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政教主任述職述廉報告
在當下社會,報告的適用范圍越來越廣泛,多數報告都是在事情做完或發生后撰寫的。在寫之前,可以先參考范文,以下是小編為大家收集的政教主任述職述廉報告,希望能夠幫助到大家。
政教主任述職述廉報告1
政教處是學校負責學生思想政治教育和班主任隊伍建設及管理的職能部門。承擔制定學校德育工作計劃、各項管理規章制度,負責落實學生日常具體管理工作和班級常規考核,負責對全校學生進行以“理想信念、紀律法制、愛國主義、文明禮儀、安全衛生”等為主要內容的思想政治教育工作。一年來,全校德育管理團隊團結協作,開拓創新,注重班主任和學生干部隊伍建設,在學校黨支部的正確領導下、在各處室和全校教職員工的支持配合下,卓有成效地組織開展各項工作,為學校德育管理工作上臺階作出了積極貢獻。
一、 一年來的主要工作有:
1、深入學生實際,掌握學生思想動態,不斷增強思想政治工作的針對性和實效性,利用亭子敬老院、亭子土壩塞養豬場等校外學校德育基地,定期開展青年志愿者活動和社會實踐活動;嚴格規范每周的升旗儀式和國旗下講話,強化過程,規范細節。依據學校德育工作計劃,結合學生的學習和生活問題,確定演講主題,使講話內容貼近生活,以情動人、催人上進,提升國旗下講話的感染力,培養學生歷史責任感和公民感;班級主題班團隊活動定期開展,制定了每月開展德育教育主題,并結合主題出一期主題黑板報、舉辦一次主題班會,上學期由初三(2)班承辦了全校性的《健康網絡,遠離網癮》主題班會觀摩課,取得了較好的效果,這些舉措使我校德育教育經常化、制度化和規范化;深入開展學生行為習慣養成教育,制定計劃,召開班主任、學生干部、學生等會議,加強檢查,把行為習慣養成教育工作落到實處,并作好年終表彰工作。
2、負責全校性大型活動的組織籌備工作,提升學校的文化內涵與師生的素質水平。XX年5月成功舉辦慶祝五四大型文藝演出活動。策劃和制定學校校園文化建設,擬定出了學校的辦學宗旨、校訓、教風、學風等內容。協助教務處開展運動會,會同校務辦成立校園文化宣傳組,與安辦一道做好師生安全教育工作,配合后勤處美化校園。
3、制訂了《亭子職中學生禮儀規范》,以禮儀教育為主線,在全校開展“禮儀規范”主題教育活動,以期學生做到言談舉止溫文爾雅,著裝打扮大方得體,待人接物彬彬有禮,3月制作了《亭子職中學生禮儀規范》宣傳版塊,在全校各處張貼,各班由班主任組織學生進行學習《亭子職中禮儀規范》,出了一期主題黑板報“學規范,講禮儀,見行動”,各班組織學生進行一次問卷調查:“我身邊的不文明行為”,班主任收集整理后做分析,針對本班情況對學生提出禮儀規范要求,并讓學生自己醞釀制定本班“禮儀之星”的評選條件,經匯總后班主任將本班“禮儀之星”的評選條件打印張貼上墻,促進良好學風班風的形成;4月在初一、初二年級進行了禮儀教育知識問答統一測試;5月各班舉行立了“學規范,講禮儀,見行動”主題班會,總結主題教育成果,反思活動過程,明確今后教育的方向。政教處會同年級組綜合各班任課教師意見的基礎上審核評選出各班級“禮儀之星”,并在校園公告欄、學校網站和年級階段性總結表彰大會上進行了表彰,通過這歷時一年的'主題教育,學生基本能主動向老師問好、服裝穿著規范了、個人儀容儀表端莊了,課間秩序、用餐秩序較以往由明顯改善了。
4、利用學校網站、班級黑板報、學校櫥窗、國旗下講話、專題圖片宣傳、觀看科普電影、舉辦專題講座等形式,注重對學生的心理健康教育及個性心理品質的培養;領導團委少先隊工作,抓好學生干部的選拔培養工作,積極發揮學生干部在學生管理中的作用。
5、倡導良好的衛生習慣,制定班級承包制度,做到“人人有事做,事事有人管,人人做好事,事事都做好”;各班級將衛生工作層層分解到個人,分派了工作任務,明確了工作職責,將教室衛生、包干區衛生、自行車排放等納入班級常規考核,同時加強了行政檢查督促力度,有效地促進了校園環境的整潔,也給學生創設了良好的學習環境。
6、負責組織每學期全校三好學生、優秀學生、進步學生、體藝之星、優秀學生團隊干部和先進班集體、優秀班主任的考核、評選、表彰工作。 引導和督促學生遵守學校的規章制度,對違規違紀的學生的處理能及時聯系家長,通過多方面了解學生犯錯的原因,讓學生寫出事情經過和整改措施,讓家長簽字和班主任認可,告知學生及家長批評教育和紀律處分的目的,配合班主任年級組做好學生家長來訪接待和相關問題學生的紀律處分;
7、協助校務辦辦好家長學校,分年級召開家長會,積極推行家校聯系制度,整合教育資源,形成社會、家庭、學校教育合力。
二、反思一年來的工作
反思過去一年的工作,我還存在許多不足:
1、工作開拓意識不夠,不敢放手大膽工作,工作水平有待進一步提高。
2、看問題始終站的角度還不是很高,視野還不開闊。
3、處理問題缺乏靈活性,個性比較耿直,對矛盾的化解缺乏剛柔并濟。
在今后的工作中,自己想用“四個要”來自勉:做人要講德,做事要講責,學習要堅持,心胸要寬廣。
最后,我想真心誠意地感謝各位領導對我的信任,感謝各位年級組長、班主任和各位教師對我工作的包容、理解與支持,也感謝政教處工作人員對我工作的協作與幫助。
謝謝大家!
政教主任述職述廉報告2
各位領導、各位老師:
大家好!
緊張而又繁忙一學年即將過去。在這里,首先感謝各位領導和同仁對我工作的關心、指導、幫助、支持和信任,使政教工作得以順利開展。一年來,政教處在學校領導指導下,各項工作緊緊圍繞學校發展總體目標,立足于“全面育人、張揚個性、和諧發展”的培養目標,優化環境,遵循青少年思想品德、心理素質形成的.規律,大力抓好德育的常規管理工作,繼續加強班主任隊伍建設,切實加強對學生的思想品德教育、安全和文明禮儀教育、行為規范教育、法制教育等,積極拓寬德育途徑,創新德育模式,著力培養學生的自主管理能力,全面提高學生的思想道德和身體心理素質。為學生的未來發展服務,為學校德育的可持續發展奠定堅實的基礎。下面我就一年以來的政教工作情況,向大家作出匯報:
一、政治思想表現
我熱愛教育事業,盡職盡責,嚴于律己,顧全大局,堅持原則,為人師表,勤奮敬業,遵紀守法。自從擔任政教處主任以來,我非常重視自身思想素養的提高,認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、黨的十八大精神、黨的群眾路線實踐教育及上級有關文件精神,認真學習新的教育思想理論,積極參加每次政治學習和業務學習。牢固樹立為學生服務的思想,和其他班子成員團結合作,創造性地開展工作,較好地完成本職工作。
二、組織領導能力
我進入政教處從事學生管理工作已經有九個年頭。在學校領導的關懷和指導下,在老師們的支持和幫助下,我認真履行職責,積極要求進步,兢兢業業地工作,從一名一線教師成長為一名學校管理層人員。特別是近一年,全面主持政教處工作之后,以政教處監督為主導,以班主任管理為主體,以德育活動為主線,以德育工作簡報為主抓手,周周反饋,月月總結,查缺補漏,跟蹤管理,限時整改。用科學的管理思想指導自己、創造性地開展工作,政教處工作開展得扎實有效,許多活動獲得省市級榮譽,得到了上級領導和老師們的肯定。
三、工作作風
端正思想態度,顧全大局,以校為家,堅持把工作放在首位,不搞個人主義思想,不以公謀私,堅持“低調做人、高效做事”原則,在教師面前不擺架子,虛心學習,誠心接受領導批評教育及老師們對我意見建議。自己的事情自己做,從來不找學生家長辦私事。在學校工作上從不講價錢不談條件。在學習上一年來從來沒有松懈過,以創建德育教育特色校為奮斗目標,進一步落實《中學生守則》和《中學生日常行為規范》,規范學生的一日常規,完善德育工作考核方案,扎扎實實工作。另外,我本人兼任九年級畢業班語文教學工作,協管九年級教育教學工作,均得到領導的好評。
四、民主集中制執行情況
堅決執行上級教育主管部門和學校的工作決議,認真貫徹落實文件精神,扎實開展德育工作,切實為教育教學工作做好服務,保好駕護好航。
五、群眾觀念和廉潔勤政
教育本身就是民心工程,辦好教育就是對群眾的關心、負責。密切聯系群眾,認真落實市教育局開展三個一活動和北辛街道四個一活動,讓家長充分了解學生在校表現,經常召開家長會、家長座談會、家校聯席會等及時了解教育動態,更好的服務教育。積極聽取廣大教師的意見和建議,堅決拒絕有償家教、推薦教輔材料、吃拿卡要等教育不良行為,如果發現,堅決抵制和舉報。
六、主要工作成績
1、加強文明禮儀教育。以學校常規工作入手,以文明禮儀活動為契機,加強對全校學生的文明禮儀教育。一學期來,我們對班級衛生、紀律、跑操、自行車擺放、學生的儀容儀表等方面進行全面的檢查,督促學生養成良好的文明行為和生活習慣。根據學校實際情況,將常規檢查和不定期檢查相結合,對檢查結果及時反饋,杜絕不文明現象的發生。與此同時,認真抓好常規工作的檢查、督促、評估工作,利用晨會、學生干部例會等形式進行檢查評估情況發饋,使全校師生思想上重視,行動上體現,評估中見效,逐步形成了自覺的行為習慣。
2、加強校紀校規教育。以《中學生守則》《中學生日常行為規范》和《北辛中學班級量化細則》為依據,規范學生行為。嚴格學校出入制度和學生行為管理制度,規范學生的儀表形象。采取班干部輪流值班和保衛科巡查的方式,抓好課間的管理。通過舉辦多種形式的法制教育報告會、發放普法宣傳手冊等形式,普及法律常識,強化學生遵紀守法的意識。
3、加強養成教育。每學期都舉行行為規范養成教育月活動。養成教育是學校德育工作的重要組成部分。為了將常規教育落實到學生的學習、生活各細節中,政教處、教導處、學生會干部等對全校學生行為規范進行定期或不定期的'檢查,檢查的內容涉及三操、課間活動、儀表儀容、文明進出學校、黑板報專刊、班級衛生、違規違紀等情況。通過常規檢查及政教處組織的專項性評比檢查,使學生進一步養成良好的行為習慣。其次,我們在工作中進行改革,增加學生違紀登記項目和好人好事登記項目,并把登記結果納入班級考核中去。適時地在校園里懸掛主題明確的宣傳條幅、張貼專題宣傳畫報等形式,創造良好的人文教育氛圍。
4、學校的安全與衛生。安全問題始終是學校工作的重中之重。安全工作常抓不懈一學期來,政教處嚴格按照上級教育部門對安全工作的要求和部署,針對學校實際開展行之有效的安全教育活動,校領導高度重視,我們政教處也是把該項工作放在重中之重。開學初,政教處就要求每位班主任根據班級特點精心制訂班級安全教育計劃和具體措施。并督促教師將各項安排落實到平時工作中,并根據學校實際和季節特點,及時調整、更新教育內容,使安全教育工作貫穿學期始終。政教處利用班級黑板報、學校宣傳窗、升旗儀式國旗下講話、廣播站、開學典禮等窗口和渠道對學生進行安全宣傳教育。與班主任、任課教師簽定安全責任書,明確安全責任,提高全體師生的安全意識。制訂學校突發事件處理預案,增強學校對突發事件反應處理能力。
每逢節假日,政教處分發《致家長一封信》,要求家長配合學校,共同宣傳安全知識,督促教育子女注意交通安全。為增強學生法制觀念,使學生從小知法、懂法、守法,政教處開展了豐富多彩的普法宣傳活動,加強法制教育和公民道德教育。通過主題班會,升旗儀式,圖片展,專題法制講座等各種途徑讓學生分析案例,學習有關的法律知識,使他們學法,知法,守法。另外,政教處協同辦公室、安監辦、總務處對學校食堂進行飲食衛生檢查,協同安監辦、總務處對教學、圖書室、實驗室等生活設施和各種學生活動場所及水、電、玻璃等可能危及師生安全的地方進行隱患排查、整改,消除安全隱患。做好校內安全工作,特別是課間活動和上下樓梯安全,保證讓學生“高高興興進校,平平安安回家”。
加強衛生監督和指導。繼續推行班級晨報制度,定期為學生查體,加強對學生的飲食安全、青春期健康等方面的教育。搞好環境衛生和疫情防治工作。加強安保措施,會同安監辦進行消防演練和疏散演練,制定安全、衛生防疫應急預案,避免了校園傷害事件的發生。
5、夯實基礎,加強班主任隊伍建設。學校管理的著力點在班主任。班主任老師的工作是辛苦的、繁重的,他們承擔著百分之八十以上的學生管理工作,因此,對班主任工作的重視是政教處工作的核心問題。因此,一年來,我們繼續推行班主任崗位責任制,通過班主任會議等形式要求班主任研究新形勢下適應學生的德育方法,開展德育新途徑,對共性與傾向性問題進行專題研究,每階段工作做到有計劃,有措施,有記錄。同時,我們強化班主任考核制度,出臺了《北辛中學班主任工作考核細則》,并認真組織學習《十佳班主任評選條件》等,及時組織班主任培訓,舉行班主任工作論壇、班主任工作經驗交流會。提高班主任的工作水平,促進班主任的專業成長。推薦優秀班主任外出學習、培訓,引進先進的班級管理理念和方法。在政教處努力下,榮獲棗莊市優秀家長學校、棗莊市家委會項目學校等榮譽。
七、存在問題及不足
1、學生的養成習慣不夠,尚需進一步加強和完善。
2、對學生青春期心理健康教育的研究不夠,對于新出現的一些心理問題還沒有找到很好的解決途徑。
3、在當前獨生子女較多、家長普遍溺愛的情況下,對如何調整學生管理策略和方法的探討還不夠深入。
八、下一步工作打算
1、積極推進學生養成管理的策略,提高管理的質量和效率。
2、努力調動班主任工作的積極性,完善班主任獎勵和培訓機制。
3、開展教育管理課題的開發與研究,創造性地進行教育管理活動。
回顧過去,振奮人心;展望未來,滿懷豪情。各位領導、老師,在新的學期里,讓我們攜起手來,迎接挑戰,追求卓越的爭先精神;埋頭苦干,講求實效的務實精神;服從大局,團結合作的協作精神;艱苦奮斗,無私奉獻的敬業精神;銳意改革,開拓進取的創新精神,在學校領導的正確領導下,開創北辛中學更加輝煌燦爛的明天。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
政教主任述職述廉報告3
“時光如水,歲月如歌”,忙忙碌碌中,一學期又過去了。首先感謝各位領導和學校老師對我的信任和支持,使我們的政教工作地以順利開展。一年來,政教處在小學部李校長的指導下,各項工作緊緊圍繞學校發展總體目標,立足于“培養個性,和諧發展”的培養目標,優化環境,遵循少年兒童思想品德,心理素質形成的規律,大力抓好德育的常規管理工作,繼續加強班主任隊伍建設,切實加強對學生的思想品德教育,安全和文明禮儀教育,行為規范教育,法制教育等。積極拓寬德育途徑,創新德育模式,著力培養學生的自主管理能力,全面提高學生的思想道德和身體心理素質,為學生的未來發展服務,為學生德育的可持續發展奠定基礎,現從幾個方面匯報工作:
一、個人思想和學習方面:
1、端正思想態度,顧全大局,以校為家,堅持把工作放在首位,不搞特殊化,不以公謀私。
2、堅持“低調做人,高調做事”原則,在教師、學生面前,虛心學習,誠心接受領導的批評教育以及老師們對我的意見與建議,認認真真做事,踏踏實實做人。
3、加強學習,不斷提升自我。
德育工作紛繁瑣碎,需要很多的技巧與藝術,因此,就要不斷從網上,書籍中吮吸這方面的營養,同時還虛心向有經驗的老領導求教,取經。使自己不斷完善。
二、加強班主任隊伍建設。
1、根據班主任的建設和要求,組織班主任進行各種形式的培訓工作,每月一次的班主任工作例會,每學期一次的班主任工作經驗交流,效果都頗佳,本學期的“班主任技能大賽”更是如火如荼,受到上級領導的認可。
2、進行“五心教育”要求班主任要做到五心:細心、責任心、寬容心、公平心和愛心。要求全體班主任用不變的愛心處理學生在各個時期發生的情緒變化以及缺點甚至是錯誤,增強了班主任“以人為本”的服務思想。
3、對班主任的日常工作進行規范和細化。要求早簽到,大課間跟操,午簽到,晚簽到制度,班級突發情況要及時與政教溝通,協商處理,本學期無一安全事故發生。
4、嚴格落實了班級管理細則,班主任量化考核方案,大課間考核方案,并認真落實,有的放矢,有章可循,進行公正的'量化。
三、加強養成教育。
養成教育是學校德育工作的重要組成部分,為了將成規教育落實到學生的學習、生活各個細節中,政教處、少先隊通過政教值周領導,值周學生,大隊干部等對全校學生行為規范進行定期檢查,內容涉及兩操,課間活動,儀容儀表,文明進出校門,上下樓,班容班貌,校報及走廊文化,班級衛生,就餐和午自習,違規違紀等情況。通過常規檢查及政教處組織的專項性評比檢查,使學生進一步養成良好的行為習慣,并將條條框框內化為自覺行動。
同時,我們在工作中不斷改革,增加學生違紀和好人好事登記項目,由值周生每天抽查記分,并納入班級考核,充分利用校園廣播的宣傳作用,對優秀學生及光榮事跡進行大力宣傳,樹立榜樣。
另外,每學期至少利用兩個月進行學生良好行為習慣養成的強化訓練,上下一心,齊抓共管。
四、健全“三結合”教育網絡。
本學年,我們進一步完善“三結合”教育網絡,辦好家長學校,通過家長會,加強學校聯系,提升家長素質,提高家庭教育的功能。
五、成績點點,任重道遠。
在校委的正確領導下,在班主任和各位任課教師的共同努力下,本學年政教處工作取得了一些成績,學生行為的規范、特色大課間、整潔的校園環境、英姿颯爽的會操表演、如火如荼的“冬三項”活動,幾次令領導滿意的迎檢,更使人欣喜。
近兩年的政教主任職位,既鍛煉了我,又積累了點滴經驗,現在做起工作也有些得心應手,常規工作也了然于心,安排工作也善于統籌,各方面能力也得到了提高,而工作中仍存在著許多不夠到位的地方。因為政教工作細小繁雜,幾乎每天都在重復著昨天的故事,而其間艱辛與真諦又不盡在此。但我有一顆謙卑的心與不服輸的倔強性格,加之諸位的竭力支持與理解,我一定會永遠沉浸于無限快樂的工作之中的。
政教主任述職述廉報告4
尊敬的代表:
你好!
一學期以來,我在學校各級領導人的關心下,將政教所成員和班主任全體團結起來認真完成學期既定工作計劃,現報告如下。 請代表評議如下。
1 .做好政教所工作總體規劃和相關規劃、方案擬訂和班級評價等工作。
一學期以來,主要完成政教所學期工作計劃、學生軍訓計劃,加強大課程活動管理規定,迎春學校班主任工作全天制定學校體驗式班會活動通知等工作方案。 認真完成班級學期評價工作、教師輔導員評選工作、每月一次班級評價等工作。
2、制作德育經驗類資料和整理選考各種文件資料。
本學期主要負責下列資料的整理申請,完成。
第一是整理四學會德育課程,參加市優秀學校本課程的選拔,獲得二等獎。
第二是就已經成為問題的“四學會”課題,進行了市級優秀教育成果的整理報告。
第三是重新總結“四學會”的課題,進行省級德育課題的申報。
第四是進行了省心理健康教育課題申報。
第五是準備文件資料,迎接市教育局赴我校進行文明禮儀教育指導。
第六是完成教育局安排的家庭教育資料和家庭教育論文整理報告。
第七是編制全國德育經驗交流會個案資料,并提交市教育局。
第八是為學校安全教育準備送檢、課程實施水平送檢和文明單位送檢的相關資料。 以上資料的整理整理工作,鍛煉了自己的文章水平,這是自己本學期收獲最大的地方。
3 .設計和交換校園文化面板。
上學期加班合計完成了各處理室、教研組、班級、實驗室和迎考展示板約15種約300個校園文化方面的設計制作。 為了節省資金,將近一半的面板自己進行了裝訂和懸掛。 同時,進行了中小學班級文化建設的評定,表彰了文化建設的最佳班級。
4 .嚴格按照形象進度組織德育工作。
一學期以來,在對政教所安排的`各項工作實現宏觀構想的同時,認真落實了各項具體工作。 本學期重點開展了四個學會的主題教育活動,每月一次班主任的工作例會,開展了藝術節活動、習慣培養月的“學、調查、糾正”活動、中學一二學生軍訓活動、大休息活動、緊急避難訓練活動、法制教育活動、文明禮儀教育活動、“四個學會”教育體驗式課程的達成課程活動等重點工作。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
政教主任述職述廉報告5
尊敬的各位家長:
大家晚上好!
因為您孩子的成長與發展,讓我們有了今天的相聚。首先,讓我代表全校師生熱烈歡迎各位的到來。您的按時到會是對你孩子的真情關愛,更是對我們工作的莫大支持,請允許我代表全校師生向你們表達最誠摯的謝意!我們都非常清楚,學生生活在社會的大環境中,他們的成長需要家長、社會和學校共同配合,也只有這樣方能完成育人的任務。希望我們在交流、溝通中,增進相互之間的了解,從而達到育人的共識。
我們陳毅希望學校本著依托“辦人民滿意學校 班全縣一流學校”的辦學思路,整合優質教育資源,創建優美教育環境,以培養“胸有志、學有長 行有度 體有行”的全面發展的人才”為己任,努力打造我校教育品牌。
走近學校,優美的環境,良好的師資,一定會給您留下深刻的印象,而且我們堅信隨著學校的發展,學校的各方面條件將會出現更大的改觀。
一、學校概況
現在我校共有教學班80個,學生總數4713名。其中一、二、六年級12個班,三年級15個班,四年級16個班、五年級13個班。教職工198名,教師隊伍年輕化,學歷高,具有較高的理論和實踐經驗和強大的責任心。這是辦好學校良好保證,也是您把孩子放心送到這里的一個重要理由。在上一學年中,我校繼續榮獲“信豐縣學校綜合管理評估先進單位”稱號,獲得“全國小公民道德建設示范學校”稱號,在全縣小學生足球比賽中男子隊、女子隊獲得全縣第二的好成績。在全縣中小學幼兒藝術節上我校選送的聲樂類節目、器樂類節目均獲得一等獎。
二、學校工作重點
開學以來,我們從以下各方面開展工作,使學校的教育教學工作走上了新的征途。
1、注重培養學生健全的人格、良好的'習慣。
(1)、一年級的學生剛剛入學,自律能力不強。學校開展了“習慣養成教育”系列活動。
(2)、通過創新“國旗下講話課程”,培養良好習慣和思想品質。為了進一步規范學生行為,培養學生良好的行為習慣,我們要求學校少先隊、班主任進行針對性的德育教育活動。用升旗儀式、班隊會、入隊活動等突出培養學生健全人格和良好習慣,增強學生自理和自我教育能力。目前,學生文明禮貌、行為習慣等有較大幅度地進步,尤其是一年級學生的常規培養受到了學校老師和廣大家長們的認可。
(3)、開設家長講堂
為了拓展孩子的視野,增長孩子的見識,更好的為學生的成長提供優質的高效的教育資源,學校誠邀熱心教育事業的家長朋友走進課堂,發揮自身的職業優勢資源。為孩子們講述社會大百科。從而形成學校、家庭、社會三位一體的教育體育,促進學生全面發展。在點10周,我們一7班藍金鈺的家長、第11周二3班肖文景的家長已經給孩子們帶來了精彩的課堂展示。在此,學校誠邀我們的家長加入到“家長講堂”的行列中來。
(4)、開展豐富多彩的活動,給孩子們提供展示的舞臺。
(1)、學校每個學年都會舉辦“四個節”活動,即藝術節、體育節、讀書節、禮儀節來促進孩子們全面發展。
(2)、開展“美德少年”評選活動。
(3)、開展首屆“書香家庭”、“優秀家長”評選活動。
2、全面掌握學生情況,大膽推進教學改革,努力提高教學質量。
我們在四至六年級進行“課改”,轉變教師的教法與學生的學法,變“要我學”為“我要學”。通過教育教學方式的改革,我們驚喜發現孩子們在課堂上更愛表現自己了,學習變得更主動了。同學之間能夠互相監督了,各有突出的小組長還能和組里學習不夠主動、課堂聽課不夠積極、作業不能按時完成的同學的家長取得聯系,來幫助同學共同進步。另外我們的教學還在教師層面也進行了相應的改革,我們采取領導聽課指導,互相聽課評議、集中教研等措施,不斷提高課堂教學的針對性和實效性;在備課方面我們采取了全新的備課模式,加強教學反思和教學資源的收集工作,有效地服務于教學。另外我們還將結合學校的工作安排,采取課改示范課、優秀教師觀摩課、新老師匯報課等形式,有效地促進教學工作的發展。
為了貫徹“質量是學校的生命線。”“發展學生個性特長”的理念,我們針對學生的情況,在進行充分調查和討論的基礎上,結合實際開設了活動課程,如小小主持人、繪畫、聲樂、籃球、足球、書法、圍棋等興趣活動小組。
回眸走過的路,我們清醒自己的不足,自己的工作離學生、家長的要求和我們的創業理想還有很遠。因此,我經常提醒我們的老師:要守住心靈的寧靜,愛崗敬業,真心關愛每一個學生。站在教師的角度,一屆學生教不好,可能還有下一屆;但對家長來說,一個孩子沒教好,可他沒有下一次。一個學生沒教好,對教師來說,可能只有幾十分之一的遺憾;但一個孩子來說,將導致整個家庭百分之百地失望。我們不敢有半點馬虎,我們將竭盡全力,將自己滿腔的熱情傾注到工作中去,把愛和關心灑向每一位孩子。
我們也非常希望得到在座的各位的理解,支持和配合。我們的孩子要在希望學校度過他美好的小學生涯,這是學生一生中的一個關鍵時期,學生與學生之間需要合作交流,學生與老師之間需要合作溝通,學校、老師與家長之間更需要加強協作與理解。很多家長認為孩子長大了越來越不聽爹娘的話,只有你們老師的話才管用,但我們老師卻越來越感到,沒有家長關心支持的學生,老師的話也是蒼白無力的。就像兩個餓死的流浪漢,最終的結局是大家都不愿看到的。所以我們學校、老師需要家長的有力支持,而今天到場的各位家長,能在百忙中抽空靜心坐在這兒,已表明了鼎立支持我校工作的決心,在此我們表示感謝,你們的心情,我們理解。你們的期盼,正是我們的希望。
縱觀之前的工作,我個人認為,希望學校的學生很懂規矩,很講文明禮貌,很有合作精神等,但學習能力還有待提高,衛生勞動習慣還要培養,自主學習的意識還不濃,自律意識還要加強。所以在今后的工作中還希望家長們從以下四個方面進行配合。
第一、我們雙方必須在孩子的教育問題上達成共識。有時候,不經意的言行,不在意的現象會毀掉我們多年的教育成果。我們歡迎家長對我們的工作進行監督,歡迎家長對我們的工作提出寶貴的建議和合理的意見。
第二、不管工作多忙多累,每個星期和您的孩子作一次談話和交流,注意了解孩子的思想動態。交流前最好作一點準備,應該經常和班主任保持聯系,談話時要有的放矢。所以我們家長要配合好學校,做好德育教育工作。
第三、要關心孩子的學習成績,但千萬不能只關心孩子的成績。要客觀地認識學生的成績,因為如果只是以學習成績來衡量孩子的表現是不恰當的,甚至是危險的。我們要在學生的全面發展上下功夫,在孩子如何才能成人上下功夫,要幫助學生及時總結經驗教訓,要多方面綜合評價我們的孩子,關注我們的孩子,做到不急不燥,有方法,有耐心。
第四、及時與教師進行溝通。一些家長把孩子送到學校就說“全靠老師了”。自己只管料理孩子的生活,很少到學校詢問孩子的情況。有的家長甚至老師請他到學校來交換意見,也從來不肯露面。個別家長還出現了不愿管孩子、管不了孩子,索性把孩子送到學校住宿等情況,在現代社會里,家長必須依靠學校讓孩子接受系統的知識學習,在這一點上,家長無法取代學校教育。另一方面,學校只能承擔起教育孩子的一部分,家長如果把教育責任全推給老師,老師同樣無法取代家長。尤其是品德教育、習慣養成、性格培養等重要教育任務,更需要家長與教師的合作,才能完成。 那么,家長與教師的協調主要做些什么呢?
首先向老師了解孩子在學校的情況。家長了解情況不能只了解分數,在班里排第幾名,其他就不聞不問,這是片面的,應多方面了解孩子的表現。如孩子的學習習慣如何,上課是否專心,是否積極大膽發言,作業有什么困難,孩子是否合群,獨立性怎樣,是否欺負同學,孩子是否精力充沛,是否喜歡活動,喜歡勞動等等。
其次,應根據學生在校的表現,和老師教學的要求,在家庭中有針對性地進行教育。如督促孩子認真按時完成家庭作業,有意識地進行復習和預習,遵守時間,自己的事情自己做,幫助家里做一些力所能及的勞動等。
我堅信,有了您的配合,有我校這批愛崗敬業的,樂于奉獻,充滿活力,有愛心、有童心、有耐心,有事業心的教師隊伍,您的孩子一定會健康愉快地成長。 還有很多情況想跟家長深入探討,鑒于各年級、各班的差別,不能一一綜述,我把余下的時間交給班主任。由班主任和您進行溝通交流。
最后,我代表陳毅希望的全體教職員工衷心的祝您全家:合家歡樂,身體健康。祝愿我們共同關注的焦點-----您的孩子在以后的日子里有更大的進步!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
政教主任述職述廉報告6
尊敬的學校領導:
您好!
我是xx,我想了很久,還是決定向你來辭職,做政教處主任已經有三年的時間了,我在我們學校工作的時間是很長的,我都這么工作,也是非常的滿意,一直以來我都表現的非常的認真,我對自己的工作是保持一個很好的態度的,我認為無論是做什么事情都應該要喜歡,這才是我一直有的一個動力,我也希望這樣的狀態一直保持下去,在工作當中,我為了實現自己一開始的想法,我都是積極認真的,我都是非常用心的,在工作做一名主任,就應該要有一個好的工作狀態,有一個好的精神面貌,把自己這一點傳遞給周圍的同事,這樣才能夠更好的去教育學生,去管理好自己的學生,但是現在我也因為一些原因跟你來辭職了,我不希望這些原因會耽誤到我后面的工作,所以及時的.提出辭職也是一種好的方式吧!
工作當中,我一直秉持著好的態度,我相信自己能夠做好自己的本職工作,有些時候也會有一些問題,難倒我但是那些東西都不是我放棄的理由,我知道,作為一名政教處主任,應該要有強烈的責任心,應該要有一個對待工作的態度,無論是什么事情都不應該被難倒,我希望自己能夠長期處在一個有動力的狀態,下面化解一切事情,有什么問題都不會,難倒這樣子才能讓我更好,更有信心的去做好自己的工作,因為不是什么時候都能夠去處理好一些東西的,一定要讓自己承擔起來,一定要讓自己有一個責任心,當然,我已經做好了充分的準備,我知道自己的職責在哪里,我知道自己接下來應該去做什么事情,這份工作讓我已經成熟了很多,讓我穩定了很多,讓我知道這件事,他應該怎么去處理自己的工作,實現好一些事情之后,我一定會好好的去回顧這一番經歷的,有了這幾年來的工作經歷,我真的成長了,太多太多了,我知道自己不應該這么下去,但是一定要有一個好的狀態,去迎接做事情就應該有始有終,就應該保持好狀態,打好精氣神。
我因為一些特殊的原因,不能留在我們學校繼續工作下去了,這段時間我一直在想這件事情,我應該正確的去面對它,跟您提出了辭職也是我下定決心的事情,我希望在未來的工作生活當中進一步的去處理好這些,讓自己有一個穩定的狀態,持續發展,下去步步因為個人情緒或者個人生活上面的一些問題而影響到工作,希望您能理解,批準我的辭職。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
政教主任述職述廉報告7
尊敬的各位領導、老師們:
大家上午好!現將我一年來工作向各位領導、老師作述職報告。有不到之處望各位批評指正。
我是20xx年四月份調到xx校區,九月中旬接管政教工作。回顧剛剛過去的一個學期的政教工作,作為學校的一個職能部門,面對一位中層干部的職責,有太多的感觸,可以用“酸、甜、苦、辣”四個字來形容。本學期,在郭校長、葉校長的領導下,在全校老師和班主任幫助支持下,順利的完成了各項工作,現從以下幾個方面回報工作:
一、個人思想和學習方面
1、端正思想態度,顧全大局,以校為家,堅持把工作放在首位,不搞個人注意思想,不以公謀私。
2、堅持“低調做人、高調做事”原則,在教師、學生面前不擺架子,虛心學習,誠心接受領導批評教育、老師們對我個人的意見建議。自己的事情自己做,從來不找學生幫助做個人私事。在學校工作上可以說從不講價錢不談條件。
3、在學習上一年來從來沒有松懈過,自己購買了“做人、做事”、“如何做一個有能力的管理者”“青少年違法犯罪心理學”“演講與口才”等等一系列書籍。在網絡上下載了“余世維、陳安之、魏書生一系列知識講座”和有關政教管理、班級管理的電子書,班主任之友有關資料。
二、加強班主任隊伍建設
1、根據班主任隊伍建設的要求,組織了班主任進行各種形式的培訓工作,查找了關于班級管理的有關資料,給每位班主任印發了“如何樹立班主任的威信”、“班級管理點滴談”,聯合教務處組織教師進行了“魏書生講座”的學習。
2、進行了“五心教育――如何做一名"五心"的班主任”為主題活動,要求班主任老師要做到“五心”即細心、責任心、寬容心、公平心、和愛心。堅持“以不變應萬變”的原則,要求全體班主任用不變的愛心處理學生在各個時期發生的.情緒變化,增強了班主任“以生為本”的服務思想。
3、對班主任一日工作制度進行了規范和細化,要求做到早簽到、早跟操、晚查寢、晚簽退并報告班級情況。
4、嚴格落實了班主任值班值勤制度、班主任例會制度、班主任工作匯報制度。
三、完善了政教各部位的硬件和軟件建設
1、對學校門衛室規范,制作了“學校門衛管理制度、學校門衛工作職責”,對門衛工作人員加強了管理。
2、建立了學校團委、廣播站工作室。對學校廣播進行了調整和健全配備了校園廣播播音員。
3、建立了學生心理咨詢室。
4、對食堂側面樹林空地進行了清理整治,請示學校同意我的建議,準備規劃建成“師生休閑苑”,增加師生休閑場所。
5、改選了第二屆學生會干部建設隊伍,協助政教和班主任搞好政教和班級管理工作。
6、為全校學生辦理了校方責任險和學生以外傷害保險。
7、在十二個班級與班主任簽訂了班級管理安全協議。
四、學生管理方面
1、把學生思想管理教育放在首位,要求班主任要做到五心,做到“四個報告、一個知道”。
2、利用在早操、課間操集合時間跟學生教育和強調遵守學校規章制度、遵守校規校紀。
3、經常找學生了解思想動態、班主任對班級管理的方法及班主任工作態度。了解關心學生學習、生活等等。
4、對部分經常違紀的學生進行談心談話,講些違紀的危害及做人做事的道理。
5、教育轉變了幾名不想念書的學生重返校園安心讀書,如:09級新生張占平、石玉宏(這名學生一直要學電子專業,因今年沒開電子專業,做工作轉到慶陽學習)。
6、班主任配合勸退了幾名在學校經常違紀的學生,這幾名學生與外面青年勾結經常敲詐在校學生的錢物的現象。
7、按照學校軍事六化標準和要求來管理學生。對學生禮節禮貌、個人形象衛生進行教育。
五、思政教育工作
10、加強自身素質的提高,用“唯有終生學習,才能終身富有“的思想,督促自己加強理論學習,以引領我們的團隊朝著正確的方向健康發展。
各位領導、老師們,以上是我一學期來的工作、存在的不足及下步努力方向和打算,我知道以上的匯報是我應該做的工作、微不足到的工作,甚至離學校各位領導、老師的要求甚遠。在此我在以后的工作中會取長補短,加強學習,改進工作方法,努力地把各項工作干好,干出色。同時誠懇的接受各位的監督和批評指正。
我的回報完畢。謝謝大家!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
政教主任述職述廉報告8
一、老老實實服從安排
開學初,我已經做好了幼教部開學全面準備工作,沒想到開學校委會研究決定我接任小學部政教主任,當時確實七上八下,不知所措,甚至可以說是十分不愿意。但是作為已經是在校工作五個年頭,深知學校的工作大局是什么?作為一名員工最起碼的自我要求是什么?當然更多的是想到人生需要不斷地接受新的嘗試,不斷地接受新的挑戰。作為民辦學校的一員,沒有比服從大局更重要的了,在校工作的四五年,我可以說能夠老老實實地服從學校的安排,這是對學校的最大感恩。
新的工作必有新的挑戰,作為兩個年級的科學教師,從學科教學任務看,我是小學部工作量相對較輕的教師之一,但更多的精力得思考政教工作這樣一個對我而言全新的領域,要做到教學與管理工作兩不誤,還真的不輕松:不會的要慢慢學會去做,不懂的得迅速請教盡力去做;想到的`要全心去做,沒有想到的在知道后快速補救;別人在備課時自己要去室外巡視,別人在休息自己要晚間寢室備課,雙休別人可以輕松了自己還得分析上周工作得失;去年12月因為值班、外出培訓和加班,居然一個月沒有回家。因為既然接任了這個崗位的工作,就得在其位、謀其職、思其責、為其事。
二、踏踏實實履行職責
原來是管理幼兒園事務,主持保育教育業務,經過近五年的歷練,雖然沒有多大起色,基本上輕車熟路。新的崗位得摸著石頭過河,在認真參閱歷年的政教工作月歷表的基礎上,結合校委會新學期工作要點,政教處堅持以“愛在陽光下、美在我身邊”德育主題教育活動為主線,以國旗下講話、周五放學集中訓話、每周主題班會和體育藝術節等活動為載體,突出做好行為習慣養成、區域衛生監管、學生安全管理、班級文化建設、教師值班值日、節日假日活動、家校共育、政教信息檔案八大工作重點,緊緊圍繞教育教學工作重心和上級臨時安排的工作任務,充分發揮學生會和少先隊自我管理作用,基本上做到了政教工作每天有作為、每周有主題、每月有活動、學期有效果。通過上級的多次檢查,對我們的工作是充分肯定的。
作為一名教師,無論是備教輔改考日常工作,還是幾次大型檢測和教學活動,不敢說走在前列,但能忠誠執行教務處的統一安排,始終不渝地踐行“天天有進步、個個有提高、人人有發展”的陽光教育思想內核,做好培優與輔差,在每次教學業務檢查結論我自己是滿意的,期末檢測成績是可喜的。
三、實實在在反思得失
回首過去的工作,從幼教部業務副園長到小學部政教主任的角色轉換,從幼兒園游戲活動的組織者到小學高段統考學科的執教人的身份跨越,毫不夸張地說,每一節課不敢懈怠,生怕誤人子弟;每一天如履薄冰,生怕有什么閃失;每一次活動畏首畏尾,生怕有什么紕漏。反思起來,有三點體會:
一是創新德育工作模式是政教工作的靈魂。我校從去年春季學期起,啟動了“愛在陽光下、美在我身邊”的德育主題教育活動,讓老師欣賞學生之美、學生發現同伴之美、孩子踐行師長之美、家長發掘孩子之美、社會贊賞陽光之美,這是結合我校實際的德育工作創新,是我們政教工作的抓手。盡管我們的活動形式還不很豐富、活動影響力還不夠明顯,但我深深體會到這個活動會讓師生感受得到,讓政教工作鮮活起來,這個活動必須深入持久地堅持。
二是強化政教處自身建設是政教工作的基石。反思一學期的工作,我始終堅持“服務育人”的理念,不避重就輕,不瞻前顧后,不陽奉陰違。我深知本學期政教工作仍然存在安排布置多、檢查督辦弱;流于形式多、實際效果弱;按部就班多,開拓創新弱等問題,這“三多三弱”有待今后改進,要改進工作,必須從我們自身學習和知識更新做起,從工作方式轉變和工作方法改進做起。說實在話,過去工作如果有得罪同事之處,不是個性使然,就是方法欠妥,但我可以敞敞亮亮地說,都是為了工作,沒有私怨,懇望得到諒解。
三是班主任積極支持配合是政教工作的關鍵。如果說過去工作比較順當,還得益于各位班主任和總務處、教導處的通力協作。過去一年最大的體會是:政教工作是依靠班級建設支撐起來的,若有一個班掣肘,就會影響全盤。從初任政教主任的忐忑不安,到從容淡定的履職工作,是因為有大部分班主任鼎力相助、雷厲風行,才增強了政教工作的信心和勇氣。謹此我想真誠地感謝學校領導對我的信任,感謝同事們對我的包容、理解與幫助。
四、認認真真謀劃來年
校長常說:政教處與教導處、總務處合稱學校運轉的三駕馬車,服務質量與教學質量同等重要。特別是我們學校留守兒童居多,隔代監護人居多,贏得家長就贏得了陽光教育的美好未來,政教工作舉足輕重,任重道遠。通過冷靜思考,對于下學期的政教工作有三點打算:
一是把德育主題教育實踐活動實在化。從老師欣賞學生之美、學生發現同伴之美、孩子踐行師長之美,延伸到家長發掘孩子之美、社會贊賞陽光之美,要通過 “愛在陽光下、美在我身邊”主題教育活動,做出特色、做出效果,使陽光教育更具有活力,陽光教育思想更具有魅力,是陽光小學和江北鄉親幼兒園更具有社會影響力。
二是把“三大”習慣養成教育活動經常化。我們學校一直遵循“習慣為首、能力為重、全面發展、陽光成長”學生培養思路,我們一直引以自豪的就是陽光少年習慣養成好,下一步政教工作不僅要弘揚來之不易的習慣養成教育成果,更要強化養成教育,通過文明禮儀教育和學習習慣、生活習慣、行為習慣養成教育具體化,把習慣養成教育打造成陽光教育的金字招牌。
三是把政教管理工作制度化。通過一學期的實踐,我進一步相信:制度管人管事,既是傳統的學校管理經驗,也是新時期學校政教工作的必要手段。新的學期加大班級管理制度的執行力度和校園綜治安全責任的落實力度,健全政教管理機制,勢在必行,特別是在學生評價、班級管理考核、家校共育機制等方面,探究新思路,研究新舉措。
以上這些是我一些不成熟的思考與預想,期盼通過各位的攜手合作與鼎力幫助,力促新學期政教工作百尺竿頭,更進一步。
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