語文教師校本研修工作計劃
光陰迅速,一眨眼就過去了,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰,此時此刻需要制定一個詳細的計劃了。好的計劃是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的語文教師校本研修工作計劃,希望能夠幫助到大家。
語文教師校本研修工作計劃1
選擇了教師職業,就意味著教師終身與書本打交道,與人打交道。校本研修是以學校為研究的基地,以教師為研究的主體,以教師在教育教學實踐中遇到的真實問題為研究對象的研究。成為一種新的促進教師專業成長的重要方式。作為教師就要不斷提升師德修養,豐富知識結構,增強理論底蘊;工作中,積極投身教育科研的改革與實踐,從學生發展的高度積極探索新的課堂教學;實踐中,不斷探求、感悟、反思,時刻提醒自己用腦子工作,使自己逐步成為研究型、開拓型、全能型的萬金油教師。因此在新課程理念的引領下,根據學校制定的研修規劃,結合我本人的教學實際,我個人的校本研修計劃如下:
一、指導思想:
以終身教育思想為指導,積極推進素質教育,充分發揮教師的專業引領作用,努力提高我的教學整體水平。
二、研修目標:
規范語文課堂教學,使自己由學習型向研究型轉變,不斷進行教學研究,努力探索和研究學生適合特點、促進學生創新能力不斷提高的教學方法。
認真學習新的教學方法,迅速提高自身教學水平。
用新的教學理念提高課堂教學實效。
三、研修要求:
以實施素質教育理念為核心,注重理論與實踐相結合,通過多種形式和內容,加強自己對實施素質教育思想觀念的教育,幫助自己更新教育理念,樹立與素質教育相符合的教育觀、人才觀和質量觀,開拓知識視野,增強實施素質教育的主動性和自覺性,提高實施素質教育的能力和水平。
四、具體實施方案
1、勤于學習,樹立終身學習的觀念。
他山之石,可以攻玉;他山之玉,可以剖金。學習,可以使自己了解前人和他人,了解過去和未來,關照反思自我,從而獲得新的生成。所以,我覺得要做到“三學”。即堅持不懈地學。多渠道地學。廣泛地學。
2、善于思考,在實踐中探求、感悟。
要堅持用腦子工作,力爭做到反思昨天——在反思中揚長;審視今天——在審視中甄別;前瞻明天——在前瞻中創新。時刻把工作與思考相結合,在思考中工作,在工作中思考,創造性地開展工作。
3、勤于動筆,提高教育科研水平。
及時積累專題研究的第一手資料。嘗試進行教學案例的分析,把自己的專題研究從實踐層面提升至理論層面。通向未來的路不是回家的`路;過去為你贏得成功的方程式將為你的明天帶來失敗。我相信,自己有能力經受住“極限”的考驗,在超越自我的同時,逐步實現人生的價值。面對自己將來的工作,我充滿了信心,也有許多美好的設想。我將帶著自己的激情和規劃步入這富有挑戰性的工作,在實踐中不斷積累經驗,走進學生心靈,創造多彩人生,學習,再學習,在學習中不斷超越自己。
語文教師校本研修工作計劃2
一、指導思想:
課程改革的核心環節是教室教學改革,校本研修應以研究教師行為,解決小學語文教育教學的實際問題為出發點,結合教師需要和學校實際,研訓一體,務本求實,增強校本研修實效性,促進教室教學改革,提高小學語文教育教學質量。
二、校本研修目的:
充分利用網絡遠程培訓資源,學以致用;解決小學語文教育教學中的實際問題,增強小學語文教師的專業修養,提高教育教學質量。
三、校本研修內容:
新思考網小學語文關于校本研修安排了模塊四三節內容:校本研修實踐策略與指導01;校本研修實踐策略與指導02;立足校本研修,促進師生發展。結合我校小學語文校本教研應充分利用網上資源,利用小學語文國培與校本研修主題與形式的建議開展活動。
四、校本研修主題:
2+2反思評價法、“2+2評價反思法”,(常態教室觀摩與教學分析聽課筆記)學員之間聽評課也可以使用此表
教學過程
1、兩項突出的優點
2、兩項值得討論的問題
3、對照自己預先的思考,進行整體反思。
基本假設:教師的教室察覺與分析能力發展與其教室教學能力發展成正比。
目的:使教師的教室察覺與分析能力的發展可視化。
優點:
1、集中分析特點,避免表淺的.、泛化的評價與反思。
2、有助于提煉和學習導師的教學特點(教學藝術)
3、有助于有效的反思。
4、便于評價學員的進展。
五、校本研修方法:
遵循網絡學習與線下研修結合,個人學習與同伴互助結合,教師交流與學者引領結合的原則,主要以活動和課題研究為載體來進行校本研修。
活動形式多樣,可以組建教師沙龍,組織教室觀摩、展評,備課、說課競賽,論文評選等活動。每次活動以問題研究和主題系列研究為主。
課題從小處著眼,以解決教學中的實際問題為突破口,重視研究的“實用性”與“現實問題”真正解決的有效性。
六、校本研修實施步驟:
主要圍繞“制定研修計劃——確定研修主題——開展研修活動——總結研修成果”開展校本研修。
語文教師校本研修工作計劃3
新的學期,為了更好地完成教學任務,取得更好的教學效果,現將本學期個人研修計劃擬訂如下。
一、研修主題
以“提高作文課堂教學實效性”做為本學期個人研修主題。研修重點:以提高自身素質為基礎,以課堂教學為重點,以提高學生作文質量為突破口,以新課程標準為指針,為語文教學成績的全面提高而努力。
二、研修目標:
1.加強理論學習。通過參加集體學習及自學等方式認真學習新理念,及時把握課改的`前沿信息,并努力運用于課堂教學實踐之中。
2.立足常規教學。潛心鉆研本學段教材,以上好每一節課為前提,不斷總結和反思自己的課堂教學,逐漸突顯出個人的教學風格和教學特色。
3.注重經驗積累。積極撰寫教學反思、案例和論文,將教學過程中的點滴感悟記錄下來;隨時上傳到小學語文論壇,以便達到資源共享,優勢互補的效果。
三、研修措施
按照個人工作特點制定一年的發展研修計劃,努力結合自己日常的教育教學工作,做到在學習中實踐,在實踐中學習;
在工作中思考,在思考中實踐;在反思中改進,在改進中提升,使研修、工作、發展同步推進。
1、研讀課標 研讀《語文課程標準》中關于習作階段目標要求,交流課標研讀體會,以便準確把握各學段習作目標要求。
2、鉆研教材 鉆研本學段教材中習作內容,整理歸類,總結出本學段習作內容的共同特點,找出難點問題并和其他同行交流研討,以便全面把握小學教材中的習作類型及習作難點。
3、交流互動 積極參加教研活動,發表自己的看法,與全體教師主動交流研修歷程。結合區域內的教研活動,認真上好作文指導課并做好案例分析、總結和再設計,以此鍛煉對習作指導課的駕馭能力。
4、撰寫經驗 在平時的教學中,堅持寫教學反思、記錄研修過程中的得與失,不斷積累經驗,學期末形成關于作文教學的經驗論文,爭取在教學刊物上發表。
語文教師校本研修工作計劃4
一、指導思想
以學區工作要點為主,以學校強化教研為重點,以新《課標》為引領,立足我校學生學習的實際情況,堅持面向全體,打好基礎,繼續高質量開展專題教研活動,深入研究和推廣小組合作學習,不斷豐富和完善“361教學模式”,努力實現教研科研新突破。確保每位教師每學期在校內至少做一節公開課,屆時邀請相應學科研訓員參與聽課、議課指導。
二、工作目標
1、認真貫徹落實教育局提出的“幸福教育”的辦學思想,成就幸福教師。
2、建立規范成熟的教研制度。健全以課堂教學研究為核心的教研,立足校情開展教研活動。定時開展集體備課、聽課、說課、評課、課題研究等校本研修,研究教材、研究學生、研究教法,提高隊伍的專業水平和教學能力。
3、發揮骨干帶動作用。發揮名師、骨干教師的輻射作用,建立校內名師、骨干教師與年輕教師的結對幫扶機制,推進青年教師的快速成長。
4、開展豐富的數學活動,促進學生學習積極性。
三、主要工作
1、落實教學常規,提高教學效率
本學期要求教師要認真把握教材,研讀教參,抓住重難點,結合我校學生的實際情況設計出適合本學科的優秀教案,課后還要寫出教學反思,對于作業的設計與批改,要認真對待,不僅次數要達標,對于作業的設計、批改情況、學生的書寫等方面也要力求達到要求。教師按要求組織實施好集體備課,完成學科公開課和各類推門課的聽課任務,達到規定節數,做到聽課有記錄、評課有意見和教學有反思。各教研組、備課組聽、評課活動及教學實踐活動要有過程、有記錄,與此同時,要加強科研工作,提高研究實效。各學科教研工作要樹立“立足于教
研,服務于教學;以科研求突破,以特色求發展”的指導思想,每一位教師都要積極參與學校課題的研究工作,記錄點滴,將課題研究與教學研究有機結合起來。
2、強化課改意識,改變教研形式
本學期,我們的教研活動要努力提高教師的業務能力。本學期教研活動基本上采用集中與分散,集體學習與分組研討相結合的.辦法,使教研活動豐富多彩,激發教師參與教研的主體意識和創造熱情,鼓勵教師合作、交流,共享教研成果,切實提高教研活動的實效性。盡量做到每次每人都有意見或建議發表,努力提高全組教師的業務水平。本年度我校將繼續進行現代教育技術的培訓,開展課件制作競賽,電腦技能培訓,加強學科教學和信息技術整合研修,練好教師的教育教學基本功,促進教師技能提升。
3、豐富教研活動,提高教研水平
(1)教研組根據學校教學計劃要求,積極開展教學實踐活動。
(2)繼續加強新課程實施的研究,培養學生動手實踐能力,積極發揮小組合作的優勢。
(3)鼓勵教師積極培訓,提高自身素養,加強師資隊伍建設,對數學思想方面能有獨到的見解,發揮邏輯思維能力。
(4)切實開展課題研究活動。讓課題從教學中來,到教學中去。每周進行一節的教研究活動課,共同學科的老師研討,在活動中,要發揮學科帶頭人和骨干教師的作用。
4、青年教師的培養
按照《腰站學區中心校關于提高教師素質的實施意見》的要求,對青年教師,通過多種方式不斷提升青年教師教育教學水平,創造條件,幫助青年教師盡快成長為學校教育教學骨干,努力造就一支“素質較高、敬業愛生、拼搏奉獻、開拓創新”的青年教師隊伍。加大對骨干教師隊伍的管理和考核,并努力構建平臺、創設機遇,積極組織他們參與各層次的教學研究活動,并承擔一定的開課、科研
等任務,為他們嶄露頭角提供機遇。加強班主任隊伍建設,建立班主任定期學習、培訓、交流、研討、績效考核的機制,加強對班主任工作的管理與考核,提高班級管理水平,促進良好班風的形成。
5、具體措施
1、以教學為主,教師吧每堂課作為一個課題來研究,不斷地提高教學和教研能力。勤聽經驗豐富的老師的課,多思考,勤質疑,在探索中不斷完善自己。
2、做一個勇于課堂實踐的老師,課堂是老師能力檢驗的一個大舞臺,認認真真的上好每一節課,不僅是學生的需要,也是教育發展的最終目標。做一個學習型的老師,不斷探索、總結自己的教學行為。
3、堅持寫教育反思,堅持寫教學反思可以總結實踐、升華經驗。寫教學反思可以提升自己的教育能力。
4、利用現代化技術輔助教學,不僅能使教學高效快捷,而且能激發學生的學習興趣。
5、加強教學環節的監督與檢查,搞好教學協作和一幫一活動,加強對青年教師的培養。加強互相聽課、評課。
四、具體工作安排:
八月份:
1、制訂教研組工作計劃及各年級數學教學計劃
2、制定教學進度表,備兩周新課
3、青年教師準備說課稿
九月份:
1、常規教學,集體備課
2、課例研討及反思
3、青年教師準備一節匯報課,上交師徒備課記錄
十月份:
1、集體備課研討
新老教師交流培訓(教師教學語言的培訓、教師板書設計及三筆字(鋼筆、毛筆、粉筆)的培訓、教學設計及備課方法的培訓、課堂教學管理的培訓)期中個教學進度調整
2、積極參加各種教育教學培訓,做好相應筆記,及時寫好總結,完成教育教學論文一篇。
十一月份:
1、集體備課
2、課例研討
3、著重培訓優秀教師隊伍,做一次經驗教學匯報會
十二月份:
1、優秀課件評比
2、制定復習計劃
4、教學常規資料匯交
5、期末測試
6、青年教師教學心得
語文教師校本研修工作計劃5
為了更好地搞好語文教育教學工作,結合我校實際和我自身情況,特制定個人校本研修計劃。
一、堅持政治業務學習不放松,勤學多記
積極多渠道學習黨報黨刊及國家各屆領導人的重要講話精神,認真學習并貫徹教育教學法規及教育教學新理念,勤于關注國家基礎教育發展動態,積極踐行黨的教育方針、政策,積極學習并推廣“有效教學模式”,勤記筆記,勤研討,勤探究,勤鉆研,相互學習共同進步,使自己時刻以中小學教師職業道德規范為準繩,教書育人;始終保持飽滿的政治熱情、積極上進的心態、嚴謹的工作作風、扎實認真的工作態度、不斷創新探究的工作理念和持之以恒的學習精神,不斷學習充實自己,努力提升自己的思想政治覺悟和業務修養,認真履行自己的職責和義務。
二、研修目標
1、通過學習,提高自身的師德修養。
2、通過學習,提高自身的業務水平。
3、通過學習,促進自己對新課標的理解。
4、樹立終身學習的.理念,為自身的可持續發展奠定基礎。
三、研修內容
(一)多讀對自己有用的書,進行讀書研習。
廣泛閱讀各類書目,不斷充實、更新自己的專業知識,領悟生活化、情境化課堂教學的真諦,提高自己的教學水平。同時,注意多鉆研、勤思考,在總結和反思中來形成自己的教學風格。在近期內,我計劃精讀一些有關教育教學方面的書刊,及時更新教育理念。工作之余,我計劃欣賞一些文學書籍,寫好讀書感想,從而不斷充實自己。
(二)在實踐中進行教學研討。
目前進行的新課改對我來說是一種挑戰,同時也是一次難得的鍛煉機會。我將繼續積積極參加校內校外的教研活動,平時就當天發生的教學突發事件,教學感悟反思,學生的思想問題及解決方法等與同級教師交流學習。
(三)做創新型的教師。
在今后的教學中我將嘗試運用多種靈活的教學方法,來激發學生的學習興趣。及時對每節課進行反思,爭取每學期都能有一篇質量較高的反思和教學設計。同時,還要堅持每天都有點滴收獲,及時歸納、及時總結。并一如既往地準時參加校內外培訓活動,提升教學研究能力。
(四)在備課管理上,朝著打造高效課堂目標奮斗,在原來的基礎上向前一步。
語文教師校本研修工作計劃6
一、前言
在學校校長室和教導處的正確領導下,充分發揮教研組“小、活、新、實”的活動特點,依據《沙坪壩區教育委員會關于印發沙坪壩區小學中學“卓越教室”五年行動計劃的通知》為指導,倡導學生學習為中心、學生發展為根本的價值觀念,堅持以學論教、先學后教、多學少教、因學活教的改革方向,發揮督導評估的引導、監督、改進和激勵功能,引導學校深化教室教學改革,全面提高教學質量。
二、工作思路
本學期教研組工作將本著求實創新的工作作風,按照教導處工作安排,開拓性地開展工作;以“提高教學實效性,打造卓越教室”為主要研究課題,通過教師學習、交流、研討,依托學生活動,繼續以古詩文輔讀、作文教學、寫字教學為突破口,加強口語交際、閱讀和作文教學研究,提高教室教學效率。
三、工作內容
(一)以“學本式卓越教室”的研究為契機,進一步推進語文優化教室教學。
1、本期力爭語文學科依據“學本式卓越教室”的研究,同時對教材最大限度的開發郵票上的資源與教學相結合。研究出比較科學的語文教室教學模式。
2、語文教研組以主題研究開展教研活動(低段為如何建設科學的學習共同體的研究,中段為如何提高學生閱讀能力的研究,高段為如何搞好學生學科評價的研究),常規課教學中,語文繼續研究創新語文教學模式,有效利用教室40分鐘,開展教研活動。
3、語文以說普通話,寫規范字為指導,有計劃地組織語文教師每周開展寫黑板字,畫簡筆畫的活動。在校園里的課余間師生開展說普通話的練習。在隨堂課的作業中,教師認真指導和嚴格要求學生寫規范字,并定期將學生的小字展出、評比。
4、做好學校網頁建設工作,開發網上學習。語文教師在網上建立博客,每月25號之前自動上網參與區進修學院教學論壇活動。網上對話相互研討,主動在日常教學工作中強化反思,不斷提高自身素養。
5、重視研究,不斷積累經驗。語文教研組必須保證教研活動時間,每次活動解決什么問題,一定要有研究的主題和重點問題研討,主題發言人要寫出書面發言稿,教研組長與主持教研的人通力合作,開展實驗研究活動,幫助語文教師成長。
6、語文教研組要圍繞學校研究課題,召開課改研討會,開展教室教學觀摩研討活動,分工協作,要有具體的教研組活動記載,要落實“一課三議”制度。每學期結束時,在教研組內自評,展示成果,使教研工作落到實處。
(二)強化教學基礎管理,提高教學質量。
(1)嚴格執行“六認真”(著重做到):
①備課:堅決杜絕不備課上課現象,每3節課要有一次電教媒體的使用,堅持寫教后記,篇數在10篇以上,作文按篇備課,大小作都要備課。
②上課:教室上講普通話,語言要精煉、規范,體態語言豐富得體,板書設計力求新穎。
③對待作業:語文每節課有作業,每篇課文至少一次教室書面作業,作業量適中。教室作業一定要在課內完成。一年級說話訓練4次,二年級寫話6篇,三~六年級大作8篇,小作6篇,大小作分開寫。作業批改進行批改,作文批改有記錄,家庭作業有布置有檢查。
④認真輔導:堅決杜絕罰做作業現象,建立學困生檔案,做好補習工作。
⑤認真考核:每學期進行兩次考試,做好質量分析,提出改進措施。
⑥認真總結:每人寫一篇優質論文,主動參加上級主管部門舉行的各類論文比賽。
(2)主動參加區教委統籌組織的課程能力培訓,利用教委搭建的交流展示平臺進行展示,規范語文教師教學管理工作和教師教室教學行為;利用區教委研制的“卓越教室”行動工作的綜合評價、“規范教室”、“高效教室”、“精品教室”等標準和相關工具對語文教師進行督導評估;邀請進修學院學者加大對語文教師的指導、培訓力度,全面提升語文教師的課程實施力,構建語文教師的“卓越教室”教學模式,建設“規范教室”,培育“高效教室”,追求“精品教室”。
(3)有效作業研究:各備課組要根據課標的要求,以及學生年段的特點,精選作業,針對性強;作業設計的形式多樣性,注重對學生自主、合作、探究精神的`培養,關注學生自主學習能力的發展;作業完成講策略,提高其實效性;布置作業體現因材施教,并分層布置。學期中將進行一次實效作業的專題研討會。
(4)有效落實好語文教學各項常規制度。加強教學自我剖析,天天有教學后記,周周有周記,月月有隨筆。做好質量分析,每個單元教學檢測后要有分析記載。語語文教師聽課16節以上,語文青年教師每周聽課不少于一節。
(三)加強語文教師隊伍建設,壯大骨干教師群體。
一支高素質教師隊伍,是我們順利實施課程改革,提高教育質量的重要保證。抓好隊伍建設是我們今后階段的一個重要任務。因此,本學期,我們語文教研組將致力于在壯大骨干教師群體上下功夫。不斷創造條件,為他們搭設成長的階梯。
1、繼續高度重視骨干教師的培養,對事業性強、勤于鉆研業務、有培養前途的語文青年教師要多壓擔子為骨干教師的成才搭建舞臺,主動鼓勵青年教師參加各級各類學科競賽、評優課比賽、學術研討活動,給骨干教師提供更多展示、交流才華的機會,使骨干教師盡快出類拔萃,早日成名成家。
2、重視學科帶頭人、教學能手的跟蹤培養和使用工作,注意做好推薦開課、講學培訓、外出參觀學習、課題研究參與等催長活動。同時也要重視發揮非骨干、非青年教師在語文課改中不可低估的作用,注意教師的均衡性發展,落實教學管理中以人為本的理念,真正促進教師隊伍建設。
語文教師校本研修工作計劃7
一、指導思想
1、依托市小學教研室舉行的協同研修活動,繼續開展好我校以提高教師課堂教學水平為主要目的的研修活動。
2、針對語文課堂教學中的共性和突出問題提煉研修主題,以課例為載體,探討解決問題、提高課堂教學有效性的策略,逐步落實20_年版語文課程標準新理念。
3、以研修促進骨干教師專業發展,以骨干教師發展帶動全校語文教師的專業發展,達到教師專業整體提升的目標。
二、工作目標
本項目研修以小學一年級、二年級、五年級學生為研究對象,以人教版一年級、二年級、五年級下冊教材為主要教學研究內容,適當擴展其它年段的教學內容,依托市、校級教研力量,采用現場教學交流與網絡研討的方式組織活動,逐步實現專業研修與學科教學的一體化,促進網絡教研常態化,教師專業學習常態化。具體目標如下:
1、探索網絡教研常態化的新模式,為我校教研及校本研修提供范式。
2、加強全校教師的'網絡研修意識,促進我校網絡教研活動的深入開展。
3、促進新修訂的課程標準教學理念在語文教學中的落實。
4、為一線教師提供高效的語文教學課例。
三、研修主題
1、識字寫字板塊研修主題:如何讓識字更有趣,讓寫字更規范
2、閱讀教學板塊研修主題:閱讀課該教什么、怎樣教
3、習作教學板塊研修主題:注重習作交流,激發學生習作興趣
四、研修項目組成員
組長:校長副組長:組員:研修年級各位語文科任教師
五、工作流程
1、授課前10天,根據教學任務確定授課教師及點評專家。
2、授課前一周,語文科組組織集體備課,實驗教師上傳教案。
3、授課前三天,語文科組組織教師參加在線研討。
4、授課前一天,修改教案,再次上傳。
5、授課當天,錄制視頻。
7、授課第二天,上傳教學視頻、教學反思、專家點評。
8、授課三天后,組織教師參加在線觀看教學視頻和在線研討,努力達成共識。
9、授課一周后,同年級教師形成個人教學設計并在本班實施教學,上傳個人教學設計、教學反思。倡導實驗教師撰寫研修故事,分享感悟與收獲。
六、其它說明
各位科組長應按照研修工作安排,及時組織全體語文教師參加集體備課、網絡研修、上課、聽課、研討等,并做好過程性材料的記錄整理等。在研修活動過程中表現優秀的教師,將作為外出聽課學習優先考慮對象。
語文教師校本研修工作計劃8
一、指導思想
人常說:“百年大計,教育為本,教育大計,教師為本。”小學語文的校本研修就是通過對教師有針對性的培訓,使全體教 師師德修養、理論水平、教學管理、教學能力等方面在原有的基礎上有所提高,建設一支精干、高效、有事業心、能適應學校更好發展的教師隊伍,從而全面提高教育教學質量。
二、學期目標
1、通過校本研修,進一步提高自己的師德修養,使每位教師自己能成為成為學生愛戴、家長信賴的好教師。
2、以“學程導航”備課范式研討沙龍為平臺,不斷更新教育教學理念,進一步提高備課質量,提高備課專業技能,以達到讓好備課帶動好課堂,好課堂帶動高的教學質量。
3、通過校本研修,解決在教育教學實踐中遇到的問題、困惑,尋求解決問題的有效途徑和方法,從而更有效地進行教育教學工作。
三、研修內容
1、積極參加每周一次集體備課研修,特別是“學程導航”備課范式的研討,并做好有關記錄。
2、利用時間,進行國內外現代先進教育理論的學習、新課程標準的`研讀和教學常規的學習。
3、認真上好高質量的教學研究課,撰寫論文案例或隨筆在學年末參加論文交流。
4、積極參加教師理論沙龍活動,探討教育教學中遇到的實際問題,交流“學程導航”課堂實施過程中的思考和困惑,尋求解決問題的策略和途徑。
5、積極參加教學基本功訓練。如:三字一話、說課、課堂教學、教學設計、作業設計等一系列評比活動,使自己練就扎實的教學基本功。
6、經常閱讀教育報刊雜志,做好讀書筆記,寫好讀后反思或心得體會,以此不斷提高自身的理論水平和實踐能力。
四、主要措施
1、不斷更新教師的教育理念,以適應教育教學改革。
利用時間學習國內外先進教育教學理論、研讀新課程標準、學習教育教學常規,不斷提高教育教學理論水平;密切關注國內外教育發展的前沿動態及成果,結合自身實際,注重追求現代教育理念與自己的教育行為的有機整合。
2、積極參加學校組織的各種競賽,在各種競賽中,進行校本研修,促使自己盡快成長。
3、深入開展課題研究活動,提高自己的科研能力。
以課題研究為抓手,將課題研究與課程改革緊密結合,切實提高自的科研能力和水平。
4、繼續開展“讀書活動”,豐富自身內涵。
積極閱讀各類書籍,拓寬自己的知識面,要想給學生一碗水,自己就要尋求更多的水源,只有這樣讓自己不斷提高,才能真正干好本職工作。
5、積極參加上級組織的各類培訓,進行校本研修,不斷提高自身的業務水平。
總之,在干好本職工作的同時,按照計劃研修,盡職盡責的干好本職工作。
語文教師校本研修工作計劃9
一、指導思想
以現代教育理念為指導,緊緊圍繞學校本學期工作目標,積極、穩妥、有效地深化語文課程改革實驗,進一步加大課堂教學改革的力度,規范教學常規管理,強化語文教學工作中的研究、服務、指導等功能,不斷拓展語文教學的空間,大力開發語文課程資源,努力提高語文教育教學質量,為學生創設和提供良好的語文學習環境,讓每個孩子都接受良好的教育。全面提高學生語文綜合素養。
二、工作目標
1、在學校工作、教研工作、教導處的指導下,全面貫徹教育方針,積極推進基礎教育課程改革,把握機遇,全面提高教育教學質量。
2、學習領會新課程標準,能使教師把握新課程的教育理念,特別是對新課程有自己的獨特見解,能完善自己的教育觀。在有獨特見解的情況下,增進對理論與實際的研究,使新課程的教育理念轉化為具體的教學行為,改變傳統的教學模式,使學生受益。
3、深入開展高效課堂的改革,轉變教師的教學觀念和學生的學習方式,使學生真正成為學習的主人,從而提高課堂四十分鐘的質量。
4、重視對青年教師的培養,以老帶新,以新促老,大力開展“青藍工程”。加大教研力度,組織開展好教研活動,健全教研活動檔案,做到有計劃,有活動記載,保證每次活動有收效。
5、認真落實好縣局對教師校本研修學分認定辦法的考核;
6、加強課題研究,積極開展個人課題的研究,爭取多出成績。本學期對“農村小學心理,教育時效性的”課題研究做好相關工作;對于申報的小課題“習作起步階段教師指導策略研究”,在本學期要做好結題相關工作。
7、積極探索課堂教學模式的改革,確定實驗教師,所有教師積極參與實踐,形成有效的教學模式;
三、主要工作
(一)常規管理常抓不懈
1、加強常規管理是落實教育計劃的根本保證。這學期,我校將繼續加強過程管理,每月月底進行常規檢查(檢查教案、反思、批改作業情況、家訪等情況)。堅持隨機聽課、評課制度。加強課堂教學管理。要求全校教師嚴格執行教學“六認真”的具體要求。
2、嚴格執行課程計劃,堅持按課表上課,做到不擠、不占、不讓任何學科課時。對不嚴格執行課程計劃,上課不準時進課堂,課上隨意離開課堂,任意拖課,隨意換課,將嚴格管理。提倡課堂作業應盡量當堂完成,確保學生課間休息。加強平時檢查力度,做好記載,發現問題,及時糾正處理,形成規范的課程管理制度。
3、加強質量管理,實現“輕負擔,高質量”,讓學生想學、會學、樂學。要扎實抓好各科學困生的轉化工作,早一點打算,多一點行動,少一點埋怨,早一點落實轉化措施,多一點關心體貼,要盡量提高合格率與優秀率,確保語文學科合格率達90%以上。
4、加強晨間誦讀管理,重視加強午休制度管理。加強“推普”工作制度管理。
5、開放圖書室、閱覽室。為學生營造閱讀氛圍、以此濃厚學生的閱讀興趣。提高學生綜合素養。
(二)重視課堂練兵,讓教師在實踐中成長。
1、課堂是教師展示自我的舞臺,是教師自我成長的必經之路。要求每一位教師認真上好每一堂課,向40分鐘要質量。狠抓有效教育。即備課要“深”,上課要“實”,作業要“精”,教學要“活”,手段要“新”,活動要“勤”,考核要“平”,輔導要“細”,負擔要“輕”,質量要“高”。要把“十字”方針作為我校強化教學中心意識,走素質內涵發展道路,開發校本課程,形成辦學特色,在教學活動的各個環節與層面加以體現。本著“分散補差,集中培優”原則。加強各班尖子生、特長生的輔導力度。
2、積極開展“跟班聽與教、課改你我他”“教師專業成長展示”“常態課教學研討”等活動,不斷豐實教研內容,特別是要以課堂教學為主陣地,根據當前課堂教學存在的主要問題開展“把握目標,提高實效”的新課程課堂教學專題研討活動,以促進教學質量的穩步提升。本學期我校教研組將采用以下方式深入課堂聽課調研,現場指導教學:
①調研課:事先通知教師,教師有準備上課,上課結束后組織教學調研,檢查上課效果。
②推門課:事先不通知教師,聽課后將意見反饋給教師。
③交流課。每兩個教師之間互聽、互評、互相交流。
3、規范教師聽課制度。每位教師每學期聽課不少于20節。鼓勵教師有時間就進課堂聽課并做好聽課記錄。互相交流、學習,取長補短,從理論上和實踐上提高教師的`教學水平。
4、繼續做好年輕教師、骨干教師的培養工作,加強“青藍工程”工作,認真結對,發揮傳、幫、帶作用。形成人人幫、幫人人的教學氛圍。
(三)開展校本教研活動,互相交流提高。
教育教學質量始終是一所學校的生命線,學校一切工作的落腳點在于質量。根據形勢的發展,教學質量也是一個重要的要求。因此,我們勢必加強校本研究,探索規律,全面提高教學質量。本學期教務處根據實際情況,立足校本,擬定了一份校本教研制度,要求使我校校本教研活動的開展更加有序,更加規范,更加合理,同時努力提高我校校本教研活動的針對性和實效性。規定每周二下午是我們的校本教研活動時間。形式多樣:
(1)寫教學反思,談教學心得,教師把自己的成功之處,疑惑之處都寫出來,及時對自己的教學進行總結反思,發現自己的閃光點與不足,以便及時改進,促進教學水平的提高;
(2)有集體備課、評課、看優質課實錄與專家評點,教師從理論學習到實踐研討,從集體備課到聽評課,使教師教學理論向縱深方向發展,使教師教學水平更上一層樓。
2、繼續做好年輕教師、骨干教師的培養工作,加強“青藍工程”工作,認真結對,發揮傳、幫、帶作用。形成人人幫、幫人人的教學氛圍。
(四)充分利用網絡優勢,開展教科研活動
鼓勵每位在自己的博客上積極發表自己在工作方面的經驗、問題、看法等。通過與其他教師或專家的交流,解決自己在工作中存在的實際問題,達到教學相長的目的,以此提高教師的教科研水平。鼓勵教師積極參加各級各類的網絡教研培訓、學習活動,為提高教學質量服務。
(五)組織教師開展課題實踐活動
本學期大力加強“農村小學心理,教育時效性的”課題研究及“習作起步階段教師指導策略研究”,要求課題組成員積極參與研究,做好結題工作。
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