幼兒園后勤工作計劃參考
時間過得可真快,從來都不等人,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,是時候抽出時間寫寫工作計劃了。什么樣的工作計劃是你的領(lǐng)導(dǎo)或者老板所期望看到的呢?下面是小編幫大家整理的幼兒園后勤工作計劃參考,歡迎大家分享。
情況分析:
我園現(xiàn)有保健教師2名,一名為正式在編一級教師,另一名為外聘教師。保育員11名,其中有一名是正式編制人員,其余10名為外聘人員,其中具有初級證書的保育員有7名占保育員隊伍70%;無證書的保育員有3名占保育員隊伍27%。營養(yǎng)員有5名其中有2名有初級證書其余3名沒有證書。財務(wù)人員1名。
我園三員操作基本符合日常工作要求,能根據(jù)我園制定的各項衛(wèi)生保健制度,嚴(yán)格執(zhí)行。但離科學(xué)管理,高質(zhì)量服務(wù)的工作標(biāo)準(zhǔn)尚有差距。開學(xué)至今外聘職工人員調(diào)動情況較大,雖然進(jìn)幼兒園后,進(jìn)行了一系列的`培訓(xùn)指導(dǎo),能根據(jù)衛(wèi)生保健制度的要求開展工作,但是對一些基本理論了解不夠、還未完全掌握規(guī)范操作的要求,對如何配合教育教學(xué)不能深刻領(lǐng)會,保育觀念不強(qiáng),這些不足之處都有待于提高。
工作目標(biāo):
以工作手冊為指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn),落實一日活動各個環(huán)節(jié)的日常指導(dǎo)、檢查與評比,注重反饋,提高管理效率。提高后勤人員的主動服務(wù)意識,通過學(xué)習(xí)新課程的理念,規(guī)范工作要求,提高工作質(zhì)量。
具體工作要求與措施:
營養(yǎng)員工作:
1、以“營養(yǎng)員工作手冊”為指導(dǎo)營養(yǎng)員操作規(guī)范,對各種餐具進(jìn)行嚴(yán)格的消毒管理,根據(jù)衛(wèi)生監(jiān)督所的要求,做好食品衛(wèi)生臺帳、驗收記錄以及消毒登記。
2、強(qiáng)化幼兒園食品衛(wèi)生、飲食衛(wèi)生、防傳染病和安全、消防工作制度,強(qiáng)化后勤組長分層管理職責(zé),杜絕事故隱患,確保師生健康、安全。
保育員工作:
1、修訂外聘人員工作考核制度,進(jìn)一步落實后勤工作崗位責(zé)任制。
2、重視規(guī)范“三員”工作檢查與反饋、通過開展定期經(jīng)驗交流,理論學(xué)習(xí)、崗位培訓(xùn),示范操作、規(guī)范提高后勤工作質(zhì)量。兩園進(jìn)行保育環(huán)境觀摩互查,看別人長處,找自己不足,提升服務(wù)質(zhì)量。
3、強(qiáng)化保育員日常操作規(guī)范檢查,提高幼兒園環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量,提倡主動熱情服務(wù)和相互協(xié)作,對保育員實施月考核獎勵,提高工作質(zhì)量。
保健工作:
1、嚴(yán)格控制各種傳染病的發(fā)生和預(yù)防,認(rèn)真執(zhí)行晨檢制度,不流于形式,做好晨檢及全日觀察記錄,發(fā)現(xiàn)異常及時處理,并做好記錄。
2、加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生和伙食質(zhì)量的管理,落實各項保健制度,加強(qiáng)對營養(yǎng)員、保育員各部門工作的指導(dǎo)。加強(qiáng)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),落實好工作職責(zé)。定時檢查、監(jiān)督,為幼兒創(chuàng)設(shè)衛(wèi)生整潔無害的生活環(huán)境。
3、繼續(xù)做好營養(yǎng)不良、肥胖、貧血幼兒的矯治工作。
4、保健教師提高相應(yīng)的家長工作指導(dǎo)質(zhì)量和對教師日常保育工作的檢查指導(dǎo),進(jìn)一步提升保教水平。
財會人員工作:
1、財會和資產(chǎn)管理:嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)法律法規(guī),規(guī)范行業(yè)收費(fèi),增強(qiáng)主動服務(wù)意識。進(jìn)一步加強(qiáng)資產(chǎn)管理,落實責(zé)任制。
2、改善兩園環(huán)境,規(guī)劃南園消毒間和園綠化局修方案。進(jìn)一步倡導(dǎo)、發(fā)揚(yáng)主人翁態(tài)度,引導(dǎo)教工節(jié)約使用經(jīng)費(fèi)和能源,創(chuàng)建節(jié)約型學(xué)校。
安全工作:
1、根據(jù)季節(jié)變換特點(diǎn)做好各類傳染病的預(yù)防宣傳工作,確保幼兒的健康成長。繼續(xù)在教職工和家長中開展幼兒應(yīng)急救治方法的培訓(xùn)工作。
2、重視幼兒戶外活動指導(dǎo)和監(jiān)護(hù),保障幼兒戶外活動時間,繼續(xù)實行教師、保健教師在幼兒戶外活動中的職責(zé)。
3、堅持把安全工作放在首位,進(jìn)行園舍、設(shè)備設(shè)施常規(guī)使用管理,提高使用效率。規(guī)范各項安全檢查,每周五為安全檢查日,做到責(zé)任到人,確保幼兒的人身安全。
4、增強(qiáng)門衛(wèi)安全護(hù)園和主動維修整理園內(nèi)設(shè)施的責(zé)任意識,確保師生安全、校園安全。
每月工作具體安排:
月份保健員營養(yǎng)員、保育員其他工作
九月
1、做好新生入園體檢工作和預(yù)防接種卡登記工作。
2、協(xié)助市疾控部門完成麻苗普及接種工作,保證接種率在95%以上。
3、接受區(qū)疾控的指導(dǎo),完成缺席兒童每日系統(tǒng)直報信息導(dǎo)入工作,并于9月1日起正式啟用。
1、營養(yǎng)員、保育員熟悉園內(nèi)環(huán)境,發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神做好大修和開學(xué)衛(wèi)生保潔工作提升服務(wù)質(zhì)量。
2、安排各室清潔消毒人員并做好相關(guān)工作。
1、后勤計劃制定交流。
2、做好新入園幼兒的收費(fèi)工作。
3、做好新到資產(chǎn)的入賬。
4、完成倉庫搬遷整理。
十月
1、做好流感的預(yù)防、宣傳工作。
2、對全園幼兒進(jìn)行視力檢查。
3、整理幼兒健康檔案。
十一月
1、組織幼兒秋游并做好保育保健工作。(穿脫衣服、解決幼兒口渴問題等)
2、做好好幼兒疾病的統(tǒng)計和矯治工作。
十二月和一月
1、各班組織幼兒冬鍛工作。
2、為全園幼兒測身高、體重,評價幼兒生長發(fā)育情況。
3、做好各班各種資料存檔工作。
4、整理保健資料。
1、保育員、營養(yǎng)員知識競賽。
2、衛(wèi)生死角保潔工作檢查。
3、做好學(xué)期結(jié)束物品清理和保潔工作。
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