護士節的領導致辭（精選12篇）
在現實生活或工作學習中，大家最不陌生的就是致辭了吧，致辭具有能伸能縮，可以隨時調整的特點。那么問題來了，到底什么樣的致辭才合乎規范呢？下面是小編精心整理的護士節的領導致辭，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
護士節的領導致辭 篇1
尊敬的各位領導、各位同仁：
大家下午好！
在這春意盎然，充滿希望與愛的五月里，我們迎來了“5.12國際護士節”。借此機會，我謹代表護理部和全體護理工作者向一直關心、支持、理解護理工作的各位院領導、各位同仁表示最誠摯的謝意！向辛勤工作、無私奮獻的全院護士姐妹們致以節日的祝賀和親切的問候！
100多年前，提燈女神南丁格爾把真誠的愛無私的奉獻給每一位患者，開創了護理界的先河。護理職業是一份崇高而又光榮的職業，是一項陽光燦爛充滿愛心的職業。康復在這里實現，生命在這里升華，痛苦在這里被驅趕，和諧在這里被鑄造。此時此刻，我們重溫南丁格爾的誓言，讓她再一次為我們拂去世俗的塵土，凈化我們的心靈，擦亮我們的眼睛，激勵我們努力前行，鼓舞我們一代又一代人“舍身忘我，無私奉獻”。我們的護理隊伍是一支團結上進、奮發有為的團隊，每一位護理工作者都不辭辛苦、默默無聞、無私奉獻。近年來，我院的護理工作在各級領導的關心重視和支持下，在護理前輩用辛勤汗水和全部智慧奠定的堅實基礎上，在各科室、各部門通力合作和自身的共同努力下，取得了長足的進步。自我院去年成功晉升三級醫院行列后，我們各科室扎實開展各項重點護理工作，推進護理管理科學化；切實落實護理安全文化建設，提升護理服務滿意度；有效利用績效考核平臺，促進護理崗位管理人性化；進一步深入推行品管圈活動，應用及推廣柏拉圖、雷達圖等多種QCC品管工具，通過團隊力量、群體智慧，促進護理質量持續改進，提升了護理內涵與服務質量。
隨著公立醫院改革的`進一步深入，醫院各項工作快速推進，這也給護理工作者提出了更高的要求，我們每一個護理工作者深感責任重大、使命光榮。回首過去，我們無怨無悔；展望未來，我們信心百倍，我們決心在院領導班子的帶領下，繼承和弘揚南丁格爾精神，愛崗敬業、開拓創新，投身神圣的護理工作實踐中，甘當生命的守護神，不辱“白衣天使”的使命，把真誠和愛心奉獻給每一位病人，努力開創護理工作新局面，為推進我院的建設和發展再鑄新的輝煌！
祝愿全院護理姐妹們節日快樂，開心幸福！祝各位領導心想事成，萬事如意！謝謝大家！
護士節的領導致辭 篇2
尊敬的各位領導、各位來賓、護理同仁：
大家上午好！
斗轉星移，春夏交替，轉眼之間我們又走進了最浪漫、最溫馨、也是我們護士最期待的五月，迎來了護士心目中最美好的節日——“國際5.12護士節”，也正是這樣的一個節日，鮮活了我們的生命，見證了我們無私、無悔、無怨的人生。在這舉國歡慶的日子里，我首先向戰斗在護理崗位上的全體護理同仁致以崇高的敬意！向受表彰的優秀護士、護理技術能手表示熱烈的祝賀！向關心、理解、支持護理工作的社會各界、各位領導及護士家屬們致以誠摯的感謝！
回顧過去的日日夜夜，我們400多名護士用愛心呵護每一個生命，用細心完成每一項操作；用智慧創造一個個搶救生命的奇跡，用奉獻譜寫一曲曲救死扶傷的贊歌。臨床護理，我們不分晝夜，用真情詮釋著白衣天使的崇高和偉大；傳染病救治，我們沖鋒在前，用無私著書寫著護理工作的平凡神圣。各種護理質量檢查我們名列前茅，全省品管圈大賽我們躋身三甲名院……天使的贊歌唱不盡，護士的事跡說不完。記得有一首歌里唱到“什么也不說，祖國知道我……”，是啊，對于每個護士來說何嘗不是如此，既然咱們穿上了這襲白衣、戴上這頂燕帽，苦點累點算什么！加班加點又算什么！正如冰心老人所說的“愛在左，同情在右，走在生命的兩旁，隨時撒種，隨時開花，將這一徑長途，點綴得香花彌漫，使穿枝拂葉的行人，踏著荊棘，不覺得痛苦，有淚可落，卻不悲涼。”——這是對護理工作的最好詮釋和最高評價。
今天，我們站在這里接受來自四面八方的祝福和贊美，整個社會都在為我們點贊、賀彩，以劉院長為核心的縣醫院領導班子更加重視我們的節日，不僅為我們置備了豐厚的節日禮品，而且還在百忙之中為我們舉辦隆重的節日慶典活動，各科室主任、醫生及全體職工也都采取不同的形式慶祝護士節。面對象征著理解、支持和關愛的鮮花、掌聲，我們所有的艱辛、勞累、委屈都已經煙消云散，心中充滿的是自豪和驕傲，因為縣醫院因護士慎獨的情操而展現天使的`的仁慈與博愛，因護士溫馨的服務而彰顯人性的光芒和風采!
此時，我想借用孔子的一句話“學之者不如好之者，好之者不如樂之者”與大家共勉，孔子這句話為我們提示了一名合格而出色的護士，既要有一顆對工作、對患者、對生命的熱愛之心，又要以工作為樂，以我們這顆偉大而圣潔的仁愛之心造福于每一位患者，為護理事業蓬勃發展和人類的生命健康發揮我們的光和熱！
最后讓錢財次真誠的祝福各位護理同仁越來越年輕漂亮！祝各位領導和朋友們健康快樂，幸福永遠！
謝謝大家！
護士節的領導致辭 篇3
各位領導、全院護士同志們：
大家好！
在5.12國際護士節即將來臨之際，我們在這里舉辦慶祝護士節趣味運動會。首先，我代表醫院黨支部、院委會、工會、共青團、婦委會向辛勤工作在護理一線的全體護士致以節日的問候和崇高的敬意！向長期以來支持我院護理工作的各界人士表示誠摯的感謝！
我院始終堅持“以病人為中心、以提高醫療服務質量、構建和諧醫療環境”為主題的辦院方向，抓住機遇，深化改革，扎實推進護理工作。在探索臨床護理服務模式創新、規范醫院護理管理、全面實行優質護理、促進護理工作與醫院整體發展上取得了新的突破。護理理念不斷更新，護理質量不斷提升，醫患關系健康和諧，護理工作在各項檢查中取得了驕人的成績，充分展現了我院護理隊伍的“天使風采”。 近幾年，醫院不斷發展壯大，床位擴充，患者驟增,護理工作量明顯增加，大家在自己的`崗位上辛勤付出，身體承受著超負荷的運轉,心理承受著巨大的壓力。多少個日日夜夜，你們默默地堅守在護理崗位，無怨無悔地守護在病人身旁，用你們的青春和汗水，用你們的熱血和智慧，給病人帶來撫慰和健康，為生命帶來光明和希望，醫院每一個發展和前進的腳步都凝聚著你們的辛勤汗水和無私奉獻。
隨著我旗中蒙醫事業快速發展、公立醫院改革進一步推進和我院新址門診病房綜合樓的投入使用，我院即將進入一個新的發展時期，未來幾年，挑戰與機遇并存，我們任重而道遠。為此，我希望全院護理人員要繼續發揚南丁格爾精神，腳踏實地、勤奮工作、與時俱進、不負重托。在技術上精益求精，在服務上主動周到，在態度上耐心負責，以不懈的努力和辛勤的汗水，保證我院護理工作再上新臺階、再展新風采、再創新輝煌！
最后，再次祝全院護理人員：身體健康、工作順利、節日快樂！
謝謝大家！
護士節的領導致辭 篇4
同志們：
大家下午好！
在這清爽宜人充滿生機的五月，我們又迎來了一年一度的“5.12國際護士節”，我謹代表醫院領導班子全體成員向默默工作在護理工作崗位上的全體護理工作者致以最真摯的節日問候！
過去的一年里，我院護理工作者沿著南丁格爾的足跡，秉承全心全意為人民服務的宗旨，不斷改革創新，深入開展“優質護理服務”，把“夯實基礎護理，提供滿意服務”作為護理工作的重點，堅持“以病人為中心”，努力培養護士“以人為本”的服務理念，切實解決病人的實際問題，確保百姓的健康和生命安全，在平凡的崗位上彰顯出不平凡的業績。
成績只能代表過去,時代在進步，醫院在發展，時代賦予了你們更艱巨的任務，今年國際護士會發布了第104個國際護士節的主題：變革的力量，高校護理與醫療成本，主題反映了國際護士會加強和改善世界衛生系統的行動承諾。全球健康離不開護士的參與和積極貢獻。在我院趕超式發展的今天，更需要我們每一位護士要有良好的心理素質，精湛的業務技術和護患溝通技巧。為此，我希望大家繼續發揚南丁格爾精神，恪盡職守，敬業奉獻，積極轉變護理理念，創新健康教育模式，增強質量管理意識，提升護理管理水平。
護理工作者，你們是醫院的主體，也是醫院的主力，更是醫院的主人。你們用青春和汗水，熱血和智慧，圣潔和高尚，給病人帶來撫慰和康健，為生命帶來光明和希望。今天，讓我們帶著崇高的敬意，把歡樂獻給你們，把溫暖獻給你們，把祝福獻給你們，也把醫院發展的.重擔交給你們！讓我們拿出天使特有的博大胸懷，執著和勇氣，為偉大的護理事業，為明天的中西醫結合醫院譜寫更華麗的樂章，最后，再次衷心祝愿全院的護理工作者身體健康！工作順利！節日快樂！
護士節的領導致辭 篇5
同志們：
云霞開錦繡，萬物啟芳華！值此哈醫大四院第一個“5.12國際護士節”來臨之際，我謹向在本次護士節上接受表彰的“十佳護士長”、“十佳護士”表示祝賀，同時向奮斗在全院護理戰線上的同志們送上節日的問候，并向你們道一聲：大家辛苦！
5月12日，是全世界護士的節日。這一天，你們接受鮮誠信、祝福、贊美，你們也將獲得榮譽、理解和尊重。今天，包括我在內的醫院所有職工也將毫不吝惜對你們的贊美：在醫大四院，你們從來都是最具奉獻精神和親和力的一群。在醫生們用精湛的技（）術驅除病人肉體痛苦的同時，是你們用愛心和真誠治愈他們精神的創傷。醫大四院的存在，因你們的微笑和汗水而煥發出人性的風采，因你們溫柔的服務而更具誠信的光輝！如果說醫大四院是一座春色繽紛的'大誠信園，你們就是這座園地中最嬌艷的誠信朵！
護士同志們，自2004年10月醫院成立以來，我們一起進步，共同成長。在全院1120名職工共同努力下，這所醫院已經成為我們成熟的沃土和事業的家園。醫院的繁榮不但是我們責無旁貸的使命，更是我們衣食生計的源泉。因此，在這里，我對全院名護士寄予期望，希望你們在以后的工作中能繼續崇尚科學，傳承責任，尊重醫患，以院為家。我相信，在我們的眾志一心和團結協作下，醫大四院的道路將越走越寬，醫大四院的輝煌將指日可待！
最后，我再次代表院領導班子向全院的護士們送出祝福：祝每一位護士天使誠信、平安、快樂！
護士節的領導致辭 篇6
同志們：
云霞開錦繡，萬物啟芳華！在這春意盎然的五月，我們迎來了“5·12國際護士節”。在此，我謹代表院領導班子向日夜工作在護理崗位上，默默無聞、無私奉獻的護士們致以節日的問候，向你們道一聲：大家辛苦了！
護理職業是一份崇高的職業，你們作為南丁格爾的傳人，愛崗敬業，辛勤耕耘，為醫院的發展做出了積極貢獻。涌現出了一批批熱愛本職工作、服務水平優良、關心醫院建設，深受廣大患者好評的優秀護士。你們用實際行動，點燃了人們心中的希望之燈，在平凡的崗位上做出不平凡的業績，為我們樹立了榜樣，值得大家學習。
去年，我院順利通過等級評審，經濟、業務指標穩中有升 。今年，隨著東院區脊柱脊髓病大樓投入使用，新增加三個臨床科室，住院病人基本維持在1100人以上，全員職工都在齊心協力、共同奮斗，這里面更離不開護理人員的辛苦付出。醫院會繼續貫徹“三個圍繞”方針， 即領導圍著職工轉、機關后勤圍著臨床轉、全院圍著病人轉。關心、支持你們的生活、工作和健康，提供實實在在的幫助，竭盡全力解決你們的`后顧之憂。通過全面實施績效管理，體現多勞多得、分配公平，激發工作積極性和主動性,進一步提高大家的收入待遇，同時完善醫療環境和硬件、為護士們創造一個更加輕松和諧的工作環境。
目前，我院的護理人員共有500人，占全院職工的 30 %。一名優秀的護理工作者，必須要有良好的護理技能、職業素質和服務意識。希望廣大護士在今后的工作中，將優質護理服務活動長期開展下去，以精湛的技術，強烈的事業心和高度的責任感，以“愛心、耐心、細心，責任心”對待每一位病人，維護生命的意義，捍衛著生命的尊嚴，努力實現自身人生價值。
同志們，隨著醫療行業全面深化改革，醫療市場激烈競爭，擺在我們面前的困難還很多。我們要團結一致、務實中干、沉心靜氣、 為所當為，為實現骨醫夢想再揚風帆!
最后，祝“白衣天使”們工作進步！節日快樂!
護士節的領導致辭 篇7
各位護士：
節日好!在一年一度的國際護士節來臨之際，首先我代表醫院領導班子向全院護士致以節日的問候，并對你們為醫院的改革、穩定和發展所作出的貢獻表示衷心的感謝!
今年國際護士節主題是：優質服務，深耕社區，引領護理改革。從南丁格爾創立護理專業之日起，護理工作便與人道主義精神和以關愛生命、救死扶傷為核心的職業道德密切聯系在一起，受到社會和公眾的尊重和敬慕。《護士條例》正式實施已一周年，希望廣大護理工作者繼續弘揚南丁格爾愛崗敬業、無私奉獻、救死扶傷的`人道主義精神，深刻領會《護士條例》內容，規范護理行為，促進護理學科的發展。
在過去的一年中，我們經受許許多多的重大考驗，抗擊冰災，送醫送藥;抗震救災，奉獻愛心;應對突發傳染病暴發流行，同心同德;篩選結石寶寶等重大事件中，盡職盡責;展示護理工作者應有的風采。同時涌現出全國衛生系統巾幗建功標兵魏麗芳;省優秀護士湯秋芳;省巾幗建功標兵周秋英;市優秀護士李茹芳、王美女、費益君、陳嵐;全省護理崗位技能競賽銀獎得主倪淑紅、毛雅梅、陳嵐、陳良夏、陳巧鴿等一批先進護理人員，這些先進人物和先進事跡的涌現，激勵著全院護士不斷進取，積極努力，踏實工作，為醫院的護理事業努力奮斗。
《護士條例》的頒布對保障護士權益，規范護理行為，促進醫院護理工作的發展有著非常重要的意義，今后，我們將進一步認真學習和貫徹落實《護士條例》，加強護士隊伍建設，維護護士合法權益，用自己的智慧和真誠贏得社會各界對護理事業的理解和支持。同時開展形式多樣內容豐富的崗位技能訓練和競賽活動，提高護士隊伍職業技術和崗位技能水平;加強護理隊伍管理，提高護理服務質量，積極推進人性化服務，激發全院護士全心全意為人民健康服務的熱情，不斷改進護理工作，提高專業技術水平，為金醫明天的輝煌作出自己應有的貢獻。
最后祝全體護士身心健康，工作愉快，家庭幸福!
護士節的領導致辭 篇8
全院的護士同志們：
在五月這個美好的季節里，我們迎來了5.12國際護士節。值此機會，縣人民醫院向辛勤工作在臨床一線、為保障人民群眾健康默默無聞、無私奉獻、勇挑重擔的全體護理工作者表示崇高的敬意和節日的祝賀!
“5.12”國際護士節是為了紀念近代護理學創始人南丁格爾，激勵廣大護士繼承和發揚“燃燒自己，照亮別人”的人道主義精神而設立的國際性專業節日。多年來，我院護理工作者沿著南丁格爾足跡，秉承全心全意為人民服務的宗旨，在平凡的'工作崗位上，恪盡職守，敬業奉獻，積極轉變護理理念，創新健康教育模式，增強質量管理意識，提升護理管理水平，從而使護理人員的服務理念有了明顯的轉變，各項護理措施落實到位，工作效率有了較大提高，醫患關系有了進一步改善，病人滿意度得到了提升。特別是在每一次重大突發衛生事件面前，我院護理人員積極投身其中，迎難而上，快速反應，積極救治，在危難時期彰顯著護士天職，確保了全縣人民的健康和生命安全，譜寫了一曲又一曲動人的時代頌歌。
在今后的工作中，希望全體護理人員繼續繼承和發揚南丁格爾精神，以昂揚向上的工作作風，腳踏實地，勤奮工作，不負重托，不辱使命，在平凡的崗位上創造出不平凡的業績，使醫院護理管理工作的層次和水平再上一個新的臺階，為提高醫療質量和服務水平，保障人民健康，為xx衛生事業做出更大的貢獻。
最后，祝大家身體健康、心情愉快、萬事如意!
護士節的領導致辭 篇9
全部醫護同志們：大家下午好！
在這陽光明媚的初夏時節，我們又迎來了一年一度的 “5.12國際護士節”。首先，請容許我代表醫院新一屆董事會、監事會、經營班子及全部出資人，代表全部護士同志及醫院全部員工，向全部護士同志致以節日的慶祝和良好的慶祝！
年年5.12,今又5.12。此時此刻，我們重溫南丁格爾的誓言，讓她再一次為我們拂逝世俗的塵土，遠離浮躁與喧囂，凈化我們的心靈，擦亮我們的眼睛，勉勵我們努力地踐行“燃燒自己，照亮別人”的人道主義精神。誰說我們渺小卑微？誰說我們苦澀清貧？看看我們日以繼夜迎來的無數新生生命同步xx發展與時俱進，看看我們嘔心瀝血挽回的第二次生命重塑了人生精彩，我們醫護工作者分享了保護生命尊嚴的崇高與幸福。日復一日，年復一年，我們心中南丁格爾那盞明亮的馬燈始終照射著我們護理人員，沖鋒在疫情的一線，戰斗在災害的現場，以天使般的愛心，安慰患者的傷痛，鼓舞患者克服逝世神的勇氣，拯救患者神圣的生命。
邁進2011年，我們這所有著30多年奮斗歷史的醫院安穩走過了改制后的第一個三年。站在今天的新起點上，回想這不平常的三年，感想頗多！從徘徊到堅定，從摸索到實干，從迷茫到清楚，從動蕩到安穩，每一步我們都走得艱巨，但每一個艱巨我們都一一闖了過來，醫院的診療服務面貌改良了，醫院的醫護技巧程度提升了，醫院的內外環境條件改良了，醫院實實在在地發展了。這一切靠的是什么？靠的是我們的母體企業——xx廠給予醫院一如既往的深切關愛與大力扶持，靠的是虔誠醫院的寬大醫護人員，恪盡職守，勇于奉獻，無私工作。特別是醫院改制時幾乎100％留下來的護士同志，她們觀念轉變最早，適應改制最快，工作最能吃苦，崗位最能奉獻，為醫院改制分流安穩過渡奠定了基礎，無論是醫療服務上臺階運動，還是疾患護理創明星運動，我們的護士都是英勇地站在運動的最前列，身材力行。在平常的崗位上，默默地為病人的康復守候，為醫院的生存拼搏，涌現出一批又一批有著良好職業素養和護理服務技巧的服務明星、技巧明星。
今天的世界，科技高度發達，醫學飛速進步，護理技巧及功效產生了質的'飛躍。今天的護士，時代賦予你們更高的請求，病人托付你們更大的責任，醫院也寄予你們更多的期 演講稿望。在新的年度里，愿望你們努力踐行“健康所系、生命相托”的從醫誓言，持續發揚南丁格爾精神，以病人為本，以服務為榮，以奉獻為樂，永塑“天使”的形象，永葆“天使”的榮譽。用我們真誠的愛激動病人，用我們火熱的情構建和諧，用我們鼓足的勁建設我們的家園！
我們作為南丁格爾“救死扶傷”精力的傳人，面對醫療保險制度改革后的市場飄忽，面對xx病毒正在國內恃虐風行，面對xx人健康生活質量日益高漲的呼聲，面對“百億xx”建設大軍滾滾而來的流動人群，面對突發疾患疫情保護xx社區和諧牢固的千鈞重任，我們必定要鼓足像在抗擊非典期間形成的“特別能戰斗”的風發意氣，團結一心排除萬難，共筑生命健康長城！
最后，衷心腸慶祝全部護士同志們：身體健康、工作進步、節日快活！
謝謝大家！
護士節的領導致辭 篇10
護理不是對疾病的護理，而是對健康的呵護。十九世紀中葉，英國的南丁格爾首創了科學的護理專業，為紀念南丁格爾的功績，1912年國際護士會將她的生日5月12日定為“國際護士節”。南丁格爾出生于名門，從小受到良好的教育，她博學多才，有很深的慈愛之心，1854年—1856年英、法、俄之間爆發克里米亞戰爭，由于士兵得不到合理照料，病死率高達50%，南丁格爾獲悉后，自愿向陸軍大臣提出請求，率領38名護理團成員奔赴前線救護傷員，半年后傷員病死率下降到2.2%，南丁格爾被譽為近代護理教育的創始人和護理學的奠基人，并列為世界偉人之一，她對護理事業的獻身精神已成為世界各國護士的典范和楷模。正是由于南丁格爾精神指引，護理工作在不斷發展和完善，我市的護理工作也在大步向前邁進，贏得了社會的認可，取得了良好的社會效益和經濟效益。
醫院是服務的窗口，以人為本，樹行業新風，提供優質服務，是我市醫療機構改革的.指導思想，它不僅有力的促進了醫療衛生行業精神文明建設和思想觀念的轉變，同時也為醫院的發展適應市場經濟、滿足人們的健康需求，探索一條適合我市護理工作的新方法，我市的整體護理工作，正是在這一指導思想基礎上，96年首先在市內各大醫院進行試點，實現了護理模式從以疾病為中心向以人的健康為中心的模式轉變。
一、更新觀念，加強護理管理
二、強化業務技能，提高科研水平
三、探索人性化護理新途徑
四、樹立“以病人為中心”的觀念
五、開展學術活動、活躍學術氣氛
六、弘揚南丁格爾精神
當今，迅速發展的國內外科技和經濟形勢為醫院帶來了新的機遇和挑戰。特別是在護理專業還沒有引起社會的高度重視的情況下，開展整體護理，護理學術、護理科研仍很艱難。我們要積極轉變運行機制，積極探索發展新的路子，大膽創新，轉變觀念，改變服務模式，做好高“質”高“效”的服務，只有這樣才能有“為”有“位”。
針對近年來一些醫療機構出現的重醫輕護現象及借改革之名裁減護士、偏離改革方向等情況，衛生行政主管部門認真貫徹衛生部衛醫發【200x】203號文件精神，努力在醫療機構改革中保證和加強護理工作，提高對護理工作重要性的認識，杜絕和抵制重醫療請護理現象的蔓延；同時教育護士自尊、自強、自信、自愛，變被動為主動，真正把時間還給病人，以良好形象和高質量的服務贏得病人的尊重、理解、社會的認可和領導的信任，不要等、靠、要，更不要一味埋怨領導不重視而喪失對護理事業的俄信心，不是自己干到位得到領導認可和支持。要繼續推進以病人為中心的“整體護理”，按需設崗，以確保臨床一線護士人力和臨床護理工作的需要。以人民群眾的健康服務需求為導向，大力發展社區護理、老年護理、臨終關懷等，加強護士隊伍的職業道德教育，倡導關愛生命，定期舉辦護士職業道德演講比賽，即使表彰護理戰線的先進集體和先進個人，以弘揚愛崗敬業，精益求精和救死扶傷的人道主義精神，改進服務態度，規范服務行為，提高護理質量和管理水平。揚南丁格爾精神，忠誠護理事業。
護士節的領導致辭 篇11
全院護理人員：
大家好!
在深入學習貫徹黨的十八大精神，為實現醫院新的規劃目標而奮斗的新征程中，我們迎來了一年一度的“5·12”國際護士節。在此，我謹代表院領導班子向全院護理人員致以節日的祝賀和親切的慰問!
多年來，我院護理工作者秉承全心全意為人民服務的宗旨，在平凡的工作崗位上恪盡職守，敬業奉獻，積極轉變護理理念，創新健康教育模式，增強質量管理意識，提升護理管理水平，從而使護理人員的服務理念有了明顯的轉變，特別是“優質護理服務示范工程活動”開展以來，各項護理措施落實到位，工作效率有了較大提高，醫患關系有了進一步改善，病人滿意度得到了提升。所有成績的取得，是一代代護理人員承前啟后、共同努力的結果，醫院的成長離不開護理，離不開每一位護士同志的努力。
今年，我院將緊跟新醫改的步伐，制定醫院長遠規劃，努力做好各項工作，是醞釀醫院更大發展與建設、奮力實現跨越式發展的關鍵一年。對于怎樣能成為一名優秀的護理工作者，如何做好護理工作，我講以下六點意見：
一、練就過硬的業務技能
學習是人進步成長的階梯，技能是人生存發展的基石。對于高技術、高風險的醫療行業來說，學習和技能尤為重要。人們常說：“三分治療，七分護理”，護理工作在醫療服務過程中起著十分重要而關鍵的作用。作為一名護理工作者，要始終樹立主動學習、超前學習、終身學習的觀念，認真對待每一次學習和培訓，通過學習和實踐，不斷提升業務技能和綜合素質，練就為人民服務的過硬本領，樹立強烈的敬業精神，更好地履行救死扶傷的職責，為促進護理事業及醫院的發展貢獻智慧和力量。
二、提供優質的護理服務
優質服務是醫院工作的根本，群眾滿意是醫院最大的追求。按照省衛生廳部署，2020年“優質護理服務示范工程”活動已在全省范圍內啟動，我院目前也是全面開展，希望廣大護理人員能按照護理部的要求，努力開展好此項活動。要堅持以病人為中心、以質量為核心，進一步理清服務思路，拓寬服務領域，落實服務措施，發揮服務功能，構建服務文化，加強服務監督，強化“親情式服務”、“安全化護理”，做到服務理念有新認識，服務行為有新氣象，服務環境有新變化，服務評價有高標準，服務能力有新突破，服務質量有新提高，并著力建立有利于護理服務持續改進、護理事業發展的長效機制，努力為群眾提供安全、優質、滿意的護理服務，做到患者滿意、社會認可、政府放心。
三、塑造優秀的護理品牌
當前醫療競爭日趨加劇，社會需求與日俱增，我院如何保持優勢、彰顯特色、率先發展，塑造良好的醫院品牌是制勝法寶;而護理品牌的塑造，需要全體護理人員的共同努力。我院近200人的護理團隊，是醫院發展的重要力量和優勢所在。各級護理管理者要主動適應形勢，進一步加強科學管理，強化隊伍建設，探索護理模式的轉變，積極開展能體現特色、創造亮點、塑造品牌的護理工作;廣大護理人員要牢固樹立以病人為中心的服務理念，不斷增強責任意識、創新意識和競爭意識，工作做到深嚴細實、精益求精、開拓創新。通過科學化的管理、人性化的服務、創造性的工作，塑造優秀的護理服務品牌。
四、保持良好的身心狀態
作為一名稱職護士，除要有豐富的護理知識和嫻熟的'護理技術外，還要有健康的身體和成熟的心理。一要有昂揚的精神狀態。始終保持精力充沛、精神集中、胸懷豁達、心情樂觀，以積極向上的心態影響和鼓勵病人;二要有飽滿的工作熱情。只有有了飽滿的工作熱情，才能愛崗敬業，積極主動工作，在平凡的護理工作中實現自身的價值和體會工作的樂趣;三要有高尚的人文關懷精神。護理工作的多面性要求大家要善于保持和諧的人際關系，以尊敬、信任、友愛、寬容、理解的積極態度對待病人、家屬、同事，創造團結協作、融洽和諧的工作氛圍，為自己、為科室、為醫院營造一個良好的社會支持系統;四要有快樂的工作狀態。工作要有張有弛、勞逸適度，越是工作忙、節奏快、標準高、壓力大，越要注意培養廣泛的興趣和愛好，在提高承受壓力能力的同時，培養良好的身心素質。
五、營造和諧的護患關系
一個多世紀以來，南丁格爾精神一直鼓舞、激勵著廣大護理人員選擇神圣的護理事業并為之奮斗。今天，我們仍要繼承和發揚護理前輩的優秀品格和崇高精神，牢記宗旨，恪守誓言，以誠摯的愛心、聰慧的才智和嶄新的形象，全身心地投入到為病人服務中。堅持以人為本、護患和諧，暢通溝通渠道，融洽護患關系，真正傾聽患者疾苦，呵護患者身心，增進彼此的交流、理解和信任，使自己成為患者疾病的克制者、生活的服務者、心理的依賴者、精神的寄托者、情感的交流者和健康的守衛者，努力實現一名白衣天使的人生價值，也為醫院的發展建設增添和諧的音符。
六、創建多彩的業余生活
護理工作者工作忙、節奏快，工作和生活壓力大。希望大家放松身心、放開胸懷、放下工作，豐富自己多彩的業余生活。也要求醫院黨委、團委和護理部多組織好、引導好大家的業余生活。通過我們的共同努力，讓每個人都有一個豐富多彩的人生。
同志們，我院當前正處于一個重要的歷史發展期。希望全體護理人員大力發揚“燃燒自己、照亮別人”的南丁格爾精神，以服務人民、奉獻社會為宗旨，牢固樹立“救死扶傷、忠于職守、愛崗敬業、滿腔熱忱、開拓進取、精益求精、樂于奉獻、文明行醫”的行業風尚，塑造“求團結、干事業、講奉獻、促發展”的行業形象，用職業道德、職業責任、職業紀律規范自身行為，以崇高的醫德、廉潔的醫風、精湛的技術為廣大人民群眾提供良好的護理服務，為我院的騰飛貢獻自己的力量。
最后，祝大家工作順利，身體健康，節日快樂!
護士節的領導致辭 篇12
同志們：
大家好！非常高興今天來到區醫院，與大家一起慶祝“5.12”國際護士節。首先，我代衛生局各位領導向區醫院的護理工作者們致以節日的問候！
護理專業是整個醫療衛生工作中不可缺少的重要組成部分，承擔著重大的社會責任和工作壓力，尤其是區醫院，除日常的工作外，還常常承擔一些公共衛生事件的應急保障以及對基層醫院的指導、會診和帶教工作，工作量非常大，尤其是我們的護理工作者們，一直以來，都以全心全意為人民服務為行為準則和服務宗旨，用精湛的技術和知識服務于病人、造福于百姓，在平凡的崗位上無私奉獻，任勞任怨，贏得了同行和廣大患者的認可和好評！為推動醫院發展、打造大興區域醫療中心做出了積極的貢獻，也取得了可喜的成績！
但同時，我們也必須清醒地認識到：在衛生體制改革的.大背景下，我們的部分護理工作內容也不可避免地將要被“洗牌”。今年1月份衛生部在南京召開了2010年召開的護理工作會議，會上馬曉偉副部長指出了加強護理工作是實現醫改目標的重要措施，并指出了今年全國護理工作的總體要求，強調將強化基礎護理，改善護理服務作為今年護理工作的重中之重！并且，在上個月市局印發的2010年醫政工作要點中，將護理列為單獨的一項重點工作，強調要重點開展“夯實基礎護理，提供滿意服務”為主題的“優質護理服務示范工程”活動，活動就是要以加強基礎護理為重點，落實相應改革政策，如崗位競聘機制、職責公開、功效掛鉤等政策，加大對臨床一線護理工作的投入。目前，衛生部辦公廳已在全國范圍內確定了72所“優質護理示范工程”重點聯系醫院，其中北京市有11家，前期我們區部分二級醫療機構也積極參加了申報，但可能方方面面和這些重點醫院確實存在差距，所以沒能入選。我想沒入選也未必是壞事，可以讓我們更清醒地認識到自身的不足，也有更充足的時間進行準備，如何強化“三基三嚴”基礎、規范護理服務、減輕患者和家屬的負擔，保質保量地完成患者的生活護理工作，是下一步我們工作的目標和方向，衛生局也將積極協調，通過開展培訓、組織專家指導、開辦專業論壇等形式，積極為大家創造機會、提供支持，共同的努力來實現優質護理的目標！
希望在座的各位能夠繼續努力，提高服務意識，強化專業知識，夯實基礎護理，創造優質服務，不斷發展自己的事業，使以病人為中心的工作落到實處，在光榮的崗位上做出新的貢獻！
最后，再次祝大家節日快樂！工作順利！謝謝！
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