財政局個人工作總結

財政局個人工作總結1

　　一、工作完成情況

　　(一)文電收發情況：上周共收發傳閱文件64份，接聽并記錄電話辦理事項通知6份，收發傳真4份，由縣政府轉來辦閱件1份，并及時分送相關領導閱示和相關科室辦理，登記發文8份,登記文件蓋章90份。

　　(二)業務工作情況：一是按照縣委辦、政府辦《關于編篡《臨澤年鑒﹒20xx》的通知要求，修改完善了財政部分內容。二是按照縣人大辦《關于對縣人民檢察院預防職務犯罪工作情況進行專題調研的通知》要求，修改完善了財政局預防職務犯罪工作情況匯報。三是在周四例會上傳達學習了縣委副書記、縣紀委書記馮軍在縣第十四屆紀律檢查委員會第三次全體會議上的《工作報告》。四是按照縣紀委在本周一到我局檢查廉政風險防控工作的通知要求，利用休息日整理完善了相關資料,并做好迎接檢查工作。五是下鄉古寨村開展聯村聯戶為民富民相關工作。經與村干部座談了解，今年重點抓好三項工作：其一，積極推進“四化”示范村建設。在已建成1號、2號農民住宅樓的基礎上，今年在規劃造址范圍內新建3號、4號住宅樓2幢六個單元48戶;其二，積極調整產業結構。通過達成協議，全村與實力較強的東亞制種公司合作，整體集中連片流轉土地制種330畝，農戶制種1600畝;與酒泉洋蔥楊經理合作，集中連片流轉土地1300畝，引導發展孜然、棉花、小蔬菜制種等高附加值經濟作物;其三，切實加強基礎設施建設。完成古寨村“一事一議”財政獎補人飲工程建設項目，該項目總投資94.94萬元，涉及10個社，目前主管道開挖xx公里工程已結束，主管道已鋪設回填完畢。各社居民點及入戶工程正準備開始;紅衛支渠已開挖擴寬3.6公里，總投資21.8萬元。渠寬3.8米，渠岸1.2米，前期采伐樹木工作都已完成，開挖工程已結束。

　　(三)信息報送情況：上周局屬各科室在各類媒體共刊發信息4條，其中：農業科1條，經建2條，支付中心1條。至3月25日，累計上報財政信息38條。其中：辦公室8條，預算國庫科4條，行政文教科1條，農業科9條，經建科3條，財監政府采購1條，綜合科2條，采購中心2條，支付中心4條，社保科2條，倪家營財政所2條。

　　(四)信息站工作情況：一是配合各科室做好大平臺業務系統運行工作。解決公安局、商務局財政專網故障;配合預算國庫科和支付中心做好預算單位大平臺系統運行各種操作問題的答疑工作;配合大平臺工程師就20xx年預算轉指標做好表格設計等相關準備工作。二是擬寫了財政局20xx年黨建工作要點。三是按縣“雙聯辦”通知要求，組織全局干部收聽收看了全省深入開展聯村聯戶為民富民行動視頻會議。四是按照政府辦安排，整理匯總各科室上報的20xx年各類專項資金使用情況50條，并于周末上傳至縣政務公開網。五是按時填報局機關工作計劃，局班子成員周工作計劃和總結。上周所有科室都按時將周工作總結及時上傳到局域網站。

　　(五)后勤保障情況：配合社保科、農發辦做好相關業務檢查的公務接待工作;平時做好車輛調配，督促檢查保潔員和門衛做好局機關衛生日常維護和安全保衛工作，確保局機關正常運轉。

　　二、本周工作計劃

　　(一)在做好辦公室日常工作的同時，按照縣發改委《關于加強全縣重點項目建設信息報送工作的通知》要求,積極與相關科室銜接上報我局20xx年第一季度牽頭項目進展情況;積極做好聯村聯戶為民富民相關工作;按照縣上相關部門要求，相繼做好我局精神文明、黨風廉政建設、社會治安綜合治理等方面安排意見的擬定工作;修改完善20xx年財政所目標管理責任書;完成其他臨時性的工作。

　　(二)解決全縣各預算單位財政專網和設備故障，保障財政專網的暢通。XX縣電信局、支付中心一起到各鄉鎮衛生院和鄉鎮學區實地查看財政專網線路，就各鄉鎮衛生院和鄉鎮學區反映的網絡不通和網速慢等問題進行現場解決，保證工資統發的時效性。按時填報局班子成員周工作計劃和總結;完成其他臨時性工作。

財政局個人工作總結2

　　肩負著使命，簿錄著汗水，三年來，在組織的培養引導下，本人一路負重前行。“做事，要對得起組織的培養；理財，要經得起人民的核算；做人，要夠得上良心的份量。”這是我處事做事立下的三句信條。“改革有新進展，作風有新轉變，隊伍有新形象，財源有新拓展，工作有新成效，力爭走出一條財政良性發展的新路子”。這是我任職履職立下的“五個新”工作目標。

　　對承諾，對目標，我始終不敢懈怠，知責圖進，奮力而為。為扭轉PT財政困境，為推動工作、加快發展，為提升個人素質，我總是消神勞形，躬行自責，孜孜以求。

　　財政運行方面：

　　既致力本級增收，亦力爭上級補助，取得實質性的新成效。近年來，財政收入連創新高，一年一臺階，年年有突破。我于20xx年2月到財政局任職。接任前的20xx年財政總收入僅為11295萬元，一般預算收入僅為6449萬元，經過一年的艱苦努力，20xx年財政總收入為13599萬元，一般預算收入為79XX萬元，20xx年財政總收入為17759萬元，一般預算收入為11498萬元，20xx年財政總收入為2XX92萬元，一般預算收入為13961萬元，20xx年財政總收入為29285萬元，一般預算收入為17547萬元，20xx年財政總收入為39315萬元，一般預算收入為24151萬元。20xx-20xx年三年間，財政總收入年均遞增37、21%%，年均增收9211、5萬元，地方級收入年均遞增31、66%，年均增收5055萬元。近三年收入增幅居全市縣市區前列，得到省市的肯定。地方財政總支出20xx年為25211萬元，20xx年達到73619萬元，有力保障了人員工資、基層運轉、民生工程和重點項目資金需求。干部職工的工資待遇得到提高，住房公積金實現零的突破，群眾得到實惠。在抓好縣級收入的同時，全力爭取上級財政的理解和支持，得到了更多的補助收入，年上級補助達5億元，其中財力性補助約2億元，為緩解縣鄉財政困難、工改增資、收支矛盾創造了條件。

　　財政改革方面：

　　既理順體制，亦創新機制，激發可持續發展的新活力。適應發展要求，致力改革創新，建立了與市場經濟相適應的公共理財新思路。三年來，推行試行了9項改革：一是推行部門綜合預算改革，強化預算管理；二是創新縣級財政體制，增強了改革發展的活力；三是試行鄉財縣管改革，規范鄉鎮收支管理，得到省市的充分肯定；四是加大政府采購力度，健全政府采購運行機制；五是規范財政投資工程項目審核，有效地節約了財政性資金；六是強化票據電子化管理，安裝了電子票據軟件；七是積極推進政府非稅收入征管改革，實行“收支兩條線”管理；八是健全財政內控外督機制，規范各種專項資金管理；九是完善產權制度體系和交易流程，加強對國有資產的監管，促進國有資產保值增值。此外，強化債務管理，有效了化解財政債務風險，近年來，年均清償債務都在3500萬元以上。

　　財源建設方面：

　　既瞄準現狀，亦兼顧長遠，探索生財聚財的新路子。運用財稅政策、機制、資金等辦法，致力涵養三種財源：一是“長效型”財源，如工業園區項目和船舶修造、漁農業生產項目等；二是“即期型”財源，如建安業、房地產業、商貿業等；三是“特色型”財源，如海運業、隧道業、風電業、旅游業等。近年來，新增財力優先保工資、保運轉，確保全縣法定工資足額正常發放和機關基層的正常運轉，尤其是兌現了部分歷史欠賬的工資和6%住房公積金補貼，提高了機關干部職工和離退休干部、退役士兵、軍轉干部、村居干部、農村“六大員”的福利待遇。在此基礎上，統籌財力支持重點項目建設，尤其是保證大橋建設及配套用地的資金需要。

　　隊伍管理方面：

　　既內增素質，亦外樹形象，形成守土盡責的新格局。興業興財，關鍵在人。做好財政工作，必須要有一支素質強、作風正、業務精、績效高的干部隊伍。基于此，我尤其注重加強干部隊伍管理，積極倡導“德為先，民為本，勤為徑，和為貴，法為據，廉為上”的18字財政精神，展現了齊心干事業的團隊風貌；理清隊伍管理思路，確立了“五個好”管理目標；堅持立章立規以制管人，出臺了限時辦結、同崗替代和一次性告知制度，并嚴格執行“兩單制”，即：《缺件告知單》和《受理承諾單》，提高了局機關工作效率和服務質量；建立健全政務公開“五硬件五軟件”，保持了財政工作公開透明的常態，受到了市縣檢查組的好評；嚴格落實全員責任機制、獎懲機制和督查機制，著力營造事不辦好、寢食不安的工作氛圍，形成了齊抓共擔的格局。

　　機關作風方面：

　　既注重治標，更傾力治本，營造風正氣順的新氛圍。以財政“自身建設年”和先進性教育活動為契機，全力整治風氣。先后開展了“六型”機關創建和“學老潘，當公樸，樹形象”、為民辦實事“送溫暖”三大主題活動；針對機關效能建設和作風管理問題，制定了“三嚴、四重、五禁”的組織紀律；推行24小時值班帶班制、首問首接制、服務承諾制、限時辦結制和跟蹤督辦制，初步整治了工作狀態不佳、服務意識不強和“中梗阻，下擋道”的“頑癥”，機關干部職工精神為之一振，作風為之一變。

　　作為財政局的帶頭人，我深感其份量的沉甸。我時刻警醒自己，財政工作責重面廣，如履薄冰，務必保持實在、誠懇、勤奮、向上的本份，保持農家子弟淳樸、耐勞的農門農風，勤勉做事，低調為人。在工作實踐中，作為財政局長，我注重從以下幾方面提升自我：

　　第一，多學以充電，強化素質養成。

　　為使自己的學識、能力與時俱進，適應時勢要求，我堅持三苦而為之：一是苦學，學文件、學政策、學業務、學法律，精讀細學了《國家預算》、《財政概論》、《財政違法行為處罰處分條例》、《福建省財政監督條例》及財政財會專業專刊；二是苦練，撰寫了5大本業務學習札記，摘錄了一大疊讀書卡片，剪貼了7大本報刊摘要；三是苦思，運用所學，漸修頓悟，認真分析、思考和解決財政實際問題。通過學習，更加理解古人所說的“生財有大道，生之者眾，食之者寡，為之者疾，用之者舒，則財恒足矣”的道理，進一步開拓了理財視野，提高自身的專業水平和理論素質。

　　第二，立德以修身，保持應有境界。

　　古人云：“德者才之帥，才者德之資”。作為財政一班之長，我深感責任重大，崗位特殊，能否擔當得起重任，品德修養是前提。為此，注重“三德”修養：一是政治品德，講大局、護大船，在財政收入、資金調度、社會保障等日常工作中增強政治敏銳性；二是人格品德，常持平常之心，常存容人之量，淡泊名利，忍辱負重；三是職業道德，明晰角色定位，恪守信義，遵守行規。通過立德修身，進一步增強正職意識，做到總攬全局，不擠位；成績面前，不爭名；工作重擔，不推卸。

　　第三，守廉以自律，把住慎獨防線。

　　以廉以本，以儉養德，這是我須臾不忘的警句。一年多來，我能始終繃緊廉政這根弦，時時自重、自醒、自警、自律。一是秉公辦事，不徇私情。在收入征管方面，堅持依率計征，依法理財，從不亂開減免稅口子和隨意緩稅，維護了稅法的公正性；在支出方面，能嚴格遵循財經經紀律，從不亂撥一筆款，亂批一張條，樹立正確的人生觀和理財觀，確保權力行使不出格。二是以身作則，廉潔奉公。財政是管錢的部門，但我始終能正確對待手中的權力勵志網http://wWw.qqZf.cN/，堅持做到“常在河邊走，就是不濕鞋”。個人電話費、醫藥費均按規定報銷，來人來客招待嚴格標準限額，杜絕鋪張浪費和大吃大喝。通過守廉自律，大力增強了自身拒腐防變的“免疫力”。

　　第四，敬業以勵志，恪守為民之責。

　　財政工作實打實、硬對硬，工作壓力大，沒有一種奉獻、敬業的精神，是絕對干不好、糊不過的。說實話，一年多來，我幾乎掉了所有的業余愛好，將全部精力和心思都用在了工作上，為了財政的發展，我常常苦心積慮；為了完成工作任務，我也經常挑燈夜戰；為了多爭取一點資金，我也總是不辭辛勞、到處奔波。在工作中，我多次帶著發燒病體，堅守崗位。為了能多干一點事，我常常起早摸黑，利用周末、節日假期，閱文辦事處理事務。這確實很苦很累，但每當得到大家的理解與認同，每當看到工資、公用經費、補助資金能適時調撥，每當想到干部職工增資有望，我就感到寬慰些、充實些。我想，在其位，能實在做點事，苦點也值。

　　第五，誠信以處事，自覺接受監督。

　　財政事雜活細，多種矛盾集聚，辦事處事尤其要誠信公道。為此，除加強誠信教育和內控機制外，我堅持執行民主集中制，凡涉及人事任免和資金安排等重要事項，通過民主生活會、局務會和局長辦公會，由集體協商決定，不搞“一言談”、“家長制”，真正做到公正、公平、公開。同時，還特別重視暢通財政監督渠道，多方走訪、聽取人大代表和基層群眾的意見與建議，凡事多請示、多溝通，自覺接受人大、政協和社會各界的監督與指導。

財政局個人工作總結3

　　20xx年，在區委、區政府的領導下，在全局同志的幫助、支持和共同努力下，我局各項工作順利開展，取得較好成績。

　　一年來，個人從“德、能、勤、績”等四個方面總結、概括起來主要的情況是：

　　一、“德”：

　　在認真學習的基礎上，始終保持有較高的工作熱情。一年來，對黨的各項方針、路線、政策，對中央及省、市、區委召開的各項會議精神及對處理各項經濟和政治、社會事務作出的決議、決定，都能及時學習，認真貫徹、執行。對區委提出的建立“兩個率先”先導區的目標充滿信心，并注重立足于當前，立足于實干，腳踏實地地去實踐，去努力。隨著時間的推移和年頭的流失，對于自己即將進入退休年齡的問題，始終保持平衡心態，泰然處之。一方面在思想上積極做好隨時交班的準備，另一方面在工作上則仍然做到一如既往，盡心盡力站好最后一班崗。多年的工作實踐使我越來越深刻地感到財政工作的重要和作為財政局長肩上擔子不輕，挑好這副擔子需要年青人，我盡管已經挑了將近X年，目前組織上還在讓我挑，所以我仍要求自己盡力保持住一種活力，致力去挑好，以不辱使命，不負眾望。

　　二、“能”：

　　通過一年的工作，我對個人的工作能力如何得到提高有了新的更多的認識。首先，我覺得，一個人能力再大，也不能包辦代替一切，都必須依靠集體的力量；其次我也感到，一個人能力再差，也不可怕，只要善于調動班子的積極性，將班子中每一個人的智慧和能量都充分調動起來，進而將全局每一個人的特長都能充分發揮和運用起來，無論怎么艱難的工作任務，都可以完成，而且能夠完成好。在過去的一年中，我努力這樣去實踐，我覺得收到了不錯的效果。如果說20xx年我局各項工作取得了一定成效，我想首先要歸功于各位副局長的努力，其次要歸功于全局同志的支持和配合。例如，在組織征收的工作過程中，我經常得益于與李曉鐘副局長和預算科同志的共同商討和研究，由于他們努力去摸情況、出主意、想辦法，才能最終形成較為正確的決策，采取相應的措施去努力、去爭取。在安排支出方面我也習慣于與相關同志交談、交流，在吃透情況的基礎上，再拿出主導意見。20xx年，尤其是在制定部門預算方案工作中，預算科的同志以及李曉鐘同志都在事前做了大量的準備工作和思考。又如在其他各方面工作，如財政結算中心的運行、企業的改革、改制等等，基本上都是由周局長和李成志局長獨當一面，獨立開展工作，對這些工作基本不需我煩神，他們在各自的分工工作中也很盡責敬業，能力也較強，應該說在某些方面，他們幾位局長和各位科長、各位同志的能力特長得到充分發揮，彌補了我的能力的不足。我覺得，20xxX年我個人在組織工作能力方面的提高完全得益于上述對提高個人能力的途徑認識的提高。

　　三、“勤”：

　　20xx年，我堅持與全局同志一起不懈奮斗，堅持迎著困難走，克服了一個又一個的困難，較好地完成了各項工作任務。個人堅持做到需要“跑”、需要打“交道”的事情，堅持帶頭跑、帶頭去打“交道”，需要深入到基層單位的事情，也能做到及時深入。對區委、區政府交辦的工作任務，做到堅決完成，不打折扣，要求全局做到的事情，首先自己帶頭做到，能夠自己去做的事情，盡量自己親手去做。在堅持“勤政”的同時，堅持按照“廉政”的規定要求自己、要求全局，全年在廉政建設工作方面基本上做到按要求、按規定、按程序辦事，基本上做到無越軌、無違紀。財政部門的形象、財政部門的威信、財政工作對外的影響應該說均比較好，未聽到有不良反映。

　　四、“績”：

　　20xx年，我感到最大欣慰的工作業績是：全區財政收入跨上了3個億的臺階，全年財政支出安排均已到位，全年財政收支基本平衡。

　　在財政收支預算執行工作中，可以說，許許多多項收入的增加或減少，都曾牽動我和相關同志的心弦，許許多多支出項目的安排和敲定，都經過了無數次的掂量和口舌，總的來說，收支平衡的結果來之不易，應該說傾注著我和同志們的心血和汗水。

　　20xx年，財政各項改革工作和財政管理，財政監督等其他各項工作進展也較為順利，取得了一定成績。局機關建設有了新的起色。區委、區政府領導交辦的各項任務均已順利完成。

　　20xx年，在個人工作中存在的主要問題是：

　　1、學習不夠，思想觀念和工作方法等各方面存在著不適應、跟不上的情況和感覺。

　　2、對財政體制方面存在的不順的問題，對財政收支管理上存在著的困難等，時有解決無望的情緒流露，因而有時影響到工作的成效。

　　3、對局機關建設，有依賴于黨支部和辦公室去抓的=想法，自己親自抓、親手抓得不夠，尤其是對建立、健全各項規章制度的工作有待于進一步加強。

　　4、由于自己存在不愿出頭的思想，所以近幾年對上匯報爭取不夠，對外宣傳作秀不足，致使本單位雖然各項工作業績不錯，但相關名譽表彰幾近全無，從而在某些方面影響到全局同志的積極性，也影響到大家的收益。對此要吸取教訓，今后要加以研究改進，至少從正面來說，要加強財政宣傳的力度，讓更多的方面更多的人了解和支持財政工作。