關(guān)于匯報(bào)材料15篇
現(xiàn)如今，很多事情都需要整合，進(jìn)行匯報(bào)，匯報(bào)就是把某個(gè)階段做的工作，進(jìn)行全面系統(tǒng)的分析、研究后報(bào)告給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，怎樣寫匯報(bào)才能避免踩雷呢？以下是小編為大家收集的關(guān)于匯報(bào)材料，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
關(guān)于匯報(bào)材料1
過了這個(gè)暑假的我就進(jìn)入了大三，為了給以后的實(shí)習(xí)打基礎(chǔ)，我決定這個(gè)暑假去參加一些時(shí)間活動(dòng)來豐富自己。應(yīng)該說，我是幸運(yùn)的，能夠進(jìn)入世界500強(qiáng)之一的移動(dòng)公司參加實(shí)踐活動(dòng)。
中國(guó)移動(dòng)是一個(gè)值得尊重的移動(dòng)信息專家�！罢潞裆橛谥辽啤笔侵袊�(guó)移動(dòng)的核心價(jià)值觀，體現(xiàn)了中國(guó)移動(dòng)獨(dú)有的特質(zhì)，又闡釋了中國(guó)移動(dòng)歷來的信仰；“創(chuàng)無限通信世界，做信息社會(huì)棟梁”是中國(guó)移動(dòng)的企業(yè)使命,體現(xiàn)了中國(guó)移動(dòng)通過追求卓越，爭(zhēng)做行業(yè)先鋒的強(qiáng)烈使命感；“成為卓越品質(zhì)的創(chuàng)造者”是中國(guó)移動(dòng)的愿景。中國(guó)移動(dòng)一直以來都堅(jiān)持以客戶為導(dǎo)向,秉承“溝通從心開始”的企業(yè)精神。多年來，業(yè)務(wù)發(fā)展迅猛，用戶從無到有，從少到多，更體現(xiàn)了公司奉行誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),心顧客為本的經(jīng)營(yíng)原則。
從當(dāng)初的得到移動(dòng)公司暑期實(shí)踐活動(dòng)的消息再到活動(dòng)的報(bào)名，再經(jīng)過了參加了緊張的面試，大約了半個(gè)多月的時(shí)間，我孤注一擲，把希望全壓在了這次的移動(dòng)公司的暑期實(shí)踐活動(dòng)上面，本著“不成功便成仁”的心態(tài)，終于有幸被移動(dòng)公司錄取，成為了這次暑期實(shí)踐活動(dòng)的一員，并分配到了營(yíng)銷部門里面的渠道部分。所謂的渠道，就是連接生產(chǎn)與銷售之間的紐帶，是移動(dòng)公司重要的組成部分。李主任跟我們介紹說渠道是整個(gè)營(yíng)銷部分競(jìng)爭(zhēng)最激烈的地方，因?yàn)檫@一塊牽扯到渠道老板和公司的利益問題。
和我一起被分配到渠道的一共有24名大學(xué)生，在7月15號(hào)那天參加了移動(dòng)公司精心準(zhǔn)備的培訓(xùn)，讓我們初步了解了中國(guó)移動(dòng)公司的企業(yè)文化還有銷售服務(wù)方面的禮儀知識(shí)，而下午則是安排了公司里面的領(lǐng)導(dǎo)著重介紹了移動(dòng)公司新推出的業(yè)務(wù)，比如移動(dòng)的增值業(yè)務(wù)。移動(dòng)公司在增值業(yè)務(wù)方面一直做的非常出色，這次培訓(xùn)讓我親眼見證了中國(guó)移動(dòng)強(qiáng)大的技術(shù)后盾。無線（移動(dòng)）增值業(yè)務(wù)就是建立在移動(dòng)通信網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)上的，除了語音以外的那些數(shù)據(jù)服務(wù)包括短信、彩信、彩鈴、ivr、wap、kjava/brew、pda等。讓我們多少了解了一些專業(yè)的知識(shí)，為以后的戰(zhàn)演練打基礎(chǔ)。公司還讓我們自由分成4個(gè)小組，起隊(duì)名，想口號(hào)，讓我們這些剛見面的伙伴很快便建立了友好的關(guān)系。
我們來自不同的地方，于是公司也把我們就近安排給不同的銷售經(jīng)理，跟經(jīng)理到他們管轄的區(qū)域去學(xué)習(xí)。我們每個(gè)人都分配到了自己的工號(hào)，方便通過網(wǎng)上營(yíng)業(yè)廳幫助有需求的顧客做業(yè)務(wù)，而我們用工號(hào)做進(jìn)的業(yè)務(wù)也成了記錄我們工作量的一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)。我和另外2個(gè)學(xué)生一起被分配到了區(qū)域，距離我家很近，方便了我的工作。
一開始我們的主要工作就是去移動(dòng)的指定營(yíng)銷點(diǎn)去幫助渠道老板們做新業(yè)務(wù)的推銷。業(yè)務(wù)不好做，加上有些人覺得移動(dòng)公司的補(bǔ)貼太低，于是有不少人退出了。在這種情況下更堅(jiān)定了我要堅(jiān)持下去的勇氣，半途而廢的話一切歸零。一個(gè)人不可能知道所有的事，重要的是他要會(huì)學(xué)，而且要學(xué)會(huì)。我一直相信一個(gè)人的能力是可以培養(yǎng)的，只要他肯學(xué)，就可以學(xué)好�？赡芙裉斓奈沂裁炊疾欢�，什么都不會(huì)，但是我希望能通過這次的實(shí)踐活動(dòng)讓我學(xué)到寶貴的經(jīng)驗(yàn)，這是在學(xué)校里面所學(xué)不到的。我相信，這次的實(shí)踐會(huì)是我生命中難忘的一課！我們將會(huì)從這次的實(shí)踐中學(xué)到很多東西，但是我們需要自己總結(jié)，自己去發(fā)現(xiàn)問題然后去解決。一味靠別人教是學(xué)不會(huì)什么的。我想這就是我們現(xiàn)在的大學(xué)生所要具備的另一能力了吧？
實(shí)踐的中后期，我們開始傾向于向顧客們推薦“充值送冰爽”的業(yè)務(wù)。我們不僅要在店里面做這個(gè)業(yè)務(wù)，有時(shí)候還會(huì)在銷售經(jīng)理或者是客戶經(jīng)理的組織和帶領(lǐng)下，到一些大集團(tuán)或者是街口擺攤。經(jīng)過我們大家的努力，我們臨海的“充值送冰爽”的業(yè)績(jī)量成為了整個(gè)XX市里面做的最好的，市公司還因此表?yè)P(yáng)了我們。偶爾，我們會(huì)被全部召集到公司，臨時(shí)幫忙做業(yè)務(wù)，比方說打電話給12580，也比方說幫公司做直郵卡的激活。工作有時(shí)候反復(fù)而枯燥，但是我學(xué)會(huì)了苦中作樂，不會(huì)抱怨，因?yàn)槲颐靼�，越是抱怨就越是不�?huì)在工作中找到快樂，因而就越是找不到工作的樂趣。
在這里，我要感謝zj移動(dòng)，一個(gè)給我成長(zhǎng)平臺(tái)的優(yōu)秀企業(yè)。這里的一切都感染著我，她就是這樣一個(gè)溫暖的大家庭，有工作一起分擔(dān)，有好吃的一起吃，我喜歡這里的工作環(huán)境，年輕化的團(tuán)隊(duì)，創(chuàng)新團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊(duì)，大家工作都很有激情，在這里每天不是在混日子，而是在思考，我喜歡有競(jìng)爭(zhēng)的工作，這樣我才能夠不斷地超越自己。在移動(dòng)參加實(shí)踐活動(dòng)，我也常常問自己工作最大的支撐是什么，原來這段難忘的實(shí)習(xí)經(jīng)歷已經(jīng)給了我最好的答案。
關(guān)于匯報(bào)材料2
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家下午好，我是來自日本語學(xué)院輔導(dǎo)員，目前擔(dān)任日本語學(xué)院級(jí)的學(xué)生日常管理工作。很榮幸有這個(gè)機(jī)會(huì)在這里做這個(gè)工作實(shí)踐報(bào)告。自年參加工作以來，已經(jīng)有一年多的時(shí)間了。時(shí)光荏苒，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼間，我已經(jīng)從一名為學(xué)校、為同學(xué)服務(wù)的學(xué)生干部成長(zhǎng)為一名能夠獨(dú)立處理學(xué)生思想政治工作的教育工作者。我認(rèn)為這既是我人生的一大挑戰(zhàn)，更是人生一次難得的機(jī)遇，所以我倍加珍惜這份工作，力求做到盡善盡美。上世紀(jì)50年代起，我國(guó)就建立了高校輔導(dǎo)員制度。高校輔導(dǎo)員是專門從事高校學(xué)生思想政治工作和日常行為管理工作的教育者，我們肩負(fù)著教育管理和組織的責(zé)任，同時(shí)也在培養(yǎng)學(xué)生正確的世界觀和價(jià)值取向中具有不可替代的作用，是高校思想教育的主力軍。這樣的工作性質(zhì)要求我們有較高的職業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任感。要求我們?cè)谌粘，嵥榈墓ぷ髦�，既要做到面面俱到，又要做得有條不紊，這是一個(gè)積水成淵、循序漸進(jìn)的過程。對(duì)于我們剛剛走入這個(gè)行列的新人來說，無疑提出了更多的要求，提出了更高的挑戰(zhàn)。聽了前面這么多前輩的感悟和心得，我感到受益匪淺，感觸頗深，下面請(qǐng)?jiān)试S我對(duì)這一年多來的工作感悟做一小結(jié)，匯報(bào)如下，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、老師給予批評(píng)指正。
第一、端正態(tài)度，轉(zhuǎn)變角色，深刻理解本職工作。英國(guó)哲學(xué)家弗蘭西斯培根說過:“教師是知識(shí)種子的傳播者,文明之樹的培育者,人類靈魂的設(shè)計(jì)者�！睂�(duì)于在高校這樣純潔而神圣的環(huán)境中擔(dān)當(dāng)職責(zé)的人而言，一切都以培養(yǎng)人才為目的。還記得我第一天來上班的時(shí)候，日本語學(xué)院黨總支周書記和蘇書記就對(duì)我語重心長(zhǎng)地叮囑道，從今天起就應(yīng)該轉(zhuǎn)換角色，適應(yīng)工作環(huán)境，要找準(zhǔn)自己的位置，切實(shí)完成從一名學(xué)生干部到專職輔導(dǎo)員的角色轉(zhuǎn)變。端正態(tài)度，想問題，辦事情，要站在一定高度，處理好師生關(guān)系，時(shí)時(shí)處處要“學(xué)為人師，行為世范”的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己。隨著閱歷見識(shí)的增加，工作經(jīng)驗(yàn)的積累，我意識(shí)到學(xué)為人師，行為世范的根本就在于孔子所說的：“其身正，不令而行，其身不正，雖令不從。不正身，如正人何�！� 找準(zhǔn)自己的位置，是在日后順利開展學(xué)生工作的動(dòng)力，而處理問題站在一定高度，有較高的思想覺悟則是引導(dǎo)工作方向的羅盤。我越發(fā)的感受到當(dāng)時(shí)談話內(nèi)容對(duì)我當(dāng)前和今后工作的指導(dǎo)性意義。
第二、積極探索，勇于創(chuàng)新，虛心向他人學(xué)習(xí)，積極接受新鮮事物并與此同時(shí)做到頭腦清醒，做到取其精華，去其糟粕。當(dāng)前，隨著科學(xué)技術(shù)發(fā)展，互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)發(fā)展日趨成熟，人們對(duì)其應(yīng)用也越來越廣泛。大學(xué)生作為新生力量具有能對(duì)新鮮事物較快接受的特點(diǎn)，但同時(shí)也具有一定的盲目性，跟風(fēng)心里較為嚴(yán)重，極易人云亦云。學(xué)生們對(duì)于互聯(lián)網(wǎng)的態(tài)度正是如此，我們?cè)诟惺芫W(wǎng)絡(luò)給我們帶來的方便的同時(shí)，也應(yīng)該意識(shí)到網(wǎng)絡(luò)中充斥著大量的垃圾信息、西方資產(chǎn)階級(jí)思想意識(shí)的侵襲、黑色信息的沖擊和網(wǎng)絡(luò)游戲的危害。這些對(duì)于接受愛國(guó)主義、集體主義、社會(huì)主義思想道德教育的大學(xué)生而言無疑是一種威脅。作為輔導(dǎo)員，我們應(yīng)該幫助他們樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。因而我們也應(yīng)該順應(yīng)時(shí)代發(fā)展，積極探索，開創(chuàng)一些新的學(xué)生管理工作方法趨利避害，以適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的輔導(dǎo)員工作。正如前面老師介紹的那樣，qq，飛信，博客，是學(xué)生們比較集中的幾個(gè)“陣地”，自然而然地也就成為我們關(guān)注的重點(diǎn)、和發(fā)掘新的管理工作的沃土。工作以來，我成立了級(jí)學(xué)生輔導(dǎo)員交流電子郵箱，通過郵箱，所有學(xué)生在任何時(shí)間將對(duì)學(xué)校工作的意見和生活中遇到的困惑直接傳達(dá)給我。另外，我們建立了年級(jí)黨務(wù)工作飛信分組，切實(shí)保證了年級(jí)黨務(wù)工作的順利開展以及信息的傳達(dá);而后建立的級(jí)出國(guó)留學(xué)群，更是成為了同學(xué)們交流，分享留學(xué)信息的重要工具。借助人人網(wǎng)的力量，還可以看到許多同學(xué)分享的文章和照片，通過這些東西，我們可以了解到這些學(xué)生某段時(shí)期內(nèi)感興趣并且關(guān)注的事物，以此來了解其部分的心理動(dòng)態(tài)和性格。與此相對(duì)，我們也充分利用學(xué)生干部這一有力幫手，為本年級(jí)同學(xué)組織社會(huì)實(shí)踐和校園實(shí)踐的活動(dòng)，將學(xué)生們的注意力更多地吸引到充實(shí)的校園生活之中。
關(guān)于匯報(bào)材料3
一、認(rèn)真開展建筑節(jié)能設(shè)計(jì)及采暖節(jié)能工作
為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣建筑節(jié)能管理工作，提高能源利用效率，改善我縣居民室內(nèi)熱環(huán)境，我局在接自治區(qū)及地區(qū)有關(guān)建筑節(jié)能設(shè)計(jì)和采暖節(jié)能的文件后，認(rèn)真組織各相關(guān)部門學(xué)習(xí)《民用建筑節(jié)能管理細(xì)則規(guī)定》（國(guó)家建設(shè)部第76號(hào)令）及《新疆維吾爾自治區(qū)實(shí)施〈民用建筑節(jié)能管理規(guī)定〉細(xì)則》（自治區(qū)建設(shè)廳新建法[20xx]1號(hào)）文件精神和相關(guān)行政法規(guī)，并組織各建筑單位的管理人員及工程技術(shù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《細(xì)則》和《規(guī)定》有關(guān)精神，及時(shí)解決執(zhí)行過程中存在的問題，確保節(jié)能工作的順利實(shí)施。
建筑節(jié)能和城市配套設(shè)施建設(shè)相輔相成、互為制約，在過去雖有建筑節(jié)能設(shè)計(jì)和采暖節(jié)能設(shè)計(jì)方面的規(guī)范，但由于城建開發(fā)市場(chǎng)的現(xiàn)狀及我縣經(jīng)濟(jì)水平的制約，造成建筑節(jié)能新材料、新技術(shù)的研究和實(shí)踐進(jìn)展緩慢。隨著國(guó)家在節(jié)能方面的重視程度不斷加大，我局結(jié)合我縣的實(shí)際情況，重視建設(shè)節(jié)能設(shè)計(jì)及采暖節(jié)能設(shè)計(jì)的應(yīng)用。同時(shí)積極宣傳和學(xué)習(xí)《細(xì)則》和《規(guī)定》，今年上半年多次組織相關(guān)人員和建筑設(shè)計(jì)、施工、監(jiān)理、質(zhì)量監(jiān)督、物業(yè)管理、供暖、房地產(chǎn)等單位的管理人員及工程技術(shù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《細(xì)則》和《規(guī)定》有關(guān)精神，并通過新聞媒體，采取多種形式普及建筑節(jié)能知識(shí)，增強(qiáng)全民建筑節(jié)能意識(shí)。在建筑節(jié)能管理方面也采取有力措施，加強(qiáng)了民用建筑節(jié)能設(shè)計(jì)、審圖、監(jiān)理、施工驗(yàn)收等各環(huán)節(jié)的管理工作，要求工程建設(shè)各方必須嚴(yán)格執(zhí)行民用建筑節(jié)能規(guī)定，積極開展民用建筑節(jié)能工作。在實(shí)施中采取了以下措施：
�。ㄒ唬�、采用的新技術(shù)：
1、實(shí)施外墻保溫技術(shù)。保溫體系選用專威特外墻外保溫與裝飾系統(tǒng)，有效地解決了保溫隔熱等問題。專威特外墻保溫系統(tǒng)施工工藝簡(jiǎn)單，保溫效果好，而且保溫房屋負(fù)荷減輕，基礎(chǔ)斷面縮小，節(jié)約了土地資源及工程造價(jià)。這項(xiàng)新技術(shù)在我縣剛剛開始使用，但也存在一些問題：如經(jīng)過幾個(gè)凍融循環(huán)，聚苯板與墻體收縮、膨脹系數(shù)的不同，可能會(huì)產(chǎn)生抹面的大量龜裂，影響建筑外觀，而且對(duì)聚苯板的壽命也有影響；維修也比較麻煩。另外，外墻砌筑灰縫飽滿度不夠或窗戶四周處理不當(dāng)，容易形成冷橋現(xiàn)象，造成聚苯板生霉，局部甚至大面積保溫失效。這些問題的出現(xiàn)，可能會(huì)使這項(xiàng)新技術(shù)的推廣受阻，但我們會(huì)不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，主動(dòng)與施工單位討論、交流，采取有有效措施，盡量避免類似現(xiàn)象出現(xiàn)。
2、推廣使用陶�？招拇u和KP1多孔磚。為節(jié)約國(guó)土資源，建設(shè)部出臺(tái)了禁止使用粘土磚的政策，由于受新疆地區(qū)實(shí)際情況和經(jīng)濟(jì)水平制約，粘土磚仍在大量實(shí)用，我縣也不例外。為了改變這一狀況，我縣在大部分公共建筑中推廣使用陶粒空心磚和KP1多孔磚做外圍護(hù)墻，室內(nèi)隔斷結(jié)構(gòu)體系使用超輕硅鎂隔墻板和GRC板材，這些材料的使用有效地解決了保溫隔熱等問題，降低了樓體結(jié)構(gòu)重量，保障了結(jié)構(gòu)承載要求。在今后工作中，我們要逐步推廣這些輕型材料，逐步陶汰粘土磚，以合理地利用國(guó)土資源，降低能耗。
3、積極推廣新材料，新工藝。所有設(shè)計(jì)項(xiàng)目窗戶框用材選用隔熱性好的塑鋼和鋁合金材料；窗戶采用優(yōu)質(zhì)型材密封條；玻璃全部采用雙層中空玻璃，傳熱系數(shù)均符合國(guó)家節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范。屋面保溫材料淘汰了爐渣，采用由陶粒混凝土和聚苯板組成的復(fù)合保溫隔熱層，防水層均采用SBS改性防水卷材及歐文斯克寧瓦（別墅），防水使用壽命達(dá)到10年以上。這些材料的使用，使室內(nèi)傳熱系數(shù)達(dá)到國(guó)家節(jié)能建筑傳熱系數(shù)的要求，大大減少室內(nèi)能耗的損失。
4、嚴(yán)格淘汰國(guó)家明令禁用的建筑材料。采用集中管井設(shè)置，將壓力管線集中布設(shè)，對(duì)外有維修口；供水管線由冷鍍鋅鋼管轉(zhuǎn)為使用熱鍍鋅鋼管，并逐步轉(zhuǎn)為使用新型鋁塑復(fù)合管PPR管等管材；排水管材也由翻砂鑄鐵管改為UPVC螺旋消音管；抽水馬桶改為節(jié)水型9升系列，并推廣6升兩檔型；在公用建筑中積極應(yīng)用節(jié)水自閉式?jīng)_洗閥，感應(yīng)沖洗式小便器，在水嘴上改用新型的陶瓷芯片水嘴；積極推廣新型鐘罩式地漏和洗衣機(jī)專用地漏。
5、積極推廣采暖節(jié)能設(shè)計(jì)。一是積極推廣“熱表到戶，計(jì)量收費(fèi)”，單戶鎖閉入戶，分戶循環(huán)，每組散熱器加裝恒溫三通閥，戶入口加裝熱計(jì)量表等新的采暖設(shè)計(jì)，適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求，促進(jìn)建筑節(jié)能應(yīng)用。通過采暖節(jié)能應(yīng)用，調(diào)動(dòng)用熱和供熱雙方的積極性，逐步實(shí)現(xiàn)供、需熱雙方按計(jì)量公平合理交易，減少居民用熱費(fèi)負(fù)擔(dān)，增加供熱企業(yè)效益，提高企業(yè)設(shè)備技術(shù)管理水平，從而保證城市供熱質(zhì)量，促進(jìn)節(jié)能。二是采用地板輻射供暖方式，該供暖方式節(jié)省房間面積，便于裝修，節(jié)能性和舒適性尤為突出。較普通散熱器節(jié)能50%標(biāo)。三是在舊鍋爐供暖系統(tǒng)改造方面大力推廣《鍋爐供暖節(jié)能技術(shù)措施》。
6、在用電設(shè)計(jì)中推廣節(jié)能技術(shù)。為使用戶安全經(jīng)濟(jì)用電，我縣在用電設(shè)計(jì)中采取一系列節(jié)能措施。比如：住宅樓居室內(nèi)均采用節(jié)能燈，樓道均采用聲光控延時(shí)燈。公共建筑中的樓道和衛(wèi)生間的照明采用聲光控延時(shí)燈。在以后的工程建設(shè)中，進(jìn)一步提高節(jié)能措施，將采用人體感應(yīng)燈等技術(shù)。
（二）、民用建筑節(jié)能推廣面臨的困難
1、我縣雖在建設(shè)工程項(xiàng)目中推廣應(yīng)用了一些新技術(shù)和新材料，但在實(shí)踐及施工中出現(xiàn)了一些新的問題，如使用外墻保溫材料造成工程造價(jià)提高，經(jīng)估算，僅采用民用建筑外墻保溫節(jié)能設(shè)計(jì)，比不采用節(jié)能設(shè)計(jì)的每平方米造價(jià)提高大約6%-8%，造成房地產(chǎn)開發(fā)商在采用新工藝、新材料時(shí)極積性不高；且房屋造價(jià)高，也影響了用戶購(gòu)買節(jié)能保溫建筑的極積性，這些客觀原因的存在使我縣建筑節(jié)能推廣應(yīng)用受阻。
2、建筑節(jié)能外保溫工藝施工較傳統(tǒng)施工工藝復(fù)雜，難度大，質(zhì)量不宜控制，而且工期延長(zhǎng)。
3、建筑設(shè)計(jì)中維護(hù)結(jié)構(gòu)的保溫目前的帶強(qiáng)制性的規(guī)定也只是針對(duì)外維護(hù)結(jié)構(gòu)的，但要達(dá)到分戶計(jì)量，從業(yè)主和供暖公司的方面考慮，就必須做到上下樓板，戶與戶分割維護(hù)墻的保溫問題，同時(shí)，分割維護(hù)墻造成對(duì)住戶使用面積占用及戶內(nèi)擺設(shè)要求提高；提高了房地產(chǎn)開發(fā)成本，增加了供暖公司管網(wǎng)改造的成本。對(duì)于這些問題目前各方尚未有一個(gè)國(guó)家相應(yīng)的措施出臺(tái)，造成對(duì)建筑采暖節(jié)能的積極性不高。
二、認(rèn)真開展節(jié)水工作
我縣認(rèn)真貫徹上級(jí)有關(guān)節(jié)水工作精神，并制定了《xx縣節(jié)約用水管理暫行規(guī)定》，以文件形式下發(fā)執(zhí)行。在固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目建設(shè)上，認(rèn)真開展資源論證，我縣供水改擴(kuò)建項(xiàng)目xxx河引潛流工程自20xx年4月開始進(jìn)行勘測(cè)設(shè)計(jì)。在施工前，多次邀請(qǐng)自治區(qū)建設(shè)廳、水利廳專家到水源地察看，邀請(qǐng)xx縣水利局和兵團(tuán)地勘設(shè)計(jì)院專家對(duì)xxx河水資源進(jìn)行論證。論證結(jié)果xxx河水資源豐富，年徑流量3.11億立方米，可以滿足xx縣城及周邊地區(qū)50年生產(chǎn)、生活、綠化用水。xxx河引潛流工程設(shè)計(jì)近期日供水規(guī)模3.5萬立方米，遠(yuǎn)期日供水規(guī)模6萬立方米，取水計(jì)劃按日供水3.5萬立方米考慮，取水定額按每人每月3立方水執(zhí)行。
xx縣城污水處理采用一級(jí)處理結(jié)合四級(jí)串聯(lián)氧化塘的工藝，縣城內(nèi)的工業(yè)廢水和城市污水經(jīng)過處理后，可達(dá)到澆灌農(nóng)田的標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行污水再利用。
我縣用水大戶均為自采自用，取水管理由水利局實(shí)施。
建筑節(jié)能和節(jié)水工作是一項(xiàng)功在當(dāng)代，利在千秋的大事，我縣能夠充分認(rèn)識(shí)這一點(diǎn)，雖然受到地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的限制，短時(shí)間內(nèi)我們很難達(dá)到地區(qū)節(jié)能水平，但我們相信，隨著國(guó)家相應(yīng)配套政策的不斷完善，在自治區(qū)和地區(qū)的正確指導(dǎo)下，在縣委、縣政府的英明領(lǐng)導(dǎo)下，我局將更加認(rèn)真從源頭抓好節(jié)能工作，逐步提高我縣的建筑節(jié)能水平，改善市民的生活和工作環(huán)境，開創(chuàng)我縣建筑節(jié)能和節(jié)水工作的新局面。
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經(jīng)貿(mào)委系統(tǒng)原有10個(gè)直屬企業(yè)并代管保安公司等5個(gè)公司,職工總?cè)藬?shù)4920人,20xx年起根據(jù)上級(jí)政策和市委、市政府的部署企業(yè)均實(shí)施了破產(chǎn)轉(zhuǎn)制.前些年由于職工安置等一些歷史遺留問題,引發(fā)了職工上訪的次數(shù)和規(guī)模與日俱增,信訪維穩(wěn)面臨沉重的壓力.在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們緊緊圍繞“保穩(wěn)定、促和諧”的總體目標(biāo),結(jié)合國(guó)有企業(yè)轉(zhuǎn)制掃尾的關(guān)鍵時(shí)期,扎實(shí)做好信訪穩(wěn)定工作,努力解決信訪職工的合理訴求,使得系統(tǒng)內(nèi)上訪率大幅下降,幾年來未發(fā)生職工到上級(jí)政府機(jī)關(guān)集體訪、異常訪,未發(fā)生影響穩(wěn)定的群事件.一大批歷史遺留問題得到妥善解決,穩(wěn)定與和諧的局面進(jìn)一步得到鞏固.
一、我們的主要做法是
1、領(lǐng)導(dǎo)重視,責(zé)任明確
經(jīng)貿(mào)委系統(tǒng)有“3多”,即下屬企業(yè)多、下崗職工多、軍轉(zhuǎn)干部及退役軍人多.自20xx年實(shí)施改制以來,因職工安置等遺留問題,曾經(jīng)一度成為我市的信訪大戶,長(zhǎng)期困擾著我們的正常工作,也影響了**的整體形象.為保持和諧穩(wěn)定,同時(shí)切實(shí)為下崗職工解決一些實(shí)際問題,我委對(duì)涉及職工切身利益的問題高度重視,并把信訪問題作為我委全年工作的一項(xiàng)重要工作來抓,列入了全年工作主要目標(biāo)管理內(nèi)容.同時(shí),進(jìn)一步明確信訪穩(wěn)定“一把手”負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,各企業(yè)留守處齊抓共管的要求.為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),重新調(diào)整充實(shí)了信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員,設(shè)立了機(jī)關(guān)信訪接待室,抽調(diào)人員配齊配強(qiáng)了信訪維穩(wěn)隊(duì)伍.同時(shí),嚴(yán)格落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制,分別與有關(guān)科室和企業(yè)留守處簽訂了責(zé)任狀,制訂了領(lǐng)導(dǎo)“包案制”,將社會(huì)穩(wěn)定任務(wù)細(xì)化量化為每月的具體工作,落實(shí)到科室,落實(shí)到企業(yè),把“保穩(wěn)定、促和諧”的責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)人身上.
2、健全工作機(jī)制,認(rèn)真處置職工來信來訪
我們結(jié)合不同性質(zhì)和群體信訪的特點(diǎn),有針對(duì)性地開展行之有效的約訪和夜訪活動(dòng),委領(lǐng)導(dǎo)定期不定期約訪18次,夜訪13次,通過約訪、夜訪,特別是通過耐心細(xì)致的疏道解釋,大多數(shù)下崗職工能給予充分理解,同時(shí)也放棄上訪,即使要上訪,也不越級(jí)上訪或群體上訪,只是到經(jīng)貿(mào)委反映自己的信訪訴求.20xx年3月,一糖廠原下崗職工400多人曾集資準(zhǔn)備大規(guī)模到市政府上訪,要求發(fā)放失業(yè)救濟(jì)金.掌握情況后,我們當(dāng)即聯(lián)系信訪骨干人員,先后在一糖廠留守處和經(jīng)貿(mào)委進(jìn)行了二次約訪,參加約訪職工都在30人以上,在學(xué)習(xí)大量的相關(guān)政策和耐心細(xì)仔的疏道解釋工作之后,職工們知道上訪要求沒有政策依據(jù),最終表示理解,放棄集體上訪的念頭.
另外,我們還充分發(fā)揮經(jīng)貿(mào)委信訪室的作用,配齊人員,強(qiáng)化作用,抽調(diào)系統(tǒng)內(nèi)經(jīng)驗(yàn)豐富、善于做穩(wěn)定工作的同志坐陣,并始終堅(jiān)持“一周一小查,半月一大查”的排查工作機(jī)制,加強(qiáng)信訪信息的及時(shí)收集與處理；始終堅(jiān)持“抓早、抓小、抓苗頭”,把矛盾化解在萌芽狀態(tài).
3、狠抓源頭,想方設(shè)法解決上訪職工實(shí)際困難
企業(yè)轉(zhuǎn)制引發(fā)職工上訪的事由90%以上都是涉及職工安置、補(bǔ)償、醫(yī)保及原職工舊欠工資等問題,籌集資金是從根本上解決職工信訪問題的關(guān)鍵.在具體操作中,我們認(rèn)真執(zhí)行“兩個(gè)把握”,即“把握合情合理,把握法律法規(guī)”,對(duì)確需解決的正當(dāng)訴求,我們一方面努力爭(zhēng)取上級(jí)政府的政策扶持,一方面加大企業(yè)債權(quán)清收力度,組織相關(guān)人員清收債權(quán)及標(biāo)的款.近年來,通過努力向上爭(zhēng)取資金和清收債權(quán)及標(biāo)的款,解決了**酒廠等3個(gè)企業(yè)309名職工182萬元失業(yè)救濟(jì)金問題；解決了美迪公司和床單廠227名下崗職工舊欠安置費(fèi)問題.解決了原軸承廠職工生活費(fèi)發(fā)放及舊欠社保金計(jì)432萬元；解決了原贛南床單廠退休職工舊欠工資7萬多元,等等一系列實(shí)實(shí)在在的工作,解決了大規(guī)模群體上訪的主要矛盾,從而較好地從源頭上遏制了迅猛增長(zhǎng)的信訪勢(shì)頭.
4、暢通信息,強(qiáng)化超前防控,較好地解決了幾起群體上訪的苗頭問題
由于狠抓內(nèi)部信息暢通工作,建立了系統(tǒng)內(nèi)“一周一報(bào)告,苗頭性問題和敏感時(shí)期隨時(shí)報(bào)告”的工作機(jī)制,確保了苗頭性問題的早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)防.去年8月軸承廠一些職工通過電話聯(lián)系準(zhǔn)備動(dòng)員100人以上的規(guī)模到市政府上訪,要求增加生活費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),由于情報(bào)掌握及時(shí),我們立即派出工作組解釋做工作,通過耐心做工作及分化信訪骨干等措施,避免了一起群體上訪事件.類似事例每年都有幾起,通過這些事例也再次證明我們提出的要“發(fā)現(xiàn)得早、化解得早、控制得住、處置得好”的工作措施起到了明顯的成效.
5、落實(shí)責(zé)任,兌現(xiàn)信訪維穩(wěn)獎(jiǎng)懲
為確保有效及時(shí)化解信訪矛盾,確保系統(tǒng)內(nèi)不發(fā)生集體訪、越級(jí)訪和群性事件,我們提出了“小事不出廠、大事不出經(jīng)貿(mào)委、矛盾不上交”的要求,并結(jié)合國(guó)家、省、市召開重要會(huì)議和重大活動(dòng)的敏感時(shí)期,分別制訂“維穩(wěn)工作獎(jiǎng)懲實(shí)施方案”.按照“輕獎(jiǎng)重罰”的原則,對(duì)工作到位,未發(fā)生非正常訪的包案責(zé)任人實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)工作不到位,引發(fā)了到市政府以上機(jī)關(guān)信12
二、存在的問題
通過努力,系統(tǒng)內(nèi)一大批歷史遺留問題和矛盾得以解決和化解,但隨著國(guó)家一些改善民生的政策出臺(tái),一些職工要求增加補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn),要求解決工傷及職業(yè)病補(bǔ)助,要求解決醫(yī)保及軍轉(zhuǎn)企業(yè)人員要求提高待遇的新的訴求又出現(xiàn)了,當(dāng)前金融危機(jī)逐步影響下崗職工,再就業(yè)也是一大穩(wěn)定隱患,經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)維穩(wěn)任務(wù)仍然艱巨.
三、今年的主要工作措施
圍繞“平安、穩(wěn)定”的目標(biāo),主要抓好“兩個(gè)重點(diǎn)”,確保“三個(gè)到位”.
一是重點(diǎn)做好初信初訪工作.把問題和矛盾解決在萌芽狀態(tài)之中；
二是重點(diǎn)做好老上訪戶工作.要通過解決問題或耐心解釋等手段,使老上訪戶停訴息訪；
三個(gè)到位:
一是要進(jìn)一步夯實(shí)基礎(chǔ),建立健全網(wǎng)絡(luò),確保信訪隱患排查到位；
二是創(chuàng)新方法,以人為本,切實(shí)解決信訪職工合理訴求,確保解決問題、化解矛盾的各項(xiàng)措施到位；
三是繼續(xù)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包案,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,強(qiáng)化責(zé)任追究和獎(jiǎng)懲措施,確保重點(diǎn)信訪人穩(wěn)控措施到位.
總之,我們將按照市委、市政府的要求,抓好工作落實(shí),加大工作力度,確保本系統(tǒng)的和諧與穩(wěn)定.
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為加強(qiáng)學(xué)校安全工作的管理，維護(hù)學(xué)校正常的教學(xué)和生活秩序，保障師生員工人身和財(cái)產(chǎn)安全，保維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定。我校在抓安全工作上主要做了以下幾方面的工作：
一 、組織師生，全員參與，營(yíng)造安全氛圍。
1、領(lǐng)導(dǎo)重視。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視，認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)安全教育精神，成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制訂了《學(xué)校安全工作實(shí)施方案》，制定和完善了相關(guān)安全制度，實(shí)行了安全工作責(zé)任制和安全工作追究制。與每位教師簽訂安全管理責(zé)任書，明確責(zé)任意識(shí)和崗位意識(shí)。利用國(guó)旗下的講話，進(jìn)行安全教育。班主任利用晨會(huì)和班隊(duì)會(huì)進(jìn)行安全教育，使學(xué)校安全管理網(wǎng)絡(luò)覆蓋到校園的每個(gè)區(qū)域，每個(gè)角落。
2、廣泛宣傳。通過學(xué)校宣傳欄、班級(jí)黑板報(bào)、墻報(bào)、校園廣播等途徑進(jìn)行廣泛宣傳教育，并向每一位學(xué)生家長(zhǎng)發(fā)出了有關(guān)安全教育的公開信。要求學(xué)生家長(zhǎng)配合學(xué)校抓好孩子的安全工作，并通過各種形式的主題隊(duì)會(huì)和各班開展的安全教育知識(shí)的評(píng)比活動(dòng)，增強(qiáng)學(xué)生安全意識(shí)。
3、家校聯(lián)合。及時(shí)與家長(zhǎng)溝通，取得家長(zhǎng)的支持與配合。重視子女的安全教育，結(jié)合安全教育主題和節(jié)假日，提醒家長(zhǎng)們?cè)诩依锛訌?qiáng)對(duì)孩子的安全教育。
4、開展活動(dòng)。重視學(xué)生和老師的法制教育，衛(wèi)生紀(jì)律教育，行為養(yǎng)成教育，每學(xué)期指定教師進(jìn)行法制教育和衛(wèi)生健康教育講座，學(xué)校聘請(qǐng)了法制副校長(zhǎng)，結(jié)合安全教育日，開展安全教育周系列活動(dòng)。
5、加強(qiáng)安保。加強(qiáng)門衛(wèi)值班、教師值日和學(xué)生值崗力度，維護(hù)校園清潔，保護(hù)學(xué)生安全。經(jīng)常性地進(jìn)行治安防范檢查和安全隱患排查。即查即治不留隱患，在貫徹《小學(xué)生日常行為規(guī)范》內(nèi)容時(shí)，擴(kuò)展學(xué)生法律知識(shí)。對(duì)學(xué)生進(jìn)行防交通安全事故，防溺水，防中毒教育，通過主題班會(huì)、國(guó)旗下講話、廣播等形式，向?qū)W生進(jìn)行安全教育。
6、綜合治理。抓好校園周邊環(huán)境綜合治理，與有關(guān)單位一起清理，整治校園周圍的安全隱患。
7、多管齊下。嚴(yán)格做好傳染病的預(yù)防工作，制定了突發(fā)公共衛(wèi)生事件預(yù)案，成立了預(yù)防和控制工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)學(xué)生進(jìn)行衛(wèi)生知識(shí)宣傳教育，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。
二、明確職責(zé)，建章立制。
學(xué)校安全工作的主要任務(wù)是：宣傳貫徹國(guó)家有關(guān)安全管理工作的方針政策和法律法規(guī)，建立健全學(xué)校安全管理工作的規(guī)章制度，對(duì)師生進(jìn)行安全教育，預(yù)防學(xué)校安全事故的發(fā)生。為此，學(xué)校安全工作實(shí)行“校長(zhǎng)是第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)靠上抓，班主任具體抓”的管理體制。把安全管理工作納入教職工業(yè)績(jī)考核的重要內(nèi)容，并實(shí)行“一票否決”制。年初，學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組就制定了學(xué)校安全管理工作的年度計(jì)劃，并與每一位教職工簽定了安
全責(zé)任書，明確職責(zé)。一年來，我校完善了各項(xiàng)安全制度，通過建章立制，達(dá)到規(guī)范師生行為，增強(qiáng)師生安全意識(shí)的目的。
三、狠抓學(xué)校消防安全工作，嚴(yán)防火災(zāi)事故的發(fā)生，確保學(xué)校食品衛(wèi)生安全。
學(xué)校特別重視消防安全工作。加強(qiáng)了對(duì)木質(zhì)建筑物、用電線路等重點(diǎn)部位的認(rèn)真檢查，嚴(yán)禁學(xué)生帶火種進(jìn)校門。學(xué)校專門配置了足數(shù)的滅火器，加強(qiáng)了對(duì)學(xué)生消防安全意識(shí)的教育。通過以上切實(shí)有效的措施，杜絕了火災(zāi)事故的發(fā)生。
四、加強(qiáng)交通安全教育，確保全校師生不發(fā)生交通安全事故。 為嚴(yán)防接送學(xué)生的車輛出現(xiàn)事故，學(xué)校專門召開會(huì)議、研究制定方案，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的交通安全知識(shí)教育，要求學(xué)生不準(zhǔn)乘坐“三無”車輛、報(bào)廢車輛、超員超載車輛。與家長(zhǎng)簽訂學(xué)生乘車安全責(zé)任書，并要求家長(zhǎng)與車主簽訂學(xué)生乘車安全協(xié)議等，明確責(zé)任，確保學(xué)生乘車安全。
每學(xué)期一開學(xué)，我們就對(duì)師生進(jìn)行了交通安全知識(shí)教育，對(duì)交通知識(shí)法規(guī)進(jìn)行了講解和學(xué)習(xí)，特別是對(duì)學(xué)生騎自行車進(jìn)行了嚴(yán)格規(guī)定：教育學(xué)生遵守交通規(guī)則，不橫穿公路，在公路上靠右邊行走等；教育學(xué)生不在公路上追逐、瘋跑以及爬車、追車、吊車等等。通過以上措施，增加了全校師生的交通安全知識(shí)，增強(qiáng)了廣大師生的交通安全意識(shí)，使全體師生都能自覺遵守交通規(guī)則。
五、我們?cè)诎踩ぷ鞣矫孀隽艘恍┕ぷ�，達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo)，但我們深深知道，安全工作是一項(xiàng)關(guān)系到社會(huì)穩(wěn)定和家庭幸福的大事，責(zé)任重于泰山。在今后的工作中，我們將繼續(xù)按照上級(jí)有關(guān)指示精神，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育，堅(jiān)持安全責(zé)任重于泰山的方針，堅(jiān)持把安全工作放在首位，堅(jiān)持安全工作天天抓、周周抓，力爭(zhēng)把我校安全穩(wěn)定工作做得更好。
關(guān)于匯報(bào)材料6
自全面實(shí)施醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作以來，我鄉(xiāng)嚴(yán)格按照縣深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作要求，把推進(jìn)醫(yī)改工作作為一項(xiàng)重大的民心工程和責(zé)任工作，擺在突出位置，狠抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)。現(xiàn)將我鄉(xiāng)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革一年來的工作總結(jié)如下：
一、成立組織，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
我鄉(xiāng)黨委政府高度重視醫(yī)改工作，迅速成立了以鄉(xiāng)長(zhǎng)為組長(zhǎng)，分管醫(yī)療衛(wèi)生副鄉(xiāng)長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，衛(wèi)生院院長(zhǎng)和各村負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)責(zé)任，建立健全鄉(xiāng)醫(yī)改工作機(jī)制，確保醫(yī)改工作各項(xiàng)規(guī)劃落到實(shí)處。
二、強(qiáng)化“三主”意識(shí)，加強(qiáng)對(duì)重大傳染病、突發(fā)公共衛(wèi)生事件、學(xué)校衛(wèi)生等組織協(xié)調(diào)工作
成立了以鄉(xiāng)長(zhǎng)為組長(zhǎng)，分管衛(wèi)生副鄉(xiāng)長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，學(xué)校、醫(yī)院、各村負(fù)責(zé)人為成員的突發(fā)公共事件應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組，完善突發(fā)公共事件應(yīng)急體系國(guó)，提高基層衛(wèi)生應(yīng)急能力，做好轄區(qū)內(nèi)突發(fā)公共事件預(yù)防控制與醫(yī)療救治工作，最大限度地減少突發(fā)公共事件造成的威害，保障人民群眾的身心健康和生命安全。組織鄉(xiāng)衛(wèi)生院對(duì)醫(yī)院、學(xué)校、人口聚集地進(jìn)行集中的消毒；組織鄉(xiāng)村組干部開展傳染病和食品安全知識(shí)的宣傳；加強(qiáng)學(xué)校及其周邊環(huán)境衛(wèi)生和食品安全督促檢查。
三、加強(qiáng)轄區(qū)內(nèi)醫(yī)改工作督導(dǎo)檢查
對(duì)轄區(qū)內(nèi)醫(yī)改工作定期不定期地進(jìn)行督導(dǎo)檢查，尤其是鄉(xiāng)衛(wèi)生院對(duì)發(fā)熱門診落實(shí)以及對(duì)傳染病的預(yù)防、控制的應(yīng)對(duì)力的督導(dǎo)檢查。
四、加強(qiáng)新農(nóng)合工作領(lǐng)導(dǎo)
把這項(xiàng)工作作為解決“三農(nóng)”問題，緩解和消除農(nóng)民因病致貧、因病返貧現(xiàn)象的好事、實(shí)事來抓。
成立新農(nóng)合工作領(lǐng)導(dǎo)小組，通過各種途徑加大新農(nóng)合政策宣傳力度，本鄉(xiāng)群眾對(duì)新農(nóng)合政策的知曉率達(dá)100%。我鄉(xiāng)今年新農(nóng)合參合率達(dá)99%。對(duì)新農(nóng)合病人的外傷情況落實(shí)專人嚴(yán)格調(diào)查，沒有一例開假證明的情況發(fā)生。
關(guān)于匯報(bào)材料7
為進(jìn)一步推進(jìn)“傳承好家訓(xùn)，建設(shè)好家風(fēng)”活動(dòng)的開展，深入挖掘豐富的文化資源，創(chuàng)設(shè)群眾喜聞樂見的宣傳活動(dòng)方式，釋放家庭作為社會(huì)細(xì)胞所蘊(yùn)含的正能量基因，以家風(fēng)帶民風(fēng)、以民風(fēng)促社風(fēng)，推動(dòng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀在家風(fēng)家訓(xùn)的傳承中內(nèi)化于心、外化于行�，F(xiàn)將活動(dòng)開展情況簡(jiǎn)單匯報(bào)如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織
開展好這次“家風(fēng)家訓(xùn)”活動(dòng)，是貫徹落實(shí)縣家風(fēng)辦精神，努力開創(chuàng)我鎮(zhèn)傳承優(yōu)良傳統(tǒng)的一項(xiàng)重要舉措。為此，我鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，于20xx年8月4日調(diào)整成立了由鎮(zhèn)黨委書記任組長(zhǎng)，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)，全體村（居）書記及站所負(fù)責(zé)人為成員的家風(fēng)家訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組。我鎮(zhèn)充分動(dòng)員各村（居）、鎮(zhèn)直各單位利用各種形式開展“家風(fēng)家訓(xùn)”活動(dòng)宣傳，用群眾喜聞樂見的形式開展這項(xiàng)工作，使這次活動(dòng)開展得有聲有色，成效顯著。
二、重點(diǎn)突出，形式多樣
為增強(qiáng)“家風(fēng)家訓(xùn)”宣傳工作的效果，使這項(xiàng)活動(dòng)不流于形式，我鎮(zhèn)從自身實(shí)際情況出發(fā)，精心設(shè)計(jì)和組織開展了內(nèi)容鮮活、形式新穎、吸引力強(qiáng)、群眾樂于參與的一系列活動(dòng)。一是利用逢集，設(shè)立“家風(fēng)家訓(xùn)”工作宣傳臺(tái)，散發(fā)宣
傳資料200余份，由宣傳辦和文廣站指定專門人員發(fā)放。二是確定沿河村為家風(fēng)家訓(xùn)試點(diǎn)村，司法所長(zhǎng)韓夕玉家庭為試點(diǎn)家庭。三是在東雙溝小學(xué)門前開辟家風(fēng)家訓(xùn)宣傳文化長(zhǎng)廊，宣揚(yáng)東雙溝好人家規(guī)背后的故事。四是由鎮(zhèn)紀(jì)委牽頭，黨委宋書記與村（居）書記、機(jī)關(guān)全體干部和老黨員開展了一次家風(fēng)家訓(xùn)與黨風(fēng)政風(fēng)座談會(huì)。五是開展“好人宣講村村行”和機(jī)關(guān)干部、村（居）“三大員”立家規(guī)活動(dòng)，各村居、站所集中觀看“全市十佳村干部”視頻，召開家風(fēng)家訓(xùn)座談會(huì)。六是在東雙溝鎮(zhèn)小學(xué)微機(jī)室開展東雙溝鎮(zhèn) “家風(fēng)家訓(xùn)”微機(jī)立家規(guī)活動(dòng)，將站所工作人員家規(guī)備案。
三、注重實(shí)效，立足長(zhǎng)遠(yuǎn)。
下一階段，我鎮(zhèn)還將組織開展“我喜愛的家訓(xùn)”評(píng)議、傳誦和展覽活動(dòng)，充分挖掘本土人文資源，總結(jié)提煉、收集匯總具有文化內(nèi)涵的家訓(xùn)，力爭(zhēng)出一批精品力作；邀請(qǐng)縣書法家書寫家訓(xùn)條幅，贈(zèng)送作者家庭，發(fā)揮家訓(xùn)的激勵(lì)引導(dǎo)作用；以“傳承好家訓(xùn)，建設(shè)好家風(fēng)”為切入點(diǎn)，深化文明家庭創(chuàng)建、文明單位創(chuàng)建，發(fā)動(dòng)黨員干部、在外鄉(xiāng)賢、身邊好人、先進(jìn)模范等重點(diǎn)人群寫家訓(xùn)、講家訓(xùn)、誦家訓(xùn)，形成人人關(guān)心家訓(xùn)家風(fēng)文化的良好氛圍，以家風(fēng)帶政風(fēng)、民風(fēng)、社風(fēng)，努力培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀。
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敬愛的黨組織：
時(shí)間過得真快，這已是我預(yù)備期中向黨組織匯報(bào)的第三個(gè)季度了。在這近一年的時(shí)間里，共產(chǎn)黨員這一光榮稱號(hào)不斷激勵(lì)著我，成為我工作、學(xué)習(xí)、生活的動(dòng)力，回想著自己被支部批準(zhǔn)為中共預(yù)備黨員的激動(dòng)時(shí)刻，讓我感覺到有了一種新的歸屬感，在這個(gè)充滿溫暖，充滿力量的集體中，我不斷成長(zhǎng)。在這段時(shí)間里，經(jīng)過黨的教育、培養(yǎng)，我更加深刻地領(lǐng)會(huì)到我們黨的進(jìn)步性、先進(jìn)性和代表性，從心里感覺到自己整個(gè)人的思想覺悟提高了，視野廣闊了、為人民服務(wù)的決心增強(qiáng)了�，F(xiàn)將我這段時(shí)間來的思想、工作、學(xué)習(xí)情況向黨組織匯報(bào):
首先，在思想上，我將繼續(xù)不斷加強(qiáng)思想政治修養(yǎng)鍛煉。盡管自己在大學(xué)四年當(dāng)中系統(tǒng)學(xué)習(xí)了很多專業(yè)的理論知識(shí)，但到了工作單位，我將面臨一個(gè)全新的領(lǐng)域和天地，因此，除了自覺學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和十八大精神外，我計(jì)劃經(jīng)常閱讀有關(guān)黨建、黨史及黨員先進(jìn)事跡的書籍和報(bào)刊等，不斷加強(qiáng)對(duì)黨的路線、方針政策的認(rèn)識(shí)和理解。使本人在工作上有更大的精神動(dòng)力，做到學(xué)以致用，而不盲目;使自己能夠在改革開放的浪潮中能鑒定好與壞、甄別正與邪;自覺抵制腐朽思想和不正之風(fēng)的侵蝕，從而樹立起正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀。
其次，在學(xué)習(xí)上，我認(rèn)為要做到邊工作邊學(xué)習(xí)，終身學(xué)習(xí)。當(dāng)今社會(huì)處于一個(gè)以信息作為重要生產(chǎn)力的時(shí)代，誰掌握了知識(shí)，誰就擁有了進(jìn)步的階梯。因此，我覺得到了工作崗位，要從頭開始，虛心學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，盡早融入工作單位的集體中。除此之外，要擴(kuò)大自己的知識(shí)面，提高自己的某個(gè)領(lǐng)域的精深程度，爭(zhēng)取做到獨(dú)當(dāng)一面，保證高效率地完成領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)。我還將與母校北交大保持密切的聯(lián)系，她是我們每個(gè)北交大人的精神家園，我將及時(shí)認(rèn)真地為自己充電，更新自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)，把最前沿的知識(shí)運(yùn)用于實(shí)際工作中，使自己不會(huì)在飛速發(fā)展的信息社會(huì)中落伍，以便在工作中發(fā)揮自己更大的潛能，不斷提高業(yè)務(wù)水平和工作質(zhì)量，更加順應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要。
在工作中，我將時(shí)刻以黨員的標(biāo)準(zhǔn)來衡量自己，始終用“三個(gè)服從”要求自己，即：個(gè)性服從黨性，情感服從原則，主觀服從客觀。做到業(yè)務(wù)績(jī)能領(lǐng)先，以任勞任怨、勤勤肯肯的工作態(tài)度，踏實(shí)的工作作風(fēng)，盡職盡責(zé)的做好本職工作。
以上是我最近在思想、工作、學(xué)習(xí)等方面的匯報(bào)，請(qǐng)組織上相信我，我一定會(huì)時(shí)刻牢記共產(chǎn)黨員的職責(zé)，更加嚴(yán)格地要求自己，更加出色地完成組織上交給的各項(xiàng)任務(wù)，處處起到共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。請(qǐng)黨組織進(jìn)一步考驗(yàn)我。
此致
敬禮!
匯報(bào)人：
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為適應(yīng)煤炭行業(yè)發(fā)展新要求，加快我公司現(xiàn)代化礦井建設(shè)步伐，實(shí)現(xiàn)礦井生產(chǎn)規(guī)�；⒀b備現(xiàn)代化、隊(duì)伍專業(yè)化、管理信息化、和諧人性化，根據(jù)山西省煤炭工業(yè)廳《關(guān)于印發(fā)<山西省煤礦現(xiàn)代化礦井標(biāo)準(zhǔn)>的通知》文件精神要求，我公司積極對(duì)照《標(biāo)準(zhǔn)》制定工作方案嚴(yán)格進(jìn)行了落實(shí)，現(xiàn)把各項(xiàng)工作進(jìn)展情況匯報(bào)如下:
一、礦井概況
山西通洲集團(tuán)留神峪煤業(yè)有限公司是經(jīng)山西省煤礦企業(yè)兼并重組整合工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室以晉煤重組辦發(fā)[20xx]82號(hào)文批準(zhǔn)，由原山西安銘煤業(yè)有限公司礦井、山西留神峪煤業(yè)有限公司礦井重組整合而成予以保留的合法礦井。在原安銘工業(yè)場(chǎng)地作為礦井兼并重組后的主井工業(yè)場(chǎng)地，利用原安銘的主斜井作為主斜井，副斜井作為進(jìn)風(fēng)行人斜井，回風(fēng)斜井作為1號(hào)回風(fēng)斜井。利用原留神峪工業(yè)場(chǎng)地作為副井工業(yè)場(chǎng)地，利用原留神峪的主斜井改造后作為副斜井，副斜井改造后作為2號(hào)回風(fēng)斜井。整合主體企業(yè)為山西通洲煤焦集團(tuán)煤礦管理有限公司。礦井批準(zhǔn)生產(chǎn)能力為120萬噸/年，井田面積15.8593km2，批準(zhǔn)開采2號(hào)—11號(hào)煤層，屬于高瓦斯礦井，保有煤炭資源儲(chǔ)量為8817萬噸，工業(yè)資源儲(chǔ)量為8642萬噸，設(shè)計(jì)資源儲(chǔ)量7263萬噸，設(shè)計(jì)可采儲(chǔ)量4696萬噸，設(shè)計(jì)服務(wù)年限27.79年�？傉嫉孛娣e12.35公頃。批準(zhǔn)開采9#—11#煤層，生產(chǎn)規(guī)模120萬噸/年，地質(zhì)儲(chǔ)量為6823.2萬噸，礦井地質(zhì)構(gòu)造簡(jiǎn)單，水文地質(zhì)構(gòu)造為中等，根據(jù)20xx年瓦斯等級(jí)評(píng)定鑒定結(jié)果，瓦斯絕對(duì)涌出量為1.3m3/min，屬于瓦斯礦井。20xx年3月3日和20xx年7月16日省廳先后對(duì)地質(zhì)報(bào)告和初步設(shè)計(jì)進(jìn)行批復(fù)，同年9月13日省安全監(jiān)察局對(duì)公司的安全專篇進(jìn)行了批復(fù)，20xx年11月3日省國(guó)土資源廳為公司換發(fā)了證號(hào)為xxxx采礦許可證。20xx年我礦辦理好“五證一照”后，正式轉(zhuǎn)為生產(chǎn)礦井。
礦井開拓方式為斜井單水平開拓，三個(gè)斜井，兩個(gè)進(jìn)風(fēng)井，一個(gè)回風(fēng)井，主井作為主要提煤斜井，兼做進(jìn)風(fēng)，副井作為運(yùn)料，行人兼做進(jìn)風(fēng)，回風(fēng)斜井作為專用回風(fēng)井，安裝了兩臺(tái)同型號(hào)同能力軸流式主扇風(fēng)機(jī)，電機(jī)功率132kw,一臺(tái)運(yùn)行，一臺(tái)備用。
礦井首采煤層為9#煤層，工作面采用長(zhǎng)臂綜采放頂煤工藝，全部垮落法管理頂板。在一采區(qū)布置一個(gè)接替工作面，礦井采掘比為1：2，以一井一面達(dá)到礦井的設(shè)計(jì)生產(chǎn)能力。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)及保障措施
1、公司成立“六個(gè)標(biāo)準(zhǔn)”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組：
組長(zhǎng)：xxx
副組長(zhǎng)：xxx,xxx
領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在安監(jiān)科，由安監(jiān)科長(zhǎng)負(fù)責(zé)“六個(gè)標(biāo)準(zhǔn)”建設(shè)的日常管理考核以及信息溝通和交流工作。
2、統(tǒng)一思想，強(qiáng)化“六個(gè)標(biāo)準(zhǔn)”的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
充分利用廣播、電視、標(biāo)語、宣傳欄等宣傳工具和媒介，深入宣傳礦井“六個(gè)標(biāo)準(zhǔn)”建設(shè)的目的、意義，宣傳“六個(gè)標(biāo)準(zhǔn)”建設(shè)的規(guī)劃目標(biāo)，宣傳“六個(gè)標(biāo)準(zhǔn)”的實(shí)施方案和保證措施。同時(shí)，由公司培訓(xùn)中心牽頭，各專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和工程技術(shù)人員分工負(fù)責(zé)，根據(jù)“六個(gè)標(biāo)準(zhǔn)”要求編寫培訓(xùn)教案，全面系統(tǒng)地對(duì)全礦干部職工進(jìn)行“六個(gè)標(biāo)準(zhǔn)”的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，用實(shí)際行動(dòng)，統(tǒng)一全礦干部職工的思想，為礦井“六個(gè)標(biāo)準(zhǔn)”建設(shè)的推進(jìn)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
3、制定方案，落實(shí)措施，全面推進(jìn)礦井“六個(gè)標(biāo)準(zhǔn)”建設(shè)進(jìn)程。 按照省、市“一年重點(diǎn)達(dá)標(biāo)、兩年基本達(dá)標(biāo)、三年全面達(dá)標(biāo)”的規(guī)劃目標(biāo)，由公司主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭，各專業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及工程技術(shù)人員配合，嚴(yán)格對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)標(biāo)找差，全方位的開展各環(huán)節(jié)的自查自糾，并針對(duì)存在的問題和不足，制定有針對(duì)性的實(shí)施方案和達(dá)標(biāo)措施，落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化管理，嚴(yán)格考核，有效地保證了礦井“六個(gè)標(biāo)準(zhǔn)”建設(shè)的全面推進(jìn)。
三、“六個(gè)標(biāo)準(zhǔn)”建設(shè)進(jìn)展情況
1、《煤礦辦礦企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》建設(shè)情況
礦井“五證一照”、“六長(zhǎng)”證件齊全有效，20xx年經(jīng)山西省煤炭工業(yè)廳辦礦企業(yè)等級(jí)評(píng)定，我礦的企業(yè)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)為丙級(jí)。礦井的企業(yè)規(guī)模、主要負(fù)責(zé)人專業(yè)技術(shù)職稱及管理煤礦經(jīng)歷的年限、主要專業(yè)技術(shù)人員中級(jí)及以上職稱人數(shù)、百萬噸死亡率、安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、安全建設(shè)管理機(jī)構(gòu)設(shè)置、安全建設(shè)管理制度的建立及礦井采掘機(jī)械化程度、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)、現(xiàn)場(chǎng)管理及注冊(cè)資本等方面，均達(dá)到《標(biāo)準(zhǔn)》要求。
2、《煤礦管理標(biāo)準(zhǔn)》建設(shè)情況
堅(jiān)持合理開采順序，不斷優(yōu)化礦井和采區(qū)設(shè)計(jì)，積極推廣采煤新工藝、新技術(shù)，提高礦井資源回采率；堅(jiān)持集約高效原則，實(shí)施了“一礦一井一面”生產(chǎn)模式；嚴(yán)格按核定生產(chǎn)能力制定和安排生產(chǎn)計(jì)劃，做到了均衡生產(chǎn)；嚴(yán)格按照勞動(dòng)定額定員標(biāo)準(zhǔn)配備作業(yè)人員，杜絕了“三超”生產(chǎn)； 堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，落實(shí)了礦井安全生產(chǎn)的主體責(zé)任和法定代表人的安全生產(chǎn)第一責(zé)任人責(zé)任。 建立生產(chǎn)技術(shù)、安全、“一通三防”、地質(zhì)及防治水、機(jī)電運(yùn)輸管理、調(diào)度及應(yīng)急救援管理等機(jī)構(gòu)，并按規(guī)定配備了相應(yīng)的專業(yè)人員；落實(shí)了生產(chǎn)過程管理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)帶班下井和下井人員數(shù)量核查制度,帶班下井領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)班下井人數(shù)在井口明顯位置掛牌公示；建立并完善了安全監(jiān)測(cè)監(jiān)控、人員定位、緊急避險(xiǎn)、壓風(fēng)自救、供水施救、通信聯(lián)絡(luò)等安全避險(xiǎn)六大系統(tǒng)。安全費(fèi)用的提取使用、管理人員和技術(shù)人員的職稱、特種作業(yè)人員的培訓(xùn)及持證、勞動(dòng)用工“五個(gè)百分百”以及安全文化建設(shè)方面，都取得了一定成效，基本達(dá)到《標(biāo)準(zhǔn)》要求。
3、《煤礦現(xiàn)代化礦井標(biāo)準(zhǔn)》建設(shè)情況
加強(qiáng)礦井資源回采率管理，建立健全了相關(guān)管理制度及措施，配備了相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)人員；本著系統(tǒng)簡(jiǎn)化的原則，礦井主井、副井、回風(fēng)井及大巷布置均科學(xué)合理，優(yōu)質(zhì)高效；實(shí)施“一井一面”模式，采掘機(jī)械化程度均達(dá)到100%，采用綜采放頂煤回采工藝，全部垮落法管理頂板；提升運(yùn)輸方面，副斜井選用jk—3×2.2型單繩纏繞式提升機(jī)運(yùn)送材料，用rjky37/1300型架空乘人裝置運(yùn)送人員，主井選用dtl100/32/2×160型阻燃帶式輸送機(jī)，各種安全保護(hù)裝置齊全并采用變頻驅(qū)動(dòng)，井下主運(yùn)輸大巷及一采區(qū)膠帶上山均采用帶式輸送機(jī)運(yùn)輸，井下輔助運(yùn)輸采用jwb90bj、jwb55bj型無極繩絞車，擔(dān)負(fù)井下輔助運(yùn)輸任務(wù)；安全保障方面，建立健全了礦井安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)和各項(xiàng)安全管理制度，嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)提取和使用安技措費(fèi)用，瓦斯防治和防滅火管理措施到位，防治水管理機(jī)構(gòu)、人員設(shè)備配置到位，措施得力；井下安全避險(xiǎn)“六大系統(tǒng)”完備，安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案科學(xué)合理，并按規(guī)定建立了應(yīng)急救援隊(duì)伍，與有資質(zhì)的應(yīng)急救援隊(duì)伍簽訂了救護(hù)協(xié)議；建立健全以總工程師為首的技術(shù)管理體系，建立礦長(zhǎng)負(fù)總責(zé)、分管礦長(zhǎng)各負(fù)其責(zé)的生產(chǎn)過程管理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，加強(qiáng)班組建設(shè)管理，嚴(yán)格隱患排查治理“五落實(shí)”制度；強(qiáng)化礦井信息化系統(tǒng)建設(shè)，地面設(shè)調(diào)度監(jiān)控中心，安全監(jiān)控系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng)、生產(chǎn)監(jiān)控系統(tǒng)井下無線系統(tǒng)、應(yīng)急廣播系統(tǒng)、工業(yè)電視系統(tǒng)等均建立齊備并正常使用；堅(jiān)持“綠色發(fā)展”的要求，從源頭控制污染物的產(chǎn)生，實(shí)現(xiàn)了綜合利用、節(jié)能降耗、循環(huán)經(jīng)濟(jì)、綠色環(huán)保； 堅(jiān)持“五精”管理理念，建立了質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)安全健康等管理體系；加強(qiáng)規(guī)范勞動(dòng)用工管理，實(shí)現(xiàn)了煤礦用工合同簽訂率、用工備案率、從業(yè)人員培訓(xùn)率、參加社會(huì)保險(xiǎn)率、從業(yè)人員年檢率“五個(gè)百分之百”；勞動(dòng)保護(hù)及企業(yè)文化建設(shè)均符合《標(biāo)準(zhǔn)》要求。
4、《煤礦建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》及《煤礦建設(shè)施工管理標(biāo)準(zhǔn)》落實(shí)情況
山西右玉玉龍煤業(yè)有限公司在礦井兼并重組整合項(xiàng)目建設(shè)期間，按照設(shè)計(jì)要求，嚴(yán)格執(zhí)行改擴(kuò)建基本建設(shè)程序，始終堅(jiān)持“高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效益”的指導(dǎo)方針，在建設(shè)過程中，各單位工程
力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化，優(yōu)質(zhì)化。在質(zhì)量管理上，堅(jiān)持把項(xiàng)目工程質(zhì)量作為一切工作的重中之重，礦井建設(shè)開始從圖紙?jiān)O(shè)計(jì)，施工組織設(shè)計(jì)，施工材料質(zhì)量等方面進(jìn)行嚴(yán)格審核批準(zhǔn)。認(rèn)真組織設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位、施工單位進(jìn)行設(shè)計(jì)交底，圖紙會(huì)審，嚴(yán)格執(zhí)行一工程一措施的規(guī)定，認(rèn)真編制落實(shí)施工組織設(shè)計(jì)和作業(yè)規(guī)程，強(qiáng)化過程的監(jiān)督管理，深入開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動(dòng)，積極發(fā)揮各業(yè)務(wù)部門的技術(shù)把關(guān)和監(jiān)理單位的監(jiān)管職能，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任監(jiān)督，巡查監(jiān)督和專項(xiàng)監(jiān)督相結(jié)合的制度，強(qiáng)化施工前的組織、施工過程的控制、工程竣工后的預(yù)驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收，保證了各單位工程優(yōu)質(zhì)、高效，符合安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井的要求。
在安全管理上，認(rèn)真落實(shí)建設(shè)、施工、監(jiān)理各方的安全生產(chǎn)責(zé)任制及施工承諾書要求的有關(guān)內(nèi)容，強(qiáng)化安全施工第一責(zé)任者的職責(zé)。認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)建設(shè)項(xiàng)目安全設(shè)施“三同時(shí)”工作的通知》，確保安全設(shè)施按設(shè)計(jì)要求投入運(yùn)行。主動(dòng)強(qiáng)化企業(yè)安全管理的主體責(zé)任，堅(jiān)持雙帶班入井制度，建立了帶班入井交接班制度、檔案管理制度、帶班入井備案制度、井口公示制度、隱患評(píng)價(jià)制度，使領(lǐng)導(dǎo)帶班下井制度逐步規(guī)范化、制度化。施工過程中未發(fā)生人員傷亡事故和質(zhì)量事故。
礦井的采掘系統(tǒng)、通風(fēng)系統(tǒng)、供電系統(tǒng)、提升運(yùn)輸系統(tǒng)、供排水系統(tǒng)、壓風(fēng)系統(tǒng)、防塵、防滅火系統(tǒng)和安全避險(xiǎn)“六大系統(tǒng)”、地面生產(chǎn)系統(tǒng)、煤炭篩分洗選系統(tǒng)、環(huán)境保護(hù)設(shè)施和行政福利設(shè)施等均嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)要求建成并投入使用，順利通過礦井改擴(kuò)建各項(xiàng)驗(yàn)收，并轉(zhuǎn)為正式生產(chǎn)礦井。
5、《煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》落實(shí)情況
在組織全員、全方位《煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》學(xué)習(xí)培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，公司成立安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作領(lǐng)導(dǎo)組，明確了分管領(lǐng)導(dǎo)、管理機(jī)構(gòu)和具體的責(zé)任人，完善辦公場(chǎng)所和條件，配備專業(yè)技術(shù)人員，建立和完善質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度，形成與新形勢(shì)相適應(yīng)的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理體系。同時(shí)，在日常管理中，堅(jiān)持嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，加大質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的投入，堅(jiān)定定期和隨機(jī)抽查相結(jié)合的方式，精心組織，強(qiáng)力推進(jìn)，狠抓落實(shí)，扎實(shí)推進(jìn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化，取得了顯著成效。20xx年我公司被朔州市煤炭局評(píng)定為一級(jí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井。
四、存在問題
1、礦井正常生產(chǎn)接替出現(xiàn)問題，目前首采工作面已經(jīng)回采完畢，備采工作面因有斜跨工作面2/3的大斷層，不具備綜采的條件。
2、受國(guó)內(nèi)煤炭市場(chǎng)疲軟的影響，煤炭嚴(yán)重滯銷，礦井資金鏈斷缺，經(jīng)濟(jì)形勢(shì)嚴(yán)峻，礦井正常生產(chǎn)難以為繼。
3、在現(xiàn)代化礦井建設(shè)方面，由于資金嚴(yán)重困難，尚有部分系統(tǒng)沒有建成等。
各位領(lǐng)導(dǎo)，在“六個(gè)標(biāo)準(zhǔn)”建設(shè)方面，我公司做了大量扎實(shí)有效的工作，取得了可喜成績(jī)，但還存在諸多問題和不足，懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)多提寶貴意見，我們將以此次檢查為契機(jī)，對(duì)標(biāo)找差，扎實(shí)工作，力爭(zhēng)“六個(gè)標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)”再上一個(gè)新臺(tái)階！
關(guān)于匯報(bào)材料10
平定縣位于山西省中部東側(cè)，地處晉冀要沖，全縣占地面積1394平方公里，現(xiàn)轄10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，318個(gè)行政村，總?cè)丝?2。5萬，其中農(nóng)業(yè)人員27萬人，非農(nóng)業(yè)人員5。5萬人。
平定素有“文獻(xiàn)名邦”的美譽(yù)。近年來，在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)教育部門的指導(dǎo)下，全縣教育工作得到了長(zhǎng)足的發(fā)展。目前，全縣共有中小學(xué)123所，其中完全中學(xué)1所，普通高級(jí)中學(xué)1所，初級(jí)中學(xué)19所，九年一貫制學(xué)校2所（含民辦普通學(xué)校1所），小學(xué)98所，職業(yè)中學(xué)1所，少體校1所。全縣中小學(xué)教職工總數(shù)3184人，在校學(xué)生44309人。
體育衛(wèi)生藝術(shù)教育工作（以下簡(jiǎn)稱體衛(wèi)藝教育工作）是素質(zhì)教育中不可缺少的一環(huán)，對(duì)于提升學(xué)生的綜合素質(zhì)，保證學(xué)生全面發(fā)展具有極其重要的作用。近年來，隨著素質(zhì)教育的不斷推進(jìn)，我縣體衛(wèi)藝教育質(zhì)量也不斷得到提升。
一、體衛(wèi)藝工作網(wǎng)絡(luò)和制度得到健全
縣委、縣政府高度重視學(xué)校體衛(wèi)藝教育工作，建立了縣政府牽頭，縣教育局、縣衛(wèi)生局等部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、指導(dǎo)服務(wù)的聯(lián)席會(huì)議制度，制定并組織實(shí)施學(xué)校體衛(wèi)藝工作發(fā)展規(guī)劃，定期召開聯(lián)席會(huì)議，研究解決體衛(wèi)藝工作中的重大問題�？h教育局作為各學(xué)校體衛(wèi)藝教育工作的直接管理單位，也成立了由分管局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，各相關(guān)室站負(fù)責(zé)人及有關(guān)人員組成的領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)全縣學(xué)校體衛(wèi)藝教育工作的開展、指導(dǎo)和督查。同時(shí)，各學(xué)校也建立了相應(yīng)的聯(lián)席會(huì)議制度，成立了體衛(wèi)藝工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分管體衛(wèi)藝工作，制定完善體衛(wèi)藝工作的管理措施和實(shí)施細(xì)則，定期召開工作會(huì)議，研究學(xué)校的體衛(wèi)藝工作，每一所學(xué)校都做到了有體衛(wèi)藝工作長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和年度計(jì)劃。
近年來，我縣先后制定了《平定縣關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校體育衛(wèi)生藝術(shù)工作的若干意見》，下發(fā)了《平定縣教育局關(guān)于開展陽光體育運(yùn)動(dòng)的通知》、平定縣教育局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)陽泉市教育局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)教育部、國(guó)家體育總局、共青團(tuán)中央<關(guān)于開展第二屆全國(guó)億萬學(xué)生陽光體育、冬季長(zhǎng)跑活動(dòng)的通知>的通知》的通知、《關(guān)于印發(fā)平定縣開展中小學(xué)陽光體育活動(dòng)、落實(shí)體育藝術(shù)“2+1”工程實(shí)施方案的通知》等，各寄宿制學(xué)校都建立了早操制度，高中學(xué)校建立了軍訓(xùn)制度，所有中小學(xué)都制定了運(yùn)動(dòng)會(huì)制度、學(xué)生體質(zhì)健康監(jiān)測(cè)與公告制度等相應(yīng)的體衛(wèi)藝管理制度�？h教育局不定期地實(shí)施對(duì)學(xué)校體衛(wèi)藝工作的檢查，并在學(xué)年末對(duì)全縣學(xué)校的體衛(wèi)藝工作進(jìn)行綜合評(píng)估，從制度上保證我縣學(xué)校體衛(wèi)藝工作經(jīng)�；⒁�(guī)范化。
二、體衛(wèi)藝教育條件得到明顯改善
近年來，各學(xué)校體衛(wèi)藝工作經(jīng)費(fèi)全部納入年度教育經(jīng)費(fèi)預(yù)算并逐年增加，逐步形成了體衛(wèi)藝工作的長(zhǎng)效保障機(jī)制，進(jìn)一步改善了學(xué)生體育鍛煉、學(xué)習(xí)生活條件，擴(kuò)大了學(xué)生參加體育藝術(shù)活動(dòng)空間，提高了學(xué)生健康水平。
20xx年以來，政府先后投資約1550萬元，用以改善全縣體衛(wèi)藝教育教學(xué)條件。其中，20xx年投資105萬元對(duì)全縣中小學(xué)進(jìn)行體育藝術(shù)器材配套，使全縣體育器材達(dá)標(biāo)率達(dá)到100%；20xx年投資637。8萬元對(duì)全縣12所學(xué)校的操場(chǎng)進(jìn)行擴(kuò)建和改建；投資520萬元為平定一中建成塑膠標(biāo)準(zhǔn)田徑場(chǎng)。20xx年投資171萬元對(duì)全縣中小學(xué)進(jìn)行音美衛(wèi)器材的配套，使小學(xué)、初中、高中音體美衛(wèi)器材配套均基本滿足教學(xué)的需要。20xx年投資115萬元對(duì)全縣中小學(xué)食堂進(jìn)行改造。政府投入力度的不斷加大，使我縣的體衛(wèi)藝硬件配備上了一個(gè)新臺(tái)階，多數(shù)學(xué)校的設(shè)施設(shè)備已基本能夠滿足開展體衛(wèi)藝課程的需要。目前，全縣學(xué)校體育器材達(dá)標(biāo)率100%，有38所學(xué)校的體育場(chǎng)地達(dá)標(biāo)；全縣109所學(xué)校的采光照明達(dá)標(biāo)；全縣50所學(xué)校的課桌椅配備達(dá)標(biāo)；全縣有103所學(xué)校飲用水基本達(dá)標(biāo)；全縣有121所學(xué)校的廁所基本達(dá)標(biāo)。
縣衛(wèi)生監(jiān)督所和縣教育局督導(dǎo)室、體衛(wèi)辦定期聯(lián)合對(duì)全縣寄宿制學(xué)校進(jìn)行衛(wèi)生工作專項(xiàng)檢查，學(xué)校衛(wèi)生工作有了較大發(fā)展，大部分學(xué)校衛(wèi)生條件得到較為顯著的改善。各學(xué)校校長(zhǎng)都能夠樹立“健康第一”的思想，健康教育得到重視，學(xué)生科學(xué)、良好的生活方式和行為習(xí)慣得到了有效地培養(yǎng)；學(xué)校飲食衛(wèi)生意識(shí)明顯加強(qiáng)，學(xué)校食堂全部有衛(wèi)生許可證，炊管人員能做到定期體檢；大多數(shù)學(xué)校定期開展學(xué)生健康體檢的制度，學(xué)生入學(xué)就要進(jìn)行體檢，并建有體質(zhì)健康卡片檔案。20xx年，全縣有3983名新生入學(xué)，全部進(jìn)行了預(yù)防接種，查驗(yàn)率100%；全縣22367名小學(xué)生中，視力不良率為30%，16648名初中生中，視力不良率為41。03%，6893名高中生中，視力不良率為40%。
三、體衛(wèi)藝教師隊(duì)伍建設(shè)得到加強(qiáng)
針對(duì)體衛(wèi)藝教師短缺、業(yè)務(wù)水平低的現(xiàn)狀，近幾年來，教育局一直非常重視體衛(wèi)藝教師業(yè)務(wù)能力的提高：一是在20xx年12月組織全縣30名小學(xué)音樂教師進(jìn)行了為期一個(gè)月的業(yè)務(wù)培訓(xùn)；二是各學(xué)校每年都派出音體美教師到省市參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)及觀摩研討活動(dòng)；三是教育局成立了音體美教研組，聘請(qǐng)縣直校專業(yè)教師擔(dān)任兼職教研員，深入基層學(xué)校聽課評(píng)課，開展教研活動(dòng)；四是積極組織音體美教師參加縣、市、省教學(xué)能手評(píng)選和“三優(yōu)工程”評(píng)選。這些措施使我縣中小學(xué)音體美教師的業(yè)務(wù)能力和整體素質(zhì)有了一定程度的提高。目前，全縣200人以上的學(xué)校都配備了專（兼）職體育、藝術(shù)教育教師以及衛(wèi)生保健人員，基本上能夠滿足開足課程和開展學(xué)校體衛(wèi)藝教學(xué)活動(dòng)的需要。全縣體育教師配備達(dá)到100%，其中專職體育教師109人，各個(gè)學(xué)校體育教師全部接受體育教學(xué)崗位培訓(xùn)，并取得培訓(xùn)證書比例為100%；全縣38所寄宿制學(xué)校中，有3所有專職衛(wèi)生專業(yè)人員，非寄宿制學(xué)校中有2所有專職衛(wèi)生專業(yè)人員，其余學(xué)校的衛(wèi)生人員均為兼職。
四、體衛(wèi)藝教學(xué)活動(dòng)蓬勃開展
全縣所有學(xué)校都能嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家的課程計(jì)劃，開足開全體衛(wèi)藝課程。所有學(xué)校都落實(shí)了一小時(shí)課外活動(dòng)，實(shí)行了大課間體育活動(dòng)制度，每天上午統(tǒng)一安排25―30分鐘的大課間體育活動(dòng)，認(rèn)真組織學(xué)生做好眼保健操、廣播體操，下午安排了一小時(shí)的校園集體體育活動(dòng)時(shí)間。有些學(xué)校為了加強(qiáng)對(duì)體育活動(dòng)管理，促進(jìn)學(xué)生參加課外體育活動(dòng)，將體育活動(dòng)列入課程表，使之與體育課同等對(duì)待，促進(jìn)了體育活動(dòng)的規(guī)范化，也調(diào)動(dòng)了學(xué)生參加課外體育活動(dòng)的積極性。多數(shù)學(xué)校都能做到每年舉行一次學(xué)校體育運(yùn)動(dòng)會(huì)。
不僅體育課和體育活動(dòng)得到了有效保障，藝術(shù)教育課的開課率也逐步提高。所有中小學(xué)都積極創(chuàng)造條件開設(shè)藝術(shù)教育課，鄉(xiāng)中心校以上學(xué)校基本開齊了藝術(shù)教育課，各種藝術(shù)教育活動(dòng)豐富多彩，大多數(shù)中小學(xué)都有藝術(shù)活動(dòng)室，音樂舞蹈室，建有自己的藝術(shù)團(tuán)體，小學(xué)200人以上的學(xué)校在班級(jí)興趣活動(dòng)小組的基礎(chǔ)上建立基本建立了各類校級(jí)音、體、美特色團(tuán)隊(duì)至少一個(gè)。
在保證體衛(wèi)藝課程開課率的同時(shí)，各類體衛(wèi)藝活動(dòng)也開展得豐富多彩。縣政府每四年舉辦一屆全民運(yùn)動(dòng)會(huì)，縣教育局每年舉辦一屆全縣中小學(xué)生田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)，同時(shí)分年度舉辦籃球、乒乓球、廣播操、健美操、棋類等各種單項(xiàng)體育比賽活動(dòng)和繪畫、書法及六一文藝匯演各種藝術(shù)活動(dòng)，結(jié)合每年各中小學(xué)舉辦的校辦運(yùn)動(dòng)會(huì)、校園文化藝術(shù)節(jié)等活動(dòng)，我縣體衛(wèi)藝活動(dòng)可謂多彩多樣、精彩紛呈，這些活動(dòng)本著普及與提高相結(jié)合、教育與趣味相結(jié)合、自愿和引導(dǎo)相結(jié)合、校內(nèi)與校外相結(jié)合，培養(yǎng)了學(xué)生的體育意識(shí)，增強(qiáng)了學(xué)生的身體素質(zhì)、陶冶了學(xué)生的藝術(shù)情操。
20xx年，我縣開始實(shí)施體育藝術(shù)“2+1”工程，經(jīng)過多年的蓬勃發(fā)展，我縣的體育藝術(shù)“2+1”活動(dòng)呈現(xiàn)出了良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)。去年5月18日，縣教育局在張莊聯(lián)校組織了全縣中小學(xué)體育藝術(shù)“2+1”活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，現(xiàn)場(chǎng)會(huì)展示的內(nèi)容豐富多彩，尤其是一些小學(xué)，堅(jiān)持立足課程，立足課堂，面向全體學(xué)生，以特色學(xué)校的創(chuàng)建為載體，以“2+1”項(xiàng)目專長(zhǎng)發(fā)展工作為重點(diǎn)，從領(lǐng)導(dǎo)重視、制度建設(shè)、活動(dòng)模式、活動(dòng)內(nèi)容、教師參與諸方面都起到了示范作用，涌現(xiàn)了一批體育藝術(shù)教育特色聯(lián)校、學(xué)校。
此外，縣教育局積極組織各校嚴(yán)格貫徹落實(shí)《國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》要求，定時(shí)采集學(xué)生體質(zhì)健康數(shù)據(jù)并進(jìn)行上報(bào)�？h教育局從20xx至20xx年連續(xù)三年獲得了《國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》上報(bào)優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。20xx年，全縣學(xué)生體質(zhì)健康優(yōu)秀率為11。47%，良好率為55。10%，及格率為33。43%（三項(xiàng)總和達(dá)到了100%，無不及格學(xué)生）。
我縣學(xué)校體衛(wèi)藝工作取得了一定的成績(jī)，但與建設(shè)現(xiàn)代化教育的需要，與國(guó)家教育部《國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》等目標(biāo)相比，還存在著一些差距。特別是有以下幾個(gè)亟待解決的問題：
一是部分學(xué)校體育場(chǎng)地不達(dá)標(biāo)，學(xué)生體育活動(dòng)的場(chǎng)地不足，在一定程度上影響到學(xué)生體育運(yùn)動(dòng)技能與體質(zhì)健康水平的提高。為此，我們將結(jié)合《“十二五”教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》，優(yōu)化學(xué)校布局，加大投入，加強(qiáng)學(xué)生運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地的建設(shè)，確保體育教學(xué)與活動(dòng)的正常秩序，為全面實(shí)施素質(zhì)教育，增加學(xué)生體質(zhì)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二是農(nóng)村學(xué)校專業(yè)體衛(wèi)藝教師缺乏，大多數(shù)農(nóng)村學(xué)校體衛(wèi)藝教師為兼職，200人以上的學(xué)校雖然有專職教師，但多數(shù)為專職不專業(yè)，使體衛(wèi)藝的教育質(zhì)量還不高。今后，我縣要在現(xiàn)有基礎(chǔ)上，面向社會(huì)招聘一些專業(yè)學(xué)校畢業(yè)的，具有相應(yīng)專業(yè)技能的人才，充實(shí)到體衛(wèi)藝教師隊(duì)伍中，以更好地滿足這些課程的開設(shè)需要。
三是全縣各學(xué)校之間衛(wèi)生工作存在著不平衡性，教室內(nèi)課桌椅擺放時(shí)只單一的考慮到課桌整齊度，沒有結(jié)合學(xué)生身高配備兩種以上不同高度的桌椅；部分教室日光燈沒有嚴(yán)格按衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求配齊；絕大部分學(xué)校沒有專職校醫(yī)、食堂沒有專職營(yíng)養(yǎng)師，沒有配齊持有衛(wèi)生專業(yè)資格證書的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，不能適應(yīng)服務(wù)師生的需求。面對(duì)這些問題，我們將加大工作力度，對(duì)力所能及的問題立即整改到位，暫時(shí)難以解決的問題（如專職校醫(yī)等），將制定長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，積極爭(zhēng)取上級(jí)部門的支持，分步實(shí)施到位。
今后，我們要抓住改革發(fā)展的極好機(jī)遇，抓住學(xué)校體育衛(wèi)生藝術(shù)工作發(fā)展的良好勢(shì)頭，加大普及力度，提高普及質(zhì)量，以素質(zhì)教育為核心，注重學(xué)生身心素質(zhì)的提高，將創(chuàng)新精神與實(shí)踐能力的培養(yǎng)，貫穿于體育藝術(shù)與健康教育的全過程�！翱啾M甘來不覺累，校園體藝總是春”，我們相信在省、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全縣各校的共同努力下，我縣體育衛(wèi)生藝術(shù)工作必定會(huì)邁上一個(gè)新臺(tái)階。
關(guān)于匯報(bào)材料11
創(chuàng)建“青年文明號(hào)”活動(dòng)是跨世紀(jì)青年文明工程的重要組成部分，是凝聚青年、團(tuán)結(jié)青年、帶領(lǐng)青年建功立業(yè)的有效形式。我們以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，繼續(xù)堅(jiān)定不移地把發(fā)展作為第一要素，通過員工的共同努力，使我們的整體工作邁上一個(gè)新的臺(tái)階，我們的工作理念由原來的粗放型向節(jié)約型轉(zhuǎn)變，要求“以倡導(dǎo)職業(yè)文明為核心，以行業(yè)管理為標(biāo)準(zhǔn)，以科學(xué)管理為手段，以崗位建設(shè)、崗位創(chuàng)優(yōu)為重點(diǎn)”的`標(biāo)準(zhǔn)來發(fā)展經(jīng)營(yíng)。開展“服務(wù)理念、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)手段、服務(wù)水平、落實(shí)服務(wù)制度”等活動(dòng)，使各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)到實(shí)處。持之以恒，常抓不懈的開展個(gè)性化服務(wù)和提高客戶滿意率，使我們的工作處高效率、高標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)轉(zhuǎn)，確保申報(bào)活動(dòng)運(yùn)行有序，扎實(shí)有效，深入健康地發(fā)展下去，真正是“青年文明號(hào)”，富有當(dāng)代青年精神風(fēng)貌，成為行業(yè)典型形象，人才培養(yǎng)鑄造的熔爐。
一、發(fā)揮“窗口”作用，倡導(dǎo)職業(yè)文明，樹立良好的外部形象。
“窗口”體現(xiàn)著形象，展示著文明�！按翱凇钡男蜗笕绾危苯雨P(guān)系到全局的總體形象和面貌，因此，把以倡導(dǎo)職業(yè)文明為核心內(nèi)容的“青年文明號(hào)”活動(dòng)與樹立良好的“窗口”形象緊密結(jié)合起來，將文明標(biāo)準(zhǔn)貫穿于日常工作之中，用實(shí)際行動(dòng)充分體現(xiàn)員工立足本職、愛崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神。在日常工作中，做到“三好一提高”，即服務(wù)好、態(tài)度好、廉政好，提高辦事效率的服務(wù)宗旨的基礎(chǔ)上，又自覺做到了“六聲”，即來有迎聲、去有送聲、咨詢有答聲、求助辦事有聲、不足有道歉聲、合作有謝聲和“五心”，即服務(wù)態(tài)度要“熱心”、接待對(duì)象在“誠(chéng)心”、言談舉止要“虛心”、宣傳解釋要“耐心”、關(guān)心他人要“真心”的服務(wù)承諾�！傲辽矸荨�，公開接受社會(huì)的監(jiān)督，接聽電話雖然事小，但體現(xiàn)了一個(gè)單位的文明水平，親切的一聲“您好”，“住房資金管理中心”，然后有我們工作人員耐心細(xì)致地解答每一個(gè)問題，即使在最繁忙的工作時(shí)，我們解答依然耐心，受到上級(jí)部門和社會(huì)各界的廣泛好評(píng)。
二、加強(qiáng)自身建設(shè)，注重崗位練兵，培養(yǎng)高素質(zhì)人才群體
在創(chuàng)建“青年文明號(hào)”過程中，我們始終把創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”窗口作為一項(xiàng)首要的任務(wù)來抓，自覺營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，努力創(chuàng)造有利的學(xué)習(xí)條件，通過長(zhǎng)期學(xué)習(xí)與短期培訓(xùn)，定期學(xué)習(xí)與參加學(xué)歷教育等形式相結(jié)合，緊緊抓住當(dāng)前保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育的有利時(shí)機(jī)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，正確把握十六大和十六屆三中、四中全會(huì)精神。組織員工學(xué)習(xí)當(dāng)前最新的時(shí)勢(shì)政策、會(huì)議精神，不僅能使大家及時(shí)了解和掌握當(dāng)前最新的政策和制度，做到耳聰目明，而且進(jìn)一步提高了干部的政策水平和文化修養(yǎng)。
三、創(chuàng)建實(shí)施“四個(gè)一”工程
“中心”以青年文明號(hào)創(chuàng)建為載體，通過實(shí)施“四個(gè)一”工程，以創(chuàng)建規(guī)范管理，以創(chuàng)建改進(jìn)服務(wù)，達(dá)到了集體創(chuàng)建與本職工作兩促進(jìn)的良好效果�！八膫�(gè)一”工程：
營(yíng)造一種氛圍。通過加大創(chuàng)建工作宣傳力度，積極推行承諾服務(wù)，形成了“人人為創(chuàng)建做貢獻(xiàn)”的共識(shí)，營(yíng)造了濃厚的創(chuàng)建氛圍。
發(fā)揚(yáng)一種精神。即發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)拼搏、負(fù)重奮進(jìn)、自我加壓、敢于爭(zhēng)先”的精神，在這種精神的激勵(lì)下，“中心”青年拼搏向上，創(chuàng)造出了一流的工作業(yè)績(jī)。
完善一套制度�！爸行摹币郧嗄晡拿魈�(hào)創(chuàng)建為契機(jī)，健全完善了中心各項(xiàng)規(guī)章制度，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的規(guī)范有序開展。
樹立一種觀念。即樹立與時(shí)俱進(jìn)，改革創(chuàng)新的觀念。通過樹立這種觀念，激發(fā)了中心青年的改革和創(chuàng)新意識(shí)，成為推動(dòng)工作的不竭動(dòng)力
四、積極開展“號(hào)戶結(jié)對(duì)”活動(dòng)
“中心”在開展“青年文明號(hào)”的過程中了解到楊林鎮(zhèn)下莊村曹巍巍同學(xué)家生活極其艱苦，父親五年前去世，母子相依為命，今年曹巍巍同學(xué)又以高分入取到臺(tái)州臨海美術(shù)學(xué)院，使一個(gè)家庭陷入了困境，“中心”了解到這些情況，八月二十九日，在團(tuán)縣委的帶領(lǐng)下，到下莊村獻(xiàn)愛心，結(jié)成助學(xué)對(duì)子。
在今后工作中，我們將圍繞創(chuàng)建工作目標(biāo)，根據(jù)“中心”特點(diǎn)，以文明服務(wù)為宗旨，優(yōu)質(zhì)服務(wù)為目標(biāo)，狠抓落實(shí)，立足單位發(fā)展規(guī)劃，把創(chuàng)建工作在重管理、求實(shí)效、樹形象上有新的突破，服務(wù)于單位的改革創(chuàng)新，不斷把創(chuàng)建工作引向深入，力爭(zhēng)取得新的、更大的成績(jī)。
關(guān)于匯報(bào)材料12
20xx年上半年我局以十八大精神為指導(dǎo)，以全縣實(shí)施“三年倍增計(jì)劃”、加快構(gòu)建核心增長(zhǎng)極重要戰(zhàn)略支點(diǎn)為宗旨，扎實(shí)開展科技各項(xiàng)工作，取得階段性成效。
一、抓首位，加強(qiáng)科技隊(duì)伍思想建設(shè)
加強(qiáng)黨的十八大精神學(xué)習(xí)，嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省委、市委有關(guān)規(guī)定，著重強(qiáng)調(diào)提高服務(wù)質(zhì)量、提速辦事效率、整肅作風(fēng)紀(jì)律、加強(qiáng)廉政建設(shè)，進(jìn)一步推進(jìn)了全局干部職工轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，促進(jìn)了機(jī)關(guān)效能的提升。
二、抓核心，加強(qiáng)科技創(chuàng)新能力建設(shè)
�。ㄒ唬┓e極培育高新技術(shù)企業(yè)。6月7日，組織20余家企業(yè)參加了市局舉辦的高新技術(shù)企業(yè)申報(bào)培訓(xùn)班，促使更多符合條件的企業(yè)順利申報(bào)高新技術(shù)企業(yè)，截止目前，全縣有13家企業(yè)進(jìn)入市高新技術(shù)企業(yè)培育庫(kù)，同時(shí)積極協(xié)調(diào)企業(yè)進(jìn)行高新技術(shù)企業(yè)復(fù)審。
�。ǘ┰鷮�(shí)推進(jìn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作。5月24日，舉辦了知識(shí)產(chǎn)權(quán)政策法規(guī)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)班，園區(qū)內(nèi)50余家企業(yè)專利負(fù)責(zé)人參加了培訓(xùn)班，截止5月底，全縣專利申請(qǐng)量118件，授權(quán)量85件，兩項(xiàng)指標(biāo)均走在全省縣區(qū)前列。
�。ㄈ┥钊胝{(diào)研企業(yè)創(chuàng)新工作。先后陪同市副市長(zhǎng)姚燕平、省知識(shí)產(chǎn)權(quán)局局長(zhǎng)熊紹員、省科技廳副廳長(zhǎng)吳文峰等領(lǐng)導(dǎo)一行深入我縣調(diào)研科技創(chuàng)新工作，通過調(diào)研，進(jìn)一步推動(dòng)全縣科技創(chuàng)新工作上臺(tái)階。
三、抓重點(diǎn)，加強(qiáng)科技服務(wù)體系建設(shè)
（一）認(rèn)真完成科技進(jìn)步考核。按照科技部關(guān)于科技進(jìn)步考核的文件通知精神，通過及時(shí)制定文件、合理分解任務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)動(dòng)員部署，在縣屬23家有關(guān)部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的協(xié)調(diào)配合下，順利完成了考核材料的編寫匯總上報(bào)工作，爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)全國(guó)科技進(jìn)步先進(jìn)縣“五連冠”目標(biāo)。
�。ǘ┐龠M(jìn)企業(yè)與特派員對(duì)接。注重科技特派員和企業(yè)利益共同體的建設(shè)，不斷探索建立長(zhǎng)效機(jī)制。截止目前，已有39家企業(yè)與特派員對(duì)接，在科技特派員的幫助和推動(dòng)下，天佳實(shí)業(yè)、青嵐現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等企業(yè)在工程技術(shù)研究中心認(rèn)定、重點(diǎn)新產(chǎn)品鑒定、專利項(xiàng)目申報(bào)等領(lǐng)域獲得了顯著效益。
（三）加快科技入園工作步伐。高度重視“科技入園”工作，大力推動(dòng)縣科技創(chuàng)新服務(wù)平臺(tái)建設(shè)，成立了縣科技入園工作站，為科技入園工作提供了重要的機(jī)構(gòu)保障，為推動(dòng)園區(qū)企業(yè)自主創(chuàng)新提供全方位、系統(tǒng)性的服務(wù)。
�。ㄋ模┩七M(jìn)農(nóng)業(yè)科技園區(qū)建設(shè)。開展了國(guó)家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)規(guī)范建設(shè)工作調(diào)研，先后赴省內(nèi)、外園區(qū)學(xué)習(xí)調(diào)研，詳細(xì)了解兄弟園區(qū)建設(shè)與發(fā)展的成績(jī)與經(jīng)驗(yàn)，為園區(qū)規(guī)劃建設(shè)方向及發(fā)展重點(diǎn)提供參考指導(dǎo)。
四、抓服務(wù)，加強(qiáng)科技管理水平建設(shè)
（一）加大科技項(xiàng)目申報(bào)力度。制定了20xx年科技計(jì)劃項(xiàng)目和中小企業(yè)創(chuàng)新基金項(xiàng)目申報(bào)指南，幫助企業(yè)完成各級(jí)科技項(xiàng)目申報(bào)達(dá)90項(xiàng)，其中已有3個(gè)項(xiàng)目分別獲得國(guó)家星火計(jì)劃和科技人員服務(wù)企業(yè)行動(dòng)項(xiàng)目立項(xiàng)。
（二）開展創(chuàng)新基金申報(bào)培訓(xùn)。3月22日，舉辦了國(guó)家、省、市中小企業(yè)科技創(chuàng)新基金項(xiàng)目申報(bào)培訓(xùn)會(huì)，針對(duì)創(chuàng)新基金項(xiàng)目申請(qǐng)有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)說明解讀，參會(huì)企業(yè)60余家，為企業(yè)申報(bào)上級(jí)創(chuàng)新基金項(xiàng)目工作奠定了良好基礎(chǔ)。
�。ㄈ⿵�(qiáng)化創(chuàng)新基金項(xiàng)目監(jiān)督。對(duì)20xx年度泰豪科技股份有限公司電力電氣分公司等10家承擔(dān)并實(shí)施的中小企業(yè)創(chuàng)新基金項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)督管理，掌握項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)展和實(shí)施效果，確保項(xiàng)目資金有效利用。
五、抓基礎(chǔ)，加強(qiáng)科普知識(shí)宣傳教育
�。ㄒ唬┩七M(jìn)科普知識(shí)宣教工作。深入基層舉辦“科技活動(dòng)周”，向基層群眾分發(fā)科普手冊(cè)1萬余冊(cè)；舉辦農(nóng)技科普知識(shí)講座，切實(shí)把科技種田知識(shí)送到了農(nóng)民手中；組織地震應(yīng)急疏散演練，讓師生在活動(dòng)中掌握應(yīng)急避險(xiǎn)和自救互救知識(shí)，提高應(yīng)對(duì)緊急突發(fā)事件的能力。
�。ǘ┳龊梅勒饻p災(zāi)各項(xiàng)工作。進(jìn)一步加強(qiáng)了防震減災(zāi)工作，對(duì)“三網(wǎng)一員”隊(duì)伍進(jìn)行了調(diào)整和更新，大力開展了防震減災(zāi)科普宣傳教育活動(dòng)，鼓勵(lì)更多單位申報(bào)“四個(gè)示范”，全縣新增了三個(gè)地震宏觀觀測(cè)點(diǎn)。
存在的不足和差距
一是國(guó)家農(nóng)業(yè)科技園的規(guī)劃建設(shè)未達(dá)到科技部考評(píng)要求，與兄弟園區(qū)相比，要盡快加快建設(shè)步伐，提升建設(shè)水平。二是開發(fā)區(qū)高新技術(shù)企業(yè)數(shù)量比較少，與兄弟國(guó)家級(jí)園區(qū)相比，高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)集聚度比較低。三是項(xiàng)目實(shí)施管理水平有待進(jìn)一步提高，后續(xù)跟蹤監(jiān)督管理工作需進(jìn)一步加強(qiáng)。
六、下一步工作打算
�。ㄒ唬┨嵘髽I(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。突出抓好高新技術(shù)企業(yè)推薦認(rèn)定，科技項(xiàng)目申報(bào)、專利申請(qǐng)及保護(hù)工作。全年幫助企業(yè)謀劃申報(bào)各類科技項(xiàng)目90項(xiàng)以上，力爭(zhēng)高新技術(shù)企業(yè)總數(shù)達(dá)到20家，專利申請(qǐng)量和授權(quán)量增長(zhǎng)10%以上。
�。ǘ┨嵘萍及l(fā)展執(zhí)行力。狠抓科技創(chuàng)新孵化服務(wù)平臺(tái)建設(shè)，爭(zhēng)取認(rèn)定2-3家市級(jí)以上技術(shù)工程中心（重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室），充分發(fā)揮科技服務(wù)機(jī)構(gòu)的作用，推進(jìn)科技入園工作。
�。ㄈ┨嵘萍紝�(duì)農(nóng)業(yè)貢獻(xiàn)力。提高國(guó)家農(nóng)業(yè)科技園區(qū)建設(shè)水平，結(jié)合糧食豐產(chǎn)、富民強(qiáng)縣等國(guó)家農(nóng)業(yè)科技項(xiàng)目的實(shí)施，爭(zhēng)取認(rèn)定3-5家省、市級(jí)農(nóng)業(yè)科技示范基地，促進(jìn)農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新，加快農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化示范推廣。
關(guān)于匯報(bào)材料13
各位老師，大家好！
當(dāng)接到師德匯報(bào)這個(gè)任務(wù)時(shí)，心里有些忐忑，因?yàn)樽约簺]有什么驚天之舉，也沒有做出什么豐功偉績(jī)，所做的都是分內(nèi)事，盡的是應(yīng)盡的責(zé)任，根本沒什么可談，猶豫著上網(wǎng)下載資料，又感覺不妥當(dāng)，因?yàn)樽约簺]有先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)，也根本沒有那些優(yōu)秀教師這么偉大，最終還是用自己的雙手記下一些真實(shí)的小事，浪費(fèi)大家寶貴時(shí)間，敬請(qǐng)諒解！
時(shí)間過得很快，從98年畢業(yè)來到了汀田三小，轉(zhuǎn)眼已十幾年了，也許注定與三小有緣，在這里我找到了屬于自己的甜蜜愛情，組建了溫馨美滿的家庭，擁有了一個(gè)純真可愛的兒子，工作順順利利，身體健健康康，還有什么比這更幸福的呢？感謝汀田三小這片沃土，感謝各位老師一直一來的關(guān)心和支持，感謝大家都為我的幸福作證。因?yàn)榻裉焓菐煹聟R報(bào)，所以我要說的是自己作為一名普通教師的幸福感。
一、幸福是什么
幸福是一句句的溫馨問候。“老師，最近好嗎？”“ 老師，你還好嗎？我好想你哦！” “老師，給您拜年啦！”“老師，節(jié)日快樂!”手機(jī)短信，qq留言，簡(jiǎn)單的話語卻飽含著深情，他們雖然離開了三小，但在心中的某個(gè)角落偶爾還有我的位置，我真高興自己是一名教師。記得前年的教師節(jié)，下午回家的路上，我接到了一個(gè)學(xué)的電話。“老師啊，教師節(jié)快樂！”一陣笑聲過后，她又說：“老師，你知道嗎，我排了很久的隊(duì)才輪到的，對(duì)了，也叫我代她向你問好！”這份溫情讓我心頭一震，多懂事的孩子。在集云實(shí)驗(yàn)中學(xué)緊張忙碌學(xué)習(xí)的她們還記得給自己的小學(xué)老師送去節(jié)日的祝福。
幸福是一份份的特殊驚喜。記得去年中秋節(jié)的前兩天中午，我接到門口保安的電話，說傳達(dá)室有我的一份月餅，我甚是驚訝�；氐綄W(xué)校一看，原來是我的學(xué)生，從遠(yuǎn)在千里之外的廣州中山寄來的。一盒包裝精致的大禮盒“錦繡之月”讓我為之感動(dòng)，所有在值日的教師都驚嘆：“你的學(xué)生真是有心��！太難得了！”是啊，我感動(dòng)！這份感動(dòng)也許今生難忘。還記得前年一次家長(zhǎng)會(huì)的第二天，一個(gè)女生遞給我一個(gè)發(fā)夾，靦腆地說：“林老師，我媽媽說這個(gè)給你！”我先是一愣，猛然又想起昨天開家長(zhǎng)會(huì)時(shí)，因?yàn)閯⒑洪L(zhǎng)長(zhǎng)了，時(shí)不時(shí)地撩來撩去。這個(gè)的一個(gè)細(xì)節(jié)，家長(zhǎng)已關(guān)注到了。一個(gè)黃色的塑料小發(fā)夾，就是孩子帶的那種很普通的發(fā)夾，雖然那天一戴后我就再也沒戴過，但一直把它存放在自己的化妝盒里。
幸福是一次次的盛情相邀。十幾年了，我就教過三屆學(xué)生。第一屆的今年有些已大學(xué)畢業(yè)，第二屆的今年初中畢業(yè)，第三屆的就是現(xiàn)在教的這班。第一屆學(xué)生每年都會(huì)聚會(huì)一次，或是幾個(gè)人，或是幾十人，他們總不忘一次次地打電話讓我們一家人去參加，有時(shí)派班長(zhǎng)親自來請(qǐng)。看著他們一個(gè)個(gè)一米八幾的個(gè)兒，我都感覺自己老了，但心中的幸福更多了。孩子們都長(zhǎng)大了！學(xué)生還說，老師，我結(jié)婚時(shí)你一定要到！其實(shí)，他還沒呢，但卻已經(jīng)想到了。就在十幾天前，我在qq上還真碰上學(xué)生—***，他告訴我八月廿十二要訂婚了，酒席都預(yù)定好了，邀請(qǐng)我們一家人前去，還讓我留給他手機(jī)號(hào)碼。其實(shí)宴會(huì)并不重要，重要的是他們的那份誠(chéng)心。他們長(zhǎng)大了，這個(gè)時(shí)候，我們不僅僅是師生，更是朋友。
教師的幸福是什么？教師的幸福是有著一群又一群懂得感恩的學(xué)生。幸福它是一種感覺、一種理念、是奉獻(xiàn)的回報(bào)。你奉獻(xiàn)了、付出了，得到了應(yīng)有的回報(bào)，這種感受就是幸福。
在坐的老師都是無私奉獻(xiàn)的園丁，相信每個(gè)人都有屬于自己的幸福。屠格涅夫說：“你想成為幸福的人嗎？但愿你首先學(xué)會(huì)吃得起苦�！� 我想，做幸福的教師不一定要當(dāng)?shù)煤芸�，但我們一定�?huì)用心去創(chuàng)造屬于師生的幸福的。
“恪盡職守”，讓孩子心中留下老師的一點(diǎn)美好形象，讓孩子們?yōu)樽约涸?jīng)有這個(gè)的班集體而驕傲，這就是我作為教師的本分。
二、愛字當(dāng)頭，讓幸福蔓延
我的日志里面有這么一句留言：“做為林老師的學(xué)生真幸福，這是我一生的收獲！”讓孩子們幸福我會(huì)更加幸福。我想，我將更愛這份職業(yè)，愛已經(jīng)畢業(yè)的大孩子們和現(xiàn)在的小孩子們，我沒有高超的教學(xué)藝術(shù)，但我有一顆真誠(chéng)的心，將“愛”放在心頭，讓幸福蔓延！
最后，我祝愿每個(gè)老師都和我一樣帶著年輕的心，滿腔的愛，追逐在教育大道上，做一名幸福的教師！
關(guān)于匯報(bào)材料14
20xx年，因各種原因，xx公司發(fā)生多起工農(nóng)糾紛，公司本著遵循歷史，尊重現(xiàn)實(shí)，共建和諧礦區(qū)的原則，積極與當(dāng)?shù)卣�、村民�?lián)系、溝通，大部分矛盾已化解，達(dá)成了共識(shí)，維護(hù)了礦區(qū)的整體穩(wěn)定�，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下：
一、發(fā)生的主要糾紛：
1、8月8日，上百人沖擊公司要害重地3#井瓦斯泵房，如造成瓦斯泵停運(yùn)，將引起井下瓦斯超限，危及井下現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)的200余名職工的生命安全。事件的起因主要有：青苗賠償、山體滑坡、瓦斯泵噪音大、供水、供電等問題。
2、村民多次堵矸石山絞車房，嚴(yán)重影響正常生產(chǎn)，起因主要有：村民居住在矸石山附近，要求搬遷其住房，征用其土地等。
3、9月17日因遭雷擊，xx公司供電線掉在村民土地中，公司派人維護(hù)，村民把工人堵在電桿上既不讓干活也不準(zhǔn)下桿，致使工人困在桿上5個(gè)多小時(shí)。
4、自3月份始至11月份結(jié)束，經(jīng)過多次調(diào)解，對(duì)2#井附近居民進(jìn)行搬遷，解除了潛在隱患。
5、9月5日，村民蓋房，要求對(duì)給老醫(yī)供瓦斯的管路進(jìn)行改道。
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6、9月15日，村民認(rèn)為去汽油庫(kù)加油的車把公路上的泥濺到其莊稼上，要求公司解決其飲用水問題。
7、村民因運(yùn)水洗矸石的汽水車揚(yáng)起灰塵大為由，多次要求公司解決其住房附近道路問題。
8、9月22日，公司在1#井附近施工錨索鉆對(duì)護(hù)坡進(jìn)行處理，村民以影響其住房為由阻止施工。
上述八件事件中，以8月8日沖擊瓦斯泵房尤為嚴(yán)重，引起了集團(tuán)公司、地方政府、警署的高度重視，集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)X領(lǐng)導(dǎo)親臨現(xiàn)場(chǎng)辦公，協(xié)調(diào)解決相關(guān)事宜，XX警署對(duì)帶頭鬧事者實(shí)行了治安拘留，對(duì)村民提出的問題，地企領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)客觀實(shí)際，定人、定責(zé)、定時(shí)提出了處理意見。有的問題已解決，有的正在進(jìn)行中。當(dāng)前，村民情緒相對(duì)穩(wěn)定。
二、采取的主要措施：
1、公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視，親自抓。
2、積極與地方政府、村民聯(lián)系，加強(qiáng)溝通，協(xié)調(diào)處理。
3、為保安全、保生產(chǎn)，公司不惜犧牲企業(yè)利益以暫時(shí)緩解矛盾。
三、目前還存在的問題：
1、矸石山賠青問題，村委會(huì)不蓋章，村委根據(jù)村民的意見，要求征地31畝。
2、農(nóng)網(wǎng)改造未到位，低價(jià)位（0.20元/度）向村民供電，企業(yè)負(fù)擔(dān)重。
3、根據(jù)有關(guān)規(guī)定，炸藥庫(kù)圍墻外2.0m以內(nèi)不得種樹和種植高桿作物，目前，炸藥庫(kù)圍墻邊有一棵樹，因砍樹權(quán)審批難，雖多次與地方政府、村民協(xié)調(diào)，仍未結(jié)果。
關(guān)于匯報(bào)材料15
在安慶市建委、安慶市建管處的關(guān)心指導(dǎo)下，在上海綠地集團(tuán)安慶置業(yè)有限公司和上海新光建設(shè)監(jiān)理有限公司的同心協(xié)力下，綠地迎江世紀(jì)城b-3項(xiàng)目1#樓工程的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)優(yōu)和安全文明施工管理取得了一定的成效。在此，我們表示衷心的感謝。
一、 企業(yè)簡(jiǎn)介
本公司已有數(shù)十年的創(chuàng)業(yè)歷史，至今已發(fā)展集房屋建筑工程總承包壹級(jí)資質(zhì)。多年來，公司在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中不斷發(fā)展壯大，樹立了在上海建筑業(yè)內(nèi)良好的企業(yè)形象并獲得了一定的知名度。現(xiàn)公司共有員工400多名，其中專業(yè)工程技術(shù)人員300多名：一級(jí)建造師12名，二級(jí)建造師11名，擁有高級(jí)職稱（高級(jí)工程師、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師）13名，中級(jí)職稱（工程師、經(jīng)濟(jì)師、會(huì)計(jì)師）65名，初級(jí)職稱228名。近年來，公司所承接的項(xiàng)目獲得了多項(xiàng)獎(jiǎng)項(xiàng)，如上海市建筑施工最高獎(jiǎng)項(xiàng)“浦江杯”和“白玉蘭獎(jiǎng)”；以及多項(xiàng)區(qū)、縣優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)工程。另外公司注重項(xiàng)目安全及形象，多個(gè)工地獲得了省級(jí)文明工地和市級(jí)文明標(biāo)準(zhǔn)化工地。
二、 工程概況
迎江世紀(jì)城b-3項(xiàng)目1#樓工程位于安慶迎江區(qū)皖江大道北側(cè)，建筑面積為30090m2，建筑總造價(jià)為4483.41萬元�？蚣芗袅Y(jié)構(gòu)，
地下室屬人防整體車庫(kù)，地上19層。開工日期為20xx年5月18日，計(jì)劃竣工日期為20xx年6月30日。
本工程的建設(shè)單位是上海綠地集團(tuán)安慶置業(yè)有限公司，由上海現(xiàn)代建筑設(shè)計(jì)集團(tuán)有限公司設(shè)計(jì)，上海新光工程咨詢有限公司監(jiān)理，上海云峰建設(shè)有限公司施工總承包，項(xiàng)目經(jīng)理：馮立新。安全目標(biāo)：確保市級(jí)安全文明示范工地，爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)安全文明示范工地。
三、 施工組織和工程目標(biāo)
從中標(biāo)開始，公司就制訂了管理目標(biāo)，以創(chuàng)建省文明工地為
中心的一系列工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)和文明施工的目標(biāo)作為考核指標(biāo)，創(chuàng)建民用建筑工程規(guī)范施工的示范工地。根據(jù)工程的實(shí)際情況，結(jié)合工程的管理目標(biāo)，在組建工程項(xiàng)目部時(shí)，公司本著不僅要滿足正常的施工要求，更要滿足創(chuàng)建目標(biāo)要求的精神，任命馮立新為本工程的項(xiàng)目經(jīng)理，負(fù)責(zé)本項(xiàng)目管理，主持項(xiàng)目部的日常工作， 黃守耀任技術(shù)負(fù)責(zé)人，彭傳明為施工員；朱賢高為質(zhì)量員；馬玉松、方金銘為安全員；陸海燕為資料員。項(xiàng)目部的組成，即突出了工程的管理，以安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制為工作重心，既做到分工明確，又相互協(xié)作，在項(xiàng)目經(jīng)理的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，組成一個(gè)強(qiáng)有力的合作團(tuán)隊(duì)。
四、 施工準(zhǔn)備和施工現(xiàn)場(chǎng)
開工之前，施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行了封閉，場(chǎng)地四周做了圍墻，做到
了既實(shí)用又美觀。場(chǎng)地內(nèi)所有施工通道、料場(chǎng)地面全部采用混凝土進(jìn)行了硬化，按1.5%的坡度坡向集水井，沉淀以后，再排入市
政排洪渠。同時(shí)，在施工現(xiàn)場(chǎng)主要進(jìn)出口的位置上設(shè)置“八牌兩圖”項(xiàng)目部各科室、會(huì)議室等責(zé)任制、安全質(zhì)量目標(biāo)標(biāo)牌上墻。
工程開工前，組織編制了《施工組織設(shè)計(jì)》，報(bào)公司總師室審批后實(shí)施，施工過程中，各個(gè)分項(xiàng)工程的施工都嚴(yán)格執(zhí)行了《施工組織設(shè)計(jì)》和各專項(xiàng)施工方案，切實(shí)做到由方案指導(dǎo)施工。嚴(yán)格遵照《施工總平面圖》的布置。材料、設(shè)備的堆放、電線、水管等都能夠做到有條不紊。對(duì)每一個(gè)工種、每一道工序進(jìn)行安全技術(shù)的交底，進(jìn)行班前講評(píng)，確保安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
五、 施工現(xiàn)場(chǎng)的管理
1. 人員的管理
項(xiàng)目部與勞動(dòng)公司簽定用工合同，勞務(wù)公司與每一個(gè)工人簽定合同，項(xiàng)目部備案查考。為了保證每一個(gè)工人能按時(shí)足額的拿到工資，項(xiàng)目部執(zhí)行了安徽省相關(guān)規(guī)定，實(shí)行《農(nóng)民工工資登記核查》的管理制度，每月發(fā)工資都登記在冊(cè)，勞務(wù)負(fù)責(zé)人和當(dāng)事人都簽字確認(rèn)。
參加本工程施工的所有管理人員，有與其崗位相適應(yīng)的素質(zhì)和操作水平，職工進(jìn)場(chǎng)后，做好三級(jí)教育，對(duì)所教育的內(nèi)容，進(jìn)行考試，得分在75分以下的人員再次組織學(xué)習(xí)，再次進(jìn)行考試，合格以后上崗。不合格者，退回勞務(wù)公司。不僅要掌握必須的安全基礎(chǔ)知識(shí)，還要提高自我防范意識(shí)，簽定《安全生產(chǎn)責(zé)任書》，在責(zé)任上加以明確。
2. 施工的管理
本工程的外腳手架采用爬升式腳手架是委托具有相應(yīng)資質(zhì)的專業(yè)分包單位北京星和人架業(yè)有限公司施工，施工前根據(jù)本工程特點(diǎn)及相應(yīng)技術(shù)參數(shù)編制確實(shí)可行的專項(xiàng)施工方案。項(xiàng)目經(jīng)理審定后報(bào)公司總師室審批，再經(jīng)過總監(jiān)理工程師批準(zhǔn)后實(shí)施。施工過程中，嚴(yán)格按方案執(zhí)行，腳手架的立面防護(hù)采取安全網(wǎng)為密目式安全網(wǎng)，有合格證和生產(chǎn)許可證。搭架子使用的鋼管全部刷過油漆以后再投入使用，架子的剪刀撐連續(xù)布置；每隔一個(gè)樓層，懸掛涂黑黃色相間的踢腳板。
工程的垂直運(yùn)輸，主體結(jié)構(gòu)階段使用口碑較好的中寶有限公司生產(chǎn)的塔吊和湖北江漢建筑機(jī)械廠生產(chǎn)的施工電梯用作日常材料的吊運(yùn)，大型設(shè)備均在上級(jí)主管部門備案、檢測(cè)合格。運(yùn)作過程的檢查記錄存放在安全臺(tái)帳中。
六、 臨時(shí)設(shè)施
本工程的所有臨時(shí)用房都采用彩鋼板活動(dòng)房，分為辦公區(qū)、生產(chǎn)區(qū)和生活區(qū)。辦公區(qū)設(shè)建設(shè)單位代表、監(jiān)理、項(xiàng)目部管理人員的辦公室、會(huì)議室以及施工過程中管理用房；生產(chǎn)區(qū)域即施工現(xiàn)場(chǎng)的各種加工場(chǎng)地、各種機(jī)械的防護(hù)棚；生活區(qū)設(shè)立了職工宿舍、活動(dòng)室、食堂、盥洗池、衛(wèi)生間等。職工宿舍實(shí)行統(tǒng)一床鋪，統(tǒng)一擺放，制定了職工宿舍的管理制度和衛(wèi)生值日表，保證室內(nèi)每天清潔打掃，保持室內(nèi)干凈整潔，生活垃圾放入專門的垃圾箱，宿舍門前墻壁懸掛小型滅火器，以防發(fā)生火災(zāi)確保自救。辦公區(qū)域和生活區(qū)域以及現(xiàn)場(chǎng)局部區(qū)域使用彩鋼板圍墻隔開，既相對(duì)集中又各自獨(dú)立；不管是辦公區(qū)域還是生活區(qū)域門前都布置了綠化帶，門前衛(wèi)生固定了責(zé)任人
七、結(jié)束語
建設(shè)工程是百年大計(jì)的工程，在追求經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)，我們把社會(huì)效益放在首位，將保安全、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)、促文明的思想意識(shí)深化到日常的每一項(xiàng)工作中。維護(hù)建筑市場(chǎng)秩序，促進(jìn)建筑市場(chǎng)繁榮，樹立良好的企業(yè)形象，是我們每一個(gè)云峰員工義不容辭的責(zé)任，我們一直都在努力，以優(yōu)質(zhì)工程作為對(duì)社會(huì)的回報(bào)！
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