團建活動方案
為了確保工作或事情順利進行,通常需要預先制定一份完整的方案,方案是闡明行動的時間,地點,目的,預期效果,預算及方法等的書面計劃。寫方案需要注意哪些格式呢?下面是小編為大家收集的團建活動方案,僅供參考,歡迎大家閱讀。
團建活動方案1
春暖花開,萬物復蘇,為了促進員工之間更好的交流,激發職工陽光向上的心態,充滿活力,擁抱自然,集團工會、團委決定舉辦職工戶外團建活動,通知如下:
一、活動主題:
創新爭先團結合作激情陽光擁抱自然
二、活動時間:
三、活動地點:
四、參加人員:
女工委代表和青年員工代表
五、活動流程:
(1)x月x日上午830在總部南門集合。
(2)上午行程:乘車前往目的`地開展戶外團建活動。
(3)下午行程:在雕塑公園開展活動。
(4)晚上返程:活動結束,返程回到集團總部。
六、活動籌備:
(1)由各個女工委統計女工委代表名單,上報女工委xx處;由各個團總支負責統計青年員工代表名單,上報團委xx處。
(2)宣傳和攝影:
(3)工作人員:
團建活動方案2
游戲一:企業知識文化答題
企業文化知識線上答題競賽,集知識性、趣味性、競爭性于一體,近年來非常受企業歡迎。開展知識競賽答題,可以提高員工對企業文化理念的熟悉度和認同度,進一步鞏固企業文化內涵,還可以設置各種獎勵制度,提高員工參與的積極性。
實現方式:通過問卷星制作答題鏈接;
趣味方式:規定一個時間段,在公司內部群統一發布活動鏈接,根據答題分數,可獲得一定的獎勵。
游戲二:線上云端生日會
是緣分讓大家工作相聚在一起,生日會更加不能少了大家的祝福。可以在員工生日會的當天,通過視頻連線會議軟件,邀請所有員工在線,共同為當月生日的同事慶生,過一次云端生日派對,一定會是個終身難忘的記憶。
視頻連線軟件:騰訊視頻會議
生日流程:公司高管/boss線上祝福——部門領導送祝福——壽星分享——吹蠟燭——云端大合影
游戲三:線上云健身PK賽
引導員工在疫情常態下,保持身心健康,組織云健身pk賽活動,活動參加靈活、不受時間空間限制。用7天堅持運動打卡,養成每天健步、強身健體的好習慣,推進全員健身和全員健康深度融合。
軟件參考:keep、微信運動等
游戲規則:連續7天,健步走,每天運動步數不低于1w步,每天截圖提交運動記錄給公司,完成每日打卡。
游戲四:線上K歌之王
組團K歌是特別受歡迎的團建方式之一,不用去KTV,在辦公室就可以實現;實現方式可以是通過騰訊視頻會議軟件,全員進入直播間,由主持人發起,進行K歌比賽,形式可多樣,可以是唱歌排名,也可以是歌詞接龍、猜歌名、聽歌猜明星等一系列形式。
游戲五:線上云端家庭日
家,是人們內心最深的'牽掛,也是最溫暖的港灣,不能請員工家屬來公司參觀,就策劃組織一場線上云端家庭日活動吧。
活動形式:邀請員工和家屬共同拍攝一張創意、超溫馨有愛的照片,也可以是家庭成員共同完成某個作品,發送給公司;公司對作品進行評選,評選出最具代表性的30組作品,在公司內部進行展示,或者云端展示。
團建活動方案3
一、活動目的:
培養社工的團隊合作精神,提高團隊凝聚力。分享社工工作以來的體驗心得及感受,幫助他們實現減壓、放松心情,促進學員之間的交流,提升自身素質,增加社工對機構的歸屬感。特開展“大夫山之旅”團建活動。
二、活動目的地介紹
大夫山森林公園位于廣州市番禺區市橋以西三公里處,跨市橋、鐘村兩鎮,毗鄰順德碧桂園,北與祈福新村接壤。總面積約9000畝,是廣州地區生態型森林公園的又一奇葩。公園內連綿不斷的群山環抱著,海拔226.6米的番禺第二高峰大夫山,還有大小山塘星羅棋布和多個別具匠心的'人工湖,從而形成了峰戀起伏、湖光倒影的景象。獨具匠心的亭臺樓閣使山清水秀的環境增添不少色彩。園內湖光山色,參天樹木、綠草如茵、繁花似錦、鳥語花香,令人產生來到世外桃園的感覺,多種棕櫚科植物營造的熱帶風情更使人陶醉
三、活動目標:
1、戶外培訓,培養社工的團隊合作精神,增加社工對機構的歸屬感;
2、社工在活動中放松身心,體驗快樂,實現減壓;
3、總結過去工作中遇到的問題和困難,討論如何有效地解決問題。
四、活動對象:
廣大社會工作服務中心全體同工
五、活動招募方式:
內部通知
六、活動時間及地點:
20xx-10-16-8:30―17:30
廣州市番禺區大夫山
(一)活動流程:
1、8:30社工簽到(三元里工作站,與大沙工作站分開簽到)
2、8:30―10:00社工們前往番禺大夫山3、10:00―17:30
①熱身游戲②集體培訓③戶外體驗活動④快樂分享及總結
七、活動預計困難及解決方法:
1、組員因為有事遲到或缺席
解決辦法:前個星期提前通知,要求請假情況提前告知
2、天氣變化,影響活動正常開展
解決辦法:提前兩天了解天氣預報,根據天氣預報情況,及時調整活動日期。
八、經費預算:
xx
九、交通方案
大沙服務站:從大沙地東乘坐地鐵五號線(坐10站)到地鐵珠江新城站轉乘地鐵三號線(天河客運站-番禺廣場)(坐8站)到地鐵市橋站C出入口走到富華西路(番禺)的番禺百越廣場南門(地鐵市橋站)
站轉乘番16路(坐11站)到大夫山森林公園總站(南門)下。往前走約190米到大夫山森林公園(南門)。
三元里服務站:從云苑新村(廣園)走約50米到云苑新村總站(182路停靠)乘坐182路(坐6站)到越秀公園站2下,往前走到地鐵越秀公園站B2出入口轉乘地鐵二號線(坐14站)到地鐵廣州南站I1出入口廣州火車南站總站轉乘廣州火車南站-欖核專線(坐19站)到大夫山森林公園站(南門)下。過馬路往左走約180米到大夫山森林公園(南門)
注意:本交通方案僅供參考,具體乘車路線以出發時同工選擇為準。
十、督導建議
團建活動方案4
為了豐富員工的業余生活,為大家在緊張的工作之余能夠充分放松,促進加深員工之間的交流和溝通,并加強團隊文化建設,增強團隊凝聚力,加強企業文化的建設,本周公司組織員工開展戶外拓展活動——xx拓展之旅。
一、活動時間:
20xx年xx月xx日(具體時間暫定為:9:30—17:00)。
二、集合地點:
xx。
三、活動口號:
放松心情,勇攀高峰。
四、活動組織:
業務部及行政部。
五、參加人員:
公司所有員工。
活動總指揮:xx;監督:xx;
后勤服務與記分:xx;
安全與紀律:xx;
游戲主持人:xx;
后勤保障:xx;
六、活動形勢:
以戶外拓展活動為主,宣傳為輔。
七、活動行程:
拓展活動行程安排表。
八、拓展活動安排:
(一)拓展競賽部分
全體員工分為紅、黃、藍三組,每組需任命一名隊長,由該名隊長組織確定隊名口號并負責該隊拓展競賽的'進程及相關事宜。
拓展競賽評分標準:
任務1(15分):跟陌生人要電話號碼。
每組必須跟陌生人要3個電話號碼,3個號碼必須來自不同的陌生人,要到1個號碼得5分、2個為10分、3個為15分(判定標準為手機號能撥通并與人對話(采用揚聲器方式撥打),說聲“謝謝”!)。
任務2(15分):跟陌生人合影。
每組所有成員需分別與3個陌生人合影,合影一張為5分、2張為10分、3張為15分(判定標準為全體隊員及路人都必須必須正面清晰出鏡)。
團建活動方案5
為加強區青企協團隊建設,提升協會凝聚力,促進企業交流,增強會員友誼,擬定于20xx年4月中旬舉辦會員戶外拓展活動,方案如下:
1、活動時間:20xx年x月x日(周五)—x日(周日)
2、活動地點:x南x大觀園戶外拓展基地。
3、參與人員:協會全體會員。
4、組織方式:以分會為單位,由各分會長牽頭,各分會秘書處負責發動、報名和組織工作。
5、活動日程及內容。
x月x日(周五)
下午2:00集中出發
下午5:30到達南x并入住
下午6:30就餐、交流
x月x日(周六)
上午08:30早餐
上午09:00進行拓展
中午12:00午餐,稍作休息
下午2:00關于協會發展交流會
下午6:30晚餐、交流
4月13日(周日)
08:00早餐
09:00分享會(每個會員自備企業PPT進行介紹)12:00午餐
14:00返深
6、活動費用:x元/人+會議室等(按實際報名情況再定)(協會承擔所有相關費用)
7、其他事項:
1、參加活動人員原則上集中乘坐大巴車,統一前往;有特殊情況需自駕車前往的,請于當天下午x點鐘前到達目的地;
2、若需要請假的會員,務必派一名公司高管代表參加活動,并做好企業介紹、分享的'準備。
3、本次活動為協會集體活動,請各分會高度重視,精心組織,認真做好報名發動組織工作。
團建活動方案6
1、活動目的:
為了讓員工更加熟悉公司現有的業務和資源;了解公司其他部門的日常工作;增強部門與部門間,同事與同事間的.溝通、交流與合作;加強公司凝聚力;提高工作效率和員工的積極性;同時布置公司下半年的工作任務,攜手并進,為完成最終的目標而努力。
2、活動主題:
“敞開胸懷,自由奔放”
3、活動時間:
20xx年xx月xx日下午xx點。
4、活動地點:
(附近酒店會議室)
5、活動參與主題:
全體員工
6、活動主持:
xx為主,各部門領導輪番上場。
7、活動形式:
培訓+互動游戲
8、活動方案:
(共分兩個部分,共約4個小時左右)
前奏:(時間約30分鐘)
老板布本次活動的意義,介紹公司情況,介紹各部門情況及負責人,同時公布下半年工作目標和工作計劃。下面的時間交給各部門負責人。
各部門負責人輪番登臺介紹本部門成員,以此種方式,比如:“這是客戶部有活力的美女———”,然后——登臺跟大家打招呼,用最幽默代表性的語言自我介紹,包括工作職責,興趣愛好等,目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門成員全部介紹完畢后,負責人描述本部門工作職責,日常工作情況,結合成員展開,同時找出最能代表本部門工作情況或未來期望的詞語或句子作為本部門的代號(此代號可以作為互動游戲中口號)。
第一部分:培訓(每個部門時間控制在15分鐘,Q&A階段控制在2分鐘,中間有10分鐘休息時間,共計2小時30分鐘)
所需物料:投影儀、投影幕、攝像機、照相機、音響系統、合適的背景音樂。培訓師:各部門負責人或代表,本部門員工可以作為有效的補充
流程:各部門負責人結合本部門工作內容、工作范圍和主要產品,為公司員工培訓。
客戶部:xx
媒介部:xx
設計部:xx
策劃部:xx
第二部分:互動游戲。
宗旨:加強團隊合作,促進各部門之間協作,增進同事之間的了解。
團建活動方案7
一、活動背景
為了進一步加強大學生愛國主義教育,涵養家國情懷、增強感恩意識、砥礪奮斗精神,營造一個溫馨友愛的校園環境,提升同學之間的協作精神和集體的凝聚力,在國慶節來臨之際,校學生會將于10月2日組織面向在校學生開展沈陽師范大學2021年國慶節主題教育活動——“易同游戲,團聚青春”主題團建活動。
二、活動目標
通過本次主題團建活動,體驗國慶節的喜慶氛圍,涵養愛國情懷,提高學生的民族自豪感,調動廣大學生積極參與的熱情,營造良好的沈師校園青春文化氛圍。
三、活動對象
沈陽師范大學全體在校生
四、活動時間
10月2日上午9:00—11:00沈陽師范大學北區體育場
五、活動流程
(一)整隊檢錄
參賽學生于8:40在北區體育場集合,以學院為單位分為小隊進行分組游戲(22組),各個學院選取一名隊長,組織好各自小隊順利完成活動。
(二)團建游戲
1、迎面接力
人數:10人/組
游戲規則:男生、女生相距30米成一路縱隊相對站立,負責人發令后,男生第一人手持接力棒迅速向女生跑去,將接力棒傳遞給女生第一人,自己站到女生排尾。女生一人持棒跑向男生,將接力棒傳遞給男生第二人,站到男生排尾。如此依次進行,每人跑一次,以五隊為一組,先跑完的隊為勝。
2、齊心協力
人數:10人/組
游戲規則:參賽隊員成一路縱隊,前面隊員抱住后面的隊員右腿,后面隊員左手搭在前面隊員的肩上,比賽開始。隊員們單腳向前跳躍前進,以排尾跳過終點線為比賽結柬,時間少者為勝。
注意:隊伍如果斷開需從斷處接好,不得提前跳。
3、協同作戰
人數:10人/組
游戲規則:參賽者背對背,互相挽住對方的手臂,中間夾一排球。站在起跑線后。比賽開始,二人迅速側身向前跑,繞過標志物跑回將球交給后面的隊員,依次進行,以先跑完的隊為勝。
注意:(1)不得松開手臂。(2)球若掉下需拾起重新開始。
4、二人三足跑
人數:2人*3組
游戲規則:參賽者并排站在起跑線二人一組,用繩子將二人的內側腿捆好。比賽開始,同一組的二人向前跑出,以先到達終點的小組為勝。
注意:必須向前邁步,不得跳躍。
5、呼啦圈
人數:10人/組
游戲規則:每個學院10名同學,大家手拉手,用身體穿過呼啦圈,期間手不能松開。以呼啦圈重新回到第一名同學的手里為結束,用時短者獲勝。
六、獎項設置
以學院為單位,均為集體獎項,一等獎3個,二等獎5個,三等獎7個,優秀獎7個。
七、活動要求
(一)精心組織,營造氛圍。各學院學生會要根據本方案結合實際情況組織學生參與,增強服務意識,豐富國慶節期間學生教育活動,營造和諧文明、健康向上、熱烈真摯、穩定有序的.節日氛圍。
(二)加強學習,強化紀律。各學院學生會要組織本院學生進一步學習疫情防控期間和國慶節假期期間的相關規章制度,強化學生的紀律觀念和責任意識,以文明、守紀、誠信、愛校的行為展現大學生良好的精神風貌。
團建活動方案8
一、活動目的
為了讓員工更加熟悉公司,增強部門與部門間,同事與同事間的溝通、交流與合作,增強公司凝聚力、向心力;豐富員工們的業余生活,緩解工作壓力,提高員工工作效率和工作積極性;回顧企業發展歷程及初心,講述企業下一階段奮斗目標,同心同德,攜手并進。
二、活動流程
1、提前準備好物料。如果是室內,布置好活動現場;室外的話,帶上購買的物料。
2、簽到,確保所有參與人員到齊,出發。
3、現場負責人介紹本次活動,董事長致辭,各部門負責人帶團隊成員登臺,以輕松活潑的方式做自我介紹,目的是讓大家互相了解,拉近距離。全部介紹完畢后,負責人描述本部門工作職責、日常工作,并找出最能代表本部門特點的詞語或句子作為本部門的`代號此代號可以作為游戲中口號。
4、互動游戲
大家抽簽分組,各部門打亂,以便加強同事間的溝通交流。
1)背靠背運氣球
準備若干個氣球和兩個籮筐,兩兩一組,背靠背,手不能碰氣球,規定時間內完成最多的組獲勝。
三、結束收尾
總結本次團建活動,做好收尾工作。
團建活動方案9
為了益于員工身心健康,鍛煉大家的身體素質,提高團隊的凝聚力,加強員工的溝通與交流,豐富員工的業余文化生活,培養頑強奮斗、勇于拼搏的'優良品質。根據大家的商議,將4月份移動分公司團建活動定為:明陽天下團建營。
時間定為:
周六,早上7點—下午2點。
活動的主要內容是:
參觀游覽水簾洞、金龜出海、雄雞峰、觀音石等處景觀。
參與人員:
公司全體員工,共計六人,每人按50元的標準,共計300元。
在團建活動中,明陽天下團建營提醒一定會加強安全工作的重視,提醒大家在行車和參觀游覽中注意各項安全事宜。并帶好旅游常備藥品:暈車藥、創可貼、胃舒平、六神丸、紫藥水等。團建活動完之后,會把活動中的所感所想、身心體會,以圖文并茂的形式,上傳到OA中和大家一起分享。
團建活動方案10
一、活動目的
房地產項目發展目前已到關鍵階段,為了進一步增進員工情感,加深員工了解,特舉辦本次聚餐活動,旨在促進員工交流,提高員工的團隊意識,進而促進團隊的.整體建設與發展,為實現項目工程的品牌塑造和順利開展提供保障人力保障和智力支持。
二、活動地點與時間
1。活動地點:_大酒店
2。活動時間:20_年x月x日晚7:00
三、活動方式
團隊聚餐,席間穿插游戲和節目表演(即興地表演)。
四、活動流程
1。歡迎儀式
問題:以什么方式迎接董事長入場?
嘉賓(各部辦、公司領導)的預先邀請,及領導座次安排。
2。主持人開場白
問題:主持人的選定。
主持稿的編寫。(內容:體現活動主題和意義;歡迎各位嘉賓的到來并簡單介紹;特別感謝董事長參加;表明這是一次家宴,讓大家吃得開心,玩得盡興。)
房地產部門責任人及員工是否需要依次介紹。
3。請張總講話
問題:發言稿的編寫與修改。
4。邀請董事長致辭。(共同舉杯)
5。宣布晚宴開始。
團建活動方案11
為益于員工身心健康,鍛煉大家的身體素質,提高團隊的凝聚力,加強員工的溝通與交流,豐富員工的業余文化生活,培養頑強奮斗、勇于拼搏的優良品質。根據大家的商議,將12月份許昌分公司團建活動定為:赴禹縣大鴻寨參觀游覽。
時間定為:
本周六(12月17日),早上7點—下午2點。
活動的主要內容是:
參觀游覽禹縣大鴻寨的水簾洞、金龜出海、雄雞峰、觀音石等處景觀。參與人員:許昌分公司全體員工,共計六人,每人按50元的標準,共計300元。
在團建活動中,一定會加強安全工作的重視,提醒大家在行車和參觀游覽中注意各項安全事宜。并帶好旅游常備藥品:暈車藥、創可貼、胃舒平、六神丸、紫藥水等。
團建活動完之后,會把活動中的'所感所想、身心體會,以圖文并茂的形式,上傳到OA中和大家一起分享。
大鴻寨介紹:
大鴻寨位于禹州西北邊陲,其主峰高1156米,為許昌第一高山,號稱“許昌屋脊”。駐足山巔,俯視四周,可見萬壑縱橫,群山圍拱,峰巒疊翠,氣象萬千。
主峰向東不遠,還依次排列著尖峭峻拔的摘墨樓,開闊平坦的坷垃垛,在這三峰的懷抱里,自西向東有水簾洞,金龜出海、雄雞峰、觀音石等30余處景觀,這些景點或高懸于峭壁上,或掩映于森林之間,或盤踞于溝壑之中,或凌翅子高峰之巔。置身于其間,移步換景,變幻莫測,令人游興盎然。大鴻寨山位于禹州西北邊陲,其主峰高1156米,為許昌第一高山,號稱“許昌屋脊”。
駐足山巔,俯視四周,可見萬壑縱橫,群山圍拱,峰巒疊翠,氣象萬千,主峰向東不遠,還依次排列著尖峭峻拔的摘墨樓,開闊平坦的坷垃垛,在這三峰的懷抱里,自西向東有水簾洞,金龜出海、雄雞峰、觀音石等30余處景觀,這些景點或高懸于峭壁上,或掩映于森林之間,或盤踞于溝壑之中,或凌翅子高峰之巔。
團建活動方案12
一、活動背景及意義
十一月是一年一度的我們中南林業科技大學的團建月,為了豐富大家的課余生活,增進大家對我我們各自的集體大家庭的了解和融入到我們這一個家庭中來,凝聚我們集體的力量,學校開展本次團建月活動。通過這次活動,同學們可以認識自我,正確定位自己,樹立自信心。增強同學們對班級的責任感,增加對團部活動的認識,提高自己的團員意識;增強同學們對黨組織的活動的初步認識,提高自己的對國家對社會以及自己的自我認知。更重要的.是,使同學們養成激情青春、懷揣夢想、身負以天下為己任的責任精神以及對社會的奉獻精神。并且激勵本班同學樹立遠大的志向,努力培養自己成才,為將來更好地服務社會、報效祖國。當然,我們可以更好地了解學校。
二、活動內容及策劃
(1)民主生活會
活動題目:民主生活會
活動目的。:分析近兩個月班級所存在的問題,實行民主集中制度,以全民民主的方式更好的解決問題,發展班級事務,加強班級凝聚力。
活動內容:確立班級規章制度,明確班干部職責
活動時間:20xx年xx月初
活動地點:環藝樓畫室
(2)支部團員大會
活動目的:進一步明確開展團員意識教育的重要意義,確定通過開展“舉團旗、學團章、交團費、唱團歌、戴團徽、過團日”等教育活動,積極探索團員意識教育
內容:團員需要遵守的準則、團員的義務、我們該怎么做
時間:20xx年xx月初
地點:環藝樓畫室
(3)團建月——我們都寫微小說
本班同學積極參加,集中全班的力量,開發大家的潛在的創造力。
時間:本月——xx月
(4)清潔學校,保護校園活動
目的:使同學們養成良好的習慣,有保護環境的意識。
地點:中南林業科技大學校園
時間:20xx,年xx月12日
(5)活動題目:關懷角落,默默奉獻的人們
活動目的:將目光投向校園里極易被忽視的群體:清潔工、食堂員工等,表示對其工作的慰問與感謝,表達對這些群體的關愛,引起更多人來關愛他們,理解他們。
活動內容:用DV拍攝他們工作場景,動手制作精美的展板,印刷傳單并準備祝福卡片,利用周末時間逐個寢室進行宣傳,并把同學們寫的祝福貼在展板上在學校展覽。
活動時間:20xx年xx月12-15日
活動經費;傳單印刷:50元卡片:100元宣傳紙張:10元
(6)去敬老院看望老人
目的:提高同學關懷老人的意識,使同學們明白尊重老人,傳承中華民族的良好美德,發揚民族精神。
活動內容:與老人們交談,了解他們的生活,表演一些節目,使老人們感到家的溫暖,幫老人們做些家務,干些力所能及的事。
地點:學校附近敬老院
(7)其他可安排的集體活動等
三、活動對象
全部20xx級園林3班同學及班干部,班主任,代理班主任等嘉賓
四、活動時間
本月,也就是十一月
五、活動地點
中南林業科技大學及長沙等高校
六、后續工作
1、班委做好每次活動筆記,做好備案,以備以后工作總結。
2、針對本月活動,安排人員對同學們進行調查,為后期將可能開展的一系列后續活動做好準備。
3、對講說人員進行獎勵,以資后期繼續努力。
4、班委組織團建月活動總結,并組織同學們對活動給予建議,并咨詢參與活動的老師對本活動的利與弊的看法,并做好工作,以需后期繼續努力。
七:注意事項:
1:在活動期間班級所有同窗都必須聽從班干部的調配,以班級利益為先,個人利益為次,起勁完任務。
2:所有班干部必須以身作則,起到前鋒榜樣和表率的作用必須嚴格要求本身,具有責任心。
3:所有參與成員都應該互幫互助,共同完成這次活動。
4:校外活動注意安全。
5:注意協調所有同窗的時間,做到“一個都不能少”,讓全班同窗都參與到活動中來。
6:此次活動比較艱巨,希望全體同窗持之以恒,將此次活動搞大搞好。
八:總結
在全部團建月活動結束后,總結所有活動的一切內容。做出一份合格的總結書,經過同學的精心設計與制作后在12月4日前交付學校。
團建活動方案13
一、活動宗旨
為使員工更好地了解公司,加強部門與部門之間,促進同事之間的溝通、交流與合作,增強公司的凝聚力、向心力;豐富大家的業余生活,緩解工作壓力,提高工作效率和積極性;回顧企業的發展歷程,加強部門之間的溝通、交流與合作,增強企業的凝聚力、向心力;
二、團建時間:
將團建時間寫在內容第一項,一目了然。
三、活動流程
1、提前準備好材料。假如在室內,布置活動場地;室外,攜帶預先準備好的材料。
2、簽到照片,確保所有參與者都到齊。
3、現場負責人介紹本次活動,董事長致辭,各部門領導帶團隊成員上臺,以輕松活潑的`方式介紹自己,目的是讓大家互相了解,拉近距離。在做完全面介紹后,負責人對部門職責、日常工作進行說明,并找出最能代表部門特點的字或句作為部門代號(這代號可作為游戲中的口號)。
4、互動游戲每個人都抽簽分組,各部各司其職,以加強溝通交流。
5、比賽結束后,各部門負責人總結前段時間的工作,董事長布置下一階段的工作目標和工作計劃
四、整個團建的程序:
確定集合的時間、地點以及需要計算的費用,如果人數較多,可以建立幾個小組,再安排一名領隊,以便能夠有序地到達目的地。抵達目的地后,可以選擇先吃飯的地方,可以是餐廳,也可以是自帶餐食。接著進行一些娛樂活動,中間休息幾分鐘后再轉到其他活動地點。
五、注意事項:
在活動中要警惕可能發生的危險,避免到危險場所活動,必要時帶上藥品。
團建活動方案14
一、活動宗旨
為使員工更好地了解公司,加強部門與部門之間,促進同事之間的溝通、交流與合作,增強公司的凝聚力、向心力;豐富大家的業余生活,緩解工作壓力,提高工作效率和積極性;回顧企業的發展歷程,加強部門之間的溝通、交流與合作,增強企業的'凝聚力、向心力;
二、團建時間:將團建時間寫在內容第一項,一目了然。
三、活動流程
1、提前準備好材料。假如在室內,布置活動場地;室外,攜帶預先準備好的材料。
2、簽到照片,確保所有參與者都到齊。
3、現場負責人介紹本次活動,董事長致辭,各部門領導帶團隊成員上臺,以輕松活潑的方式介紹自己,目的是讓大家互相了解,拉近距離。在做完全面介紹后,負責人對部門職責、日常工作進行說明,并找出最能代表部門特點的字或句作為部門代號(這代號可作為游戲中的口號)。
4、互動游戲
每個人都抽簽分組,各部各司其職,以加強溝通交流。
5、比賽結束后,各部門負責人總結前段時間的工作,董事長布置下一階段的工作目標和工作計劃
四、整個團建的程序:確定集合的時間、地點以及需要計算的費用,如果人數較多,可以建立幾個小組,再安排一名領隊,以便能夠有序地到達目的地。抵達目的地后,可以選擇先吃飯的地方,可以是餐廳,也可以是自帶餐食。接著進行一些娛樂活動,中間休息幾分鐘后再轉到其他活動地點。
五、注意事項:在活動中要警惕可能發生的危險,避免到危險場所活動,必要時帶上藥品。
團建活動方案15
為了充分落實學生的主體地位,推進課堂教學改革,提高教學質量,高效課堂班級團隊建設是保障,結合學校實際,特制定高效課堂班級團隊建設實施方案。
一、指導思想:
創新學生管理模式,把管理權和評價權交還給學生,讓學生成為教育創新的主體,促進學生自我教育、自我管理、自我發展,讓學生快樂成長,全面進步提高。
二、要求:
1、和諧管理,和諧發展,打造家庭式的親情關系。
2、轉變管理思想,重視學生生命的成長和精神的打造。
3、重視學生自主管理,明確思路,大膽把管理權交給學生。
4、打造一種公平民主、團結奮進、永不服輸的班級文化,用文化引領班級前進的方向。
5、落實值日班長、值周班長制度。
6、搞好值日班長的每日贈言,并精選點評,每周評選一次最佳每日贈言。
7、建立值日班長記錄本,搞好每天的總結點評。
8、建立值周班長記錄本,搞好每周總結,開好每周主題班會。
9、落實值日校長制度,提高校園自主管理水平。
10、落實值日室長、值日層長、值日樓長制度,提高寢室管理水平。
11、組織好集體給學生過生日。
12、落實班級公共電話制度,杜絕學生帶手機進校園。
13、重視寢室文化建設,建立寢室公約,加強同寢室人員感情凝聚力,營造良好的寢室環境。
14、建立班級公約,用班規規范同學們的行為,提高班級管理的科學化、制度化、規范化水平。
三、班級建設
班級建設分為兩個方面,班級文化建設和班級管理建設
(一)班級文化建設
1、每個班級都要有屬于符合自己的班名、班訓、班徽、口號、奮斗目標。例如:某班班名夢想1班;班主任寄語是:成功來自堅持,執著創造奇跡;班風是:勤奮并快樂著,成長并幸福著;班訓是:刻苦學習、自律高效、牢記目標、勇往直前;班級的口號是:步追風、志齊天;班級的奮斗目標是:讀好書、學好習、寫好字、做好人。
2、文化墻
就是各班的學習園地,文化墻位置在教室內外的某塊墻壁上,內容是用張貼或板報的形式將各種有關班級文化和表彰的個人、小組、激勵學生進步的話語及一些時政要聞組成的,并要定期更換或補充。
3、打造家庭式親情班級
這一點是班級文化建設最重要的。既然是家庭式班級,那么每個班都應有家庭公約,家庭公約也就是班級制度。如家庭公約中提到的我們是相親相愛的一家人,有樂同享,有難同當,人人都要像兄弟姐妹那樣相互欣賞,互相幫助,我們永遠是兄弟姐妹。在這里我們能享受到家里的溫暖,能感受到如父母在身邊的安全,不會讓任何一個孩子感到無助和孤獨等等。每個班級都有一張愛的分享的生日表,上邊有所有同學和任課教師的生日。當每個同學在過生日的那一天都能得到全班同學和老師的祝福,雖然,生日過的很簡單,只是在班級中簡單的用語言祝福一下,但同學們能在這里感受到親人在身邊的溫暖,這樣老師就成了學生的家長,同學們就是兄弟姐妹,真真正正相親相愛一家人,打造家庭式親情班級,也在班級管理中起到了至關重要的作用。
(二)班級管理建設
1、班委會的構成
班長負責管理班級所有事情并安排每周的值周班長,值周班長安排每兩天的值日班長,班長下設紀律班長、衛生班長、學習班長、體育班長、學科班長、值周班長、值日班長、小組長。
紀律班長、衛生班長、學習班長、體育班長、學科班長各負其職。
值周班長和兩天的值日班長研究班級工作;值周班長負責將每組得分做好記錄并評出本周最佳學習小組和最佳個人;值日班長總結當天班級情況如此每個學生都有當班長的機會,鍛煉了其管理和處事能力。
學習小組長負責制定本組建設目標,并制定每個組員“跳一跳夠得著”的學習目標,組織每個成員積極、主動、高效的學習,并分層檢測每個組員的學習效果。監督每個組員的學習、紀律和日常生活習慣并根據規則給予評價,并做好組內的組織分工、協調、合作等工作。
2、小組建設
(1)、小組的劃分。劃分原則是:組間同質、組內異質。它是根據本班同學的學習成績、智力水平、性別平均劃分的,保證每組的實力均衡,每組6人。小組內成員的綜合水平又有明顯的'差異分為ABC三層(A層為特優生、B層為優等生、C層為待優生)。
(2)、每個小組必須起一個響亮的名字,讓所有組員都集思廣益,共同磋商,為小組起一個積極向上,富有新意響亮的名字,這有利于凝聚人心,形成小組目標和團隊精神。并制定符合本組的組訓、口號和組徽。讓每個組員自覺遵守,相互勉勵,同時為成員間相互監督制造依據。
(3)、小組長的選拔與培訓
選好組長,就等于成功了一半。小組長扮演著小組學習的領袖,老師的助教兩重角色,是一組之魂。小組長應具備的條件:
①有一定組織能力的學生擔任。
②學習成績好的、責任心強的。
③有一定語言能力說服能力強。
④有很強的集體榮譽感。
⑤有熱心服務同學的意識。
⑥可以有班委會成員兼職。
小組長的培訓(由班主任培訓):
①明確組長的責任和作用。
②定期召開小組長會議,了解他們一周內在思想上、學習上和生活上的困難并及時解決,讓小組長感受到老師的關懷和溫暖。
③幫助小組長培養各學科組長。
④適時的肯定、表揚、激勵小組長。
4、小組長的職責
①負責小組內各成員的組織分工。
②負責本組成員課堂上的學習紀律。
③負責指導幫助待優生的學習并安排相應的優生輔導待優生為其制定相應的學習計劃。
④小組長要定時檢查每個組員的作業收交情況。
⑤負責指導每節課的課堂自學、討論和展示。
⑥主要責任是幫助C層待優生完成每科學習任務促其學習進步。
四、評價機制
為了進一步加強班級量化管理,增強學生守紀意識,增強班干部管理責任意識,樹立良好的班風和學風,各班規定與高效課堂相應的學生管理規定。如:每個同學給基礎分100分(士兵),然后根據各班的量化考核細則加分或扣分。
如:ΧΧΧ同學在量化積分實行后因各種優秀表現加分到一定分值(150分),那就由士兵升至排長(150分),依次類推,量化得分到某一分值晉升連長(250分)、團長(400分)、師長(600分)和(1000分)。又如:ΧΧΧ同學在實行量化積分實行后,因各種行為表現扣分到某一分值(75分),那就由班主任進行談話,調查其情況讓其改之,以此類推,量化積分到某一分值(50分)請家長到學校配合調查其情況,令其改之,再繼續(30分),班主任就要家訪,直至扣為10分以下交由學校處理。
量化管理主要是三能力(自主管理能力、自主學習能力、自主生活能力)建設積分以及個人晉級和優秀小組評定以及獎勵。
(一)三能力建設:
1、自主學習能力
①課堂學習由相應的學科班長打分,如:課堂上展示或點評或提出質疑并被老師表揚的加分(3分)。②日常學習由值周班長打分,如:被評為高效早讀之星的(3分),作業及時上交情況和質量較好加分(2分)。
③優秀個人加(3分),優秀小組人均加(5分)。
④考試檢測由班長和班主任打分,如:班內根據排名加分考試違紀的扣分,年級排名優秀的由班主任加分,組內由組長根據每層的成績情況加分。根據每次考試成績加分(根據平均成績以上的人數和名次加相應的分值、平均成績下十名不扣分,然后每退后十名扣五分依次類推、和上次考試成績比較退步20名以上扣5分進步十名加5分依次類推)。
2、自主管理能力
①寢室由紀律班長(男女各一名)打分,根據寢室內衛生、紀律好的人均加(2分),反之扣(3分),文明寢室加(5分)。
②凡吸煙、喝酒、打牌等違紀相關人扣(10至20分)。
③談戀愛、打架責任人減至0分交到學校并請其家長。
④教室紀律由值日班長打分,被班主任或課任教師批評的扣(5分)(如:上課睡覺、說話等做與學習無關的事情)相應的還要扣小組長(2分)。
⑤考勤由值日班長打分,早到教室并認真學習的同學加(2分),無故遲到扣(2分),曠課扣(5分),請假扣(1分)。
⑥積極參與學校或班級組織的各種活動,取得優異成績的同學加(5至10分),由班長打分。
⑦好人好事酌情加分,由班長打分。
3、自主生活能力
①出操考勤由體育班長打分。
②教室和環境衛生由衛生班長打分,教室、清潔區衛生打掃及時、徹底、干凈,每個成員加(3分)反之扣(4分)。每位同學自己周圍衛生保持干凈加(1分)反之扣(2分)。
③成長記錄、學習檔案由學習班長打分,上交及時、內容豐富充實加(8分)反之扣(10分)。
(二)個人晉級和優秀小組評定以及獎勵
1、個人晉級由值周班長根據每位同學一周的三力積分匯總交與班長,再由班長每周總分并累積到某個分值上晉升一級。(士兵、排長、連長、團長、師長、)
2、優秀小組評定由值周班長根據每個小組的得分(組內每個組員的積分總和)評定。
3、獎勵由措施:
a、各班根據班情獎勵。
b、資助優先考慮。
c、排名在前面的同學定為三好學生、優秀學生、優秀班干部等。
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