省級文明單位匯報材料

時間：2024-09-04 10:44:24 匯報材料我要投稿

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省級文明單位匯報材料

　　在現實的學習、工作中，有的人天天看匯報，有的人天天寫匯報，匯報通常是指向上級報告工作所完成的書面報告，是不是有很多人都曾經或正在為寫匯報而發愁？下面是小編為大家收集的省級文明單位匯報材料，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

省級文明單位匯報材料

　　一、加強組織領導，完善創建機制

　　1、健全組織，明確目標，落實責任。為加強創建工作的領導，我局成立了由局長親自掛帥的文明單位創建領導組織，由分管領導負責文明創建的各項具體工作，并結合單位實際，切實制定了《創建省級文明單位實施方案》，多次召開會議，研究落實創建工作，還提出了“依法把關，監管有效守國門；方便進出，優質服務促外貿”的創建口號，把文明創建工作納入全局績效考核工作之中。另外，為加強領導，對環境衛生、綜合治理、計劃生育等還成立了專門領導小組，明確了分管領導和具體的負責人員。從而，健全了組織，加強了領導，明確了目標，落實了責任，促進了業務，確保了創建工作經費有保障，工作有計劃，落實有措施。

　　2、認真學習，提高素質，促進創建。我局堅持每月一日的理論中心組學習制度，學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀等黨的理論、方針、政策，學習國家的法律、法規和規章，做到理論學習的規范化、制度化。通過學習，提高了班子成員的政治理論素養、政策水平、法制觀念和領導能力、業務水平，提高了拒腐防變、抵御風險和應對復雜局面、總攬全局的能力。學習中，班子成員認真撰寫學習筆記和體會文章，以普通黨員的身份參加了民主生活會，真誠地開展批評與自我批評，增進了班子成員之間的思想溝通，增強了班子的凝聚力和戰斗力。我局十分重視隊伍的自身建設，制定了學習制度，確定了學習教育日，制定了黨風廉政建設教育、黨員學習、職工年度教育學習等一系列學習計劃，每周按時組織干部職工參加政治理論或業務理論的學習。通過學習黨和國家的方針政策，提高了干部職工的政治覺悟和服務意識；通過學習業務理論，提高了干部職工的業務能力和服務水平。從而進一步完善了文明創建工作的機制，提高了干部職工參與文明創建的自覺性和能動性，形成了黨政團工齊抓共管、各部門各司其責、干部職工積極參與的文明單位創建良好氛圍。

　　二、嚴格執法，熱情服務，促進瑞麗經濟發展

　　我局以機關效能建設為契機，求真務實，開拓創新，嚴格執法，熱情服務，為企業提供了高效、快捷、優質的服務，促進了瑞麗外向型經濟的快速發展。

　　1、制定服務外貿措施，提高企業通關速度。為加強效能建設，提高服務質量和工作效率，更好地為外貿企業服務，我局制定了服務外貿八項措施，受到了廣大企業的一致好評，社會反映良好。一是大力推行檢驗檢疫監管模式改革，把原來批批檢驗的改為周期檢驗、過程檢驗，簡化了檢驗檢疫環節，提高了辦事效率，降低了企業出口成本；二是積極推進“三電”工程，全面開通“直通式”電子報檢，使企業在辦公室就可完成出口報檢手續，減少了企業辦理檢驗檢疫手續的往返次數；三是對符合條件的企業，實行電子轉單快速核放，使企業足不出戶，就可以辦妥從報檢到簽證的一切手續，最大限度地提高了通關速度；四是簡化檢驗檢疫程序，努力提高驗放速度；五是實施“綠色通道”，對政府引資的重點企業做到受理報檢、檢驗檢疫、簽發證書三優先，對需申請許可證的企業，實施為期半年的臨時許可證給予過渡，在臨時證過渡期間，幫助企業建立健全質量管理體系，指導企業上規模上檔次，提高產品質量，提高國際競爭力；六是實行“52”檢驗檢疫工作模式。不論是休息天，還是節假日，只要企業有貨物需辦理出口手續，都做到隨時受理報檢、檢驗檢疫，保證企業貨物順利出口。擔通過一系列的服務外貿措施，既減輕了外貿企業的負擔，又極大地提高了外貿企業的出口通關速度，得到了黨委政府和外貿企業的一致好評。

　　2、積極應對國外技術貿易壁壘，為瑞麗外貿發展保駕護航。為幫助企業提高產品質量和國際競爭能力，我局專門成立技術服務中心，組織專業人員深入企業進行業務咨詢和技術指導，為企業提高管理水平，使許多企業順利地通過TSO900質量體系論證。

　　3、加強普惠制宣傳，使企業在關稅優惠中得到實惠。產地證在國際貿易中有著舉足輕重的作用，特別是普惠制產地證，它能使我國的出口商品享受給惠國的進口關稅優惠，有利于擴大出口創匯。為了讓更多的企業了解普惠制，我局除利用日常簽證工作和制發檢驗檢疫信息宣傳外，還專門舉辦了《原產地證》申領員培訓班進行政策性輔導，幫助企業了解普惠制政策和利弊，引導企業用好用足普惠制。

　　4、嚴格管理，強化質量，確保安全，減少損失。為確保消費者人身安全，我局把進口食品、化妝品列為市場后續監管的主要對象，建立完善了進口化妝品經營單位、進口食品注冊等備案制度，使進口食品、化妝品的后續監管工作更加制度化、規范化。

　　5、貼近服務，方便企業，方便群眾。做到“四個一”：即一張笑臉相迎、一杯熱水相送、一張椅子相讓、一副熱心腸辦事；堅持“五個一”：即說好每一句話、接好每一個電話、辦好每一件事、接待好每一位服務對象、做好每一天工作。以此加強和改善服務環境，提高了工作質量和服務水平。

　　三、加強教育管理，樹立隊伍形象

　　在創建文明單位活動中，我局十分注重自身建設，從加強教育管理入手，建立健全制度，嚴格執法，熱情服務，促進精神文明建設，提升檢驗檢疫隊伍的形象。

　　1、以黨員先進性教育為契機，促進精神文明建設。按照省局黨組及瑞麗市委保持共產黨員先進性教育活動的工作部署，我局高度重視，把保持黨員先進性教育活動列入全年總體工作計劃，成立了由局長任組長的領導小組，并制定了詳實的實施方案。通過集中學習、觀看專題電教片、上黨課、大討論專題培訓等，提高了黨員干部的政治思想覺悟和執法為公、執政為民的意識，密切了黨群干群關系，促進了我局的思想政治工作和文化及精神文明建設。

　　2、加強思想政治工作，提高干部職工積極性。我局轄區廣，企業分散，交通不便，業務繁重與人員緊缺的矛盾十分突出。然而，扎實有效的思想政治工作，為我局完成各項工作任務提供了強有力的精神動力和思想保證。為抓好政治學習，我局制度定了專門的學習制度，規定了學習日，還制定了中心組理論學習、黨風廉政建設教育、黨員學習、職工年度教育學習等系列學習計劃，年度有要點，階段有重點，政治學習計劃明確。通過政治教育和多種形式的思想工作，使每位干部職工都提高了政治覺悟，增強了集體榮譽感和團隊意識，有效地提高了工作積極性和主動性。

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