格式合同
格式合同,也稱定式合同、標準合同、附從合同。在我國有的學者稱之為標準合同,有的則稱之為附從合同者或定式合同,《中華人民共和國消費者權益保護法》將其稱之為格式合同。下面是小編收集整理的格式合同,歡迎閱讀參考!
汽車銷售合同正確格式
隨著法律知識的普及,合同對我們的幫助越來越大,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧,以下是小編收集整理的汽車銷售合同正確格式,歡迎閱讀與收藏。
甲方:_________
地址:_________
電話:_________
傳真:_________
郵編:_________
帳號:_________
乙方:_________
地址:_________
電話:_________
傳真:_________
郵編:_________
帳號:_________
甲方推出的汽車飾品經銷制,在保證_________、代理商及消費者利益的前提下,甲、乙雙方本著平等互利,真誠合作的原則,在公平、誠實、信用的基礎上共同開拓市場促進雙方合作。簽訂代理協議如下:
一、資格認定
1.1 乙方須具有良好的商業信譽。
1.2 乙方須為具有獨立財務核算資格的企業或經銷處。
1.3 乙方經營范圍必須包含甲方提供產品,以保證其合作之合法性。
1.4 乙方須具有一定市場推廣經驗(具有專職業務人員)。
二、乙方需提供之相關資料
2.1 營業執照復印件、稅務登記證復印件、組織機構代碼證復印。
2.2 法人(或代理人)身份證復印件。
2.3 法人授權委托書。
三、授權銷售代理
3.1 甲方授權乙方_________上所展示的系列產品為_________經銷商,銷售范圍以國家行政區域界定為準。
父母房屋贈與合同格式
隨著法律法規不斷完善,人們越發重視合同,人們運用到合同的場合不斷增多,簽訂合同可以明確雙方當事人的權利和義務。那么一般合同是怎么起草的呢?下面是小編幫大家整理的父母房屋贈與合同格式,希望對大家有所幫助。
父母房屋贈與合同格式1
本協議由以下雙方當事人在_________________簽訂:
甲方:
乙方:
為明確雙方本次贈與房屋行為的權利義務,甲乙雙方本著誠實信用的原則,并根據有關法律法規,制訂本協議,以資共同遵守。
第一條 甲方決定將位于_________________的房屋一套,建筑面積_______平方米無償贈與給乙方;乙方同意接受此贈與。
第二條 甲方保證其對上述房屋擁有所有權。房屋贈與合同
第三條 甲方保證本次贈與并無任何惡意,而且已將其所知的一切包括瑕疵在內的注意事項告知乙方(但甲方不保證本次贈與物完全無瑕疵),否則,愿意對因此給乙方造成的損失承擔賠償責任。
第四條 應甲方的要求,乙方保證將房屋不用于違法事項。
第五條 乙方違反第四條的約定,甲方有權收回上述房屋。
第六條 在本協議生效后,甲方應在_____日內向乙方移交上述房屋;并應在_________日內協助乙方到有關房產管理部門辦理有關變更登記的手續。
第七條 乙方無須向甲方支付任何費用,但與移交上述房屋有關的費用包括到有關房產管理部門辦理有關手續的費用以及有關契稅應由乙方負擔。
第八條 違反本協議的約定為違約行為,應承擔違約責任。
2022一般單位員工勞務合同格式
在人們愈發重視契約的社會中,合同在生活中的使用越來越廣泛,合同是對雙方的保障又是一種約束。那么大家知道合同的格式嗎?下面是小編精心整理的2022一般單位員工勞務合同格式,僅供參考,歡迎大家閱讀。
2022一般單位員工勞務合同格式1
甲方:(以下簡稱甲方)_______________
乙方:(以下簡稱乙方)_______________
為了加強班組內部管理工作的力度,增強承包班組的責任心和重要性,確保工程質量、工程進度達到業主和總包方對現場文明施工和安全管理的要求。根據《中華人民共和國勞動法》和《經濟合同法》的有關規定,按本工程的實際情況,經雙方協商同意后,特鑒定此經濟、安全、質量、進度的班組責任制協議。
一、工程名稱
________________________。
二、質量、安全要求
________________________。
三、乙方承包的工作內容
現場綁扎、安裝、安放水泥墊塊,場內水平及垂直運輸,現場清理,鋼材到場的裝卸等全部工作內容,落手清清理,每做一層清一層,混凝土澆筑的鋼筋監護,素砼保護層墊塊制作。
四、甲方責任
1、確保在春節前___天和各班組結算清當年工程的工程款;
2、按每人每月_____元的標準發放生活費。每月出勤低于___天不享受全部生活費。注:(新進場的工人自備___天生活費〉。
3 、原則上不考慮、農忙季節和開學期間的費用,但對于特別困難的可以適當進行考慮.。
應屆畢業生實習合同格式
隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高,合同起到的作用越來越大,合同是對雙方的保障又是一種約束。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢?下面是小編為大家收集的應屆畢業生實習合同格式,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
應屆畢業生實習合同格式1
甲方(實習單位):
乙方(實習學生):
實習時間:
一、甲方職責和義務
1、做好實習學生的代課安排、教學指導指導和思想教育工作。
2、安排專職指導教師指導和了解乙方實習學生的實習指導,加強與乙方學校的聯系和溝通,及時幫助解決實習過程中遇到的困難和問題。
3、做好對實習學生的實習考核鑒定工作,對其實習期間的表現作出實習鑒定。
二、乙方職責和義務
1、實習前,乙方要簽訂安全實習保證書,保證在實習期間不違紀。
2、頂崗實習期間遵紀守法、注意人身安全,增強自我安全保護意識;如因違規操作、不服從實習單位管理而造成的傷害事故,由乙方自己承擔責任。
4、嚴格遵守甲方的各項規章制度,并服從甲方的工作安排和管理,在崗位上認真履行職責,接受實習單位的考核,尊重實習單位的各級領導、實習指導教師和其他員工。
5、乙方應定期向指導教師、輔導員匯報自己的情況,及時了解學校教學情況及其他方面的工作安排。
三、協議終止與解除
實習期滿協議自然終止。
四、本協議一經簽訂,甲、乙雙方須共同遵守。其他未盡事宜,由雙方協商解決。
五、本協議一式兩份,甲、乙各執一份。
加工承攬合同格式
隨著法律觀念的日漸普及,合同的使用頻率呈上升趨勢,簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。那么正式、規范的合同是什么樣的呢?以下是小編精心整理的加工承攬合同格式,希望能夠幫助到大家。
加工承攬合同格式1
承攬人______________________,以下簡稱甲方;
定作人:__________________ ,以下簡稱乙方;
甲乙雙方為了保證全面地履行各自的義務,簽訂本合同,共同信守執行。
第一條 甲方加工定作物的名稱、規格、質量、數量、加工費;
第二條 加工成品的完工時間、檢驗標準與方法、包裝標準與費用承擔:(加工定作物樣品需要封存的,由雙方代表當面封簽,并妥當保存,作為檢驗的根據);
第三條 加工成品的交付時間、地點、運輸方法與運費承擔;
第四條 乙方提供原材料名稱、規格、質量、數量、價款及圖紙、技術資料;
第五條 原材料交付時間、地點、包裝、檢驗方法、運輸;
第六條 加工費結算辦法與時間;
第七條 乙方應于_______年______月_____日前向甲 方交付定金____________元;乙方應______年____月____日前向甲 方交付預付款____________元。乙方不履行合同的,無權請求返還定金。甲方不履行合同的,應當雙倍返還定金。甲方不履行合同的,除承擔違約責任外,必須如數返還預付款。乙方不履行合同的,可以把預付款抵作違約金和賠償金,有余款可以請求返還;
機動車借款抵押合同 車輛借款抵押合同格式
現今社會公眾的法律意識不斷增強,合同在生活中的使用越來越廣泛,合同的簽訂是對雙方之間權利義務的最好規范。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢?以下是小編為大家整理的機動車借款抵押合同 車輛借款抵押合同格式,希望對大家有所幫助。
機動車借款抵押合同 車輛借款抵押合同格式1
甲方:______________(出借人)身份證號碼:______________住址:______________
乙方:______________(抵押人)身份證號碼:______________住址:______________
甲乙雙方經協商一致就機動車輛抵押借款的事項達成如下合同:
第一條、乙方承諾在借款期間將本人所抵押車輛品牌:______________型號:______________數量:______________臺機動車牌照號碼:______________車架號碼:______________發動機號:______________抵押給甲方,抵押車輛估計價值:______________人民幣。
第二條、借款金額:(人民幣小寫)______________元整,(人民幣大寫)______________元整。
第三條:借款期限:______________年______________月______________日至______________年______________月______________日。違約責任:如果乙方不能按期歸還欠款本息,違約金______________元整,人民幣大寫______________元整。
導游借調合同格式
隨著法律觀念的深入人心,越來越多事情需要用到合同,簽訂合同是減少和防止發生爭議的重要措施。那么大家知道合同的格式嗎?以下是小編為大家收集的導游借調合同格式,僅供參考,大家一起來看看吧。
甲方:______法定代表人:______地址:______電話:______傳真:______
乙方:______法定代表人:______地址:______電話:______傳真:______
因甲方業務需求,需長期向乙方借調導游人員。針對此事,甲乙雙方通過友好協商達成以下協議:
一、甲方向乙方借調導游人員,乙方為甲方推薦或提供導游人員名庫供甲方選擇,完整填寫《長期借調導游備選人員名單》,臨時借調的,以傳真文件形式予以確認(作為本協議的附件)。
二、乙方負責審核提供給甲方選擇的'導游人員的從業資質。
三、借調期內導游人員的管理及具體工作由甲方負責和安排。
甲方應向導游人員提供必要的帶團工具,對導游人員所從事工作的合法性、合規性及安全性負責。按照雙方的約定支付導游人員報酬。
四、借調期內甲方對個別導游人員終止借調的,應當書面通知乙方并附說明(終止的原因)及相應證明材料,若無故終止借調的,應向導游人員支付違約金______元。
五、甲方有下列行為時,乙方有權終止本協議或終止個別導游人員的借調關系:
1、甲方為導游人員安排的工作違反法律、法規;未按約定支付報酬;
2、甲方區別對待導游人員(借調的導游人員之間及借調導游人員與甲方專職導游人員之間),有明顯歧視行為,乙方要求甲方予以改正,甲方不予更正的;
2022年外貿出口購銷合同格式
隨著法治精神地不斷發揚,人們愈發重視合同,人們運用到合同的場合不斷增多,簽訂合同可以明確雙方當事人的權利和義務。那么大家知道合同的格式嗎?以下是小編精心整理的2022年外貿出口購銷合同格式,歡迎閱讀與收藏。
2022年外貿出口購銷合同格式1
甲方:
乙方:
乙方向甲方購買一批茶葉,為使交易順利完成,經雙方議定,訂立本合同,以資共同恪守。
第一條:名稱、數量、價款及交(提)貨時間
名稱________、數量________、價款________、交貨時間____________ 、提貨時間________
第二條:甲方提供的茶葉必須用大塑料外包,紙袋內包,外用紙箱或麻包袋裝。
第三條:交(提)貨方式、時間和運輸費用負擔,____年____月____日之前由茶場直接運往乙方公司所以地,運費由甲方負責。
第四條:付款方式,乙方收貨檢驗合格后,乙方公司須在收貨1天以內能通過銀行托付貨款。
第五條:如雙方任務一方,在正常情況下拒不交貸或拒付款者須以貨款20%的罰金,遲交或遲付款,則每天罰萬分之三的滯納金,數量不足,按不足部分的貨款計賠,仍按20%的比例賠償;質量不合格,則重新酌價。
第六條:如遇特殊情況,則提前20天通知對方,并賠償損失費10%。
第七條:合同爭議事項,可經雙方研究協商解決,也可由當地工商行政管理部門調解。
第八條:本合同簽字后生效。
甲方:乙方:
勞動合同格式范本
在不斷進步的社會中,合同出現的次數越來越多,簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。你知道合同的主要內容是什么嗎?以下是小編收集整理的勞動合同格式范本,僅供參考,歡迎大家閱讀。
甲方(單位):___________________
乙方(勞動者)姓名_____________性別:_____________民族:________文化程度:________居民身份證號碼:___________聯系電話________家庭住址:___________________
一、雙方在簽訂本合同前,應認真閱讀本合同。甲乙雙方的情況應如實填寫,本合同一經簽訂,即具有法律效力,雙方必須嚴格履行。
二、簽訂勞動合同,甲方應加蓋單位公章;法定代表人(負責人)或委托代理人及乙方應簽字或蓋章,其他人不得代為簽字。
三、本合同中的空欄,由雙方協商確定后填寫,并不得違反法律、法規和相關規定;
四、工時制度分為標準工時、不定時、綜合計算工時三種。實行不定時、綜合計算工時工作制的,應經勞動保障部門批準。
五、本合同的未盡事宜,可另行簽訂補充協議,作為本合同的附件,與本合同一并履行。
六、本合同應使用鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡練、準確,并不得擅自涂改。
七、本合同簽訂后,甲、乙雙方各執一份備查。
為建立勞動關系,明確權利義務,根據《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規,甲乙雙方遵循誠實信用原則,經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守執行。
勞動合同解除格式
在當今不斷發展的世界,合同的地位越來越不容忽視,在達成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧,下面是小編幫大家整理的勞動合同解除格式,希望對大家有所幫助。
勞動合同解除格式1
茲有本單位職工 ,性別 ,年齡 ,住址 。勞動合同期限為 年 月 日 至 年 月 日(或無固定期限、以完成一定的工作為期限)。因 ,根據《勞動法》第 條第 款 第 項規定,本單位解除與該職工的勞動合同。特此證明。
(用人單位蓋章)
年 月 日
解除終止勞動合同經濟補償的12種情形
按照現行規定,用人單位違法解除勞動合同或者按照《勞動法》第24條、第26條、第27條的規定解除勞動關系的,應當依照國家有關規定給予經濟補償。具體包括以下12種情況:
(1)用人單位違法解除勞動合同的;
(2)經勞動合同當事人協商一致,由用人單位解除勞動合同的;
(3)用人單位提前解除事實勞動關系的;
(4)用人單位以暴力、脅迫或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的,或者用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的,導致勞動者辭職的;
(5)用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的,導致勞動者辭職的;
(6)用人單位拒不支付加班加點工資或低于當地最低工資標準支付勞動者工資的;
(7)勞動者患病或者非因工負傷,經勞動鑒定委員會確認不能從事原工作、也不能從事用人單位另行安排的工作而解除勞動合同的;