教師工作心得體會范文(通用20篇)
當我們對人生或者事物有了新的思考時,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。那么好的心得體會都具備一些什么特點呢?下面是小編為大家整理的教師工作心得體會范文,希望能夠幫助到大家。
教師工作心得體會 篇1
玩的孩子的天性,特別是在小學時,大部分孩子的學習壓力都不是很重,因為小學科目少,記背起來也容易,所以小學主要是以玩為主。但是上了初中可就不一樣了,突然增加的學習科目以及更多的學習時間,會讓許多學生短時間都難以適應過來,所以經常會有許多入學成績不錯的學生卻在課堂上課不認真聽課的情況發生。
讓學生們快速適應初中的生活,并讓他們喜歡聽自己的課,就是我作為一名初一教師最大的任務。可怎樣才能讓這些學生快速適應初中的節奏,并讓他們對自己的課產生興趣呢?這就需要我們教師在教學上下功夫了,首先,一定要備好課,而且要把知識點都細分出來再給學生們講解,如果只對照著書本念,那就太抽象了,學生們根本就聽不懂也沒法理解其中的意思。這樣一來學生們肯定就提不起興趣,而且久而久之就會對自己的課感到無聊。
所以為了讓這些剛上初中的孩子對課程有興趣,就一定要以孩子的角度來思考問題,比如這個問題該怎么去考慮,這些知識點該怎樣用簡單的方法記住,我們可以編一些口訣傳授給學生們,也可以說一些故事讓學生加深對知識點的記憶。在上課時,和學生們的交流一定要用溫和的語氣,還可以帶一點俏皮,這樣能快速拉近自己和學生的距離,只有當學生們把你當朋友了,他們才能聽進你所講的知識。
總之,當你被學生們所接受后,那么你的任務就成功一半了。我們可以詢問學生有哪些不清楚的地方,也可以讓學生們對自己的教學作出一個評價,然后我們再進行改進。把自己的教學工作弄好,處理好和學生的關系,這是一個優秀教師都應該具備的條件。學生們在學校里是為了學到更多的知識,我們作為教師又何嘗不是呢?
教師工作心得體會 篇2
20xx年3月到20xx年1月,我在綜合高中工作整整滿一年。工作內容分為兩大塊:高一物理教學工作和高二副班主任工作。對于如何講好一堂課以及怎樣管理好一個班級,我談談自己的收貨與心得。
如何講好一堂課:
一、縱向,教師應有專業深度;
簡單地說,高中教師的知識不應只停留在大學階段或某一階段,你要不斷學習本課程的理論和教學技能,只有自己真正懂了,才能把握理論最基本、最重要、最核心的內容,才能講的正確、透徹;高中教師要知道本課程的歷史、現狀和發展方向,只有這樣教學才能一直與時俱進。有了專業深度,教師不僅能講清楚大綱規定的和教材中寫出的內容,而且能講出自己的觀點和體會,有自己的表述。
二、橫向,教師應有知識面。
作為一名高中教師,你要見過很多學科的題型,還有最重要的一點,要把這些題型和高考題型接軌,從而時刻把握高考脈搏,你要通過語言藝術、多媒體、板書設計等各種手段把知識講到深入淺出,淺顯易懂。
如何管理好一個班級:
一、正人必須先正己;
教師必須以身作則、具有良好的師德師風;其身正,不令而行;這樣學生才會聽話。
二、全面了解和研究學生;
對學生個人而言,你要了解你的學生學習情況、家庭情況、社會交往,對學生群體而言,你要把握你的班級當前整體的思想狀況、學習動態和發展趨向。只有這樣才能及時發現問題解決問題。
三、確定班級的奮斗目標,培養學生集體榮譽感。
百年大計,教育為本。我希望自己能成為一名優秀的人民教師,為教育事業貢獻自己的綿薄之力。
教師工作心得體會 篇3
沒有掌聲,也沒有鮮花,每年的教師節總是輕輕地來,悄悄地走,除了在平靜的心海里蕩起一圈漣漪外,沒有帶走一片云彩。
光陰似箭,歲月如歌!XX年前的我們還是意氣風發的輕狂少年時,就面臨著一次重要的人生抉擇。或許選擇這樣一條路的理由有千千萬,但是走上這條的路的目標只有一個。那時的我們不渴望掌聲,只想聽到同學們來到學校時的那一句問候;那時的我們也不期待鮮花,只想看見孩子們離開學校時的那一張笑臉。其實一切如此簡單,為了這個樸素的愿望,我們寒窗苦讀三年磨一劍,帶著鋒芒走出這個已經不再屬于我們的校園,走進那個等待我們超越夢想的校園。
光陰似箭,歲月如歌!XX年后的我們早已脫盡稚氣,雖然有的同學毅然決然的放棄最初的選擇步入官場職海,但絕大多數還是始終堅守在教育崗位一線。是什么讓我們如此執著?我想那是因為對教育的熱愛和對孩子的關愛。愛是力量,愛是勇氣,盡管這條路坎坷不平,歷盡艱辛,甚至飽受非議與鄙夷,但是我們依舊在默默行走,不肯回頭。
光陰似箭,歲月如歌!人生未到盡頭,奮斗就需不止。我們不在乎掌聲與鮮花,因為我們清心寡欲,早已淡薄了名利。為師者,為的是授業傳道解惑,而不是金錢榮譽地位。人世間不是所有東西都可以算計與鉆研的,只要凡事用心,坦蕩付出,是非功過又有何爭論的意義呢?
光陰似箭,歲月如歌!衷心祝愿先于我行者常保健康,余熱散發不止;同于我行者長存睿智,光芒璀璨不已;后于我行者多學勤奮,細流綿延不絕。
不需要掌聲,也不需要鮮花,即使今年的教師節依舊輕輕地來,悄悄地走,但是至少曾經在我平靜的心海里蕩起了一圈漣漪——選擇這條路我無怨無悔!
教師工作心得體會 篇4
首選我要說的就是剛剛開始了工作,我對這份工作態度,跟適應,自我來到xx小學這里之后我有著一種親切感,這是讓我感到很舒適的一種狀態,似乎我就是天生適合這里,做一名教師不簡單,在工作當中我要時刻的備好教案,還有跟別的老師積極的學習,做好這些都是一些非常簡單的,半個學期的工作我一直都在進步,在學校系統的學習,不如這幾個月真心的工作一番,我的收獲很大,盡管這些都是需要一個過程,但是在這個過程中我是充實的,開心的。
再有就是我的教學經驗不多,對于這些只能是自己慢慢地積累,當然在這一方面我也會慢慢的學習,跟別的老師,特備是老教師,也是我的非常尊敬的一些老師,在與其交流的之后我每次都是豁然開朗,其實這些都是在不知不覺中進步的,教學的經驗我一直都很缺乏,但是這不阻礙我去學習,很多時候我就是在教師后面聽別的老師上課,當然一些方式方法我不能卻不照搬,這些也不全都是適合我的,從中我能夠看出一些深的東西來,這就是我的收獲,通過別的老師的教學方式我在慢慢的吸取經驗,當然以后我還是會繼續的努力,為教學工作加一把勁。
這半個學期以來,讓我感受最多就是在上課的過程中,一開始我講課的時候其實是有一點機械化的,很多時候不夠自然,主要還是對于一些上課方式,跟自己語言上面的一些能力掛鉤,這種情況就應該清楚這幾點,通過這些我也了解到了更多的東西,慢慢的我適應了h過很多,一開始講課學生們也是不適應,可以說這半個的學期我講課上面的一些進步是非常明顯的,我感到很有成就感,作為一名小學教師我定當不辜負了學校,不辜負了自己。
教師工作心得體會 篇5
日月如梭,光陰似箭,轉眼間,我走進教師崗位已有將近一年的時間。我很慶幸能走上向往已久的三尺講臺。我要用我的知識,我的理念去教育一批有理想、有擔當、敢作敢為的時代精英,要成為學生們永生難忘的良師益友。為了使剛剛踏上工作崗位的我,能有更進一步的提高,現將一年來的工作情況總結如下:
一、精心設計課堂教學
教學設計是老師為達到預期教學目的,按照教學規律,對教學活動進行系統規劃的過程。從每位教師的課堂教學中,我們能感受到教師的準備是相當充分的:不僅備教材,還備學生,從基礎知識目標、思想教育目標到能力目標,都體現了依托教材以人為本的學生發展觀。對基本概念和基本技能的處理也都進行了精心的設計。
二、教學過程精致
從每一位授課教師的教學過程來看,都是經過了精心準備的,從導入新課到布置作業課后小結,每一句話都很精煉、每一個問題的設置都恰到好處、板書也充分體現了物理知識的結構體系。每位教師能根據自己學生的知識水平、認知能力設計教學的各個環節,在知識深難度的把握上處理得很好,基本上都能做到突出重點,突破難點。
三、注重知識的傳授與能力的培養相結合
各位老師在教學過程中特別加大了對能力的考查,:在了解基礎知識的基礎上,提出問題讓學生思考,指導學生去歸納、去概括、去總結,讓學生先于教師得出結論,從而達到在傳授知識的基礎上使學生的能力得到培養的目的。
四、使教學向理論聯系實際方向傾斜
數學學科本來是與實際聯系緊密的學科,針對近年來題中出現大量聯系實際的試題,聯系實際日益成為考試題內容改革的一個明顯發展方向,教師,已開始加強知識實際應用的教學,使教學恢復它的本來面貌。
教師工作心得體會 篇6
作為一名美術教師工作者,雖說自己學習美術很多年,但真正面臨中小學美術教育,就顯得是那么的無措。總是想問中小學美術教育是為了什么。
我不想說那些為提高審美能力、培養人文素質等冠冕堂皇的定義。因為當你一天要面臨上百個孩子教學時,那些文字性的東西就只能退居幕后。一幅畫色彩、構圖都要講形式美的多樣統一,而當你面對一百多個小孩子時就能蹦出“你很棒”、“色彩很漂亮”等等沒有意義的話。作為一名在校的美術老師,有時候真想說一句學校美術課太受局限。最重要的就是人數上的局限性。最為一名新教師,我希望讓每一個學生能受到關注,所以每一節美術課我都不曾停下過腳步。自己被折磨的很累,可是當看到有孩子趁著空擋開小差、胡亂畫時,心中就只剩下崩潰。
唯一一點成就感就來源于孩子們在課下時對你的真情表露,這也許是一顆爭著要放進你手中的彩紙,也可能是一幅孩子在家完成的作品。每當孩子愿意與我分享時,我總是會對自己選擇感到無悔。我的美術教學選擇就是讓孩子感到快樂。我認為美術作為學校教育的一部分,就是為培養一個“全人”而設立的。一個“全人”不是一個什么都知道的知識機器,而是一個性情發展完善的人。而美術等藝術學科是學校教育中為培養學生成為一個性情發展完善的調節劑。我們的學校美術教育不是美術技能的鍛造廠,不能意味的把每一個學生培養成畫匠。所以在美術課上,我不以唯一的美術教學目標為指揮棒。以孩子在課堂框架內的感受舒適度為目標,若是一節內容使某些個孩子提不起繪畫欲望時,我會選擇讓孩子在課堂上畫自己喜歡的主題,盡情的抒發他自己的想法。
教師工作心得體會 篇7
“風在吼,馬在叫,黃河在咆哮,黃河在咆哮……”熟悉的旋律蕩漾在耳邊,我不經跟著輕輕合唱。
為提高青少年審美素養,以美育人、以文化人,5月23—24日,職教中心全體學生線上參加了由中央文明辦三局、教育部體育衛生與藝術教育司、中央音樂學院等單位共同舉辦的“美育云端課堂”活動。
在“美育云端課堂”中,我欣賞到了多所音樂院校師生及陜西延安、山西呂梁青海化隆等地中小學生在網上共同合唱的抗疫作品《我們》;中央音樂學院、上海音樂學院等10所音樂學院以“音有愛、樂先行”為主題的線上展播。作品歌唱祖國山河、傳遞團結友愛、增強戰疫信心,同時,又以《黃河大合唱》和《白毛女》為主題,連線音樂名家,講解“黃河”故事,傳紅色文化,弘揚延安精神。
給我留下深刻印象的就是《黃河大合唱》,《黃河大合唱》堪稱我們偉大中華民族的千古絕唱。她的深沉、悲壯、激昂、宏偉、雄渾,達到了思想性、藝術性、民族性的完美結合,是中華民族的最強音,是從我們民族的靈魂中迸發出的心聲,是一座難以逾越的音樂高峰,前無古人,后無來者,我們永遠感謝冼星海,他是我們民族的驕傲。黃河大合唱是我們民族的音樂豐碑,聽黃河大合唱,我的心靈受到洗禮,心靈感受到強烈的震撼。
藝術點亮生命,美育豐盈人生。一段段感人至深的故事,一幅幅歷史銘刻的畫面,真切感受到了老一輩藝術家心中那份為藝術獻身,為祖國高唱的偉大情懷。延安精神、紅色文化、愛國情懷必將厚植于我們的心間。用藝術致敬延安精神,用美育傳承紅色文化!
教師工作心得體會 篇8
11月3日上午,聽了孔淑麗園長講的“幼兒園一日活動中的保教結合”的講座,我了解了幼兒園的任務是實行保育與教育相結合的原則,對幼兒實施體、智、德、美諸方面發展的教育,促進其身心和諧發展。作為一名幼教老師,要以尊重幼兒的身心發展特點為前提,恰當把握集體生活中常規要求,最大限度的解放幼兒手腳,開展豐富多彩的活動。樹立一日生活中處處是教育的大教育觀,緊緊抓住各個環節。
在生活環節中老師重點從四個方面講了幼兒的一日生活中應注意的問題:
一、入園
要讓孩子愉快來園。幼兒愿意來園就要讓幼兒內心感到在幼兒園很快樂,這種快樂來自老師喜歡我。我們喜歡孩子就要讓孩子接受到我們喜歡他的這種信息。
二、進餐
幼兒在進餐時往往老師規定太多,如不許大聲說話,不許剩飯,要大口大口的吃等太多太多的約束。這就使孩子覺得做什么事都要在老師的約束下進行,沒有自己做主的權利,忽略了孩子的心聲,影響了幼兒自主的意愿。作為教師我們要靈活掌握孩子的情況給他們一點空間,老師只需要求幼兒在不影響自己和同伴的情況下進餐就可以。
三、喝水
大多數家長認為孩子在幼兒園喝水少,一些“負責任”的老師總愛讓所有孩子喝同樣的大量的水,而幼兒總愛偷偷把水倒掉。教師沒有必要強制幼兒喝大量的水,這就需要我們教師要了解孩子的飲水量,引導他們自愿喝水,從而養成飲水的好習慣。
四、午睡
要了解所有幼兒的睡眠習慣,關注幼兒的個體差異。要關注幼兒午睡安全,這很重要。
通過對以上幾方面的講解,使我深深感到幼教工作任重而道遠,要全身心地投入,從孩子的切身利益出發,從孩子的角度看世界,更好的為他們營造學習和生活環境。
教師工作心得體會 篇9
在校本研修期間,本人是以積極進取的精神去完成這次任務的,我相信任何的收獲都離不開辛勤的付出,校本研修是我們提升專業水平的平臺,也是把知識轉化為力量的平臺,只有在校本研修中認真實踐從培訓院學到的理論知識,我們的進步才能與日俱增,我之所以去學習是因為我渴望進步,進步還需要在一步一步的扎實的教學實踐中去實現,我很珍惜這次校本研修的機會,即使會遇到困難,也在所不辭,即使很辛苦,也不埋怨,不退縮。為確保研修任務的順利進行,我一開始就制定了研修計劃,在研修的過程中嚴格按照計劃來實施,不管是個人的任務還是小組的任務,我都積極參與其中,盡最大的能力去完成,從不因為私事而耽誤研修的進展。
在“以教育信息化帶動教育現代化”的思想指引下,以學校的現代教育理念為方向,認真貫徹課改精神,立足以學生為中心,以信息技術課程教學和培養學生的創新能力、合作能力、進取能力為重點,更新教師教育理念,積極抓住契機,進一步提升《信息技術》課程的教學地位。大膽進行任務驅動和小組協作這一新的教學方法的探索和嘗試,促進教育教學質量的提高。并通過教研組的學習活動,使每一位教師的教學水平都有相應的提高。
校本研修工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。“一份春華,一份秋實”,在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收獲的卻是那一份份充實,那沉甸甸的情感。
教師工作心得體會 篇10
很榮幸在這學期能成為何教師工作室的一員,在未來的三年,我可以和學員們一起跟何校長學習,這是一個來之不易的機會,我會好好珍惜,好好學習的。
為期一周的跟崗學習眨眼就結束了,但這一周的跟崗學習已經讓我感受特深,這短短的一周足以讓我學到很多平時在自己學校里學不到的東西。
跟崗的這段時間,過得很充實,收獲很大。最大的收獲來自我們的師傅何校長。何校長高尚的師德風范、對教育事業的執著熱愛、鮮明的教學風格,深深感染了我,讓我很震撼。在10月20、22、23日,何校長親自為我們上了示范課,聽她的課,可以說是一種享受,何校長在課堂上充分調動學生的學習積極性,把教室的小舞臺交給學生,放手讓學生自主、合作、探究,循循善誘,學生在課堂上的參與度極高,而且何校長的肢體語言豐富,言語富有親和力,這些都很值得我學習。
在這一周里,我們還聆聽了都城鎮的其他優秀教師的課,包括有語文、數學、英語、音樂,通過聽課、評課,在活動中觀察和感悟各老師的教育教學藝術,充分感受與體驗各教師的教學風格,讓自己的教育教學理念得到很大程度的更新,教學手段和教學方法發生了改變,教學水平和教學技能得到很大的提升。另外,在聽、評課的過程中,通過不斷地進行學習,自己聽、評課的能力提高了,提取信息和歸納總結能力也得到了不同程度的提高。
但由于本人一直處于鄉鎮的小學,見識比較少,教學方法比較傳統,教學過程中放不開手腳,教育、教學功底和縣城的老師相比還差距很大。通過這次的學習,讓我看到了差距。回去后,我將好好地把學到的東西運用到自己的教學中,讓自己的教學風格更穩定,不斷練就和加深自己的教學功底,讓自己成為名符其實的`“骨干教師”。
教師工作心得體會 篇11
一個好教師,首先,要有過硬的業務素質。教師要努力使自己成為一個學者型的教師。前蘇聯教育家馬卡邊柯指出:高度熟練、真才實學、有本領、有技術、手藝高超、實事求是、不辭勞苦——這才是最吸引孩子們的東西。學生最佩服的是知識淵博的老師,在教學過程中,我們常常會遇到以下情形:當教師對所講授的內容鉆研不透徹,學生一質疑,教師就不知所措,回答起來模棱兩可,這時,學生投來的是不信服的眼神;相反,如果教師在教學中,能深入淺出,能幫助學生解決疑難,能結合教學內容談今論古,就能被學生看成是很有智慧,也就會成為學生心目中的榜樣,自然能在學生中享有崇高的威望。因此,教師一定要不斷學習來豐富和充實自己,做到與時俱進,只有這樣才能厚積薄發,才能真正堪為人師。
其次,要有崇高的人格魅力,身教重于言教、教師要樂于奉獻,有健康的價值觀,以自己的人格魅力去感染和影響學生。一個好的教師,不在于他教什么,教多少,而在于他能否點燃學生心靈中那支待燃的火把。
多樣、靈活、生動、豐富的賞識、期盼性的課堂評價能感染激勵學生,使學生欣喜不已,也能活躍課堂的氣氛,讓知識因為插上了感情的翅膀而變得更有趣味和魅力。使各個層次的學生都能在原有基礎上獲得較快發展,大幅度提高教學質量。
一個好的教師,他應該不僅僅是學生的良師益友,更是學生的知心朋友。因此,教師要盡可能深入到學生中去,把自己真正融入到學生之中。教師熱愛學生,這是最起碼的為師之道,這種愛應該是面向全體學生的,決不是厚此薄彼的。教師對學生要做到愛而不寵,真真切切地促進每一位學生健康地發展。
教師工作心得體會 篇12
我有幸成為小學教師工作坊培訓的一員。為了使自己在這次培訓中加強自己的業務能力,提高自己的綜合素質,從各個方面不斷提高完善自己。在學習中,我有以下心得體會:
1、要樹立正確的學習態度,認真完成每一項任務,不斷學習新知識,探索工作坊主持人的角色定位及任務職責。加強對“提升工程”的全面理解。
2、通過對工作坊研修內涵和意義的理解,我對工作坊工作有了更深層次的認識,也希望通過這次培訓讓自己掌握研修活動的程序及方法。提高自身的能力,帶動更多的老師進行工作坊研修。
3、希望通過這次培訓掌握工作坊研修工具和實用技術,提高研修效率和指導工作坊研修的能力。讓更多的教師參與研修,在研修中受益。
4、通過本次研修培訓希望自己能成為搭建班級工作坊的勝任者,能有效的開展后續的研修,讓自己的工作坊開展得有聲有色,建立更完善的網絡研修體系。
5、積極參加上級部門組織的各種教育教學學習活動,提高自己的研修能力。積極觀看對教育教學有幫助的視頻,學習其中先進的教育教學經驗,不斷提高自己的教育教學水平。從而更有效的組織更多的教師參與研修。
6、在研修中,多和同行老師們一起探討,一起商量課堂中出現的問題。尤其在教學中,多向有經驗的名師請教,在研修中激發教師的研修興趣,發揮教師工作坊的真正作用。
網絡研修工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,作為有責任感的工作坊坊主,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決教師在研修工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成肩負的使命。
教師工作心得體會 篇13
做幼師并不麻煩,不需要向其他的老師那樣整天忙著教學、忙著備課,審批作業。我們最多的時候就是陪著孩子們玩耍。小孩子需要的是一個快樂的童年,而不在小的時候就被各種補習所壓迫,我不知道我所教授的這些孩子里有多少要在課余去上各種小提琴班或是鋼琴班,但是至少在我所教授的幼兒園里,我希望他們每個人都能夠開開心心的玩樂,有一個快樂的童年。
和他們玩老鷹抓小雞的時候,我總是會成為那只“老母雞”,張開雙臂,抵擋著“老鷹”一次次的攻擊。小朋友們嬉嬉鬧鬧的,好不開心!我感覺自己也回到了小時候,和他們一樣,是在這座幼兒園里上學的孩子。我從來不把自己當做老師,而是和他們友好相處,把自己當做和他們一樣的同齡人。
孩子們對我也從來沒有像別的老師一樣畢恭畢敬,我不喜歡那樣,我知道他們也不喜歡那樣。對于小孩子,我從來都不會過多的去約束,即便是在課堂上。有的幼教老師會讓他們端端正正的坐在座位上,不要動,也不要講話,活像個木偶人。可在我的課堂上,那就像是在“群魔亂舞”一般,熱熱鬧鬧的像個菜市場,我覺得這樣的氣氛有趣極了。這些孩子還小啊,小孩子最不喜歡約束了,一直要求坐好,即便是我們大人也會覺得很累,更何況是這些最活潑的年紀的孩子,只要他們不下座位,不在教室里亂跑,就這么簡單的要求。所以孩子們也非常喜歡我的課。在我上課以來的這段時間里,沒有一位孩子缺勤。每天都是精神抖擻的來上學,然后戀戀不舍的離去。
我覺得能成為一名幼教是我的幸運,能遇到這樣一群活潑可愛的孩子們,也是我的幸運。他們每一個人都像是寶藏一般,都是我最珍貴、最珍視的寶物。
教師工作心得體會 篇14
我校按照上級的結對幫扶的號召,與xx鎮中心小學結對幫扶,我校是受助學校。在工作中我們堅持求真務實、開拓創新的原則,誠懇學習實施結對幫扶工作。使得我校在教學理念、教學方法等方面縮短了學校之間的差距。學校結對幫扶是教育協調發展、解決教學中的薄弱問題的舉措,這對于提高我校教育教學質量、促進義務教育均衡發展、具有重要戰略意義。學校領導十分重視結對幫扶工作,并把它作為向高質量學校學習的極好機會,使得此項活動自始至終按照有序有效開展著。
在受幫扶過程中,我們虛心學習,真誠面對,以心換心。在工作中具體做到,主動加強聯系,建立穩定的互訪機制,提高我校辦學效益。開展活動以來我校每學期都組織教師到對方學校聽課學習,對方也很重視,按照計劃定期由領導親自帶領優秀教師到我校指導實際教學。開展教研活動、專題講座,共同切磋教學技藝,提高我校的課堂教學效果。簡明新奇的課堂教學設計,精湛的教學藝術,全新的教學理念,良好的教學效果,使我們的教師受益匪淺。有效地提高了我校教師在實際教學中的應用能力。
我們兩校之間、教師之間建立了良好的友誼,并通過網絡平臺相互交流教學信息、教學方法、解疑釋難,使得我校教師在教學理念、教學方法、教師心理等方面得到了提高與發展。結對幫扶工作是一項非常好的舉措。通過結對幫扶,對我們受助學校而言,收效頗豐,大大提升了我校教師自身業務素質,為我校的進一步發展贏得了更廣闊的空間。
在今后的工作中,我們將借助幫扶活動的東風積極、虛心地向城市先進學校學習,把他們的優秀辦學方法與我校實際結合起來,努力提高我校的基礎教育均衡發展。
教師工作心得體會 篇15
教學方面:初登講臺時,我上課的時候雖然能很流利的把本節課知識講授完,但就好象一個人在表演一樣,我似乎忽略了學生的存在,講課時時不能面向全體學生,而且組織課堂的能力也不是很好。特別是一年級的小學生注意力教分散,活潑好動,上課進行正常的課堂組織教學和和管理紀律兩者常常不能兼顧。能以學生為主體而積極有有效地引導、組織學生這是我以后所要學的重中之重。那怎樣在課堂上做到這樣呢,我想應該做到以下幾點:
1、認真鉆研教材,對教材的的基本理論和基本概念,每句話、每個字都弄清楚,深入了解教材的結構、重點與難點,掌握知識的內在邏輯,知道應補充哪些資料;深入了解學生原有的知識技能的的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會出現的困難,及時采取相應的預防措施;精心設計教學方法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。
2、精心組織課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性,同時,激發學生的的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服了重復的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學語文的興趣,課堂上講練結合,布置好家庭作業,作業少而精,減輕學生的負擔。
3、要提高教學質量,還要做好課后輔導工作,一年級小朋友愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能能按時完成作業,有的學生抄襲作業,針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,并使這一工作慣徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在后進生的轉化上,對后進生努力做到從友善開始,比如,握握他的手,摸摸他的頭,或幫助整理衣服。從贊美著手,所有的人都都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的的理解和尊重。
4、積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。
5、培養多種興趣愛好,不斷擴寬知識面,為教學內容注入新鮮血液。
教師工作心得體會 篇16
音樂是人生的最大的快樂、音樂能夠提高學生的審美能力、音樂能夠發展學生的創造性思維、音樂能夠培養良好的人文素養、音樂使人更加熱愛生活、熱愛人生。在以前音樂教學中還存在著很多問題,現將我這十幾年的音樂教學出現的漏洞給大家分享。
一、傳統音樂課的操作
1、開設音樂課,但不重視上音樂課,更甚者把它淪為自習課或其它科目的“加點”課。音樂課雖然是必修課,但沒有列入升學考試科目之中,一些學校仍然把升學率擺在首位,認為音樂課搞不好無關緊要,因此當升學科目課時缺乏時往往把音樂課放到一邊,就連每周的僅一個課時都難以得到保證。音樂不是升學考試科目,認為音樂課可上可不上。此外,許多家長認為把孩子送到學校里來是為了考上高中、考上大學,他們關心的是統考科目的分數,音樂課考不及格沒關系。正是這些認為音樂課“不長知識”的認識上的偏差,給課堂教學帶來了相當大的負面效應。
2、把音樂課簡單化,變成流行歌曲的唱歌課。由于農村孩子接觸的事物少,鑒賞音樂能力相對較低,分不清樂器的種類和聲音,聽不懂交響樂,以致有些地方把音樂課成了流行音樂的“唱歌課”,歌曲的內容不加以篩選,只要學生喜歡、容易唱就行。正是這種流行音樂的“唱歌課”,使得學生、教師不斷地追求流行音樂里的通俗歌曲,唱著通俗歌曲,心里上感覺到了一種滿足,這樣的音樂課不但沒有起到積極作用,反而助長了學生中出現一批“追星族”,扭曲了學生的審美觀,甚至思想里出現一些與年齡不相符的想法。音樂教師在每節音樂課里就教孩子們唱幾首歌,“滿堂唱”的現象隨處可見,忽視了對學生進行音樂知識及技能、音樂欣賞的教學,使農村許多學生不懂音樂的基本常識,不識譜,甚至不知道《國歌》詞、曲作者是誰。
3.重教師主導,輕學生主體。有些教師對自己的角色定位不正確,忽視了學生學習的主體地位。在課堂上,教師常常扮演著一個“牧羊人”的角色,驅趕著“小羊們”到這到那、學這學那,課堂基本是教師的“一言堂”、“滿堂灌”,學生沒有學習的主動權。一定要他們做一只溫順的“小綿羊”才滿意,以致容不得學生有不同的意見。這樣培養出來的學生,還會有什么創新精神呢?在新課標的理念指導下,我們要及時變換角色定位,要從一個“牧羊人”轉變為一只“領頭羊”,去帶領學生在知識的大草原上奔馳。我們要以學生的音樂興趣作為教學的出發點,樹立以學生為主體、師生互動的教育理念,將學生對音樂的感受和積極參與音樂活動放在重要的位置,讓學生體驗到學習的快樂。并根據不同學生的不同學習特點,采用適合學生個體發展的方法,使每個學生的音樂潛能都得到開發。
4.口耳相傳、逐句教唱式教法仍非常普遍。這種方法非常形象直觀,在小學低年級中適當采用,效果不錯。能幫助學生很快學會陌生的歌曲,迅速滿足學生的演唱欲望。但絕不能多用,多用就會使學生養成依賴性。在學生有了一定的演唱基礎后,要充分利用音樂彌散性的特點,用整體法進行學唱。整體法的優點是:音樂形象的把握比較完整,容易記住旋律,缺點是不易記住歌詞。
5.離琴演唱。有的老師為了教唱方便,在歌曲未唱熟練或剛開始學唱時就離琴演唱。這種現象在農村中學音樂課中經常可以看到。殊不知這時學生連基本的音調、節奏都還把握不好,如何能唱好呢?如何能體驗并進而表達出音樂的美感呢?
二、改革后的音樂課堂
1、轉變教學方式是關鍵.要讓學生成為學習的主體,就要為學生提供感受音樂、鑒賞音樂、表現音樂、創造音樂的廣闊天地。
比如,以唱歌為主的課,不光是教師教一句,學生唱一句,學生還可以自主地選唱歌曲,并有當眾表演的機會,有時甚至是以學生選唱為主。樂器演奏則強調學生體驗、參與、探索的樂趣。聽賞課曲目的選擇則要為學生提供多聽、反復聽、對比聽的可能。還有,新教材中出現了一種新穎的教學活動形式--綜合表演,小學低年級主要安排了“歌表演”、“隨著音樂表演”、“音樂網頁”等欄目,為學生提供了歌舞、情景劇等活動形式,教師則在具體環節上給以指導。教學中要注意培養學生演唱、演奏能力及綜合藝術表演能力。
2、學生充分感受音樂
音樂課不單純是教學生唱歌,學生還要看、要聽、要動。要讓學生充分地去感受音樂、表現音樂、創造音樂。為了實現這一目的,新教材突出了師生互動,學生自主學習,重視音樂實踐活動和音樂創造。注意從學生興趣出發,開辟了讓學生主動參與和探索發現的園地,本學期教學已改變了以往的常規教學,走向專業化教育,使每一位學生都能有自己的拿手戲,會一門藝術(音樂、美術)更能培養學生興趣,激發他們學習的欲望。也結合“三段式”的教學方法,改變了以往“填鴨式”的教學模式,體現了現代教學由重“教”到重“學”的轉變,創設了促進學生個性和諧發展的教學情境,提高了教學效率和教學水平。是在教師指導下學生進行學習活動的,在學生學習過程中,教師要指導學生進行探索,遷移內化知識。在事情多方設法的引導下,學生學會了“學之法”,有效地促進教法與學法的有機統一。讓學生從“學會”向“會學”發展,“以音樂開啟智慧之源,以律動喚醒生命之根”,在這絢麗多姿的教學改革春潮里,如何打破傳統、尋求全新的教學理念和方法,這就要求我們音樂老師解開纏在身上的讓你無法動彈的繃帶,沖破一切障礙,嘗試學會“跳高”。適合學生發展的教育,才是真正的教育。
它運用聽、唱、演、創等多元化的綜合藝術手段。在學習過程中動靜交替,以動態的美感來激發學生學習的興趣,改變學生認為上音樂課就是唱唱歌而已。調動學生積極性,從而更好地提高學生的音樂素質,轉換教師和學生在教學過程中的角色,更新教學觀念,體現人本教育。我們學校的“以人為本,關注生命”是相輔相成的。是一種自由和諧,雙向交流的教學氛圍,來喚醒學生的主圖意識。
下面將我對音樂教學的認識感觸給大家來介紹一下:
一、創設氛圍,展示的舞臺。
老師要營造各種愉悅情景,激發學生學習動機,讓學生在想唱就唱環節中,充分來展示自我的風采,還有老師設計優美的語言、直觀的多媒體教學,靈活多樣的教學方法,精心的設計等等。把課堂還給每一位學生,讓學生在音樂課堂上自己就是學習的主人,課堂就是他們的人生舞臺,在這舞臺上施展自己的才華,張揚了自己的個性,老師與學生之間沒有了距離,成為了合作伙伴,使學生在快樂和諧氣氛中學習音樂。
二、留有空間,自由創造
把課堂還給每一位學生,使每個學生的思維都處于一種積極的,活躍的狀態,讓每位學生都能按自己的理解、愛好、專長老進行自由地想象、表現和創作。通過學生的活動,將知識、創作、表演融為一體,發揮了學生的個性特長,使創造才能得到發展,達到了體驗美、創造美的藝術境界。
三、大膽發言,積極參與表演
教師營造了一個“敢想敢說”的氛圍,縮短心里距離,讓學生樂意與你合作,能在課堂上暢所欲言,表達自己的才能,讓學生堅信“我的課堂我做主”、“我學生對于興趣的培養,先讓學生自己來報你喜歡的,比較愿意學的,進行分組教學,比如初二、四班馮如月喜歡練習鍵盤,我就提供了她的愿望,在音樂教室里練習,一開始教給她手型、手指、觸鍵的力度,不要心急,彈出來的音要實而不需,有一定的力度。經過一節課的練習,進步很大,手型也很輕松,有了明顯的效果。眾所周知:“興趣是最好的老師”。枯燥無味的技能訓練,會使學生喪失學習音樂的好奇心。因此,在教學中,我通過各種方式和方法來激發和保持學生的興趣。我能行”、“我最棒”、“我的課堂我稱帝”。
以上幾點都是我個人微薄的認識和想法,當然,這種模式還需要各位老師共同來研究學習,我想在這次改革的春風里,更好的為我們的學生個性張揚指明了方向,我想我們音樂課堂教學一定會走出屬于自己的那一片天地!
培養學生學習音樂的積極性,奠定他們學習音樂、享受音樂、發展音樂能力的堅實基礎,更好的完善素質教育。因此,我們每一位音樂教師就要從一點一滴做起,循序漸進、腳踏實地,以激發、培養、發展音樂興趣入手,提高學生發現美、欣賞美、表現美、創造美的能力。
教師工作心得體會 篇17
幼兒園好比一個“處處充滿愛心、時刻追求進步”的家庭:“孩子”是那些活潑可愛的幼兒,“母親”是鞠躬盡瘁、辛勤勞動的教職工,而“父親”則是指統籌安排、決策決議、勞心勞力的園務領導。“家庭”的管教管道、衣食住行等繁瑣事物正切實的反映出幼兒園工作的多面性、復雜性和細致性。如何使這個“大家庭”團結齊心、與時俱進?只有創設科學的管理模式,有效的提高教育管理水平,努力改進教育教學工作,才是唯一之道。
一、積極投身人事制度改革,從源頭上抓管理。
管理的“中心”是人,管理的根本目的是提高人的素質,調動人的積極性。為適應改革開放和社會主義市場經濟的需要,進一步提高教師隊伍素質,轉變用人機制,推行人事制度改革勢在必行。新型的用人機制就是要讓“能者上、庸者下”,打破舊的“鐵飯碗”和傳統的“做一天和尚,撞一天鐘”的局面。教育幼兒園于98年就實行了園長負責制,內部實行分層管理,責、權、利結合,并建立監督檢查系統,職責清楚、層層負責。崗位責任到人,經濟核算到組。在此基礎上,實行全員聘任制、轉崗聘用、優化組合等,這樣一來,充分調動了廣大教職工的工作積極性和創造性。隨著教職工教育觀念逐步改變和教育思想的不斷更新,促進了園內保教工作的順利開展。
二、規范管理,健全機制,促進教師隊伍整體水平不斷上新臺階。
教師是教育活動的主體,而教育活動的組織是實現幼兒園整體目標的手段。教師專業素質的強弱,直接影響幼兒的身心健康和發展,也影響幼兒園整體教育水平。因此,建立一支高素質的教師隊伍是全面推進素質教育,實現教育現代化的關鍵和根本保證。
(一)抓好教師“思想陣地”建設。
首先從政治思想工作做起,加強教師隊伍的職業道德教育。定期組織教師參與政治理論學習,經常開展多種形式的教育活動,如“演講會,討論課、職業道德知識競賽”等。幫助教師深刻領會“規程”實質,端正教育態度,樹立正確的教育觀、兒童觀、質量觀和服務觀。同時,充分發揮黨、團支部、工會的作用,豐富教職工業余文化生活,及時了解他們工作、生活中的困難,為他們排憂解難。這樣,創立了良好的園所文化,增強了園內凝聚力。
要規范教師的行為,建立健全一系列科學、規范的管理制度十分必要。以此使每一個人、每一項工作有章可行,有尺可度。比如考核制度,先確立考核標準與獎懲條例,采限自評、集體考核等多種方法,按月對教職工的思想品德、業務水平、工作能力等進行全面考核和評價。將教職工的報酬與工作的責、質、量、績掛勾,實行優績優得,責重酬厚。管理制度的不斷完善,使教職工在自己的職責范圍內各盡其責、各顯其能。
(二)全面提高教師的業務素質。
1、根據每名教師的不同能力、性格及工作需要,幼兒園采取了“全局考慮,統一安排,合理調整”的用人方法。為提高教師的業務素質,堅持實施“四結合”方式,即自學與集體學習相結合,專家講授與現場指導相結合,外出學習與園內相互觀摩學習相結合,學歷進修與提高教師教學水平相結合。同時,開避孕藥一系列科學、規范、有序有崗位練兵活動,如優質課競賽、優秀論文和教案評比、藝術教育觀摩課、創設環境評比、六項全能競賽、教師繪畫及手工作品展等。這樣一來,多渠道、多層次,多途徑的提高了教師的知識水平,幫助教師掌握了先進的教育觀念,不斷轉化大家教育思想和教育理念。
2、強化教學“中心”意識。在以班級為單位的日常教育工作中,創造條件讓教師主動發揮、大膽實踐:創設美化活動室、開辟多種活動區、組織幼兒參與社會實踐等。通過這些豐富多彩的活動提高了教師參與教學改革的信心和實際工作的能力,強化了園內的教學“中心”意識。
三、講究管理藝術,以愛換心、不拘一格。
幼兒園教師是由女性組成的特殊群體,而且年輕教師占了一多半,感情細膩,爭強好勝,又極具自尊是其共同特點。孟子曾說過一句話:“愛人者,人恒愛之;敬人者,人恒敬之。”在工作中,園領導把自己定位在與其他教職工平等的位置上,以愛換心,真心實意的去尊重每位教師,幫助教師解決工作和生活上的問題。尤其對于年輕的教師,她們有活力、有自信、有能力,但缺乏工作經驗,這時候就要采取“引路子、交法子、壓擔子”等多種方法,積極創造條件為她們提供鍛煉、學習的機會,同時鼓勵她們把握機遇,展現自己。
另外,在實際工作中應十分注重對不同能力的教師進行不同指導。對有能力、有才干的教師大膽使用;對有過失的教師,曉之以理,動之以情,創造機會,讓她們及時改正;對優點和缺點各半的教師,安排在相應的崗位充分作用,“用其長,避其短”。并適時發揮群體智慧和力量,群策群力。這樣一個既團結又有生機的集體在我園逐漸形成。
四、重視科研工作,發揮其強園、興園的作用。
幼兒園要發展,科研興園是必由之路。教育幼兒園堅持把科研興園作為長期的戰略任務來抓,并貫穿教育教學的始終。依靠和挖掘本園科研力量,組建園級、年級、班級三級網絡,每學年結全市、區、園科研課題,以年級組為單位設計具體方案。在參與科研時,領導堅持學在前、干在前,不斷學習專業理論,親自帶領骨干示范,鼓勵廣大教師參與其中,互相學習、交流。讓教師們從教育發展和自身發展的角度認識理解科研的緊迫性,喚起她們投身科研的積極性,從而全面提高了全園教師的科研能力。對于科研工作一方面要允許教師失敗;另一方面要熱情幫助教師克服困難,充分發揮每個教師的特長,為教師科研工作創造積極條件。對科研工作取得成績的教師堅持獎勵,使她們有一種成就感,從而發揮她們更大的創造性。同時,不斷給教師施加壓力,激發她們的創造潛力,增強教師的進取心。
教師工作心得體會 篇18
今天我有幸和我園的x老師作為我園的骨干教師被安排去蘇州獅山中心幼兒園參加蘇州市五彩學前教育培訓中心舉辦的“新高度”幼教改革觀摩研討活動。今天雖然有點辛苦6點半就出發了,晚上5點50分才到家,但非常值得,今天蘇南各地的幼教精英匯聚蘇城,帶來的精品課、優質課,精彩生動、新穎獨特,體現了幼教新成果,新高度,對我的工作帶來新的啟迪和幫助。
今天的活動安排的非常豐富、緊湊,上午現場觀摩了四個精品活動:新區天都幼兒園張老師指教的大班科學《怎樣放更多》;新區天都幼兒園樊老師指教的小班語言《小白兔吃蘋果》;上海市奧林幼兒園王老師指教的中班美術《有趣的臉》;上海市奧林幼兒園沈老師指教的大班體育《靈活大變身》。下午我們聆聽了上海市名教師、學科帶頭人鄭老師的講座《個別化學習材料投放與環境創設》,同時還現場觀摩了兩個精品活動:園區勝浦浪花苑幼兒園朱老師指教的大班語言《美麗蘇州》和常熟世茂幼兒園孫老師指教的大班音樂《特巴雷克舞曲》。
在這六個精品教學活動中,使我印象最深的是上海市奧林幼兒園沈老師指教的大班體育活動《靈活大變身》。這個活動給我印象最深的可用四個字形容“簡單、有效”。說它“簡單”,材料準備簡單,沈老師只準備了一本動物圖片冊子,不像我曾觀摩過得體育活動排場很大,準備的材料很多。說它“有效”,活動中老師根據大班幼兒的身心發展與年齡特點,精心設計了本次活動。雖然活動中材料的投放非常簡單,但是沈老師組織的本次活動層次清晰、重難點突出,孩子們的積極性非常高、參與性非常強。老師在有趣的語言情境中,引導幼兒模仿烏龜、刺猬、蛇、馬及海洋動物,利用孩子們好勝和數數的方法,運用了兒歌的提示,幫助幼兒訓練了爬、駝、翻滾、扭、跑等多種動作技能,在活動中孩子們的體能得到了發展,同時孩子們的頑強、自信、堅持到底的個性品質也得到了發展。
本次外出學習活動讓我受益匪淺,使我更加充分地認識到:
1.在教學活動中,簡單的材料投放,能讓我們有更多的時間去觀察孩子,提供給孩子最多的幫助。
2.有效的運動活動需要有問題情境設計在其中幫助孩子來解決問題得到提升。
3.蘊涵無限創意的活動,能有效的促進幼兒運動能力、運動智慧、意志品質的發展。作為一名一線的幼兒老師只有不斷學習,認真的積累,才能更好地為孩子服務,為家長服務。
教師工作心得體會 篇19
本學期,在學校黨支部的領導下,我能夠積極參加每次的政治學習,學習文件精神,學習黨章的要求。通過學習,不斷進步思想熟悉和政治覺悟,在思想上、政治上與黨中央保持高度一致,平時,積極參加黨組織的各項活動,自覺交納黨費,履行黨員義務并以共產黨員的標準嚴格要求自己,加強本身的政治道德素養。做到帶頭遵紀遵法、自尊、自重、自愛、尊重領導、團結同道、關心愛惜學生,從言行起到共產黨員的先鋒模范作用,成為學生的榜樣。
為了充實、進步自己,我從不放松自己的業務學習。積極參加教研活動,認真定閱教育教學刊物,學習教育學、心理學的理論,認真學習領悟新課程標準,領會新的教學理念和學習他人的先進經驗,做好學習筆記,寫好心得體會,應用新的教學理念往指導自己的教學工作,改革舊的課堂教學模式。在課堂教學中,應用自主、合作探究的學習方式,充分發揮學生的主體作用,并認真總結教學經驗,寫好教學后記,通過不斷的反思、總結,不斷進步自己的教學水平。
我一向能夠愛崗敬業,以高度熱忱和責任感做好本職工作。班主任工作瑣碎、繁忙,但我從不計較個人得失,千方百計把工作做好出色地做好各項工作。
我能夠深進其他老師班級聽課,虛心學習別人的優點,克服自己的不足,努力上好課。對自己所教的班級,能夠抓好班風、學風的轉變,抓好學生學習習慣的培養,留意做好落后生的轉變工作,根據學生的特點,采取各種不同的教育方法,做到因材施教。特別是留意對題目生的耐心教育,盡可能找出他們身上的閃光點,做到少批評,多鼓勵,對學生的錯誤,盡可能采取無傷痛有效果的教育。一學期下來,在我的努力下,班級的落后生完全克服了紀律疏松、回避學習的現象,建立起了學習的自信心,端正了學習態度。目前,這個班的班風、學風在校同年組中名列前茅。
由于本人的努力,在各方面都獲得了較大的成績。本學年年被評為區、校級優秀少先隊輔導員,本人探索學習信息技術,在博客中發表一點拙作。今后,我還要加倍努力,不斷學習,不斷進步,使自己的工作成績與日俱進。
教師工作心得體會 篇20
最近,新聞里,報紙上頻頻出現幼兒教師虐待兒童事件。然而,在出現虐待,體罰兒童事件的背后,卻引發出對幼兒教師如何管理孩子的質疑,因為公眾認為導致教師施暴的原因很簡單——孩子太調皮,激怒了老師。
但我認為,頑皮是孩子的天性,以孩子不聽話,調皮作為借口,對孩子實施暴力是十分牽強的,作為一名幼兒教師,應該充滿愛心。體罰,虐待孩子不僅僅是不道德的行為,同時也觸犯了法律。作為一名幼兒教師,通過這件事,我不斷反思,該如何管理這些活潑好動的孩子呢?處在幼兒期的孩子,不免有些叛逆,以自我為中心,不服從管束,作為一名三歲男孩的母親,這點,我深有體會。的確,有時我兒子的一些行為也會讓我感到頭疼,更何況作為幼兒教師,每天要面對四五十個孩子,的確有些令人抓狂。但是,越是這樣,我們就越不應該慌亂,不應該暴躁,我們應該更加積極,樂觀的面對。因為教育,管理這些孩子就是我們的職責,我們不應該也沒有權利感到厭煩,甚至打罵孩子。那么,我們到底應該如何管理這些孩子呢?我認為,首先要調動他們的積極性,讓他們對我們的教學活動感興趣,樂于主動參與教學活動,這要比強行讓他們去做或者不做某事要好得多。他們活潑好動,天資聰慧,我們要好好利用他們這點優勢,將他們的注意力轉向學習中,讓他們充分體會學習的快樂,使他們發自內心的對學習產生興趣,這樣,自然而然的就愿意配合我們的教育工作順利進行,不再調皮了。其次,我認為,對于這些比較調皮的孩子,我們應該對其進行及時表揚,當他們做好做對事情時,如果不及時對其進行肯定,就會打消他們的積極性,致使叛逆心理作祟,從而又回到原點。再者,當他們犯錯誤時,(原則上的,道德上的)我們應該及時糾正,對其進行說服教育,講事實,擺道理,有些教師認為,三四歲的孩子聽不懂你的道理,那你就錯了,其實,他們聽不聽得懂道理,聽不聽得進去道理,完全取決于教師是否有耐心的去講,是否用真心的去講。千萬不要用惡語中傷孩子,更不要謾罵孩子,傷孩子自尊心,更不要恐嚇孩子,他們和我們一樣,都是有頭腦,會思考的人,如果這樣做,就算當時孩子的行為改變了,但也不會發自內心接受,下次依然會犯同樣的錯誤,并對教師形成恐懼感與不信任感。那么,我們就是一個失敗的教師。
歸根結底,只要我們用心去感化孩子,去教育孩子,我相信,所有的孩子都會成為優秀的,天真活潑,健康聰明,講文明,懂禮貌的好孩子的!
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