醫生的聘用合同
中國的醫生大多在醫院里行醫,而世界大多數國家的醫生,執業地點主要是診所。那么診所醫生聘用合同又是怎么一回事呢?以下是小編為大家整理的診所醫生聘用合同范文,感謝您的閱讀。
醫生的聘用合同篇1
聘用單位(以下簡稱甲方): 受聘人(以下簡稱乙方):
身份證號碼:聯系電話: 受聘崗位:
茲有聘用單位(甲方)決定聘用乙方(受聘人)從事相關工作,經甲、乙雙方協商一致,達成如下協議:
一、聘用期限:
自 年月日至 年月日止,聘期壹年,經甲乙雙方認可協商后可續簽合同。
二、工資待遇與獎懲
1、正式聘用期工資為:以人事局審核審定工資為準
2、試用期與正式聘用期月工資中均包含醫療、養老保險等費用,具體手續甲方負責辦理。
3、期享受所在部門(科室)相應職稱獎金,具體數額科室根據工作表現在本院審核審定
4、正式聘用期內勞保、值班及加班補貼以院內規則為準。
5、聘用期內對醫院作出突出貢獻或者因勞動紀律、規章制度及質量考核等情況而出現的獎懲時,等同于本院職工標準實施獎罰。
三、甲方的權力與義務:
1、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所、設施及必要的用品,由具體聘用部門負責安排。
2、及時按相關標準向乙方兌現工資及獎懲資金。
3、試用期根據工作表現可隨時提出解除聘用,但需提前7天通知乙方;聘用期內若乙方不能勝任本職工作或因為違法行為及重大醫療事故等情況時,甲方有權單方面解除聘用,同時應提前15天通知乙方,并于解聘之后30天內將應支付給乙方的工資等費用兌現。此款中提前通知期限對財物、信息等特殊部門視具體情況而定,不參照本條款。
4、對相關技術工作,依法要求相應資格證及其他證件的,甲方有權要求乙方提供并備查,同時協助指導乙方辦理具體手續(醫生、技師由醫務科,護士由護理部,其他人員由院辦公室協助指導)。
5、聘用期內如乙方工作積極主動,工作能力強,或對本院的發展作出了突出貢獻,同時符合用人調入標準,雙方自愿的前提下,可考慮辦理調動手續。
四、乙方的權力與義務:
1、嚴格遵守甲方的規章制度、勞動紀律、相關技術操作規程,服從甲方的工作安排,尤其對必要的值班、加班等工作不得無理拒絕。
2、不得將甲方的技術資料、病歷文件和其他技術信息透露給第三方,否則承擔相應的法律責任。
3、乙方應妥善處理與原單位的工作關系及其他關系,并保證這些關系不會影響其在甲方的工作時間和工作質量。
4、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用,或未經甲方同意將其轉借、饋贈及移交他人。
5、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責任心等情況導致醫療差錯、糾紛甚至事故者,乙方承擔相應后果。
甲方(簽章):
乙方(簽章):
年月日
醫生的聘用合同篇2
甲方:鎮中心衛生院
負責人:
乙方姓名:_____
身份證號碼:____
文化程度;_____
專業資質:_____
根據《安徽省村衛生室改革實施方案》和《蕭縣鄉村衛生服務一體化管理實施細則》規定,經甲乙雙方協商,甲方聘用乙方在______________村衛生室工作,特簽定本合同。
一、合同期限貳年,自20xx年12月1日至20xx年11月30日止。
二、乙方根據甲方安排,從事以下工作任務:
1、負責傳染病疫情和突發公共衛生事件的登記、報告;
2、協助做好孕產婦保健系統管理和兒童保健系統管理;
3、開展健康教育,向村民宣傳衛生保健知識;
4、參與農民健康檔案的建立與更新,配合鄉鎮衛生院做好高血壓、糖尿并精神疾病等慢性非傳染病的隨訪與記錄;
5、協助做好兒童免疫規劃預防接種,老年人保健,結核并艾滋病等傳染病防治,村級愛國衛生運動實施;
6、積極宣傳新農合政策,協助做好參合農民醫藥費用報銷補償情況的'定期公示工作;
7、使用適宜技術和國家基本藥物,做好常見并多發病的一般診治、急重病人的初級救護、及時轉診和家庭康復指導;
8、衛生行政部門規定的其他基本醫療衛生服務;
9、實施新型農村合作醫療門診統籌。
三、乙方在工作期間,應當遵守甲方制定的勞動和工作紀律,嚴格執行甲方根據國家政策和法規制定的技術操作規定,保證工作質量。
四、乙方有以下行為之一的,甲方有權解除聘用合同:
1、年度考核或者聘期考核不合格的;
2、連續曠工超過10個工作日或者1年內累計曠工超過20個工作日的;
3、違反工作規定或者操作規程,發生責任事故,或者失職、瀆職,造成嚴重后果的;
4、嚴重擾亂工作秩序,致使甲方、其他單位工作不能正常進行的;
5、受到刑罰處罰,或者被勞動教養的。
甲方負責人簽字:
乙方簽字
醫生的聘用合同篇3
甲方:診所
乙方:
身份證號碼: 住址:
根據《中華人民共和國勞動法》,甲、乙雙方在自愿、平等,協商一致的基礎上,簽訂聘用合同如下:
一、合同期限
1、本合同自簽訂之日起生效,有效期為 _ 年(自二0 年日至二0年 月 日), 其中試用期為3個月(自二0 年月日至二0 _ 年 _月_ 日)
2、本條第一款規定的合同期滿,甲、乙雙方均希望繼續合作時,須在本合同屆滿前兩周簽訂新的勞動合同。
二、工作崗位
1、甲方根據診所工作需要及乙方的資歷,聘用乙方在事 工作。乙方職稱(或職務) 。
2、甲方有權根據實際需要及乙方能力情況調動乙方工作,乙方應服從甲方工作安排。
三、聘用條件
1、乙方的聘用條件如下,
(1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實性:
(2)乙方擁有有效資格(證件)
四、工作時間
1、甲方根據診所醫療工作特點,規定乙方的工作時間,每天工作時間根據需要具體安排,每天工作8小時,每周休息一天。
2、甲方有權根據診所工作性質延長乙方工作時間,但應按《勞動法》的規定,給予乙方適當的加班工資。
五、勞動報酬
乙方的報酬按甲方規定的工資標準執行,效益提成另計。
六、合同的變更、解除和違約責任
1、經甲、乙雙方協商同意后方可變更合同,變更后的合同內容或有關條款經雙方簽章后即可生效。
2、有下列情況之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,但需于一月前提出書面申請。
(1)甲方未按合同的約定支付工資報酬的;
(2)因身體健康狀況不能繼續從事該工作;
七、本合同一式兩份自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效,涂改或代簽無效。
八、甲方持有本合同的最終解釋權。
甲方蓋章: 乙方簽名:
二零 xx 年月日 二零 xx年月日
醫生的聘用合同篇4
聘用單位: (以下簡稱甲方): 聯系電話:
受聘人:(以下簡稱乙方): 身份證號碼: 聯系電話:
受聘崗位:口腔醫生
茲有聘用單位(甲方):決定聘用乙方(受聘人):從事口腔醫療工作,經甲乙雙方協商一致,達成如下協議:
一、聘用期限:
自年月日至 年月日止,聘用年。聘期滿前一月經甲乙雙方認可協商后可續簽合同。
二、工資待遇與獎懲
正式聘用期月工資為: 元,月假四天。原則上不可連休。
三、甲方的權利和義務:
1. 積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所,設施及必要用品,有具體聘用部門負責安排。
2. 及時按標準向乙方兌現工資及獎懲資金。
按照口腔診所工作要求,甲方有權要求乙方提供資格證及其他證件,乙方提供并查備,同時協助指導乙方辦理具體手續。
四、乙方的權力與義務:
1、簽署合同后,乙方辦理好各種變更注冊和登記手續,利于聘用期工作的開展。
2、嚴格遵守甲方的規章制度、勞動紀律、相關技術操作規程,服從甲方的工作安排。在診所工作期間,對診所的技術工作具有指導的義務。
3、乙方因事需要請假,甲方應予以批準,并不扣除乙方工資。因乙方不在診所的情況下,甲方聘請的人員在工作中出現的醫療差錯、糾紛甚至事故,乙方不承擔任何醫療和民事的法律責任。
五、違約責任:
此合同甲、乙雙方應嚴格執行,如若違約,違約方按國家現行有關規定承擔違約責任。
六、合同生效與終止:
1、本合同自雙方簽字之日起生效。
2、合同終止于聘用期滿之日,雙方協商愿意續簽者,需在期滿前壹月內辦理,過期補簽者不計入連續聘用期限。
七、合同簽署與爭議:
1、具體程序為:(1)甲方提出聘用申請,(2)乙方同意(3)乙方將醫師資格證書、醫務人員聘用合同及身份證復印件交于甲方。(5)甲方和乙方簽署生效。
2、未盡事宜雙方協商解決。
八、本合同一式2份,甲、乙方各一份。
甲方負責人(簽章):年月 日
乙方負責人(簽章):年月 日
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