員工工作態度不好檢討書范文14篇
在學習、工作或生活中出現了過錯后,為了避免再犯,常常要求寫檢討書,以對出現的過錯進行悔過,請注意要帶著改錯的決心去寫檢討書。你所見過的檢討書是什么樣的呢?下面是小編精心整理的員工工作態度不好檢討書范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
員工工作態度不好檢討書范文 篇1
尊敬的領導:
您好!
我明白錯了,根據您的囑咐我花了一天時間反省錯誤。作為一名酒店前臺接線員,我的工作職責就是認真接聽每一個打進來的電話,針對不同電話內容進行肯定的整理、歸納、排列,以便利傳達事情。
回憶我的錯誤,這次錯誤恰恰是由于我馬虎馬虎,在接聽電話的時分沒有聽清晰對方所講的內容,并且在沒有明確詳細事情的情況下,就掛掉了電話。這個事情的發生,充足說明了我個人沒有充足處理問題的力量,沒有一個清楚辨明事態的頭腦,更是說明我缺乏日常處事力量的`經驗。
身為一名話務員,接聽電話并且能夠清晰聽懂語音信息,將信息進行規律梳理,這是我的本職工作要求,也是基礎工作水準。現如今,我在工作當中顯現這樣的問題,實在是很不應當的。在肯定程度上來說,也是我水平缺乏的表現。當然了,這次錯誤的發生也跟我當天工作狀態不佳,由于感冒多日未好,身體比擬虛弱,精神狀態也不佳,留意力就有些不集中了。
但是,無論如何,我不應當以此作為借口來躲避錯責。工作出錯就是出錯了,我自身存在不行推卸的責任。為此,我要鄭重而嚴格得向您做出檢討,并且向您保證:今后我肯定認真聽好每一個電話,認真排列信息,確保工作順當進行。
檢討書:XX
20xx年XX月XX日
員工工作態度不好檢討書范文 篇2
尊敬的領導:
您好!
本人在工作過程中出現重大過錯,因為自己對工作的不負職責工作態度不端正。我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。這份檢討書,向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。其時,領導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導和同事對我的一片苦心。自己并沒有好好的去思考我此刻的職責,造成了工作的失誤。
透過這件事,我深刻感到事情的嚴重性,也是長期以來對自己放松了要求,經過幾天的反思,我對自己這些時間的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近些時間,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫忙使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,這次發生的事使我不僅僅感到是自己的`恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。
如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人工作中的致命錯誤有以下幾點:
工作太過散漫,對工作沒有做到認真負責,更沒有認識到自己的錯誤并且抱有僥幸心理。就算是明白自己的行為不是很好,也沒能在行動上及時改正。
我決定做出如下整改:
1、對自己工作上的錯誤認真改正,并且承擔因自己工作失誤所造成的全部損失。
2、認真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優秀的表現來彌補我的過錯。
3、從新做一份《公司用車記錄》并添加領導簽字及加油時間地點等項目,保證不再出現類似錯誤。
4、放一份車輛行駛記錄登記表在車上,每次用車后立刻填寫目的地和公里數,如有同行人員,請同行人員復核并簽字。
5、每次加油,需記錄時間(精確到小時)和地點(加油站大概地址)。
6、今后一切花費,包括辦公用品采購和車輛相關費用等,盡量去能開發票的地方;如果實在不能,需提前告知。此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎樣能及時把工作落實好、做好呢同時,如果在我們這個群眾中構成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣、不禮貌表現,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。
檢討人:
日期:
員工工作態度不好檢討書范文 篇3
尊敬的領導:
您好!
今天,為表示我的深刻反省,我懷著無比愧疚的心情寫下這封檢討書,以向您表示我對我自己在“IT文化節”宣傳工作上不盡人意的表現的深刻認識,以及保證在以后的工作中,盡自己最大的努力,做到最好。
這是一次十分深刻的反省,我對于我自己在宣傳時的差勁的表現感到十分慚愧。我真的不應該在宣傳的時候,只會呆呆地站著,沒有一點積極性。我不應該感到害怕,不應該感到害羞,對于別人冷淡的反應,還是要有充足的熱情,要有不畏困難,勇往直前的精神,一定要學會死皮賴臉,向小黑和銀彬學習,學習他們的積極性,學習他們生來硬拽也要把人拉到報名點,報名參加我們的活動,學習他們看到目標,積極上前介紹,不畏畏縮縮,和陌生人交談時也不會感到害怕。
我真的十分深刻地認識到自己的錯誤,同時我也發現自己所存在的.問題:膽子不夠大,臉皮不夠厚。我知道,臉皮不夠厚,對于自己的工作室十分不利的。因為,我們后勤部的宗旨是:高調做事,低調做人。如果膽子不夠大,就不能夠積極主動地找事干,畏畏縮縮,到最后什么都干不了,就做不到“高調做事”。所以,鍛煉膽量,是解決我的問題的方法,和更多不同的人,認識更多不同的人,擴大自己的交際圈子。
對于這次的錯誤,可能會給部門帶來不正面的影響,可能會讓別人覺得后勤部存在做事不認真的人,對此,我感到萬分的愧疚和懊悔,因為我一個人的表現而影響到部門,實屬不該。因此,我有如下深刻的反思和對自己的要求:
1、對于陌生的人事物,不要感到害怕,要表現的自然大方。
2、做事要有積極性,對于自己的任務,要有強烈的責任感。
3、對待自己的工作要有熱情,要不怕苦不怕累,以微笑面對所有的困難。
檢討人:
日期:
員工工作態度不好檢討書范文 篇4
尊敬的領導:
您好!
在工作中,我不僅沒有認真投入工作,并被領導發現。幾天來,我認真反思,深入自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和擔心,在此,我謹向各位領導做出深入檢討,并將我幾天來的思想反思結果向領導匯報如下:
通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風松散的必定結果,也是與我們時期要求-----樹新風,講文明,背道而行。經過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長閱歷進行了具體回憶和分析。記得剛上班的時分,我對自己的要求還是比擬高的,時時到處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作漸漸走上了軌道,而自己對單位的一切也比擬熟識了,尤其是領導對我的關懷和幫忙使我感到暖和的同時,也慢慢開頭放松了對自己的要求,反而認為自己已經做得很好了。因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的'關懷
同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知,服務行業肯定要有標準的行為準則,工作時間我卻XX,這充足說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有充足的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。如今,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,假如不是領導按時發現,并要求自己深入反省,而放任自己連續放縱和進展,那么,后果是極其嚴峻的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的按時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,假如在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎么能按時把工作落實好,做好呢。同時,假如在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣不文明表現,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談。因此,這件事的后果是嚴峻的,影響是惡劣的。
發生這件事后,我明白無論怎樣都缺乏以彌補自己的過錯。因此,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何看法。同時,我懇求領導再給我一次時機,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出主動的奉獻,請領導相信我。
檢討人:XXX
日期:XXX
員工工作態度不好檢討書范文 篇5
尊敬的領導:
您好!
關于我此次疏忽、怠慢工作的嚴峻錯誤,我要向您做出深入反省、檢討。
如今,我已經對錯誤有了深入認識:我作為公司的一名管理層人員,不顧公司有重要出貨工程不參與加班,導致此次出貨過程人員緊急,造成了極大不便。此外,由于跟領導您有親戚關系,我這樣怠慢工作的行為,也在公司內部造成了極大的負面影響。
此次我的錯誤,充足暴露出我對待工作的不夠重視,說明我沒有做到“以公司為家、以工作為重”,以及偷懶、散漫的缺乏與缺點。
如今反省錯誤,我就必需制定在今后的改正措施,并嚴格改正:
第一,從今往后我要正視自己的工作看法問題,以嚴格、認真、負責的`看法對待自己的本職工作,做到一切以工作為重,在沒有完成工作任務之前不擅自下班,并堅定負責到位地完成工作任務。
第二,針對我偷懶、散漫的缺點,我必需從今次錯誤當中充足吸取教訓,徹底地端詳自己這方面缺乏。今后工作當中,肯定要充足改正,盡自己努力做好工作。
第三,由于跟領導有親戚關系,錯誤給公司內部造成了不良影響,我情愿當面做個檢討、澄清。讓同事都清晰看到我的悔過,以程度修復由于我錯誤對公司造成的不良影響。
在此,對于我本次怠慢工作的錯誤,我真的覺得非常愧疚于您,以深深自責的心情向您表示賠禮:對不起,我錯了!我要堅定執行改正錯誤,今后再不敢犯此類錯誤。
檢討人:XXX
日期:XXX
員工工作態度不好檢討書范文 篇6
尊敬的領導:
你好!
今天在工作時我沒有做好自己的工作!在線路板上寫字,并被領導發現,我認真反思,為我自己的行為感到了深深的內疚和不安,在此,我謹向領導做出了深刻的檢討。
通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事,但同時,也是我對自己工作的放松,帶來的結果,經反思我覺得自己在工作責任心上仍舊非常欠缺,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心,這次的事使我不僅感到是自己恥辱。
我深深的感到這種行為是一個非常不好的傾向,也是一個極為重要的苗頭,如果不是領導及時發現,并要求自己深刻反醒,而我還這樣下去,那么后果極為嚴重,甚至無法想像會發生怎樣的.工作失誤,在此我在像領導做出檢討的同時也向你們表示發自內心的感謝!總之我的行為給公司帶來了不好的影響,做出了這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧。
發生這件事,我知道無論怎樣都不足以擬補我的過錯,因此我不請求領導的寬恕,無論領導怎樣從嚴從重的處分我,我都不會有任何意見,同時!我請求領導在給我一次機會,讓我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。
望領導能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發生,我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤!
檢討書:xx
20xx年xx月xx日
員工工作態度不好檢討書范文 篇7
尊敬的領導:
您好!
事情的起因是這樣的,在入公司后,連續多日的甲班讓我無法找到對本職工作的切入點,導致內心無比焦躁。也對科長布置的事情產生一些心情抵觸,跟科長交談中沒有掌握好自己心情,與他發生餓了沖突,并且沒有顧及到四周還有其他同事,造成了嚴峻不良的影響。對此我向領導及同事們表示非常愧疚。
以下是我針對我工作看法不端正的檢討和改正措施:
第一,關于我思想覺悟上存在的嚴峻缺乏。做為一個有過許多年職場工作經驗的職員,還在與領導溝通的問題上犯如此錯誤的確讓人覺得不應當,假如在心情掌握上能讓自己緩一緩,更加冷靜地來處理,就很可能防止我此次錯誤的發生。因此領導要求我對自己的深入反省是必要的`。
其二,通過這件事,我對自己這段時間的工作進行了具體回憶和分析。我也看到了這件事的惡劣影響,假如在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣,假如每個基層員工對自己的上領導不尊重,會給領導在工作上造成障礙。因此,這件事的后果是嚴峻的,影響是惡劣的。經過幾天的反思,我深深感到愧疚,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,假如不是領導按時發現,并要求我深入反省,那么后果可能會是極其嚴峻的。因此,通過這件事,我也感受到了幸運,感受到了領導按時的提示和幫忙,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。
其三,此外,發生這件事后,我明白無論怎樣都缺乏以彌補自己的過錯。因此,我誠意的懇請領導能夠接受我真誠的歉意,并且能監督我,指正我。我自愿下到基層學習財務業務,等我業務基礎學問扎實后,請領導再給一次讓我重新申請競聘會計崗位的時機。
對于此次大事造成的不良影響,再一次向領導表示深深歉意。
檢討人:XXX
日期:XXX
員工工作態度不好檢討書范文 篇8
尊敬的領導:
您好!
對于我工作看法不端正導致的工作失誤,以下是我針對自己工作失誤的檢討和改正措施:
第一,關于我思想覺悟上存在的嚴峻缺乏。科學地來說,一個人高深的思想覺悟并不能馬上就具有,而是通過長期的工作積累和領悟。而我恰是要努力認真地對待經過工作,在此次犯錯和深入反省的基礎上,漸漸地培育和領悟出這樣一份良好的思想覺悟。
其二,我在業務操作方面仍然存在缺乏,今后需要連續努力努力學習。從我所犯的一些工作失誤,倘若我平常能夠多努力一些,工作方面的經驗再多積累一些,遇到這樣自己還陌生的工作環境,能讓自己的操作緩一緩,更加清楚地來辦理,就很可能防止我此次失誤的.發生。
其三,我的危機意識嚴峻欠缺。須知如我這樣一名柜臺職員,我是業務處理的第一線。我們在柜臺實際操作的業務情況,是要為整個銀行工作的整體進展分析提供精確的數據的,任何一項業務辦理都需要嚴格對待,不容許發生過失。而一旦顯現工作失誤,我們的業務情況就會存在肯定的不精確性。而工作不標準的情況倘若屢屢顯現,整個銀行在業務數據分析方面就會進行很大程度上的重新核定與修改,對本行的工作也產生極為不利的影響。而我恰恰沒有這樣關鍵的危機意識,才會看法不端正地對待此次的工作,犯下一項工作失誤。
檢討書:XX
20xx年XX月XX日
員工工作態度不好檢討書范文 篇9
尊敬的領導:
您好!
對于我工作態度不端正導致的工作失誤,以下是我針對自己工作失誤的檢討和改正措施:
第一,關于我思想覺悟上存在的嚴重不足。科學地來說,一個人高深的思想覺悟并不能立刻就具有,而是通過長期的工作積累和領悟。而我恰是要努力認真地對待經過工作,在此次犯錯和深刻反省的`基礎上,逐漸地培養和領悟出這樣一份良好的思想覺悟。
其二,我在業務操作方面依然存在不足,今后需要繼續刻苦努力學習。從我所犯的一些工作失誤,倘若我平時能夠多刻苦一些,工作方面的經驗再多積累一些,遇到這樣自己還生疏的工作環境,能讓自己的操作緩一緩,更加清晰地來辦理,就很可能避免我此次失誤的發生。
其三,我的危機意識嚴重欠缺。須知如我這樣一名柜臺職員,我是業務處理的第一線。我們在柜臺實際操作的業務情況,是要為整個銀行工作的整體發展分析提供準確的數據的,任何一項業務辦理都需要嚴肅對待,不容許發生差錯。而一旦出現工作失誤,我們的業務情況就會存在一定的不準確性。而工作不規范的情況倘若屢屢出現,整個銀行在業務數據分析方面就會進行很大程度上的重新核定與修改,對本行的工作也產生極為不利的影響。而我恰恰沒有這樣關鍵的危機意識,才會態度不端正地對待此次的工作,犯下一項工作失誤。
檢討書:xx
20xx年xx月xx日
員工工作態度不好檢討書范文 篇10
尊敬的領導:
你好!
今天在工作時我沒有做好自己的工作!在線路板上寫字,并被領導發現,我認真反思,為我自己的行為感到了深深的內疚和擔心,在此,我謹向領導做出了深入的檢討。
通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事,但同時,也是我對自己工作的放松,帶來的'結果,經反思我覺得自己在工作責任心上仍舊非常欠缺,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關懷,這次的事使我不僅感到是自己恥辱。
我深深的感到這種行為是一個非常不好的傾向,也是一個極為重要的苗頭,假如不是領導按時發現,并要求自己深入反醒,而我還這樣下去,那么后果極為嚴峻,甚至無法想像會發生怎樣的工作失誤,在此我在像領導做出檢討的同時也向你們表示發自內心的感謝!總之我的行為給公司帶來了不好的影響,做出了這樣的行為,我的心情非常沉重和慚愧。
發生這件事,我明白無論怎樣都缺乏以擬補我的過錯,因此我不懇求領導的寬恕,無論領導怎樣從嚴從重的處分我,我都不會有任何看法,同時!我懇求領導在給我一次時機,讓我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為公司的工作做出主動的奉獻,請領導相信我。
望領導能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發生,我真誠地接受批判,并情愿接受處理。對于這一切我還將進一步深化總結,深入反省,懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤!
檢討書:XX
20xx年XX月XX日
員工工作態度不好檢討書范文 篇11
尊敬的領導:
您好!
我知道錯了,按照您的吩咐我花了一天時間反省錯誤。作為一名酒店前臺接線員,我的工作職責就是認真接聽每一個打進來的電話,針對不同電話內容進行一定的整理、歸納、羅列,以方便傳達事情。
回顧我的錯誤,這次錯誤恰恰是由于我粗心馬虎,在接聽電話的時候沒有聽清楚對方所講的內容,并且在沒有明確具體事情的情況下,就掛掉了電話。這個事情的發生,充分說明了我個人沒有足夠處理問題的.能力,沒有一個清晰辨明事態的頭腦,更是表明我缺乏日常處事能力的經驗。
身為一名話務員,接聽電話并且能夠清楚聽懂語音信息,將信息進行邏輯梳理,這是我的本職工作要求,也是基礎工作水準。現如今,我在工作當中出現這樣的問題,實在是很不應該的。在一定程度上來說,也是我水平不足的表現。當然了,這次錯誤的發生也跟我當天工作狀態不佳,由于感冒多日未好,身體比較虛弱,精神狀態也不佳,注意力就有些不集中了。
但是,無論如何,我不應該以此作為借口來逃避錯責。工作出錯就是出錯了,我自身存在不可推卸的責任。為此,我要鄭重而嚴肅得向您做出檢討,并且向您保證:今后我一定認真聽好每一個電話,認真羅列信息,確保工作順利進行。
檢討書:xx
20xx年xx月xx日
員工工作態度不好檢討書范文 篇12
尊敬的領導:
您好!
本人在工作過程中顯現重大過錯,由于自己對工作的不負職責工作看法不端正。我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。這份檢討書,向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類似錯誤。其時,領導反復教導言猶在耳,嚴格認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深入認識到此事的重要性,于是我一再告知自己要把此事當成頭等大事來抓,不能辜負領導和同事對我的一片苦心。自己并沒有好好的去思索我此刻的職責,造成了工作的失誤。
透過這件事,我深入感到事情的嚴峻性,也是長期以來對自己放松了要求,經過幾天的反思,我對自己這些時間的工作成長閱歷進行了具體回憶和分析。剛上班的時分,我對自己的要求還是比擬高的,時時到處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近些時間,由于工作漸漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比擬熟識了,尤其是領導對我的關懷和幫忙使我感到暖和的同時,也慢慢開頭放松了對自己的要求,這次發生的事使我不僅僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的.信任,愧對領導的關懷。
如今,大錯既成,我深深后悔不已,深入檢討。本人工作中的致命錯誤有以下幾點:
工作太過散漫,對工作沒有做到認真負責,更沒有認識到自己的錯誤并且抱有僥幸心理。就算是明白自己的行為不是很好,也沒能在行動上按時改正。
我確定做出如下整改:
1、對自己工作上的錯誤認真改正,并且擔當因自己工作失誤所造成的全部損失。
2、認真克服生活懶散、馬虎大意的缺點,努力將工作做好,以優秀的表現來彌補我的過錯。
3、從新做一份《公司用車記錄》并添加領導簽字及加油時間地點等工程,保證不再顯現類似錯誤。
4、放一份車輛行駛記錄登記表在車上,每次用車后馬上填寫目的地和公里數,如有同行人員,請同行人員復核并簽字。
5、每次加油,需記錄時間(精確到小時)和地點(加油站大約地址)。
6、今后一切花費,包括辦公用品選購和車輛相關費用等,盡量去能開發票的地方;假如實在不能,需提前告知。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,假如在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎樣能按時把工作落實好、做好呢同時,假如在我們這個群眾中構成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣、不禮貌表現,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴峻的,影響是惡劣的。
檢討人:XXX
日期:XXX
員工工作態度不好檢討書范文 篇13
尊敬的領導:
您好!
事情的起因是這樣的,在入公司后,連續多日的甲班讓我無法找到對本職工作的切入點,導致內心無比焦躁。也對科長安排的事情產生一些情緒抵觸,跟科長交談中沒有控制好自己情緒,與他發生餓了沖突,并且沒有顧及到周圍還有其他同事,造成了嚴重不良的影響。對此我向領導及同事們表示非常抱歉。以下是我針對我工作態度不端正的檢討和改正措施:第一,關于我思想覺悟上存在的嚴重不足。做為一個有過很多年職場工作經驗的職員,還在與領導溝通的問題上犯如此錯誤確實讓人覺得不應該,如果在情緒控制上能讓自己緩一緩,更加冷靜地來處理,就很可能避免我此次錯誤的發生。因此領導要求我對自己的.深刻反省是必要的。
其二,通過這件事,我對自己這段時間的工作進行了詳細回憶和分析。我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣,如果每個基層員工對自己的上領導不尊重,會給領導在工作上造成障礙。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。經過幾天的反思,我深深感到抱歉,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發現,并要求我深刻反省,那么后果可能會是極其嚴重的。因此,通過這件事,我也感受到了幸運,感受到了領導及時的提醒和幫助,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。
其三,此外,發生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,我誠意的懇請領導能夠接受我真誠的歉意,并且能監督我,指正我。我自愿下到基層學習財務業務,等我業務基礎知識扎實后,請領導再給一次讓我重新申請競聘會計崗位的機會。
對于此次事件造成的不良影響,再一次向領導表示深深歉意。
檢討人:
日期:
員工工作態度不好檢討書范文 篇14
尊敬的領導:
您好!
關于我此次疏忽、怠慢工作的嚴重錯誤,我要向您做出深刻反省、檢討。
如今,我已經對錯誤有了深刻認識:我作為公司的一名管理層人員,不顧公司有重要出貨項目不參與加班,導致此次出貨過程人員緊張,造成了極大不便。此外,由于跟領導您有親戚關系,我這樣怠慢工作的行為,也在公司內部造成了極大的負面影響。此次我的錯誤,充分暴露出我對待工作的不夠重視,說明我沒有做到“以公司為家、以工作為重”,以及偷懶、散漫的不足與缺點。
如今反省錯誤,我就必須制定在今后的改正措施,并嚴肅改正:
第一,從今往后我要正視自己的`工作態度問題,以嚴肅、認真、負責的態度對待自己的本職工作,做到一切以工作為重,在沒有完成工作任務之前不擅自下班,并堅決負責到位地完成工作任務。
第二,針對我偷懶、散漫的缺點,我必須從此次錯誤當中充分吸取教訓,徹底地審視自己這方面不足。今后工作當中,一定要充分改正,盡自己努力做好工作。
第三,由于跟領導有親戚關系,錯誤給公司內部造成了不良影響,我愿意當面做個檢討、澄清。讓同事都清楚看到我的悔過,以程度修復由于我錯誤對公司造成的不良影響。
在此,對于我本次怠慢工作的錯誤,我真的覺得十分愧疚于您,以深深自責的心情向您表示道歉:對不起,我錯了!我要堅決執行改正錯誤,今后再不敢犯此類錯誤。
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