聘用協議書

            時間:2021-12-16 18:43:40 協議書 我要投稿

            關于聘用協議書13篇

              在快速變化和不斷變革的今天,越來越多人會去使用協議,簽訂協議能夠較為有效的約束違約行為。協議的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編收集整理的關于聘用協議書,僅供參考,大家一起來看看吧。

            關于聘用協議書13篇

            關于聘用協議書1

              乙方:

              誠信合作是一切事業發展的基礎,外部智力是企業進步的源泉。甲、乙雙方經友好協商達成本協議,甲方愿意聘請乙方為特邀技術顧問,乙方愿按本協議內容與甲方合作。

              一、聘用崗位及職責

              甲方聘用乙方擔任本公司的兼職技術顧問,乙方協助甲方有關方面負責人,在技術研究、產品研制和開發、技術革新和改進、技術培訓、技術保密方面,給與技術指導和咨詢服務工作。

              二、聘用期及工作時間

              聘用時間為期_____年,自_____年_____月_____日開始起算,至_____年_____月_____日截止。協議期滿后,雙方協商重新簽訂。

              三、工作方式

              (1)乙方采取兼職、不坐班的工作方式。甲方在日常生產、研發工作中,根據出現問題的具體內容和要求,結合乙方的專業技術特長情況,邀請乙方參加公司生產、研發的顧問工作或具體課題開發。

              (2)甲、乙雙方保證通訊暢通,方便乙方平時為甲方提供技術咨詢服務。乙方每年提供不少于6次的到廠技術服務工作(如參加甲方有關技術會議、技術指導、技術培訓等)。如需乙方參加甲方會議或負責培訓的,甲方需提前一周告知乙方開會時間和會議內容(或培訓時間和內容),以便乙方做好相關準備工作。乙方無特殊原因,需按時出席相關活動技術顧問聘用協議書技術顧問聘用協議書。

              (3)乙方在日常工作中如有需要,可以甲方的名義進行相關的技術聯絡和信息收集,甲方給予必要的身份證明。

              四、顧問工作費用

              乙方的工作費為每月_____元人民幣(包括各項費用)。由甲方在每月18日前支付。如因工作需要而發生差旅費、招待費等,按甲方的有關規定執行。甲方必須事先告知乙方,甲方有關規定。

              五、技術成果及歸屬

              乙方主要為甲方提供技術咨詢服務技術顧問乙方在甲方兼職期間,因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務信息等產生的發明創造、產品、技術秘密或其他商業秘密信息,有關的知識產權均屬于甲方所有。甲方可以在業務范圍內充分自由的利用這些發明創造、產品、技術秘密或其他商業秘密信息,用于申請權利保護、生產經營或者向第三方轉讓,不和乙方共享。由此所產生的一切利益和結果,均由甲方自行持有和負責,與乙方無關。乙方盡可能的為甲方提供所需要的信息,由甲方自行辦理、取得和行使有關的知識產權。乙方在離職后無權再繼續使用該技術或轉讓該技術。

              六、保密責任

              1、乙方在兼職期間,承諾擔當下列保密義務:

              (1)乙方在兼職期間,必須遵守甲方規定的任何保密規章、制度,履行與其職位相對應的保密職責。

              (2)未經甲方同意不得泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其它任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規定不得知悉該項秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息。

              (3)乙方承諾,在甲方兼職期間,非經甲方事先同意,不參與和甲方在生產、經營方面有利益沖突的單位服務。不做損害甲方利益的事情。

              2、乙方離職之后的保密義務

              乙方同意,乙方離職后仍對其在甲方兼職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方,但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其它商業秘密信息,承擔如同兼職期間一樣的保密義務和不使用有關秘密信息的義務,而無論乙方因何種原因離職技術顧問聘用協議書合同范本

              七、違約責任

              乙方離職需提前一個月向甲方提出書面申請,甲方同意后并將相關工作內容及手續交接完成后,乙方可不再為甲方工作。離職時間計算,以工作內容及手續交接完成后時間為準。

              甲方在要求乙方離職時,需要提前一個月告知乙方,以便乙方提前準備,做好交接工作。離職時間計算,以工作內容及手續交接完成后時間為準。

              甲、乙任何一方違反本協議,并給對方造成經濟損失,應承擔違約賠償責任。

            關于聘用協議書2

              甲方:

              乙方:

              甲乙雙方在自愿、平等的基礎上,協商一致,達成以下條款:

              一、 甲方聘請乙方為專職司機。

              二、 本合同自__年__月__日起至__年__月__日止,期限屆滿本合同自行終止,經雙方同意,可以另簽勞動合同。

              三、 其中試用期為三個月即__年__月__日至__年__月__日,試用期限內甲方有權隨時解除勞動合同,若乙方造成甲方車輛等到任何損失,應照價賠償。

              四、 乙方經甲方聘用后,自愿將身份證、戶口本交由甲方保管,一直到離職為止,如乙方在職期間用到身份證、戶口本可跟甲方暫借,用完后再歸還甲方暫保管。

              五、 ________自愿作為乙方的保證人,若保證人是自然人,則必須無任何違法犯罪記錄,并擁有合法所有權的車子或房子作抵押,保證人自愿對乙方行為所產生的任何后果承擔連帶賠償責任。

              六、 甲方每月向乙方支付工資人民幣 __元,每月__日為發薪日,甲方應按時支付工資。

              七、 乙方應遵守甲方公司所有規定,盡忠職守,維護公司利益。

              八、 乙方應定時保養車子,如換機油、檢查輪子等到,要經常保持車輛安全性能,保持車內外之整潔,若因乙方未盡至以上職責,造成車輛損壞,則由乙方承擔全部賠償責任。

              。

              九、 乙方應嚴格履行本合同約定,如有違反,乙方還要賠償因此給甲方造成的損失。

              十、 乙方聘用期間須服從公司安排出車,不得有任何理由拒絕及拖延之情形,如有違反,公司依情節輕重給予警告、記過、罰款或開除處理。

              十一、 乙方在職期間內一律不準有私下用車之情形或依公而辦私之行為,如有發現一律按嚴重違反勞動紀律解除勞動關系處理。

              十二、 乙方關于安全駕駛等管理之規定,按照國家交通管理法律法規辦理。

              十三、 乙方應杜絕貪 污、侵占公司財物,否則,一經發現立即開除,情節嚴重者移送司法機關處理。

              十四、 甲、乙方應嚴格按本合同履行,若有違反,則要賠償因此而給對方造成的一切損失。

              十五、 本合同經雙方及保證人簽署生效,一式兩份,雙方各執一份,同等效力。

              乙方代表人: 甲方:

              身份證字號: 甲方代表人:

              住址: 住址:

              乙方保證人:

              身份證字號:

              簽訂日期: 年 月 日

            關于聘用協議書3

              甲方:______________________________________________________________________________

              乙方:______________________________________________________________________________

              一、甲乙雙方根據平等自愿的原則,現就涉及看護病人服務過程中的相關權利與義務達成協議,具體內容如下:

              1、由于病人的病情為___________________________________________________________________________________________________________________________________________________,生活不能自理,需要護工看護,乙方要全天候_______________小時看護病人。

              2、乙方要根據病情情況幫助病人進行日常起居生活,包括洗漱,進食,更衣,大小便等。

              3、乙方要酌情對病人進行擦身并及時更換病人衣物和被褥,對病人換下的衣物和被褥及時清洗和晾曬,并做好病人房間清潔衛生工作。乙方同時要做好個人清潔衛生并保證自身身體健康無任何疾病。

              二、甲方的權利和義務:

              1、在醫院護理的情況下乙方提供每天_______________小時的服務,護理勞動薪金為每天_______________元。

              2、甲方保證乙方在陪護期間的人身安全不受侵害。

              3、如果乙方和病人發生糾紛,所有結果由乙方自行承擔,并且甲方有權終止此協議。

              三、其他約定:

              1、乙方如果因突發狀況未能達到協議陪護天數,需要提前1天向甲方說明情況并且找到接替的陪護人員方可離開,不經通知擅自離開則視為放棄陪護薪金。

              2、乙方由于自身原因突發疾病或者上下班途中受到其他傷害時,應自行承擔后果,甲方概不負責。

              3、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。一經雙方簽訂即時生效。初步預計護理時間為_______________天結束。護理期限時間一到,本協議自行終止。

              4、協議期限:

              _______________年_______________月_______________日————_______________年_______________月_______________日止。

              甲方(簽章)

              乙方(簽字)

              時間:_______________年_______________月_______________日

            關于聘用協議書4

              聘用單位:(以下簡稱甲方)

              法定代表人:

              受聘人員:(以下簡稱乙方)

              身份證號:

              聯系電話:

              依據《中華人民共和國勞動法》、《勞動合同法》及相關法律規定,甲方就聘用乙方為甲方學校教師,經友好協商,達成如下內容:

              一、聘用期限

              本合同期限年,自_________年_________月_________日起至_________年_________月______日止;其中試用期個月,自_______年_______月_______日。

              二、聘用報酬

              1、_______元/每月;

              2、按照課時計算,每節課時元,每月課時不少_______元;

              3、周六日補課元;

              三、雙方的權利和義務

              1、甲方的權利和義務

              (1)甲方提供給乙方穩定的工作環境、教育設施等,保障乙方相關合法權益;

              (2)甲方根據本單位的實際情況,調動乙方的工作崗位及上課時間安排;

              (3)甲方按月或者按課時足額支付乙方的工作報酬;

              (4)甲方有權按照學校規則制度,為保障教學質量不定期對乙方進行教學質量方面的考核;

              (5)養老、失業、醫療等項社會保險和住房公積金等,按照有關規定執行。

              (6)在合同期限內,因乙方故意或重大過失的職務行為給其他單位或個人造成損失的,甲方依法賠償后有權向乙方追償;

              2、乙方的權利義務

              (1)乙方必須遵守國家現行法律、法規、政策等,不得利用甲方提供的教學資源從事違法犯罪活動;

              (2)乙方需遵循甲方內部規章制度、教師職業道德等,如有違反制度規定或職業道德等,甲方可按規定予以處罰(包括但不限于處分、辭退、扣發報酬等);

              (3)乙方必須保質保量的按時完成甲方按照教學計劃分配的教學任務,如為按照規定完成甲方可按照規則制度進行處罰;

              (4)乙方接受甲方按照教學規章制度進行的考核,乙方必須達到合格以上的標準。

              (5)乙方必須遵守甲方制定的工作常規和教學常規,忠于職守,服從領導,團結同志,努力做好本職、教學工作,維護甲方的的聲譽。

              四、聘用合同的變更、解除、終止

              1、雙方均可以解除合同的情形:

              (1)因不可抗力等特殊情況致使本合同無法履行,經雙方協商同意可以變更本合同的相關內容,也可以解除本合同;

              (2)如果甲乙雙方要解除、終止本合同,需提前30天書面通知對方;

              2、下列情形,甲方可以解除、終止本合同:

              (1)在試用期間被證明不符合聘用條件的;

              (2)嚴重違反甲方規章制度和工作紀律,經批評教育仍不改正的;

              (3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損失的;

              (4)違反法律規定并被依法追究刑事責任的.;

              (5)連續兩年考核不合格,又不服從工作安排或者重新安排后年度考核仍不合格的;

              (6)聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原合同無法履行,經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的。

              3、下列情形,乙方可以解除、終止本合同:

              甲方未按照聘用合同的約定支付工作報酬或者提供相關工作條件的;

              五、違約責任

              甲、乙雙方無故違反本合同條款或擅自解除、終止本合同的,違約方應支付違約金給守約方。給對方造成經濟損失的,還應賠償對方經濟損失。

              六、爭議解決方式

              甲乙雙方因履行本合同發生爭議,應協商解決,協商不成可向甲方所在地的勞動部門申請仲裁;

              合同期滿,本合同終止,甲方若繼續聘用或乙方仍繼續受聘應重新簽訂聘用合同;

              其他未盡事宜,甲乙雙方可另行協商簽訂補充協議;

              本合同一式二份,甲乙雙方各執一份,具有同等效力,經雙方蓋章或簽字按手印后合同方即生效,并受到法律保護。

              甲方:

              乙方:

              _______年_______月_______日

            關于聘用協議書5

              甲方:

              地址:

              電話:

              郵箱:

              乙方:

              地址:

              電話:

              郵箱:

              根據《中華人民共和國教師法》)《中華人民共和國勞動法》等法律法規的有關規定,就甲方聘任乙方為___________________________教師事項,經甲、乙雙方平等協商,簽訂本合同。

              一、工作崗位

              1、乙方同意根據甲方工作需要,被聘任在___________________________職位工作。如果院系發生變化,雙方應該根據需要重新確認乙方工作的院系和職位。變動之后,乙方原來合同規定的待遇等內容原則上不應該改變。

              2、聘期內甲方保證乙方全職在___________________________特聘崗位上工作,但甲方安排乙方執行外出合作研究、進修、培訓任務的除外。從海外直接應聘的特聘教授人選如有特殊情況,聘期內保證每年在甲方特聘教授崗位上工作時間不少于___________________________個月。

              二、聘期

              本崗位首次聘期為___________________________年,即自___________________________年___________________________月___________________________日至___________________________年___________________________月___________________________日。其中,試用期為___________________________個月。聘任期滿后,根據甲方工作需要,聘期考核結果以及甲乙雙方意向,甲乙雙方可續簽聘任合同。聘任期限另行商定。

              三、工作目標

              1、乙方愿意按照本合同書約定及甲方關于本職位工作任務和職責要求完成規定的工作數量,實現工作目標。

              2、乙方在聘期內應完成的工作目標:___________________________________________________________________________________________________________________________。

              四、崗位任務

              乙方在聘期內應承擔的工作任務包括以下幾個方面:

              1、教學任務:

              (1)乙方必須按照甲方的教學安排,每學年完成研究生或本科生教學任務,總學時數達到___________________________學時以上。

              (2)乙方必須按質按量地完成教學任務,認真完成學院及教研室分配的教學工作,認真進行課程建設(如教材編寫,教學內容和教學方式改革,實驗方法變革等)。

              2、爭取和主持科研項目,科技創新研究任務及目標:

              (1)乙方在考核期內,必須至少主持過1項省部級以上科研項目;或至少主持1項省部級以上重大項目的子課題;或主持1項橫向科研項目(科研經費在___________________________元以上)。

              (2)乙方對主持的科研項目,應該認真負責,必須按照項目計劃書的內容以及學院科研項目中后期管理的相關規定保質保量地完成。

              3、學科建設任務:

              (1)乙方應該積極參加學院以及所在教研室的學科建設工作,協助完成相關的學科建設目標。

              (2)乙方在考核期內平均每學年必須有1篇在國內核心期刊或國外雜志上公開發表的學術論著(第1作者或通訊作者,作者單位為___________________________大學);或考核期內有1篇公開發表在SCI收錄雜志學術論著(第1作者或通訊作者,作者單位為___________________________大學)。

              4、人才培養任務:__________________________________________________________________________________________________________________________________________。

              5、隊伍建設及其他任務:乙方應該完成學院以及教研室分配的與教學相關的工作以及行政管理工作。

              五、禁止兼職

              乙方承諾,未經書面向甲方提出申請,并獲甲方許可,不在校外兼任有報酬性的職業。

              六、教師道德

              1、乙方應當認真遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關法律法規;遵守甲方的各項規章制度。

              2、乙方必須遵守憲法和法律,忠誠教育事業,遵守學校的規章制度,恪守學術規范,嚴謹治學,團結合作,愛護學生,關心集體,自覺維護學校聲譽。

              3、乙方在聘期內,不得擅自辭職、離職,應當做到愛崗敬業。

              七、考核

              1、甲方每年按確定的崗位目標和工作任務對乙方進行年度考核。乙方須向所在院系聘任委員會(或學術委員會、考核委員會)匯報履行崗位職責情況和工作進展情況,并提出下一年度的工作目標和工作任務。甲方根據院系意見確定考核結果。

              2、對考核不合格者,經甲方專業職務聘任委員會審議,甲方有權解除聘任合同。

              3、乙方________________________年聘期結束后甲方對乙方進行屆滿考核,依據乙方履行崗位職責的情況明確考核等級,并依據考核結果以及工作需要決定續聘與否。

              4、考核結果作為工資,職位津貼發放和繼續聘任的依據。若乙方經考核不合格,則甲方有權視情況減發或停發工資,職位津貼,甚至可以根據實際情況解除本合同。

              5、甲方應保證行使考核權時做到公平公正,符合規定程序,并保證相應的透明度。乙方對考核結果不滿時,有權向甲方有關部門提出申訴。

              八、工資和福利

              1、在聘任期內,甲方應該按照國家和學校規定的標準和乙方的工作性質等支付工資給乙方。

              2、除前款工資性勞動報酬外,乙方還可按學校規定領取校內津貼(含稅金)。在學校津貼制度發生變化的情況下,上述津貼制度應同時變化。

              3、乙方有權享受國家法律,___________________________省地方法規和學校規定的各種社會福利待遇,包括保險,醫療等費用。甲方同時為乙方子女就學提供可能的方便。

              4、甲方不提供住房。有關住房的待遇按學校現行政策執行。

              5、公派出國(出境)按照學校教職工出國(出境)辦法執行。若出現被甲方解聘者,乙方不再享有甲方提供的上述權益。

              九、成果獎勵

              1、年末甲方將根據本年度所有兼職教師的考核結果,評出的優秀兼職教師,給予一次性獎勵,并頒發榮譽證書。

              2、乙方在聘期內做出突出成績的,甲方應積極推薦申報有關獎勵或資助。

              3、乙方在本校每連續工作滿_____________________年,在學院允許的前提下,可享受__________________個月的學術假,職從事學術研究工作;學術假為有薪假期,乙方在享受學術假的學年,基本教學工作量要求減半;乙方要求享受學術假,需提前_____________________個月向所在院系提出申請。

              4、乙方如主持重大科研項目,或參加重大課題研究工作并且在項目中負有較重要責任,在課題進行期間,可申請額外享受不超過__________________年的帶薪學術假,在享受學術假期間,乙方教學工作量免于考核。

              十、合同的變更、解除和終止

              1、甲方因簽訂合同時所依據的客觀情況發生變化或者乙方因個人原因要求變更本合同條款的,必須提前三十天以書面形式通知對方。經雙方協商一致后,可以變更本合同的相關內容。變更本合同的,雙方應簽訂《變更聘用合同協議書》。

              2、有下例情況之一的,符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關條款:

              (1)本合同訂立時所依據的法律、法規已經修改或失效;

              (2)甲方因工作需要,調整乙方工作崗位;

              (3)甲方的經營性質,經濟效益發生變化;

              3、經甲、乙雙方協商一致,可以解除本合同。

              4、乙方有下例情況之一的,甲方可以解除合同:

              (1)在見習期內證明不符合錄用條件的;

              (2)師德敗壞嚴重違反勞動紀律,違反甲方依法規定的規章制度,符合開除、除名、辭退的;

              (3)體罰學生,經教育不改的;品行不良、辱罵學生,妨礙學生身心健康成長,情節惡劣的;

              (4)經考核不稱職,給教育教學工作造成損失的;

              (5)不服從甲方管理與工作分配。不能按甲方要求做好工作,完成工作任務,經協商無效的;

              (6)被依法追究刑事責任的;

              (7)乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的。甲方如要解除本合同,必須提前一個月以出面方式通知乙方。

              5、乙方有下例情況之一的,甲方不得依據以上第4項第(7)款之規定解除本合同:

              (1)患病或負傷,在規定的醫療期內的;

              (2)女教職工在符合計劃生育規定的孕期、產期和哺乳期內的;

              (3)符合法律、法規規定的其他情況的。

              6、甲方有下列情況之一的,乙方可以解除本合同:

              (1)甲方無理由不按時支付乙方工資的;

              (2)甲方無理由扣發乙方工資或不落實法定假期的;

              (3)乙方得不到應有的人身尊嚴;人生自由;人身安全的;

              (4)甲方不按約履行本合同規定的其他條款的;

              7、甲方因國家政策調整,不可抗力或經營不善而停止辦學的,雙方所簽合同終止。

              十一、爭議處理

              1、對于執行本合同發生的與本合同有關的'爭議應本著友好協商的原則解決。

              2、若雙方協商不能達成一致,則提交____________________________________________________________仲裁委員會解決。

              本合同從簽訂之日起生效,一式二份,甲、乙雙方各持一份。

              甲方(簽章):

              日期:___________________________年___________________________月___________________________日

              乙方(簽章):

              日期:___________________________年___________________________月___________________________日

            關于聘用協議書6

              委托人:

              甲方代表:

              經雙方協商一致,簽訂本協議。

              一、工程概況

              委托人委托甲方代表監理的*********(以下簡稱“本工程”),概況如下:

              工程名稱:

              工程地點:

              工程時間:暫定為20xx年3月25日至20xx年8月25日(共153天)

              二、協議實施細則

              1、委托人的權利

              (1)委托人有對工程規模、設計標準、規劃設計和設計使用功能要求的認定權,以及對工程設計變更的審批權。

              (2)甲方代表因私自請假或他人替換須事先征得委托人的同意。

              (3)委托人有權要求甲方代表提交監理工作日志及監理業務范圍內的專項報告。

              (4)當委托人發現甲方代表不按協議履行職責,或對工程造成損失,委托人有權終止協議并要求甲方代表承擔相應的賠償責任或連帶賠償責任。

              2、委托人的義務

              (1)委托人應當在雙方約定時間內免費向甲方代表提供與工程有

              關的工作資料。

              (2)委托人應當在約定的時間就甲方代表書面提交并要求作出決定的一切事宜作出書面決定。

              (3)委托人應免費向甲方代表提供必要的辦公用房和其他辦公設施。

              3、甲方代表的權利

              (1)工程建設的相關事項(包括規劃設計、項目實施、使用功能、項目變更等)向委托人的建議權。

              (2)事先征得委托人同意對工程設計中的技術問題,按照安全和優化的原則,向委托人提出建議,發現工程設計不符合國家頒布的工程質量或設計約定的質量標準時,有權書面報告委托人并要求設計人更正。

              (3)審批工程實施的組織設計和技術方案,按照保質量、保工期、保安全和降低成本的原則,向施工單位提出建議,并向委托人提出書面報告。

              (4)對于不符合設計要求和協議約定及國家質量標準的構配件、設備,有權通知施工單位停止使用;對于不符合規范和質量標準的工序,分項工程和不安全施工作業,有權通知停工整改、返工。

              (5)工程實施進度的檢查、監督權,以及工程實際完成日期提前或超過工程實施協議規定的完成期限的簽認權。

              4、甲方代表的義務

              (1)保證簽訂協議時起至履行完畢本協議項下全部義務時止,

              始終具備符合國家法律法規、部門規章規定的執行本協議所必需的資質。

              (2)嚴格執行國家法律法規,按章辦事,自覺維護委托人的利益。

              (3)每天按時到委托人處打考勤,接受委托人的檢查、監督,嚴格履行服務承諾,做到誠實守信。

              (4)使用委托人提供的設施和物品屬于委托人的財產,在監理工作完成或中止時,應按協議約定的時間和方式移交給委托人。

              (5)在協議期內或協議終止后,未經委托人同意,不得泄露與本工程、本協議業務相關的保密資料。

              5、甲方代表在責任期內,應當履行約定的義務,假如因甲方代表過失而造成了委托人的經濟損失,應當向委托人賠償;觸及法律的,還應當承擔相應的法律責任。

              6、甲方代表不得接受監理工程項目施工方的任何報酬或者經濟利益,果斷杜絕商業賄賂行為。

              7、在委托協議簽訂后,實際情況發生變化,使得甲方代表不能全部或部分執行監理業務時,甲方代表應當書面通知委托人。因不可抗力導致委托監理協議不能全部或部分履行,甲方代表不承擔責任。

              8、甲方代表向委托人辦理完驗收或工程移交手續,施工單位和委托人已簽訂工程保修責任書,甲方代表收到監理報酬尾款,本協議即終止。

              9、當事人一方要求變更或解除協議時,應事先通知對方,因解

              除協議使一方遭受損失的,除依法可以免除責任外,應由責任方負責賠償,變更或解除協議的通知必須采取書面形式,協議未達成之前,原協議仍然有效。

              三、工作薪酬

              1、委托人以實際工作時間支付甲方代表100元/天,該工程竣工,驗收合格后,委托人應全額支付工資。委托人不可隨意克扣或者無故拖欠甲方代表工資。

              2、甲方代表在本合同履行期間病休或事假,甲方按請假天數扣除工資,且委托人不承擔任何醫療費用及其它經濟費用。

              3、甲方代表應加強自身安全防范意識,否則發生傷、亡等事故由甲方代表自行承擔一切經濟和法律責任。

              4、甲方代表患有職業病或其它疾病,而不能勝任本工作崗位的,應自行解除勞務合同,甲方代表不可隱瞞,否則因甲方代表帶病作業而發生傷亡事故,所引發的一切經濟及法律責任,由其自負,委托人不負任何醫療、保險、工傷及其它一切經濟補償。

              四、甲方代表向委托人承諾,按照本協議的規定,承擔監理工作。

              五、本協議自雙方簽字蓋章后生效。本協議一式肆份,委托方叁份,甲方代表壹份,具有同等法律效力。

              委托人:(蓋章) 甲方代表:(簽章) 法人代表:(簽字) 身份證號:

              聯系電話: 聯系電話:

              簽字日期: 簽字日期:

            關于聘用協議書7

              招聘方: 湖州紅冠時裝有限公司(簡稱甲方) 受聘方: (簡稱乙方) 根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法及相關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

              一、聘用期限:

              第一條 從本合同簽訂之日起到項目工程完工為止。

              二、工作內容

              第二條 乙方負責甲方項目經理部辦公、生活、實驗室電力設施的維修、維護、保養工作。

              第三條 乙方負責甲方廠區各施工段電力設施的維修、維護工作,各施工現場電表抄報工作及線路正規化建設。每兩天檢查一次線路,看是否有亂接亂拉線路的情況,并將檢查情況記錄成臺帳上報。

              三、工作時間和休息休假

              第四條 甲方實行不定時工作制,原則上乙方根據甲方要求和工作需要以及電力設施的運行使用情況開展工作。

              第五條 節假日,如果甲方項目經理部及各工區生產、生活電力設施發生故障,乙方必須放棄休假進行維修,直至排除故障,正常運行為止。

              四、勞動報酬

              第六條 甲方根據乙方履行的崗位職責、工作業績、日常表現及業績考核情況,按月以貨幣形式支付給乙方工資。

              第七條 甲方在崗期間實行工資標準為試用期 1000元/月。

              第八條 年終甲方根據乙方崗位職責、工作業績、日常表現及績效考核等情況,適當考慮年終獎的發放標準。

              第九條 乙方工作期間可在項目部及各工區食堂就餐。

              五、勞動保護及勞動條件

              第十條 甲方向乙方進行必要的安全教育,并提供必要的勞動保護條件。

              第十一條 電力設施維修、維護、保養的工具由乙方自備,但甲方提供電力設施維修、維護、保養所需的配件和材料。

              六、勞動合同的解除

              乙方有下列情況之一,甲方可以解除本聘用合同。

              第十二條 在試用期間,因業務技能原因,不能勝任該項工作。 第十三條 施工現場因電力設施發生故障,乙方不能及時搶修,導致工程施工因電力設施無法正常運行而造成停工。

              第十四條 對各工區施工現場電表不按電力部門規定時限抄表,多報或漏報給經理部造成較大經濟損失。

              第十五條 違反操作規定,造成人身傷亡、電力設備損毀等責任事故。 第十六條 不聽從項目經理部的工作安排,工作期間長期不在崗履行崗位職責。

              第十七條 由于乙方身體及其他原因,不能繼續履行本聘用合同甲方所安排的工作,乙方必須提前10天通知甲方,經甲方同意后,結清乙方工資,解除聘用。

              第十八條 本合同一式三份,甲方兩份,乙方一份,本合同自雙方簽字之日起生效。

              第十九條 雙方約定的其他事項

              甲方(簽字):湖州紅冠時裝有限公司 乙方(簽字):

              日期:

            關于聘用協議書8

              廚師聘用協議書

              招聘方: 簡稱甲方

              受聘方:__________________________簡稱乙方 。

              甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本協議。

              第一條 協議期限

              協議生效期限為9個月,從2012年3月6日起至2012年11月30日止。

              第二條:工作內容

              1、甲方以招聘形式選擇乙方,乙方以自愿形式到甲方工作。

              2、乙方負責廚房安全、防火、衛生工作,不得有外人隨意出入廚房重地,否則一經發現甲方有權對乙方進行經濟處罰。

              3、乙方負責廚房食品的安全衛生,不得發生食品中毒等事件,如發生食品中毒等事件由乙方負責。衛生防疫部門來檢查,如果達不到衛生防疫部門要求,乙方及按要求改正,并對所造成的一切損失承擔責任。

              4、乙方努力提高自身素質,在工作中愛護設備、節約能源,避免浪費。

              5、乙方應遵守國家法律、法規和甲方依法制定的各項規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生,操作規程和工作規范;愛護甲方財產,遵守職業道德,服從甲方的管理。

              第三條:勞動報酬

              1、甲方按月支付乙方工資,月工資為2000元整。甲方一次性扣除乙方一個月工資2000元整,作為協議押金,協議押金在協議期滿后沒有其他原因應全部退還乙方。

              2、乙方在甲方工作期間,甲方除支付乙方工資外,負責乙方職工餐的提供,除此不支付其它任何費用。

              第四條:勞動紀律

              1、如乙方終止協議,必須提前半個月向甲方提出書面申請,經甲方同意后可辦理終止手續。

              2、如果乙方違約,造成甲方損失,甲方將扣除協議押金。

              3、乙方要自覺維護和遵守國家法律、法規條例及甲方規定的各項規章制度。乙方觸犯甲方規定的相關制度,甲方有權對其予以警告、處罰、直至辭退。

              4、甲方因業務萎縮時有權終止本協議,并提前一個月通知乙方,協議終止時,甲方得結清乙方的工資。

              第五條:其它

              1、聘用協議簽訂后,甲、乙雙方必須全面履行協議規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應協商一致,并按原協議程序辦理。雙方未達成一致意見的,原協議效力不變。

              2、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,經雙方簽字后生效。

              甲方(代表簽字):

              乙方簽字: 乙方身份證號:

              年月日

            關于聘用協議書9

              甲方(項目組長)

              乙方(被聘用者)

              根據《大學短期勞動(勞務)用工管理規定》(西石大人〔______〕48號)的有關規定,甲乙雙方在自愿平等的基礎上簽訂本協議。

              一,本協議自年月日起至年月日止。

              二,甲方安排乙方在項目中承擔的任務。

              三,甲方每月從項目經費中為乙方支付報酬元。

              四,聘用期內,乙方應服從甲方的管理,遵守學校規章制度,認真履行甲方為其安排的工作任務。對含易燃,易爆,高溫,高壓,強電流,化學腐蝕,放射性等危險性內容,可能造成損害的科研項目,甲乙雙方約定通過購買社會保險方式維護受聘人的利益,具體險種等內容在本協議雙方需約定的事項中注明,乙方享受社會保險后,排除甲方的勞動保險責任;非因工作原因導致的乙方疾病或其它人身傷害,后果由乙方自己或第三方承擔。

              五,本協議期滿或甲乙雙方約定的終止條件出現時,隨即終止。雙方在征得對方同意的條件下,可以續訂協議。續訂須重新簽訂協議書,一方不同意續訂的,另一方不得強迫。

              六,本協議在下列條件下可以解除。

              1,甲乙雙方協商一致。

              2,乙方有下列情況之一的甲方可以解除本協議。

              (1)被證明不符合聘用條件的;

              (2)嚴重違反甲方的規章制度的;

              (3)嚴重失職,徇私舞弊,對甲方造成重大損失的;

              (4)被依法追究刑事責任的;

              (5)應當解除聘用協議的其他情形。

              4,乙方如有正當理由可以解除本協議,但應提前三十日以書面形式通知甲方。在下列情況下,乙方可以隨時通知甲方解除本協議。

              (1)甲方以暴力,威脅或非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;

              (2)甲方未按照本協議約定支付報酬或提供勞動條件的。

              七,雙方需約定的事項。

              1,勞動安全約定:

              2,保密約定:

              3,其它:

              八,甲乙雙方應嚴格遵守本協議。任何一方違反本協議規定,應承擔違約責任,付給對方違約金元。給對方造成經濟損失的,應根據后果和責任大小予以賠償。

              九,甲乙雙方因執行本協議發生爭議,應本著友好協商的原則解決,協商未果的可申請調解,調解不成的可向有管轄權的人事爭議仲裁委員會申請仲裁,也可直接申請仲裁,對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

              十一,本協議自簽訂之日起生效,一式五份,甲方四份,乙方一份。

              甲方(簽字)

              乙方(簽字)

              _______年_______月_______日

            關于聘用協議書10

              雇傭方:(以下簡稱甲方)勞務方:(以下簡稱乙方)

              根據《中華人民共和國合同法》和《中華人民共和國建筑法》的規定以及有關法律、法規,經雙方協商一致,簽訂本勞務協議,雙方共同遵照執行。

              一、本工程勞務用工工程項目:臨時辦公用地周邊設施建設,乙方按甲方提供的圖紙、施工方案、技術交底、安全措施等進行施工。

              二、工作期限:

              開始工作日期:20xx年12月1日

              結束工作日期:20xx年1月31日

              三、作業標準

              1、乙方必須按照甲方提供的設計文件和作業指導書進行施工作業。

              2、乙方施工作業所完成的工程項目,必須滿足甲方提供的設計文件要求和達到國家或行業現行的工程質量驗收標準,并經質檢部門驗收合格。

              3、施工作業質量不合格的工程項目,乙方應在甲方規定的時間內返工,并最終達到質量驗收標準,返工所發生的費用由責任方承擔。若因乙方原因造成反工且返工后仍不能達到質量驗收標準的,乙方應承擔賠償、違約責任。

              四、乙方違反勞動紀律,甲方可對其進行批評教育,直至按有關規定給予必要的紀律處分或解聘;給對方成經濟損失,應視其后果和責任大小按有關規定予以經濟賠償。

              五、協議的終止、變更和解除:本協議期限屆滿時即終止,不結算任何費用;經雙方協商同意,可以變更協議有關內容并辦理協議變更手續;甲方可以根據國家有關規定和生產經營狀況解除本協議。

              六、補充條款:

              1、乙方應嚴格遵守國家和地方政府頒布有關法規法令,并嚴格遵守甲方的規章制度和紀律,遵守良好道德準則。

              2、甲方依照國家和地方各級政府之有關法規制定規章制度、紀律及員工守則,乙方有義務嚴格遵守,乙方若被發現不遵照甲方規章制度和員工守則,甲方將視乙方違反之情節輕重,給予相應的紀律處分,包括經濟處罰(賠款或罰款),口頭或書面警告,記過、調職、降職或解雇。

              3、甲方因工作和生產需要可依法安排乙方工作,乙方如無特別原因應服從安排。

              4、甲方作為代繳稅義務人,將在乙方工資內扣除乙方依法應交個人所得稅以及中華人民共和國稅法規定的其他各項稅款,代為上交國家。

              5、合同期內,由于乙方不愿意繳納各項社會保險,在乙方自愿的基礎上,甲方將各項社會保險企業公攤部分以工資的形式直接發放給乙方,由乙方自行繳納各項社會保險。本合同終止或解除后,如乙方提出由甲方補交各項社會保險,乙方須把各項社會保險個人應繳納部分及企業公攤部分補交給甲方,由甲方代乙方辦理各項社會保險補交手續,且由之造成的社會保險滯納金由乙方全額承擔。

              七、協議如有未盡事宜,凡屬國家有規定的,按有關規定執行;凡屬國家沒有規定的,甲、乙雙方可協商修訂、補充。

              八、本協議雙方簽字即生效。協議一式貳份,甲、乙雙方各持一份。

              甲方:乙方:

              甲方代表簽章:

              簽訂日期:年月日

            關于聘用協議書11

              甲方:

              乙方: ( 身份證號)

              甲方根據工作需要,聘請乙方為甲方中職班學科任課教師,經甲、乙雙方共同協商,就聘用相關事宜達成如下協議:

              一、甲方的權利和義務

              1、為乙方提供教育教學場地和必要的教育教學設備。

              2、制定各學科的教育教學目標和教育教學任務。

              3、提出完成各學科教育教學目標及任務的基本要求。

              4、安排授課的作息時間和教學時數。

              5、隨時對乙方的教育教學工作和學生管理工作進行監督、檢查和指導。

              6、負責對乙方的出勤情況作好記錄。

              7、定期對乙方工作完成情況進行考核,并結合考勤記錄,對已完成工作任務的,按每課時人民幣伍拾圓(50.00元)干包的標準支付課時報酬。

              8、對未完成工作任務或因工作不力,給甲方造成重大損失的乙方,可以拒付酬金或予以解聘,并追究乙方的責任。

              二、乙方的權利和義務

              1、嚴格遵守《教師法》《職業教育法》及國家有關法律法規,遵守甲方的各項規章制度。

              2、擬定所教學科的教育教學計劃,并按時交甲方教務處檢查。

              3、堅持先備課、再上課的原則,每月30日前將本月的教案交甲方教務處檢查并存檔。

              4、承擔課堂上對學生進行知識傳授、品德培養、紀律和安全教育的責任,每節課應清點學生出勤情況。

              5、配合甲方開展相關的教研活動,定期對學生進行必要的單元或階段測試。

              6、有在聘期內按時、按質、按量完成工作后獲得協議規定的勞動報酬的權利。

              7、費用實行干包制,教師承擔自己的所有安全責任。

              8、在聘期內,不得擅自辭職和離職。

              三、未盡事宜,由雙方共同協商解決

              本協議一經簽訂,雙方必須嚴格執行,任何一方不得違約,聘用時間。

              甲方代表(簽章): 乙方(簽字):

            關于聘用協議書12

              甲方:xxx公司

              乙方:

              因甲方工作需要,聘用乙方在駕駛員崗位工作,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本協議,共同遵守本協議所列條款。

              一、協議期限及待遇

              1、本協議期限為______年,日期為______年______月______日至______年______月______日終止。

              2、在聘用期間甲方按固定工資支付乙方全部勞動報酬,為每月元人民幣。

              二、工作內容

              1、乙方同意根據甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。

             2、乙方同意甲方的規定,按照崗位責任的要求完成本崗位的工作任務,保證安全行車、保障甲方的一切用車需要。

              三、勞動紀律

              1、乙方應遵照甲方制定的公司規章制度,嚴格遵守交通法規和制度,對酒后駕駛、超速行車、違規操作等違規行為,以及造成車輛刮擦、碰撞、傷人或損壞公共設施等人為故意造成的后果全部由乙方承擔。

              2、乙方應適時或按照車輛說明書及時對車輛進行維護、審核和保養。

              3、車輛在運行過程中出現的問題,乙方應及時處理,保證車輛的正常運行。

              4、愛護車輛,適時擦拭保養車輛,確保車內外的清潔。

              四、協議的變更、終止、解除

              1、本協議期限屆滿,協議自行終止。

              2、定立本協議所依據的客觀情況發生重大變化,致使本協議無法履行的,經甲乙雙方協商一致可以變更本協議的相關內容,或解除本協議。

              3、乙方有下列情形,甲方可以解除本協議,造成甲方利益損失的須賠償經濟損失:

              ⑴、違反公司的規章制度、勞動紀律的;

              ⑵、工作失職,對甲方利益造成損害的;

              ⑶、被依法追究刑事責任的。

              4、乙方有下列之一,甲方可以解除本協議,但要提前15日以書面形式通知乙方:乙方因病或因工負傷醫療期滿,不能從事駕駛員崗位工作的;

              5、乙方若要解除本協議,要提前15日以書面形式通知甲方,否則甲方不予辦理相關手續。

              6、本協議期滿,經雙方協商一致可以續簽。

            關于聘用協議書13

              甲方(聘用單位):

              乙方(受聘人):

              甲乙雙方根據國家和本市有關法規、規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。

              第一條 合同期限

              1、合同有效期:自 ____年__月__日至 ____年__月___日止(其中 年 月 日至 年 月 日為見習期,試用期),合同期滿聘用關系自然終止。

              2、聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

              3、簽訂聘用合同的期限,不得超過國家規定的退離休時間,國家和本市另有規定可以延長(推遲)退休年齡(時間)的,可在乙方達到法定離退休年齡時,再根據規定條件,續訂聘用合同。

              4、本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月書面通知對方。

              第二條 工作崗位

              1、甲方根據工作任務需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責。

              2、甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現,可以調整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

              第三條 工作條件和勞動保護

              1、甲方實行每周工作40小時,每天工作8小時的工作制度。

              2、甲方為乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環境條件下工作。

              3、甲方根據乙方工作崗位的實際情況,按國家有關規定向乙方提供必要的勞動保護用品。

              4、甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓。

              第四條 工作報酬

              1、根據國家、市府和單位的有關規定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資為 元人民幣。

              2、甲方根據國家、市府和單位的有關規定,調整乙方的工資。

              3、乙方享受規定的福利待遇。

              4、乙方享受國家規定的法定節假日、寒暑假、探親假、婚假、計劃生育等假期。

              5、甲方按期為乙方繳付養老保險金、待業保險金和其它社會保險金。

              第五條 工作紀律、獎勵和懲處

              1、乙方應遵守國家的法律、法規。

              2、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律,自覺服從甲方的管理、教育。

              3、甲方按市府和單位有關規定,依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。

              4、乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律,甲方按市府和單位的有關規定經予處罰。

              第六條 聘用合同的變更、終止和解除

              1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更時,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致意見的,原合同繼續有效。

              2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時,聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個月前,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。

              3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

              4、經聘用合同雙方當事人協商一致,聘用合同可以解除。

              5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

              (1)在試用期內被證明不符合聘用條件的;

              (2)嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的;

              (3)故意不完成工作任務,給公司造成嚴重損失的;

              (4)嚴重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;

              (5)被依法追究刑事責任的。

              6. 有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應提前三十天以書面形式通知受聘人。

              (1)乙方患病或非因工負傷醫療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當工作的。

              (2)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

              (3)聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無法履行,經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的;

              (4)乙方不履行聘用合同的。

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