班主任工作總結

            時間:2020-12-28 10:21:50 總結 我要投稿

            【熱門】班主任工作總結

              總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料,它能夠給人努力工作的動力,因此好好準備一份總結吧。那么總結有什么格式呢?以下是小編整理的班主任工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

            【熱門】班主任工作總結

            班主任工作總結1

              一學期的班主任工作在不知不覺中結束了。回想起這學期的班主任工作,有苦有累,有酸有甜。本學期我一直努力做一名幸福的班主任,有的時候,我覺得自己做到了,現將本學期的工作總結

              一、 要想幸福,必須制定一份規章制度

              大家都知道,沒有規矩,不成方圓。一個學校有一個學校的規章制度,這樣才能吧學校管理好;同樣,一個班級也應有一個規章制度,這樣才能讓學生去遵守。開學初,我就擬定了一個規章制度,并且結合同學們的意見或建議,把部分制度進行了修改,達成共識。并且認真按照制度中規定地執行下去。這樣,使同學們無論是在課上還是在課下,都能保證不違反紀律,效果非常顯著。

              二、 要想幸福,拉近和學生之間的距離

              和學生關系最近的人成為“自己人”自己人會聽自己的話,本學期主要采用了“自己人”效應,來拉近和學生之間的距離,從而使學生聽我的話。例如:如果學生遲到,我放棄了原有的懲罰,而是讓學生不喊報告就進教室,特別是在早讀課上,這樣既維護了這位學生的自尊心,也不會妨礙到其他學生進行早讀。遲到的學生不會受到批評,這樣你說得話,他才會更聽。再如,如果某個同學犯了錯,進了辦公室,我會搬把椅子讓他坐下,然后再進行交流,這樣這位學生會更好的承認自己的錯誤,并保證以后不會犯錯。

              三、想要幸福,真正的放權給學生

              不要小看孩子,不要低估他的能力,你要相信這樣的一句話:你給它的權利有多大,他的能力就有多大。本學期,我們班換了好幾次班長,都是從競選中產生的,并且這幾次產生的班長都是輪流執政,開始的時候,心上任的班長不怎么會管,我就會讓先前的那個班長來輔助他的工作,這樣既加深了同學之間的友誼,還有利于班級的管理工作,效果良好。

              三、要想幸福,多給學生一點鼓勵

              每個孩子都自己的閃光點,于永正老師就隨時準備著一百頂高帽給自己的需核實過,這樣學生聽了夸獎,會非常的高興,會更加的喜歡自己的老師,會更好的為班級體做貢獻,我們何樂而不為呢?這學期,每當孩子有一點點的進步時,我都會毫不吝惜的給予我的夸獎,甚至有的學生幫別人拾起一本書,或者遞支鉛筆什么的,我都會夸獎一番。每個人都喜歡聽好話,學生也不例外,這樣一來,班級中的矛盾減少了,和諧團結增強了。整個班級的紀律就會好一些了。

              其實,班主任的工作并不都是繁雜,忙碌的,我們完全可以讓我們自己過得輕松些,快樂些,這樣就必須讓學生自主去管理,也就是剛才我提到的那幾點,當然,這一切都需要我們不斷去堅持,那就讓我們一起為做幸福的班主任而努力吧!

            班主任工作總結2

              一個人初入學,最重要的就是要先養成良好的日常行為規范,形成良好的學習生活習慣,這樣才能為專心學習打好基礎,作好準備。學校通常在開學初期都要用大量時間狠抓學生常規,可見,只有有了"規矩",才有了"方圓",才可言其他,諸如學習知識,發展智力,培養能力等等;才能夠保證孩子們會有所進步。抓好常規訓練是實施班級管理的首要前提。

              初出茅廬的我,不知道"規矩"的重要性。在擔任班主任工作期間,針對該班孩子智力能力水平發展較均衡的特點,我大膽地制定了我的班級管理計劃:盡量對他們的行為不約定俗成,充分自主,獨立完成許多事情,更不會對他們的創造性活動加以限制,相反還人為地為他們提供發展個性的條件。

              幾個月下來,孩子在能力、成績等方面發展較好,很活躍,但不可避免地在學習生活習慣方面卻不盡人意,導致班級工作無法順利開展。后來,我向有經驗的老師學習請教,通過自己分析、總結,我意識到自己這種想法的錯誤和不切實際,盡管大膽,但缺乏科學性。它否定了循序漸進的學習方法,違背了人的認知發展規律。這樣勢必會使孩子們自由散漫而導致無心學習。另一方面,組織紀律性不強也使班級管理工作不能順利開展。意識到問題后,我很快改變了管理方法,狠抓學生的日常行為規范,使孩子們及時改掉了許多不良習慣,變得有紀有律,這樣班級工作也自然而然地抓了上去。

              通過這件事,我深刻地意識到常規訓練對入學兒童的重要性,它是搞好班級管理的中心環節,切莫想當然地把"規矩"當作是阻礙個性發展的束縛而不予理會,那可就大錯特錯了,因為沒有"規矩",就不成"方圓"。

            班主任工作總結3

              我的收獲是:

              1、生活學習習慣的初步養成。這些習慣只能是相對于以前的表現而言。首先,在衛生習慣方面,學生能在值日表和生活委員的安排下做好值日。重視了衛生檢查。在學習習慣方面,我主要是糾正了學生們在聽、說方面的不恰當的做法。如老師講課,同學回答問題時,有的學生時常中半截甚至不聽就開始自顧自地發表意見。針對這種現象,我對回答問題的學生有這樣一些要求:

              (1)必須認真聽完一個同學的回答后再舉手,或補充,或糾正錯誤,并且舉手時不得大聲叫嚷。

              (2)回答問題的同學不得重復別人說過的話。

              (3)回答時把一句話想清楚后,再說完整。就用這樣的方式訓練學生聽、說的能力,雖說是四年級,但對他們的要求是從最基本地做起,養成的壞習慣很難一下子改變過來,只能從易到難,一步一步來。

              2、干部的培養。看過許多別人的經驗之談,有一些能運用到自己班級中,有一些實行起來有難度,也不符合實際情況。這一個月來,針對我班的具體情況,主要培養了組織委員、生活委員。我看到他們對自己的工作都積極認真負責,因此,我鼓勵他們大膽工作,指點一些工作方法,幫助他們樹立威信,同時對班干部嚴格要求,告訴他們要以身作則,這樣才有資格去說服其他同學。現在在清潔衛生方面,生活委員會做好工作;在自習時組織委員能管理好大多數同學看書、寫作業。同時,其他的班干部也能協助他們共同管理,盡他們最大努力搞好班級。

              3、轉化后進生工作。我采用的是單獨輔導和學生相互幫助相結合的方法。對于現在的學生來說,轉化后進生工作是一項較難、較累,并且效果也不明顯的工作,但又是相當重要的,這一年來,轉化后進生工作只能說是稍有進步,我覺得這是需要時間和精力,有了一點進步,也有了信心,在以后還會繼續抓好這項工作。

              在有稍許收獲的同時,也存在著許多困惑:如何使學生自覺地控制管理好自己的口和手;如何使家長積極配合老師,教育管理好孩子,如何使孩子們的集體榮譽感更強等等。班主任工作是一門藝術,當了班主任以后,才知道自己沒學好這門“藝術”,各方面的能力還有待提高。但對學生,我問心無愧。在以后的日子中,我會不斷學習,努力提高自身素質,搞好班主任工作。

            班主任工作總結4

              時間飛逝,晃眼間,歲月的年輪已經在我中職教育的車轍上走了5年。在我心中,教育依舊是太陽底下最光輝的事業,而班主任工作就是光輝事業中溫暖而明亮的領域,它照亮著我的人生,使我對教育事業更加堅定!

              感謝學校領導、學生處主任給了我機會,讓我有幸地參加了第六期中職骨干班主任培訓。在這短短的5天,我聆聽了領導、專家、學者和優秀同行們的專題與報告。他們理念超前、內容深邃、語言幽默,打動了在場的每一位聽眾,為我們傳遞著班主任工作的先進理念與做法;感謝廣東省中等職業學校德育研究與指導中心,為我們提供了豐富的專題報告,同時還提供了學習交流的平臺,讓我們學員能夠開展交流活動和專題研討,擴大了交流面,加強了研究能力的培養,為我們的成長提供了有力的指導與幫助。下面是我對這次學習培訓的小結:

              一、問渠那得清如許,為有源頭活水來

              目前中職學校德育發展背景下,終身學習,智慧與研究結合,專業化和個性化的班主任發展是主題。廣東省教育廳思想政治教育處陳琦教授《中職學校德育發展背景下的班主任專業成長》,廣東省中職德育研究與指導中心主任汪永智書記《做富有教育智慧的中職班主任工作》,廣東技術師范學院社科部主任張輝教授《中職班主任工作基本規范及素質養成》,廣東技術師范學院教育學院陶紅教授《中職生常見心理問題的分析與疏導》,順德區陳村職業技術學校林家祥校長《德育校長視角下:中職骨干班主任工作定位及實踐——以順德陳村職校為例》,廣東省中山市建斌中等職業技術學校劉衛東副校長《做個幸福的班主任——中職學校班主任工作壓力的調適與專業成長》等,他們通過不同的角度,廣闊的視野,闡釋著班主任的成長風雨路。

              問渠那得清如許,為有源頭活水來,要成為一個合格乃至于優秀的班主任,就必須不斷提高自身素質。班主任的素質不是與生俱來的,而是在長期的教育實踐中進行修養與鍛煉形成的。21世紀信息時代下,學生視野開闊、思路敏捷,問題五花八門,層出不窮。如果教師只用簡單地說教去規范學生,學生是無動于衷,甚至對牛彈琴的,班主任要想跟上時代的步伐,就必須努力學習,樹立自身形象,贏得當代學生的信任和尊敬;就必須學習教育改革的新理念,用最新的教育理論武裝自己;就必須學習班主任專業知識和其他各門學科知識,精深專業知識,完善教育思想與方法,豐富文化素養和興趣愛好;當然也要學習借鑒他人的經驗,不管是正面還是反面,不管是成功還是失敗,都虛心學習,從中吸取有益的東西,最終形成正確的世界觀,學生觀,教育觀,做一個幸福、智慧的班主任。

              二、愛到深處無怨尤,情到濃時方知苦

              在領導、學者、專家的報告后,我們聆聽了優秀同行們的專題:惠州商貿旅游高級職業技術學校黃潔瑜老師《班級因活動而凝聚》和廣東省中山紀念中學王家文老師《素材型班主任》

              這讓我看到了僅有3年教學經驗的黃老師的碩果累累和老一批長達20多年教齡的教育工作者王家文老師的十年如一日地積累。多少人望而止步的班主任工作,多少人報苦怨累的班主任工作,在這兩位老師身上,看到的卻是癡迷沉醉的享受。這一切源于對教育責任感、使命感和自覺感悟以及對學生源自內心的深沉博大的真愛。看到他們為學生量身定做的教案,看到他們為學生專門主持的班會活動,看到他們一天6次下班的記錄,如此之詳細又如此之細膩與溫馨,他們的專題在我心靈激蕩,引發了心靈共鳴,我們深深地感到慚愧,慚愧自己缺乏耐心,慚愧自己沒有研究與總結,沉淀與積累。

              我們都知道,要愛孩子,知道愛是教育的靈魂,但是什么是愛,怎么愛,他們兩者從行動上和理論上給了我們答案:“春風化雨,潤物無聲”。讓我們明白:“如同泉眼般,給予脈脈流淌,源自內心的愛”,付出不是一種張揚,一種炫耀;真正的關愛既是品格,又是修養。智慧源于真愛,真愛觸動心靈,愛的力量定會為教師的人生旅途灑下一路暖陽!落紅不是無情物,化作春泥更護花。愛到深處無怨尤,情到濃時方知苦啊!

              三、孤雁不飲啄,飛鳴思念群

              “真的教育是心心相映的活動,唯獨從心里發出來的,才能打到心的深處。”“感動不到自己的班會,就別想感動學生”一句句從第一線老師心靈深處吐露出來的箴言,依舊繞梁,不斷地扣打心扉,如醍醐灌頂般地豁然開朗。

              通過這次交流,我們彼此交換了自己的意見,共同分析,共同討論。雖然時間不多,但是意義深遠,讓我們了解了彼此學校的教育環境,學生狀況,特別是山區職業教育的艱辛和城市職業學校競爭的激烈,同時交換了各

            班主任工作總結5

              本學期我擔任一(四)班班主任工作。說心里話,班主任是很辛苦的,身體累是次要的,主要是心理所承受的“肩挑重擔”的壓力。孩子是祖國的花朵,教師是辛勤的園丁,如何讓嬌嫩的花朵璀璨開放,茁壯成長,必須要有一個擁有真才實學品優德馨的園丁。這不是夸夸其談,一(四)班36朵“花朵”來自不同的家庭,家庭教育環境不同,造成孩子的學習差異和品行差異。如何讓孩子們形成良好的社會道德品質,具備各種學習能力,有待于老師自身素質和科學的引領方法。經過一學期的如春燕啄泥般地教導,班上學生取得了可喜的進步。在此,談談我的一些做法和體會,對班主任工作做個總結。

              一、 擁有一顆博愛的心

              在我的眼里,孩子們都是自己的學生,如同自己的孩子,雖然十個手指頭伸出來有長短,但畢竟他們都是屬于我的,我有責任去愛護他們,公平公正地對待每個學生,不能偏頗。我牢記一句名言“愛是鑒別教育的尺度”,愛學生是教師教育學生的起點和基礎。無論是聰明活潑,穿著漂亮整潔的好學生還是拖著鼻涕、衣著邋遢、學習有困難的差生,我一視同仁,對那些學困生付出的更多。我深知,老師的一個眼神、一句不經意的話都可能影響他們敏感的心靈,他們更需要老師真誠的鼓勵。所謂“春風化雨潤心田”,孩子們都該擁有快樂的學習生活,樹立起戰勝困難的自信心,為今后的揚帆起航打好基礎。

              我們班就有一個這樣的學生叫羅金,他隨父母從四川大地震中來到安慶,父母靠擺地攤度日,他沒事就在地上摸爬玩耍,衣服經常臟兮兮的,身上發出不洗澡的怪味,小手按到哪兒就黑到哪兒,交來的作業不是有黑手印就是沾有泥巴、油漬。說話帶著濃重的外地口音,學習拼音時發音不標準,常惹小朋友的哄笑,大家也不跟他玩。我跟他的父母溝通,但是語言交流很困難,父母也并不在乎家庭教育方式,任其發展。作為班主任,我不能放棄一個學生。我經常提醒他注意個人衛生,勤洗手,利用課余時間教他正確發音,掌握正確的寫字方法,在課堂上鼓勵他舉手發言,并找出他的優點與同學們分享,讓大家都能接受他。現在小羅金站起來能大聲讀課文,還積極要求當帶讀小老師,作業本也變整潔了,考試成績非常不錯。

              二、 培養學生的良好習慣

              我國著名的教育家葉圣陶說:“什么是教育,簡單的一句話,就是要養成良好的習慣。”一年級是基礎教育的起始階段,是好習慣養成的最佳時期,好習慣能終身受益。拿破侖.希爾說:“播下一個行動,你將收獲一種習慣,播下一個習慣,你將收獲一種性格,播下一種性格,你將收獲一種命運。”那么老師就要引導孩子在日常的生活和學習中養成良好的行為習慣,讓我們的祖國的未來充滿陽光和希望。

              1、 培養學生遵守紀律的習慣

              一年級學生年齡小,自控力差,紀律顯得渙散。我除了上課前準備趣味教學設計來吸引學生的注意力和興趣外,經常利用班會或思想品德課,教育學生遵守課堂紀律,平時上課時注意樹立榜樣,發現不遵守紀律現象及時指正。一學期以來,學生逐漸從上課隨意變得安靜,坐姿端正,認真聽課了。

              2、 培養學生文明禮貌的習慣

              我們教師都知道,身教重于言教,我平時十分注意自己的言行舉止,以身作則,教導學生做到儀表美、語言美,心靈美,我在班級環境布置中設立了禮貌樹,樹上有很多文明禮貌用語,學生懂得講文明懂禮貌,見到老師都有禮貌地叫聲“老師好”,同學之間現在很少發生糾紛,能夠團結友愛,互相幫助。

              3、 培養學生良好的衛生習慣

              良好的衛生習慣有利于孩子的健康成長。首先我要強調一些衛生常識,讓孩子知道愛清潔講衛生,保持個人衛生和班級衛生。組織學生參加勞動,每個人都要盡職盡責地完成值日生工作。每天一小掃,每周一大掃,保證班級有個清潔衛生的環境,培養學生良好的勞動習慣。剛開始,孩子們不會做值日,我手把手教他們怎樣掃地、擦桌子、擰抹布等。等孩子們做好值日,我才最后一個離開教室。

              4、 培養學生良好的學習習慣

              學習習慣不只是上課坐端正,守紀律,還要熱愛學習,學會正確的學習方法,作業要及時保質保量地完成。學會自己整理書包,學習用具擺放整齊。這些好的學習習慣,我都在平時的教學中隨機引導,并通過和家長的交流,促使孩子養成。

              三、 培養良好的社會道德品質

              一個人具有良好的道德品質是他成為一個社會人所必須有的要素,好的道德品質是社會群體和諧的保障。本學期,我挖掘課文中關于思想品德教育的內涵,抓住教學中品德教育契機,利用《中華傳統文化經典導讀》中的小故事對學生實施社會道德品質教育,教他們“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”,要關愛他人,不損壞公物,做好人好事。

              四、 做好學生的安全教育工作

              做好學生的安全教育工作是學生健康成長的保證,教育學生珍愛生命,學會保護自己。我幾乎每天都要向學生強調注意人身安全,不到危險的地方玩耍,遵守交通規則,注意食品安全,不買“三無”食品。同學之間不打架,不拿尖利的物品嬉戲,以免出現意外事故,將不安全因素消除在萌芽狀態。

              五、 做好家校聯系工作

              眾所周知,在現代教育觀下,學生光靠在學校接受教育是難成一統的。家庭教育和學校教育相結合是不可或缺的,家庭教育也尤為重要,否則容易讓學生出現學習和行為上的偏差。每天放學時,我都會待在班上,等家長來接孩子。利用這段時間與家長密切接觸,孩子有什么情況能立刻雙方知曉,共同協商對策,老師爭取得到家長的支持,達到教育上的共識,共同促進孩子全面發展。

              六、 其它工作

              1、 本學期,我認真組織學生參加升旗儀式,進行愛國教育,讓學生明白升旗的意義,從而尊重國旗,熱愛祖國。

              2、 組織學生積極參加集體活動,增強集體榮譽感,十一月份,我們班同學參加了校際“跳繩、踢毽子”活動,小運動員們奪得了二等獎,全班同學歡呼雀躍,他們在活動中形成了維護集體榮譽的意識。

              3、 配合防疫部門做好衛生保健工作

              在甲型流感肆略時期,我堅持做好衛生防范工作,對學生學習用具,班級環境全面消毒。并向學生和家長宣傳甲流知識,怎樣進行預防,讓學生形成良好的衛生習慣,并積極組織學生接種甲流疫苗,有效地杜絕甲流的發生。

              總之,班主任工作千頭萬緒,在班主任工作中既要有宏觀的群體管理,又要有微觀的個性發展,班主任要有強烈的前瞻意識,更要把工作細致地落實到位。這個過程是漫長的,并要持之以恒,從中我曾體驗過失敗的沮喪,也享受過成功的快樂。然而無論怎樣,我在班主任工作中成長,并卓有成效,得到家長的好評,是我最大的喜悅。在以后的班主任工作中,我將一如既往,總結經驗,將工作開展得更好。

            班主任工作總結6

              成人教育是高等教育事業中一個重要的組成部分,是直接提高勞動者和工作人員理論素質和工作素質的重要途徑,做好班主任工作是提高成教辦學質量和辦學信譽、促進成人教育事業發展的基礎工程之一。

              一、針對成人教育學生年齡跨度大這一特點,要強化班級管理政策及原則,加強溝通。

              在成人教育體系中,從青年到中年甚至到老年,其年齡跨度幾十歲,在不同人、不同場合中要學會做相同的角色-老師,同時要強化班級的管理政策和原則,做到公平公正對待每一位學生,不要對年齡大的學生放任不管,也不能對年齡小的學生管、卡、壓,既要對他們動之以情、曉之以理,又要用嚴格的制度要求他們。做為班主任,首先要了解學生,要學會體諒他們。成人教育對象中,特別是在職的成年人,他們肩負著工作、家庭、學習的多重負擔,困難會更多一些,而且經常來去匆匆,所以更需要班主任積極主動與他們加強聯系,關心幫助他們解決一些實際問題。面對年齡小的學生,更要跟蹤了解、跟蹤他們的思想和行為,經常深入寢室或利用每周三下午班會時間,與學生談心,以便及時發現問題及時解決問題。

              二、針對成人教育對象的廣泛性,要不斷地自我提高。

              作為成教學生的班主任,還應具備一定的領導才能和領導藝術,而且要有自信的心理品質。所以說,思想道德素質、知識素質、能力素質、心理素質、體能素質的培養和提高是成人教育班主任的必修課。因此,班主任在教育、教導學生的同時,有必要先完成對自己的反省,加強自身素質的培養和提高。通過自我形象的塑造來贏得學員的好感和合作,來增強班主任的吸引力、感召力和親和力。

              三、針對成人教育學生思想差別大,要深入了解學員特點,注重正面教育和引導,做到因人而異、因勢利導。

              在成人教育的學生中,他們大多數是已參加工作的或是曾參加過工作的,有的還在原單位擔任領導工作,由于他們所受的教育程度不同,知識結構不同,人生閱歷、工作經驗和能力以及年齡跨度等等方面的不同,使我們接觸到的學生思想差別很大。面對這樣復雜的人群,這樣復雜的心理狀態,我們首先要了解他們,平時多觀察,摸清情況,做到教育學生有的放矢。注意經常將班級的學習工作情況反饋給學生,表揚先進,鼓勵后進,引導和幫助學生克服困難,戰勝困難,以一顆真誠理解的心去傾注自已的感情,這樣只有成為了他們的朋友,才能得到他們的信賴,才能增強他們學習的積極性和自信心。特別是專升本年齡較大的、心理成熟的學員,他們渴望得到尊重,自尊心特別的強,對于這些學生,我們首先要以高姿態去面對他們,視其為家人、朋友,對他們堅持周到的服務,堅持正面教育和積極疏導相結合的原則,多鼓勵、少批評,善于發揮他們的優點和長處,營造良好的班級氛圍。而傳統的以班主任為中心,統一要求一刀切的管理模式對于主體意識很強的成教學生而言不合適了。在成人的班級管理中,一定更要時時處處體現以人為本的管理理念和人性化服務的管理意識。由于各樣生源的存在,班主任還應純化師生關系,增強抵御不正之風的侵蝕能力,做到自珍、自愛、自重。

            班主任工作總結7

              在這一學期,我擔任了七年級三班的副班主任工作。我工作的重點主要是班級衛生的管理,博客的更新,協助班主任管理班級的日常工作并且和班主任和課任教師協調管理班級的早自習,午餐和晚自習。

              1、幫助學生做好“五好”習慣的養成。五好就是:走好路、唱好歌、寫好字、讀好書、做好人的五好習慣教育。七年三班在路對上稍遜于其他班級,所以在大課間期間地學生的路隊進行了練習和調整,經過一段時間的練習,班級的路隊方面取得了很大進步。有一部分同學在上課時間比較散漫,日常的習慣不是很好,對于這些行為,我堅持對學生們進行教育,在我自己的課堂和作業方面,我堅持強調學生的書寫問題,讓學生盡量做到“寫好字”。并且教育學生要養成良好的行為習慣,讓他們注意自己日常的一言一行,并且協助班主任做好班級日常的管理工作。

              2、對于期中期末考試做好復習的準備工作,并且在這一段時間對個別的學生進行單獨的輔導,盡量使學生用一個好的心態來迎接考試。本學期有兩次大型考試,所以調整學生的課堂狀態和學習狀態也是我工作的重點。為了使本班的成績得以提升,在考試之前根據嚇死你之前的平均成績,對不同程度的學生制定不同的計劃,并且要加強對臨界生的督促。在可能的范圍內盡量的提高班級的及格率和優秀率,使班級的成績再上一步。考試之前班級整體的狀態都不是很好,所以課堂的效率也相比較低,所以針對于考試,要有計劃的提高課堂效率,并且傳授學生學習的方法和學習的技巧。針對學生的程度來指導學生,進行有計劃的復習。

              助理班主任工作的感受與反思

              我覺得在對學生進行教育時,不僅僅要糾正學生不對的行為,還要從思想上教育學生。讓學生認識到學習的規定,老師的教育都是對他們有好處的。這樣才能真正的達到教育學生的作用。教育學生不僅僅要把自己所學的知識傳授給學生,更多的是要培養學生的好的學習習慣和培養學生形成健康積極向上的人格,在對學生進行教育時,要有耐心,平等的對待每一個孩子。

            班主任工作總結8

              時間過得很快。一學期一下子就過完了,本學期,我擔任四年級(1)班的副班主任,雖說是副班主任工作沒有班主任那么繁瑣,卻也不輕松。我在做好自己的本職工作的前提下,盡力地配合班主任做好班的各項管理工作,做到團結合作,和諧共事。現將我半年來做副班主任的體會與大家分享:

              一、班級管理工作

              每周一的升旗儀式、大課間活動,我基本做到按時到場,配合班主任做好調控管理工作;在中午吃飯休息期間,能和班主任分工合作,按時督促學生吃飯,作業,午休,組織好學生參加校級藝術節,外出綜合實踐等活動;配合班主任順利的完成了一次次的收費登記工作,較好減輕班主任的負擔。

              二、深深的責任心

              也許有的人會認為學生的成績好壞是班主任老師的事,與副班主任沒有關系,因此對此漠不關心。我想說,如果有這樣想法,那你就不是一名好的老師。所有的老師的最大夢想就是讓孩子成長,讓孩子不斷的提高,更何況是副班主任,作為班級的成員之一,作為學生信賴的老師,對于學生的成績你又怎能視而不見,你又怎能滿不在乎?作為副班主任在替班主任老師著急的同時,也感覺到我應該為學生的學習竭盡我的全力。在一個班中,有優生也有差生,我盡量做到平等地對待他們,而不是對某些優生偏愛有加,對某些差生心存歧視,特別是我們班有幾個特殊學生,我也能積極配合班主任進行教育,盡量使他們不掉隊。

              三、團結合作的意識

              擔任四(1)副班主任以來,每天看到班主任于波老師忙來忙去,既要做好班級管理工作,學生的思想工作,還要承擔具體所提任學科的教學任務,做為副班主任,替她分擔一些瑣碎的工作,可以減輕一些工作壓力,讓她有更多的精力設計、實施更出色的班級管理方法。所以有空閑的時間我都會在班級跟著一起打掃教室,和于波老師一起組織班級的節目。更重要的是在于班主任老師的交流和合作的過程中,讓我更加深入地了解了班級情況,而且也讓我學會了很多管理班級的方法和技巧。

              這些就是半年以來我的一些體會。有心才會有得,有耕耘才會有收獲。在收獲了學生對我的信任和友誼的同時,我也更加相信,團結就是力量,只要我和班主任老師積極配合,互相合作就一定會把我們的班級管理的更好。

              在這學期即將劃上一句號之時,回顧我們班取得了的豐碩成績,我想其中也有我的一份付出,我感到自豪和欣慰。

            班主任工作總結9

              作為汶源學校的一名新教師,我但當了一年級的班主任工作。時間飛逝,轉眼間一個學期已臨近期末,在這個學期的班主任工作上,我努力實踐,總結平時的教學經驗,力求讓我的班級發展成為一個優秀的全面發展的班級。但我覺得自己有些方面還是做得不夠。

              我班現有學生57人,其中男生24人,女生33人。我班的學生在學習基礎上有一定的差異,學生整體學習基礎較弱,教學有很大難度。我注重班風班貌地建設,我的目標是努力營造一個積極向上,有凝聚力的班集體。一年級是學生走向小學生活的第一步,我主要做到了以下幾點:

              一、做好開課前的入學常規教育。

              一年級學生由于年齡小,自控力差,紀律渙散,同時又剛從學前班或幼兒園升上來,過慣了有吃有玩的比較自由的生活,一下子要他們適應學校的制度和習慣較為困難,所以開學第一周,按照學校的計劃,我給學生做了充分的入學教育。如文明禮貌、課堂常規、學習習慣、行為習慣、校園安全和課間紀律等等。我要求學生上課前把文具盒,書本放在桌角上,桌椅擺放整齊,腰板挺一挺,比比誰最有精神……時時提醒,刻刻監督,這些學生一一能做到,但貴在堅持。而且這一周的學前教育對以后這一學期的學習都做了較好的鋪墊,使我在班主任工作和教學工作中都能更加得心應手。

              二、在日常教學中培養良好的習慣。

              好習慣一生受益。一年級是基礎教育的起始階段,更是進行良好行為習慣培養的關鍵時期。習慣的好壞,不但影響孩子的生活、性格、行為等,還直接關系到學習和工作的成功與否,甚至會影響孩子的將來。

              (1)我注重培養孩子道德品質,注重培養他們良好的行為習慣,講文明,懂禮貌。

              引導他們從大處著眼,小處入手,從小事做起,每個學生都知道要講文明、守禮貌的大道理,可做的時候卻不盡人意。我就從自身做起,言傳身教,并倡導同學們從小事做起,使用禮貌用語:請、謝、對不起、沒關系。同桌之間有了摩擦先說對不起,同學間發生不愉快,先從自身找原因,問問自己錯在哪。見到老師,同學主動打招呼,教師給予及時表揚。時時從細微處入手,為養成學生的文明行為,要求做到課間不吵鬧,不推別班的門,室內不亂喊亂叫,不隨便撕紙等。雖然這些都是一些小行為,但是對于一年級的學生來說,她們還是很難做到的,要時刻提醒。

              (2)培養各方面的學習好習慣。

              低年級學生的一般學習習慣包括:上課習慣、課前準備習慣、作業習慣、預習和復習習慣以及文具的整理習慣和使用習慣等。對班中學生進行具體的學習行為訓練。注意了良好習慣形成后的鞏固。這是一項重要環節,從心理學的角度看,學生對技能的形成會產生遺忘,因此反復抓,抓反復,成為班主任的一項重要工作,我在這一階段,以比一比,示范等方式來鞏固學生的良好習慣。學生在師生雙邊活動中,學習行為和學習習慣得到了及時提醒,督促和大量系統的訓練,使之形成行為遷移,養成良好習慣,人人都有良好的習慣,班風班貌自然得到了發展。

              (3)一點一滴指導學生干值日

              任何事情都是從一點一滴做起的,培養孩子的良好習慣更是要從點滴做起。盡管他們還做不好,甚至連拿笤帚都不會,可是我發現他們勞動的積極性是很高的。開學后的第五周我安排全班參與勞動,分配各自的衛生包干區,培養他們的責任感。每人都承包了一塊區域,并且每次教師都要對孩子的勞動成果進行評價。孩子的干勁愈加高漲。有時孩子弄不干凈,我就手把手地教給他們,有了進步不吝嗇夸贊,“高帽子”是最好的激勵品。有時候教室不是很臟,也有時候由于特殊原因耽擱了放學的時間,可我還是讓一部分學生照常做值日,做到對整潔的教室說“拜拜”,一天也不落下。雖然與大孩子的值日水平不能相比,可是最重要的是他們已經對勞動產生了濃厚的興趣,養成了講衛生,愛勞動的好習慣。

              三、輪流做班干部,鍛煉孩子的管理能力。

              給每個孩子表現的機會,鍛煉孩子的各方面的能力。讓孩子參加班級的管理,培養小助手,小老師。讓更多的孩子覺得自己行。如:讓孩子收發本子,查作業,領讀課文,管紀律、管衛生,負責門窗的開關等。盡可能多的給孩子各種鍛煉的機會,各盡所能。面向全體,發揮每個孩子的長處。讓每個學生都能參與班組不同層次的管理,使得每個學生都有機會輪流擔當小組組長、值日班長,都有機會與同學接觸,與老師交流、都有機會鍛煉自己多方面的能力。

              四、利用小紅星園地,培養學生積極向上的意識。

              把每日的活動,每天的作業,都與小紅星掛鉤,培養學生的上進心和競爭意識。

              五、及時與家長交流溝通,做好家長的工作。

              好多家長對孩子學習的重視程度跟孩子的學習成績成正比。利用家訪和校訪的的機會,做到認真和家長溝通,收集學生在家的情況和反饋學生在校的情況。我耐心地同家長分析了教育孩子的策略和方法,努力贏得家長的信任、支持和配合,共同探討教育的有效方法,取得了家長的積極配合,實效明顯。使每一個學生在生活和學習上都有一定的進步。

              總之班級管理工作千頭萬緒,工作方法也多種多樣,讓我在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。只要我們心中是真誠地為孩子,為孩子的.健康成長而付出,就能陪伴孩子,一起暢游碧海藍天。

            班主任工作總結10

              過去的一學期里,我班在學校領導的統一組織下,在任課教師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、生活等方面都取得較突出的成績。現將本學期的工作總結如下:

              一、加強對學生的思想道德工作。

              培養學生良好的品質,凈化學生的心靈,努力培養又紅又專的合格人才。為了配合學校少先隊大隊部和政教處的工作,我們班積極開展了許多有益于學生身心健康發展的活動。例如,少年,自強不息主題隊會、“預防校園欺凌”等。同時,我也經常利用班會課對學生進行身心教育,幫助學生澄清思想上的模糊認識,及時對學生進行針對性的教育。

              二、加強班級管理。

              培養優秀的學風、班風,深入全面地了解學生,努力培養“求知、立志、活潑、團結”的班集體。在這個學期里,一方面,我慎重地選拔和培養班委成員:第一.大力表揚班委優點,宣傳他們的先進事跡,幫助小班委樹立威信;第二.在鼓勵班委大膽工作,指點他們工作方法的同時,更嚴格要求班委個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即以點帶面;第三.培養班委團結協作的精神,通過班委這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即以面帶面。另一方面,我有效地利用好每周一的班會課開展一些專題性的活動,扎實有效地加強一個學生的常規訓練。

              三、根據學校工作安排和本班實際情況。

              擬定了全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確到我們全班和小組正在努力奮斗的目標是什么,避免了盲目、低效地學習和生活,從而增強了集體的凝聚力和動力。同時積極抓好后進生的轉化工作,盡可能創造條件和機會讓后進生表現其優點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅,努力幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的位置和學習方向。

              四、積極開展好文體活動。

              做好課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質,提高學生的學習效率。五年級學生學習任務比較繁重,進行適當的體育活動不僅有利于學生身體素質的提高,而且也有利于學習效率的提高。

              五、積極主動地和各科教師聯系。

              協調學校各方面的教育力量,發揮好紐帶作用。在與任課教師的交往中,我尊重他們的地位,尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。

              總之,在這一個學期里,我通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質在不斷的提高。成績只能說明過去,教無止境、學無止境,在新的一學期里,我將不斷地探索教育管理的方法,及時總結經驗教訓,虛心向老班主任、老教師學習,以便將自己的管理水平推向更大的進步。

            班主任工作總結11

              九年級,初中畢業班,是壓力最大,工作最緊張的一年。要當好班主任,確實壓力很大。雖然有太多的苦,太多的難,但我把它當成一種鞭策,一個磨練自我的機會,并決心不辜負領導的信任,竭盡全力挑好這副擔子。盡管當了十八年的班主任,本年我卻更感工作職責的重大,不敢有絲毫懈怠。多年的班主任工作使我深深感受到:教育工作中不僅僅要重智商,更要重情商,要以人為本,盡自我所能使學生生活得幸福,學生幸福了我就更加幸福。本著這一理念,我在工作中不斷努力,不斷創新,在學生的提高中體驗著自我人生的幸福和歡樂。在幸福和歡樂中實現我的人生價值。

              現將我一年的體會做如下匯報:

              一、構建和諧的班團體,在團體的成長中體會幸福

              1.規范班級制度,實現學生自我管理。

              班主任要管理好一個班級,該用什么手段呢這個問題我進行了思考。我覺得管理班級應當是民主與法制的結合。明白了這一點,我在培養班級民主氣氛的同時,制定了詳細的班規,使班級管理有法可依。雖然在制定班規時是需要花費不少心思,可是“磨刀不誤砍柴功”,班規定下之后,我感到班主任工作十分簡便。當然我班班規的制定是經過了一個循序漸進的過程的:首先是我在開學前夕,初步制定了一些管理的要求,在班上試行。然后在試行中逐步完善。最終將班規規范成文,制定出了詳細的班規,并且打印出來,家長會上發到每一位家長手中,征求家長的意見,并請求家長督促學生執行。我們班除了10位班委及課代表,每組設有組長每一天有值日班長,聯絡員,并從每組選出一位作值周班長。班里的同學差不多個個是干部。組長管全盤并負責收作業;值日班長、值周班長的職責在班規中都有明確的規定。因為管理規范,我班基本到達了人人有事做,事事有人管的目的。在實踐中師生不斷完善班規,構成了良好的班風。那么在整個管理班級的過程中,我有一點最大的體會,就是所有的事情,盡量讓學生自我去做,當班主任就好比做父母,如果什么都是包辦代替,那是培養不出成才的子女的,而應當是在民主的對待他們的同時,充分發揮他們的

              自主性,適當的時候加以引導。平時的很多活動或事情都讓學生自我主持:如我班每次的班會完全由學生自我主持,并且每次主持人都是毛遂自薦,結果很多平時不出眾的同學竟然主持得很出色;每周班會先由值周班長總結上一周班級的情景,科代表總結各科學習情景,另外全班每一位同學都能夠發言,班干部尤其如此,然后由我總結;周一第七節課,班長主持全班學生自行總結一周考核,每一天的值日班長都要上臺總結當天情景;凡有班級問題需要討論時,鼓勵每一位同學發表見解等等。經過鍛煉,學生的膽量越來越大,本事越來越強,大家逐漸成長起來,每當我想起他們班會上那神采飛揚的樣貌,課間維持紀律那種嚴肅認真的神態時,一種欣慰,一種收獲,一種幸福的感覺就會油然而生。

              2.充分利用班會,做好思想工作

              想讓學生切實按照教師的要求做,就必須在思想上讓他們想通,思想工作做好了,其它問題也就迎刃而解了。我深感思想教育是十分重要的,在這方面,我主要有以下一些做法:

              ⑴在班會課上對全班進行思想教育。

              我們班的班會通常先由學生自我總結,然后是我講近期發現的問題并以多種形式進行教育。有些教師覺得班會沒啥可講的,而我發現班會課其實有很多很多資料可講。目前,我們應對的學生思想比較復雜,作為班主任得時時刻刻了解他們的想法,然后有針對的做全體學生的思想工作。比如,開誠布公的給他們講嫉妒心理,使學生對此有清晰的認識,從而正確對待;我要求學生遵守的班規,我就在班會詳細解釋為什么這樣要求;要他們不要早戀,首先從思想上讓學生正確認識,然后就以自我的切身體會,同時舉各種事例進行說明教育;要他們上課發言,就教育學生舉手發言是給自我一個鍛煉的機會,是對自我自信和勇氣的一次鍛煉,當前的社會需要的就是有自信,充滿勇氣的人;要他們努力學習,注意學習方法,抽出自習課時間給學生詳細講解,并將這些方法打印出來,家長會上發放,讓家長門督促學生。當然,講得最多的,是關于夢想,如何做人的道理。每次要講某個問題前,我會查一些書,想想大致該分幾層說,如何盡量吸引學生。我常用一些故事、事例,以風趣、幽默的語言讓學生在笑聲中受教育。平時看到有利于學生的好文章,就將它收集下來,一有時間就在班上念念。另外,我在班會上提出的各種問題經常讓學生討論,鼓勵每一位同學發表

              自我的意見,而我十分尊重他們的意見。此外,我認為學生,尤其是高年級的學生并不喜歡說教,所以精心設計的各種主題班會對他們會有更大的吸引力,其主題能夠是“談談假期生活”“十四歲所想到的”“某社會事件的啟示”等適用面較廣的題目,更能夠根據學生中出現的問題,及時設計恰當的主題,如:“談談嫉妒”“我看抄作業現象”“生活與挫折”“我最喜歡什么樣的同學”等。主題班會上,要盡量讓每個同學都能發表自我的看法,班主任則應及時鼓勵。

              ⑵每一次活動前后作好思想動員和總結。

              不管是學校組織的各種比賽,還是外出活動,我總是事前作好思想動員。如:進行演講辯論比賽前,舉各種事例給學生講口才的重要性,于是同學中掀起了一股學習演講熱。另外,每一次外出前,都強調紀律性和同學的互助友愛;外出回來,再讓學生自我進行總結做得好的和做得不好的,表揚熱心助人的同學。

              ⑶做好個別同學的思想工作。

              關于這一點,讓我體會很深的就是盡量不對學生大發脾氣,有力度的批評是需要的,但不要辱罵,當某些很讓我生氣的事發生后,我常采取冷靜法,先不找學生談話,等自我冷靜下來并已想好怎樣談話后再找學生談。這時心平氣和,思路清晰,談話往往能到達最好的效果。

              3.動腦筋巧設計,多種途徑教育

              在當班主任的過程中,我深感做一個好班主任是需要多動腦筋想辦法的,用各種方式,經過各種途徑對學生進行教育,我感到學點創造性思維對我們是很有好處的。

              從大的方面來說,班級管理的各種規章制度、實施辦法、參加學校、年級的各種活動、組織班級活動都需要我們動腦筋精心設計;從小的方面講,對學生的表揚、批評、鼓勵也需要我們動腦筋。而每當我的腦海里出現一個新念頭時,我會立刻把它記下來,并盡快付諸實施。

              我班的學生有一本課外閱讀本和一本對話本。一方面是閱讀的課外知識進行摘抄,好的摘抄,利用班會由摘抄同學本人在班上讀,能夠加德育分;之后我讓學生說說自我的感受,我再進行發揮講評。平時碰到問題,我就先看看能不能從學生的摘抄中找出適宜的文章。(如:我從學生的摘抄中選用過《上課主動舉手好處多》,《談“嫉妒”》,《中學生易自卑》等文章)。另一方面,這本本子也是對話本,學生有什么心里話能夠寫在里面,而我總是詳細回答,有時我的回答甚至比他寫的多幾倍。

              根據嫉妒心理學,當眾表揚某個同學,會使其它同學產生一種嫉妒,并認為教師對他偏心。所以我極少在班里表揚某個同學,而是盡量找其它機會進行鼓勵表揚。另外,根據皮克馬翁效應理論,教師的言行關心,能極大地促進學生的發展,但一個班主任很難讓每個同學感到教師對自我是有特殊關心的,我除了在舉手投足間讓學生感受到教師對他的喜愛關心,就是充分利用對話本,我經常在學生的本子上寫下表揚鼓勵的話語,盡量讓他感到這是教師對他一個人的異常關心和信任。而對于部分有缺點錯誤的同學我也是在對話本上寫下我的期望,避免令他難堪的當眾批評,尤其對自尊心強的同學,使他犯錯和改正成為我倆之間的小秘密。

              教育學理論告訴我們,每個學生都是有提高要求的,都期望別人認為自我是一個好學生。所以我盡量給更多同學以獎勵,在班里設了各種名目的獎項,讓更多的同學得到表彰。除了學校的獎勵項目以外,我們班每個月都獎勵德育考核優秀學生及提高生,為了同學間互相幫忙,每月評出一個提高組(德育考核平均分提高最多的小組)也進行獎勵,我統計了一下,全班基本上每個月都有一半左右的同學獲獎。雖然獎品只是一些小本子、筆之類的價值一、兩元的小東西,但學生卻十分開心。另外我們班每學月還評選優秀組長、優秀科代表等獎勵項目。學期末我精心設計,購買了獎品,以“鼓勵為主,多多益善”為宗旨,評出了各種獎項,給獲獎同學發了一份獎品。我統計了一下,全班獲獎人數每學期都有幾十人,沒獲獎的3、5個同學我也準備了禮物,并寫上幾句鼓勵的話。此外,我認真對待每一次期末評語,力求寫出新意,給學生以鼓勵。在上學期寫期末評語時我又作了改善,先讓學生互相寫優點,進行綜合后,我精心構思每位同學的評語,采取親切的對話式,更好的反映學生的優點、特點,同時提出殷切的期望。

              功夫不負有心人,孩子們的信任,班級秩序的井然,健康向上的良好班風,力爭上游的良好學習氛圍,團體活動中孩子們的出色表現,關心團體,悄悄地為班級建設出力,蔚然成風的良好局面,就是對我的最大回報。我心里感到莫大的幸福。

              二、用心靈感動心靈,在付出中感受幸福

              教書是太陽底下最幸福的事業,是人們心中最神圣的工作,為了給社會、給家長交一份最滿意的答卷,多年來我沒有請過假,個人的困難都盡量克服。工作上我不辭勞苦,總是揀重擔子挑,每次分班班上人數總是最多的,但我從無怨言。

              我的行為感動了學生,他們聽講格外專心,課間再也沒有為了撿地上一張紙片而互相推諉;他們主動做值日,主動幫忙學習上有困難的同學;班上的學習成績總是名列前茅。

              我的行為也感動了年級組的教師們,他們無怨無悔的工作,使我們年級的工作成了全校最出色的,我們的團體成了最和諧最受人稱道的團體。

              多年的班主任工作,我付出很多,但收獲更多。幾年來我所教的班級,年年被評為校級優秀班團體,個人的德育論文和教學論文多次獲獎,自我多次在優秀班主任經驗介紹交流會上發言,個人先后四次榮立嘉獎,被授予益陽市“優秀教師”。

              雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。在今后的歲月里,我還將一如既往地在平凡而偉大的班主任工作中,忠于職守,勤于奉獻,不斷開拓創新,用心靈感受心靈,用感恩的心、奉獻的情,永遠做一名最幸福的使者。此刻,我能夠欣慰地說,當班主任辛苦,但它讓我收獲了太多,體會到了前所未有的歡樂!

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