保安工作制度

時間：2023-01-26 11:21:34 工作制度我要投稿

保安工作制度7篇

　　在現(xiàn)在的社會生活中，我們可以接觸到制度的地方越來越多，制度就是在人類社會當中人們行為的準則。你所接觸過的制度都是什么樣子的呢？下面是小編精心整理的保安工作制度，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

保安工作制度7篇

保安工作制度1

　　一、保安工作職責

　　1、保安人員必須按時上班，工作認真負責，確保學校財產(chǎn)和師生的人身安全。

　　2、夜班保安早上6：00——7：00到學校北門（東）值崗。

　　3、外來人員登記。發(fā)現(xiàn)有外來人員，須區(qū)分情況對待，如找校領(lǐng)導辦理有關(guān)事情，需先和辦公室或校領(lǐng)導聯(lián)系預(yù)約后方得準許進入；在正常上課時間內(nèi)，有來訪者（學生家長、親朋好友等人員），須滯留至下課并出示相關(guān)有效證件（如身份證、學生證等）進行登記后才準入內(nèi)；未經(jīng)學校批準的收購廢品人員，不得準許進入；其它情況，需憑其出示有效證件進行登記，未出示有效證件者不得準許進入。如無相關(guān)有效證件但又確實有急事需進入校門者，需與學校相關(guān)部門聯(lián)系方可進入，值班保安需作好記錄備查。

　　3、外來車輛管理。外來車輛入內(nèi)，必須經(jīng)學校領(lǐng)導批準，登記車牌號碼，進入校區(qū)不得鳴號，且應(yīng)在指定的地方停放；對學校食堂、小店的貨運車輛，需經(jīng)食堂及有關(guān)部門出具的證明放行。

　　3、要嚴格控制學校財產(chǎn)外流，對有人攜帶大件物品和貴重物品外出，必須由總務(wù)處出具證明方可放行，遇有可疑和緊急情況須立即報告總務(wù)處。對外來人員攜帶有易燃易爆等危險物品進入學校需憑學�？倓�(wù)處的放行證進入，并記錄在卷備查。

　　4、疏導交通、維持校門的通暢。對影響學校車輛和人員正常出入的，應(yīng)及時進行疏散和勸離。

　　5、緊急情況處置。對在值班過程中出現(xiàn)的緊急情況（如打架斗毆、尋釁滋事、聚眾鬧事等緊急情況），須立即報告學校主管領(lǐng)導，同時要采取必要的處置措施，防止事態(tài)的進一步擴大。

　　6、如遇學校重大活動或特殊情況，必須服從學校安排，完成學校交給的臨時性工作任務(wù)。

　　二、保安工作要求

　　1、上班時間內(nèi)必須穿保安服裝，著裝整齊、儀態(tài)嚴謹。

　　2、禁止閑雜人員入內(nèi)。

　　3、值班人員平時需對外來進出人員積極進行有關(guān)的.盤查和登記工作，不能對可疑人員、可疑物品、可疑情況不管不問。

　　4、值班室內(nèi)不準滯留無關(guān)和閑散人員，如有來校找人的家長須讓其在值班室等候，值班人員不得在值班室內(nèi)打牌、聊天、看書報、吃東西等與工作無關(guān)的事。尤其上崗前或上崗時不喝酒，不得玩忽職守，上班時間不打瞌睡，不擅自離崗等。

　　5、在規(guī)定的上崗時間段內(nèi)，不得缺崗、誤崗（遲到和早退）。

　　6、夜間值班的人員必須時刻保持警惕，加強治安巡查，特別是學生寢室及綜合樓，攜帶相關(guān)器具巡視校園，認真填寫好巡邏記錄。確保學生宿舍、教室、食堂等部位的安全，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理并立即通知值班領(lǐng)導和宿舍管理員，并作詳細記錄。發(fā)現(xiàn)案情立即采取措施并保護發(fā)案現(xiàn)場，維護發(fā)案現(xiàn)場秩序。

　　以上要求，保安人員必須遵照執(zhí)行，如有違紀情形，一經(jīng)查實，學校將會進行處理和處罰。

保安工作制度2

　　一、基本要求

　　1、門衛(wèi)值班人員必須無刑事犯罪史、無精神病史、無傳染病，作風正派，恪守崗位，具有高度的責任意識，認真做好門衛(wèi)一切工作，任何時候都不得擅離職守，隨時準備完成領(lǐng)導下達的緊急任務(wù)。

　　2、門衛(wèi)要持證上崗，嚴格執(zhí)行學�！栋踩ぷ鞴芾項l例》和各項規(guī)章制度，按要求參加上級主管部門和學校組織的崗位培訓。

　　3、值班時著裝規(guī)范整潔，標志符號佩帶俱全，注重儀表儀容，保持威嚴姿勢和良好的精神面貌。

　　4、當值門衛(wèi)應(yīng)按規(guī)定時間開關(guān)校門，并保持校門四周和傳達室衛(wèi)生，隨時清理果皮、紙屑、煙頭等垃圾物，達到學校的《衛(wèi)生清潔標準》。

　　5、門衛(wèi)應(yīng)避免與來訪人員發(fā)生糾紛，遇事要冷靜、理智、機智。如遇無理取鬧或人身侵害，要避免事態(tài)擴大，及時報告校長室處理。

　　6、門衛(wèi)因事因病不能執(zhí)勤，需向總務(wù)處提出請假申請，獲批準后，還得向代班人員作好移交工作方可離校。

　　7、門衛(wèi)值班時不做與工作無關(guān)的事，因工作失職造成學校損失，

　　當事人要負相應(yīng)責任。

　　二、執(zhí)勤規(guī)范

　　8、學校大門要二十四小時處于關(guān)閉落鎖狀態(tài)；當有人或車輛因工作需要進出學校時，門衛(wèi)人員要及時開啟和關(guān)閉，防止學生溜出或外人溜進學校。

　　9、學校要求教工進出校門要簽名，對不執(zhí)行規(guī)定的教職工要給予提醒，對不簽名進出校門的教職工要登記，并上報校長室。

　　10、騎自行車、電瓶車進出校門時，師生一律下車推行，嚴禁在校內(nèi)騎車。在上學和放學時，應(yīng)做好門前�？寇囕v的疏散工作。

　　11、全體師生進出校門必須穿戴整潔、大方，對衣冠不整、奇裝異服者嚴禁入校。

　　12、學校校車、辦公用車進出校門免予登記檢查，門衛(wèi)要保證其出入暢通。其他運載物資車輛出入校門應(yīng)予以檢查，并按規(guī)定留好記錄。

　　13、本校學生在上課期間出、入校門時，門衛(wèi)應(yīng)查驗學生請假手續(xù)是否完備真實，是否有家長帶領(lǐng)。學生遇傷、病等緊急情況，急需出校而來不及辦理請假手續(xù)的，應(yīng)迅速確認，放行出校，并及時通知護導人員。

　　14、學生家長因?qū)W生病、傷等重大原因要求進校探望學生或要求面見老師、領(lǐng)導反映問題的，門衛(wèi)在電話通知相關(guān)人員獲得準許后方可允許其進校。學生家長要求轉(zhuǎn)交包裹物品的，要及時與學生、老師聯(lián)系做好交接手續(xù)后及時轉(zhuǎn)交，不負責現(xiàn)金和貴重物品的`收存轉(zhuǎn)交。

　　15、對非本校人員進校要嚴格門禁制度。校外人員因聯(lián)系公務(wù)需要進校的，門衛(wèi)要查驗并登記本人的有效證件，規(guī)范完整填寫登記表格，并聯(lián)系校內(nèi)有關(guān)人員，確認是否接待后，決定是否允許進入學校，同時要實行掛牌進校。對放行人員，門衛(wèi)應(yīng)告知其處理完事情后馬上出校，出校時填寫外來人員出校記錄。對外來人員進出校時所攜帶物品要注意觀察留意，必要時進行查問。

　　16、教職工親友來校探視，必須由本校教職工親自登記，陪同進出。

　　17、門衛(wèi)接待外來人員時，應(yīng)指導其將所使用車輛停放到規(guī)定區(qū)域，防止堵塞門前交通，接送學生車輛一律不得進校。

　　18、節(jié)假日要加強保衛(wèi)工作，除規(guī)定人員入校外，無特殊原因，其他人員未經(jīng)許可，不準入校、逗留。

　　19、門衛(wèi)對操外地口音、持外地證件的人員要求進�；驇W生出校要認真查驗證件并聯(lián)系相關(guān)部門，確認后放行，對形跡可疑的人員要仔細盤查。

　　20、門衛(wèi)對在校內(nèi)施工的外來人員要留有記錄。

　　21、門衛(wèi)應(yīng)制止廣告散發(fā)、商品推銷人員進校，制止小商、小販在校內(nèi)外設(shè)攤叫賣，勸止閑雜人員在校門口聚集游玩，制止在校門及兩側(cè)張貼廣告等。

　　22、學校外借物品需校長同意，門衛(wèi)應(yīng)主動檢查有關(guān)證明方可放行。

　　23、每天保安簽收好各種報刊、信件，及時分發(fā)至各辦公室；對

　　匯款單、信函、包裹、郵件要登記收發(fā)；對急件及時送至當事人。

　　24、保安人員不準代替學生到校門外購物。

　　25、遇到停電或自動鈴機出現(xiàn)故障，要按時到教學樓內(nèi)搖鈴，準確傳達上下課信號。

　　26、如遇特殊情況，要立即向護導人員匯報，及時處理，確保學校全方位的安全，重大事件及時報“110”。

　　27、如因保安原因造成有損學校聲譽或安全事故，一般不合格進行批評和再培訓，重大不合格解除聘用合同并經(jīng)濟賠償責任。

保安工作制度3

　　一、門衛(wèi)保安人員肩負學校安全保衛(wèi)重任，要有高度的責任感，準時值崗，不得擅自離崗。

　　二、按時做好校門的開關(guān)工作，做到門開人在，人離門鎖。

　　三、對來訪人員（包括車輛）、學生家長，須問清情況填好來訪登記單，征得學校同意后，方可放行。對拒不進行登記的來訪人員或登記內(nèi)容不全，有權(quán)拒絕其進入學校。

　　四、嚴禁外來人員攜帶易燃易爆、劇毒、管制刀具等危險物品進入校園。

　　五、上課期間不準讓學生隨意外出，如有外出學生須有由相關(guān)班主任簽字的`請假條或有老師陪同方可離校。

　　六、晚上值班期間要提高警惕，發(fā)現(xiàn)問題要及時匯報值班領(lǐng)導。

　　七、負責定期清理校園垃圾，定期沖洗廁所。

　　八、門衛(wèi)保安人員如違反以上條例之一，學校有權(quán)單方中止合同。

　　白馬中小安全工作管理制度

　　為了加強學校安全工作，牢固樹立“安全第一”的責任意識，保證學校正常的教育教學秩序，保護學生健康成長，防患于末然，確保師生健康生命安全及學校財產(chǎn)安全，制定本辦法。

　　1、建立學校安全工作責任追究制。校長是學校安全工作的第一責任人，對全校的安全工作負總責；各科室負責人是所分管工作安全的第一責任人，對所分管工作的安全負直接負責；班主任是班級學生安全的第一責任人，對班級學生和班級財產(chǎn)安全負直接責任；任課教師是上課期間學生安全的第一責任人，對上課期間學生安全負直接責任。

　　2、建立安全教育工作制度。每年3月最后一周的星期一為安全教育日，本周為安全教育周，對學生進行安全教育；每學期開學第一節(jié)課有安全教育的內(nèi)容；校長每周利用周前會議布置安全教育內(nèi)容；班主任每周對學生至少進行一次安全教育，每天利用放學前幾分鐘時間對學生進行有針對性的安全教育；每學期至少舉行一次安全應(yīng)急演練；每學期開學、期末放假和作息時間變更都要發(fā)放告家長書，告知學生及家長上放學時間及相關(guān)安全要求；每學年通過多種形式，根據(jù)學生實際和季節(jié)變化有針對性的對學生進行安全教育。

　　3、建立安全工作監(jiān)督、檢查、巡視制度。學校對校園周邊環(huán)境和校舍、設(shè)施、器材，班級路隊和班級安全工作每周進行一次監(jiān)督檢查；校長每天對校園安全進行一次巡視；校巡邏隊在下課期間和放學期間對校園安全不定期進行巡視，并在上課期間不定時進行巡視。

　　4、建立安全工作應(yīng)急預(yù)案制度。各校應(yīng)建立防火、防震、預(yù)防傳染病、防觸電、防惡劣天氣、防故意傷害、防食物中毒等應(yīng)急預(yù)案制度，舉行安全應(yīng)急演練，做到處置得法、方法得當，責任到人，演練到位。

　　5、建立安全工作信息報告制度。發(fā)生學生傷害事故（重傷或死死亡一人以上）或一個班內(nèi)有3例以上（含3例）疑似傳染病例的及時學校，由學校在1小時內(nèi)電話報告縣教育局，同時上報相關(guān)職能部門，并在24小時內(nèi)以書面材料上報縣教育局和相關(guān)職能部門。

　　6、建立安全工作獎罰制度。不履行安全工作職責或發(fā)生安全責任事故的，直接責任人和相關(guān)責任人除賠償必要的損失外，按情節(jié)分別給予通報批評、作出局面檢查、扣罰獎勵性績效工資、取消評優(yōu)評先資格、不予晉職晉級、年度考核直接定為基本合格或不合格等次等處罰。

保安工作制度4

　　為了保證學校教育教學工作的正常進行，學校的財產(chǎn)安全，全校師生員工的人身安全，特制訂本制度：

　　一、學校保安值勤實行二十四小時輪值制，隸屬校長室、德育處領(lǐng)導。

　　二、忠于職守，按時交接崗，不得擅自離崗。隨時準備完成領(lǐng)導下達的緊急任務(wù)。

　　三、嚴格執(zhí)行學�！栋踩ぷ鞴芾項l例》和各項規(guī)章制度。

　　四、值班時著裝規(guī)范整潔，注重儀表儀容，保持威嚴姿勢和良好的隊容、隊貌。

　　五、文明執(zhí)勤、禮貌待人，交談使用普通話。領(lǐng)導出入，要立正姿勢行注目禮。上班期間教職工出門憑出門證放行，并做好時間記載，任何人不得擅自離崗。

　　六、外來人員因公來校聯(lián)系工作，要辦好登記手續(xù)，重要人事應(yīng)立即報告有關(guān)部門。如特殊情況應(yīng)經(jīng)校長室及當事人同意后方許進校。

　　七、教職工親友來校探視，必須由本校教職工親自登記，教職工家屬在校臨時居住，須憑德育處簽發(fā)的.出入證放行；學生家長來校需認真核對后方可放行。

　　八、當值人員因事因病不能執(zhí)勤，需向校長辦提出請假申請，獲批準后，還得向代班人員作好移交工作方可離校。

　　九、中途外出人員需向當值人員告知行蹤，并及時返校，不得無故在外逗留。

　　十、值班時不準無關(guān)人員進入崗位，不做與工作無關(guān)的事，因工作失職造成學校損失，當事人要負相應(yīng)責任。

　　十一、學校外借物品需校長同意，門衛(wèi)應(yīng)主動檢查有關(guān)證明方可放行；教師個人向?qū)W校臨時借用物品，需到總務(wù)處辦理手續(xù)。

　　十二、做好防火、防盜全校性重大活動的安全保衛(wèi)工作。

　　十三、服從上級指揮，工作盡職盡責，積極應(yīng)對，做好防范各種事故和突發(fā)事件的預(yù)防工作。

　　十四、負責全校紀律、安全和保衛(wèi)工作，協(xié)助德育處查處學生違紀行為。

　　十五、做好郵件、報刊、雜志的收發(fā)工作。

　　十六、上學期間密切注意學生動態(tài)，切實做好走讀生的學生證檢查工作（對無證或不配合的學生予以扣留并登記扣分），登記遲到和早退生。

　　十七、晚間每小時巡邏一次，檢查安全設(shè)施、消防設(shè)施設(shè)備、車輛停放、照明設(shè)施、各樓層門窗電器等情況。巡邏時要高度警惕，發(fā)現(xiàn)可疑情況或人員，要禮貌查詢妥善處理，并做好詳細記錄。

保安工作制度5

　　一、工作時間不準做影響工作或與工作無關(guān)的事情(喝酒、吃零食、閑聊、下棋等)。

　　二、工作時間應(yīng)統(tǒng)一著工作服、佩戴證件，不得穿背心、短褲、拖鞋等。

　　三、保持制服的.清潔平整，不得翻卷衣領(lǐng)、褲腳，上班前必須整理儀表，不得留長發(fā)、胡須，上班時要保持良好的姿態(tài)。

　　四、保安隊員不得說粗話、臟話、假話及不利于團結(jié)的話，推行“文明執(zhí)法”，提倡“微學服務(wù)”，杜絕不良現(xiàn)象發(fā)生。

　　五、保安隊員巡邏時A至B點不安排巡邏時間，不定時巡邏A點鐘到C巡邏，B點到E點巡邏，停車場售票處安排1個人。巡邏期間不準吸煙。

　　六、保安隊員巡邏要做到：多查、多看、多走、多巡，必須要做到。

　　七、保安隊員“請假、工傷、病假”必須要做到請示主管領(lǐng)導，經(jīng)主管領(lǐng)導批準后方可請假，必須做到下級服從上級，違者作扣除考核獎。

　　八、每天做好交接班記錄，如實把情況寫進交接本子里。主管領(lǐng)導上班前每天檢查交接記錄，有事情及時匯報上級領(lǐng)導。

　　九、值班人員用餐時必須有人員值班，不得空崗用餐，一旦發(fā)現(xiàn)異常情況，可以處理的處理，不能處理的匯報上級。

　　十、外執(zhí)勤人員必須按規(guī)定經(jīng)常巡邏注意位置(綠化地、停車場小賣部、路標、路牌等)，發(fā)現(xiàn)可疑的人要查問清楚，防止盜竊、丟失情況的發(fā)生。

保安工作制度6

　　一、發(fā)信件、雜志和報刊等要準時，隨時進行檢查、核對有無疏漏、錯發(fā)等情況發(fā)生;來信、報刊等及時送到辦公室。

　　二、對來訪者要熱情接待、態(tài)度端正，及時通知辦公室，并要做好來客登記手續(xù)。

　　三、同事之間互相關(guān)心、互相幫助、誠懇待人。

　　四、在工作當中，做到態(tài)度和藹，使用禮貌用語、儀容儀表要保持干凈。

　　五、傳達室每天至少打掃一次，做到地面整潔、窗戶清潔透明。

　　六、對辦公區(qū)域的防盜、防火要每天每晚進行巡邏，并檢查每個辦公室門窗。

　　七、傳達室人員要保管好各個辦公室的.鑰匙(辦公室、財務(wù)除外)，其他辦公室若要開門，必須由所屬辦公室的領(lǐng)導同意，才能開門，做好登記，并做好監(jiān)督。

　　八、公司員工的自行車、電瓶車等二輪交通用具停放在指定位置，停放要整齊有序，否則，要追究傳達室人員的責任。

　　九、在輪休日前要做好接待和通報工作，要認真交接班。

　　十、負責公司保安犬管理。兩只保安犬由傳達室人員照料吃、住、行，并保證在視線范圍內(nèi)。丟失、生病、被盜等情況發(fā)生由傳達室人員負全責。

保安工作制度7

　　為加強學校保安員管理，明確保安員崗位職責，規(guī)范保安員日常工作和請假、獎懲等事項，特制定本制度。

　　一、基本要求

　　1、保安員上班期間必須穿著制服（包括領(lǐng)帶、帽子），抖擻精神，時刻保持良好形象。

　　2、保安員上班期間對待師生要熱情有禮，在校門口值班時，對進出校門的教職工特別是領(lǐng)導和嘉賓，應(yīng)主動敬禮。

　　3、保安員必須掌握對講機的使用和維護方法，上班期間保持對講機、手機等通訊工具聯(lián)絡(luò)暢通，遇突發(fā)事件及時到場并正確處置。

　　4、保安員上、下班必須嚴格交接班并做好交接登記，保證崗位時刻不離人。

　　5、保安員對待工作要有高度的責任感，遵守基本的職業(yè)道德，嚴守學校規(guī)章制度，將師生安全和校產(chǎn)安全擺在首位。

　　二、主要崗位職責

　�。ㄒ唬┬@治安

　　1、保安員負責學校的安全保衛(wèi)工作，實行早、中、晚三班輪值，保證校園二十四小時全天候值班。

　　2、保安員要認真落實安全防范措施，維護校園治安秩序。一旦發(fā)現(xiàn)問題或遇突發(fā)事件，要迅速作出正確的判斷和處理，及時向主管部門和領(lǐng)導報告，防止各種意外發(fā)生。

　　3、保安員要與警校聯(lián)合崗的轄區(qū)民警及聯(lián)防隊員保持密切聯(lián)系，緊急狀況下能快速反應(yīng)，及時向派出所請求支援。

　　（二）校門守衛(wèi)

　　1、上課時間關(guān)閉大門，上下班時間開放大門通行。上課時間（含晚修）學生出校門，須有請假條才能放行。

　　2、對外來陌生車輛和人員必須詢問，必要時作來訪登記；遇直接來找校領(lǐng)導的陌生人員，必須與相關(guān)領(lǐng)導聯(lián)系確認后才準予入校。

　　3、遇上級主管部門或其他單位工作人員來我校檢查、指導工作，應(yīng)及時報告辦公室或與相關(guān)處室聯(lián)系，并指引來訪人員進校，指揮其車輛按要求停放。其它無關(guān)人員及車輛原則上禁止進入學校。

　　4、負責登記教職工遲到和學生違紀進出校園的情況，及時將名單分別送到辦公室和學生處。對未帶證件的學生，應(yīng)與班主任聯(lián)系確認后才準予進入。

　　5、在以下時段禁止外來送貨、送水等車輛進出教學區(qū)和生活區(qū)：

　　上午：7：30——8：00；11：30——12：00。

　　下午：14：00——14：30；16：00——16：30。

　　晚上：19：00——19：30；21：00——21：30。

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　　1、教學樓、實訓樓崗位的保安員，值班期間必須在大樓的門口值班，并經(jīng)常巡查各樓層情況：中午午休期間至少巡查兩次；夜間每隔一小時巡查一次。

　　2、教學樓、實訓樓崗位的保安員要進行安全巡查，重點檢查教室及辦公室財產(chǎn)、建筑設(shè)施、消防設(shè)施、水電開關(guān)等安全情況，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時處置并向相關(guān)部門報告。安全巡查每天三次：上午、下午、晚修放學后各一次，做好檢查記錄。

　　3、教學樓、實訓樓崗位的保安員，中午和晚修后要協(xié)同值日行政及值日教師“清場”，清場后要做好巡查記錄，并將有關(guān)情況及時報送相關(guān)處室。負責教學樓巡查的保安員，中午時段要兼顧一樓階梯教室外宿生的管理，將大聲喧嘩或不服從管理的學生清出階梯教室。

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　　教學樓、實訓樓崗位的保安員要協(xié)助學校禁煙小組進行禁煙巡查，禁止學生抽煙，對抽煙學生沒收所有煙品，并進行登記、教育（名單送學生處）。巡查路線：教學樓、實訓樓一樓至五樓的衛(wèi)生間和樓梯口；巡查時間：上午8：25——8：30，9：10——9：20，10：00——10：10（10：20），11：00——11：10；下午15：10——15：20。（如果作息時間變動，則按新作息制度的課間休息時間進行檢查）

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　　1、在辦公室統(tǒng)一調(diào)度下，協(xié)助學校做一些力所能及的搬運工作。

　　2、在辦公室的協(xié)調(diào)下，協(xié)助學校其他部門的部分工作。

　　3、盡力完成學校領(lǐng)導安排的其他工作。

　　三、休假、請假

　　1、在學校服務(wù)滿壹學年以上的保安員，每學年享有15天帶薪假期，但寒暑假期間不得休假且一次休假時間不得超過8天；休假申請依次經(jīng)保安隊長、辦公室主任、主管校長審批。

　　2、保安員請假必須履行申請審批手續(xù)。半天內(nèi)由保安隊長審批，1-3天由辦公室負責人審批，4天以上由主管校長審批。

　　四、獎懲

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　　1、保安員抓獲盜賊、及時發(fā)現(xiàn)并排除險情、參與救人、救火、救災(zāi)或有其他挽回學校人、財、物損失行為的，學校將視貢獻大小分別給予100元、200元、300元每人次的'獎勵。

　　2、對舉報其他保安員玩忽職守、擅自離崗或其他違法違紀行為并屬實的，學校給予50元/人次的獎勵。

　　3、保安員某段時間搬運工作量特別大的，學校將視貢獻大小給予50-100元/人的獎勵。