和噪聲污染)及各種安全隱患;教學活動場所陽光充足,符合兒童特點和安全衛生要求,無危險建筑,布局合理。

              (2)住房分配。教學、生活用房布局合理;每個班級都寬敞、明亮、干凈。凈面積不低于50平方米的教學活動室和宿舍、衛生間、廁所等輔助用房。,廚房符合衛生標準。

              (3)室外場地。我們公園的室外場地比較充足,地面鋪著塑料草坪,對孩子來說既美觀又安全;公園綠樹成蔭,春暖花開,環境優美。兒童游樂場周圍,也有兒童種植園。有適合兒童戶外運動的運動器材和大型玩具。

              (4)設施和設備。

              1.公園里有桌子、數據柜、電話、錄音機和電視。主任和老師的辦公室里有電腦和其他基本設備。

              2.配備各種教育理論和實踐書籍,并定期補充;有配套的教師用書,教學圖片,磁帶,CD,兒童操作教材,兒童用書。

              3.活動室提供實用、衛生、安全的教學設備、桌椅、教學玩具、必要的樂器和視聽教學設備。每個活動室都設立了動物喂養角。

              4.每個班都有飲水機、毛巾架、杯架,每人一套毛巾和杯子。

              5.寢室設備符合衛生安全要求,生活衛生用品齊全,防暑降溫、防寒保暖設施齊全。

              6.廁所和衛生間設施完善安全,符合孩子的年齡特點。

              三、規范園區,確保質量。

              幼兒園成立了以校長為領導的學校幼兒園教育領導小組,堅持正確的辦學方向,深入貫徹幼兒教育政策法規,堅持教育并重的原則。幼兒園具有正確的宗旨、規劃和年度實施計劃,健全的組織機構,完善的規章制度,明確的各類人員職責和考核辦法。學校狠抓隊伍建設,重視幼兒教師和護士的政治和專業學習,不斷提高個人素質。

              為了讓每一個孩子都得到全面、可持續的發展,我們主要關注教師的以下任務。

              1.在師德建設中,我們注重師德的學習,堅持經常性集體學習和個體學習相結合。

              2.我們學校也很重視師資的培養。各類人員的培訓都有計劃和措施。

              3.重視教學過程管理,堅持每月定期監督檢查一次,及時總結,反饋給幼兒教師。

              4.重視學前教學的研究工作,堅持教育與保險相結合,要求經常性的教學研究活動,互相幫助,互相借鑒。

              5.教職工嚴格遵守通勤時間表,按時到校,做好課前準備。不要遲到、早退或曠工。

              僅僅依靠幼兒園單方面的努力來促進孩子的學習和發展是不夠的。需要得到家庭和社會的支持、理解和合作,保持家庭之間的`密切溝通,促進兒童的全面發展。我們建立了家庭聯系制度,設立了家長開放日,定期召開家長會議,聽取意見和建議。幼兒教師也做過以下工作:

              1.科學組織兒童節活動,以游戲為主,引導孩子主動學習,重視教育過程,教育手段現代化,杜絕“小學”教學。

              2.每周教學安排兼顧健康、語言、社會、科學、藝術等領域的平衡。學習內容結合孩子的真實生活經歷。教師在教學過程中注重培養孩子的情感、態度、能力、知識和技能。

              3.科學合理安排作息時間,開展適合兒童年齡特點的戶外游戲和體育活動。每天保證2小時的戶外活動,包括1小時的體育活動。

              4.堅持積極誘導,不存在虐待、體罰或變相體罰等危害兒童身心健康的行為。

              四、安全衛生工作,力度大。

              不斷關注安全和健康工作是我們工作的一貫目標。安全衛生工作是幼兒園工作的重中之重。

              1、堅持常規安全教育,實施“學校安全教學第一課”。

              2.加強家校聯系,發放家校聯系卡。

              3.落實目標管理責任制,簽訂目標管理責任書,提高教師安全管理責任意識。

              4.堅持每月一次的安全隱患排查工作,制定整改措施,建立整改臺帳,并落實專人負責。

              5.堅持父母轉學制度。

              6.堅持自愿原則,組織家長參加保險,學校為每個孩子購買了學校責任險。

              7.嚴格執行醫療保健法律、法規和制度,滿足日常工作要求。衛生醫生、護士和廚師科學、規范、有序地工作。

              8.建立晨檢、消毒、隔離等保健制度和健康檢查制度。定期對兒童和教職工進行體檢,做好計劃免疫和疾病預防工作。

              9.食品管理制度嚴格,員工和孩子的膳食嚴格分開,根據季節和孩子的特點,制定食譜,每周向家長公布孩子的食譜。

              10.嚴格財務制度,有計劃地使用資金,專款專用。嚴格按規定收費,教育費用每個學生每月不超過200元。沒有亂收費,建立收費公示制度。

              11.每年增加一定數量的教育設施、教具、辦公設備,園區的辦學條件不斷改善。

              總之,黃石小學幼兒園是孩子們健康快樂成長的天堂,設施齊全,安全,辦學條件好,兒童活動場地寬松,幼兒園管理規范,教育手段科學。經學校自查,我園符合全納幼兒園申報標準,現向上級部門申請評估。

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