手術室年度護理總結

            時間:2023-01-31 18:15:22 年度總結 我要投稿

            手術室年度護理總結

              總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它可以提升我們發現問題的能力,因此我們要做好歸納,寫好總結。但是總結有什么要求呢?以下是小編整理的手術室年度護理總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

            手術室年度護理總結

            手術室年度護理總結1

              20xx年在院領導的正確指引下,在科主任,護士長及科室同志的辛苦栽培和指導幫助下,我在思想和工作上取得了很大進步。現手術室護士年終總結內容如下:

              一、在思想政治方面,積極擁護醫院的各項方針和規章制度,以病人為中心,嚴格按一名優秀合格護士的標準要求自己,視病人如親人,堅持以質量為核心,病人的滿意度為標準,牢固樹立團隊精神。

              二、積極學習各項新技術、新業務。作為一名手術室護士,在工作中嚴格執行各項操作規程,遵守醫院科室的規章制度,時刻注意保持無菌觀念,對待工作認真負責,一絲不茍,加班加點,樹立高度的集體責任感和榮譽感,團結同志,凡事以工作為重。為患者提供全方位優質服務,與手術醫生積極密切配合,團結協作,打造和諧的工作氛圍,保證手術順利完成。

              三、積極參加科室組織的危重病人搶救工作,配合各科室做好搶救工作,工作中團結同事,積極進取,嚴格查對,嚴謹細致,杜絕差錯事故的發生,在保質保量完成手術過程的同時,還要不斷提高自己的操作水平,積極參加各項新業務的開展。參加工作一年來,我在科室同志們指導下刻苦學習積極進取,掌握了各科手術配合步驟如:普外、骨科、胸科、婦產科及腦外科等等,加深了自己的無菌觀念和操作要求。

              進入手術室的第一天,老師便對手術室的'環境與器械向我們做了詳細的介紹,讓我認識到了解環境和認識器械的重要意義——這并不是簡單的參觀了解,更重要的是讓我們能夠在最短的時間內熟悉并掌握它,在環境中能夠迅速的找到所需的物品!同時也使我們認識到時間就是生命,我們必須爭分奪秒!

              第一次上臺做洗手護士,緊張的心理揮之不去,可在帶教老師的耐心指導與鼓勵下,我很快調整好了自己的心態,從開臺開始,到無菌衣與無菌手套的穿戴,到器械的傳遞,再到上刀片與穿針線等等,工作過程中我更加懂得了“百看不如一練”的含義!巡回護士的工作體驗,讓我認識到這項工作的重要性,看似簡單,其實不然,必須有扎實的理論基礎與豐富的臨床經驗才能更好的完成工作。同時與洗手護士一樣,承擔著重大的責任與壓力。

              在手術室的實習中,強化了我的無菌觀念,增加了無菌原則意識。讓我對洗手護士和巡回護士的工作任務有了更深刻的認識與了解,使我更加懂得工作之間互相配合的重要性。手術室的工作讓我體會到生命的可貴與脆弱,讓我更加意識到護理工作的重要性。

              新的一年即將來到,回顧過去的一年我感慨萬千,展望20xx年我信心百倍,在新一年的工作中我將克服20xx年度自身的一切不足,取長補短,戒驕戒躁,不斷完善自己,提高自己業務水平,爭取在新的一年在各方面都更上一層樓,取得輝煌業績。

            手術室年度護理總結2

              手術室,一個令人聽了覺得很可怕又十分秘密的部門。診室的一道守門員裏外切分變成又吳海英,讓它披著了一層秘密的面具。全部部門中,診室就是我最憧憬的部門。

              每天早晨八點工作,拆換好鞋和手術治療工作服裝,戴好帽子和防護口罩才可以進來半限制區,更為加強了自個的無菌檢測思想觀點。進到診室的第一天,教師便對診室的自然環境於器材向大家干了大概的詳細介紹,要我了解到掌握條件和了解器材的關鍵實際意義,使我們在很短的時間內尋找需要的物件,與此同時使大家了解到時間就是生命。大家務必分秒必爭!

              在診室見習期內,很榮幸地面上了二臺微創手術,沒有事前地分配,僅僅隨時隨地地幫助醫師進行痔摘除手術治療。我只是是協助醫師能夠更好地曝露手術治療視線和幫助醫師手術縫合。手術治療全過程中,因為肛周膿腫,切開引流地濃液附加以及嗆鼻寓意,薰得手術治療間令人沒法呆下來。我還是再次為醫師曝露手術治療視線和止血方法。雖然,這種僅僅何足掛齒的小事,可是依然覺得機遇的機會的得來不易,感謝醫生。從手術治療逐漸前的帶無菌手套,取無菌檢測醫用敷料,松掉手術鉗等。每一個流程中,我還深入感受到了手術全過程中的無菌規定的嚴苛。

              溝通交流是保持穩定醫患關系的一種方法,讓患者可以獲得更快的醫治。溝通交流分成語言溝通交流和非語言溝通交流二種。在其中,語言溝通交流占35%,非語言溝通交流占65%。非語言溝通交流又包含目光的溝通交流,撫摩,觸碰患者等。非語言溝通交流在手術中起著關鍵的功效。某日,一位女患者接納左乳包塊摘除術,由于麻醉劑方法為局麻,在操作過程中,用高頻率電到割開深層次機構的情況下,患者傳出痛心的呻吟聲,沒有打吊針的手就懸在空中亂抓著。看著那樣的狀況,立在一旁觀看手術治療的我,走以往,把自己的手給患者握住,漸漸地的呻吟聲少了,響聲也小了,無形之中給她一種和她一起承受痛疼的能量,使她更強的'相互配合醫生手術。手術中,被患者把握住的手所有被細微的血夜沾染,血夜濺到上身的手術衣上,那時候的我,盡管是第一次零距離接觸血夜,可是,我很鎮靜,沒有出聲,時時刻刻維持著理智,給與患者安全性的手術治療氣氛。

              在診室的見習中,加強了我的無菌檢測意識,提升了無菌原則觀念,要我對洗手消毒護理人員和巡回護士的工作目標擁有深入地了解和掌握,使我更為明白工作中中間與護理人員地相互配合,與醫師搭配的必要性。你是否還記得有一位骨裂的小患者,只是2歲半,因為先天性的左髖關節脫位,務必開展割開校準內固定不動術,因為小孩過小,尿管難以放進去,可是教師的醫護操作技能十分熟練,迅速的,便完成了導尿,手術治療又再次開展。這一手術中的小插曲,更要我意識到醫護工作中的必要性,使我深入地感受到手術室護理工作中的綜合型,有別于基本醫院病房的保養工作中。診室工作中更為顯出其技術專業特點,對職業道德和慎獨精神也規定更高一些。

              在診室見習的日子很短暫性,使我認識到診室淘寶刷手的流程;了解手術室器械;開,打無菌包;脫穿手術衣;戴脫無菌手套;無菌檢測用物之提供;裝卸搬運刀頭;學好手術治療紀錄單的填好;手術治療前,中,后器材的核對等。每一個階段全是不能忽視的一部分。對于我而言,每一個一部分全是一種磨練和一份不可多得的可貴工作經驗。原先,僅有實踐活動過才知道"百看不厭比不上一練"

              診室見習期內,從學校到的物品覺得沒法用語言表達敘述,診室秘密的面具總算掀開了。期待之后榮幸到診室工作中!

            手術室年度護理總結3

              20××年是全國各地衛計再次改革創新的一年,一年來,在院領導干部和醫護醫生及科護理人員的領導干部、協助和指導下,本著“一切以患者為核心,一切為患者”的服務宗旨,不錯的完成了院領導干部布局的各類醫護工作中,完成了20××年護理計劃90%以上,現將工作情況匯總如下所示:

              一、認真執行各類管理制度

              嚴格遵守管理制度是提升護理質量,保證安全診療的基本前提。

              1、醫務科嚴格執行了各個醫護人員崗位職責,確立了各種崗位責任制度和醫護工作規范,如義務護理人員、巡回護士各盡其職,避免了患者自換輸液瓶,自拔針的安全隱患。

              2、堅持不懈了查對制度:

              (1)規定醫囑班班核對,每星期護理人員參與總核查1~2次,并有紀錄;

              (2)護理技術時規定三查七對;

              (3)堅持不懈填好打點滴卡,一年來未產生大的醫護錯漏。

              3、認真執行骨科護理基本及微創外科護理常規,堅持不懈填好了各種各樣信息內容數據信息登記本,配置五種實際操作處理盤。

              4、堅持不懈臥室床交接班制度及晨間醫護,防止了病發癥的產生。

              二、提升護士長管理水準

              1、堅持不懈了護士長手冊的紀錄與考評:規定護士長手冊每月5日前交醫務科開展考評,并依據護理人員訂出的`合適部門的年計劃、季分配、月方案關鍵開展催促執行,并檢測執行實際效果,規定護理人員把每月工作中做一總結,以利于吸取經驗,開展工作。

              2、堅持不懈了護理人員會議制度:按級別醫院門診規定每星期舉辦護理人員會議一次,內容為:分配這周工作重點,匯總上星期工作上出現的優點和缺點,并指出相對應的改進措施,向各護理人員意見反饋醫護質量控制查驗狀況,并學習培訓護士長管理相關資料。

              3、每月對護理質量開展查驗,并及時反饋,不斷提升護理人員的管理能力。

              4、機構護理人員出門學習培訓、參觀考察,汲取弟兄企業優良經驗,擴張知識層面:5月底派三病房護理人員參與了國際護理重大進展培訓班,學習培訓完成后,向整體護理人員開展了報告。

              三、加強醫護人員醫德醫風建設

              1、再次貫徹落實護理人員行為準則,在日常工作中貫徹落實護理人員文明行為50句。

              2、各自于6月份、11月份機構整體醫生參與溫嶺市酒店、萬昌賓館的禮貌禮儀培訓。

              3、再次進行健康教育知識,對門診病人派發滿意度調查表,(按時或經常性評測)滿意度測評結果均在95%以上,并對滿意度測評中存在的不足明確提出了改進措施,評比出了最好護理人員。

              4、每月部門按時舉辦工休交流會一次,征詢患者建議,對患者明確提出的規定給與較大程度上的達到。

              5、對新分派的護理人員開展崗前職業道德教育、管理制度、護理人員行為準則文化教育及醫護基本知識、大專專業知識、護理技術實際操作考評,錄取者給與入崗。

              四、提升醫護人員業務能力

              1、對在職員工開展三基學習培訓,并機構技能考試。

              2、與醫務處協作,聘用專業人士講課,授課腦外科、內、普外專業知識,以提升專業技能。

              3、各部門每星期晨間提出問題1~2次,內容為基礎知識專業知識和腦外科專業知識。

              4、“三八婦女節”舉辦了護理技術實際操作賽事(無菌技術),并評比出了一等獎(××)、二等獎(××、××)、三等獎(××)各自給與了獎賞。

              5、12月初,醫務科對我院護理人員分類開展了護理技術實際操作考評:病房護理人員考評:靜脈注射、供氧;急救室護理人員考評:徒手心肺復蘇、供氧、洗腸;手術室護士考評:靜脈注射、無菌技術。

              6、加強了危重病人的醫護,堅持不懈了臥室床交接班制度和晨間醫護。

              7、堅持不懈了醫護業務流程護理查房:每月輪番在三個病房開展了醫護業務流程護理查房,對護理診斷、護理措施開展了討論,以實現提升業務能力的目地。

              8、9月份至11月份對20xx年院內的9名新護士長開展了崗位培訓,內容為護理學基礎與大專護理知識,機構護理人員每個人講一課,提升護理人員講課工作能力。

              9、我院有5名護理人員參與醫護專科自考考試,有3名護理人員參與醫護大專函授。

              五、加強了醫院感染管理方法

              1、嚴格遵守了院中管理方法領導組制訂的消毒隔離制度。

              2、每一個部門保持了每月對病房診斷室、傷口換藥室的大氣塑造,對高風險部門夏天如診室、醫院門診診室,每月開展二次氣體塑造,保證了無菌檢測創口無一例感柒的優異成績。

              3、部門保持了每月對診斷室、傷口換藥室開展紫外線殺菌,并紀錄,每星期對紫外線殺菌燈用無水乙醇開展除灰解決,并紀錄,每兩月對紫外線強度開展檢測。

            手術室年度護理總結4

              轉眼,又是年末了,我來到醫院工作已有8個月了,在護士長及科主任的正確領導下,在科室同事的密切配合和支持下,認真地完成了工作任務,并且在個人思想政治素質和業務工作能力都取得了一定的進步。

              能自覺遵守醫院的各項規章制度,服從科室領導的各項安排,認真履行自己的崗位職責,完成各項護理操作,學會認真對待每一件事情,在用心的同時更能細心的幫助病人解決每一件事情,認真接待每一位病人,把每一位病人都當成自己的朋友,親人。認真作好手術前病人的訪視工作,把整體護理工作應用到手術室護理中,得到了病人的一致好評。作為器械護士時認真作好每一臺手術的配合,在熟練的基礎上,不斷創新,一切目的就是更好的配合好手術醫生,使手術順利完成。手術巡回過程中,監督其他醫務人員的`無菌觀念,管理好手術室,使得手術順利完成。通過6個月的學習,已能夠獨立完成婦產科、骨科、普外科、泌尿外科、五官科各種手術的器械和巡回手術配合工作。

              做為一個新護士,當然,我身上還存在一些不足有待改進。比如,在學習上,還需要不斷的學習,不斷積累經驗;在工作上,主動性方面還有待于進一步提高,這都是我今后需要改進和提高的地方。在已經過去的一年里,要再次感謝科主任、護士長、帶教老師的教育、指導、批評和幫助,感謝同事們給予的關心和支持。回顧過去,有許多進步和提高,同時也存在一些不足;展望未來,應當發揚自身的優點與長處,克服不足。為了科室的建設奉獻自己的一份力量!

            手術室年度護理總結5

              手術室是一個對工作質量與無菌觀念有著高要求的地方,同時我們的實習也是在沒有任何的模擬練習下直接開始接觸真實的手術工作,這里面接觸的都是真實的病人與不容忽視的病情,沒有專門的學習時間,一切從實踐中學習。這就要求我們必須學會學習,面對大量陌生的工作內容仔細觀摩,快速記憶,認真思考,還要有慎獨的無菌意識。

              在手術室的學習工作主要有兩個階段。第一個階段是第一周剛來的時候,對我院手術室的各種操作及日常工作流程還處于學習階段,不僅沒幫上老師什么忙,不少時候還得耽誤老師的時間向我們講解,心里產生愧疚感的同時也給了我學習的動力,要讓自己更快更好的融入手術室的工作中。我不斷督促自己在老師操作時仔細觀察,先是牢記下來工作的步驟,再思考這些操作的注意事項及為什么要這樣做。在不耽誤老師工作時,就主動把不清楚的工作內容拿出來請教老師。在手頭上的工作停下來時,就在腦海中回憶與反復工作的步驟和細節,在下一次同樣的操作中取得進步。

              還記得第一次進到手術間時心里是緊張的,畢竟是第一次進入一個高度要求無菌操作的大房間,在心里默默的回想學校里病房里學過、接觸過的各項無菌原則,生怕因為自己的過錯影響手術的進行,這也造成了那時候行動比較拘謹,沒有出錯但耽誤老師的時間是免不了的.了,恰巧當時還碰上了急性子的老師,于是工作的節奏一下子就快了起來,連呼吸都是緊張的。

              就這樣在短短的兩三天里,我不僅靠自己快速識記下了許多新知識新方法,還在老師指出我的不足后更加鞏固了不少重要的操作技能與工作中的配合方法,在觀摩,實踐,批評,改進中越來越熟練手術室的工作,同時還在接下來的幾天里克服了對各種手術及復蘇用物環境的不熟悉,使我的手術室實習開始進入第二個階段。

              從進入手術室實習的第二周開始,我基本熟悉了手術室日常的各種工作流程后,我對自己提出了更高的要求:在做對的同時做快做好。

              實習到第二周之后,我將不同類型手術的工作流程梳理清楚,把術中的各個操作步驟連貫起來。做巡回時,老師打開手術包時就開消毒液,老師擺體位時就對好燈,老師插管時就寫好標簽。洗手上臺時,時刻提醒自己無菌原則的要求,記下手術的進度與要用的器械之間的關系。慢慢做到不需要老師提醒任何語言就能將工作順利進行下去。同時我不斷減少工作中出現的不足,老師指出不妥之處后牢牢記在心中,再遇到同樣的情況是不犯同樣的錯誤。

              當然,遺憾的地方是對于電刀,腔鏡工具等昂貴的手術器械沒有機會系統的學習其工作原理,所以遇到要使用這些器械的手術時,無法形成配合的套路,只能遵照老師的指示說一步做一步。若今后還能來到手術室工作,我會好好弄清楚這些器械的工作流程,定能更好的完成工作。

              四周過去了三周,在手術室的實習不久后即將告一段落,在實踐中的學習是深刻的,手術室不僅教會了我許多操作的技能,更進一步強化了我的無菌觀念與嚴謹的工作態度。另一方面,與不同老師的配合中也學到了不少人際溝通的經驗,相信對今后的工作生活都會大有裨益。

            手術室年度護理總結6

              時光荏苒,每天匆匆忙忙從這一臺手術到另一臺手術,時間一溜煙就過去了兩年了。從本人還是一個實習護士的去年,到已經成為一個合格護士的今年,本人看到了在手術室里成長起來的我,也看到了在手術室這樣一站就是好幾個小時的地方堅持下來的我。為了防止本人越走越遠而忘了自己過去是如果走過來的,本人現將這兩年的工作整理和總結一下:

              一、手術室實習護士的第一年

              去年是本人來我院做護士的第一年,和我小時候崇拜的那種給生病感冒的我打針喂藥的護士阿姨不同,我實習的是手術室的護士,將成為的也是手術室的護士。在手術室里,比充滿藥水味的醫院,更要求無菌的干凈,在這樣的環境下,本人養成了保持絕對干凈的習慣,在協助醫生進行手術時,也養成了專心致志、一絲不茍的工作態度,可以說從一個普通的護士將自己轉變成了各方面都要求非常嚴格的手術室護士。在這一年里,本人協助醫生進行了不下xx臺手術,見到了各種各樣需要進手術室的病人,見過了他們最不愿意被人看見的模樣,卻也從心理上轉變了對他們隱私的保護以及對他們保有最好的尊重。

              二、手術室護士的學習和成長

              不得不說,在手術室做護士是讓人能夠學到很多東西,能夠促使人快速成長的地方。往往是一個急救病人被推進手術室,我們的工作也就開始了,是非常考驗人的工作,具有著臨時性和突發性,這也就極其考驗每一個手術室護士的素養了。如果沒有經過去年一年的`實習,我一定難以勝任這一年的手術室工作的.,有了去年一年的實習,今年的工作也就在慢慢的越變越好,從最開始還有一些緊張,到現在,已經能夠從容應對了。

              三、手術室護士的進步與未來

              作為一名手術室的護士,本人雖不是醫生那樣需要給病人們主刀做手術,但必要的醫學知識都還是需要嚴格過關的,基本上醫生下一個動作是什么,需要動哪個位置,需要手術刀還是針還是線,亦或是不怎么起眼的鑷子以及藥水,這些都需要手術室護士的清楚了解,一點兒錯也不能有,畢竟在手術室里面對的是一個性命攸關的事情,如果稍有差池,說不定手術就會失敗了。在這兩年里,本人一直嚴格要求自己,保持著與醫生同步的頻率,以確保自己有進步有未來!

            手術室年度護理總結7

              一、術前的心理護理

              手術無論大小,患者在心理上都需要承受必須的壓力。病人進手術室,往往有種“性命掌握在醫護人手中”的心理,醫護人員的言行舉止會直接影響病人的情結。故手術室護士務必態度和藹、儀表整潔、舉止端莊。注意各方面的修養是做好心理護理的重要前提。

              不斷領悟新的的醫學理論技術,總結經驗,充實自我,弘揚敬業奉獻的精神,提高護士的自身素質,消除病人緊張恐懼等心理,使病人能在心理狀態下配合手術。

              二、術前防視護理

              術前到病房防視病人,用自我的言行與病人溝通,讓病人表達自我的.擔憂,提出各種問題,并用科學誠信的態度耐心的解答,使他們消除顧慮,對手術充滿信心。

              大多數患者急于了解麻醉和手術方法,咱們就術前到病房防視病人,向病人說術和麻醉方法,示范手術時的體位,使其術前在病房床上預先進行訓練,進入手術室后能立主動配合,提高麻醉成功率,保證手術的順利進行。

              閱讀病歷,詢問病史,查看病人的一般狀況和化驗單據等輔助檢查,手術名稱、麻醉方法,充分掌握病人的病情,預測術中可能發生的意外狀況,及時擬定解決問題的措施。

              講解術前留置胃管、尿管、禁食、禁飲的時刻和重要性,并告知有關注意事項,取得病人的主動配合。

              三、術中麻醉意外的配合護理

              常備器械和藥物的準備,如麻醉機、氣管插管用物、心電監測儀、吸引器等。搶救用藥如腎上腺素、利多卡因、阿托品、多巴胺、間羥胺、碳酸氫鈉等。

              麻醉期間嚴密觀察病情,可早期發現,盡快進行搶救。持續呼吸道通暢,如口腔內有異物,協助麻醉醫師吸引清除,如果發現氣道堵塞,準備氣管切開包,必要時作氣管切開。在麻醉醫師準備氣管插管時,護士應先口對口人工呼吸,避免病人的通氣中斷。建立可行的靜脈通道,為搶救時用藥爭取時刻。

              如心跳驟停發生在手術前的麻醉中,護士應先行胸外心臟按壓。同時加快輸液速度,按醫囑準確無誤地應用搶救藥物。既往復蘇病人用藥時多用心內直接注射,現主張靜脈注射及氣管給藥,起效時刻及藥物效果與心內注射相同,避免心內注射對心肌損傷的不利因素,及早進行心肌監測,并向醫生準確帶給各種數據。

            手術室年度護理總結8

              春花秋實,寒暑往來,我們將又送走了一年的美好光陰。20xx年的工作圓滿完成任務,全體護理人員為提高護理工作水平而拼搏奮斗,其經驗及教訓會指導我們今后的思路。

              一、堅持以法律為準繩,依法執業,提升信任工作。

              在當今醫療糾紛增多的今天,護理人員心理、社會壓力也在逐漸加大,但做為管理者有責任把好依法執業這道關,對沒有取得執業資格的護士進行嚴格考核考評,跟班工作,不允許自行倒班,不僅使護理質量得到保證,也使病人的權益得到了保障,保證了護理隊伍中人員素質和質量,今年新招聘的兩名護士都是已取得執業證的人員,確保了在為患者治療的過程中得到高技術護理人員的呵護和治療。

              二、堅持以等級醫院標準指南,提升管理工作。

              借等級醫院評審的東風,以等級醫院評審標準做為工作的指南,制定了護理部及及護士長考核標準,完善了護理缺陷上報制度等,使護理工作做到有章可尋,有據可依。各種會議都如期按時進行了召開,確實通過規范的管理,使科室護士長心里明白了該干什么,如何干,例會每月開2~4次;護理工作會議業務院長每季參加一次;每月進行檢查工作匯報總結一次;質控會議每季進行一次;每季召開教學例會一次;護理部每季對中重度缺陷進行分析一次;滿意度調查科室每月一次,護理部每季一次,護士長夜間查房每月反饋一次,護理查房大查房一次,各科定自查二次,質量分析會及缺陷分析會各科室每月一次,都達到了規范所要求的標準。也真正地通過這些活動使護理問題得到了及時發現,及時整改,使各項護理工作逐步規范化,標準化,護理質量有了較大的提升,確保了全年護理安全無事故,重度缺陷為零。

              三、堅持以人為本,以病人為中心的人性化護理,提升服務工作。

              人性化護理工作在我院將進兩年,其間全體護理人員逐步努力的去用心為患者提供更優質的服務,讓患者從心底感到滿意。一年中各科室都推出了自己新的服務舉措。如:只要有人走進辦公室就有一名護士起立去問候;從患者入院到出院健康教育個貫穿始終,對出院病人進行家訪,婦產科送產婦出院等,使病人滿意度始終保持在89%以上,護理糾紛為零。護理投訴為零,提升了護理人員的意識和溝通技巧,并且在護理查房中也貫穿了以人性化的理念去護理病員,服務病員,從而提升了護理服務工作,得到了領導及患者的好評。

              四、堅持人才培訓力度加大,提升人員素質。

              醫院的發展關鍵是否有人才,有了人才容易創新,容易出成績,在一年中全院業務學習十次,各科每月堅持學習2次;護理查房每科二次,全院大查房一次;每月護理技術考核一次,全部合格率100%;三基理論全院培訓一次,考核一次;積極開展科研活動,內科的科研論文已報送廠里參加創新項目評選,其它項目也初見成效;繼續再教育考核每季一次,從而提高了全體護理人員的.業務素質,今年有三名護士長到太原省衛生廳參加培訓,全體護士長參加了護理部組織的院感和護理新知識、新理論的培訓。從而提高了她們的管理意識和管理水平,使我院的管理水平有了大的提升。

              五、堅持以護理質量為主線,提升護理工作質量。

              以質量求發展這是大家都明白的道理,認真實施兩級網絡管理,職責明確,分工明確,每周、每月堅持自查,抽查考核,及時反饋,及時整改。臨床科室告知程序隨時進行抽查,晨會還進行了三基理論提問,特別是護理病歷進行及時檢查,不規范者及時反饋,使護理病歷的質量逐月提高。從十月份起執行了規范性護理查房,通過制定標準對各科每月護理查房進行考評,提高大家的積極性,對業務素質的提高,規避醫療風險起了積極的作用,院內感染工作在護理檢查中也重點之一,發現問題及時提出,及時改正,杜絕了問題的再次發生。

              一年中存在問題主要有以下幾個方面:

              1、護理管理者的業務及管理水平需再提高,其管理創新意識欠佳。

              2、護理人員積極進取的精神還未充分調動起來,經常是被動地去做。

              3、科研工作是護理管理的薄弱項目。

              4、護理人員整體工作能力還有待提升。

              5、流程及問題管理工作不到位。

              總之在全年工作中,由于有院領導的支持和關心以及全體護理同仁們的齊心協力,使我院護理工作上了一個新的臺階,各方面有了一定進步,基本達到了原計劃的目標:一人一針一管一用滅菌執行率達100%。

              護理技術合格率達100%

              基礎護理合格率達100%

              特護、一級護理合格率≥85%護理文書書寫合格率≥90%

              急救物品完好率100%

              常規器械消毒滅菌合格率達100%

              一次性注射器、輸液(血)器焚燒100%

              褥瘡發生次數0

              護理事故發生次數0

              20xx年,護理工作將借醫院評審之風,向一個制度化、規范化、科學化的發展軌道,立足大局,扎實工作,務實創新,提高護理工作質量,提高護理管理能力,提高護理勞動效率,提高護理工作的落實力,將護理工作做好、做細,做實,努力實現護理工作在新一年中有新突破,新跨越,新提升,新效果,為醫院的可持續發展,為等級醫院的評審達標做到自己的成績。

            手術室年度護理總結9

              第一次走進手術室的時候,腦子里是一片空白,一切看來都那么的新鮮。剛去的時候護士長給我們分別安排了帶教老師,帶教老師先帶領我們熟悉了這里的環境,接著為我們講解手術室的工作性質。剛開始的幾天感覺仍是陌生和不解,總有一種茫然的感覺,對于護理的工作處于比較陌生的狀態,也對于自己在這樣的'新環境中能夠做的事情還是沒有形成概念。

              慶幸的是,我們有帶教老師為我們介紹手術室環境,介紹各個班的工作,帶教老師們的豐富經驗,讓我們可以比較快的適應醫院各科室的護理工作。她們什么事情都為我們講解,有些事情也讓我們去動手,慢慢的我們也熟悉了這里的程序。在這一個月里,我們很認真的學習關于手術室方面的知識,了解手術室的工作性質,熟悉每臺手術所需要準備的物品以及特殊器械,掌握其基本的操作方法。對于無菌操作技術,如戴無菌手套。穿脫手術衣以及正確的洗手方法等,都能夠熟練準確的操作。

              實習的最大及最終目的是培養良好的各項操作技能及提高各種護理工作能力。所以在帶教老師“放手不放眼,放眼不放心”的帶教原則下,我們積極努力的爭取每一次的鍛煉機會,如導尿。插胃管。床上插浴。肌肉注射等各種基礎護理的操作。

              在在手術室實習的一個月里,使我又明白了很多,又多了一些新的想法與感受。我覺得,護士這個職業很平凡卻又很偉大,一個好的護士要具備良好的道德素質和職業素質,要耐心,細心,膽大。我感覺我成長了很多,感覺肩上的擔子突然就重了,明白了護士是要對病人和自己負責的。在這里實習也為以后在醫院實習和工作打下了良好的基礎,這應該算得上是實習階段的一個收獲:學會適應,是自己融入新的環境并在其中成長和生存。

              隨著時間的腳步,環境已熟悉,學習也逐漸進入正規軌道,通過一個月的護理工作實習,在帶教老師的悉心指導與耐心帶教下,我的理論水平和實踐水平都有所提高,在今后的工作中,我將繼續努力,牢記護士職責,不斷加強思想學習與業務學習,全面提高自身綜合水平,為患者提供優質服務。但是由于時間的短暫,對于有些手術器械的名稱及用途仍不是很了解,真是有些遺憾。

            手術室年度護理總結10

              8月14日的早上大半天班一上完我即使宣布結束在診室的見習。

              28天,用手指拇掐住算,會感覺有點兒長,但是本來那麼長的數據,卻又那樣流逝那麼短暫性。

              在診室,大家用到28來天了解并全線貫通一個標準,那便是——無菌原則!

              手術物件的清理﹑維護保養及殺菌,是無菌檢測的前提條件。淘寶刷手﹑穿無菌檢測手術衣﹑戴無菌手套是要大家準確的實行無菌技術技術性。上的器材清洗班是需要大家搞清楚術后器材的加工處理和維護保養裝包,上的輔助班是需要大家如何為一些簡易手術治療提前準備常見的醫用敷料,布類包和手術器械包。別以為這種工作中簡易悠閑好像沒什么科技含量,用心去感受,它起到的功效授予的實際意義是自愧不如的,我那樣覺得。

              以上的作業就為我還在后兩個星期的手術治療間巡回演出與登臺奠定了基本。巡回演出時,我可以在遵循無菌原則的`前提下適當快速的為登臺護理人員給予手術中必須的物品,及其術后器材﹑布類﹑醫用敷料及其別的污染源的解決,并對主刀醫師的要求作出靈便的反映。登臺時,我就能在遵循無菌原則的條件下恰當的實行無菌操作原則及其提前準備該臺手術治療必須的器材﹑布類,幫助主刀醫師鋪臺,可以高效地相互配合主刀醫師的手術治療。

              在診室的短短的一個月,時日雖短,記憶力深入。

              回憶之前看了的電影電視劇,里面會有關于診室的劇情,自身想像的診室是那麼恐怖那麼恐怖的地區。等自身確實經歷過,才大悟,那類恐怖那類恐怖也僅有電視機劇情上才有的。如同大家上的手術前醫護,展現了診室的親切感,但是手術治療一旦逐漸,你又會一瞬間體驗到它的嚴肅認真。

              見習早已過去了2個月,說短,會感覺那麼長;說帥,如何2個月這么快就到了。仿佛自身也沒做了哪些,暗暗考慮,做了的事卻又真真切切的擺放在了面前。

              在診室的靜脈滴注風韻正證實了我見習這一路景色的可貴與可得。

              總而言之,珍惜青春,好好地的把后邊的見習進行,直到工作中的情況下,希望是個本質豐富的自身。20xx手術室護士常年尾每日任務匯總

            手術室年度護理總結11

              手術室一個令人聽了覺得很可怕又十分秘密的專有名詞,診室的一道守門員內外切分成又吳海英。讓它披著了一層秘密的面具。全部部門中診室是另我非常憧憬的部門,由于診室對于我而言很秘密,我帶上求知欲趕到診室見習。

              在診室一個月的見習日常生活覺得自身獲得許多,提高了許多眼界包含護理知識上,也包括人際交往層面。

              手術室護士分器械護士和巡回護士。器械護士承擔手術前準備工作中,給醫師傳送專用工具,手術后裝包。巡回護士承擔專車接送病人等。

              每日早上八點工作,拆換好鞋戴好帽子防護口罩,換好診室衣服褲子才可以進到限制區,更為提高了自個的無菌檢測意識,在診室見習期內很榮幸上兩部微創手術,是鼻內取腫塊,我只是是協助拉鉤為了更好地更快的曝露手術治療視線,可是從內內心或是覺得機遇的得來不易,從每一個小流程中我深入感受到了手術全過程中無菌檢測規定的.嚴苛水平。從淘寶刷手學具有穿手術衣,戴無菌手套。每一步都嚴于律己,以做到無菌檢測的規定。在診室我都學會了扎套管針,打大包包,打器材包等。

              在一個月的見習中,我看了許多手術治療例如胃癌,腹腔鏡手術等。

              覺得見習時間過的迅速,一個月就那么過去,從學校到的物品覺得沒法用語言表達敘述,對診室有很多的舍不得,診室外邊披的神奇面具總算揭下了,期待之后工作中能到診室!

            手術室年度護理總結12

              能夠進入手術室工作的人無一例外都是精英,我經過了多年工作進入到了手術室工作,起初的緊張忐忑,到后面從容鎮定,習以為常,蛻變成為了一個合格的護理,同時肩上也扛起了責任。下面簡單總結一下。

              在剛進來之處,因為沒有看到過如此競爭的場面,沒有親身經歷過,總感到有些距離,離自己有些遠所以一直都不怎么害怕,當我真正面對的時候看著大家緊張工作的時候,看到給手術臺上的病人治病時還是非常忐忑,汗水止不住的往下流,手心全是汗水,還好是帶著醫療手套,擔心自己犯錯,擔心自己傷害到病人,影響到其他人的治療,看到我緊張的情況,大家輕輕排了我的肩膀,讓我心安了不少,沒有了以往那種焦急和緊張,沒有了慌亂無措。

              經歷了一次次手術,我已經改變不在如同過去一樣緊張的如同一只小白兔,已經可以坦然面對,同時心中的壓力也不知不覺增加了,我們手術室可以說是非常重要的工作,需要承擔的壓力非常重,因為我們手上寄托的是病人的全部希望,不能有差池,一旦出了問題愧對病人和家屬的信任。沉重的信任讓我保持了謹慎的性格,不敢有絲毫的松懈,每天都可以說是精神高度緊繃,因為擔心出事。

              雖然有了一年的工作但是真正最緊張的工作卻并不是很多,我也慢慢的學會了調解自己的心情,很多時候身在局中身不由己,雖然有時候面對的感激高興,面對病人的`質問難受,但是總的來說還是感覺自己成為手術室的護理還是有這個義務和責任,不會輕易的放棄自己的工作,我也會一直堅持下去的,會做好自己的工作。

              不管是病人如何對待我們但是我總會用自己的真誠去幫助病人,很多時候不是我們不能離而是人數太多,有的病情無能為力,這讓我感到了自己力量有些不足,需要繼續努力,所以我經常會不斷的學習不斷提升自己,為的是讓自己可以有一個好的開始而不是辜負大家的期望,能力有多大就要做多大的事,我希望我可以幫助更多的患者,希望看到更多的笑容,用自己的努力去做好工作,一份心,那是對病人的責任心,一份情,按時對病人的關愛之情,留下希望,留下祝福,這是我們護理的責任。

              我們是治病救人的護理,是給廣大病人的天使,努力在我們,付出在我們,寧可多流汗,不拍累,不怕苦,始終堅持做好工作,始終堅持守候好自己的責任,不能輕易的放棄,沒有到最后有如何談放棄,有任何敢放棄,愿我的努力是光明,愿我的付出可以造福更多的病人,這就是我的心意。

            手術室年度護理總結13

              xx醫院手術室是一個充滿朝氣、勇于拼搏、樂于奉獻的集體。伴隨著新住院大樓的茁壯成長,我們又兢兢業業地走過了一年。在這一年里我們始終不忘“一切以病人為中心”的宗旨,用自己的愛心、熱心、誠心滿足每一位手術病人的需求,努力爭創“社會滿意、病人滿意、自己滿意”,把救死扶傷的工作作風貫穿于護理工作的全過程。在醫院和護理部領導下,在各科的密切配合支持下,針對年初制定的目標規劃,全體醫護人員狠抓落實、認真實施、不懈努力,圓滿地完成了各項任務,取得了社會效益和經濟效益的雙豐收。

              一、打造科室文化,樹立團隊精神

              積極響應醫院“打造醫院文化,樹立團隊精神”的號召,科室堅持每月組織醫護人員認真學習醫療法律法規、醫院各項規章制度、接受愛崗敬業等各種醫德醫風教育,并有討論記錄。堅持以病人為中心,以質量為核心的護理服務理念,適應衛生改革、社會發展的新形勢,積極參加一切政治活動,以服務人民奉獻社會為宗旨,以病人滿意為標準,全心全意為人民服務。積極參加各項社會公益活動,為人民多辦實事。組織“科技、文化、衛生”三下鄉活動,為漢壽老百姓義診、送醫送藥、體檢、捐款等,并有多人多次無償獻血。愛心奉獻社會,為科室增光添彩。

              二、以病人為中心,爭創一流優質服務

              在日常工作中,護理人員時刻牢記“以病人為中心”的服務宗旨,設身處地為病人著想,做到凡事都來換位思考“假如我是病人”。積極推行年初規劃的“一對一全程服務”,接待好每一個手術病人,做好每一項工作,關心每一個病人,當病人入手術室時,護士在手術室門口熱情迎接,自我介紹,做好各項安撫工作,加強與病人溝通,減少病人對陌生環境的恐懼,增強對手術治療的信心。護士長經常詢問同事的工作技術,態度及病人的要求,對病人提出的意見和建議都能予以重視,及時解決。

              三、規范整體護理,爭創一流管理

              有好的管理是優質服務的基礎和前提,為了使管理更加規范化和專業化,我們堅持做到周周有計劃、月月有小結。建立健全服務目標,自覺接受病入及社會的監督。深入開展整體護理,積極發揮責任護士的主觀能動性,特別加強術中關愛、術后指導、護理措施的落實、對手術室護士的滿意度調查等工作,從而大大增強了護士的工作責任心。我科為了使整體護理做得更加完善,多次組織全體護士學習有關整體護理的相關知識及人性化護理、循證護理、舒適護理等新理論。嚴格執行查對制度及護理操作規程,無差錯事故發生。嚴格消毒、滅菌、隔離措施的落實、管理和監測。狠抓了護理人員的無菌技術操作,注射做到一人一針一管一巾一帶。嚴格了一次性醫療用品的管理,一次性無菌注射器、輸血、輸液器等用后,消毒、毀形、焚燒,半年手術切口感染率0.5%。

              四、提高護士素質、培養一流人才

              社會不斷前進和發展,我們深刻體會到全面提高護理人員綜合素質是科室發展的重要環節。努力培養一支文化素質高、職業道德好、專業技術精的隊伍。首先我們通過不間斷的學習,提高護理專業理論水平,做到每月進行業務學習,每季進行操作考核和“三基”理論考試,不僅如此,護理人員為了使自己的文化層次再上一臺階,在百忙之中積極報名參加各種自學、成人考試,從中使大家的思維方式、文明禮貌、風度氣質等方面在潛移默化中都得到明顯提高,在醫院組織的“七一”匯演、“512”才藝表演和電腦打字比賽等活動中均取得優異成績。xxx被評為“縣優秀護士”。我們相信,只有不斷提高全體護士的文化素質、職業道德、專業技術,才能更好地服務于社會,為社會做貢獻。

              五、工作業績

              我們完成了多臺大小手術,搶救多個危重病人,配合心胸外科實施了肺葉切除術,開展了腹腔鏡下卵巢腫瘤切除術、turp等新技術以及脊椎骨折rf內固定等高難度手術。共接待了五批眼科專家到我科做白內障人工晶體植入術,均得到了他們的一致好評。隨著護理條件,護理水平和服務質量的提高,我科取得了“雙贏”的.佳績。科室經濟收入名列前茅,護理質量管理多次獲得全院第一。

              成績尤如金秋累累的碩果,雖然美滿,但都已悄悄落下,在品味成功的同時,我們也應該清醒地看到存在的不足:在管理意識上還要大膽創新,持之以恒;在人性化護理方面,手術病人的訪視和健康教育還流于形式;在規章制度執行方面,仍有少數同志意識淡漠;在論文撰寫、護理科研方面幾近空白;尤其在服務態度、病人滿意度上還明顯不足。病人的需要是我們服務的范圍,病人的滿意是我們服務的標準,病人的感動是我們追求的目標,優質服務是永無止境的。我們將不斷總結經驗、刻苦學習,使服務更情感化和人性化,為醫院的服務水平登上新臺階而不懈努力。

            手術室年度護理總結14

              時間流逝,很快的20xx年就這樣結束了,在20xx年的工作中,我們得到了更大的發展,我們醫院喬遷新址,我們醫院的發展得到了質的飛躍,同時我們醫院護理部的工作也取得了很好的發展。這些都是我們一直以來不斷努力的成果!

              一、定期檢查考核,提高護理質量

              質量管理是醫院永恒不變的主題,定期進行檢查考核,是提高護理質量的保證。為了提高護理質量,護理部在總結以往工作經驗的基礎上,對各科室護理臺帳重新規劃,重新制定了切實可行的檢查與考核細則,每月重點查,每季度普遍查的基礎上又進行不定期抽查、互查,共檢查近x次,合格率x%以上。在基礎管理、質量控制中各科室護士長能夠充分發揮質控領導小組成員的作用,能夠根據護理部的工作安排做到月有計劃,周有安排,日有重點,月底有小結。

              在基礎護理質量管理上,嚴格執行護理操作規范,加強檢查,確保落實。護理部堅持每周兩次護理質量檢查,對于檢查中存在的不足之處進行詳細地原因分析,并通過深入細致的思想教育,強化護理人員的服務意識、質量意識。制定切實可行的改進措施。及時改進工作中的薄弱環節。

              在環節質量上,注重護理病歷書寫的及時性與規范性。病歷書寫規范,質量較高,被評為優秀護理病歷。

              在安全管理方面和消毒隔離方面,內科、內干科、感染性疾病科、骨科、外科、兒科、五官科、急診科、輸液室、手術室、供應室、嚴格把關,從點滴做起,全年安全達標、消毒隔離工作符合規范國,無差錯事故發生。

              全年各科基礎護理合格率達到x%以上。健康教育覆蓋率達到x%,在急診藥品管理中,各科室搶救藥品及器械都能處于應急備用狀態,完好率達到x%,全年無差錯事故發生,工作中的一些小疏忽均被通過各種途徑查出,通過組織學習討論,落實改進措施,將不安全因素扼殺在朦芽狀態。提高了護理質量。

              二、加強思想教育營造“務實高效,團結奮進”的工作氛圍

              在思想教育形式上,充分發揮各科室優秀護理人員的模范帶頭作用,不定期組織各科室進行學習,強化職工的法律意識、服務意識和質量意識,加強基礎護理質量、環節質量、終末質量的全面管理。一年來,涌現出一大批先進人物和典型事跡。兩位老護士長能以自己的實際行動和出色的工作來感染和引導職工,數十年如一日忘我工作,視病人如親人,用優質的護理服務向人民交上一份滿意的答卷。一直勤勤懇懇、盡心盡職,在平凡的崗位上實踐著一個白衣天使的誓言,深受病人好評。在年輕護士長的隊伍中,等能嚴格要求自己,以其優良的工作作風,頑強的工作精神努力做好病區的管理工作和后勤保障服務,用愛心和強烈的責任心為臨床一線提供全程優質護理服務,成績是肯定的。門診服務臺的二位主管,工作嚴謹,服務態度意識強,她們把真誠的微笑送給患者,多次親自送病人到病區,幫助病人取藥,測血壓無數,為病人提供簡潔的就醫程序,她們熱情周到的服務成了門診大廳一道最亮麗的風景,為醫院窗口形象服務樹立了楷模。

              我們充分感受到護士們的溫情服務,面對病人的恐慌,她們用微笑、提供一流的護理服務去緩解;面對病人的種、種狀況她們用耐心去感化,對待搶救危重病人她們鎮靜的態度讓我們感動、讓我們欣慰。

              三、以病人為中心,提倡人性化服務,加強護患溝通

              為了適應醫療服務的需求,營造高層次的服務理念和人文關懷,樹立良好的社會形象,推動醫院持續穩定的發展,我院堅持以病人為中心,在尊重、理解、關懷病人的基礎上,為病人提供溫馨、周到的人性化服務,尊重病人的人格尊嚴,重視病人的人格心理需求,以最大限度地滿足病人的生理及心理需求,通過方便、快捷、熱情周到地為病人提供優質服務,從根本上體現了以病人為中心的服務宗旨。

              提倡人性化服務,提高人性化服務的理念,從服務對象的特點和個性出發,開展護理服務,以尊重病人,服務于病人,順應時代發展和現代生活需要為切入點,不斷改善服務措施。首先,責任護士要熱情接待病人,并把病人送至床邊,主動向病人或者家屬介紹病區環境,作息時間、規章制度及主治醫師等,及時發放護患聯系卡,了解病人入院后的心理狀態與需求。其次,交待特殊用藥、飲食的種類以及各種檢查注意事項、手術目的、手術大致經過、臥位、放置管道的注意點及撥管時間,安慰鼓勵病人,盡最大的努力解決病人的后顧之憂。第三,提供規范化服務,做到“送藥到手,看服入口,服后再走”把親情化服務納入工作之中,用充滿人愛的親情去慰藉患者,增強患者戰勝疾病的信心,促進早日康復。

              加強護患溝通是做好一切護理工作的前提和必要條件,護理部推行住院病人一日督促卡的應用,無形中督促了各科護士主動去觀察病情,又增加了護患溝通。縮短了護患之間的距離,有效地預防差錯事故的發生。為更好地開展護理工作起到良好的促進作用。護理部實行的一提倡三禁忌,提倡就是“見什么人說什么話”禁說三句“忌語”“我不知道,我正忙著,等一會兒再說”。有效地促進了護士與病人溝通的語言技巧。使催款這個很敏感的話題,不再成為醫護合作不愉快的導火線。

              四、重視提高護士整體素質,優化護理隊伍

              隨著醫學科學的發展,社會的需求,人們觀念的改變,對護士的整體素質提出了更高的要求。一個合格的護士不僅需要技術精湛,動作敏捷,富有同情心,護士的行為與盡職精神對護理事業的發展起到良好的`推動作用。因此,護理部重點從三個方面著手抓。

              1、提高護士的理論與技術操作水平:為了做好護士的在職繼續教育工作,護理部每季度組織大課業務學習1次,科內每周業務學習1次,遇有專家講學,也積極組織大家旁聽,參學率98%。護理部定期組織全院護理人員加強第四版"三基"理論學習,全年組織三基理論考核二次,實行a、b卷兩場,既保證了各項工作的正常運轉,又保證了考核質量,全院護士考核合格率達x%。其中:等在三基考核中取得優秀成績。在加強理論學習的同時,注重操作技能的提高,根據工作計劃安排,操作考核始終貫穿于日常工作中。對新分配、新調入的護理人員全年培訓共十六項,由經驗豐富、教學態度嚴謹的四位老師親自示教,不厭其煩,直到學員合格為止。其中,操作規范,考核中取得好的成績。考核的參與率為x%,合格率為x%。

              每季度進行個案護理查房一次,健康教育宣教觀摩一次。有效地促進了護士在工作之余去查閱資料,增加了她們的學習熱情。提高了她們的理論技術水平。

              2、人才培養:護理部嚴格抓好進修實習人員的安排、培訓、考核及管理工作,各科室選派業務水平高的護理人員帶教,使實習人員圓滿地完成了任務,如:等在專職帶教中受到實習同學的好評。護理部還有計劃地選派護理骨干外出進修學習分別是:icu2人,外周靜脈置管2人,同時組織大部份護士長到外地參觀考察,短期培訓,拓展她們的視野,學習結束后每人寫進修小結,或者學習心得,將好的經驗、方法及時反饋,改進我們工作,對新技術、新項目及時運用臨床。

              3、提高護士應急能力和急救水平:11月份護理部分別在外科、內科搞了急診病人入院處置現場觀摩,提高了專科護理救治能力,張xx院長親自參加并給予高度評價。護理部還組織人員對呼吸機、心電圖機、心電監護儀、心電除顫機等進行學習。

              五、強調數據說話實行量化管理

              全年護理人員共發表論文x篇,省級論文x篇,市級論文x篇。

              全年各科室累計共輸血x人次,輸液x人次,靜脈推注x人次,各種注射x人次,灌腸x人次,口腔護理x人次,導尿x人次,吸氧x人,心電監護x人次,褥瘡護理x人次,會陰側切縫合術x例,為病人取藥x人次,換藥室換藥x人。

              20xx年的工作成績已經成為過去時,值得總結,但是不值得回憶。在20xx年的工作中,我們一切都是從零開始,一切都是以我們的最基本工作開始。我們沒有壓力,也沒有思想上的包袱,我們只有做好自己工作的赤誠之心,相信我們一定能夠在20xx年的工作中做到最好!

            手術室年度護理總結15

              原以為自身不可能喜愛診室的工作中,可具體觸碰出來,便全權負責否定了當時的思想觀點。

              進到診室的第一天,教師便對診室的自然環境與器材向大家干了詳盡的詳細介紹,要我了解到掌握條件和了解器材的關鍵實際意義——這并沒有簡易的參觀考察掌握,更主要的是使我們可以在很短的時間內了解并把握它,在自然環境中能快速的找出需要的物件!與此同時也使大家了解到時間就是生命,大家務必分秒必爭!

              第一次登臺做洗手消毒護理人員,焦慮不安的心理狀態難以釋懷,可在導師帶徒導師的細心具體指導與激勵下,我迅速調節好自身的心理狀態,從開臺逐漸,到無菌檢測衣與無菌手套的配戴,到器材的傳送,再到上刀頭與穿針線活這些,工作中環節中我更為明白了“百看不厭比不上一練”的含意!巡回護士的工作中感受,要我了解到此項工作的必要性,看起來簡易,其實不是,務必有切實的理論基礎與豐富多彩的.診治經驗才可以更快的進行工作中。與此同時與洗手消毒護理人員一樣,擔負著很大的義務與工作壓力。

              在診室的見習中,加強了我的無菌檢測意識,提升了無菌原則觀念。要我對洗手消毒護理人員和巡回護士的工作目標擁有更難忘的了解與掌握,使我更為明白工作中中間相互配合的必要性。診室的作業使我感受到性命的寶貴與敏感,要我更為意識到醫護工作中的必要性。

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