企業年會策劃方案模板
為有力保證事情或工作開展的水平質量,常常需要提前進行細致的方案準備工作,方案是綜合考量事情或問題相關的因素后所制定的書面計劃。寫方案需要注意哪些格式呢?下面是小編精心整理的企業年會策劃方案模板,歡迎大家分享。
企業年會策劃方案模板1
一、年會的意義
年會是企業重大節日!
1、年會的綱領:為了父母的微笑,我在努力的路上!
2、操辦原則:怎么使職工有感覺就怎么來
3、企業的靈魂:經營好職工的動力,實現職工的夢想,順便實現老板的夢想!
4、年會的核心:使職工明年在公司拼命做事!
5、年會的目的:
①拉動職工
a、是為了減少職工流失,用活動來留住職工;使職工興奮采取行動,使更多的職工看到跟我們公司干的希望;展示公司輝煌,使職工家庭更支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣,一定要使職工有感覺;使職工明年賺到更多的錢!
b、是為了激發職工的動力、調動職工的積極性,使職工在新年伊始就對工作產生高度熱情,迅速進入工作狀態。
②拉動顧客
a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會,在年會的現場使我們客戶感到神圣,感恩我們的客戶,并且向客戶展示我們的團隊及公司文化,借此向客戶傳遞一個印象!
b、可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會,在年會的現場使老客戶做一個分享,以此來打動新客戶,使新客戶對我們公司產生一個良好的'印象。
③拉動其他力量
a、邀請幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規劃及團隊,以此來增加他們對我們的信心及依賴度。
b、邀請幾位地方相關部門的(或者行業)領導,向他們展示我們的文化及對地方(或者行業)的拉動性和貢獻度(如:我們要成為某地區的納稅大戶等)。
二、會場的布置:
1、有好的音響和好的環境,能使大家一起就餐。
2、地場兩邊掛著關于公司理念的一些條幅(如:公司文化的展示,產品,愿景,使命,口號,以展架的形式展示在年會現場,并通過職工展示體現)。
3、座位安排結合天、地、師、君、親的理念,如:第一排為年度業績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓,其他座位按各部門劃分。
4、會場后方懸掛年度業績前十名巨幅照片。
5、公司優秀職工和元老,總經理的照片做成展架放在會場兩側。
6、老板年會期間不用上臺說話,而是坐在最后一排看所有職工展示、表演。
(會場布置以天、地、師、君、親的原則,以此來激發職工的動力,當業績前十名在現場看到自己的巨幅照片,內心深處一定會發出一股強烈的神圣感,內心自然會升起一股沖勁,所謂一念升起,所向披靡)
三、擬邀嘉賓
1、職工:要求全員必須參加,不可請假。
2、公司各部門領導
3、客戶:盡量邀請重要的大客戶,或者對公司有恩的客戶。
4、優秀職工及主管父母:提倡孝文化。
5、重量嘉賓:地方領導或者行業內知名人士等(可提前說為神秘嘉賓)
四、崗位安排
1、成立專門會務組:
年會最重要的參與者是職工而非領導,所以所有領導必須為職工服務,每上領導各自申請會務組職位,定好機制,如果不全身心付出怎么辦!
1)會務總監:
2)場外:簽到組二人(同時負責茶歇)
3)場內:
4)主持人:
5)男女dj:
6)負責在場后給所有前十名包括優秀職工頒獎時戴紅花的:
7)燈光攝影:
8)物資:
9)白板組:
10)迎賓組:
11)禮炮手:
2、圍繞流程進行采購。
所需要所需物資:紅地毯,追光燈,花環,獎杯,獎牌,嘉賓胸花,禮炮,獎品,元老條幅,水,茶點等!必先提前兩天配齊!
五、具體流程:
1、全員到簽到處點名,安排崗位(要求會務組的所有成員必須著統一服裝,特殊崗位除外,例攝影)。
2、客戶簽到,(客戶要佩戴胸花)走紅地毯,簽名(場外由主持人引導,紅地毯兩側主管們熱烈歡迎伙伴們、嘉賓入場,由主持人引導進會場,會場門口宣布客戶進場,聚光燈引導客戶座位上(注:大屏幕和這期間場內必須放非常非常動感的音樂)(門口要有三位禮儀的人引位)
3、主持人上場,自我介紹及熱場,介紹到場嘉賓
4、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領導上前領舞!)
5、放視頻(全年回顧)
6、頒發獎勵,主持人逐次邀請受獎人上臺來領獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節目)
a、業績前十名(從十到一的順序邀請前十名逐次走上講臺領獎)
b、最佳狀態獎(公司里狀態最好最持續的,并且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態)
c、無私奉獻獎(公司里平時默默無聞,但卻默默的為公司奉獻著,無怨無悔)
d、狼性團隊獎(公司所有的部門參選,評選標準由公司商討決定)
e、最上進職工獎(在公司最努力,最有動力,最有上進心的,最好是新職工,或是工齡一年以內的職工)
f、天使獎(此獎的人選應該是對公司職工關心最多,大家有什么事都愿意和她去說,像天使一樣關愛身邊的人)
g、最大貢獻獎(在過去的一年里,對公司有著某一方面的巨大貢獻的)
h、最佳狀態獎(公司里狀態最好最持續的,并且可以感染周圍的人,帶動周圍人的狀態)
i、晉升任命書
j、給客戶頒獎
8、下半場入場兩場熱場舞
9、團隊展示,向在場所有的人展示我們的團隊,展示我們的文化,展示我們的狀態,展示我們決心,展示我們的優勢,勢氣,狀態,禮儀。
10、使各部門定明年業績目標。
11、地方領導發言或者相關領導發言(主持人一定要把領導塑造到位,使領導高興。可以提前與其溝通,也可以突然襲擊,視領導的脾氣來決定,核心是使其樂。
12、行業內重量嘉賓(神秘嘉賓)發言(同樣主持人要提前準備,擬好塑造詞,向當下師學習,向行業里的精英學習,更利于職工的進步和對此行業的理解。
13、頒布新一年里公司的各項政策(可由副總頒布,要有書面文件,最好是紅頭文件)
14、頒布XX年的各項獎勵機制(要清晰要透明,要使人一目了然,不可含糊不清)
15、老板做總結激勵性發言!將全場所有人推向頂點。(話不用太多,重在激勵,塑造公司發展方向和發展前景,將現場所有的人點燃就可以了!)
16、主持人宣布大會正式結束;
17、晚餐(中間可穿插一些文藝節目)
六、重點備注:
1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊的給企業帶來什么!
2、每一位上臺的領獎者禮儀小姐必須給帶花環;
3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯;
4、每一位上臺者聚光燈必須配合;
5、會務必須嚴謹每個一個環節,物資,人員的調配;
6、dj師、禮儀小姐和主持人對接每個環節;
7、頒獎此過程乃重中之重,乃大會的核心部分,公司想要達到哪些結果,就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式,所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個“時間到”的提示牌)的獲獎感言,主持人提醒感謝的話要少說!(每個領獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。
8、感恩文化:
①感謝父母養育之恩
②感謝客戶幫助自己實現夢想
③感謝公司給我們就業的機會
9、宣告年會結束。
企業年會策劃方案模板2
一、活動的目的:
1、通過一年的努力與付出,我們既有斐然的成績,工作上也有許多不足,通過年會進行總結,展新一年的宏圖與計劃;
2、進一步增強企業協會的集體榮譽感和凝聚力;
3、通過年會,協會領導和員工互相交流,相互促進,增加彼此間的溝通與信任;
二、活動主題:
團結 奮進
四、活動時間:
20xx年12月31日
五、活動地點:企業年會策劃方案XXX戶外主會場
六 活動內容:
1、年會形式
領導致辭、表彰優秀員工、穿插游戲抽獎活動。
2、 年會流程
主持人開場白,邀請領導致辭;表彰優秀協會會員;
獎品分為類:獎品:一等獎:太陽能微型廚房;二等獎:iPhone;三等獎:7天帶薪度假,優秀獎:名牌筆記本。
3、 節目
1)太陽能美食烹飪大賽
目的:促進團隊合作能力,活躍現場氣氛,增進協調性。
要求:事先分組:3組,
太陽能微型廚房9臺,6人一組,每組三臺太陽能微型廚房
食材:
A:蔬菜:茄子、青椒、南瓜、地瓜;
B:水果:蘋果、梨等;
C:肉類:雞腿5個、魚2條、羊肉串10串、排骨若干;
D: 煲湯物料:大米、小米、棗若干、青豆若干;
E: 一桶水;
F:面食:面包5個、待煮的包子若干。
烹飪時間:20鐘
烹飪要求:食材自選,可以煲湯、煮粥、燒水泡茶、蒸包子、烤各類食物。
在最短的時間內,那個組烹飪的食物最多、最美味,得分最多,第一名獎勵太陽能微型廚房一臺。
評委:現場觀眾
2)太陽能微型廚房現場整理大賽
目的:增加活動趣味,促進團隊合作能力。
道具:太陽能微型廚房10
人員:2人一組 ;
10組共同參賽;
要求:
A:在3鐘之內,兩人合作將太陽能微型廚房大禮包及其包內餐桌、太陽能微型廚房、燒水杯、開水杯、煲湯杯等器具在不損壞的情況下,全部拿出并再次放入包內整理完整;
B:器具無損壞、排列整齊;
3)彩氣球
目的`:活躍氣氛,增進協調性和協作能力。
要求:
A:人數為十名,男女各半,一男一女組成一組,共五組。
B:當場選出十名員工,男女各半,一男一女搭配,左右腳捆綁三至四個氣球,在活動開始后,互相踩對方的氣球,并保持自已的氣球不破,或破得最少,則勝出。
七、現場注意事項
請勿在簽到處打鬧喧嘩,自覺遵守秩序,聽從領導以及接待人員的指示。
八、清場活動:
協會人員有秩序的退場,清潔工對會場進行打掃。
企業年會策劃方案模板3
年會策劃總框架內容:
一、年會策劃目的:組織年會的目的是什么?(塑造企業形象、鞏固客戶關系、增強內部員工凝聚力等。
二、時間按排:時間定在什么時候,具體到哪天、幾點。
三、人員管理:人員的邀請,人數的統計,禮儀人員,后勤人員,簽到人員,物料管理人員的組織。
四、地點選擇:年會地點的.選擇,戶外還是戶內?
五、餐飲管理:餐飲的管理,吃什么?喝什么?
六、節目策劃:準備哪些節目,員工內部節目還是邀請專業演出團隊表演。
七、節目編排:員工內部節目的編排,有哪些節目,是否需要專業培訓,在哪培訓,員工演出服裝租賃,化裝師邀請等。
八、亮點策劃:亮點在哪,他是否能引起全場的轟動效應,是否能給來賓帶來回味無窮的感覺。
九、活動流程按排:領導上場時間按排,節目時間按排,晚會整體時間控制。
十、活動現場控制:活動現場總控由誰負責,現場效果的把控。
十一、場地布置:現場需要布置成什么效果,熱烈隆重還是文雅大方或表現企業文化、品牌風格等。
十二、預算控制:總預算控制,餐費預算控制,節目預算控制等。
十三、物料的管理:演出服裝管理,酒水管理,禮品管理,公司資料管理等。
十四、背景板、舞臺設計搭建:背景、舞臺設計搭建是否請專業公司完成。
十五、燈光音箱設備:燈光、視頻、音箱酒店是否有提供,如提供是否能滿足晚會的需要,或到專業公司租賃設備等。
年會策劃活動工作分工內容介紹:
(一)文案組(負責人:xxx)
1、負責主持人形象設計,串詞、祝酒詞起草、審核;
2、總經理講話稿起草、審核;
3、開場ppt制作,年會期間所有音樂搜集。
(二)會場布置組(負責人:xxx)
1、負責設計、聯系制作年會舞臺背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作;
2、負責鮮花或花籃的采購/租賃;
3、現場攝影、dv攝像、照相;
4、負責與酒店工作人員配合調試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦,并播放年會現場所有節目伴奏帶及頒獎音樂和進場ppt等;
5、會場安全檢查(消防、電源、設備等)。
(三)節目組(負責人:xxx)
1、負責完成對所有節目的排練、設計、篩選及后期的彩排工作;
2、負責節目的編排及演出的順序和流程銜接;
3、負責聯系租用或購買節目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等;
4、負責小游戲的提供、抽獎獎項設置等;
5、負責安排文藝節目評委及獎項設置;
6、負責確定頒獎人員。
(四)迎賓組/禮儀組(負責人:xxx)
1、年會進場入口處迎接嘉賓,并引領入座;
2、負責嘉賓、參會人員的簽,并發放年會禮品(做好登記);
3、負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發放;
4、負責年會過程中放禮炮。
(五)后勤組(負責人:xxx)
1、負責年會選址、預訂、費用申請與結算;
2、負責年會相關會議組織,各小組準備工作進度檢查等;
3、負責活動所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他年會所需物品的購買、準備、保管及發放;
4、負責桌席人員的分配,桌號指示牌制作及擺放;
5、負責與酒店工作人員的溝通、協調工作。
企業年會策劃方案模板4
一、年會主題:
xx、xx建筑景觀設計公司20xx迎新春年會
二、年會時間
xx年1月13日下午17點30分至20點30分
晚宴時間:17:30——20:30
三、年會地點
浙江xx大酒店二樓多功能宴會廳
四、年會參會人員
兩公司全體員工(30人)
五、年會流程與安排
本次年會的流程與安排包括以下:
17:30晚宴正式開始
全體員工上臺合影留念
1.準備零食,瓜子,花生,糖,砂糖橘等。
2.晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)
18:00—20:30娛樂時段:
節目一:開場舞
表演者:xxxx
節目二:相聲《吹牛》
表演者:xx
節目三:獨唱《死了都要改》
表演者:x
節目四:小品《狼與三只小豬的故事》
表演者:xxxx
游戲1:超級模仿秀; 用具:筆記本電腦,投影儀
游戲規則:三男三女上場,模仿qq表情,最到位的勝出。
幸運抽獎活動:游戲獲勝者抽3等獎1個
游戲2:你來模仿我來猜: 用具:紙牌、筆
游戲規則:后面舉牌,一個人解釋,一個人猜,雖然簡單,但是效果不錯,關鍵是看你在后面牌子上寫的是什么。
幸運抽獎活動:游戲獲勝者抽3等獎2個
發紀念小獎品
節目五:大合唱《相親相愛》
表演者:xx全體員工
節目六:魔術表演
表演者:x
節目七:脫口秀《閑聊》
表演者:x
節目八:獨唱《不再猶豫》
表演者:x
游戲3:搶凳子; 用具:5把椅子,圍成一圈;
游戲規則:將椅子圍成一圈,響音樂,6個人轉圈圍著椅子走,音樂停,6個人搶坐,沒有搶著的輸;
幸運抽獎活動:x抽2等獎1個
游戲4:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;
游戲規則:6個人一組,分為兩組,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,為贏。
幸運抽獎活動:x抽2等獎1個
節目九:合唱《紅日》
表演者:xx
節目十:手語表演《愛》
表演者:xx
節目十一:獨唱《冰雨》
表演者:x
節目十二:全國選美大賽
表演者:xxxxxx
表演內容:才藝展示,智力問答 ,T臺走秀,方言拜年
評委:xxx
游戲5:數鈔票
1、 所需道具:159張1元的嶄新鈔票(總數只能主持人知道,可適當加減)
2、游戲規則:
1)由員工用最快的方式數鈔票,在克服干擾的情況下,正確說出總數,則勝出,給予禮品獎勵;
2)在員工開始數鈔票時,主持人開始問問題,如:你在哪家公司上班?你是男的女的?你的上司是男的對嗎?等等
3)整個游戲三個員工參加,一次一個。
幸運抽獎活動:張強、李文梅抽1等獎1個
老總親自頒獎
備選游戲6:金雞獨立;用具:報紙
游戲規則:每位參加游戲的人腳下要放一張報紙(或者半張足矣),當在規定時間內接不上成語時要把腳下的報紙對折,然后再站上去,主持人重新開頭出一個成語讓后面的.人繼續接,到最后就會出現有人“金雞獨立”來接成語。直到最后,腳一直保持在報紙上的人勝出。
備選游戲7:踩氣球;用具:36個氣球
游戲規則:分為兩組,一組3個人,每個人身上綁6個氣球,主持人限定時間3分鐘,互相踩對方隊員腿上的氣球,3分鐘后,看哪個組隊員總數氣球剩的多,就勝出。
備選游戲8:坐氣球比賽;用具:3把椅子、各裝20只氣球的3個箱子;
游戲規則:2人一組,共3組,一個人遞球,一個人坐球,限定時間為3分鐘,3分鐘后,箱子內剩的球最少的勝出。
企業年會策劃方案模板5
時間:20xx年1月27日
地點:XXXX二手車銷售有限公司
參加人數:XX二手車銷售有限公司全員
參加部門:公司內所有
所需時間總計:全天
一、活動目的
1、增強員工的凝聚力,點燃全公司員工新一年的工作熱情
2、對XX年工作進行總結,對獲得的佳績進行分析,制定新一年度工作總體規劃,明確新年度工作方向和目標
二、表彰工作優秀的公司員工,通過激勵作用,將全體員工的主觀能動性調動起來。
三、年會主題
揚帆起航輝煌20xx
四、年會安排
1、年會形式
領導致辭、部門員工作工作總結和下年計劃、月度優秀員工發言、節目、個人才藝展示、觀看幻燈片、穿插游戲抽獎活動、晚宴
2、年會人員安排及職責
1 會場總負責:xx主要工作:總體協調,人員調配
2 策劃、現場協調:XX主要工作:年會策劃、會議節目安排、舞臺協調、現場資訊采集;
3 人員分工、布場及撤場安排:XX
3、主要工作:人員的'調配,布場、撤場時的相關事宜安排;
4 活動主持XX 主要工作:根據活動流程進行活動主持。
五、會場布置
1、會議主會場
A:內容:本公司的年會主題
B:彩帶、氣球等點綴會場
C:座位環繞排放,圍繞主席臺。
六、年會流程
1、主持人開場白,邀請領導致辭(XX)
2、20xx年月度優秀員工發獲獎感言
3、部門負責人作工作總結及下年計劃依次由辦公室主任XX、銷售部經理XX、市場部經理XX、推廣部經理XX、業務部經理XX及分公司經理XX做年終總結及下年計劃、并準備各部門第一個節目表演(表演順序辦公室→銷售部→市場部→推廣部→業務部→XX分公司節目穿插在部門經理總結之后部門第一個節目文藝匯演穿插進行;
4、公司基層員工做工作總結及下年計劃依次是辦公室XX→銷售部XXX→推廣部XX→業務部XX準備部門第二個個節目(表演順序辦公室→銷售部→市場部→推廣部→部→XX分公司節目安排在人員總結之后
5、部門第二個節目匯演
6、進行抽獎活動、總票數35票編號為1到35 禮品發放人(XX
特等獎數字是(11號 禮品:
一等獎數字是(1號、4號、7號、10號、13號禮品:
二等獎數字是(2號、5號、8號、11號、14號、16號、18號、20號、22號、24號 禮品:
三等獎數字是(3號、6號、9號、12號、15號、17號、19號、21號、23號、25號、27號、29號、31號、32號、33號 禮品:
7、評選年終總結最佳部門領導人、最佳員工、優秀節目(由四位評委XX做出評分、總分10分四人評分算出平均分為最后得分人(XX
8、個人才藝展示
9、、觀看幻燈片(公司一周年成長經歷 人:(
10、總經理、副總經理作年終發言
七、公司員工大合影照相負責人
八、美食烹飪
目的:促進團隊合作能力,活躍現場氣氛,增進協調性。
要求:全體員工分工合作
物品采購:總負責人XXXXXX
1、電磁爐4臺( 火鍋盆4個、鍋爐一個、煮鍋一個、勺子4把( 電飯煲3個( 碗40個( 火盆2個(
2、米10斤、一次性筷子40雙、、洋芋10斤、藕10斤、白菜5斤、薄荷3斤、
豌豆尖:5斤、茨菰5斤、1斤花生、4包豆腐皮、小米辣半斤、瓜子3斤、花生1斤、糖一斤、橘子10斤
3、4瓶果粒橙、4瓶雪碧、啤酒5件(
4、生羊肉15斤( 負責主廚人( 備注:
5、公司女士:洗菜、切菜、煮飯、擺放碗快、酒水飲料
6、公司男士:桌子4張、凳子32個、電磁爐4個、擺放好、把火盆2個的火點著、到福來源把煮羊肉的爐子1個、鍋1個、火鍋盆4個、勺子4把拿,并把爐子的火點著
7、晚餐過后:男士撤場(把桌子、凳子放回原位、掃地、把在福來源借來的東西還回去女士負責:洗碗、把剩余的飯菜收理好、把借來的做飯工具歸還好
九、會餐環節總經理和副總經理向全體員工敬酒,致新年賀詞!大家舉杯預祝大家新的一年開心快樂、預祝公司明天更加美好(背景音樂
十、活動結束
【企業年會策劃方案】相關文章:
企業年會策劃方案07-06
企業年會策劃方案精選06-28
企業年會策劃方案01-12
企業年會活動策劃方案09-28
企業年會優秀策劃方案05-29
企業年會策劃活動方案09-14
企業年會策劃方案范本08-14
企業年會策劃方案及流程07-23
小企業年會策劃方案07-09