關于全面推進鄉村振興的心得體會（通用11篇）
我們得到了一些心得體會以后，可用寫心得體會的方式將其記錄下來，如此可以一直更新迭代自己的想法。那么好的心得體會都具備一些什么特點呢？下面是小編為大家整理的關于全面推進鄉村振興的心得體會，希望能夠幫助到大家。
全面推進鄉村振興的心得體會 1
推進鄉村振興，人才是基本保障，鄉村振興戰略的發展離不開強有力的人才支撐，人才振興是鄉村振興的基礎和關鍵。致天下之治者才人才，成天下之才者在教化，人才振興實施正確方向是實現鄉村穩、農業興的要因素，鄉村振興是新時代“三農”工作的關鍵目標指向，擁有一支深刻了解農村生產生活的多元化、高素質“三農”工作保障隊伍尤為關鍵。
留助鄉村人才，助力鄉村振興好發展。人興則鄉村興，人旺則鄉村旺。選拔培優鄉村振興的人才要著力從眼下的本土去挖掘“千里馬”，首先，鼓勵本土人才積極投身鄉村建設的同時，要制定并完善好本土人才成長發展機制，充分激發鄉村人才的積極性、創造性，發揮鄉村人才的技術優勢，進而帶動產各個業快速發展，帶動致富。其次，從教育、就業、醫療、基礎設施、居住環境等條件入手，不斷改善和優化本土鄉村人才的成長發展環境。通過健全的保障機制的投入，鄉村基礎設施的完善，相信本土鄉村人才能更好地助推鄉村振興。
培養新時代人才，共建鄉村振興好發展。新時代的鄉村需要更多新時代的人才來點燃，大學生村官計劃是想鄉村提供人才振興支撐的重要途徑，為建設高素質專業化“三農”工作干部隊伍提供源頭活水。大學生村官計劃自實施以來，為鄉村振興發展提供了扎實的人才支援，在工作中，他們發揮著積極作用，一批又一批有文化、會經營、善管理、懂技術的大學生村官為鄉村振興默默地奉獻著自己的青春，是鄉村振興中不可缺少的重要人才隊伍。要建立引導并鼓勵更多高校畢業生到基層工作“下得去、留得住、干得好”的長效機制，鼓勵更多年輕有志青年扎根基層、服務鄉村振興。
要筑巢引鳳，以人才振興助力鄉村振興。要多方引導返現農民工、大中專畢業生、科技人員、退役軍人等等返鄉做“創客”，鼓勵支持并引導鄉村精英群體返鄉投身到鄉村振興，不僅僅要靠當地政府部門創造便利條件、政策支持，也要同步改善鄉村基礎建設，縮小城鄉基本公共服務差距，更好解決返鄉精英群體的`后顧之憂。栽好梧桐樹，吸引鳳凰來。營造“靠環境引人才，用服務留人才”的良好氛圍，制定人才、財稅等優惠政策，為人才搭建干事創業的平臺，吸引更多的人才返鄉創業，推動鄉村振興全面發展升級，譜寫鄉村全面振興新篇章。
人才振興是助力鄉村振興發展的核心靈魂，鄉村振興必須人才為先。人才是創新創業的支柱，只有人才支柱穩固，才能筑起新時代鄉村振興的大廈，打開鄉村振興新局面。
全面推進鄉村振興的心得體會 2
實施鄉村振興戰略，要堅持黨管農村工作，堅持農業農村優先發展，堅持農民主體地位，堅持鄉村全面振興，堅持城鄉融合發展，堅持人與自然和諧共生，堅持因地制宜、循序漸進。加強農村基層基礎工作，重在培養造就一支懂農業、愛農村、愛農民的“三農”工作隊伍。
農村是一片廣闊的天地，大學生在農村和鄉村振興浪潮中必然會有發展。無論是發展原始種植型農業，還是發展新型創新型農業，農村的人才嚴重缺失都是值得關注的重點。農村政府應創造條件，讓從農村走出的大學生回到農村，為他們的未來發展提供良好的.平臺，對其落戶農村、發展農村給予政策支持、資金扶持;農村大學生回到農村發展比城市人才到農村發展，有事半功倍之效。他們知道農村最需要什么，也知道農村的真正問題，與村民溝通起來也更有親近感，更容易揚長避短，在鄉村振興中做出貢獻。
為了農村和鄉村振興，重在真心實意地把有志于農村發展的大學生推到更有發展前途的崗位上，不能因為他們年輕，因為他們只能到農村，沒有其他地方可去，就熱一陣冷一陣，或者有小家子氣，害怕大學生走在自己前頭，影響了自己的仕途。
善于從農村能人中發現和挖掘人才。農村大學生生于、長于農村，并在農村摸滾打爬了多年，對農村情況和農村需求了如指掌。加強對這些人進行定向培訓
全面推進鄉村振興的心得體會 3
鄉村振興戰略側重于從頂層設計角度為農村發展指明方向，意在促進農村經濟、文化、社會、生態的全面發展和整體提升。脫貧攻堅從致貧的因素出發，針對不同情況采取不同扶貧措施，幫助每個貧困戶脫貧，側重于微觀政策。作為各級干部，需要在實際工作中研究鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉村振興的有效銜接問題，重點唱好“三部曲”。
唱好“政策轉型曲”。圍繞精準扶貧，各級都制定了一系列到村到戶的扶持政策，對保障農村貧困人口的生活和生產起到了重要作用。鄉村振興階段，各級干部應在此基礎上擴大扶貧范圍，實現扶貧資金逐步向非貧困戶開放，激發農村貧困人口的內生動力;完善農村社會保障體系，健全精準扶貧政策的民主監督制度和考核制度，實現其與鄉村振興的有機結合;堅持鄉村振興建設總目標與鄉村自身的特色結合，制定差別化的扶持政策。
唱好“城鄉融合曲”。城大鄉小的格局凸顯脫貧攻堅與鄉村振興工作中城鄉何以融、如何融的雙面性。各級干部在此項工作中要做到空間規劃有序，以距離城鎮中心和實住人口為參考，將鄉村進行特大鄉村、大鄉村、中等鄉村、小鄉村分類，采取城鄉融合歸類，實施壯大、合并、融入的指導策略，做到城鄉機理有別，對于承載獨特地域文化的.建筑及其它樣式給予保護，避免在拆建中導致文化流失。
唱好“技術互補曲”。鄉村振興戰略與脫貧攻堅政策的`有效銜接需要技術上的相互補充，各級干部應將鄉村振興與精準扶貧的技術發展納入農業信息化發展計劃，形成縱向相連、橫向相通的技術體系。鄉村振興方面，要加快鄉村地區的網絡建設，引進信息技術人才，通過大數據分析農業發展市場需求，促進農村電子商務發展，并鼓勵互聯網企業建立產銷銜接的農業服務平臺。脫貧攻堅方面，通過建檔立卡和扶貧開發信息化建設，推進信息進村入戶，完善精準扶貧數據庫，為建檔立卡戶精準退出提供數據支持和技術保障。
鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉村振興的有效銜接是一個大課題，各級干部要以產業發展為推動，以教育和醫療為保障，以環境改善和鄉村治理為基礎，打造解決相對貧困的長效機制。圍繞農業強、農村美、農民富，大力推進鄉村振興戰略，帶動農民增收致富，確保全面小康路上一個也不掉隊。
全面推進鄉村振興的心得體會 4
完美答好脫貧攻堅大考后，我們迎來鄉村振興大考。年輕干部作為大考中的主力軍和生力軍，對青春之“我”而言，積極投身大考既是“蹲苗”接受鍛煉的練兵場，也是一展身手的大舞臺，我們只有遵循成長成才規律，保持正確的“蹲苗”姿勢，克服經驗不足、水土不服等“成長的煩惱”，在基層沉淀、成長，才能以更沉穩的心態、更矯健的身姿和更強大的能力迎接未來。
保持“向上向陽”的姿勢，接受“朝露日晞”的滋養。“青青園中葵，朝露待日晞。”對年輕干部而言，向上向陽是心態、是狀態、也是姿態。首先，要有向上向陽的心態。鄉村振興雖然任務重、壓力大，但青春因肩扛大責、擔當使命而熠熠生輝，生命因“越是艱險越向前”的奮斗而更有價值。要樹立正確的價值觀和成長觀，堅定理想信念、胸懷遠大志向，把握難得的成長進步機會，將壓力轉化為動力，化解“成長的煩惱”，在逆境中“拔節生長”。其次，要有向上向陽的狀態。要發揮年輕人精力旺盛、思路寬、辦法多的優勢，通過書本、網絡、實踐等多種途徑加強學習，特別要注重多向基層群眾、老黨員、老干部和鄉賢等學習，不斷更新知識結構，持續為自己“加油充電”，提升解決問題的能力，確保自己的狀態始終“在線”。最后，向上向陽也是一種姿態。年輕干部既要有積極進取、勇擔使命、永不言敗的陽光姿態，也要有聞過則喜、知過不諱、改過不憚的坦蕩姿態，通過基層工作的鍛煉，不斷超越自我、完善自我。
保持“向下向深”的姿勢，汲取“強根壯骨”的力量。年輕干部要茁壯成長，必須將自己的“根”深深地扎進農村這片廣袤的土地上、將自己的情深深地融入人民群眾這根永恒的“血脈”中。一要深入實地查實情。對當地前期脫貧攻堅工作成果鞏固情況、產業發展情況、勞動力結構情況、教育、醫療情況等進行全面的'調查了解，摸清“家底”，做到心中有數，為制定針對性振興計劃打下基礎。二要深入群眾聽民聲。真正把人民群眾當成自己的親人，同人民群眾打成一片，通過開壩壩會、走村串戶拉家常、線上線下問卷調查等形式聽取他們對做好鄉村振興工作的意見建議，廣開言路、廣納民意、廣聚民智，增強工作的科學性、針對性和實效性。三要深入田間獲真知。實踐出真知，深入田間地頭去揮灑汗水、汲取智慧，在爬坡上坎中歷練本領、在日曬雨淋中積累經驗、在化解矛盾中增長才干，用心用情當好群眾的“服務員”“貼心人”。
保持“面向四方”的姿勢，積蓄“開枝散葉”的能量。“海納百川，有容乃大。”年輕干部正處于成長進步的“黃金期”和干事創業的“關鍵期”，要堅持“面向未來、面向四方”，廣泛學習和吸收來自各方面的知識及意見，汲取更多的“養分”，使自己的“根系”更為發達，為“開枝散葉”打下良好基礎。在學習上，用黨的先進理論武裝頭腦，學好法律法規和經濟、農業等各方面的專業知識，同時，堅持“請進來”與“走出去”相結合，廣泛學習借鑒各地的先進經驗做法，為干事創業引入“源頭活水”;在思路上，既要全面系統思考、長遠規劃，又要關注當下，細化、量化短期目標并在具體實施中適時調整完善，做到既高瞻遠矚科學謀劃，又腳踏實地真抓實干;在方法上，既要抓住基層群眾關心關注的熱點、痛點問題進行重點突破，又要在時機成熟后進行整體推進、全面推動;在能力上，既要爭當自己負責領域的“種子選手”，也要爭做多崗位鍛煉、多領域發展的“多面手”，確保各項工作得心應手、取得實效。
全面推進鄉村振興的心得體會 5
一、鄉村振興量化指標需加強，對考核駐村干部缺少抓手。
脫貧攻堅階段，很多硬指標是可以量化的。比如兩不愁三保障，吃飽穿暖、住得安全、上得了學、看得了病等。這些都是可以用硬性指標來量化考核的。但是鄉村振興階段，較難用一些量化指標來界定工作的好壞。部分地方延續了脫貧攻堅階段的一些政策，對知曉度、滿意度這些內容繼續加以考核。相對于鄉村振興工作來說，其必要性有待探究。建議多方調研，收集基層一線的反饋，形成具有操作性的考核監督方案。而且，對鄉村振興的考核應有別于脫貧攻堅階段的大范圍跨省市的評比，對相關評價指標和要求，應充分參考省內或同水平區域內的總體發展水平分別制定。
二、鄉村振興見效較慢，對長期駐村要做具體要求。
鄉村振興需要更長期的謀劃和更切合當地的因地制宜和因勢利導。駐村干部一是需要較長時間的下沉進村，二是需切實做好摸底調查工作。鄉村振興承接脫貧攻堅，但是建議對脫貧攻堅的一些成果的運用，應當通過切實的調研并結合當前市場和技術的發展變化，做出合適的調整。這就更需要駐村干部的長期堅持。鄉村振興是一次長考，對基層和駐村干部的能力、韌性、耐心也是一次更長的考驗。建議對于本批次駐村干部的亂換年限要求，輪換方式方法，做進一步的規定，應該要有打持久戰的準備。
三、鄉村振興所需專業性較強，短時間內缺乏專業性人才。
鄉村振興急需大量專業性較強的`人才，但是目前來看，基層確實缺少相關人才。大力建設各類人才隊伍是下一步工作的重點。但是就目前的需求情況來看，可嘗試由上級部門建立一支或者多支區域內流動的專業技術工作隊伍。這批人不駐在某一個村，而是相對集中地在某一個或多個縣區內各村流動，成為一支救急隊伍。這個隊伍中可選派一批技術精熟、素質過硬的同志和一批年輕、學習、動手能力強的同志。一方面用于解決鄉村振興初期出現的各種新的突發的重難點問題，一方面通過在基層一線的傳幫帶，培養出一批能及時下沉到基層的實用型人才。
全面推進鄉村振興的心得體會 6
“三農”向好全局主動。老城是農業型鄉鎮，抓好是“三農”是義不容辭的責任。當前，重點是要抓好以下幾項工作。一是要繼續擦亮碑亭菊花、上明柑桔等經濟名片。要依托專業合作社，通過搭建土地流轉平臺，加強技術指導，不斷壯大規模，提高產品品質，拓展市場。同時要不失時機地延長產業鏈。二是要組織專班，著力抓好地力補貼政策落實。三是要預防為主，著力抓好防汛抗災工作。
農業是全面建成小康社會、實現國家現代化的基礎。生豬、蔬菜、水產品、糧食等是老城農業主導產業，要認真落實各項種養產業政策，依托專業合作社，壯大規模，開拓市場。當前要以精準扶貧為契機，推動碑亭菊花產業、上明柑桔產業不斷壯大。
農村基本經營制度是黨的`農村工作基石。要認真抓好土地確權，確保四至準確、面積準確、權屬清晰。要因村制宜，抓住特點，發揮優勢，積極落實各項關于壯大集體經濟實力政策，確保集體經濟實力每村不低于5萬元。江心村要打好城郊牌，社區要積極發展上明芹菜，天星市村要發揮市郊優勢，鳳凰崗村要發揮蔬菜優勢，朱家埠村要發揮集鎮優勢等。碑亭村要發揮菊花茶優勢，白龍埂要發揮柑桔優勢等。要積極順應土地流轉大趨勢，著力搞好服務，確保土地流轉規范順暢。
加強農村社會管理，提升鄉村治理水平。當前要著力加強網格化建設。一是要高標準、嚴要求配備好網格員，落實待遇。二是要抓好辦公陣地建設和基礎數據錄。三是要科學制定績效考核標準。要認真落實綜治例會工作制度和綜治工作述職活動。
農村經濟發展關鍵在人。要通過各種渠道，培訓農民，提高農民素質。一是要積極引進外出務工人員回鄉創業。二是要以產業為載體，組織引導農民外出學習，拓展視野。三是農村黨組織要及時把農村能人發展為黨員。
全面推進鄉村振興的心得體會 7
一、考察個人體會
1、堅持黨建引領，助力鄉村振興。從參觀的幾個村情況來看，每個村都很重視基層黨建，村級黨組織作用發揮明顯。
2、政府引導、群眾參與、鄉賢助力的“共建共享共管”模式，值得學習。
3、著力挖掘本地資源，形成本土特色產業，帶動村集體經濟增收。從參觀的這些村來看，各地都能結合當地實際，發揮山、水、人、文等資源優勢，找準適合本土的產業發展，很有成效。
4、人居環境整治效果明顯。安化江南鎮黃石村、龍塘鄉茶鄉花海社區推行的道德積分評比活動將環境衛生整治、家風文明培育、互助幫扶、鄉村治理等納入積分內容，并用積分兌換禮品，這一舉措可以有效提高黨員、群眾的積極性。
5、注重品質打造。尊重鄉村建設規律，在屋場景觀建設中，不搞大拆大建，因地制宜，既有本地特色又實用美觀。
二、建議
1、認真做好村莊規劃編制。村莊規劃編制一定要按照全縣鄉鎮功能布局科學規劃，一定要契合桃江未來發展方向來進行。
2、加強組織建設，推動黨員帶頭。注重黨建引領鄉村振興，著力提高村干部、黨員的綜合素質，要廣泛開展黨員亮身份、黨員做表率等活動。建立選派駐村第一書記工作長效機制，培育致富帶頭人，調動黨員參與鄉村振興的主動性和積極性，激發他們立足基層、干事創業的`熱情。
3、引導群眾參與，發揮群眾的主體作用。首先要加大宣傳政策力度，通過戶主會、屋場會等形式加強宣傳交流；二是要通過鄉村振興專題教育活動，讓群眾認知鄉村建設的重要性；三是要從鄉村振興成效來感知獲得感，進一步提振農民信心；四是要組織一系列群眾參與的評比獎勵活動；五是鄉村振興要以人民為主體，充分發揮主人翁意識，讓他們積極投身鄉村振興事業當中來。
4、著力壯大村級集體經濟。我縣村級集體經濟發展緩慢，在推進鄉村振興中要把發展村級集體經濟放在重要位置，注重培育有本土特色的農村專業合作社。
全面推進鄉村振興的心得體會 8
發展理念是發展行動的先導，一定的發展實踐都是由一定的發展理念來引領的。創新、協調、綠色、開放、共享的發展理念，是我國經濟社會發展必須長期堅持的重要遵循，是我國經濟強起來的科學指引，在不斷的發展中，新發展理念必不可少，在鄉村振興的旅程中，它不可或缺。要深入貫徹落實新發展理念，按照產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕的總要求，加快推進農業農村現代化，走中國特色社會主義鄉村振興道路。
堅持創新發展，激發鄉村振興改革動力。改革始終是農業農村發展的重要法寶。新時代推進鄉村振興，要堅持向改革要動力，向創新要活力，著力破除體制機制弊端，讓鄉村各種資源要素活起來，讓廣大農民的積極性和創造性迸發出來。
堅持協調發展，形成城鄉平衡發展格局。實施鄉村振興戰略，是解決我國發展不平衡不充分問題的重大舉措。必須貫徹協調發展理念，既要堅持城鄉一盤棋，推進城鄉之間、工農業之間協調發展，又要注重鄉村自身精神文明和物質文明的協調發展。
堅持綠色發展，加快推進美麗鄉村建設。良好生態環境是鄉村的.最大優勢和寶貴財富。要牢固樹立和踐行“綠水青山就是金山銀山”理念，加快推行鄉村綠色發展方式和生活方式，增加農業生態產品和服務供給，讓生態環境優勢轉化為經濟優勢、發展優勢，打造農民安居樂業的美麗家園。
堅持開放發展，為鄉村發展增添新活力。實施鄉村振興戰略，推進農業農村現代化，不能唯農業論農業、就農村談農村，更不能只靠鄉村自身積累，而要跳出鄉村看鄉村，在開放中為鄉村注入發展活力、拓展發展空間。
堅持共享發展，著力提升農民的獲得感。鄉村振興，生活富裕是根本。要順應廣大農民群眾對美好生活的新期待，加快補齊農村基礎設施短板，提高公共服務水平，全面提升農民生活質量，讓廣大農民在共建共享發展中有更多獲得感。
全面推進鄉村振興的心得體會 9
鄉村振興以來，部分農村依然與過去一樣，農民的農業生產中的一系列問題鄉村干部無人問津！根源是包產到戶以來形成的工作作風。取消農村稅費前，村干部的工作是收收鄉統籌，村提留、農林特產稅、計劃生育超生罰款。取消農村稅費后，近些年，收收農村合療、養老保險、果樹保險。農民的農業生產全靠自己。
據報道，由于許多鄉鎮沒有把產業興旺納入村干部考核范圍，村干部不問農事成為常態。農業生產沒有進步，產業興旺成為空談。
眾所周知，包產到戶是農民一家一戶的單干，而鄉村振興是每個行政村全體村民的共同行動。鄉村振興的最大難點就是在繼續包產到戶的條件下，實行產業興旺，生態宜居，治理有序，鄉風文明，生活富裕。
歷史的、現實的無數經驗證明，實現鄉村振興的'關鍵是造就千千萬萬吳仁寶式的村書記隊伍，一個好的帶頭人，帶出一個好班子。一個好班子，帶出一個好村子。農村的現實是不少村干部致富有方，聚財有道。有的人當干部，就是為了為自己斂財，他們是這樣想的，也是這樣做的。眾多落馬的村干部就是明證！
農村的鄉村振興，必須把一切為自己斂財的村干部清除出村干部隊伍，讓那些真真正正能夠帶領農民走共同富裕道路的人當干部、當好帶頭人！使村干部的收入遠大于村民的收入，使村干部能夠全身心的投入到鄉村振興的洪流中去，真真正正造福廣大村民！
五級書記抓鄉村振興，上級書記必須為下級書記的鄉村振興提供全方位的政策支持、人才支持、技術支持、資金支持，下級書記必須把上級書記的決定扎扎實實的落實好！五級書記必須密切配合，共同行動。最終由村級書記來帶領村民實現全體村民的鄉村振興。如果村級書記鄉村振興不力，其他書記也名落孫山！
因此，制定科學的村級書記鄉村振興考核機制勢在必行，刻不容緩！關系到鄉村振興的成敗！
全面推進鄉村振興的心得體會 10
基層干部要像不知火一樣提高環境適應性，順應新時代發展形勢和工作要求，積極實現工作新定位，充分認識到鄉村振興的重要性和必要性，同時不斷培養自己在農村農業工作方面的專業素質，真正做到懂農業、愛農村、愛農民，以飽滿的熱情投身鄉村振興的主戰場，在希望的田野上展現新作為。不求人夸顏色好，重實績、抓實效，追求內在成色實現真發展。不知火果實呈倒卵形，果面粗糙，多有突起短頸，是名副其實的“丑柑”；
但果汁糖度在13％以上，最高達17％，維生素c含量也遠高于同類水果。鄉村振興是決勝全面建成小康社會、全面建設社會主義現代化國家的重大歷史任務，是新時代做好“三農”工作的總抓手。基層干部必須從黨和國家事業發展全局出發，對鄉村振興戰略的實施初衷有清醒的`認識，要像不知火一樣“不求人夸顏色好”，不做表面文章，不搞形象工程；
要不馳于空想、不騖于虛聲，深挖農村群眾的實際需求，要一村一地有針對性地推進產業振興，一家一戶有實效性地幫助村民發展，讓希望的田野實現真發展。久積尺寸之功，用心一、積跬步，讓鄉村振興事業的薪火代代相傳。不知火花果同株，別有一番景致：3到4月開花掛果，10到12月著色，次年2到3月果子成熟，兩代同堂。鄉村振興戰略高瞻遠矚，立足于當前謀劃于長遠2050年，致力于農業強、農村美、農民富全面實現，并非權宜之策，也不可能靠一代人就能實現。基層干部要認識到鄉村振興任務的艱巨性、長期性，樹立堅定的陣地意識，做好打持久戰的準備，在鄉村振興的長征路上守初心、記使命，久久為功；
在推進鄉村振興工作中，要蹄疾步穩、分步實施，一件事情接著一件事情辦，一年接著一年干，一代接著一代干，像不知火年年花果交替一樣，讓實現鄉村振興的燎原之火生生不息。
全面推進鄉村振興的心得體會 11
這次學習使我對基層黨組織建設、鄉村振興戰略有了更深的理解和認識，既宏觀了解黨組織建設的概況，又縱向學習了黨的發展史，既從戰略高度了解鄉村振興的重要性，又為鄉村振興推進過程中的問題提供現實指導，開闊了我們的視野，增強了為民服務的理念，進一步提升了干事創業的'能力。目前花元村根據規劃已確立“三場一園一帶”的發展目標，圍繞做實做優做強這些目標。作為花元村主要負責同志，我將直面現實，全力抓好下面六件事：一是繼續加大力度抓班子作風建設，抓好問題整改和人才儲備，干部作風優，責任意識就強，就會積極主動作為。
這方面我將以身作則，同時更加團結帶班子。團結就是力量，將班子擰成一股繩，人才儲備關系花元振興的大事，人才興，花元興。二是繼續通過自治、法治走上德治、善治之路，以黨建+N為抓手，充分發揮法官工作室、法律顧問、黨員、五老、鄉賢等在民事調解、社會治理方面的引領作用，多元化預防化解矛盾糾紛。形成系統完備、規范有序、運轉高效的基層治理體系。繼續改善花元的政治生態，創建和諧花元和省級民主法治示范村。三是圍繞“三場一園一帶”主題，結合書記項目大力發展農業品牌經濟，做實落細各項舉措，踐行“兩強一增”行動要求，促進花元村由農業大村向農業強村、品牌村轉型。四是繼續加大生態文明建設投入，鞏固南嶺市級美麗鄉村、袁老屋省級美麗鄉村中心村成果，同時向周邊村民組及整村推進環境安全工作。五是加大力度促進文化振興，促非遺發展傳承，為申報國家級非遺打基礎，并藉此聚民心、匯民智、集民力，使花元在鄉村振興道路上走出堅定步伐，我們有信心、決心，“以花元之干贏得羅嶺之贊”。六是精心準備認真謀劃，切實提前做好后期的民生和產業項目謀劃。
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