小學學校年度工作計劃

            時間:2021-12-16 12:21:50 工作計劃 我要投稿

            2022小學學校年度工作計劃

              光陰迅速,一眨眼就過去了,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,是時候抽出時間寫寫工作計劃了。但是相信很多人都是毫無頭緒的狀態吧,下面是小編為大家收集的2022小學學校年度工作計劃,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

            2022小學學校年度工作計劃

              小學學校年度工作計劃1

              指導思想:堅持“三個面向”、“一個方針”和科學發展觀為指導,按照學校三年發展規劃,腳踏實地的一件件事情做起,狠抓務實的工作作風形成,落實以人為本的理念,促進教師的專業成長,為學生成功奠基,力保教學質量的提高。

              工作目標:安全工作抓緊抓細抓實,重大安全事故零發生;學生的行為養成教育有實效,形成儒雅行事的校風;教學質量有大幅提高,進入曾都區前五;全面落實國家課程計劃,體育特色有成效;內挖潛力,外爭機遇,實現校園環境和教學裝備的大改觀。

              主要工作和措施:

              一、抓黨員干部隊伍的建設,形成一支務實、創新、高效、廉政、團結的干部隊伍。堅持干部的周學習制度,純潔干部思想,轉變干部的不良作風,提高干部的管理水平和業務水平;建立干部學期考核制度,促使干部自覺履行職責,大膽開展工作;堅持黨員干部的月生活會制度,結合“創先爭優’活動,認真開展批評和自我批評,強化干部的自律性;堅持優秀處室的評比活動,促進各處室更好的發揮其功能作用,更好的為教職工服務。

              二、加強學校安全工作,做到全時空全方位的安全監管,實現安全工作目標。

              1、全面實施政教處制訂的由教師討論通過的《萬店中心學校安全工作管理和創新工作實施方案》,把安全工作始終放在學校工作的第一位,將各項安全工作做細做實。

              2、加大安全設施的投入,使物防工作落到實處。時刻堅持對學校各種設施的安全檢查,發現一處,整改一處,不留隱患;增加滅火器的數量,更換過期失效的滅火器,保證滅火器的數量和質量,以防火患;加強對監控器技防的管理,讓攝像頭起到監控和震懾作用。

              3,建立安全事故應急制度,做到小事能在校內迅速解決,大事能處理得果斷有序,防止事態的擴大。

              4、建立安全責任追究制度。安全工作分層管理,責任到人。造成安全事故的當事人和負責人都要追究責任。

              小學學校年度工作計劃2

              一、重點工作

              1、深化“明禮、樂學、健體、尚美”的學生發展目標,有效落實素質教育實驗項目。

              2、深化“德馨、學高、業專”的`教師培養目標,提升師德內涵,打造教師幸福感工程。

              二、具體內容

              學校管理

              (一)不斷完善行政人員工作制度:每周隨堂課、推門課聽課制度,雙周組織教師學習制度,每月活動案例制度,雙月工作研討制度。

              (二)不斷完善“三長”(年級組長、教研組長、備課組長)工作制度。以身作則,敢當“組內第一責任人”,善于管理,勇于負責。

              (三)依法治校,嚴格辦學行為。順利完成崗位設置工作,推進學校內部管理改革。強化安全教育。規范收費,嚴格財務制度。

              (四)加強與社會各界的聯系,發揮師德師風觀察員、家委會、年級組家長沙龍作用,探索多渠道、多形式溝通、交流、監督、反饋機制,主動贏得社會對學校的關心支持,不斷推進十二?五家庭教育示范基地創建工作。

              (五)合理調整后勤崗位服務內容,切實提高服務育人能力與水平;不斷完善、健全學校資產管理,制定學校設施設備使用保養安排,加強采購制度落實,厘清財務校園網公示項目及內容等等。

              學生發展

              (一)明禮:優化資源,提高品質

              1、發揮學科德育作用。開展“第二屆學科德育節”活動暨生命教育月活動,運用統整的方法,使亮點更亮,特色更明,效果更好。

              2、加強養成教育訓練。進一步細化校本德育課程《民俗節日》、《福娃帶我學環保》,扎扎實實抓好行為規范的訓練,每月有重點,每周有內容,分層次、有序列、有重點、有評比、有反饋,將養成教育付之于行動中。

              3、有效創建“溫馨教室”。結合“愛生月”活動,著力在“良好的課堂人際環境、良好的教師自身環境、良好的課堂教學環境”上化功夫,尋找“幸福了嗎”活動的幸福源頭。

              (二)樂學:研究學生,完善課程

              1、開展“快樂星期一”活動。以“學科特色、走班學習、社團建設”等為抓手,分層遞進落實“限定拓展、自主拓展”課程與探究型課程,有方案、有計劃、有過程、有評價、有反饋、有效果。

              2、、結合日常教學和教研組備課組活動,做好問題式課例研究的進一步完善。同時,開展藝術審美教育問題式課例表的填寫、評價、收集交流和推廣工作,為匯編優秀課例做好準備。

              3、以創建“優秀教研組、備課組”為目標,加強教研組、備課組建設。圍繞組內教研主題,亮出教研特色與品牌,以發展學生,促進有效教學。

              4、嚴格教學常規管理,建立與完善教學質量監測反饋與跟蹤動態機制,提高有效教學的自覺性。

              5、加強畢業班工作。各年級各學科都要做好把關、銜接工作,重點提高合格率。

              6、精心組織好“第二屆讀書節”活動。

              (三)健體:加強基礎,凸顯優勢

              1、發揚體育傳統項目與優勢,精心組織好“三課兩操兩活動”、“陽光體育”活動等。

              2、有效預防常見病與傳染病,不斷提高學生體質健康水平與身體素質優良率,降低近視眼患病率。

              3、積極組織參加區、校運動會以及體育單項比賽,提高參賽率與獲獎率,特色項目成績爭取上一新臺階。

              小學學校年度工作計劃3

              一、指導思想

              深入貫徹落實科學發展觀,以辦好人民滿意的教育為目標,以2014年督導為契機,繼續貫徹“新童謠教育”理念,強化“新童謠教育”深入研究,深刻把握學校實際,把學校教育工作重心落實到關注每一個孩子健康快樂成長上來,全面實施素質教育,不斷促進學校內涵發展、科學發展。

              二、工作目標

              1、努力創建平安和諧校園,確保校園安寧,師生平安。

              2、進一步強化學校規范管理,完善各項規章制度,依法治校,依法治教,依章辦事。

              3、踐行學校“新童謠教育”理念,推進學校內涵發展,注重學生的品行培養,激發學習興趣,培育健康體魄,養成良好習慣,全面提升教育質量。

              4、深化特色學校建設,不斷營造師生讀書氛圍,促進師生共同學習,共同成長。

              5、加強學科教學質量過程管理,以高效課堂為抓手,以教科研為引領,發揮學校團隊優勢,全面提升各個學科的教學質量。

              6、修改、完善學校績效考核方案和班級考核評比機制,調動教師積極性。

              7、不斷推進“校本課程”建設,豐富“童謠教材”內容。形成完整體系。

              8、加強教師隊伍建設,創新師德教育的方法和途徑,積極踐行“新童謠教育”,強化骨干教師隊伍建設,細化“童樂教師”評價標準,形成金茂教師嶄新整體風貌。

              9、積極拓展學校對外交流的渠道,加大學校宣傳力度,樹立學校良好的社會形象,溝通校際交流,開闊眼界,緊跟教育發展的潮流。

              10、管好、用好教育設施設備,提高教師使用的能力和水平,充分發揮現代化教學手段提高教學質量。

              11、加強音體美教學工作,拓展學生社團活動項目,提高活動質量,逐步形成學校傳統經典項目。

              三、主要工作:

              (一)德育工作:育人為本,德育為先,

              1、加強學生德育隊伍建設。

              首先,重視班主任隊伍建設,通過班主任專題講座、經驗交流、專業能力大賽、主題班隊會互觀互檢等途徑有計劃、有重點地對班主任進行培訓,提高班主任的管理能力和水平。

              其次,重視每年度班主任選拔聘用工作,將年輕有為、熱心班主任工作的教師選聘到班主任工作崗位上來,補充隊伍新鮮血液。

              2、繼續抓好德育常規工作,強化養成教育。利用童謠載體,引導學生把規范內化為自覺的行為,重點抓好學生良好習慣的養成。

              3、強化“國學經典教育”。在“新童謠教育”中,有機拓展國學經典教育,《讀書溢趣、經典養正》學生讀書活動,以舉辦演講、征文等主題活動,濃厚校園的讀書氛圍。

              4、健全和完善德育工作領導機構,明確職責,完善校內外齊抓共管的德育工作局面。一是要加強學校管理,健全德育工作管理網絡,進一步優化校內育人環境,二是要加強家庭教育指導,開展家長培訓講座,增強德育實效,三是發揮好社會與學校之間的教育合力。

              5、加強班主任的工作管理。完善“文明班級”各項常規的檢查評比,強化“文明班級”的名優效應,將文明班級、文明教師、文明學生的評比貫徹到底。加強對學生的紀律衛生、儀表儀容、愛護公物等情況的檢查工作,實行每天領導、教師和學生同時值日,對各班進行日常規管理,以班級為單位,以值日情況為依據每月實施一次文明班隊、文明班主任、文明學生考評。

              6、重視體藝工作:(1)開展陽光體育活動,確保學生每天1小時體育活動時間。(2)認真實施了《國家學生體質健康標準》。高標準實施《國家學生體質健康標準》(3)認真開展體育競賽。組織了學校田徑運動會、跳踢比賽等工作。

              (4)與少先大隊一起組織開展好六一藝術節活動,把慶祝六一兒童節活動作為展示我校藝術教育成果的平臺。

              7、加強衛生工作。(1)規范衛生管理工作。建立健全并落實學校傳染病疫情報告制度、學生晨檢制度。(2)加強宣傳、積極預防,按照《傳染病防治法》、《突發公共衛生事件應急條例》等法律法規做好學校傳染病的預防和控制工作。 (3)積極開展健康教育。圍繞學校常見病、多發病和季節性呼吸道傳染病防治等主題,利用健康課、周晨會、板報等渠道積極開展形式多樣的宣傳教育活動,努力提高廣大學生的健康意識和衛生防病能力。。

              (二)教學工作:注重過程,加強引領,

              新學期,我們要進一步堅持課題研究引領,抓實“童心課堂”研究,加強教育常規管理,實現教育質量的提升。

              1、常規管理過程化

              (1)嚴格教學常規。對教師的教學“五認真”要常抓不懈,一是改革備課,注重學校電子備課的管理與模板的開發;二是重視課前準備,提高課堂教學效率;三在作業管理上,課堂練習時間不少于10分鐘。做到堂堂清、日日清。批改作業做到“有發必做、有做必收、有收必批、有批必改、有改必評”,并要保證批改的正確率。培養認真作業的習慣,為后續發展打下堅實的基礎。四是強化課前侯課制度,認真、高效的完成35分鐘課堂教學任務。

              (2)重視過程性質量檢測。新學期將重點做好各學科教學質量的檢測工作,將優勝班級、優勝學科作為學校重點宣傳對象,發揮榜樣帶頭作用,共享優質教育資源。將薄弱班級、薄弱學科列入學校重點幫扶對象,定期調查教師教學五認真的各個環節,找出問題解決的辦法,形成“比學趕幫”的良好氛圍。

              (3)(4)重視校本教研制度開展

              繼續發揮各個年級學科備課組的作用,規范集體備課制度,提高集體備課質量。通過“童心課堂”教學研究不斷發現問題、解決問題,適時調整和改進課改實施的思路和策略,形成“童心課堂”完整體系。

              2、質量管理機制化

              (1)抓質量分析與評估,認真作好質量分析。樹立“輕負高質”優秀教師先進典型,進行經驗推廣,將過程性質量調查、檢測形成常態化機制化,帶領廣大教師共同努力,切實提高教學質量。

              (2)抓好“兩頭生”,在培優補差記錄中建立后進生質量跟蹤檔案,以年級為單位進行跟蹤調查,及時發現并化解問題。

              (3)立足課堂,落實隨堂聽課工作,做到“推門課”與“預約課”相結合;“隨班聽課”與“隨人聽課”相結合。聽課時注重“四看”:看課前準備是否充分、看課堂組織教學是否有效、看是否關注兩頭(優生和后20%學生)、看教學是否扎實有效。

              (三)教科研工作:持續深入,擴大成效

              1、本學期將圍繞“童心課堂”認真開展研究活動,將研究活動制度化、規范化,做到每月有主題,每學期有成果,通過讀書沙龍、專題討論、優秀讀書感想評比、讀書先進個人評比,不斷豐富“童心課堂”研究體系。

              2、采取骨干教師引路策略、大力宣傳、制度約束等剛性措施,積極探索“童心課堂”的策略、途徑與方法,不斷豐富研究內容,擴大研究成效。

              (四)、校本研修:扎實有效、不斷創新

              1、扎實有效地開展校本教研。立足全校教師結構現狀,圍繞學校科研主課題,加強教研組、集體備課組建設,培養一支高素質的教研組長、備課組長隊伍。

              2、加強中青年教師的培訓。學校將采取“請進來、走出去”的方式,開展豐富多彩的教師培訓,致力于多搭臺子,采取派出輪流學習、輪流支教、專題培訓、師徒結對、課題研究等等辦法,努力提高他們的業務水平。

              3、繼續依托“伙伴合作、共同成長”平臺以及“跨區合作、同課異構”項目,為校本研修插上騰飛的翅膀。

              (五)后勤工作:服務為本,優質高效

              1.建立健全各項規章制度,樹立為教學服務,為師生服務的觀念,做到管理育人、服務育人。

              2.做好收費工作,加強財務管理,帳目齊全,收入手續完善。嚴格執行財務制度,繼續實行校務公開。

              3.搞好校園規劃和建設,繼續抓好校園美化、綠化、凈化工作。

              4.高效利用現有教育資源,做到開支精打細算,做到花小錢辦大事,提高教育經費的使用效益。最大限度地開發現有圖書、計算機和各種教學設備的使用功能。

              5.安全工作常抓不懈,各校要積極創造條件,思想上高度重視,責任上明確落實,宣傳上加強力度,防范上全力以赴。加強綜合治理和安全工作,堅持“安全第一,預防為主”的方針,進一步抓好綜合治理和安全工作,爭創“平安校園”。

              (六)群團工作:團結穩定,民主和諧

              1、切實發揮學校黨支部的戰斗堡壘作用,充分調動全體黨員工作熱情,將黨員的先鋒模范帶頭效應落實在學校的各項工作中。

              2、切實發揮工會組織在學校工作中的橋梁和紐帶作用,增強教師的民主管理意識和主人翁責任感,調動積極性,激發工作熱情,深入教師,了解教師的疾苦,盡學校的能力及時解決他們的實際困難。暢通學校信息交流溝通的渠道,將矛盾消化在萌芽階段,將問題解決在最基層

              3、規范教師代表大會的議事,關乎學校發展的重大投入、重要工作、重點規章制度要充分發揮教師代表的積極作用。

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