- 相關推薦
質檢優秀員工事跡材料范文(通用10篇)
在平日的學習、工作和生活里,許多人都寫過事跡吧,事跡是用于表揚先進、樹立典型,使廣大干部群眾見賢思齊,有所效仿,從而盡心竭力地做好本職工作而如實記載和反映工作、學習中涌現出來的先進集體、先進人物的優秀事跡的書面材料。什么樣的事跡才是規范的呢?以下是小編收集整理的質檢優秀員工事跡材料范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
質檢優秀員工事跡材料 1
小徐同志為集團公司第九分公司的質檢員。一年來在分公司領導的正確領導下,同事們團結合作下,突出完成了這一年的工作任務。本人思想、素質和個人的工作能力都有了更進一步的提高。
一、完善項目的質量規章制度
在集團公司質量管理制度的框架內建立適用于國之潤項目的內部質量管理制度,項目部的質量管理都在質量管理制度的條例下進行落實。及時發現質量隱患,有效的保證項目工程的質量。
二、開展項目質量周活動
在項目領導的組織下積極開展項目日常的質量檢查、周質量檢查。通過日常檢查、每周項目質量大檢查和驗收檢查的方式,嚴格落實工程質量工作,對與工程管理處的質量整改通知,做到全面的整改與落實。所謂“安全第一,質量為主”,不放過每一個細微的質量問題。
三、在工作態度上
一年來嚴格遵守工作紀律,堅守崗位,充分利用工作時間,保證工作按時完成。同時積極主動學習專業知識,總結工作經驗,提高自己的'綜合能力。四、在具體工作中
在日常工作中明確認識自己的崗位職責,以此來指導自己。堅持原則,講究方式方法,保證工程質量的前提下,促使工程項目順利進行。在具體工作中,按照設計圖紙、施工規范、施工組織設計(方案)、質量安全標準組織施工。指導施工現場作業人員按照技術、質量、安全標準進行操作。制止糾正一切違章作業行為。對分部分項工程和單位工程的施工質量進行監督檢查。
工程中每一批材料進場,對其型號,外觀進行仔細檢查是否有缺損。在本職工作的同時配合現場監理工程師對進場材料的審查。
參加分部分項工程的質量核定,盡量做到驗收前自檢不合格的不報批甲方監理驗收簽字。
參加隱蔽工程的核查驗收,不合格的當場組織作業人員進行整改,當場檢查,當場記錄,做好檢查記錄的會簽。發生問題及時解決并如實報告。按規定做好本工程的質量紀錄,定期不定期的匯報工程質量情況。
在工作中嚴格執行“三檢”制度、“工序交接檢”制度。參與施工方案編制,提出合理化建議。注重質量預控和過程控制,對施工工序跟蹤檢查,發現問題及時給勞務隊反饋,杜絕返工現象發生。在工序完成后監督并參與勞務管理人員對其完成工作的自檢,組織人員進行交接檢、專檢,不發生漏檢。對不合格產品當即要求其整改返工,直到檢驗合格,才允許下一道工序的進行。注重工序與工序之間的銜接,配合施工員組織生產。5棟樓工程質量在公司2017年度評比中始終保持前三名,最后一季度更是榮獲第一名。
經過對5#樓的施工質量嚴格把關、要求監督整改。5#樓已獲得河南省住宅質量治理示范工程。
質檢優秀員工事跡材料 2
小李在質量管理部門工作,現任質檢員。一年來,在公司領導和同志們的協同下,通過自己多年豐富的工作經驗,出色的完成了自己的工作。是我公司質量管理方面的骨干精英。他思想進步、熱愛本職、忠心職守、團結合作、積極鉆研、開拓創新,得到了領導和同事們的首肯,為公司員工樹立了良好的學習榜樣。
一、他努力學習,自身技巧不斷提高
一年來,他能夠堅持不懈地起重機械生產工藝等各方面的知識,并結合自己多年的工作經驗,努力加強自身對起重機械知識的融匯和貫通。緊密結合自己的工作實際,將創新性思維充分融入到自身工作當中,不斷充實自己并收到良好的效果。在從事工藝制作和質量管理的工作中,發揮自我技巧的專業性,充分調動自身的工作積極性,做到崗位落實,責任到已。確保了公司產品質量的嚴把關、把好關。
二、他認真開展調查研究,提高分析質量
質量管理部門常以“強化管理、狠抓質量”為切入點,確保產品測量數據的準確性和數據分析的時效性。為提高產品統計分析質量,特別是要提高對產品技術要求嚴格的質量,他在不斷加強自身學習和提高自身素質的同時,經常與各個車間及各部門聯系,及時了解產品生產成型,隨時掌握產品的每一步工藝加工的情況,每日對車間產品制作過程進行深入的調查研究。在工作中,力求做到全面與重點相結合,在全面分析的基礎上,對突出的重點問題認真做好分析,尤其對著有特殊技術要求的產品質量測量的變化,及時向上級進行反饋,注重分析的廣度和深度,給公司大大減少了不必要的損失。
三、他不斷提高自己,認真完成各項工作
在產品測量數據采集方面,他能夠做到認真登錄,及時上報,與車間每一位工人積極配合,及時準確地完成了產品質量測量數據的`登錄。一年來他以原始報表為基礎,堅持手工錄入。并在技術部門、生產部門的協同下,克服種種技術和生產上的困難,及時準確的解決了問題,保證了車間生產工藝每一步的完整進行。
總之,小李在平凡的工作崗位上兢兢業業、任勞任怨、埋頭苦干,做出了不平凡的業績,對于成績他永不自滿,對于困難他永不服輸、對于工作他永不放松,以飽滿的工作熱情,迎接每一天,迎接每一次的挑戰。
質檢優秀員工事跡材料 3
從入行到現在,我一直把中行當我家,我是多么期盼看到自己的家園更加美麗更加輝煌。我愿意為你在我平凡的崗位上奉獻我的青春和熱血!
我始終保持著積極向上的心態,我從各方面嚴格要求自己,努力提高個人素質和業務水平。青春總是美麗而短暫的。作為一位新時代的金融工作者,我一直都在深思:應該怎樣讓我們的青春度過的無悔無怨?入行六年來,憑著對中國銀行事業的滿腔熱忱、執著追求,我兢兢業業、勤勤懇懇、愛崗敬業,六年如一日在平凡的崗位上,努力和勤奮地做得不平凡。
先后在對公賬戶管理崗、國內結算和國際結算崗工作過。為了練就一手過硬的基本技能,我反復強記業務交易碼、練習翻打傳票;為了加強理論知識的學習,我自查自學了《人民銀行賬戶管理實施細則》、《支付結算辦法》、《會計結算制度匯編》、《票據法》等相關會計結算書籍,還認真學習國家最新的金融工作方針政策、我行的相關規章制度;嫻熟的技能和扎實的理論知識,讓我工作起來得心應手,為我支行兩百多個單位結算戶提供快速、準確的`服務;多個崗位的工作使我積累了豐富經驗,我成為了我行結算業務的骨干和典范。
除了快速準確進行賬務處理以外,我本著"熱情、禮貌、快捷"的服務承諾,對每一個客戶的詢問都能耐心解釋、有問必答、貼心服務,真誠、周到的服務使我跟客戶建立了良好的關系。我對這些平時培養的潛在客戶展開了營銷攻勢,向他們詳細的介紹了我行的電話銀行、網上銀行、pos結算等金融產品,并不惜在班后時間親自上門解答疑難問題。
20xx年8月,憑著過硬的業務素質和端正積極的工作態度,我成功競聘為支行營業部副主任。副主任崗位的轉換,對于我來說責任更重,要求更高。
1、優化服務環境,規范服務行為。從服務儀表、服務態度、服務語言、服務規范等方面嚴格要求員工,推出工作質效考核細則;抓崗位培訓,強員工素質。推出崗位練兵活動,對員工技能進行強化訓練;強化內部管理,建立監督機制,員工自我與相互監督、管理者日常監督緊密結合。同時,建立例會制度總結不足,表揚先進,直接調動員工服務意識和主動意識。經過一年多的努力,員工的服務意識和服務質量有了一定的提高,營業環境有效改善,內部管理、規范操作、風險控制得到加強,有效地促進了服務工作的全面提高。
2、注重學習,恪守兢兢業業、踏踏實實的工作作風。作風踏實,嚴謹敬業,具有強烈的事業心和責任感,能夠以身作則。工作扎實,任勞任怨,求真務實,是一個想干事業的勤政的基層員工。具有較強的敬業精神,一心撲在工作上。不管多晚,只要帳未平,員工還在加班,他是決不會離開的。另外不管干什么總是自己首先留下或沖鋒在前,得到了員工的肯定和支持。平時能夠積極思考,注重學習國家有關經濟金融政策和和業務書籍,能夠主動向周圍同志取經,不斷充實自身,以此提高自己理論知識和解決實際問題的能力。取得了afp,正在學習注冊信貸分析師和cfp等。
3、誠實正直、堅持原則、團結同事,注重團隊精神。經常與同事交流意見,相互探討,取得同事們的理解和支持。平時嚴守行規行記,牢記領導的批評指正,堅持以中行的利益為衡量標準,客戶的滿意為評價尺度,忠于職守,廉潔奉公,具有良好的政治思想品質。
過去并不代表未來,勤奮才是真實的內涵。在取得各方面成績的同時,我也緊記著"沒有最好,只有更好!"。在這六年中,我在各個方面都獲得了巨大的進步,綜合素質得到了很大的提高。我要特別感謝行領導的培養,同事們的支持和幫助。今后我要更加嚴格的要求我自己,以求有更好的表現。"路漫漫兮其修遠,吾將上下而求索"。在未來的生活中,我將以百倍的信心和萬分的努力去迎接更大的挑戰,用辛勤的汗水和默默的耕耘譜寫美好的明天!相信中行會因我們的存在而更加美好!
質檢優秀員工事跡材料 4
“巾幗不讓須眉”,年僅33歲的,現任化纖有限公司質檢中心副主任兼化纖工程技術研究中心主任。像在大集團中,這么年輕就做到中層領導崗位,是少之又少,更不用說還是一位女性。她從1999年大連工業大學畢業后進入公司工作。十多年來,在化纖工藝管理崗位上,以秦淮女子特有的細心和北方男子漢不服輸的精神,她克服了一個又一個技術難關和挑戰,使自己不斷成長為一名技術尖兵,憑借她過硬的技術本領和突出的成績,2005年被評定為“化纖工藝工程師”。連續5年被評為新建鎮“優秀黨員”,08年被評為新建鎮“十佳科技標兵”和“市巾幗建功能手稱號”、09年度榮獲“宜興市青年科技英才稱號”和“宜興市科技創新先進工作者稱號”。
一個人的成功不是一觸而就的,古希臘學者阿基米德說過:“給我一個支點,我將撬起整個地球!”。聽起來很夸張,卻很有道理,的確,撬起地球需要支點,實現理想需要舞臺,展現個人能力同時需要機遇和平臺。就給了一個這樣很好的平臺,使她成就了自己的夢想,但是這也是與她自己的努力使分不開的。在十幾年來,她始終堅持“精益求精,一絲不茍”的原則。具有很強的事業心、責任心,奮發進取,一心撲在工作上;每件小事都會當成大事來做;當天事當天完成,不拖拉;不計名利和得失。
一、苦練內功,成就技術新突破。
1999年她剛走上工作崗位接觸到的是化纖生產工藝管理,雖說是專業對口,但是理論知識與實踐化纖生產有著很大的差距。為了盡快補上這一課,勝任公司所賦予的崗位。她除了虛心地向師傅學習,向生產一線的技術工人學習了解日本8頭紡卷繞設備的機械特性,同時利用業余時間學習《滌綸長絲生產》、《聚酯纖維科學與工程》、以及設備的結構圖紙等,努力夯實專業業務基礎。她堅持在學中干、干中學,每一次工藝調整,她都及時跟蹤測試產品的相關數據和生產數據并記錄下來,筆記本就用了幾十本,不斷總結、不斷改進。
在20xx年,她參與了公司48位8頭紡卷繞機的雙餅改造項目,這種改造項目是國內從未有過的,是國內第一家改造,沒有經驗可鑒,全部工藝參數無從參考。在整個項目改造過程,卷繞絲路不規范、成品絲網絡度及三不勻指標高等問題,產品質量得不到客戶認可。愁在眉頭,急在心里,她丈夫心疼地說:“你的嘴角都起泡了,還不休息一下”。她發火地說:“車間改造還沒有成功,我怎么能去休息呢?”她憑著一種永不服輸的精神,每天在高達30度的生產現場工作16小時以上。黃天不負有心人,她觀察到絲束在熱輥上間隙小且抖動大,相互摩擦起毛斷頭,通過減少繞輥圈數和調整熱輥間的角度可以避免絲束件摩擦減少斷頭。雙餅改造紡絲采用的分板技術,容易出現左右兩個絲餅的纖度不勻,她提出在紡絲組件的粗砂和細砂之間加了一層過濾網的想法,改善了熔體的流動均勻性,同一噴絲板出來的兩束絲的纖度偏差減小了。經過20多天的'麓戰,雖然辛苦點,但是看到生產逐漸正常、產品質量也逐步得到客戶的認可,她露出了“久違”的笑容。這個項目改造成功后,理論產量在原有的基礎上提高近80%,用電量大幅度下降,每天可以為公司多創收15000元,一年就是500多萬元。
二、把工作當成人生事業來干,勇攀技術創新高峰。
20xx年,由于她技術突出,從切片紡FDY車間調入新投產的熔體直紡車間擔任工藝員。卷繞設備是德國雙胞胎20頭紡設備,也是當時世界最先進的設備,新設備對車間技術人員來說具有極大的挑戰性,在短時間內摸熟新設備的性能和熔體直紡的有關規律,有一定的壓力。開車時生產不是很正常,主要表現在生頭困難,中間斷頭多,廢絲每天有100多噸,她和車間其他技術人員看在眼里,急在心里。她多天不回家吃住在生產現場,跟蹤觀察,分析總結,尋找問題的原因。在高達60度以上紡絲箱體上多次檢測溫度,她發現箱體的溫度很低,總結和分析系生產負荷低,熔體流動慢導致熔體降解無法確保熔體粘度的穩定,最終導致生產不穩定。她大膽地提出對聚合提供的熔體采取低溫輸送,高溫紡絲的想法,得到車間領導的支持。她將管道輸送溫度設在275℃左右(高于PET熔點15℃),大大減少了熔體的降解,較好地保證了熔體的質量,生產逐漸穩定了。
經過1-2月的摸索,直紡車間的生產逐漸步入正常的軌道,二期、三期的生產線不斷投產,生產越來越順利,各項指標均有大幅度的上升,消耗是零消耗,滿卷率96%以上,這指標在化纖同行中處于領先水平。
在20xx年,公司創建宜興市化纖工程技術研究中心后,她又參與配合中心的新品開發工作,先后開發了13個新品,先后有5項產品通過省新產品鑒定和科技成果鑒定,其中有4項已被認定為省高新技術產品,如83dtex/18f有光鉆石絲、75dtex/23f高伸長滌綸FDY絲、22dtex/18f超細旦滌綸牽伸絲等。新品的成功研發不但拓寬公司的產品結構,而且為公司增創不少利潤。
她曾在自己的年終工作總結中寫道:“一分耕耘、一分收獲”,沒有耕耘哪來的收獲,只有先去耕耘才有收獲的“季節”。作為一名技術人員,只有不斷的學習、不斷的進取,才會跟上時代發展的步伐。
如今一家三口早已成為名副其實的“新建人”,在新建這片沃土上,她正不斷的挑戰自己、經營自我、發揮自己的潛力和干勁,充分體現著自身的價值和無限的潛力,書寫著自己飛揚的青春,為化纖的發展揮灑著汗水和熱血,同時也為新建鎮這個第二故鄉默默奉獻著自己的一切。
質檢優秀員工事跡材料 5
一、 講學習,不斷提高政治理論水平和專業技術素質
作為新時代有知識、有理想的青年一代,我們注重理論和業務的學習,加強思想政治方面素質的提高,深入學習了“三個代表”重要思想、黨的十六大、十六屆三中全會精神,學會了正確觀察社會、分析形勢、認識事物、努力克服認識上、行動上的盲目性和片面性,自覺做到了模范執行、宣傳黨的路線方針政策。在工作中,我們注重專業技術的提高,不斷提高自己的知識水平,努力鉆研業務知識,用現代的知識武裝自己的頭腦。2004年9月6日,質檢科全體成員參加了河北省建筑質檢員資格考試,并取得了良好的成績。
二、 腳踏實地,立足崗位做貢獻
2004年,第六項目部的施工任務是響水鋪除險加固工程。響水鋪水庫位于河北省張家口市宣化縣顧家營鄉站莊村西的洋河干流上,已運行近30年,受當時施工條件所限,工程施工質量較差,老化嚴重,運行中存在一定的問題,嚴重影響著水庫的防洪安全和綜合效益的發揮。本次除險加固工程對其進行全面的維修、加固。質檢科的主要工作內容為按照ISO2000標準對工程質量進行全面控制、工程資料的整理、原材料檢驗、砼質量控制。常言道:百年大計,質量第一。在工作中,質檢科堅持以強化質量管理、提高工程質量為中心,對質量做全面的、全方位的控制。
本工程為改造工程,所有工作都必須以原有建筑物為基礎,而原有建筑物表面裂縫多達50多條,堰面遭凍融破壞、表層砼剝落嚴重,外觀結構尺寸極不規范,而且本工程結構復雜,施工難度大,如達不到優良標準,將從工程款中扣除5%的.優質保證金。我們清醒地認識到,要想達到質量優良,必須從源頭開始控制,外觀質量為控制重點,要做到外光內實。
砼工程是本次施工中與原壩體關聯最少的,也是受原建筑影響最小的。所以,必須做好砼工程的施工,才能真正體現出項目部、處甚至工程局的施工水平。質檢科多次組織質量專題會議,并針對現場的實際情況,分析問題,提出意見,以轉變職工觀念,提高職工質量意識,增強每個職工抓好質量的自覺性、主動性,由“要我重視質量”到“我要重視質量”,保證工程質量優良。
為保證砼表面質量,在施工前,每一塊模板均必須做打磨、整修處理。要求模板方正,無孔洞,表面光潔,不符合要求的模板堅決不允許使用,僅打磨所用的砂輪片就達到了1400多片。在施工中,質檢科派專人負責,做到了不論任何時候,只要有一個倉面在施工,就會有質檢員在現場。從每一道工序做起,保證每一工序質量優良。
閘墩只有一米寬,高度10.5米,兩側綁好鋼筋后,中間只有80厘米的空隙(閘門槽處只有40厘米寬),又遍布交錯的拉筋、插筋,為了保證砼質量,每個閘墩都需要檢測8個點的垂直度,每米測一點,就是80個點,而每個閘墩又要測幾次(模板加固時、驗收前),規范要求模板垂直度最大誤差8mm,如果有不符合要求的,就重新調整,重新檢測。全部16個閘墩,每個閘墩上上下下不知道要多少次,檢查模板垂直度、光潔度、平整度,鋼筋間距、保護層、基面處理等……在炎熱的夏季,閘墩內部兩側是密不透風的模板,身前身后是鋼筋網,悶熱可想而知!但質檢科從來沒有放松對每一個閘墩的質量控制。
手磨破了,衣服掛壞了,腿上、腳上經常是碰得青一塊兒、紫一塊兒,有時甚至掛彩,但沒有一個想到退縮,想到逃避,手磨破了,擦擦,貼上創可貼;衣服掛壞了,縫縫;碰疼了,揉揉,就又繼續工作。
由于本工程工期較緊,必須加緊施工進度,加班是常事。經常是這一個倉面完成了,已經是晚上十一點多了,去請監理驗收已經太晚了,而第二天早上七點就又必須開盤。為此,我們就提前和監理協商好,第二天早上6:30驗收。晚上,等倉面準備好,我們先自檢合格,第二天早上六點又自檢一遍,就去請監理驗收,保證了7:00的正式開盤。由于她們中間過程控制嚴格,得到監理的信任。后來,許多倉面都幾乎成了免檢產品。就這樣,在工作中,我們送走了一個個夜晚,迎來了一個個黎明。
一開始,有的職工對我們的這種做法很不理解,但隨著時間的流逝,隨著砼模板的拆除,不理解的目光變成了理解,懷疑的眼神變成了信任,我們的工作得到了大家的認可。
本工程砼表面光潔,位置、結構尺寸準確,獲得了甲方及監理的一致好評。河北水利水電監理咨詢中心的總監理工程師馮子成同志幾次說到,這是水利施工中最好的閘墩,外觀光潔,尺寸準確,內部密實,是值得其它施工單位學習的。
按照設計要求,該工程整個原壩體外表面均做2厘米聚合物水泥砂漿抹面處理,總面積近7000平米,占整個工程總投資的近三分之一,這么大面積的聚合物水泥砂漿抹面在工程局是首次,在全國也鮮有(聚合物水泥砂漿抹面面積最大的是九十年代岳城水庫的3000平米)。這對于我們來說是一個新項目,是一項挑戰。怎樣把好質量關?誰也沒有做過,誰也不會。但我們不畏懼,不會就學,不懂就問。首先根據設計要求選定聚合物。在招標文件中,對聚合物提出了特殊的要求,經過查規范,上網、聯系實驗室、尋找專業書籍等查找資料,多方請教,多方討論、考察,并說服監理、甲方及設計,終于確定聚合物選用丙烯酸酯共聚合物水泥砂漿,它具有優異的粘接、抗裂、抗凍、防滲、防腐、耐沖磨、耐老化等性能,各項指標完全能達到甚至優于設計要求。其次,做好試驗、培訓。在正式施工前,做好試驗。在廠家及外聘專家的現場指導下,我們按操作步驟,從基面處理到稱量、加料、拌合、抹灰(涂凈漿、一遍底灰、凈漿、面灰)、凈漿、養護,每一個環節都控制好。由于丙乳砂漿粘性很大,在抹灰時,和普通砂漿不一樣,要向一個方向用力涂抹,要一遍成活,不允許反復涂抹,否則有裂紋。剛開始,抹灰工在用力上、時間上掌握不好,但經過幾次試驗,終于達到了預期目的。
施工時,項目部選擇責任心強、技術過硬的職工并經過培訓合格后才允許上崗,合格一個上崗一個,實行質量一票否決制。由于丙乳特殊性,丙乳砂漿對溫度、濕度有特殊的要求,氣溫50C-300C,陽光不能直射、不能有風吹。所以,根據氣候因素,施工時間為每日早5:00—8:30,下午4:30—8:00,這和項目部的作息時間是不協調的。質檢科呂勝云同志主動承擔了這項任務。每天,星星滿天時,她就出現在工地現場,既當質檢員,又是施工員,安排抹面順序,控制抹面質量。
經過兩個月的艱苦工作,丙乳砂漿抹面終于全部完成了。遠遠望去,大壩好象坡上了一層新的灰色的外衣,表面平整、光滑。經過試驗,抗壓強度、抗拉強度、抗折強度、與老砼粘接強度等均符合設計要求。通過該工程的實踐,我們總結出了一套符合施工實際的工作經驗,由“門外漢”成長為“專家”。在友誼水庫除險加固工程陡槽底板丙乳砂漿施工中,質檢科派人前去指導施工,圓滿地完成了項目部交給的任務。
三、 愛崗敬業,無怨無悔獻青春
河北省水利工程局第三工程處第六項目部質檢科全體同志熱愛自己的崗位,把滿腔的熱情融入到工作中。
我們承擔的本項工程上下高差達37米,為了工作,爬架子是必須的,也是大量的。架子橫桿間距1.2米,但沒有一個人提出過害怕、膽子小,沒力氣就多練習。現在,每個人都能迅速的從底爬到頂,在架子上如履平地。張家口風沙大,日曬強烈,長期的風吹日曬,已經磨去了臉上的光澤;為了工作,我們剪去了心愛的長發;摘下安全帽,臉上的皮膚是兩種顏色,只有安全帽帶里的那一圈是白色的,還能露出本色;為了工作,我們每天堅持在工地,勤檢查,鞋子磨壞了多少雙;為了工作,舍棄了與家人的團聚,舍棄了幼小的嬌女,舍棄了新婚的丈夫,舍棄了都市的繁華與喧鬧;多少個月明之夜,在獨自沉思……
隆冬時節,天寒地凍,給施工生產帶來很多麻煩,但我們不畏困難,知難而進,依然精神抖摟地奮戰在施工現場,直到工程勝利結束。
質檢優秀員工事跡材料 6
她負責賓館一、二部、一部餐廳的質檢工作,同時又兼任人事、勞資等事宜。常常會看到她忙碌的身影。
學校放暑假了,孩子們都回到了家里。母愛,是任何一種愛都替代不了的。 身為兩個孩子的母親,何嘗不是有著一腔母愛之情,然而,她卻很少回家,偶爾請假回去一趟,住不了幾天,就急急地回來。因為她清楚自己的工作,一離開,許多事不是被擱置,就是落套。總辦每天都有詢問事的,新員工報道的,找資料的`,辦證的,填表的……五花八門,她總是有條不紊地一一辦理著,認真地做著記載。前一段時間,在二中上學的兒子打電話想讓母親來學校見一面,她卻未能如兒子愿,因為那幾天正趕上普查從業人員家庭情況,又是詢問,又是填表,還必須抓緊時間辦,上面急等著報送情況,一頭扎進工作中。一晃20天過去了,放暑假了,丈夫打電話過來,知道她工作忙,告訴她孩子們有他照看,讓他安心地工作。
x月x日,xx的丈夫來到賓館。他是一位光榮的人民教師,現在學校放暑假20多天了,來看看妻子工作怎么樣,身體好不好。他告訴人們,妻子以工作為重,全力以赴,所以顧家就少了,這些,他都理解。他這次來,主要是給妻子送一個醫療床墊,因為妻子腿有點小毛病,工作辛苦,這個床墊能達到緩解疲勞的作用;其二,他是李董事長的學生,與五峰賓館有著深厚的情感,時間長了,總想過來看一看,心里就踏實了。
這就是,一個以工作為重,一心撲在工作上的經理。
質檢優秀員工事跡材料 7
小李在質量管理部門工作,現任質檢員。一年來,在公司領導和同志們的協同下,通過自己多年豐富的工作經驗,出色的完成了自己的工作。是我公司質量管理方面的骨干精英。他思想進步、熱愛本職、忠心職守、團結合作、積極鉆研、開拓創新,得到了領導和同事們的首肯,為公司員工樹立了良好的學習榜樣。
一、他努力學習,自身技巧不斷提高
一年來,他能夠堅持不懈地起重機械生產工藝等各方面的知識,并結合自己多年的工作經驗,努力加強自身對起重機械知識的融匯和貫通。緊密結合自己的工作實際,將創新性思維充分融入到自身工作當中,不斷充實自己并收到良好的效果。在從事工藝制作和質量管理的工作中,發揮自我技巧的專業性,充分調動自身的工作積極性,做到崗位落實,責任到已。確保了公司產品質量的嚴把關、把好關。
二、他認真開展調查研究,提高分析質量
質量管理部門常以“強化管理、狠抓質量”為切入點,確保產品測量數據的準確性和數據分析的時效性。為提高產品統計分析質量,特別是要提高對產品技術要求嚴格的.質量,他在不斷加強自身學習和提高自身素質的同時,經常與各個車間及各部門聯系,及時了解產品生產成型,隨時掌握產品的每一步工藝加工的情況,每日對車間產品制作過程進行深入的調查研究。在工作中,力求做到全面與重點相結合,在全面分析的基礎上,對突出的重點問題認真做好分析,尤其對著有特殊技術要求的產品質量測量的變化,及時向上級進行反饋,注重分析的廣度和深度,給公司大大減少了不必要的損失。
三、他不斷提高自己,認真完成各項工作
在產品測量數據采集方面,他能夠做到認真登錄,及時上報,與車間每一位工人積極配合,及時準確地完成了產品質量測量數據的登錄。一年來他以原始報表為基礎,堅持手工錄入。并在技術部門、生產部門的協同下,克服種種技術和生產上的困難,及時準確的解決了問題,保證了車間生產工藝每一步的完整進行。
總之,小李在平凡的工作崗位上兢兢業業、任勞任怨、埋頭苦干,做出了不平凡的業績,對于成績他永不自滿,對于困難他永不服輸、對于工作他永不放松,以飽滿的工作熱情,迎接每一天,迎接每一次的挑戰。
質檢優秀員工事跡材料 8
愛崗敬業、無私奉獻是員工的職業操守。在湖北金葉襄陽復烤廠品質管理科,有這樣一名質檢員,十年如一日,在平凡的崗位上,用樸實、執著、無悔堅守著“質量第一”的原則,她就是普普通通的選葉巡檢員劉春云。
劉春云從二零零二年七月進入襄陽復烤廠,就被分配到選葉巡檢員這個崗位,選葉巡檢工作表面上看是簡單枯燥,但實際并非如此,這是一項復雜、辛苦、細致的工作。記得在沒有成立原煙精選班之前,原煙精選質量檢驗工作由選葉巡檢員負責,剛好每年的精選工作都在冬天進行,數九嚴寒,她每天一去倉庫就是八、九個小時,手腳凍木了,她卻從無怨言,始終在精選現場嚴把質量關,要求員工在挑選過程中盡量輕拿輕放,落地煙葉勤打掃,減少人工造碎;挑選后的煙包盡快打包,避免水分散失,處處維護客戶利益,她甘于吃苦、認真負責的態度贏得了領導和同事們的信任與尊重,也贏得了客戶的滿意。
工作中,她堅持“優質高效,求真務實”的工作理念,經常在生產現場認真巡查,對在線影響產品質量的因素進行重點防范,重點控制,對違反操作規程的人和事從不徇私舞弊,通過溝通、協調提高加工質量,為了搞好工作,她常說的一句話就是:“只要身勤、腿勤、嘴勤、心誠,沒有辦不好的事”。每次配方打葉,她總是在選葉工段配葉臺上認真查看配方方案所要求的等級準確性,確保煙葉配方零誤差。記得有一年新烤季開打后,在第一次配方打葉時,有一名新來的搬運工為了上煙包方便,不按配方方案操作。她當即向該搬運工說明了不按配方方案上臺的危害性,曉之以理,動之以情,使該員工自覺按要求將符合等級的煙包上了配葉臺,從而保證了配方打葉均質性以及穩定性的個性化需求。在質量檢驗過程中,她始終堅持"三不放過”原則,不停地查找原因,并與生產班的.擋車工溝通,直到問題解決為止,盡量減少不合格品流入下道工序。正是她這種本著對公司負責、對客戶負責的立場及務實的工作態度,增強了員工的質量意識,使生產過程得到了精準控制,為精益生產奠定了堅實的基礎。
在現場管理工作中,她始終堅持“當時事,當時畢”的工作原則,對現場的設備跑冒滴漏及不合格事件,當場能解決的堅決當場解決,對當場不能解決的及時反映給當班班長和相關部門,并對解決辦法和解決時間進行追蹤,確保問題在最短時間得到解決。同時,她還在工作中向員工宣傳安全知識,形成人人關注安全,人人關注質量的良好氛圍。
十年過去了,她把美麗的青春獻給了自己熱愛的質檢事業,在工作中,她任勞任怨,樂觀開朗,讓質量意識充滿每個細節,以一顆平常心在平凡的崗位上踐行著“兩個至上”的行業價值觀,展現出一名普通質檢員樸素而又偉大的情懷,為我們樹立了學習的標桿。
質檢優秀員工事跡材料 9
時間過得真快工作已二十年多了在領導和同事們的關心幫助下,我認真做好本職工作,堅持學習,與時俱進,對領導交辦的事項從不馬虎,工作兢兢業業,忠于職守,順利完成各項工作任務。在思想政治素質、業務知識有了一定程度的進步和提高,在車間我分管質量檢驗與控制工作。
本人始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;深入學習,不斷提高觀察、分析和處理問題的能力,用各方面的知識充實自己,加快知識更新,增強應變能力。
歷史的經驗告訴我們,產量攀升時最大的問題是與質量問題相互沖突、矛盾的。過去生產過程不能有效受控,而質量監控又不能及時反映質量狀況,質量狀態缺乏有效的數據評價,導致在生產過程中不清楚質量水平,不能自我控制,基于前車之鑒,我果斷地采取主動的檢查質量隱患、分析質量原因、解決質量問題的方式,對過程指標進行有效跟蹤和控制,強化、細化質量治理,建立整改制度,以增加檢查的實效性,提高警示效果,及時堵塞質量控制上的漏洞,通過強化過程質量控制,堅持狠抓質量工作的落實,適時分析出質量的狀態和要改進的方面;使生產過程能夠及時受到控制;將過去經常存在的`問題警示化,以書面形式分發給各班組,強調質量控制的重要性。做到了:人員落實、制度落實、職責落實、任務落實、檢查落實。
嚴格依據圖紙、生產工藝和產品標準對各類制件進行檢驗和糾正一些制件與圖紙不符及圖紙與制件有差別的地方,使產品質量逐步走向統一并得到穩步提高。仔細測量制件裝配尺寸,做好拋光檢驗和目測、隨機抽樣檢驗,保證了制件的表面質量符合電鍍或噴塑要求。嚴格把好各類制件的周轉關,對于檢驗查出的不合格制件,除注明不合格缺陷外,還幫助員工及時返工、返修,解決不合格缺陷和減少不必要的浪費。配合車間及時完成到期計劃制件的檢驗工作,保證了生產任務的順利完成。對一些需要改進和提高的制件,認真聽取各位領導和師傅的意見,跟蹤制件模具的改進和維修,并驗證改進后的質量是否能得到提高。驗收大修和新開備用模具制件,除測量尺寸外,及時將不合格信息反饋給開模人,不斷改進。使模具達到合格的標準要求。配合性能檢測室或組裝廠做好試裝配試驗或小批量試裝試驗。同時做好各類報表、記錄的填寫工作,及時反饋和上報。
我在工作崗位上履行了一名質量檢查人員的職責,由于工作成績突出我先后獲得1993年被評為“先進工作者”、1995年被評為“質量標兵”、1999年被評為“質檢能手”、20XX年被評為“質量標兵”、20XX年被評為“先進工作者”。成績只屬于過去,在以后的工作中我將繼續抓好產品的質量穩定,在質量穩中求高使產品質量再上一個新臺階。提升個人工作治理能力,為適應公司快速發展做出自己的貢獻。我將迎接新的挑戰,珍惜新的機會,揚長避短,爭取新的進步!
質檢優秀員工事跡材料 10
小紅,女,漢族、1977年出生,本科學歷,1996年參加工作,現任小學語文高級教師。
張老師扎根農村、默默耕耘、忘我工作、無私奉獻,已經在農村教育戰線上工作了16個春秋。她16年如一日,以校為家,一直工作在教學第一線,長期擔任小學畢業班語文。她師德高尚,模范履行教師職責,熱愛學生,團結同志,忘我工作,無私奉獻,為農村的教育事業嘔心瀝血,教育、教學成效顯著,是位德才兼備的優秀教師。
十六年來,在平凡的教學崗位上做出了不平凡的事跡。其主要事跡如下:
一、默默耕耘、不斷鉆研
1996年9月,踏上了農村小學教育的“三尺講臺”。從那時起,她就把人生的坐標定在了為教育獻身的軌跡上。她熱愛教育事業、熱愛教師職業、熱愛每一個學生,把自己的事業看得神圣無比。為了做好教師這項神圣的工作,她始終堅持不斷地學習,堅持閱讀有關教育學、心理學方面的書籍和教育教學刊物,虛心學習老教師的教育教學經驗,向年輕教師學習怎樣制作課件、怎樣熟練操作電腦等現代教學手段,努力做一名高品位的合格的人民教師。她深知沒有堅實、厚重的業務功底,沒有準確的知識結構,沒有先進的教育思想,就無法勝任太陽底下最光輝的教師這一職業。她在教學中力爭做到有清晰透徹的思路,耐心尋味的啟發,深入淺出的講解,使每一節課都成為精雕細琢的示范課。
二、細心關愛,耐心幫助教師對學生的愛源于母愛,卻盛于母愛。因為老師對學生的這種
細心的愛,是一種理性的愛,它能喚醒學生身上一切美好的東西,激發他們揚帆前進。在教育教學工作中,練就了一雙敏銳的眼睛、養成了一顆細微的心,能及時發現學生身上的問題、存在的異樣,并能及時糾正、教育、培養,使之沿著健康的道路前行。在所在的班級里,始終洋溢著一股暖流,似一團和風細雨,感染著整個班級,滲透到每個學生的心中。比如,班里有個女孩叫李亞軍。她學習很好,可就是不敢在同學面前發言,是班里有名的“膽小生”。為了幫助她練習膽量,課上經常提問她一些很容易的問題,并且課下經常找她談心,鼓勵她。當發現她的英語很好時,就在學校每周一句的英語學習中,讓她帶著大家朗讀。漸漸地,語文課上的一分鐘演講,她也能夠大膽地走上臺來。后來李亞軍同學的學習更是突飛猛進,還當上了老師精挑細選的課代表。看著孩子們的成長,她心里有說不出的喜悅。老師的細心關愛就像水一樣載歌載舞,使班內的“鵝卵石”們日臻完美。
這樣的例子在老師身上很多很多,她時刻把德育工作放在教學工作的'首位,既教書又育人,使班上的孩子都能夠全面發展,健康成長。她經常掛在嘴邊的一句話就是“教學無小事,育人需精心”。
三、恪盡職守、任勞任怨
任教十六年來,她始終默默耕耘在“三尺講臺”。她恪盡職守、任勞任怨、不求回報、只講奉獻。歷年來,她所擔任的學科在全縣區組織的統考中總是名列前茅,她輔導的學生在各級競賽中多次獲獎,2014年,在全縣小學畢業統考中,她所任教的語文獲得第一名。她本人也榮獲了“優秀班主任”、“優秀教育工作者”、“骨干教師”等光榮稱號。
獻身教育、甘為人梯,用自己堅實的臂膀托起學生攀登新的高峰;甘愿化春蠶,用才能讓知識與智慧延伸;甘愿當園丁,用愛心和汗水培育桃李芬芳。日復一日的平凡歲月,默默耕耘的無悔人生,她憑著對教育事業執著的追求和強烈的責任感,在“三尺講臺”上書寫自己的完美人生,她是教育戰線上一顆璀璨的明星,是值得大家學習的好榜樣,是完美的鄉村教師。
【質檢優秀員工事跡材料】相關文章:
優秀員工事跡材料06-12
優秀員工典型事跡材料05-26
銀行優秀員工的事跡材料06-18
優秀員工事跡材料07-29
優秀員工的優秀事跡材料08-08
酒店優秀員工的事跡材料12-08
優秀員工的事跡材料精彩04-26
優秀員工的事跡材料優秀04-30
優秀員工家屬事跡材料04-10