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產(chǎn)品培訓員的職責經(jīng)典(10篇)
產(chǎn)品培訓員的職責1
職責：
1、配合公司產(chǎn)品升級和推廣計劃，制定對外產(chǎn)品培訓課程，制作產(chǎn)品路演PPT，負責客戶現(xiàn)場產(chǎn)品培訓和路演工作;
2、針對公司產(chǎn)品業(yè)務、產(chǎn)品推廣問題和市場情況，參與培訓課程開發(fā)和課件編寫，負責組織和實施員工內(nèi)部產(chǎn)品培訓和考核工作;
3、負責公司產(chǎn)品推廣及宣傳資料的`文案編寫工作;
4、關注最新金融市場、政策法規(guī)動向，了解最新行業(yè)動態(tài)，收集整理同行產(chǎn)品信息;
5、負責數(shù)據(jù)來源的拓展與合作洽談。
崗位要求：
1、全日制本科及以上學歷，金融學、經(jīng)濟學或其他相關專業(yè)優(yōu)先;
2、一年以上產(chǎn)品培訓經(jīng)驗，具有金融信息產(chǎn)品培訓工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具備良好的溝通和表達能力，能獨立開展大型的產(chǎn)品路演及會議交流;
4、具備良好的文案撰寫能力，熟練掌握word、PPT、Excel等辦公軟件。
產(chǎn)品培訓員的職責2
職責：
1.負責為平臺會員進行產(chǎn)品使用等培訓講課，推廣微營銷理念、微營銷技巧、產(chǎn)品知識培訓、公司招商政策培訓;
2.對團隊進行全方位的培訓，包括產(chǎn)品知識、營銷技巧、文案編輯、團隊管理、制度建設等內(nèi)容;
3.做到時刻關注電商發(fā)展趨勢，根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)及市場環(huán)境動態(tài)調(diào)節(jié)課程內(nèi)容，整理線上講課課件，確保課程的實用性和吸引力;
4.對電商直播有獨到見解，熟悉網(wǎng)紅直播、映客直播、花椒直播等，每月策劃、籌備、產(chǎn)品創(chuàng)意類直播，為平臺進行導流;
5.定期舉辦微營銷講座，推廣微營銷理念，解答疑難問題等，建立培訓資料庫;
6.及時完成上級交代的其他工作。
任職要求：
1、24歲-32歲，營銷，廣告、語言等相關專業(yè)為佳，普通話標準、流利，皮膚好，氣質(zhì)佳;
2、三年以上工作經(jīng)驗，有化妝品公司品牌培訓講師工作經(jīng)驗優(yōu)先，有微商培訓經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、了解培訓體系的.分配，協(xié)助營銷部門達成共同業(yè)績指標;
4、熟練使用各種辦公軟件，有獨立PPT課件開發(fā)能力，較強的用戶分析能力和新課研發(fā)能力;
5、自信心強，控場力強，具有個性的培訓授課風格，能夠很好的和社群打成一片;
產(chǎn)品培訓員的職責3
職責：
1、制作、鉆研新型茶飲、中西餐點的方法并創(chuàng)新;
2、結合公司客戶及學員的要求和特點，做系統(tǒng)培訓計劃，并實施;
3、公司客戶帶店培訓計劃的實施，及時將客戶情況向公司領導反饋;
4、建立并完善公司培訓體系、培訓制度及相關流程;
6、建立培訓檔案，根據(jù)不同的培訓內(nèi)容及目的設計培訓效果評估方式;
崗位要求：
1、身體健康;
2、口齒清晰，普通話標準;
3、對甜品、冰淇淋、奶茶、中西餐點的'制作有很大的興趣，認真負責踏實肯干;
4、有餐飲行業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
產(chǎn)品培訓員的職責4
職責：
1、主要負責公司產(chǎn)品對外客戶端的推廣及產(chǎn)品知識培訓，對內(nèi)業(yè)務銷售團隊的銷售技巧及產(chǎn)品培訓(能適應全國出差)
2、根據(jù)培訓需求，進行資料收集和整理，開發(fā)相應的培訓課程;
3、專業(yè)、生動的進行課程培訓，提高公司人員技能、素質(zhì);
4、根據(jù)培訓反饋,能提出合理化的'修改和完善方案;
任職要求：
1、大專以上學歷，兩年以上相關工作經(jīng)驗，有從事美容/保險培訓行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
2、具備良好課程開發(fā)能力和授課技巧，富有激情，普通話標準，持普通話等級證書優(yōu)先;
3、能夠獨立完成主持或培訓任務，現(xiàn)場組織、掌控力強;
產(chǎn)品培訓員的職責5
職責：
1、根據(jù)公司產(chǎn)品發(fā)展情況進行培訓介紹以及親身下到益禾堂終端門店進行實踐，
2、根據(jù)培訓需求對公司內(nèi)部員工、以及加盟商進行產(chǎn)品培訓;
3、負責組織實施公司相關考試，筆試、實操測試等;
4、對培訓結果進行考核評估，整理并管理考試檔案;
5、跟進后期培訓工作的效果，并進行培訓工作改進;
6、宣揚公司企業(yè)文化、經(jīng)營理念及規(guī)章制度，確保公司上下同心同力，保持思想一致。
任職資格
1、大專及以上學歷，前期在益禾堂終端門店學習3個月后通過考核;
2、有較強的學習能力，善于總結和發(fā)現(xiàn)問題;
3、性格開朗，溝通能力強，聲音洪亮，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
產(chǎn)品培訓員的.職責6
1.有生產(chǎn)制造行業(yè)的管理知識。
2.熟悉機械產(chǎn)品的生產(chǎn)加工過程及加工工藝。
3.嚴格按照工藝、圖紙、制度進行生產(chǎn)，確保產(chǎn)品符合要求;
4.負責生產(chǎn)現(xiàn)場"6S"管理，產(chǎn)品標識和可追溯性管理，做到文明安全生產(chǎn)，杜絕浪費;
5.負責生產(chǎn)所需設備、設施(如貼片機三防機老化箱等)的日常維護保養(yǎng)工作，確保滿足產(chǎn)品要求的生產(chǎn)能力等設備管理;
6.負責對生產(chǎn)過程實施的控制，對生產(chǎn)的運作進行監(jiān)督管理，進行生產(chǎn)調(diào)度，協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程中各部門和技術上的對接，對生產(chǎn)安排不當和嚴重不均衡而造成的質(zhì)量問題負責;
7.編制和上報各種生產(chǎn)報表，制定生產(chǎn)計劃;
8.負責加強生產(chǎn)全過程的`記錄工作，重點抓好原輔料，出倉記錄，產(chǎn)品配料記錄，成品入庫記錄，和員工考勤記錄;
9.負責抓好生產(chǎn)安全工作，人身安全和產(chǎn)品質(zhì)量安全是生產(chǎn)全過程的總要求，加強安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正不安全隱患。
產(chǎn)品培訓員的職責7
職責：
根據(jù)市場情況及公司產(chǎn)品更新情況，開發(fā)相應產(chǎn)品課件
對新入職的員工、銷售人員及時進行入職培訓
負責課程的講授，確保培訓課程的實用性，提高公司銷售人員的專業(yè)性
負責制定新人培訓課程計劃，并跟蹤反饋培訓效果，優(yōu)化培訓計劃
根據(jù)公司培訓計劃，每周進行不低于2次的產(chǎn)品及銷售課程培訓
對培訓結果進行考核，及時反饋培訓結果
完成上級指派的各項工作任務。
任職資格：
本科以上學歷，專業(yè)不限
1-3年培訓師工作經(jīng)驗，年齡24-28，有電子商務、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)培訓經(jīng)驗優(yōu)先
熟練使用辦公軟件，要會制作培訓課件，有較強的產(chǎn)品分析能力、良好的`授課能力(自備課件，現(xiàn)場授課)
熱情積極、較強的親和力和感染力、良好的文字和語言表達能力、溝通能力，思維敏捷、知識面廣，具有高度的責任心，上進心
產(chǎn)品培訓員的職責8
職責：
1、負責培訓需求調(diào)研，制定階段性培訓計劃;
2、對招聘的新員工，銷售人員，及時進行企業(yè)文化、門店銷售的`培訓;
3、對培訓結果進行考核，根據(jù)考核結果修正培訓計劃;
4、負責培訓課件的編寫、修改及培訓執(zhí)行;
5、建立員工培訓檔案，做好更新、保管工作。
崗位要求：
1、年齡：26--35歲，形象氣質(zhì)佳;
2、大專以上學歷;
3、熟練使用辦公軟件;
4、有廚電行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
產(chǎn)品培訓員的職責9
職責：
1.負責終端銷售人員/服務人員關于產(chǎn)品及服務內(nèi)容的通用課程開發(fā)，提升團隊能力，落地標準化產(chǎn)品售前、售中、售后服務;
2.負責課件的培訓講課，為各銷售大區(qū)培養(yǎng)合格的運營服務顧問;
3.負責修理廠走訪，調(diào)研公司主推產(chǎn)品用戶場景，協(xié)助產(chǎn)品改善;
4.輔導樣板修理廠，落地車店無憂門店管理系統(tǒng)修理廠運營管理模式。
崗位要求：
1.本科畢業(yè)，有3年或以上培訓工作經(jīng)驗;零售培訓方向，有終端店鋪運營和銷售經(jīng)驗優(yōu)先，商品培訓方向，服裝設計專業(yè)優(yōu)先，有商品、陳列等經(jīng)驗，有課程開發(fā)能力和演講能力;
2.有較強的親和力，良好的`人際關系處理能力、書面及語言表達能力和溝通能力;
3.汽車后市場從業(yè)經(jīng)驗佳。
產(chǎn)品培訓員的職責10
職責：
1、對微商團隊進行全方位的培訓，包括產(chǎn)品知識、營銷技巧、文案編輯、團隊管理、制度建設等內(nèi)容;
2、培訓內(nèi)容策劃：根據(jù)微商團隊培訓需求，編制適合微商團隊管理和營銷培訓的知識，收集與課程相關的資料、信息、案例、活動，深刻理解并有效整合，確保培訓內(nèi)容的專業(yè)性與生動性，確保培訓方式符合學員學習習慣;
3、培訓授課：專業(yè)并生動地進行現(xiàn)場及微信渠道課程講授，做好把控，根據(jù)客戶反饋，不斷完善培訓課程
4、負責公司品牌、產(chǎn)品宣傳、公司宣傳文案的.撰寫及更新。
任職資格：
1、工作經(jīng)驗：要求從事培訓工作3年以上，具備1年以上微商團隊管理培訓經(jīng)驗;
2、知識/技能：熟悉相關業(yè)務，能熟練應用PPT制作培訓教案，具備較強的企業(yè)分析能力和課程研發(fā)能力、良好的演講能力;
3、超強的親和力和溝通力，以及極強的說服能力;
4、熟悉微商市場形勢，了解各大微商市場品牌現(xiàn)狀，能夠提出一套針對性強，具有宏觀和微觀指導價值的培訓方案;
5、熟悉京東、淘寶電商體系規(guī)則者優(yōu)先。
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