復工復產方案【常用11篇】
為了確定工作或事情順利開展，我們需要提前開始方案制定工作，一份好的方案一定會注重受眾的參與性及互動性。那要怎么制定科學的方案呢？下面是小編為大家整理的復工復產方案，希望能夠幫助到大家。
復工復產方案 篇1
為了強化管理，落實責任，切實防范各類傷亡事故，確保煤礦復產復工驗收工作順利進行，特制定煤礦復產復工驗收工作實施方案。
一、煤礦復產復工驗收機構
成立煤礦復產復工驗收工作領導小組，組長由縣政府主管副縣長擔任，副組長由縣煤炭局局長擔任，成員有縣國土局、煤炭局、公安局、人社局、供電分公司、各涉煤鎮政府的主要負責同志。領導小組下設辦公室，辦公室設在縣煤炭局，主任由縣煤炭局局長兼任，具體負責組織實施煤礦復產復工驗收工作。
二、各部門的職責
1.國土局：負責采礦許可證的審查，煤礦假圖紙、假密閉和超層越界的檢查和驗收工作。
2.公安局：負責煤礦火工產品的管理和儲存場所的驗收工作。
3.電力局：負責煤礦雙回路供電的檢查驗收工作。
4.轄區政府：負責轄區煤礦日常安全監管和隱患排查治理等工作。
5.人社局：負責煤礦職工勞動合同的簽定、職工工資保證金的檢查驗收和工傷保險繳納情況。
6.煤炭局：按照煤礦安全質量標準化標準和煤礦復工復產條件對煤礦各系統和各崗位進行檢查驗收。
三、驗收的原則、依據和方法
煤礦復產復工驗收原則：依據中、省、市相關規定和縣委、縣政府“存優去劣、疏堵結合”的原則，分類管理。對證照齊全、建設手續合法有效、具備安全生產條件的煤礦，按照煤礦復產復工驗收實施方案，優先驗收；對證照不全、建設手續不齊全或過期、安全條件不達標的煤礦，原則不組織驗收，同時責令限期整改，待手續齊全后，方可進行現場整改，在規定時限內仍達不到標準的，堅決實施斷電。對存在重大安全隱患、整改無望的礦井，該關閉的要堅決關閉，該停產整頓的要堅決停產整頓，嚴禁以維護性推進或維修整改之名，變相為停產停工礦井組織復產復工驗收。對列入去產能淘汰退出規劃的煤礦，原則不組織驗收，嚴格按照中、省、市政策要求執行。驗收實行誰驗收、誰簽字、誰負責。隱患整改實行煤礦礦長總負責，駐礦安監員現場監督，煤炭局包聯科室跟蹤落實制度。驗收的依據是各級關于煤礦安全生產或建設的'法律法規和煤礦安全規程以及安全質量標準化的標準。驗收的方法是：一聽二查三看四改五通過。一聽就是聽取被驗收煤礦礦長，就本礦復產復工準備情況、建設情況、各系統各崗位安全情況以及恢復后的打算等工作，向驗收組做全面細致的匯報。二查就是驗收組根據匯報情況查閱相關記錄、報表、圖紙、文件以及相關規程等。三看就是驗收組分組對煤礦地面各崗位、井下各環節、各系統進行全面檢查。四改就是針對驗收組現場所查隱患，召開通報會，落實煤礦制定整改方案，進行隱患整改。五通過就是根據隱患整改情況，驗收組做出恢復生產或建設的決定。
四、煤礦復產復工必備條件
1.煤礦證照合法，建設手續齊全。
2.礦井安全管理機構健全，管理人員培訓合格。
3.煤礦特殊工種作業人員滿足建設或生產需要，并持證上崗。
4.進行了市級煤礦安全隱患大排查和打擊非法違法專項治理活動。
5.不存在重大安全隱患。
6.X年安全質量標準化達三級及以上標準。
7.完成攻堅戰“九個規定動作”。
8.不存在超層越界非法開采行為。
9.認真執行煤礦停工停產指令，不存在違法非法生產或建設行為的。
10.完成了X至X年度的瓦斯等級鑒定工作。
11.不存在超層越界行為的（以國土局正式文件為準）。
12.人社局出具工資保證金和工傷保險證明。
13.完成了煤礦隱蔽致災因素普查工作。
14.省市規定煤礦復產復工應達到的條件。
五、煤礦復產復工驗收標準
1、煤礦證照合法有效，建設手續齊全到位（生產礦井：采礦許可證、安全生產許可證、工商營業執照、礦長安全資格證）（建設礦井：采礦許可證、工商營業執照、設計批復、安全設施設計批復、開工備案批復、礦長安全資格證）。
2、礦井安全管理機構健全（煤礦安全生產委員會、防治水領導小組、一通三防領導小組、頂板管理領導小組），管理人員持證上崗（法人、礦長、安全礦長、生產礦長、機電礦長、總工）。
3、煤礦特殊工種作業人員（安檢員、瓦檢員、班組長、電鉗工、爆破工、絞車工、探放水工、監控員）必須滿足建設或生產需要，并持證上崗。
4、掘進和采煤隊伍必須具備專業資質，從業人員必須經縣煤炭局培訓考核合格，通過體檢，持證上崗。
5、所有地方煤礦必須由大型國有煤礦企業托管或具有專業資質的團隊進行安全、生產、技術管理，并簽訂托管或管理協議。
6、煤礦企業必須與從業人員簽訂勞動合同，花名冊報縣煤炭局及勞動監察部門備案，并繳納工傷保險。
7、制定有切合實際、具有操作性的災害預防計劃和應急救援預案，并有計劃組織演練。
8、制定有詳細可靠的年度施工或采掘計劃，各種圖紙齊全真實。
9、建立并堅持執行煤礦管理人員入井帶班制度。
10、建有兼職救護隊伍和必須與礦山救護大隊簽訂救護協議。
11、建立煤礦安全協作聯保制度。所有煤礦復產復工驗收前都必須向縣煤炭局繳納煤礦風險抵押金，煤礦風險抵押金每礦繳納萬元。每三處煤礦為一安全協作聯保小組，自愿組合，達成協議，寫出承諾，礦長、法人和董事長簽字，并加蓋公章，報縣煤炭局備案。安全協作聯保小組中的任何一處煤礦發生事故或者突發事件，三處煤礦的風險抵押金調劑用于事故處理或事件處置。
12、實行煤礦農民工工資保證金制度。按人社局規定足額繳納農民工工資保證金，用于支付本礦拖欠的農民工工資。凡是年度內拖欠農民工工資超過兩個月的煤礦，由縣煤炭局對煤礦實施停產停工整頓。
13、進行了礦井反風演習。
14、礦井監測監控系統、壓風自救系統、供水施救系統、通信聯絡系統和人員定位系統等五大系統健全完善，運轉正常。
15、提升運輸、排水、通風和機電等涉及安全的設施設備和儀器儀表均經有資質單位監測標驗合格，運轉正常。
16、實行雙回路供電，各回路運行正常。
17、井下三輪車、木支護和落后的安全設備淘汰到位。
18、煤礦生產的各個環節、方面不存在承包、轉包和租賃等問題。
19、礦井無超層越界開采行為。
20、市煤礦隱患排查整治驗收合格。
21、企業無違法和不良記錄。
六、復產復工驗收的程序
1.煤礦驗收前的準備。符合復產復工前置條件的煤礦，要對照驗收標準和礦井實際情況，制定詳細的煤礦隱患整改方案，方案必須明確整改工程量、明確整改時限、明確整改期間入井人數，并上報縣煤炭局。
2.實施驗收前的整改。縣煤炭局接到煤礦申報的整改方案，要組織相關專業技術人員或專家組對隱患整改方案進行審查批復，煤礦的隱患整改工作，必須在批復并報縣煤炭局備案后進行，由駐礦安監員現場督促落實，煤炭執法大隊巡查，縣煤炭局包聯科室跟蹤督查，切實做好包聯煤礦的隱患整改工作，整改要做到真改，確保隱患整改到位。
3.煤礦自驗。煤礦復產復工的隱患整改工作結束后，煤礦企業組織相關專業技術人員進行自驗，自檢合格后填寫《煤礦復產復工自檢表》，經駐礦安全監督員審核簽字后，寫出書面申請，上報轄區鎮政府初驗。
4.鎮政府初驗。鎮政府接到煤礦的自驗和申請初驗的報告后，組織有關人員開展初驗，初驗合格出具有明確結論的正式文件，不合格的繼續進行整改。
5.國土局鑒定。由縣國土局對煤礦是否存在超層越界行為進行現場鑒定，出具煤礦是否存在超層越界行為明確結論的正式文件。
6.縣驗收組組織驗收。煤礦在完成企業自驗、鎮政府初驗和國土局鑒定后，正式文件上報縣煤炭局進行驗收，縣煤炭局接到煤礦驗收申請（附所屬鎮政府、縣國土局和人社局出具的初驗結論性報告），縣煤炭局組織國土局、公安局、電力局和轄區政府有關人員，并聘請地質、防治水、采掘、機電、運輸、通風等方面專家，對煤礦各崗位、各系統、各環節進行全面細致的驗收。驗收合格的，經縣驗收領導小組批復后恢復生產或建設，并報市煤炭局備案，不合格的繼續進行整改。
七、復產復工驗收必須上報的資料
1.必須向縣煤炭局報送下列文件資料并落實到位
（1）煤礦基本情況表。
（2）復產復工驗收報告。
（3）煤礦證照、礦長證、煤礦管理人員和特殊作業人員證件（必須合法有效）以及花名冊掃描存盤報縣煤炭局備案。
（4）年度采掘或施工方案（文字說明、圖紙、災害情況、安全措施）。
（5）安全組織機構經縣煤炭局審察批準。
（6）煤礦災害預防及應急處理方案。
（7）重大危險源應急救援預案。
（8）安全設備設施、儀器儀表清單及性能檢測報告。
（9）煤礦安全生產必備的各種圖紙（真實具體，按月與縣煤炭局交換）。
（10）煤礦反風演練報告及演習結果。
（11）縣人社局出具的工傷保險繳納證明。
（12）煤礦恢復生產或建設后，不發生超層越界等非法違法行為的承諾。
（13）煤礦救護協議。
八、工作要求
1.所有煤礦收假后，一律不得擅自入井，要對礦井所有從業人員進行登記造冊，上報縣煤炭局，由縣煤炭局派專業技術人員，進行不少于72學時的集中安全培訓。從業人員的考核和體檢工作，由縣煤炭局具體負責實施，不合格的堅決不得上崗。
2.所有煤礦的安全管理機構，必須在驗收前上報縣煤炭局審查備案；必須在驗收前進行反風演練，縣煤炭局派人員參加，演練結果上報縣煤炭局備案。
3.縣煤炭局、國土局、公安局和涉煤鎮政府，要加大對私自生產或施工煤礦的打擊力度，要加強巡查，嚴格監管，對未經驗收違法違規擅自組織生產或施工的煤礦，嚴格依法處罰。
復工復產方案 篇2
一、目標要求
認真落實中央、省、市和上級市場監管部門關于服務企業節后復工復產的相關工作部署，堅持在嚴格做好疫情防控的前提下，充分發揮市場監管職能，依法依規指導、幫扶企業復工復產涉及的市場監管領域的問題，保障市場經濟秩序安全、有序、平穩運行。
二、時間安排
即日起至3月中旬。
三、主要措施
（一）提供高效便捷的登記審批服務。一是為各類復工復產企業提供“網上辦、寄遞辦、預約辦”等登記注冊與行政審批服務。對提交材料齊全、符合法定形式的企業增資申請，辦理時限由3個工作日壓縮至1個工作日，鼓勵有條件地區實現當場辦結；二是對在食品生產有效期限屆滿前依程序提出延續申請且在屆滿之日起六個月內取得許可的企業，予以保留許可證號；三是提速食品生產許可現場核查效率，對新辦證、換證食品生產企業許可必備條件及時介入指導，幫扶企業盡快取證投產。
（二）服務排查食品藥品安全風險。一是指導食品生產企業對食品安全管理人員和專業技術人員（特別是新一年度新到崗與變更人員）加強培訓考核，提升食品安全法制意識和管理技術水平；二是組織食品生產企業復工復產前開展食品安全全鏈條自查自糾，強化進口冷鏈食品生產企業復工復產前原輔料與生產環境消毒消殺、專庫（柜）專人以及從業人員健康管理，及時消除安全風險隱患；三是召開去年全市抽檢不合格食品生產企業問題產品質量分析會議，及早幫扶企業復工復產前全面開展不合格原因分析和整改落實工作，切實保障企業出廠產品質量安全；四是建立節后藥品零售企業人員變更報備制度，對節后藥學技術人員暫時無法正常到崗等情況，藥品零售企業可向屬地監管部門報備情況下臨時變更藥學技術人員。
（三）保障特種設備安全運行。一是組織省特檢院泉州分院培訓中心點對點為企業開展特種設備管理和作業人員現場培訓，提高企業特種設備作業人員的安全管理和作業水平；二是組織省特檢院泉州分院、石化中心成立以13個縣（市、區）為單位的13個檢驗指導小分隊，通過開通綠色通道、簡化報檢程序、集中優勢加快檢驗等方式，及時為復工復產企業開展特種設備檢驗；三是指導企業開展特種設備安全隱患自查自糾，完善應急預案，落實發現問題的整改閉環，切實保障設備安全運行。
（四）強化工業產品質量安全監管。一是組織幫扶節后開工工業企業開展內部人員質量基礎和管理體系培訓，積極培育設立首席質量官制度，推動工業企業按照質量管理體系標準建立健全質量管理體系并有效運行；二是組織專業人員以專家巡診、政策上門等多種方式，針對開工工業企業生產設備設施運行監測、計量儀器檢定校準以及質檢實驗室能力建設等方面及時進行技術幫扶，推動重點工業企業順利復工復產；三是以危險化學品與包裝容器、食品相關產品、化肥、水泥、電線電纜為重點產品，集中開展節后重點工業產品質量安全隱患排查治理，督促企業嚴格整改落實閉環管理，完善應急處置預案，防范化解潛在風險隱患。
（五）加強知識產權保護及公共服務。一是為復工復產企業開通知識產權申請綠色通道，積極推薦國家知識產權局優先審查，推行一對一幫扶的專利預審服務模式；二是會同法院、公安、版權、行業協會及商會等部門，加大知識產權聯合執法維權力度，推動中國晉江（鞋服和食品）知識產權快速維權中心扎實做好預審專網連接測試、新到崗人員業務培訓等驗收準備，盡快向復工復產及創新主體提供快速審查、快速確權、快速維權的一站式綜合服務；三是適當延長知識產權獎補項目申報時間，簡化申報材料，將知識產權獎補資金納入惠企資金專項直達機制，提高兌現撥付效率。
四、組織領導
（一）高度重視，深入一線靠前指導。為更好服務企業順利復工復產，市局成立以局黨組書記、局長李德雄同志為總組長，局分管領導為各分組組長，市局相關業務科室（單位）為成員單位的`市局服務企業復工復產工作領導小組，負責統籌協調、督促指導13個縣（市、區）做好企業春節后復工復產服務工作。市局各分管領導要高度重視服務企業復工復產工作，按照分工親自帶隊掛鉤走訪聯系片區和單位（分組情況詳見附件1），深入企業現場一線，督促指導相關縣局復工復產市場領域監管工作落實情況以及實地幫扶企業有效解決問題困難，每個督導組實地走訪企業不少于2家，確保工作取得良好成效。
（二）上下聯動，全面梳理幫扶需求。市、縣兩級市場監管部門要上下聯動，結合各自分管領域和職責，協同對轄區規上企業開展全面摸排，精準掌握轄區規上企業生產經營狀況，摸清企業生產中存在的困難和問題，全面梳理企業市場監管領域幫扶指導和問題解決需求，以問題為導向，以企業需求為目標，推進信息共享，加強跟蹤協調服務，提供精準幫扶指導。
（三）健全機制，及時銷號解決問題。各縣級市場監管部門要落實屬地管理責任，在全面摸排梳理的基礎上，明確幫扶指導重點企業對象，建立企業問題反映清單機制。針對反映問題，及時進行責任分解，責任到人，建立企業“一對一”服務機制，切實為企業解決問題和困難。對于需要市局協調解決的問題，相關縣級市場監管部門要及時提請市局對口業務科室（單位），市局有關業務科室（單位）要掛號辦理、認真研究，提出切實可行方案，及時銷號解決和反饋，形成閉環管理機制，全面助力企業復工復產。
復工復產方案 篇3
目前，xx市疫情防控取得階段性成效，正在有序推進降級解封，有序恢復生產生活秩序。在做好疫情防控前提下，為有序推進工業社區(非進口冷鏈社區)復工復產，制定本方案。
一、明確各類主體責任
(一)各社區對本社區復工復產和疫情防控工作負主體責任，必須確保復工復產不導致疫情傳播。社區法人代表為本社區疫情防控第一責任人。
(二)各地區對本地區內社區復工復產和疫情防控工作負監管責任，社區所在鄉鎮街道政府對本轄區內社區負屬地管理責任，必須確保將本轄區所有社區復工復產納入監管范圍。
(三)各地區要立即組織相關行業主管部門組建社區復工復產工作專班，負責落實社區復工復產和疫情防控工作組織指導的具體工作。
(四)各級指揮部有權對社區復工復產和疫情防控工作開展情況進行檢查，社區必須配合檢查工作。
(五)各級指揮部有權要求不具備疫情防控能力或疫情防控工作不到位的社區暫緩復工、勒令停工。
二、社區復工的必備條件
(一)已制定本社區復工復產和疫情防控工作方案并報轄區鄉鎮街道政府和各地區復工復產主管部門備案，同時提交《疫情防控承諾書》(由各地區復工復產主管部門制定模板)。
(二)已確認知曉并承諾執行各級指揮部命令。
(三)已確定防控管理制度和具體責任人。
(四)已儲備一定數量防護物資滿足一段時期生產經營需要。
(五)已與屬地醫療衛生力量建立指導聯系。
(六)已設立隔離場所和做好轉運安排的各項準備。
三、社區復工前做好各項準備
(一)要組織每一名職工如實填寫職工復工登記表，掌握職工個人及家庭、親友與疫情相關信息，發現特殊情況要按規定立即采取必要措施并向所在地指揮部報告。
(二)要在復工前做好各類工作場所和職工宿舍、食堂、垃圾點等場所的消殺處理，落實設置測溫點等防控措施。
(三)要對職工進行疫情防護知識教育，傳達本社區復工復產和疫情防控工作方案和工作制度。
(四)要加強培訓和應急演練，保證人員熟悉責任分工、環境衛生、個人防護、異常情況處置、人員疏散等工作要求，做到出現緊急情況時能夠有條不紊地處理。
(五)各地區復工復產工作專班對社區疫情防控各項措施進行督導檢查，對提出復工復產申請的社區，各地區工信部門要聯合相關部門予以審核、確認、批復。
(六)社區復工前，社區要對人員核酸檢測記錄進行核實，確保人員參加了當地全員核酸檢測。同時，在復工前24小時內組織人員再進行一次核酸檢測。
(七)社區對全部人員新冠疫苗接種情況進行核實，對于符合接種條件的人員，應種盡種。
四、社區復工后加強自身管理
(一)要采取封閉管理模式，盡量減少或避免與外來人員的直接接觸，堅決防止疫情輸入。對確有必要進入社區的.外來人員，要登記進出時間、姓名、聯系方式等信息，落實測溫、“卡碼”檢驗措施，符合要求，方可進入。
(二)建立人員健康監測制度。每日應在進入辦公場所或廠區進行工作前對人員進行體溫檢測，發現異常立即按規定處置并報告。
(三)要調整優化工作方式，縮小人員活動范圍，最大限度避免因各類會議、接待等形成人員集聚，取消文娛活動等不必要的聚集活動。
(四)要加強洗手間、宿舍、食堂、衛生間、浴室電梯等重點場所的清潔消毒，設專人負責定期消毒，電梯按鈕、門把手等頻繁接觸部位應適當增加消毒次數。
(五)要加強食堂管理，除在采購、制作等環節保障疫情防控外，盡量采取分餐、錯時就餐等方式。
(六)要加強宿舍管理，達不到衛生條件、沒有日常防控措施的宿舍不得啟用。
(七)工作場所應加強通風換氣，保持室內空氣流通。在條件允許下，應采取自然通風。無法采取自然通風或通風條件不良時，應通過排風扇、換氣扇、空調等機械設備進行物理通風并直接排風到室外。使用中央空調通風時，要定期對空調進行清洗，對空調回風口過濾網進行消毒。
(八)社區復工復產后，要按照相關規定定期組織人員進行核酸檢測。
五、其他相關要求
(一)各行業主管部門和疾控部門要加強對社區復工前和生產經營過程中疫情防控的培訓指導。教育引導從業人員注意個人衛生，與人交流保持1米以上距離;在接觸呼吸道分泌物后應立即使用流動水和洗手液洗手。
(二)各地區為各社區全面提供防護物資采購渠道信息，協助社區做好防護物資采購儲備工作。
(三)社區要通過宣傳教育引導職工增強辨識信息真偽的能力，對虛假信息不轉發、不擴散、不炒作，為疫情防控創造良好輿論環境。
(四)各相關部門、各地區要切實關心社區生產經營，采取各種務實措施為社區解決生產經營中遇到的生產資料保障等各種問題。
(五)社區在復工復產過程中，要嚴格安全生產管理。
復工復產方案 篇4
一、指導思想
切實落實縣委、縣政府關于疫情防控工作的部署要求，結合我縣實際，有效掌控企業復工復產節奏有序，扎實做好復工復產和疫情防控工作，確保逐步恢復正常生產經營。
二、工作原則
按照“誰主管、誰負責”的原則以及“管行業必須管疫情防控”要求，切實落實疫情防控監管責任。堅持一手抓疫情防控、一手抓復工復產，實現人員移動閉環管理、車輛閉環管控，做到疫情防控工作“十個到位”。認真履行報備制度，經開區企業向經開區報備，其他企業向行業主管部門報備，企業提出復工復產申請，經開區、行業主管部門同意后，在確保疫情防控安全的前提下，有序復工復產，恢復正常的生產秩序。
三、具體措施
（一）主體責任落實到位。企業負責復工復產疫情防控工作的主體責任，建立企業疫情防控專班，統籌推進疫情防控和復工復產工作；經開區和行業主管部門負責企業復工復產疫情防控工作的監管責任，建立疫情防控工作聯系制度，加強對復產復工企業疫情防控各項工作的指導。
企業在廠區設立緩沖區，安排專人對職工登記造冊，注明家庭詳細住址、健康狀態、家庭成員、聯系方式等，將信息上報經開區或行業主管部門。對新返崗員工進行核酸檢測，在檢測結果未出前，不允許新返崗員工與其他職工共同工作、生活。對于縣域外低風險地區返回職工要及時向屬地、經開區或行業主管部門報備，三天內做2次核酸陰性后，方可返回上崗；對于中高風險地區返回職工及時向屬地、經開區或行業主管部門報備，按現行政策執行。
企業要完善生產生活視頻監控系統。在廠區車間、庫房、銷售等場所等重點部位設立視頻監控系統，設置專門監控室，安排專人進行管理，相關影像資料要保存7天以上，以備查用。對視頻監控系統無法使用的企業要求立即整改，未達到標準前絕不允許復產運行。
經開區、行業主管部門加大監督力度，對企業未采取相應的管控措施或人員排查管控工作不到位，不予批準復工復產。
（二）防控方案制定到位。復產復工的企業必須制定好詳細、切實可行的《疫情防控工作方案》和《疫情防控應急預案》。
《疫情防控工作方案》要明確領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應急處置、安全生產等內容，落實落細各項具體舉措。同時，要嚴格執行掃碼、測溫、戴口罩、消殺、通風、兩米線等“常態化”疫情防控要求。
《疫情防控應急預案》要根據疫情發展形勢動態更新完善應急預案，一旦出現可疑病狀，要第一時間向屬地衛健、疾控部門報告，同時通過企業負責人立即上報縣工信局;第一時間將核酸或抗原檢測陽性感染者送至指定醫療機構，按照疾控部門要求有序做好其他人員隔離、監測和專業流調工作，對廠區環境進行全面消殺。
（三）防控知識培訓到位。復工復產企業要對職工進行一次疫情防控專業知識培訓，認真學習領會《吉林省加強工業企業疫情防控有序啟動復工復產操作導則（2022年3.0版）》以及各級部門印發的復工復產疫情防控相關文件和工作要求，并就企業疫情防控工作要求出具《承諾書》。同時，企業還要充分利用宣傳欄、微信群等平臺開展多種形式的經常性的健康宣教，切實增強員工自我防控意識。
（四）員工健康服務到位。復工復產企業員工實行封閉式管理，嚴格開展職工日常防護，每月定期開展進行一輪全員核酸檢測或抗原試劑檢測（根據實際情況適時調整），人數較多的可分批做核酸檢測，即：每天可采集20%，5天完成一輪全員核酸檢測工作。要穩定好員工思想情緒，引導正面社會輿情，維護企業良好形象。
（五）全面消殺徹底到位。復工復產企業要安排專人定期對廠區、職工作業區、樓宇、物流交換等各類場所以及工具設備等消殺到位，做好消毒記錄。同時，要認真開展日常消殺，做到不留死角，并將每天消殺情況做好書面記錄，接受屬地和經開區、行業主管部門不定期檢查。
（六）防控措施細化到位。復工復產企業要做好入口檢測、錯峰上崗、分散住宿、限流等工作。要采取網格化最小單元就餐，絕不允許堂食。做好作業場地、食堂、廁所、垃圾點以及進出門口、辦公場所、電梯間、員工宿舍的地面、門把手、水龍頭等通風、消毒和衛生管理，相關制度嚴格細化到位。
（七）防疫物資準備到位。復工復產企業要做好防疫物資儲備和管理，配備抗原試劑、N95口罩、防護服、一次性醫用外科口罩、測溫儀、消毒液、消殺酒精和檢查手套等醫療防疫物資，建立使用臺賬，按14天以上進行儲備。
（八）安全生產保障到位。企業在復工復產前做好供電、供水、空調設施和電氣電路、危化品儲存的安全檢查，做好車間、倉庫等區域機械設備、特種設備、工裝和作業環境的安全檢查，確保勞動防護到位。絕不能因搶工復工復產進行違規操作、疲勞操作，堅決防范各類安全事故發生。
（九）人員流動監管到位。復工復產企業員工在縣域內居住人員返崗，在落實各項疫情防控措施的基礎上，憑行業部門出具的'出入證明進入。企業員工非必要不外出，員工實行“點對點、兩點一線”移動閉環，少接觸或不接觸外人。
（十）運輸車輛管控到位。復工復產企業對域外來鎮運輸車輛、到域外運輸返回的車輛及人員實施閉環管控，提前一天將司乘人員主動上報屬地和經開區、行業主管部門，掌握車輛行程路線。供應商車輛及司乘人員嚴格按照防疫要求進入廠區，安排固定人員進行接收、裝卸、拆封和消毒。來自低風險地區的車輛由單位負責接送，來自中高風險地區的車輛要配合好經開區、行業主管部門（屬地）全程接送，貨物和裝卸人員要做核酸檢測（人物同防），車輛閉環管控接受屬地和經開區、行業部門的監管。
四、工作流程
（一）需要復工復產的企業，做好各項前期準備后，持企業《疫情防控工作方案》和《疫情防控應急預案》向經開區或所屬行業主管部門提出申請。
（二）經開區或所屬行業主管部門對企業復工復產硬件條件進行實地核驗、協調服務，指導企業進一步完善《疫情防控工作方案》和《疫情防控應急預案》。
（三）經開區或行業主管部門對上報復工復產工作的企業進行批復，嚴格履行監管和督導責任，確保企業把復工復產工作方案落到實處。
五、工作要求
（一）加強督導檢查。要做好“一報三查”（報備，檢查、抽查、核查）工作，加強對日常疫情防控、生產組織、安全生產等方面的指導和監督檢查工作，動態掌握企業復工復產進程、生產組織以及存在的問題等情況，確保疫情防控各項措施真正落實到位。
報備：各包保小組成立微信工作群，企業負責人及時在群里上報外來車輛和人員情況，小組長收集信息，及時研判并上報信息員，匯總后報組織部。
檢查：經開區、行業主管部門常態化落實檢查指導工作，除實地檢查外，還要經常性保持電話溝通，以確保疫情防控各項措施落實到位。
抽查：經開區、行業主管部門采取“四不兩直”方式抽查，即“不發通知、不打招呼、不聽匯報、不用陪同接待、直奔基層、直插現場”，務求抽查取得實效。
核查：經開區、行業主管部門認真核查企業落實主體責任情況，各項預案、方案和組織架構準備。
（二）加強協調聯動。加強與屬地和縣直各相關部門的協調聯動，全力保障復工復產員工返崗、物料運輸等生產要素，精準解決復工復產中的各種矛盾和問題，確保復工復產安全生產。特別是要加強與交通運輸部門的協調，幫助復工復產企業辦理《通行證》等，確保物流運輸暢通。
（三）做好突發應急管控。在縣疫情防控領導小組確定突發事件后，根據疫情防控形勢變化，按照全縣疫情防控領導小組要求，對復工復產企業措施適時進行調整。
（四）實行“每日一報”。經開區及各行業主管部門要將復工復產有關情況，每日報送縣工信局，縣工信局匯總后上報縣政府、上級工信部門。
六、組織領導
為有序推進復工復產工作，成立鎮賚縣工業企業復工復產工作領導小組。
（名單見附件）
領導小組下設辦公室，辦公室設在縣工信局，辦公室主任由張仁偉兼任，負責領導小組日常協調工作。
復工復產方案 篇5
為貫徹落實中國人民銀行文件關于進一步對中小微企業貸款實施階段性延期還本付息的要求，強化穩企業保就業，緩解小微企業年內還本付息資金壓力，進一步對符合條件的貸款實施階段性延期還本付息，結合我行實際情況，制定本實施方案。
一、整體方向
完善我行信貸條線延期還本付息政策，加大對普惠小微企業延期還本付息的支持力度。
（一）受眾群體。疫情前經營正常、受疫情沖擊經營困難的小微企業。
（二）適用范圍。2020年6月1日至12月31日期間到期的普惠小微貸款（包括單戶授信500萬元及以下的小微企業貸款、個體工商戶和小微企業主經營性貸款）。
（三）延期內容。貸款期限能延盡延，結合企業實際情況，提供分期還本，利息平攤至后續還款日等差異化支持，還本還息日最長可延至2021年3月31日。
（四）延期要求。要求客戶簽署“穩崗承諾書”，企業貸款延期期間，應當保持就業崗位基本穩定。
二、具體執行標準
（一）延期還本付息標準。根據客戶延期還本、付息申請，結合企業受疫情影響情況和經營狀況，給予企業一定期限的.延期還本、付息安排。客戶經理應合理評估企業受疫情影響情況并預期企業未來發展情況，給出合理分析理由。
一是客戶目前有能力正常還息，且企業受疫情影響不大，預期客戶未來有足夠的還本付息能力。可以采取利率優惠政策進行引導，貸款到期后為客戶辦理無還本續貸。涉及擔保的需要與客戶及擔保人協商處理，保持有效擔保或提供替代。
二是客戶受疫情影響較大，客戶暫時無付息能力。在本期貸款到期前，為客戶辦理延期付息，可根據企業經營情況辦理利息分期償還，分攤還款壓力，延期付息期間免收罰息。延期付息最長可延至貸款到期前，如客戶貸款在2020年12月31日之前到期，需綜合考量為客戶辦理無還本續貸，結合企業情況合理制定續貸后的還本付息計劃。
三是客戶生意已經嚴重受到疫情影響，不確定未來是否可持續經營。先采取短期延息的方式，由客戶經理和風控人員重點關注，充分利用好給客戶辦理延期付息的時間，研究是否可以對這部分客戶經營進行資源整合，幫助客戶逐步實現還息能力。
（二）還本付息計劃方案。可根據客戶受疫情影響情況和經營狀況為客戶制定個性化還本付息方案，以下方案供參考：
一是由按月還息改為按季還息，減緩客戶還款壓力，扶持客戶渡過疫情難關。
二是前三個月無需還息，此三個月利息均攤至剩余月份數歸還，減緩客戶還款壓力，扶持客戶渡過疫情難關。
三是客戶可以根據自身經營狀況與現金流情況，在貸款到期前自由確定還息日期，2020年9月30日前到期的貸款需在到期前一次性歸還本金與利息。
還本日期最長可延至2021年3月31日，合理安排還本付息時間，避免集中到期。
三、注意事項
（一）延本延息期間注意落實擔保方式延續問題，保證有效擔保安排或提供替代安排。
（二）要求建立延期還本付息專項臺賬，進行專項統計，密切監測貸款質量變化，對可能出現的信貸風險提前做好預案。
（三）制定差異化還本付息計劃，避免集中到期。
四、工作要求
（一）高度重視、積極組織。各部門要高度重視此次延期還本付息工作，加強組織領導，切實做到分工明確，責任到人，以全面、深入、細致為原則，確保工作順利完成。
（二）確準范圍、及時反饋。在央行的大政策下做好到期合理續貸及應收盡收的工作安排；統計符合條件的業務情況；確保數據真實；做好符合政策規定客戶的摸底調查；及時反饋問題，做好政策宣傳。
復工復產方案 篇6
為了強化施工現場安全生產管理，保障節后生產工作順利開展，消除各類安全隱患，特制訂復工檢查方案，并根據《復工檢查方案》在復工前對生產工作進行全面檢查。
一、檢查內容
1.開展節后復工的安全生產條件檢查; 2.強化對關鍵環節和重點部位的復工檢查; 3.積極開展安全生產教育培訓活動;
4.對生產現場進行全面深入的檢查：對現場電、水、氣、安全防護、設備狀態、勞保用品等的落實情況進行檢查。
二、工作目標
檢查要求全面、深入、細致。安全生產保障措施要健全，嚴格按照安全生產技術規程和標準，徹底排查治理安全隱患，解決安全管理存在的問題，有效防范和堅決遏制事故的'發生。
三、工作要求
1.提升認識，精心組織
要充分認識復工檢查工作是安全生產的基礎前提和有力保障，要結合自身生產特點和安全生產狀況，精心組織并制定具體實施方案，明確工作目標，把工作做細、做深落到實處。
2.強化領導，落實責任
要提升對復工安全生產的認識，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅決克服盲目樂觀、麻痹松懈的思想，切實強化節后復工安全生產工作。各部門管理人員應當及時到位，認真做好生產復工前的各項準備工作：確保安全工作有人負責，安全措施落實到位，安全檢查全面細致。公司安全生產小組組長，要充分發揮積極性、主動性，完善規章制度，制定措施，把安全生產責任落實到崗、到位。
3.安全生產小組對本次檢查負責
要對本次節后復工檢查做到檢查不留死角、整改不留后患;加大工作力度，排查要記實、隱患要建檔、整改有措施，堅定停止建筑安全生產變亂的發生。4.強化復工前的安全培訓和教誨
①、要認真落實三級安全教誨，復工前組織現場生產人員集中開展安全知識教誨培訓，強調復工后的安全考前須知，著力提升生產員工的自我防護意識，特別是對節后新進的新員工，必須舉行崗前操縱安全培訓，未經培訓和三級安全教誨不合格的，一律不得上崗作業。
②、嚴格執行特殊工種作業人員持證上崗制度，無特種作業操縱證或操縱證過期的人員，一律不得上崗作業，實在從源頭上削減安全隱患，確保節后安全生產的順利展開。
四、工作開展情況
公司安全生產小組對生產現場舉行檢查。檢查中，對檢查出的安全隱患下達《隱患整改通知書》要求相關部門限日整改，且各安全隱患整改完成并復查合格。
用電方面：由動力部管理人員及安全人員對宿舍、現場及配電區域舉行逐個排查，對不符合正式用電要求的私拉亂接的現象舉行及時糾正。電源開關、控制箱檢查鎖具有效。
機械方面：查看加工及輔助設備安全防護是否存在異常，有無漏電現象等異常現象。
現場安全防護方面：現場地面、墻面等是否存在安全隱患因素。
消防方面：對消防設備進行全部檢查、更換過期的失效的消防設備，并對消防栓、水帶、消防架、消防箱進行逐個檢查。
經過各方的努力，準備工作完成情況如下：
1、安全及文明施工已整改終了;
2、現場機械設備已全部維護檢修完畢。
3、人員方面：對新進場的員工進行安全生產教育。
復工復產方案 篇7
針對復工復產政策要求變化，哈爾濱新區平房片區復工復產防疫工作既要保生產，更要防疫情。23日，企業復工檢查服務組召開專班例會，專題研究調整全區當前企業復工復產工作主攻方向和工作方案，確保復工復產和防疫安全兩手抓兩不誤。
劃分區域實施網格化管理
把駐區企業按照集中、連片、同類別的原則劃分11個區域，做到全覆蓋，不落掉一戶企業。打破職能劃分，實行部門包干兒，由發改局、工信局、商務局、區域合作局、企業和投資服務局、動漫基地、南崗辦等11個部門認領負責，住建局、農業局、金融辦負責行業防疫監管和服務工作。取消復工審批后，各職能部門實施身份轉變，變提前審批為事后監管，一個部門包保一個片區，全權負責該片區復工企業疫情防控監管檢查，所有職能部門干部全部變成駐廠員，深入走訪檢查企業防疫安全。
加強培訓提高駐廠員防疫專業化水平
審批人員深入一線成為駐廠員，就防疫知識、防疫標準、應急處置流程等方面專業能力存在短板弱項的問題，23日，企業檢查服務組緊急召開駐廠員業務培訓會。要求每個駐廠員都要吃透中央、省、市、區政策要求，服務組匯總整理所有上級部門關于企業復工復產的'要求及相關文件，裝訂成冊，制作成口袋書，要求每一個駐廠員入廠檢查時要隨身攜帶，隨時查閱，熟讀熟記。區衛生監督防疫部門專業人員為企業檢查服務組全體人員進行了企事業單位復工復產疫情防控措施業務培訓。結合實際，總結出“九看、三問、七查”工作法，即看場所，確保防控無死角；
問人員，落實責任全覆蓋；
查資料，實現流程全追溯。全面提高駐廠員業務指導水平和能力，提高檢查督導工作效率，為有效管控風險提供專業化保障。
壓力傳導到位層層壓實責任
各職能部門一把手為所承擔區域的主要責任人。駐廠員是第一責任人。做到入廠三必帶，即：帶復工情況檢查表，壓實企業防疫主體責任；
帶“九看、三問、七查”表，壓實駐廠員責任；
帶整改通知書，發現問題現場下達整改通知，限時整改，跟蹤督辦，整改不到位，不符合復工防疫標準的即刻暫緩復工。逐級壓實責任，駐廠員檢查過的企業，再由主管區級領導檢查，區級領導檢查過的再由市督導組檢查，堅決封堵漏洞。非常時期，非常舉措，檢查監管不到位的要嚴肅追究責任。
復工復產方案 篇8
為深刻汲取歷年生產安全事故經驗教訓，進一步做好復工復產安全管理工作，強化全員安全意識和責任意識，加強春節后及元宵節安全生產工作，確保特殊時段安全生產維穩運行。根據《上級監管單位工作通知》（文號）、《上級監管單位工作通知》（文號）文件要求及1月XX監管單位安全生產專題會議部署精神，經XX公司管理委員會研究，決定組織開展節后復工復產前安全培訓、考核及檢查工作，現制訂方案如下：
一、指導思想
認真貫徹落實上級政府監管部門及股份公司關于節后安全生產工作部署的要求，牢固樹立“生命至上，安全發展”的思想，堅持問題導向，緊盯關鍵裝置、重點環節，落實安全管理主體責任人，扎實做好節后復工安全生產工作，切實做到不落項、不留死角，確保“兩會”期間、春節后及元宵節安全生產形勢穩定。
二、工作目標
以確保公司安全平穩運行為目的，按照“全覆蓋、零容忍、嚴監督、重實效”的要求，以重點裝置及主要生產部位為中心，全面開展安全專項檢查，有效遏制安全事故。同時，進一步加強全員安全生產培訓，做到不培訓不上崗、不合格不上崗，為公司節后安全生產奠定堅實基礎。
三、工作內容
（一）落實安全生產主體責任
各部門要嚴格執行公司領導關于節后復工復產工作要求，認真履行安全生產主體責任，將安全生產工作逐級分解到班組、崗位，切實做實、做細，確保復工復產安全維穩運行。
（二）全面開展安全專項檢查
1.安全部組織XX工貿行業專家進行復工前專項檢查工作，排查各類安全隱患，以生產設備為中心開展，做到隱患排查全覆蓋，按照“四個清單”要求，做好閉環管理。
2.公司各部門積極配合安全部隱患排查治理工作，針對查處的問題，明確責任單位、責任人、整改措施及時限，對于不能一時整改的'問題，要制定防范措施和工作計劃，在規定時間內完成整改工作，并將整改情況反饋至安全部，按照時間節點做好復查驗收等閉環工作，保證節后復工安全生產穩定運行。
（三）組織開展全員安全教育培訓
1.培訓內容：
主要安全生產工藝、操作規程、特殊作業、特種設備操作、閉鎖管理制度、事故警示教育等內容。
2.培訓對象：生產相關人員
3.培訓時間：XX月XX日
4.考核時間：XX月XX日
5.培訓地點：XX
6.培訓要求：XX
（1）各部門高度重視此次培訓，積極組織本部門人員認真學習，做好筆記。
（2）本次培訓、考核重點為操作規程，按照甘河園區工作要求，未合格人員不得上崗作業，待再次培訓、考核合格后方可上崗。
（四）嚴格執行領導干部值班值守工作
1.認真做好春節后及元宵節領導干部帶班值守工作安排。
2.各部門要嚴格落實領導“一崗雙責”的要求，切實履行崗位職責，重視并認真抓好“兩會”期間、春節及元宵節安全生產工作，嚴格執行24小時帶班值守，通訊保持暢通，遇到重大情況及時請示、報告公司總經理或安全總監，并做好應急救援工作。
四、工作要求
（一）思想高度重視，加強組織領導。各部門、班組要充分認識到本文件內各項工作的目的意義和總體要求，要嚴格落實安全生產主體責任，認真開展各項工作任務，確保節后復工、元宵節、“兩會”期間安全生產穩定運行。
（二）強化宣傳，廣泛動員。各部門加大宣傳力度，要將公司關于安全生產工作的部署精神層層傳達到各班組、各崗位，讓全體干部職工能夠充分認識到開展此次工作的重要性和公司加強安全管理工作的決心，切實提升全員安全生產意識，將“我要安全”深入人心。
（三）嚴格監督檢查，扎實整改落實。各部門按照方案要求及工作內容，認真落實監督檢查工作任務，發現問題，嚴格按照“四個清單”制度，組織整改落實，明確責任人、整改時限及防范措施，確保及時消除事故隱患。
復工復產方案 篇9
一、總體目標
根據市委、市政府，縣委、縣政府的工作部署，為有效預防和控制文化旅游體育機構復工帶來的新冠肺炎傳播威脅，切實保障文化旅游體育機構工作人員和消費者身心健康，維持文化旅游體育機構正常的工作生活秩序，有序組織文化旅游體育機構復工復產，以安全服務發展、保障發展，促進發展。
二、復工范圍
根據市新冠疫情防控應急綜合指揮部通告（第22號）的文件精神，此次全縣文化旅游體育行業復工單位和企業是指：文化館、圖書館、博物館、體育館、鎮綜合文化站、社區（村）文化服務中心、實體書店、農家書屋、體育彩票店、健身房、瑜伽館、室內游泳館等公共文化體育場所及公益性文化體育活動；室外景區景點、室內A級旅游景區景點等旅游企業，按照精準復工復產的原則，有序復工。
三、加強組織領導
1.成立領導小組。成立由局班子成員牽頭的縣文旅體局復工復產領導小組，組長周昌英，副組長范文、王兵、丁燕，成員王先祥、張劍、柳峰、馮艷紅、張初、胡曉菲、靳曉蘇、孫禮慧、孫良鳳、王偉。領導小組下設辦公室，由胡曉菲任辦公室主任。
2.確定場所有序開放責任人。縣文化館、縣圖書館、縣博物館、縣體育館開放由各館負責，體育彩票店、健身房、瑜伽館、室內游泳館等體育機構由體育股負責，景區景點等旅游單位由旅游股負責實施，書店由廣播影視和新聞出版股負責，旅行社由行政審批股負責。
暫不開放的網吧、歌舞廳、游戲游藝室、電影院由文化市場綜合執法大隊負責，藝體類培訓機構由行政審批股、文化市場綜合執法大隊、體育股、公共文化股共同負責，待市縣政策調整，批準開放后，比照此次開放程序執行。
四、明確工作任務
（一）復工要求
復工前要做到“六個必須”“三個堅持”和復工備案，對落實不到位、臺賬資料不詳細、工作方案不明晰的單位不得復工。
1.“六個必須”。一是疫情防控組織領導必須到位。必須建立企業主要負責人牽頭負責的疫情防控組織領導機構，制定企業疫情防控工作方案和復工生產實施方案。經營場所從業人員少于5人的，要明確疫情防控負責人和場所消毒人員。二是職工健康排查必須到位。必須掌握每名職工的健康狀態，每名職工節假日出行和參加聚會集會情況，排查確認每名職工節假日期間密切接觸者中是否有重點疫區來源地人員，建議企業外地職工延遲到崗。三是疫情防控物資必須提前到位。必須按照企業規模準備好體溫計、紅外測溫儀、含氯消毒劑、75%酒精、乙酸、噴霧器、口罩、手套、防護服等疫情防控物資。四是防疫消毒必須提前到位。必須提前對公共場所、人員聚集場所的設施、設備及公共車輛進行消殺防疫。五是安全生產必須檢查到位。必須對生產設施、設備進行安全檢查，落實網格化管理，排查各類安全隱患，確保安全生產各項措施和制度落到實處。六是隔離場所必須到位。必須準備獨立的隔離觀察場所。
2.“三個堅持”：一是堅持健康檢查及登記。在入口處設置檢查點，配備專職檢查人員，做到“一測、二掃、三查驗、四詢問”（測體溫，掃安康碼、行程碼，查核酸證明，問旅居史）；在入口醒目位置張貼口罩佩戴提醒，督促指導進入人員規范佩戴口罩，對未佩戴口罩或拒絕體溫檢測的人員，拒絕其進入，發現體溫異常及咳嗽、氣促等呼吸道感染癥狀時，立即隔離，做好登記，及時報告屬地街道（鄉鎮），并對相關用品及場所進行消毒。二是堅持滅菌消殺。每天上班前、下班后定期對公共場所進行全面滅菌消殺，對人員集中的場所進行多次消殺防疫，對高頻接觸的物體表面（如按鈕、門把手、柜臺、扶梯扶手等）可用含有效氯為250mg/L—500mg/L的含氯消毒劑或75%酒精進行擦拭；確保洗手設施正常使用，配備干手消毒劑，有條件時可配備感應式手消毒設施。三是堅持規范管理。加強從業人員新型冠狀病毒感染肺炎防控知識培訓，要建立返崗員工健康臺帳，返崗員工要提供48小時內核酸證明；每日對返崗員工進行“兩碼”聯查、體溫檢測，每周核酸檢測不低于2次；工作過程中要堅持正確佩戴口罩，明確防控措施和崗位職責，提高防護意識和防護能力，通過宣傳欄、電子屏等宣傳防控知識；強化垃圾分類管理，設置廢棄口罩收集裝置，及時收集并清運；保障公共場所室內空氣流通，首選自然通風，也可采用機械排風，每日通風2—3次，每次通風不少于30分鐘；停止使用中央空調，做好中央空調滅菌消殺，一般空調應保證系統供風安全，保證充足的新風輸入，所有排風直接排到室外，未使用空調時應關閉回風通道；減少或避免舉辦大型會議，如必須開會建議召開視頻或電話會議，或將大的聚集會議拆分成小型會議，減少每個會場的聚集人數，避免不同會場之間的人員流動，參會人員之間間隔距離不小于2米；嚴禁聚集性就餐，應急值守的人員供餐可以采取盒飯分餐制的方式解決。
3.復工備案：按照“企業主體、屬地管理”的'原則，各鎮負屬地管理責任、局機關各相關科室對疫情防控負總責，各單位企業對本企業疫情防控負主體責任。復工的文化旅游體育單位和企業，由各鎮、局機關各相關股室檢查驗收并向上級業務主管部門報備。
（二）復工前驗收檢查。各開放場所向管理負責人申請開放前驗收檢查，檢查通過后方可開放，檢查表雙方簽字后，管理負責人留存，四館開放請向局機關申請，由分管負責人和對應業務股室牽頭驗收（詳見附件1：復工申請表，附件2：復工檢查表）。
（三）常態疫情防控。嚴格落實“外防輸入，內防反彈”總策略，壓緊壓實“四方責任”，從嚴從緊做好常態化疫情防控工作，各場所負責人堅持分類指導、精準落實，按照戴口罩、掃“兩碼”、通風消殺、測溫、保持一米距離、嚴防聚集等常態防控措施落實外，各場所負責人要熟悉《疫情防控工作指南（第八版）》及各行業最新指南中對相關行業的防控要求。加強場所人員管控，有序開放的公共場所全部預約管理，人流量不超過最大承載量的50%。
（四）常態核酸檢測。為加強開放后的疫情防控效果，根據市縣防指要求，將對重點場所人員進行加強高風險場所經營管理人員核酸檢測工作。根據“文化館、圖書館、博物館、體育館等公益場館從業人員每兩周做一次核酸檢測，健身房、游泳館、瑜珈館、舞蹈房、景區、影劇院、網吧經營場所從業人員每一周做一次核酸檢測”要求，各場所負責人做好分管場所內從業人員的核酸檢測工作，確保100%檢測到位。
（五）外地來（返）馬人員管理。各場所嚴格落實從業人員健康監測、行蹤報告以及來訪人員掃碼登記，對于外地來（返）馬人員，要查驗行程碼、安康碼以及14天內的核酸證明，并將查驗情況第一時間報備至各場所負責人，場所負責人根據情況上報衛健委、屬地村(社區)及機關辦公室。
（六）檢查督查與處罰舉措。各場所負責人按照每周全覆蓋檢查制度，對各分管場所驗碼、登記、消毒、核酸檢驗等常態化防控措施落實情況進行重點檢查，文化、圖書、博物、體育“四館”由機關對應股室負責檢查督查。檢查中發現沒有嚴格按照疫情防控措施落實到位的場所，立即關停整改。
五、落實工作要求
請領導小組各成員清醒認識當前疫情形勢的嚴峻性復雜性，守土有責、守土負責、守土盡責，壓緊壓實屬地、部門、單位、個人“四方責任”，形成群防群控、聯防聯控的多方合力，落實“四早”要求，細致排查和堵塞一切可能的漏洞，堅決守住不出現疫情規模性反彈的底線。
復工復產方案 篇10
根據市委“三個一切”“五個所有”安排部署，多措并舉抗擊疫情，對春節后有恢復生產經營需求或未停產的區內企業提供防疫指導，堅決有力隔斷傳染源、切斷風險源，保障經濟社會平穩發展，更好地保護區內企業職工生命安全和身體健康，維護正常生產、生活和工作秩序，特制定本方案。
一、總體要求
（一）指導思想
全面落實國家、省、市、新區要求，把疫情防控工作作為當前頭等大事來抓，按照“外防輸入、內防擴散”的思路，積極穩妥分批推進區內企業復工復產，堅決打贏疫情防控阻擊戰。
（二）適用對象
1、涉及疫情防控必需（藥品、防護用品以及醫療機械生產、運輸、銷售等行業）、保障城市運行必需（供水、供電、油氣、通訊、市政、公共交通等行業）、群眾生活必需（超市、食品生產和供應、倉儲物流、物業等行業）及其他涉及重要國計民生的相關企業；
2、承擔重要國計民生、重大工程裝備、重要物資保障等領域的重點生產企業及相關配套企業；
3、轄區規模以上工業企業。
春節期間未停工停產企業，需加強疫情防控措施，補充相關資料，參照本方案要求報批。其他企業暫不允許復工復產，具體復工時間另行通知。
二、復工審批程序
（一）企業向XXX改革創新發展局報送復工申請資料。包括企業復工申請報告，疫情防控方案（包括應急預案），復工生產方案，防控物資清單表，消殺隔離記錄表，職工健康登記表、匯總表，企業負責人簽署的疫情防控承諾書，設置單獨的應急隔離房資料等。
（二）XXX改革創新發展局對資料進行初審，報XXX復工復產工作組（由改創局、教育衛體局、市場監管局、應急管理局及有關街道辦事處、園區管辦人員組成）。
（三）XXX復工復產工作組對企業防疫情況進行實地檢查并會審，對符合要求的，報送XXX疫情防控指揮部審批。
（四）XXX疫情防控指揮部根據上級要求、企業實際情況、轄區疫情防控形勢等情況予以核準，企業方可復工復產，未經審批一律不得擅自復工。
（五）XXX疫情防控指揮部將批準復工復產的企業名單向XXX區疫情防控指揮部報備。
三、復工標準
企業提出復工申請前要做到“7個必須”：
（一）必須成立疫情防控領導小組。主要負責人擔任組長，細化疫情防控領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應急處置等內容，明確專人負責。
（二）必須全面摸排職工信息。嚴格摸排員工出行軌跡，全面掌握每名職工春節假期流動信息、身體健康情況、與重點疫區人員接觸情況和共同生活人員健康狀況，精確到人，建立“一人一檔”，登記造冊。
（三）必須提前對廠區全面消毒。對廠區、食堂、洗手間、電梯、通道、垃圾桶、把手以及人員密集場所等集中消毒；全面開展環境衛生大掃除，清理衛生死角，保持干凈整潔。
（四）必須做好防控物資準備。提前備齊口罩、防護服、酒精、消毒液、體溫計、洗手液等防控物資，設置測溫點和應急單獨隔離觀察房間，配備相應措施和設備。
（五）必須實現封閉式管理。嚴格落實請銷假制度，外出必須說明事宜及行程路線，做到封閉管理。
（六）必須強化宣傳教育。要積極宣傳疫情防控知識，做到科學防控，要以車間、班組或科室為單位宣傳疫情防控知識，確保人人知曉，人人做到，同時做到不信謠、不傳謠。
（七）必須落實安全生產要求。企業復工復產前做好供水、供電、空調設施和電器電路、危化品儲存等安全檢查，加強車間、倉庫、機械設備、作業環境等風險排查，層層壓實責任，嚴格生產規程，確保勞動防護和安全監管到位。
四、復工后防控措施
企業要持續強化疫情防控各項措施，做到“6個強化、3個要”：
（一）強化出入管理。要設立對進出廠區職工進行逐一登記、測量體溫，對來訪人員要登記身份證、手機號碼；對進出車輛要登記造冊、進行消毒。
（二）強化全面消殺。堅持每日早晚消毒2次，重點區域應多次消殺；房間每日通風3次，每次不少于30分鐘；要清理衛生死角，保持干凈整潔；禁止提供生鮮食品。
（三）強化人員管控。對高發病區的、與高發病區人員密切接觸的職工，一律不允許返回西安市；已購買機票、車票的一律勸阻退票；對正在返回我市的非高發病區職工企業要安排專車從機場、車站等接回，按照規定隔離14天。
（四）強化職工防護。職工工作期間一律佩戴口罩，勤洗手、常通風、不串崗，不聚集，不隨地吐痰；特殊崗位要配備防護服、防護鏡、手套等；外出行程必須實現兩點一線，形成疫情防控期間職工生產、生活的閉環管理。
（五）強化應急值班。做到24小時應急值班和領導帶班制度，保持信息暢通，出現情況要立即向所在街道、園區和XXX疫情防控指揮部報告，并立即與醫院對接聯系，及時科學送診。
（六）強化關心關愛。要關心職工生活，積極引導職工理解和支持，幫助職工解決生活困難，鼓勵自駕車上下班，交通不便企業可安排通勤班車或定制公交，固定人員、固定線路，按照荷載人員數量減半乘坐，每次車輛使用后進行全面消毒。
（七）要主動做好聯防聯控。企業及職工要積極配合XXX疫情聯防聯控工作，做好信息溝通，出現異常情況立即采取措施，配合做好相關處置工作。
（八）要采用靈活彈性復工方式。積極嘗試使用電話、網絡、視頻等靈活方式在家上班完成相應工作。積極采取錯時生產、錯時上班等方式，最大限度壓縮在崗人員，減少人員流動。
（九）要停止舉辦各類現場集會。防疫期間禁止舉辦各類現場集會、招聘會、技能培訓會、銷售會等；企業餐廳必須落實工作人員上崗前健康體檢，實行分餐制、盒飯制和錯峰用餐，每次用餐前必須進行通風、消毒。沒有餐廳的企業提倡集中訂餐、獨立分餐，減少用餐人員聚集。禁止招聘新職工，不得安排職工到疫情高發區出差，確需出差的企業必須制定路線和出行方式，返回后隔離14天。
五、保障措施
（一）強化企業主體責任。企業對復工生產后的.防疫監管負主體責任，企業法人代表為本企業疫情防控第一責任人。復工企業要嚴格落實“7個必須”、“6個強化、3個要”，自復工之日起至全市一級響應解除前，每日須向XXX疫情防控指揮部報告疫情防控情況。對責任不到位、措施不到位、落實不到位導致出現聚集性感染或造成不良影響的，要依法追究責任。
（二）落實屬地監管責任。各街辦、各園區管辦對各自轄區內工業企業復工生產和疫情防控工作負屬地監督責任。各單位要成立專班、落實專人，實行網格化管理，確保所有企業將各項工作措施落到實處。要堅持穩控當先，切實做到守土有責、守土擔責、守土盡責。
（三）積極支持復工復產。建立重點企業派駐聯絡員制度，全面掌握企業復工復產情況，認真做好分類指導和服務保障工作。各行業主管部門要創新工作舉措，完善內部機制，協調保障物資資金，優化網上審批服務，做好生產要素供需監測，有效解決企業生產經營中的實際困難。
（四）加大疫情防控宣傳。加大對企業疫情防控知識宣傳和指導，督促轄區企業制定“一企一策”方案，并將各級工作部署要求傳達到位，確保各項措施落到實處。加大對復工復產企業疫情防控措施和防治知識的宣傳普及，引導企業強化疫情防控意識，做好先進典型企業的宣傳報道。
（五）強化督導檢查。對各有關單位、轄區企業疫情防控工作進行督導檢查和跟蹤督辦；對黨員干部在疫情防控工作中的擔當作為和違紀違法行為進行檢查指導。對企業發生問題、出現監管缺位、造成不良后果的，將依紀依規對相關單位相關責任人，進行嚴肅追責問責。
本方案有效期從即日起至全市重大突發公共衛生事件一級響應解除，具體內容可根據上級最新要求進行調整。
復工復產方案 篇11
根據《縣消安委辦公室關于加強節后復工復產復學消防安全工作的通知》文件要求，為認真貫徹落實文件精神，切實抓好南寨鎮節后復工復產復學消防安全工作，全面排查復工復產復學后相關單位的消防安全風險隱患，堅決防范遏制火災事故的發生，結合我鎮實際，特制定加強節后復工復產復學消防安全工作方案。
一、工作目標
為了落實應急管理部春節假期安全防范工作總結視頻調度會和省、州、縣春節期間安全防范工作總結暨節后復工復產部署視頻會議要求，采取有力措施為鎮內復工復產復學單位場所做好復工復產復學服務，深入開展消防安全綜合治理，加強執法檢查，及時排查整治消除災害隱患和事故隱患，堅決遏制火災事故，確保復工復產復學順利的進行。
二、組織領導
為加強復工復產復學消防安全工作的統籌協調和組織領導，決定成立工作領導小組。
組 長：袁再堂 鎮黨委副書記、鎮長
副組長：李榮華 鎮黨委副書記
吳成江 鎮黨委委員、紀委書記
羅 斌 鎮黨委委員、人武部部長、副鎮長
姜再芬 鎮黨委委員、組織委員、宣傳委員、統戰委員
楊 洋 鎮黨委委員、政法委員、副鎮長
萬昌成 鎮黨委委員、副鎮長
楊仁偉 鎮黨委委員、掛職副鎮長
成 員：楊昌煥 鎮黨政辦負責人
李成志 鎮安全生產監督管理辦公室主任
劉 強 鎮安監站站長
羅 勇 南寨派出所所長
楊榮華 南寨中學基礎教育辦公室主任
楊文明 鎮社會事務辦副主任
唐 彬 鎮村鎮建設服務中心負責人
馬 坤 鎮交管站負責人
龍光寶 鎮科技文化宣傳教育中心主任
楊會紅 鎮計生辦副主任
潘繼訪 南寨自然國土資源所負責人
各村(社區)“兩委”負責人、村級安監員
領導小組下設辦公室在鎮安監站，負責日常工作，收集統計報送相關工作情況。
三、檢查指導服務時間
即日起至3月1日。
四、檢查范圍
復工復產單位。
五、檢查重點任務
（一）突出重點場所，精準防控消防安全風險。南寨中學基礎教育辦公室要緊盯中小學校。督促學校在復課前，將消防安全專題教育納入學生“開學第一課”內容，復課后要健全完善各項消防安全管理制度，組織開展消防安全大排查，及時發現和消除火災隱患；在學校校報、板報、校園電視、廣播、網站定期刊播消防安全常識，在宿舍、圖書館、食堂等重點部位和場所落實專人負責消防安全。鎮安監站要緊盯重點企業，督促企業要將消防安全列入復工復產方案的重要內容，逐級簽訂消防安全承諾書，做到“六個到位”（即消防安全準備到位、消防管理制度落實到位、消防設施正常運行到位、員工集體宿舍管控到位、員工消防宣傳教育培訓到位、應急處置準備到位）。鎮村建服務中心要督促施工工地嚴格落實《建設工程施工現場消防安全技術規范》（GB50720-2011）要求，規范建筑工地消防安全管理，落實“三分開”和“六有”（“三分開”即施工現場的辦公、生活區與作業區應當分開設置，并保持安全距離；易燃易爆危險物品和場所要與其他作業區分開，并有具體防火防爆措施；將容易發生火災、一旦發生火災后果嚴重的部位確定為重點防火部位，實行嚴格管理。“六有”，即“有消防安全制度、有應急預案、有消防車道、有臨時消防水源、有簡易消防器材、有安全員”）。各村（社區）、南寨派出所、鎮安監站要以村（居）民住宅、出租房、群租房以及“前店后住”、“下店上住”等已營業的“九小場所”為重點，開展小型經營性場所專項排查整治，清理違規住人、督促整改火災隱患。南寨衛生院要督促醫療機構和隔離點加強用火用電管理，及時維護保養消防設施器材，加強排查檢查和夜間巡查，確保消防安全。鎮社會事務辦要督促南寨敬老院加強用火用電管理，確保消防設施器材配齊配全、完好有效。
（二）加強聯防聯控，推動落實消防安全責任。各村(社區)，各部門要按照《貴州省消防安全責任制實施辦法》要求，全面落實屬地管理責任，以基層網格平臺為抓手，實施分塊劃片火災隱患排查，組織村“五大員”、基層網格員、消防志愿者等基層組織，集中力量對轄區內復工復產的加工作坊、“三合一”場所、小超市等進行一次消防安全檢查，開展一次消防安全宣傳。各行業部門要按照“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”的要求，建立健全情況通報、會商研判、風險評估、聯合檢查、約談提醒等機制，針對性做好對本行業單位的消防安全指導工作。各相關單位要全面履行消防安全主體責任，加強自主管理，積極整改消除火災隱患。要在復工復產復學前開展“九個一”工作（主要負責人主持召開一次全員消防安全專題會議、制定一份復工復產方案、簽訂一份消防安全責任書、開展一次全員消防安全培訓、制定一份消防應急處置方案、開展一次消防安全演練、組織一次單位消防安全檢查、對本單位的'消防設施進行一次維護保養，對電氣和燃氣線路設施進行一次檢測）。復工復產前要檢查生產現場是否有“三違”現象、危險物品管理是否規范、動火是否經過審批及采取有效防護措施、員工宿舍是否按規定設置安全出口疏散通道等方面重點內容，確保安全復工。
（三）實施靶向宣傳，提升全員消防安全意識。各村(社區)、各部門要利用微信、QQ等平臺建立火災防控工作交流群，由專人負責管理，定期發布消防安全常識、消防設施器材操作要點、火災警示案例、消防安全提示等，通過網絡組織員工開展消防知識培訓，教育引導員工增強安全防范意識。復工復產前，要組織對全體人員尤其是重點崗位人員、新錄用人員、新輪崗人員進行一次消防培訓，觀看應急管理部消防局專題錄制的復工復產消防公開課視頻，使員工掌握本場所、崗位的火災危險性，會報火警、會撲救初起火災、會疏散逃生；對于消防控制室值班操作人員和從事電焊、氣焊、電工等特殊工種人員，應選派具備資格的專業人員。復工復產后，提示員工上班時安全用電、嚴格遵守安全操作規程，下班前關閉電源、及時清理可燃物品，時刻保持安全警惕，嚴防火災事故。
各村（社區）、各部門工作開展情況請于3月1日前報鎮安監站。
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