【熱門】勞務合同范文錦集9篇
在人民愈發重視法律的社會中，合同的用途越來越廣泛，它也是實現專業化合作的紐帶。合同有不同的類型，當然也有不同的目的，以下是小編為大家收集的勞務合同9篇，希望能夠幫助到大家。
勞務合同 篇1
編號：
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》等有關法律法規之規定及甲方依法制定的企業規章制度，經甲、乙雙方平等協商，一致同意簽訂本《勞務合同》。
一、合同期限
甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限；
1、固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。
2、無固定期限：自 年 月 日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現時止。
3、以完成一定的工作任務為期限。自 年 月 日起至 工作任務完成時即行終止。
試用期：自 年 月 日起至 年 月 日止，期限為月。
二、工作崗位及職責
1、甲方聘用乙方從事崗位（工種）的工作。
2、甲方可根據乙方工作能力在本公司范圍內調整乙方的工作崗位及工作地點。
三、工作時間、勞動報酬
1、經甲乙雙方協商一致，同意實行 工作制度。（“A標準工時；B綜合計算工時；C 不定時”，中的一項），乙方應遵守甲方考勤管理制度。
2、工資標準：乙方正常工作時間的工資按月薪制（即乙方試用期基本工資 元/月；試用期滿基本工資元/月）。
3、乙方每月實際取得的工資包括基本工資、績效報酬、加班工資及甲方給予的福利待遇等項目組成。
4、甲方根據經營狀況和依法制定的工資分配辦法調整乙方工資，乙方接到通知之日起三日內未提出異議，或在工資實際發放之日起5日內未提出異議的視為同意。
5、發薪日為每月 日，如遇發薪日為國家法定節日，則提前或延后于最近的工作日支付。
四、社會保險和福利待遇
甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規和政策規定為乙方購買社保，乙方應予以配合；社會保險費個人繳納部分，甲方從乙方工作中代扣代繳。
五、勞動條件及勞動保護
1、甲方根據相關法律規定，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護設施，保障乙方在崗期間的工
作安全。
2、乙方在工作過程中必須嚴格遵守本崗位安全操作規程，未遵守操作規程而導致甲方損失的，甲方有權向乙方追償。
六、勞動紀律和規章制度
1、乙方自覺遵守甲方依法制定的相關制度。
2、乙方入職后，應自覺、認真學習公司規章制度，由于乙方個人原因或過失未進行學習的，視為乙方已知曉。
3、甲方依據國家法律法規及企業規章制度對乙方進行管理，有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。
七、《勞動合同》的解除與變更
1、經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。
2、乙方有下列情形之一，甲方可以無條件獎懲本合同；
(1)、提交假學歷、假證照、X證件的；
(2)、在“應聘登記表”與“入職登記表”中內容有虛假描述的；
(3)、隱藏真實健康狀況及有傷、病史者，未在入職前向甲方提供書面說明的；
(4)、達不到甲方工作崗位要求的；
(5)、違反甲方規章制度構成解聘的；
(6)、嚴重違反甲方規章制度的（詳見甲方規章制度）；
(7)、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成損害的；
(8)、以欺詐、脅迫的手段或趁人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；
(9)、被依法追究刑事責任的。
3、乙方解除勞動合同，應當提前30日以書面形式通知甲方（乙方職務屬公司高管的，應提前90日通知甲方）；在試用期的應提前3日書面通知甲方。乙方在提出離職申請后，應繼續履行其崗位職責，遵守甲方的規章制度，不得擅自離崗；申請離職日期到后，乙方應按規定辦理一切工作及財務交接等離職手續，若有違反，甲方將按嚴重違反規章制度的行為與乙方解除勞動關系。
八、《勞動合同》的期滿終止、續簽
合同期限屆滿或者甲乙雙方約定的終止條件出現，本合同即行終止。
九、違反《勞動合同》的責任
1、甲方違反本合同的各項約定，甲方應按相關規定進行賠償。
2、乙方責任：因乙方原因導致本合同提前終止，甲方有權在乙方結算工資時從其工資或報酬中扣除以下費用：
（1）、甲方招收、錄用員工支付的費用；
（2）、甲方為乙方支付的專項培訓費；
（3）、社會保險無法終止而續交的全部社會保險費用；
（4）、甲方誒乙方支出的其他相關費用。
十、其他條款
1、乙方應當保守甲方的商業秘密，若有違反，甲方有權追究乙方相應責任。
2、甲乙雙方一致同意增加以下內容（在選項前打“√”）：
（）甲方在與乙方約定基礎薪酬時，已經充分考慮乙方所負責任及崗位具有不定時工作職責性質，并對中作中可能產生的加班工資在其基礎薪資中作了充分考慮，因此，甲方不再另外支付這類職位人員的加班薪資，且這類崗位人員需自覺準守公司考勤管理制度。
（）
3、本合同未盡事宜適用于法律、法規等行政性規定及甲方依法制定的規章管理制度。
4、甲方與乙方發生勞動爭議，雙方協商解決，也可依法向有關管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請調解、仲裁，對仲裁裁決不服的，可依法向人民法院提起訴訟。
5、遇乙方在甲方工作期間出現經濟情況，乙方委托以下聯系人為其作出決定且具有法律效力（聯系人必須是乙方直系親屬，且聯系方式固定不變）。
聯系人A：與乙方關系： 移動電話：固定電話： 所在地：
聯系人B：與乙方關系： 移動電話：固定電話： 所在地：
聯系人C：與乙方關系： 移動電話：固定電話： 所在地：
6、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份，經甲乙雙雙蓋章簽字后生效。附件和正本具有同等效力。
7、本合同涂改、未經合法授權代表簽字無效。
甲 方：
法人授權人：
地 址：
聯系電話： 簽約日期：
乙 方： 身份證號： 家庭住址： 暫住地址： 聯系電話： 簽約日期：
勞務合同 篇2
甲方：
代表：
聯系電話：
乙方：
身份證號碼：
聯系電話：
經甲乙雙方商議，同意聘任乙方為甲方公司的水泥工，雙方自愿簽訂本勞務協議，以資共同遵守。
一、工作內容
1、乙方在甲方承包的裝修工程中負責裝修泥工的工作。
2、工作期限：______年______月______日至______年______月______日。合同期滿后雙方可協商續簽本合同。
二、勞務報酬
1、勞務費每月______元整。
2、每月_____日為工資發放日，以銀行轉賬的形式轉入乙方賬戶：____________。
3、每完成一項優質裝修，可獲得獎金_______元。
三、雙方的責任
1、甲方應當依據合同約定按時支付乙方勞務費用。
2、甲方按國家和省、市有關勞動保護規定，提供符合國家安全衛生標準的勞動作業場所和必要的勞動防護用品，切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。對從事有職業危害作業的，應當定期進行健康檢查。
3、甲方按國家和省、市有關規定，做好女員工和未成年工的特殊勞動保護工作。
4、乙方應遵守甲方的各項管理規定。
5、乙方應準時上下班，上班期間認真履行工作職責。
6、在施工現場，乙方應當服從施工負責人指揮管理，并嚴格按照泥工施工規范和圖紙操作進行施工。
四、社會保障
甲乙雙方約定，甲方為乙方購買_________意外傷害保險卡，用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償。保險期間與本合同期限相同。
五、合同解除
1、本合同期滿的。
2、雙方就解除本合同協商一致的。
3、乙方由于健康原因不能履行本合同義務的。
4、因乙方個人原因連續請假_______天以上或累計請假達_______天的。
5、甲、乙雙方若需解除或終止本合同，需提前______天通知另一方即可。
六、違約責任
1、如乙方在施工過程中出現返工、浪費損耗材料的，乙方需償還材料款及其造成損失的費用。
2、如乙方故意拖延工期，未在甲方所要求的工期內完工，延期每天按_____元扣除工資。
七、爭議解決
因履行本合同發生勞動爭議，雙方可協商解決，協商不成可向__________法院提起訴訟。
八、其他
1、其他未盡事宜經雙方共同協商后作補充。
2、本協議一式______份，甲乙雙方各執______份，具有同等效力。
甲方：
________年_______月_______日
乙方：
________年_______月_______日
勞務合同 篇3
甲方： 建設集團有限公司 項目部
（以下簡稱甲方）
乙方： （以下簡稱乙方）根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國建筑法》《建筑安裝工程承包合同條例》的原則，結合公司有關規定和本工程的具體情況，經公司決定，本工程 鋼筋分項由乙方實行勞務分承包。為確定雙方在本施工中的權利、義務，雙方本著平等自愿、互惠互利的原則，經雙方協商一致，簽訂本合同。
第一條 承包要求及方式
1 、工程名稱：
2 、工程地址：
3、承包形式：本工程采取包工不包料的分包形式，（扎絲、扎鉤和鋼筋所需機械等材料工具由乙方自理）把鋼筋分項工程承包給乙方。
4、工作內容：乙方在施工過程中必須嚴格按施工圖紙及施工規 范進行施工，包括所有圖紙變更及業主、施工單位調整的工作量等，按照甲方規定施工期完成工期內的全部任務。
（1） 鋼筋的翻樣、制作、綁扎、安裝，不包括鋼筋對接但乙方要將
制作好的需要焊接的鋼筋搬運至對焊部位旁；
（2） 包括各種箍筋和光圓鋼筋的板筋制作安裝。
（3） 所有鋼筋原材料下車、堆放場地至加工場地運輸及鋼筋半成品
運輸；
（4） 合理利用鋼筋、廢鋼材及時清理；
（5） 預埋鐵件安裝、鋼筋錨拉筋制作；
（6） 澆搗混凝土時看鋼筋；
（7） 施工過程中所發生的雜工；
（8） 對每次驗筋時業主、監理、建筑主管部門及現場施工管理
人員提出的質量問題及時整改，無正當理由乙方拒不整改，甲方有權采取整改措施直至更換勞務分承包方，責令乙方退場，并由乙方承擔因此給甲方造成的全部損失；
（9） 乙方必須保證制作，安裝的鋼筋通過驗收業主、監理、建
筑主管部門及現場施工管理人員的質量驗收；
4、承包工作要求
（1）乙方必須有強烈的安全、質量、進度管理意識，乙方現場管理人員是項目部管理人員之一，承包價已包含乙方現場管理人員工資。乙方現場管理人員必須同項目部齊心協力管好現場安全、質量、進度。乙方現場管理人員參加項目部每周的例會。對本分項工程負責。乙方現場管理人員必須得到甲方認可，才能行使管理權力。
（2）乙方現場管理人員必須具備良好的業務素質，良好的溝通能力，強有力的執行力。對乙方工人的管理符合項目部制定的要求。
（3）乙方現場管理人員必須履行好自己的職責，配合項目部管理工作，如乙方現場管理人員不配合項目部管理工作。
或項目部認為此人不適合管理工作。項目部有權不理會此人，有權直接越過此人要求乙方承包人直接管理。有權支付工程款不經過此人。有權要求承包人本人親自管理或另外指定有能力的人管理。
（4）乙方管理人員必須加強過程控制，對每個工程過程嚴加控制，把不合格項，事故控制在萌芽狀態。過程精品，才有一個精品的結果。鋼筋制作完成及時檢查是否有不符合要求的地方，鋼筋安裝完成后及時檢查鋼筋安裝情況。
（5）乙方應按照項目部的施工進度計劃要求安排施工作業，組織必要的加班工作。
（7）乙方應按照項目部的施工進度計劃要求安排施工作業，組織必要的加班工作。
（8）合理使用鋼筋等材料，厲行節約，杜絕浪費，禁止大材小用、亂截亂裁，短鋼筋盡量用完，盡量使用在挑梁鋼筋上。 否則予以重罰款。發現浪費每次罰款500元，嚴重浪費罰款5000元。乙方必須及時改正，如果不思改進甲方有權終止合同。工程量按70%結算。
（9）保證施工內容達到規范要求。
（10）加強現場安全文明施工，做到工完清場，搞好成品保護工作，遵守公司和項目經理部得各項規章制度。
5、承包價格
甲乙雙方決定按建筑面積 元/㎡為包干價，以上價格包人
工、包質量、包進度、包安全、包現場文明施工、包驗收的綜合單價。
6、 工程款支付方法：
（1） 乙方進場后，6#樓、5#樓完成正負零（含正負零）并經甲方驗收合格15日內支付完成工程量的20%，以后每完成五層混凝土澆筑并經甲方驗收合格15日內支付完成工程量的20%，主體封頂后15日內支付完成工作量的50%，工程主體驗收合格后甲方支付乙方完成工程量的 20%。竣工驗收合格后，完成細部整改后甲方支付乙方剩余工程款。
（2）地下室、商鋪、幼兒園每月完成工程量經甲方驗收合格后，15日內支付完成工程量的20%，幼兒園主體封頂后15日內支付完成工作量的50%，幼兒園主體驗收合格后15日內支付完成工作量的20%，竣工驗收合格后，完成細部整改，甲方支付乙方剩余工程款。
（3）每次支付乙方工程款時扣除罰款和乙方合同違約的違約金，罰款和違約金由項目部管理人員開出，注明罰款和違約金原因，并通知乙方。不需乙方簽字認可直接生效。
（4）乙方竣工結算，工程量的確認。必須由項目部計算，并審核乙方提供的計算書，對施工現場圖紙中有但實際乙方未做的部分工程量不結算。
（5）乙方每次申請工程款時，必須采用甲方提供的申請表，乙方必須填寫完成合格的工程量，并報項目部每個管理人員簽字。乙方申請工程款的工程量必須合格，甲方認為乙方完成的工程量需整改的
乙方必須及時整改，如乙方沒整改或整改不符合要求甲方有權對該部分工程量暫不支付工程款。在乙方整改合格后支付。合格的產品才具備申請工程款的條件。每次領取工程款扣除本次完成工程量時產生的罰款。乙方必須對甲方管理人員在申請表上提出的意見要求加以改進。
（6）甲方支付乙方工程款，乙方首先上報其勞動力的身份證及工資表，并由甲方進行監督發放民工工資，每次乙方領取工程款必須首先保證人工工資，乙方不得挪做他用，如乙方不能保證工程款支付工人工資，甲方可以直接將工程款支付乙方工人。因乙方自身原因拖欠工人工資而產生糾紛甲方不承擔任何責任，因乙方原因造成社會輿論媒體曝光等一切不利于甲方形象的行為，甲方將處以乙方5-10萬元罰款（從工程款中扣除）
第二條 工期
1、5#樓、6#樓基礎承臺鋼筋工1個工作日，基礎柱鋼筋工
為1個工作日，平正負零為鋼筋工5個工作日（正負零以下木工鋼筋工泥工工期為15天）。第一層（5.5m處為木工鋼筋工泥工工期9個工作日，第二層為木工鋼筋工泥工工期6個工作日，標準層每層鋼筋工1.5天做好現澆板鋼筋安裝工作，每層從開始做到完成澆筑混凝土時間為4天，如乙方未完成規定的工期，甲方有權處罰乙方。（整天大爆雨天可順延，雨停或小雨不順延工期）。
2、地下室分四段施工，每段基礎承臺鋼筋工1個工作日，
勞務合同 篇4
甲方：
注冊地址：
辦公地址：
法人代表：
乙方： 性別：
居民身份證號碼：
出生日期：
家庭住址：
在甲方工作起始時間：
甲乙雙方根據國家和廣州市有關法規、規定，按照自愿、平等、協商一致的原則，簽訂本合同。
鑒于甲方業務發展的需要，雇傭乙方為_有限公司提供勞務服務，經雙方協商訂立正式《勞務雇傭合同書》如下：
一、合同期限
第一條 合同有效期：自20_年x月x日至20_年x月x日止(，合同期滿聘用關系自然終止。
第二條 聘用合同期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂聘用合同。
第三條 本合同期滿后，任何一方認為不再續訂聘用合同的，應在合同期滿前一個月以任何方式通知對方。
二、甲、乙雙方的義務和責任
第四條 乙方同意根據甲方工作需要，承擔 崗位工作。
第五條 乙方工作應達到甲方規定該崗位職責。
第六條 乙方每周工作時間為6天，每天工作9小時;乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。
第七條 乙方接受甲方的績效考核。
第八條 甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。
三、勞務報酬
第九條甲方每月月底前以貨幣形式支付乙方勞務報酬，標準為2500元/月+工程提成(由乙方設計的工程項目合同及相關備忘文件的合計總金額3%)，提成在簽訂工程合同的當天起，計入應發工資。例如：這個月約定發工資的時間發上個月工資(含上個月提成)。
第十條 乙方在試用期內設計的工程項目中只需有一個工程項目，能達成合作意向并促使工程合同的簽訂，即可轉正，簽訂工資與提成按合同中約定發放。
第十二條甲方在以下情況有權扣除乙方相應比例的勞務報酬：1、因乙方的過失給甲方造成經濟損失的;2、乙方違反公司管理制度的;3、在試用期間被證明不符合錄用條件的(15天內包括15天甲方終止合同的勞務報酬為轉正后的80%、15-30內包括30天甲方終止合同的勞務報酬為轉正后的90%)。
四、合同的終止與解除
第十三條 合同期滿如未續簽，則視為《勞務雇傭合同書》自行終止，雙方應及時辦理相關手續。
第十四條 經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。 第十五條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴重違反甲方有關規定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;
(三)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(四)被依法追究刑事責任的。
(五)雙方約定的其他內容
第十六條 甲方有下列情形之一，乙方可以解除本合同：
(一)在試用期內的;
(二)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
第十七條 乙方要求解除聘用合同，應當提前三十天以書面形式通知甲方。
第十八條甲乙雙方約定本合同增加以下內容：
(一) 乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明，并如實填寫《信息登記表》，否則甲方有權隨時解除本合同。
(二) 甲方有權對公司的有關規定進行修改、完善。修改后的內容經乙方同意后，對本合同具有同等效力。
(三) 甲方可以在合同有效期內，根據需要調整乙方的崗位職責和工作范圍，勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。
(四) 乙方在合同期內承擔按照與甲方的工作約定工程項目中的工作及責任。
(五) 甲方將定期對乙方進行工作績效考核，考核出現連續3個月均為不合格的情況，甲方有權解除或終止本合同。
(六) 本合同到終止日期時，乙方應按照甲方規定中的離職制度辦理離職手續，否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。
(七) 甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的帶薪業務知識培訓。
五、違反和解除聘用合同的經濟補償
第十九條經聘用合同當事人協商一致，由甲方解除聘用合同的(不包括在見習期)，甲方應給予乙方在雇傭關系期內應發工資外，還應給予相當于半個月基本工資的經濟補償，未滿6個月不予以補償。
第二十條乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任，由甲方解除聘用合同的，甲方應給予乙方雇傭關系期內應發工資，還應給予相當于半個月基本工資的經濟補償，未滿6個月不予以補償。
第二十一條 乙方因甲方未按照聘用合同的約定支付工作報酬而通知甲方解除聘用合同的，甲方應按合同約定結算并解除聘用合同的同時支付欠發的工作報酬。
第二十二條聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應按不滿聘用合同規定的期限，支付當月基本工資作為違約金給甲方，但工程提成應按正常約定工資日前，給予乙方。
第二十三條 甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓，合同生效期內乙方單方面終止合同需承擔所有培訓產生的費用。
第二十四條 本合同的經雙方認同后簽字確認，即日生效。
第二十五條 甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議，按法律規定應先申請仲裁，如一方對仲裁裁決不服，可以向人民法院提起訴訟。
第二十六條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，均蓋有騎縫章。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
勞務合同 篇5
甲方:
乙方: 性別：
身份證號：
籍 貫：
用工形式： 勞務聘用
甲方因 工程生產、工作需要，經考核、錄用乙方 為韓城市瑞翔建筑勞務工程有限公司的一名員工。遵照國家有關勞動法規和政策，經雙方協商共同制定本合同：
一、甲方錄用乙方從事該工程的 資料員 工作(崗位);勞動合同期限為 三年 ，從20xx 年 8月 1 日至 20xx年 7月 31 日止(即本工程竣工驗收合格為止)。
二、基本權利和義務：
(一)甲方：
1.根據生產(工作)需要和本單位的規章制度及本合同各項條款規定對乙方進行管理;
2.保護乙方的合法權益，應按有關規定，付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策補貼;
3.做好乙方上崗前的安全教育并提供符合安全、衛生要求的勞動作業條件;
4.依據國家有關規定對乙方實施獎勵和處分。
(二)乙方：
1.勞動合同制工人享有本單位固定員工權利、義務及各項待遇。
2.遵守國家政策、法律，以及甲方依法制定的規章制度和紀律;
3.嚴格遵守操作規程，保證安全生產;
4.完成甲方分配的生產(工作)任務和經濟指標。
三、雙方應明確的具體事項：
1.2.勞動保險及福利待遇：
3.根據待業特點協議勞動合同保證金和人身保險：
4.其他：據借支單，年底甲方為乙方結算該年全部工資。
四、合同生效后，甲乙雙方無正當理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，須提前 7 天通知對方，方能解除合同，并辦理有關手續。
五、一方違反本合同，造成對方經濟損失，由違約方按責任大小負責賠償所造成的損失。
甲方(簽章)： 乙方(簽章)：
____年____月____日 ____年____月____日
勞務合同 篇6
甲方（用人單位）：
地址：
法定代表人：
乙方（勞動者）：
身份證號碼：
戶口所在地：
甲乙雙方經友好協商，根據《中華人民共和國民法總則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定，就勞務合作一事達成一致，自愿簽訂本勞務合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞務合同期限
本合同于______年_____月_____日生效，于_____年_____月____日終止。
二、工作內容和工作時間
1、甲方招用乙方擔任____________崗位（工種）工作。乙方的上崗證號碼為____________。
2、工作時間：每天_____小時。
三、勞動保護和勞動條件
1、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產教育，對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓，乙方取得相應的操作證書方可上崗。
2、甲方根據生產崗位的需要，按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施，發放必要的勞動保護用品。
3、現場要符合《建筑施工現場環境與衛生標準》。
4、甲方將根據國家有關法律法規，建立安全生產制度；乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。
四、工資待遇和保險待遇
1、乙方月工資（或日工資）為_____元。
2、雙方約定的工資不得低于當地最低工資標準。
3、甲方應在每月_____日發放乙方的工資，并由乙方簽字確認。甲方在勞務合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。
4、甲乙雙方對工資支付的其他約定_____________________________。
5、甲乙雙方約定，甲方為乙方購買_________意外傷害保險卡，用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償。保險期間與本合同期限相同。
五、勞動紀律和勞務合同的解除、終止
1、乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程。
2、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞務合同：
（1）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
（2）甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的；
（3）甲方未按照國家規定和勞務合同約定支付勞務報酬或者提供勞動安全、衛生條件的。
3、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞務合同：
（1）有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為；
（2）嚴重失職或者營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
（3）被勞動教養或被追究刑事責任的；
（4）不服從甲方正當工作安排的；
（5）嚴重違反總包單位和甲方的施工現場安全管理規定的。
4、乙方解除本合同，應當提前____日（不超過30天）以書面形式通知甲方，不得擅自離職。
5、期滿或雙方約定的勞務合同終止條件出現的，本合同即行終止。
六、經濟補償和法律責任
1、因甲方原因解除勞務合同，甲方應按照國家、省有關規定支付經濟補償金。
2、乙方在履行勞務合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。
七、當事人約定的其他內容
1、甲乙雙方約定的其他內容：
________________________________________________；
________________________________________________；
________________________________________________。
八、勞動爭議處理及其它
1、雙方因履行本合同發生爭議，應當自勞動爭議發生之日起向當地法院提起訴訟。
2、甲方的規章制度作為本勞務合同的附件，與勞務合同具有同等法律效力。
3、本合同未盡事宜或與國家、省規定相悖的，按照有關規定執行。
4、本合同一式____份，甲乙雙方各執___份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方（公章）：
法定代表人：
______年_____月_____日
乙方（簽字）：
______年_____月_____日
勞務合同 篇7
甲方：____________
乙方：____________
根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
第一條本合同勞動期限__________年_____月_____日至_____年_____月_____日。
二、工作的內容
第二條甲方同意根據乙方工作需要，派遣人員_____名擔任__________工作。
第三條甲方所派遣人員應遵守乙方依法制定的規章制度，服從乙方的管理。
三、勞動保護和勞動條件
第四條乙方負責對甲方進行職業道德、業務技術、勞動安全、勞動紀律和甲方規章制度的教育。
第五條乙方承擔甲方派遣人員（本市外）入店車費，負責工作期間住宿。
四、勞動的報酬
第六條乙方每月______日以人民幣形式支付甲方所派遣人員工資月____________元。
第七條有下列情形之一的，甲乙雙方要應變更勞動合同并及時辦變更合同手續。
1、甲乙雙方協商一致的；
2、立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的。
五、當事人約定的其他內容
第八條乙方同意付甲方準備金（月總工資的20%）______元，準備金由乙方提供派遣計劃的同時交付，準備金計入首月工資內。
第九條甲方所派遣人員有下列情形之一，乙方可以解除本合同：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；
2、嚴重違反勞動紀律和規章制度的；
3、嚴重的失職、營私舞弊，對于乙方利益造成重大損害的；
4、被依法追究刑事責任的。
第十條雙方解除合同應提前30天通知對方、雙方當事人在合同期滿30日內可向對方續訂合同。
六、違約的責任
第十一條甲乙雙方必須嚴格履行勞動合同，除遇有特殊情況，經雙方協商一致不能履行勞動合同的有關內容外，任何一方違反合同給對方造成經濟損失的，應根據其后果和責任大小，給對方賠償經濟損失。賠償金額按有關規定或實際情況確定。
七、勞動的爭議處理及其它
第十二條 雙方因履行本合同發生爭議，當事人應當自勞動爭議發生之日起，60日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十三條 本合同未盡事宜或與今后國家、市人民政府有關規定相悖的，按有關規定執行。
第十四條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________
日期：_________________ 日期：_________________
勞務合同 篇8
甲方(用人單位)：
法定代表人: 電話：
地址：
乙方(勞動者)： 身份證號碼： 電話： 性別： 年齡： 文化程度 住址：
根據《中華人民共和國勞動法》以及有關法律、法規、規章和政策的規定，
經甲、乙雙方在平等自愿、協商一致的`基礎上，訂立本合同。
一、合同期限
本合同自 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期
自 年 月 日至 年 月 日止，為 個月。
二、工作內容及責任
(一)根據甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的_________(工作地點)從事____(崗位、工種)工作。保質保量完成該崗位該承擔的各項工作內容。合同履行期間，甲方不能單方面變更經工作地點、崗位、工種;甲、乙雙方經協商同意，可以變更工作地點、崗位、工種。
(二)乙方應按甲方的要求，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量標準。并接受甲方規章制度對工作成果的考核處理 ，并履行下列義務：
1.遵守國家憲法、法律、法規;
2.遵守甲方的規章制度;
3.維護甲方的榮譽和利益;
4.忠于職守，勤奮工作;
5.履行保守甲方商業秘密，不得利用甲方的商業秘密為本人或其他經濟組織和個人謀取不正當的經濟利益。
(三)乙方在生產(工作)中要遵守有關操作規程、愛護甲方的工具等財產。
三、 工作時間和休息休假
(一)乙方實行以下第________工時制。
1、實行標準工時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，每周不超過40小時。甲方由于工作需要，經與工會和乙方協商后可以延長工作時間，一般每日不超過1小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下工作時間不得超過3小時，每月不得超過36小時。
2、實行綜合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均每周工作時間不得超過40小時。
3、實行不定時工作制的，工作時間和休息休假甲方自行安排。
(二)甲方延長乙方工作時間的，應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。
(三)以下情況甲方延長工作時間不受本合同及法律限制：
1、發生自然災害、事故或者因其他原因，威脅勞動者生命健康和財產安全，需要緊急處理的;
2、生產設備、交通運輸線路、公共設施發生故障，影響生產和公眾利益，必須及時搶修的;
3、法律、行政法規規定的其他情形。
四、勞動報酬
1、計時工資。乙方的工資由基本(固定)工資和績效工資組成。基本(固定)工資為_________元/月，績效工資根據乙方的業績考核情況核定。如甲方的工資制度發生變化或乙方的工作崗位變動，按新的工資標準確定。
2、計件工資。勞動產品單價標準為_________元/件。
3、其他工資形式。具體約定如下：
五、勞動紀律
(一)、乙方必須遵守甲方依法制訂的各項內部管理制度。
2、乙方如有違反勞動紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予必要的處分，直至解除本合同。
(二)乙方在甲方就職期間獲取的文件、資料、稿件、表格等業務信息，包括但不限于有關客戶名單、合作目的、價格、營業額、營銷、員工薪酬，無論是口頭、書面的或是電腦文件形式的，無論是客戶的或是本公司的均屬甲方商業秘密。乙方必須遵守保密規定，不得向外透露;并絕對禁止使用這些商業秘密為自己或他人謀取利益利，違反本規定乙方需須賠償甲方一切經濟損失。
(三)解除或者終止勞動合同后，乙方應把所有的有關商業秘密的資料移
交方，同時承擔不向外泄露商業秘密的義務，并保證在兩年內不從事與甲方商業秘密有關的工作，且不在與本單位生產或者經營同類產品、從事同類業務的有競爭關系的其他用人單位任職，或者自己開業生產或者經營同類產品、從事同類業務的競爭。
六、勞動合同的變更、終止和解除。
(一)訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經雙
方協商同意，可變更本合同相關的內容。
(二)乙方欲解除勞動合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方，甲方在乙方完成在手業務以及清理完所辦理的債權債務的情況下，可解除勞動合同。
(三)經甲、乙雙方協商一致，可變更合同相關內容。本合同期限屆滿，勞動關系即終止。甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動合同。雙方當事人應當在本合同期滿前_________天向對方表示續訂意向。
(四)乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1.在試用期間，被證明不符合錄用條件的;
2.以欺詐手段訂立本合同的;
3.嚴重違反勞動紀律或甲方利益造成重大損害的;
4.嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成損失的;
5.泄露甲方商業秘密，給甲方造成嚴重損失的;
6.被依法追究刑事責任的;
7.不能勝任勞動合同約定的工作，經過培訓或調整工作崗位仍不能勝任工作的;
8.乙方患病或非因工負傷、醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;
9.勞動合同訂立時依據的客觀情況發生重大變化，致使勞動合同無法履行，經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議的。
七、違反勞動合同的責任
乙方不得在掌握甲方商業秘密的保密期限內提出解除勞動合同或自動離職，經協商解除合同后，亦不得在_________期限內自行或在與甲方有競爭關系的單位從事和原在職時相同或有關的經營活動。
乙方違反本合同規定條件解除勞動合同或者違反本合同約定的保密事項，給甲方造成經濟損失的，應按本合同約定或損失數額承擔賠償責任。
乙方違反本合同規定條件解除勞動合同的，應承但相應的經濟賠償。如果在公派境內外培訓或出境實習后為甲方工作期限在_________年以內發生的，應賠償甲方有關的費用。
乙方違反勞動法律、法規和甲方規章制度規定解除勞動合同或者違反勞動
合同中約定的事項，給甲方造成經濟損失的，應當依法賠償甲方直接經濟損失，違約金，及甲方為其支付的培訓費和招收錄用費等。
八、勞動爭議處理
第三十八條因履行本合同發生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解，調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內向_________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
九、雙方約定的其他事項： 。
十、 附則
(一)勞動合同一式___份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
(二)本合同共有___份附件。本合同的附件與本合同具有同等效力。
(三)本合同自雙方簽署之日起生效。
甲方(簽字或單位蓋章)： 乙方：(簽名或蓋章)
年 月 日 年 月 日
勞務合同 篇9
甲方：
乙方：
根據《勞動合同法》、《建筑工程承包條例》有關規定，明確雙方在施工過程中的權利和義務，文明施工和經濟責任。甲方將航天·首府主樓砌體承包給乙方，特簽訂勞務協議，望雙方共同遵守。
一、承包方式：包工不包料。
二、承包范圍：所有的磚塊砌體二次結構吊籃口施工洞全部乙方完成，內、外架磚碴、落地灰清理。
三、甲方提供攪拌機、斗車，乙方自負所有小型工具（切割機、水管、灰桶、鐵鍬、靠尺、墻線等工具）。
四、質量、工期要求：乙方在施工過程中，服從甲方管理人員指揮，質量要求按項目部技術交底要求施工，有質量員驗收標準要求為準。如果造成返工，一切后果自負。其中包括材料損失費、項目部罰款等。工期按項目部的周計劃、月計劃、總計劃完成。
五、安全要求：乙方人員在施工過程中必須戴好安全帽，牢記安全第一，時刻不忘安全宗旨，按國家有關安全條例施工，對工人進行安全生產教育，如果發生的安全事故是由乙方自己違章，不聽指揮造成，所產生一切費用由乙方負責。
六、付款方式：乙方進場自帶半個月生活費，后每人每月付生活費1000元整。工程完工，項目部驗收合格付95%，余款等投資方驗收合格后付款。質量達不到項目部要求，自動退場結算，按60%付款。砌磚、二次結構、清理等包括在內按每立方195元整（壹佰玖拾伍元）。
七、甲、乙雙方在合同簽訂后，乙方若中途退場終止合同，甲方有權按乙方完成工程量的60%結算。
八、本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份。雙方簽字后生效，違約一方承擔一切法律責任。
甲方（簽字蓋章）：
乙方：（簽字蓋章）：
簽訂日期：
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