街道半年工作總結
總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況，包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來，為此我們要做好回顧，寫好總結。那么總結應該包括什么內容呢？下面是小編收集整理的街道半年工作總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
街道半年工作總結1
在市殘聯和街道黨辦的親切關懷與領導下，在福安街廣大殘疾人工作者共同努力下，上半年工作取得了令人滿意的成效，得到了街道領導的首肯，同時也得到轄區廣大殘疾人朋友的認可。為能在今后一段工作時間內，把我街道的殘聯工作從一個起點，推向另一個新的起點，推動我市殘疾人工作的快速發展，現對我街道09年度，上半年工作進行總結，以利于今后的工作。
一、時刻把殘疾人的利益放在第一位
說起殘疾人事業，最貼真、最現實的不過于關心他們的切身利益。多年來街道領導一直非常關心與重視這方面的工作，全體殘疾人工作者，也一直朝著這個方向去努力，盡量貼近殘疾人，增進與他們的血肉關系。時刻想著為他們做好事與事實。
在20xx年歲尾，已是寒冬季節，在街道殘疾人協會的協調下，在街道民政部門的支持下，部分殘疾人工作者，頂著風雪、冒著嚴寒，走訪轄區內特困殘疾人姜濤和張瑞娟等殘疾人，在寒冷中送去基層級政府對殘疾人的關懷，感動了不少在場的群眾。人們發自內心的感嘆之聲，久久地彌留于我們耳旁：“還是共產黨好啊”。
從20xx年工作展開之初，我們就一步一個腳印地往前趕，我們始終爭取把每一個節拍，都分毫不差地落在殘疾人朋友的利益上。
二、殘疾人的需求是我們的己任
為了能夠完成各級領導部門交付與我們的工作任務，滿足廣大殘疾朋友的希望，福安街道非常關注這方面的工作，在各方面給與放行，并創造各種機遇，選派精干人員參加學習，在具體工作中，盡量給予協助，在今年市殘聯舉辦的多次培訓會議上，都有我福安街道殘疾人工作者的身影，并在具體的工作中，取得了前所未有的好成績。
三、健全組織機構，依托組織力量完善對殘疾人的服務
福安街與一般街道不同，幅員廣大，殘疾人數量多，且多分散居住于各個村屯，加上歷史原因和地理條件，使我們的工作總有一種鞭長莫及之感，怎樣解決這個工作中的實際情況呢？使殘疾人不被遺忘在角落之中，經過我們長期在工作中的摸索，深感依現有工作人員的力量是不能從根本上解決的。只有壯大我們的服務隊伍。半年多以來，我們在轄區內14個村，近60個自然屯中，進行摸底調查，逐步建立了以村為重點的基層殘疾人組織機構，在這些人中我們又，挑選出對殘疾人事業有愛心和責任心的人員，組建了福安街殘疾人志愿者隊伍，并采用每一個殘疾人工作者，結交一至三位殘疾人為朋友的形式，在街道殘聯統一領導下，有組織、又措施、有目的地實施服務。從工作者角度上說，做到人人有服務的機會，從殘疾人的角度上說，人人都有被服務的機會。
四、使思想變服務，用行動去服務
作為殘疾人的組織或殘疾人工作者，光憑有一些好想法或熱情是難以實現殘疾人工作的具體要求的，我們的最大感觸就是，要把好的'思想，變成具體的行動，在行動中實現工作需求。
在今年的“愛耳日”和“助殘日”期間，街道通過具體工作手段------利用出板報、懸掛橫幅、發放宣傳折卡及宣傳單，播放音像制品對市民和殘疾人，進行廣泛的宣傳，增強了他們“早發現、早預防、早治療”的防范觀念。篩查出我轄區0——14歲，所有三類兒童的自然情況，對于一些較為特殊的殘疾人，進行了入戶了解，建立了基本檔案，并為轄區內符合條件的殘疾人辦理了醫療保險，通過這些具體工作，為今年我市殘疾人《殘疾證》換證工作提前收集了信息，為我街道殘疾人換證工作打了提前量。至目前，我街道已辦證272例。下一步我們還將用更大的耐心、更大的熱情繼續我們的工作。
五、上下共同努力，確保我街道殘疾人工作全面發展
今年是建國60周年，我們將以此為契機，開展形式多樣，內容豐富，切合實際的服務項目，為我街區殘疾人進行服務，在年初我們為村、社的殘疾人進行養殖、種植等專項培訓，傳遞了大量的相關信息，對于一些有基礎的殘疾人送到市殘聯進行培訓。對有需求特殊教育的孩子，我們將協調各相關部門，爭取平等受教育的機會。為了給國慶60周年我市殘疾人廣場演唱會輸送藝術人才，我街道正在著力進行初步挖掘工作。目前我街道正在全力建設各村的組織基地，一些基本的內容都以擬定完成，一些工作已在實施中，福安街殘聯力爭在市殘聯驗收時榜上有名，打造福安街殘疾人工作的特殊品牌，為建國60周年獻禮。
街道半年工作總結2
20xx上半年拆遷安置辦在街道黨工委、辦事處的正確領導下，在相關部門的業務指導下，嚴格按照區委、區政府拆遷安置相關政策務實工作，保質、保量地完成了拆遷促建工作任務和拆遷安置工作，為全街道經濟健康快速發展奠定了堅實的基礎。現將**年20xx上半年工作總結如下：
一、20xx上半年工作完成情況
（一）補償工作，資金到位情況：
1、20xx上半年共爭取拆遷補償資金共計約1.667億元。
2、20xx上半年在外過渡被拆遷人員約10904人，共爭取及時發放過渡費1900余萬元。
（二）拆遷工作
1、1-6月完成市區重大拆遷項目共12個，面積4000余畝。具體為：金紅葉103畝、成都錦添匯汽車零部件有限公司30畝、工投孵化園及東方輝煌機電238畝、“198”功能區約3000畝、紅線外租地150余畝等項目。
2、完成了拆遷項目20余戶遺留戶的拆遷工作。
3、20xx上半年完成了9個企業拆遷簽協、交地工作。
（三）信訪工作：
拆遷工作任務重，政策性強，隨著拆遷工作的進一步開展，各種矛盾不斷凸顯，對一些不符合拆遷政策要求的上訪戶認真做好政策宣傳和解釋工作，對拆遷歷史遺留問題依法、依規、按程序進行妥處，20xx上半年共接待因拆遷、補償安置等群眾上訪59件，420余人，協調妥善處理58件。
（四）安置工作：
1、完成了楠博苑五期C標天鵝湖片區、青臺山片區、蒲草片區三個片區分房等工作；完成了天鵝湖片區第二批分房等工作。
2、完成了龍華二期BCD區安居房第七批次分房等工作。
3、完成我街道待安置人員臺賬情況調查、統計、上報工作。
4、完成了楠博苑五期C標已分房新增人員的清理核算上報工作。
二、工作措施
（一）建立健全工作制度。
加強了對拆遷項目現場人員的工作管理，嚴格規范拆遷行為，堅持在清理中由街道、村、組、群眾代表全程參與，確保公平、公開、公正的.拆遷原則，堅持公示制度，設立舉報電話，接受群眾監督，有效減少了工作矛盾，化解了拆遷糾紛，使拆遷工作效能得到明顯提高。
（二）強化組織領導、分工協作，全面推進拆遷工作。
針對20xx年20xx上半年拆遷項目多、任務重、要求高、難度大的特點，特別是新政策99號文件的出臺，我辦進一步強化管理，加強業務學習，掌握拆遷安置政策及相關法律法規知識；對全辦公室工作人員進行分組管理，調整拆遷工作項目組人員構成，加大對拆遷工作內部監察力度，大大提高了拆遷工作人員的工作效率。
三、拆遷工作中存在的問題
1、政策性農轉非人員（即本轄區內中、小學教師，優秀廠長，企業家，畜牧站，供銷社人員，包括家屬、子女等因工作關系由本地農業戶口轉為本地非農業戶口），在本轄區內所屬單位上班，未享受福利房，長期在本轄區內居住自己的住房。依據龍府發[20xx]90號文件不予住房安置問題，在拆遷工作中此類人員難以接受，給拆遷帶來較大難度。
2、安置房建設嚴重滯后問題。我街辦目前仍有10904人在外過渡，而片區房源稀缺，過渡群眾租房困難，部分群眾過渡時間超過5年，存在嚴重的社會不穩定隱患。
3、已交地項目拆遷補償資金結算遲緩，資金到位不及時，嚴重影響后期拆遷工作正常開展。
20xx下半年工作重點
一、 集思廣益盡最大努力做好99號新文件的實施工作，以及衍生的新問題、新矛盾的妥善處理。
二、全面完成上級下達的拆遷任務，確保項目按時交地：
加大力度繼續做好正在拆遷項目的清理、丈量、發放補償款的工作。全力以赴確保待拆遷項目包括：成都中醫學院、“198”功能區、警察培訓基地二期、恩德科技汽配園、四川省有色科技有限責任公司、建安—本特勒汽車底盤研發中心等項目拆遷工作，確保資金到位后按時交地。
三、抓好洪柳三期332套分房工作及龍華二期BCD區、楠博苑五期C標剩余房源安居房分房等工作。
四、妥善處理市區重大項目遺留戶、企業拆遷工作。
五、做好拆遷項目資金的上報、結算報審工作。
六、搞好信訪接待工作。按時完成信訪件的回復工作，避免上訪矛盾的進一步激化。
七、完成區委、區政府及街道黨工委、辦事處臨時交辦的其他拆遷任務。
街道半年工作總結3
一、財政工作
20xx年在辦事處領導的積極爭取下，在旗財政局的大力支持下，辦事處在財政上與XX鎮脫勾，實行財政獨立，成立了財務辦公室，配備了財會人員，這對我單位的財務管理和財務核算工作能夠進行了有效的控制。財務工作開始步入了正軌。
制定了相應的財務管理制度，年初，根據《會計法》和有著財務管理制度，我單位制定了《機關財務管理制度》和《居委會財務管理制度》，同時根據制度又制定了《居委會財務工作百分考核細則》，規范了整個社區的財務管理，提高了資金的使用效率。
本著少花錢、多辦事的原則，為領導當好參謀。因為我單位是沒有收入，各方面的開支都靠上邊撥那點人頭經費，節省著花資金也有缺口，所以需要堅持可花可不花的錢不花，非花不可的錢少花。盡量減少資金的缺口。
按著財務制度的要求，做好財務工作總結及計劃，并將日常帳務處理工作處理好。及時向領導提供資金的運行情況和資金的現狀。便于合理的調劑使用。
二、統計工作
按時完成統計的定時報表和臨時性的'工作。年初完成了基本單位抽查工作。按月上報了餐飲服務業抽樣調查戶上報任務，按季上報調查戶能源報表。
積極籌備全國第二次經濟普查工作，上報了普查領導組織，落實了普查經費。
以上是我們20xx年上半年工作總結。總之，半年來，自己做了一些工作，有時覺得還很忙，但往往都是一些瑣碎的小事，具體真正總結時有時真總結不出來，特別是現金和采買，更是如此。自己也努力盡量想把各項工作做好，領導和同志們也都很滿意，上級業務部門也比較認可，但與自己的想法還有一定的差距。這可能主要是自己的休養和素質的因素，所以今后更應積極努力學習，做好09年下半年工作計劃，提高自己的覺悟和素質，更好的為大家服務、為領導服務，盡量使自己滿意，同志和領導們更滿意。
街道半年工作總結4
都說時光如梭，轉眼2x14年已經過去一半了，這半年來在上級總工會和街道黨工委的正確領導下，圍繞區總工會2x14年度目標任務，街道工會聯合（以下簡稱：街道工會）開展了如下幾方面工作：
一、組織建設方面：根據《中國工會法》及《工會基層組織選舉工作暫行條例》的有關到期換屆選舉條例，街道工會指導參與了南京博脊商貿實業有限責任公司、南京鵬基物業管理服務有限公司、江蘇中地控股集團有限公司所屬三家非公企業工會換屆選舉工作，這三家公司通過召開會員代表大會選舉產生了新一屆公司工會三委會成員。按照秦淮區總工會《關于在全區實施2x14建會行動計劃的通知》的要求，結合全國工會基層組織建設管理系統，街道工會將系統中的136家企事業單位的建會情況進行一次“回頭看”梳理工作，其中對南京和諧物業管理有限責任公司、南京鵬基物業管理服務有限公司、金紅葉紙業集團有限公司南京分公司等7家25人以上的非公企業、外資企業，務必做到工會有批復、有“雙亮”、有工會社團法人證和章、有工會獨立帳戶等硬件齊全，相應的規章制度上墻，確保每半年定期開展至少一次工會活動；對于其余129家小微型非公企業、個體工商戶，幫助他們建立健全工會小組，并按屬地化將其分別納入轄區十個社區工會聯合會管理體系中，確保非公企業年均建會率達90%以上，職工年均入會率達85%以上。經過梳理審核，截止2x14年6月底，轄區內136家非公經濟組織均成立工會組織，動態建會率達99%；職工總數1850人，會員數1825人，職工入會率達98.65%。
二、民主管理方面：根據轄區內小微型非公企業、個體工商戶多而分散的`特點，街道工會采取與社區工會聯合會聯動，街道經濟科配合的方式，按屬地化分片指導推進工資集體協商工作，先后發放《工資集體協商特別提示函》、《企業開展工資集體協商要約書》和《社區開展工資集體協商要約書》150份，收回企業要求簽訂工資集體協議要約書反饋單150份；與南京和諧物業管理有限責任公司、金紅葉紙業集團有限公司南京分公司等7家單獨建會企業簽訂或續簽了《集體合同》或《企業工資集體協議》。2x14年上半年街道工資集體協商簽訂率保持在85%以上，受益職工達兩千多人。
三、困難幫扶方面：2x14年元旦、春節前夕，街道工會通過“春送溫暖”活動，為11名市、區兩級困難職工送去兩萬余元的慰問金，并為3名居住在本街道轄區內的困難企業職工每人送去500元的慰問金；2x14年端午節前夕，街道工會又為3名本年度市級特困職工送上1500元的生活補助。對于那些因為申報政策的調整而未能進入2x14年市區兩級困難職工檔案的往屆特困職工，街道工會工作人員與三家改制困難企業的工會主席及時與這些職工進行溝通，耐心地做每位職工的思想工作，向他們解釋相關的政策，使他們得以放下思想包袱，從而確保了全街道的和諧穩定。
為了緩解就業壓力，也為了給有勞動能力的下崗失業職工提供再就業的機會，按照上級總工會的活動要求，街道工會在街道勞動保障所、社區工會聯合會的幫助下，組織了35至60名職工分別參加了由南京市總工會、秦淮區總工會等多家單位聯合舉辦的“慶三八”、“慶五一”大型專場招聘會，有30至40名下崗失業人員當場與用人單位簽訂了合同。
四、活動組織方面：根據秦淮區總工會慶“五一”系列活動方案有關要求，街道工會組織本級工會及社區、企業工會會員分別參加了慶“五一”國際勞動節紀念大會、“勞動美”職工攝影作品比賽、“慶五一、迎青奧”職工登山比賽等多場職工文體活動。通過上述活動，不僅減輕了基層職工的工作壓力，調劑了工作氣氛，使工作和活動有張有弛、相得益彰，又為街道轄區營造了一個積極向上、團結協作、溫馨和諧的氛圍。同時為了增加本級工會工作者在工會法律援助方面的知識，增強職工維權意識，便于在今后的工作中更好的開展維權工作，由工會協理員組織，街道工會副主席帶隊，企業工會相關人員參加了區總工會法律援助律師團宣講課堂街道南片組的講座活動。
五、爭創先進方面：2x14年以街道文體活動中心為平臺，街道工會開展爭創南京市總工會“2x14年南京市職工書屋”的活動；根據市總工會有關爭創工作的要求，圍繞在非公企業中深化創新建設工程，扎實推進重點工程建設等爭創精神，結合非公企業現有的資源，街道工會上門指導幫助南京和諧物業管理有限責任公司工會參與爭創2x14年度南京市“工人先鋒號”和2x14年南京市模范職工之家的申報工作。
一、抓組織，促規范。繼續加強基層工會組織的質量建設工作。一方面嚴格按照工會組織建設要求，繼續推進非公企業工會組建工作，以非公企業建會質量為著力點，做到寧可步子慢一點、數量少一點，但是質量要高，建設要穩，穩中求進，穩中求質。另一方面深入基層，加強與非公企業的聯系，了解非公企業工會的真正訴求，把工作落到實處，確保建會的長效化。
二、抓維權，促和諧。以提升職工幸福感為目標，大力實施職工維權工作。在已建會的單獨基層工會和工會聯合會中，全面落實廠務公開工作，建立健全廠務公開機制，強化職工群眾的知情權、參與權、管理權、監督權。
三、抓服務，促提升。把竭誠為職工群眾服務作為工會工作的出發點和落腳點。街道工會將按照上級工會的有關要求，認真做好2x14年“金秋助學”活動；2x14年中秋、國慶兩節慰問活動；2x15年市、區總工會困難職工建檔工作；2x15年元旦、春節困難職工慰問工作，通過開展形式多樣的慰問活動，多為困難職工辦好事、辦實事，努力提升職工的凝聚力、向心力。
街道半年工作總結5
一、 上半年主要工作
（一） 拓展陣地，培育特色，創關工工作品牌
1、深化“一刻鐘”課堂。針對轄區外來人員多、文化基礎比較差的現狀，街道關工委在外來人員相對集中的孔浦二村社區，面向外來青少年開設了“一刻鐘課堂”，每天利用十五分鐘時間，向外來青少年傳遞文化知識。上半年我們主要做了以下三個方面的工作：一是充實“一刻鐘課堂”中的“五老”志愿者隊伍。“五老”志愿者一直就是“一刻鐘”課堂的策劃者、組織者和參與者，義務為外來青少年傳授知識、進行思想道德教育、培養他們的業余興趣愛好，發揮了積極的作用。上半年，我們對“五老”志愿者隊伍進行了進一步的充實，增加了一些專門人才。如，擅長書畫的崔炳龍，擅長唱歌的張玲玉，擅長跳舞的湯國敏等。二是進一步豐富“一刻鐘課堂”內容。“一刻鐘課堂”在開始初期，基本上僅僅是涉及基本的文化知識和禮儀常識等內容，上半年我們進一步豐富了課堂內容，按照教師資源隊伍和外來青少年的需求，將課堂分為五大類：文化活動類，包括教唱歌曲、教健身操和健身舞、開展體育競賽活動；知識類，包括識字課、數學課、送知識上門；健康類包括家庭生活小常識、常見疾病預防、急救知識；禮儀類包括服務禮儀、禮儀花卉、社交禮儀；技能類有電腦培訓、插花培訓、簡單的操作技能培訓、縫紉技能培訓。三是將“一刻鐘課堂”向課堂外擴展。依托街道流動青少年陽光驛站，為轄區青少年尤其是外來流動青少年提供教育培訓、心理咨詢、定期組織文藝活動等服務。街道關工委將以流動青少年陽光驛站為載體，在暑期推出“在同一片藍天下”關愛外來青少年系列活動，包括暑期夏令營、軍營參觀、“寧大尋游”、“陽光伙伴”新老“小寧波”結對等活動，使一刻鐘課堂向課外擴展。
2、開設“心靈氧吧”。上半年，我們在孔浦二村社區設立了“心靈氧吧”，建立一個為青少年減壓的心靈關懷工作室，聽他們傾訴，幫他們出主意，為他們排解憂愁。“心靈驛站” “心靈氧吧的宗旨是：是做青少年的成長之家，幫他們排憂解難，聽他們傾訴，幫他們維權；青少年有心理難題，就派上心理專家幫助疏導、矯正。 “心靈氧吧”得到了浙江合創律師事務所兩名律師、康寧醫院兩名心理咨詢師、孔浦醫院全科醫療團隊和兩名社會工作事的大力支持。社區里有個退休老師也主動站出來，表示愿意做教育顧問，給家庭教育方面有需要的青少年提供幫助。大學生志愿者愿意給她們他們的.學習提供幫助。“青少年心靈驛站”的志愿者老師是一支有心理學、教育學、法學、醫學心理學、精神醫學等專業背景的人員組成的隊伍，持有國家心理咨詢師、社會工作師、教師、律師、醫師資格等證書，竭誠為大家提供服務。社區“青少年心靈驛站”設立的消息見報后，不少社區居民、青少年陸續登門。不少人是手持從報上剪下的報道找上門的。運行以來，給數十名前來求助的青少年及轄區居民做了心理輔導，效果不錯。不過讓工作人員最為自豪的是，他們已成功地讓一名心理壓抑，想棄學的大學生開心地回到了校園。如，我們了解到暫住在孔浦夏家25號四川籍外來人員張強，是名牌的學生，暑期跟著父母打工感受到父母掙錢供他讀書的辛苦，因為窮在學校受到冷落，沒有理解他的人，滋生了不想繼續讀書的念頭，通過交流，肯定他智慧不窮、志氣不窮，給予他鼓勵，最終他有鼓足了勇氣，回到了美麗的大學校園。還有一青少年初中沒畢業，每天迷戀網絡，已經棄學，家人都沒有辦法，家人到社區尋求幫助，經過多次勸導、教育，現在他參加了夜校學習，爭取不斷提高自己的文化、專業水平。
（二）依托“五大行動”，開展青少年教育主題活動
1、“文明行動”，爭做合格小公民。在4月的第一個雙休日啟動了公民道德建設月活動，轟轟烈烈開展未成年人思想道德建設。社區“五老”中的老教師、老模范和孩子們一起制作了圖文并茂的宣傳板面，編撰了瑯瑯上口易學易記的公德歌，設計印制了“我與文明同行”的宣傳單。“請你獻出五心”、“請你珍惜五情”、“請你做到三管六不”等等豐富多彩的內容吸引了社區里的老老少少，營造共育文明、共享文明的家園氛圍。
2、“綠網行動”，爭做文明小網迷。在各社區少兒電子閱覽室開設了“青蘋果綠色網絡通道”，針對少兒小網迷的特點精選了教育、親子娛樂等網站，下載了包括“少兒信息港”、“中國少年報”、“中國少兒藝術教育網”、“兒童樂園”、“動畫城”等富有趣味性與知識性的視頻電子圖書，方便小讀者瀏覽使用。為加強網絡安全教育，區組織大學生志愿者為青少年朋友講解“文明上網的注意事項”、“如何在網絡上保護自己”等常識，通過“大手牽小手*網上文明走”引導轄區未成年人在網絡世界自由馳騁，使網絡為我所用。
3、“讀書行動”，爭做好學外來娃。在青少年學生中開展宣讀文明倡議書、高唱“文明禮儀歌”、發放文明禮儀宣傳冊等活動，倡導青少年學生從身邊小事做起，尊敬老師，孝敬父母，謙讓同學，以小事養德，修其身、正其心、善其行，提高青少年學生“行君子事，做有德人”的自覺性。
4、“秧歌行動”，爭做健康好少年。為更好的培養社區青少年德智體全面發展，邀請了公益媽媽何惠明老師教授青少年秧歌舞，成立了“娃娃秧歌隊”。從最初的十來位孩子到現如今近四十位孩子，秧歌隊不斷發展壯大，不僅住在小區里的孩子加盟秧歌隊，就連住在附近的外來務工人員子女聞訊也一起來參加。作為“娃娃秧歌隊”的主要成員之一——外來務工子女特別喜歡參與秧歌隊的活動，由于受到家庭條件的限制，暑期去少年宮學舞蹈對他們來說常常是一種奢望，而通過“青蘋果樂園”組織的免費學秧歌真像一場及時雨滋潤著孩子的心田。
5、“溝通行動”，爭做知心好孩子。現在的孩子有“三大三小”：生活的空間越來越大，生長的空間越來越小；住房的面積越來越大，心靈的容積越來越小；學習的壓力越來越大，學習的動力越來越小。為了幫助孩子與父母實現良好溝通，在未成年人思想道德建設工作中形成合力，街道與轄區幼兒園、學校合作，舉行了“摸手仔”、“心靈相通”、“我教媽媽學QQ”、“青蘋果——莊嚴的成年日”等一系列教育扶助活動，這些活動深受孩子喜愛，深得家長首肯。其中 “心靈相通”這一游戲要求家長和小孩各自填寫對方的生日日期、鞋碼、最愛看的電視節目和最愛吃的食物。在互動中，家長和孩子拉近彼此的心靈距離。當媽媽的，在與孩子QQ互動中掌握孩子們的“時尚”語言、觀點、因勢利導與孩子實現溝通。
（三）建立機制，創新方法，切實加強青少年關愛工作
1、落實具體關愛活動。5月份，由關愛工作團牽頭，在轄區青少年中開展“法制教育周”活動，集中組織青少年學習《憲法》、《刑法》、《治安管理處罰條例》等法律法規，在青少年中開展法制宣傳教育；6月初，在轄區開展了以“開展青少年矯正，構建和諧社區”為主題的宣傳活動，通過出黑板報、法制宣傳欄、發放宣傳材料、懸掛橫幅等形式，開展了形式多樣的宣傳活動，使廣大群眾能夠了解青少年矯正的意義、目的，增強了人們對青少年矯正法制性質的認識，為青少年矯正工作開展營造良好的社會氛圍。
2、建立長效工作機制。街道關愛工作團建立了例會制度、定期走訪制度和信息反饋制度。街道關愛工作團和社區關愛工作小組每周一次工作例會，交流關愛工作，每周2次深入問題青少年家中，幫助做好他們的思想工作。同時，成立“青少年輿情氣象站”，每個社區1名輿情氣象員，負責青少年思想動態的信息反饋鞏固，一旦發現傾向性苗頭，第一時間向街道關愛工作團反饋，以利于街道關愛工作團隨時關注青少年的思想動態。
3、建立關愛志愿者隊伍。在充分發揮街道關愛工作團和社區關愛工作小組作用的基礎上，建立一支由關心社區青少年工作的關愛志愿者隊伍，主要也是由老黨員、老干部、老教師等“五老”志愿者組成。在此基礎上制定了《孔浦街道關愛志愿者工作職責》，采取“1名關愛志愿者協助1個關愛工作小組”的辦法，充分發揮他們在青少年關愛工作中的作用。
街道半年工作總結6
按照街道辦事處關于報送xxxx年上半年工作總結及下半年工作計劃的通知要求，按照縣委、政府的統籌規劃及精心組織下，我辦高度重視，切實履職盡責，重點在老舊院落改造、市容市貌整治、揚塵治理、生活垃圾分類、地鐵周邊環境提升、人居環境整治、城鄉環境突出問題九大攻堅行動等環境治理，積極配合縣相關部門抓好城鄉環境綜合治理工作，取得階段性實效。現就城管綜合執法辦xxxx年上半年工作進行了總結，并認真謀劃下半年年各項工作，現將工作匯報如下：
一、想辦法，添措施，積極開展城鄉環境綜合整治工作
（一）強化宣傳，積極引導全民參與共建共享
上半年因受疫情影響，街道利用線上+線下的形式，傳達縣委、縣政府相關會議精神，利用QQ群、微信群等形式，發布與城鄉環境相關的文件、簡報等，宣傳垃圾分類、環境治理的重大意義，動員和引導廣大人民群眾進一步提高認識，自覺主動參與環境治理工作，努力營造清潔、整齊、優美的城鄉環境。宣傳活動以來共計開展垃圾分類宣傳xx個次/月，線上參與人數xxxx余人。
（二）老舊院落改造完成情況
今年計劃實施改造的.x個老舊院落改造工作，一是做好軟件基礎，x個老舊院落均已成立業委會，維修基金全部繳納完成并存入各院落子賬戶，建立維修資金臺賬；二是硬件按進度推進，截止目前五津南路xxx號已經全面竣工并通過驗收，其余四個院落完成設計、征求意見，項目建議書、圖審正在推進中，目前正在走程序。
（三）揚塵治理工作
實施一體化環衛作業后，與環衛公司緊密配合，確保轄區空氣質量有效提升，同時對管轄區域內的拆遷工地、建渣亂堆放、裸土覆蓋等問題開展不間斷巡查，發現問題及時整改。在春雷行動中，積極配合縣級部門，開展夜間專項整治行動xxx天/次，對轄區xx家機動車清洗站開展日巡查，發現問題立查立糾。
（四）市容市貌治理工作
疫情防控期間，認真落實x市城市管理委員會關于建立八項機制精細化服務“五允許一堅持”的意見，結合街道實際情況制定相應的工作方案，結合新津縣規范經營性無證無照聯席會議辦公室關于進一步支持發展“兩指”經營活動的通知要求，為推動經濟，全面復工復產，疫情期間城管辦因地制宜在管轄區內設置臨時攤位擺放點x個，攤位約xxx個；同時，每天加大對各段面的整治，各段面采取定人、定崗、定責、不定時開展白天、夜間不間斷開展集中整治違規占用出攤占道，戶外廣告露天燒烤、餐飲油煙排放等，通過開展不間斷巡查整治，建立臺賬管理，有效提升轄區市容市貌，截止目前清理違規橫幅標語xxx余條，制止違規占用人行道、盲道、交通要道行為xxx處，查漏補缺門前三包責任書xxx余份。
（五）有序推進垃圾分類工作
按照區綜合執法局關于農村生活垃圾治理攻堅行動實施方案的通知要求，全面開展垃圾分類工作前期準備工作，在純陽花園一二三期設置四分類垃圾投放點xx個；二是合理規劃布局，指導xx個村社區開展垃圾分類點位摸排建設；三是開展垃圾分類宣傳活動約xx次，積極引導居民提升垃圾分類意識，定期報送垃圾分類資料。
（六）扎實推進市場管理
疫情防控期間每天派駐xx人對x個農貿市場開展常態化管控，市場采取“一進一出”、進入市場需掃碼、檢測體溫；同時，每天開展不間斷巡查市場活禽宰殺，確保市場內無活禽宰殺，督促市場內每天開展三次以上的消殺，做好消殺登記臺賬，并在顯著位置張貼登記臺賬。
（七）及時辦理回復舉報投訴
積極辦理舉報投訴，截止目前受理舉報投訴件xx件，辦結xx件；針對群眾舉報、投訴的問題，街道城管辦立即組織現場查看，落實責任，責令限期整改，及時回訪督查，并將整改落實情況及時回復投訴人。
（八）做好衛生創建鞏固工作，保障驗收順利通過。
按照愛衛辦關于做好衛生城鎮創建鞏固工作的通知要求，制定工作方案，成立領導小組，明確工作目標，將目標任務層層分解，組織xx個村社區召開創衛工作推進會，會上安排部署了下階段工作，明確了整治的時間節點，與衛計辦、紀工委對xx個村社區的院落、集中居住區、市場進行了督查，督查的問題形成PPT、督查通報。
二、存在的問題
城鄉環境綜合整治宣傳不夠。
城鄉環境綜合整治群眾主動參與意識不強。
城鄉環境綜合整治機制有待完善。
三、下半年工作思路
一是通過再宣傳、再發動，繼續加大宣傳力度，做到宣傳入腦入心，再次掀起城鄉環境綜合治理工作新高潮；
二是持續推進老舊院落改造工作；
三是有序推進垃圾分類工作，合理布局規劃垃圾收集點位；
四是完善各類管理制度，建立切實可行的長效機制；
五是加強地鐵周邊的市容市貌秩序的管理，協助上級職能部門做好各項專項整治工作。通過一系列的努力，力爭把街道城鄉環境綜合整治工作做得更好，為廣大群眾創造良好的工作、生活環境，樹立良好的對外形象。
街道半年工作總結7
上半年，**街道安全生產工作在縣委、縣府、縣安委會、縣安監局、街道黨工委、辦事處的領導及各部門支持下，按照年初制定的安全生產工作計劃，安全生產月活動計劃及上級下達的各項任務和控制指標，腳踏實地，兢兢業業地開展工作。上半年全街道沒有發生重大事故，安全態勢平穩，有力地保障了全街道經濟持續健康發展和穩定工作。現將上半年安全生產工作報告如下：
一、領導重視，安全生產主體責任落實。
年初，根據上級對安全生產要求和**街道轄區安全生產實際，街道召開了經濟工作和安全生產大會。會上領導對安全生產工作的重要性和必要性及安全生產工作的要求作了重要，并要求xx年度安全生產工作目標、任務進一步建立健全以安全生產責任制為中心的安全生產工作制度，明確各級各部門工作職責，并與各村、社區、企事業單位簽訂安全生產責任書，簽訂責任書196家，實行領導干部包村、包企業制度，明確安全生產責任人。按照“誰主管、誰負責”的原則，狠抓責任制的落實，一級抓一級，一級對一級負責，不留死角，落實到企業，落實到，確保安全生產工作的實現。
二、加強安全生產監管，開展安全生產檢查。
根據縣委、縣政府、縣安委會的安排，街道組織有關人員對本街道安全生產隱患排查治理工作進行動員部署，全面啟動“隱患治理年”活動，成立安全生產隱患排查治理年活動領導小組，下設街道安監站為治理年活動辦公室，具體實施安全生產隱患治理年活動，制訂了**街道隱患排查治理年活動實施方案。按照上級要求，結合本街道實際，確定排查范圍、時間、內容和工作目標。明確通過一年時間開展“安全生產隱患排查年”活動，進一步落實企業的`安全生產主體，全面排查治理隱患和薄弱環節，建立健全防范措施和管理制度，進一步提高從業人員的安全意識和安全素質，完善企業安全條件，有效遏制重特大事故的發生，減少一般事故的發生。為了及時掌握轄區開展生產隱患排查治理工作情況，進一步推動各項工作的落實，街道制定安全生產百日督查專項行動實施方案，通過深入持久的督查行動，進一步促進黨和國家關于安全生產方針、政策、法律法規以及“隱患治理年”各項工作部署的落實，促進安全生產主體責任的落實，街道針對面廣量大的個體經營戶以及生產經營單位安全生產專業技術知識方面的不足，在各生產經營單位自查的基礎上聘請寧波安全評估機構進行地毯式的普查。1-6月份，共檢查有關單位4200家。其中主要領導和分管領導參加3人次，發現安全隱患5條，整改3起，其中重大隱患4起，已整改2起，另二起已列入治理整改計劃，累計落實整改治理資金185萬元。
三、加強安全生產宣傳教育培訓，提高安全意識。
進行安全生產培訓、宣傳和教育，是掌握安全常識，提高安全觀念的重要途徑。街道安監站根據本轄區安全生產工作實際，認真分析研究街道安全生產形勢，制定可行的宣傳，教育工作方法，把安全生產宣傳，教育，培訓落實到實處，通過懸掛橫幅，張貼宣傳標語、宣傳畫報，以會代訓等形式，廣泛宣傳《安全生產法》、《浙江省安全生產條例》和《生產安全事故報告和調查處理條例》的重要性，全面提高人民群眾的安全防范意識，增強安全生產責任感和緊迫感，特別是6月份全國安全生產活動月中，我們充分利用整個社會宣傳、教育的良好氛圍，特征訂100余套安全生產掛圖，送到各村、各社區和有關單位、在宣傳欄、車間中張貼，形成人人知道安全，人人關心安全生產的氣氛。我們對有關單位要求建立三級教育，即廠部，車間、班組三個層面，結合本單位實際情況進行安全生產方面的培訓和教育。
四、建立和健全安全生產網絡，落實臺賬。
街道半年工作總結8
今年以來，浙江省發生多起火災事故，造成人員傷亡的慘痛教訓。為此，xxxx街道堅決貫徹執行區安委會文件會議精神，認真吸取各地事故教訓，積極推進安全生產長效管理，切實加大隱患排查治理力度，強化安全監管，注重宣傳教育，狠抓應急防范，努力為建設“精致和諧的一流核心”的任務目標做好安全保障，上半年主要工作情況如下：
一、抓領導重視，促安全規范
1、明確責任，強化考核。年初與各社區(經合社)、轄區企業單位簽訂安全生產綜合目標管理任務書，強化季度考核，將安全生產工作納入社會創新管理考核內容，進一步突出“黨政同責、一崗雙責”，把領導重視、帶隊檢查、落實安全責任作為安全生產工作的重要內容，努力構建安全生產長效管理體系。今年上半年共直接簽訂安全生產目標任務書32份，危化責任書16份，轄區單位共簽訂安全責任書11902份，組織培訓生產經營單位負責人57人，安全員61人，從業人員7083人，其他特種作業人員100人，完成安全生產標準化三級達標企業2家。
2、規范制度，確保實效。今年以來下發了《關于做好今冬明春及元旦春節期間安全生產工作的通知》、《關于對20xx年度街道工礦商貿企業重點事故隱患整改單位進行掛牌督辦及加強專業市場控煙管理的通知》、《關于“五一”期間開展安全生產大檢查的通知》、《關于開展物流倉儲場所安全隱患排查整治工作的通知》、《關于開展20xx年“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動的通知》等文件，轉發了《江干區今冬明春第二次“清剿火患”戰役實施方案的通知要求》和《關于組織開展較大以上安全生產事故防控專項行動》等文件通知，進一步規范制度，強化對專業市場、建筑施工、商場超市、賓館飯店、三合一場所、倉儲物流場所、娛樂場所、學校敬老院、宗教寺廟、xx等領域集中開展隱患排查整治，推進消防安格化平臺建設，確保工作有實效。
二、抓生產安全，保安全穩定
1、開展大檢查大整治行動，全力保持安全穩定形勢。今年工作重點是開展安全生產大排查大整治，街道領導班子帶隊分組檢查并按上級要求填寫黨政領導、分管領導安全檢查記錄表，進一步落實責任，強化隱患排查，先后開展了元旦、春節、五一期間、安全生產月等重大節日期間街道領導帶隊分組檢查，要求對轄區所有專業市場、建筑工地、賓館飯店、危險化學品等領域進行全面排查，徹底消除安全隱患，確保轄區的安全穩定。
2、加快推進安全生產標準化建設，組織開展企業誠信機制建設。今年按照區安監局的安全生產標準化達標任務要求，召開了安全生產標準化建設會議，要求杭州孔雀大酒店等6家單位完成安全生產標準化三級達標任務，目前已完成2家單位標準化三級達標，其他4家正在組織達標申報中。其次是繼續開展了企業誠信機制建設，對企業實施安全生產分類評級，全面推進企業安全文化建設和標準化建設。
3、強化區、街道兩級安全生產重大隱患掛牌單位整治。今年杭州寶鴻汽車修理廠被列入區級安全生產重大隱患掛牌督辦單位，在三堡社區整村征遷指揮部的努力下，協調處理了相關事項，目前已修理廠已全部拆平，原來電線亂接亂拉、大量人員住宿等重大安全隱患得以徹底解決。3月街道對五福三新路倉庫、水湘之江路倉庫和浙江佳寶童裝市場等3家單位存在的重大安全隱患進行了街道掛牌督辦，其中三新路倉庫“三合一”整治完畢，清除人員住宿12人;水湘社區之江路倉庫因錢江新城漁人碼頭建設目前已清退住宿人員120余人，預計在9月底全部拆除;街道進一步加強浙江佳寶童裝市場提升改造過程中的安全監管，預計在10月底完成提升改造任務。在區安監局的監督指導下，5家兩級掛牌督辦單位都能認真按照上級要求加強隱患整改，全面落實安全責任，堅決消除安全隱患，確保按期完成摘牌整治任務。
4、開展危險化學品隱患排查專項整治。今年街道按照區安監局要求，對80余家危險化學品經營使用單位、3家專業市場、3家加油站進行了專項檢查，填寫了江干區危險化學品企業安全檢查記錄表，續簽了安全責任書，要求危化單位嚴格按照國家法律法規，加強參危險化學品的管理，確保轄區危險化學品的安全。
5、加強xx安全管理。今年繼續開展專業市場煙花禁燃工作，加強宣傳教育和監督指導，在區安監局等各部門組織的“開門炮”檢查工作中得到了上級領導的肯定。其次是召開社區及煙花零售經營單位xx專項會議，要求加強各社區做好煙花禁放、少放等宣傳和管理，要求4家xx零售經營單位認真參加持證培訓和定點進貨、守法經營等工作，堅決遏制各類xx事故的發生，從反饋情況來看今年因xx引發的火警火災事故比往年明顯下降。
6、加強建筑工地的安全管理。街道轄區建筑工地有近40家，尤其是錢江新城有26家高層建筑工地，極易造成人員傷亡事故。街道、社區積極配合區住建、安監、公安、消防等部門組織開展經常性和重點時段的安全檢查，指導建筑施工單位及時簽訂安全生產綜合目標責任書，做好工地安全防護，加強三級安全教育，杜絕電工、電焊等特種作業人員無證上崗行為，保持了建筑工地的安全穩定。
三、抓消防安全，保安全穩定
1、創新專業專業市場消防安全管理。一是年初重點抓專業市場攤位裝修安全管理。年初是專業市場裝修高峰，參照意法服飾城攤位裝修管理標準經驗，切實加強服裝特色街各類專業市場1080家攤位裝修時用火、用電、用材等安全管理，確保市場的安全管理。二是抓專業市場等公共場所的用電管理，特別是加強專業市場電瓶車的充電管理，如xxzxxxx服裝市場、中豪建材市場、xxzxxxx文體市場等對電瓶車統一停放，統一充電，較好地消除了充電引發的火災事故。三是創新專業市場控煙管理，實施專業市場商會安全生產風險保證金制度，突出專業市場安全生產重點管理，19家專業市場共同倡議創建“無煙市場”，共享安全發展。
2、鞏固消防安全“四個能力”建設。全力推進消防安全第二次“清剿火患”行動，要求13個社區消防安全工作站、4家社區化管理的物業公司及60余家消防安全重點單位進一步建立健全工作制度及工作職責，按照消防安全“網格化”、“戶籍化”管理的要求，對所有生產經營單位進行全面排查整治，形成“橫向到邊、縱向到底”的拉網式排查，及時完成消防安格化系統檢查記錄、隱患上報、應急演練、培訓教育等數據的平臺錄入工作，充分利用電子顯示屏、橫幅、宣傳欄等宣傳手段，在社區、專業市場、物業公司等單位全面開展消防安全知識宣傳教育和消防安全巡查公示等工作，讓消防安全意識深入人心，隱患排查全覆蓋。今年4月街道總工會出資8100元購置消防戰斗服3套參加了區總工會組織的江干區消防技能競賽，在全區16支比賽隊伍中，常青股份經濟合作社、xxzxxxx服裝市場等2支參賽隊伍刻苦訓練頑強拼搏，取得了消防技能競賽團體第三名、“原地穿著戰斗服”項目第一名和“百米滅火操”項目第三名的好成績。
3、加強高層樓宇的消防安全管理。街道樓宇經濟發展迅猛，今年以來，區消防大隊、街道、社區等主動出擊，召開安全會議，組織應急演練等加強對高層樓宇的社區、物業公司、樓宇企業的安全檢查和指導，對物業公司、消控室持證上崗等情況進行安全檢查，對淘寶店、群租房等進行專項檢查，嚴肅處理各種違法行為，促進各單位切實加強消防安全管理，規范消防安全行為。
四、抓特種設備，保安全運行
1、加強小區電梯的安全監管。今年以來多次邀請區質監分局、省特檢院、西子奧的斯電梯公司等電梯專家及專業技術人員對和諧嘉園等小區電梯安全進行專項整治。就和諧嘉園南苑電梯存在的安全問題召開了多次協調會議，請省特檢院xx專家就電梯存在的安全隱患進行了檢查反饋，督促社區、物業公司、電梯廠家、維保單位等切實各負其職，及時解決存在的安全隱患，對電梯存在安全隱患的原因分析、電梯維保單位的選擇、徹底解決電梯安全問題提出了建議，以此確保居民群眾的安全乘行，減少電梯安全事故。
2、確保專業市場的電梯安全。按照區質監局檢查計劃，今年對杭州意法服裝城、四季常青服裝批發市場等電梯情況進行了抽查，要求各單位切實加強電梯安全管理，注重電梯維保質量，加強電梯安全教育，確保電梯的安全運行。
3、做好特種設備數據庫維護。今年上半年分別對5家一些長久未使用、企業拆遷等情況的電梯、鍋爐等特種設備進行了核實注銷，對三堡社區對1家油鍋爐進行了查封，對水湘社區1家非法安裝的行車進行了強制拆除，較好地維護了數據庫的準確性。
五、抓培訓教育，強安全意識
1、強化全民安全意識。進一步加強從業人員、特種作業人員、企業法人、單位安全管理人員消防安全、安全生產、特種設備等業務知識培訓，組織開展社區居民群眾消防安全、防災減災等知識培訓活動。3月份街道、社區20名安全生產管理人員參加了區安委會組織的安全生產業務知識水平培訓和業務考試，街道5名新進安管員參加了培訓并進行安全生產檢查證的考試。今年以來，先后開展了社區(重點單位)安全管理員、生產經營單位主要負責人、生產經營單位安全管理員、從業人員、社區居民群眾等人員的安全生產、消防安全、特種設備的培訓教育，進一步提高全民安全意識，提升安全保障水平，
2、強化應急處置能力。繼續推進消防安全“四個能力”建設，組織開展專業市場滅火應急疏散演練，開展高層樓宇滅火演練、住宅小區防震防災等演練活動，進一步提高消防重點單位應急處置和居民群眾逃生自救等應急反應能力。蘇杭服裝市場、意法服飾城、佳好佳居飾商城、xxzxxxx文體市場等單位都紛紛開展了滅火應急疏散演練，在安全生產月中應急演練達到了xx。
3、開展安全生產月活動。在第十三個“安全生產月”期間，圍繞“強化紅線意識、促進安全發展”活動主線，加強宣傳教育強化隱患排查，取得了較好的效果。街道及轄區單位出動安全檢查人員160多人次，檢查生產經營單位680多家，整改安全隱患130多條。張貼懸掛安全生產月橫幅標語151條，張貼安全宣傳掛圖860份，發放安全知識、全員培訓等宣傳手冊6806份，開展專業市場、高層樓宇、住宅小區等應急疏散演練21次，
1-6月召開安全會議6次，開展主要領導帶隊檢查3次80多人次，下發安全生產、消防安全整改檢查記錄476多份，街道及各社區已檢查企業675家，排查安全隱患376多條，已整改372條，整改率為98、93%，發放xx宣傳資料1300余份，開展安全生產、消防安全培訓等講座培訓20場3200多人，播放“生命的紅線”等警示教育片18次2100多人，發送安全短信37條4720多人次，滾動播放安全宣傳知識3000多條，上交專業市場商會安全生產風險保證金118萬元，更換滅火器3500多只，投入安全整改資金400多萬元，保持了上半年無重大生產安全、消防安全、特種設備事故的良好形勢。
六、20xx年下半年工作思路
今年上半年在上級部門的'大力支持下，通過各社區及轄區單位的辛勤努力，總體保持了安全平穩的局面，但部分單位主要領導在安全意識、風險意識、隱患排查、應急防范、宣傳教育等方面仍存在不足，火警火災、生產安全等事故仍有發生，下半年工作思路是：
1、繼續重點加強專業市場的安全管理。
一是在專業市場商會的領導下，重點抓專業市場控煙管理，加強安全生產管理，推進“無煙市場”建設，確保專業市場的安全穩定。
二是繼續抓好專業市場提升改造過程中的安全監管，
三是抓專業市場的消防設施、電氣線路、從業人員培訓等工作不放松。
2、加強高層樓宇安全管理，為經濟發展保駕護航。重點加強樓宇企業較多的社區和物業等單位的安全檢查和指導，加大對違法行為的處罰，實現安全發展、科學發展。
3、加強群租房、淘寶店等出租房屋的消防安全管理。聯合公安、消防、計生、社區、物業等部門強化創新管理，齊心合力及時消除隱患，確保安全。
4、繼續加強危險化學品的安全監管。開展特種設備的安全專項檢查，推進企業安全生產標準化達標和企業誠信機制建設。
5、繼續加強安全生產宣傳教育和人員培訓等工作。強化消防安全“四個能力”建設，做好“119”消防日的宣傳和應急演練，加強冬季防火等工作，貫徹落實好各項工作，實現街道安全生產工作的長治久安。
街道半年工作總結9
20xx年南城民政工作在街道黨工委、辦事處的正確領導下，在區民政局的悉心指導、大力支持下，緊緊圍繞街道黨工委、辦事處中心工作，堅持“以民為本、為民解困”的工作宗旨，抓好各項民政法規政策的落實。現將20xx年的工作情況匯報如下：
1、農村低保工作
20xx年農村低保在確保“動態管理、分類施保”的基礎上，對農村低保進行了動態調整。我們嚴格按照低保審批的程序，在村委會的協助下對申請人逐一入戶調查核實，入戶率100%。評議小組由村黨支部和村民委員會成員、黨員代表、村民代表等人員組成，街道包村干部列席了會議，做到了會議有記錄，堅持公示制度，每個村都有固定的公開欄宣傳低保政策，并且設置了舉報箱，公開了監督舉報電話，20xx年6月共核定享受低保對151戶，306人，上半年配合財政發放低保金66.7687萬元。
2、城鄉醫療救助工作
我們能夠按照規定的程序辦理申請、審核、審批，及時準確確定病種，救助對象。20xx年度共救助人5人次，救助金額1.1254萬元。
3、五保供養服務機構
南城街道中心敬老院是20xx年民生工程，20xx年共有五保對象43人，我們對所有五保對象都建立了檔案，發放五保供養經費分散供養5.76萬元，集中供養1.973萬元并按要求增加基本設施，完善管理制度，提升服務水平。
二、其他各項民政工作
1、生產救災工作
在救災救濟工作中，一是春節期間慰問困難戶，給他們送去面粉，確保他們能過上一個愉快和諧的春節；二是嚴格按照救災款使用的相關規定，20xx年共發放救災款2筆5萬元。
2、流浪兒童救助
為切實做好轄區內生活無著的流浪乞討人員，特別是流浪未成年人救助保護工作，確保流浪乞討人員及時得到救助、讓他們安全過冬，街道民政所成立了流浪乞討救助工作領導小組，制定了實施方案。
3、信訪穩定
接待來訪服務對象和群眾能夠做到熱情接待，耐心解釋，對能辦的'及時表態，對暫不能辦的耐心說服，盡量把矛盾消除在民政所。全年無一例民政信訪案件。
民政工作是直接面對人民群眾，每一項工作都與群眾切身利益相關的，每一項工作都直接關系到黨和各人民形象的。今后，我們要進一步完善各項工作制度，全面提高依法行政水平，為維護群眾利益、保障困難群眾基本生活、服務改革發展穩定的大局而努力。
街道半年工作總結10
XX年上半年，我們街道在市委、市政府正確領導下，堅持以發展為第一要務，立足街道自身實際，把開展招商引資，發展商貿、民營經濟作為全街經濟工作的重點，強化工作措施，狠抓工作落實，取得了明顯成效，街道上半年經濟工作總結。全街實現地方財政收入2710萬元，超出全年計劃近23個百分點，比去年同期增長47.3%；完成國內生產總值13.2億元，同比增長116%；民營經濟營業收入32.9億元，同比增長96%；社會固定資產投資 10億元，同比增長100%；主要做了以下幾方面的工作： 一、堅持抓大扶強，民營企業不斷發展壯大
街道堅持把民營企業發展作為增加財政收入、安置群眾就業的有效途徑來抓，采取多種措施，扶持民營企業發展，促進了民營企業的不斷發展壯大。繼續實施了抓大扶強戰略和副科級領導聯系企業責任制，對科技型企業、加工型企業給予重點扶持，實施重點幫促，努力推動企業向規模化和科技化方向發展，工作總結《街道上半年經濟工作總結》。繼續設立了民營經濟發展獎勵基金，認真兌現獎勵，調動了廣大民營業主的積極性。截止到目前，全街民營企業已發展到402家。其中，規模以上民營企業14家，年納稅額過百萬元的企業達到6家，外貿出口企業4家。1—12月份，全街民營企業實現出口創匯148萬美元
二、創新工作方式，招商引資取得豐碩成果
我們堅持把開展招商引資活動作為促進經濟快速發展的.有力舉措，不斷創新工作方式，推動招商引資工作取得了豐碩成果。大力實施對外宣傳戰略，積極參加各種貿易會、洽談會，借助電視、報紙等媒體，有針對性地做好自我宣傳。層層分解招商引資任務，明確了村、社區年度招商引資目標，落實了工作責任。堅持每年對招商引資有功人員足額兌現獎勵，樹立了良好的“誠信”形象。在全街建立了招商信息通報制度，對引進的重點項目，成立專門班子跟蹤落實，贏得了投資商的肯定和認可。全街共達成招商引資項目協議17個，合同利用資金4.1億元，實際到位1.7億元。其中，合同利用外資220萬美元，港幣1000萬元，目前已到位10萬美元。三、搞好載體建設，為商貿經濟創造了條件
立足地處市區、人口密集、流動性大的實際，堅持把發展商貿經濟作為繁榮市場、促進就業的有效措施，多方籌措資金，搞好市場、商場等載體建設，促進了全街商貿經濟的快速發展。XX年，北關社區投資200萬元利用原鑄造廠改造建設了3000平方米的北關文化市場。西關社區引進1000萬元投資改建了新旭東鞋城，使全街商場、市場的營業面積達到3萬多平方米，為商貿、民營經濟的發展搭建了良好載體。截止到目前，全街個體工商戶已發展到5302個，從業人員2.6萬人。民營經濟實現總利稅2.9億元，上交稅金6031.5萬元，同比分別增長45%和22%。
XX年6月27日
街道半年工作總結11
xx街道農業工作在黨工委、辦事處的高度重視下，認真貫徹落實市農村工作會議精神，圍繞中國美麗鎮村示范區建設，加快農業發展方式轉變，全面提升現代農業發展層次，增強農業綜合生產能力、市場競爭力和可持續發展能力，注重發展特色農業，探索經營機制，增加農業投入，增強服務手段，確保農業經濟穩步發展。
一、上半年主要工作
1、圍繞中國美麗鎮村示范區建設，做好基礎工作
根據街道內容，省農科院負責編制街道現代農業產業發展規劃，我們主要做好與省農科院的聯絡工作，實地踏勘農業產業現狀，收集、提供農業產業相關資料，提出產業發展初步意見。目前，省農科院擬定了水蜜桃、芋艿頭等四個產業實施方案，并在7月6日座談會的基礎上，又進一步完善了發展規劃。
2、加強水利基礎設施建設，嚴密部署“三防”工作
我們始終把做“三防”工作作為重要日常工作來抓，完善防汛預案，對山塘水庫巡查管理人員進行培訓，做好汛期巡查工作，尤其是小（二）型水庫、屋頂山塘、在建工程、地質災害點及低洼區域等防汛重要地段的巡查，督促山塘水庫所在村及時對安全隱患進行整改，確保安全度汛。全面排查旱情，為旱情嚴重的村及農戶通過各種辦法解決困難。今年，水利基礎設施建設任務重，有10只山塘水庫列入整治對象，其中杜嶺水庫由市水利局負責具體實施，街道配合做好政策處理協調工作。上半年由于上級部門原因，進度緩慢，到目前，杜嶺水庫、烏洋管等7只山塘已完成招標工作。船底坑水庫、東壩、西壩山塘、牌亭堤防修復工程等3個在建工程已順利完工，通過驗收。云溪村河道整治工程和剡江南塘后竺村段堤防修復工程正在施工，其中云溪村河道整治工程計劃在8月底完成堤頂道路、青石護欄工程，主汛期過后，完成河道疏浚、3個攔水堰的修筑項目。剡江南塘后竺村段堤防修復工程由于緊靠后竺村房邊，涉及拆房、道路改道、接坡、三線桿遷移等政策處理事項，工作難度大，施工難度也大。特別是三線桿遷移，因立桿場地限制，不能一次遷移完畢，既要保障線路安全運行又要確保工程施工，是該工程最難地方。在各有關單位配合下，工程按照預定計劃推進，已完成堤防護坡、擋墻砌石，能抗擊洪水的侵襲。目前正在進行防滲套井的施工，9月初可以澆筑堤頂水泥道路，整個項目計劃10月中旬完工。
3、嚴格“三資”管理，促進農村穩定
一是完善制度。針對“三資”融合中暴露出的制度不完善、運作不規范、監管不到位等問題，上半年街道制定了村級“三資”管理制度，實行2萬元以上大額資金報街道審批制度。二是加強監管。各村統一使用支票戶，財務專用章由街道“三資”服務中心統一保管，“三資”服務中心嚴把憑證的審核關、資金的使用監督關，對不符合相關規定的一律不給與辦理，并定期對村庫存現金和銀行存款的盤點核實。對各村的年度非生產性開支采用年初按規定核算，每季度通報，對開支超過80%的村給予警示提醒，超額不予入賬。三是強化財務公開。全面實行村級財務逐筆公開，在堅持村干部報酬逐人公開、村級招待費逐筆公開的同時，擴大明細公開內容，對收入以及工程建設、社會公益事業、出借款等支出實行按月按時逐筆公開。四是落實整改措施。對市級督查部門及財務公開中發現的問題，逐條落實措施，督促各村限期整改。
4、保護森林資源，維護生態環境
加大森林防火宣傳力度，通過橫幅、宣傳畫、防火手冊、口頭等方式普及森林防火知識宣傳，提高群眾防火意識和責任，嚴格執行野外用火審批制度。調整年齡超標、責任心不強等不符合條件的巡山隊員2名，保證撲火隊伍的活力和素質。根據市里文件精神，提高了17名撲火隊員和22名巡山員待遇。加大巡山員巡查力度，安裝了軟件對巡山員進行實時監控，并組織人員不定期檢查到崗到位情況。上半年發生火災4起（慈林村1起、棠岙村許家山1起、袁家岙村2起，10畝以上）、火警1起（云溪村潘岙，10畝以下）。阻止亂砍濫伐5起，處理2起，上報3起。做好慈林村建設森林村莊的申報工作，同時，聯合街道民政部門做好云集、嶺豐、潘前等3個村公路兩旁的公墓地綠化工作。
5、加大農田開發力度，充分利用表土資源
今年共有四個造田項目，規劃新增耕地面積190畝，分別是棠岙村竹夾岙底(新增耕地98畝)、棠岙村烏石弄（新增耕地30畝）、嶺豐村烏龜山（新增耕地7畝）、陳家岙村龍前（新增耕地55畝）。鑒于造田項目對山體坡度有明確要求（小于25度），項目所在地地形多為低山緩坡和高山兩種類型。目前四個項目均已完成招標，其中嶺豐村烏龜山已開工。在陳家岙村設置了占地10多畝的表土剝離堆放場地，目前我街道沒有建設工程，因此還未開始運作。
6、抓好動植物疫情防控，嚴格監管農產品質量安全
全力做好h7n9禽流感防控工作。邀請市獸醫總站高級獸醫師對轄區內32戶養殖戶進行技術培訓，指導17家畜禽養殖場及時做好免疫工作，配備專業人員開展禽類基礎免疫和監測工作，發放防護服、手套、口罩、消毒液等防疫物資500余份，確保轄區內無一起人感染禽流感事件發生。上半年共檢疫動物112批次5000余只，完成尿樣檢測120批次，無發現使用瘦肉精事件，無害化處理病死豬515頭，鏟除8處加拿大一枝黃花密集點，向各村分發滅鼠藥2000余份，確保轄區內無疫情發生。按照市里“兩創一提升”目標要求（創建國家級、省級農產品質量安全示XX縣、農產品安全質量安全提升年），重點抓好農產品安全質量監管。邀請專家對規模種植戶進行質量安全技術培訓3次，出動20人次對6家農資藥店進行了專項檢查，檢測水蜜桃、蔬菜等農產品545批次，對兩批次不合格農產品進行了沒收處理。
二、下半年工作計劃
1、做好三防工作。
完善三防預案，加強防汛防臺防旱工作，加強山塘水庫巡查，進一步明確職責、落實責任；抓好旱情調查，對能解決的旱情及時落實措施解決，對一時無法解決的上報有關部門。抓緊實施山塘水庫整治工程，主汛期后，對已完成招投標的7只山塘水庫按計劃抓緊開工。同山腳山塘下星期在奉化招標中心招標，里應蟹洞山塘因圖紙多次變更，目前正進行工程預算工作。潘前村潘村段河道整治工程已完成初步設計會審工作，預計在10月份開工。
2、抓好農村“三資”管理。
根據市里考核文件精神，街道完善“三資”管理領導小組及下屬辦公室，明確職責，落實責任。除市里對“三資”代理服務中心人員考核外，街道撥出專項資金，制定考核方案，年底也將對他們進行單獨考核。組織村主要干部、會計、村監會主任進行農村“三資”管理業務培訓。督查審計方面，下半年，市里將督查6個村，街道督查4個村，審計7個村。
3、啟動農業產業發展實施方案。根據省農科院編制的項目，結合街道實際，啟動1至2個可行性大的方案。
4、做好冬季森林防火工作。繼續加強護林隊員的巡山力度，嚴厲打擊亂砍濫伐現象。吸取以往教訓，強化責任落實，減少森林火災發生幾率。
5、繼續抓好動植物疫病防控工作，突出重點品種、重點環節、重點產區農畜產品質量安全隱患排查及監管。12
一、科普活動頻繁開展
市科協積極開展科普活動，普及科學知識，宣傳科學思想，弘揚科學精神，倡導科學、文明、健康的生活方式，努力提高公民的科學文化素質，為奉化的精神文明和物質文明建設服務。
1、開展科普宣傳周活動。5月下旬，市科協會同衛生局、環保局、農林局、海洋與漁業局、食品藥品監督局、疾控中心等單位，在莼湖鎮開展“綠色、健康、環保”為主題的科普宣傳周暨衛生適宜技術推廣義診活動。活動現場熱鬧非凡，市科協帶去的《綠色生活》、《健康養生》、《科普歷書》、《養殖技術》和《種植技術》等5000本科普書籍發放到群眾手里，市人民醫院的內科、外科、婦科、兒科的醫生為群眾進行免費門診。農業、漁業、環保、食品安全的科技人員為群眾提供科技咨詢，疾控中心展出“吸煙的危害”等科普圖板供群眾閱覽。市科協還為錦屏和岳林街道的近20個社區發放“科普系列叢書”，把科學知識送到千家萬戶。
2、開展科普進村活動。市科協把科普進村活動作為經常性的工作來抓。每月組織醫務科技工作者和農業科技工作者進村入戶。上半年進入溪口鎮三十六灣、尚田鎮橋棚、錦屏街道朱家河等村，為村民發放《全民科學生活方式》、《健康養生小知識》、《夏季玉米種植新方法》、《主要果樹栽培技術》和《雞禽流感防治技術》等10多種科普書籍。為農民群眾量血壓、聽心臟，解答疑難病情，傳授預防疾病方法，很受農民群眾的歡迎。溪口鎮三十六灣村是海拔680米的高山村，也是有名的花木村，當村民得知市科協要來村進行科普活動時，寧靜的山村馬上就熱鬧了起來，村教室擠滿了前來咨詢的群眾。82歲的傅大爺激動地說：“科協真好，這么遠地送醫、送科普知識到我們的家門口，讓百姓既方便又實惠，謝謝你們！”。
3、舉辦健康科普大講堂。市科協經常邀請市中醫院葉時龍、市人民醫院張丹等主任醫師，為尚田鎮大岙村、江口鎮江口村、岳林街道新民社區、東升社區、桃源社區、綠都社區和莼湖鎮上的中老年朋友舉辦健康科普大講堂。講述“高血壓病的防治”、“心血管病的防治”、“睡眠與健康”等健康科普知識，強調“預防為主，防重于治”健康理念，要求中老年朋友改變不良的生活和飲食習慣來預防疾病的發生。同時例舉了高血壓病的預防方法：一、要戒煙戒酒。二、飲食宜淡。三、多吃蔬菜。四、心態平衡。為預防老年癡呆癥的發生，要求老年朋友：一要多動腦，多動手。二要走出家門，融入社會。三要合理飲食，多吃深海魚，胡蘿卜，黃花菜，紅棗，龍眼和枸杞子等等。通過舉辦健康科普大講堂，在中老年群體中傳播科學知識，收效極佳。
4、開展普網工程教育。在莼湖、溪口、尚田、西塢開設普網教育點，實施普網工程。今年在四個教育點開展普網教育1500名，免費讓市民學習電腦上網知識，增加群眾的科學技術知識。
5、開展社區科普工作。市科協重視社區科普工作，組織開展讀科普書，發放科普資料，開展知識競賽等活動。今年的社區科普十分活躍，錦屏街道莊山社區深化科普工作內涵，創新科普工作思路，科普活動實行經常化、多樣化和大眾化。成立了社區科普工作領導小組和社區科普分會，組建了以科普宣傳員、科技輔導員為主的科普志愿者隊伍。社區黨委經常召開科普專題會議，研究科普工作。投入經費建造了標準化科普畫廊、科普閱覽室和科普學校，配置了多臺電腦和音像器材等科普設施。經常性地舉辦科普講座，更換科普板面。在活動上講究實效，力求形式多樣。充分動員廣大群眾參與科普活動，向居民宣傳優生優育的好處，宣傳環保知識，提倡綠色生活。組織青少年“讀一本好書，看一部好影片，寫一篇好讀后感，參加一次有意義的社會活動”等等，讓科普知識進千家入萬戶，推動了科普工作上新臺階，被評為省級科普示范社區。岳林街道桃源社區舉辦讀科普書和科普知識搶答活動。綠都社區開展預防禽流感和艾滋病的科普宣傳活動。上林社區為中小學校及幼兒園發放科普書籍和開展科普廣場活動。新民社區組織家長和小孩子到尚田鎮梅林下村參加種植果樹和果樹認養活動，培養孩子們的環保意識。東升社區為居民舉辦“睡眠與健康”科普知識講座等等，在社區居民中普及科學知識。
6、開展青少年科普活動。市科協注重培養學生的科學興趣，提升學生的科學素養。上半年市青少年科技輔導員協會組織150名紅領巾崗學員赴上海科技館參觀學習，開始了“科技實踐之旅”。上海科技館是以“自然、人、科技”為主題，以科普教育為宗旨，以寓教于樂的方式向人們展示現代自然和科技的融合。各個展館具有不同的特色，內容豐富，滿足了學生們的'喜好。學生們通過實物的生動演示，通過看、聽和自己的親身體驗，在輕松的環境中學習和吸收到了更多的科學知識和科技發展的歷程，也讓學生們更了解了地球和大自然的無窮奧秘，進一步體會到了保護自然的重要性和必要性。居敬小學舉辦了為期一個月的科技節活動，通過寓教于樂的科技教育和科普活動，讓全體學生盡情地參與科學、體驗科學、親近科學，在孩子們心中播種“科學夢”的種子。科技節活動以“參與、創新、夢想”為主題，精心設計了“航空體驗營”、“模型體驗營”、“風箏體驗營”、“流動科技館”、“創意紙飛機比賽”、“四驅車競速比賽”、“雞蛋撞地球比賽”、“創意電腦繪畫比賽”等八項活動，為孩子們提供了一道道豐盛的“科普大餐”。豐富、趣味的科普活動共吸引了4800多人次參加。XX市和XX市科協派出了“科技大篷車”到居敬小學，為孩子們帶來了30多套互動式的科普儀器，將平時生活中常見的聲、光、電、磁等科學原理應用于趣味實驗裝置之中，全方位地向學生展示科學原理，宣傳科學知識，讓孩子們在親身體驗中感受科學的魅力。松岙鎮小學開展“快樂科技一堂課”活動，讓孩子們增加了科學知識，享受了科普大餐。XX市科協的“科普大蓬車”也駛進松岙鎮中心小學，松岙鎮小學三年級至五年級六個班級的200多名學生，興致勃勃地觸摸了光電板、人體導電、懸浮球等妙趣橫生的科普展品。專心致志地觀看了農村防火、健康飲食等豐富多彩的科普展板。聚精會神地聆聽了由XX市XX區青少年宮的郁大鵬老師講解的機器人科普知識講座，還手把手讓孩子們和機器人互動，讓孩子們在玩中學科技，培養孩子們的用科學興趣。
7、創建了XX市首家科普幼兒園。由XX市科協科普中心童勤國主任帶隊，XX市科協和教育局人員組成的科普評估小組一行來我市上林華庭幼兒園考察科普教育工作。上林華庭幼兒園被評為我市首家科普示范幼兒園。XX市科協和XX市教育局組成的科普評估小組人員觀看了幼兒園的“科普植物園”、“科普繪畫角”、“動手動腦活動室”、“春天里的動植物”和“小小氣象臺”等欄目，查看了幼兒園開展科普教育的相關資料后，認為上林華庭幼兒園從小培養幼兒的科學興趣，把科普教育融入到日常的教育和各類活動中取得了很好的成績。同時也鼓勵幼兒園教師再接再厲，推動科普教育工作再上一個新臺階。
街道半年工作總結12
20xx年上半年，汪家拐街道黨工委、辦事處在區委、區政府的正確領導下，以科學發展觀為指導，切實把思想和行動統一到市委統籌城鄉、“四位一體”科學發展總體戰略和建設“世界現代田園城市”長遠目標上，認真貫徹落實區委《深化改革創新、奮力追趕跨越，加速“全面城市化、率先現代化”進程》工作會議精神，堅持“爭創一流、爭當先進”，解放思想、轉變觀念、求實創新、攻堅克難，較好完成了半年主要工作目標任務，確保了轄區經濟社會和諧穩定發展。
一、上半年完成主要工作
（一）確保了經濟穩步發展
1、較好完成了主要經濟指標。20xx年上半年預計完成，地方財政收入5751萬元，達目標進度的50%，招商引資省外口徑內資5500萬元，達目標進度50%，到位外資2750萬美元，達目標進度50%，合同外資2750萬美元，達目標進度50%，固定資產投資7.5億元，達目標進度51.55%。
2、項目工作穩步推進。街道工委一班人認真研究了轄區項目推進工作中的難點、節點問題，針對每個項目存在的具體問題，進一步完善工作機制，建立捆綁責任，突出重點，找準突破口。積極協調上級部門和單位支持，上半年，率先啟動了省人藝生產用房的拆除工作，預計上半年完成劇場和辦公用房的拆除工作；針對3508廠職工住房整體改造情況復雜、矛盾大、全面啟動難度較大的問題，我們抓住市屬企業介入的契機，積極參與、共同推進，與企業和相關部門一道，現以初步完成前期準備工作，一個26.5萬平方米安置房、經適房和20余萬平方米商品房的大型項目即將啟動。
3、招商、護稅成績顯著。上半年，街道針對國家宏觀調控、企業稅源下降的現實情況，加大了招商引企、護稅工作力度，繼續落實招商引企工作責任制，專題召開了轄區高端商務樓宇聯席會議，建立了樓宇信息共享平臺和樓宇聯系人及班子領導對口聯系重點稅源制度，加強了重點稅源的跟蹤服務和中小企業的幫扶力度，確保了轄區老企業的穩定發展和新增企業數量的有效增加。1～7月新引進企業87個。
（二）黨建工作基礎進一步加強。
1、突出整改提高，認真總結科發觀學習實踐活動。在整個學習實踐中，能始終堅持邊學邊改、以學促進的原則，通過學習實踐活動，努力做到使“科學發展上水平、黨員干部受教育、人民群眾得實惠”，并在活動結束后，能及時總結講評。
2、完善制度，干部作風明顯改進。上半年，按照區委建立學習型黨組織的要求，制定落實了《黨委中心組理論學習》制度，認真組織學習了黨風廉政建設52個不準，落實了黨風廉政建設規章制度，進一步健全了《三重一大議事規則》，加強了班子建設。按照區委、區政府和上級領導要求，認真組織干部學習了干部選拔任用四項監督制度，并研究制定了貫徹落實措施，《汪家拐街道工作效能問責制度》、《汪家拐街道突發公共事件應急預案》等制度。通過健全、落實制度，有效規范了街道機關工作秩序，干部的工作作風得到了明顯改進。
3、黨員發展、“兩新”組織建設穩步推進。按照黨員發展的規定要求，嚴格把關、認真培養、全面考察，上半年共發展黨員10人，新建“兩新”黨組織2個。
4、“創先爭優”活動全面展開。街道工委認真貫徹落實中央、省委、市委、區委關于開展“創先爭優”活動文件精神，及時研究制定街道活動方案，利用建黨89周年來臨之際，組織召開汪家拐街道慶祝建黨89周年暨“創先爭優”活動大會，對2009年優秀黨組織和優秀黨員進行表彰，對開展“創先爭優”活動進行了動員部署，建立了領導機制、明確了目標任務。
5、做好社區黨組織換屆摸底工作。3月份街道工委根據社區工作的實際情況，調整和新招聘了7名工作人員，其目的就是為今年的社區黨組織換屆做準備；5月份由街道工委成員牽頭成立了四個調研組，分別對四個社區黨委目前的情況進行了調研，對基層黨組織的情況有了更清醒的認識，為下一步社區黨組織換屆打下了基礎
6、全面落實城市社區3Z運行治理模式。充分運用議事會、監事會的作用，在文明示范點建設中，街道社區充分利用議事會這個平臺，在打造的8個院落中分別召開“院落議事會”我們提前告知了居民要討論改建項目的事，并且將開會的時間選在了晚上。讓所有愿意來的居民都來參加我們的討論”。每次開“院落議事會”的`時候，街道社區的工作人員都會到場，認真聽取記錄居民的意見，并且將意見歸納總結，將改造的項目在院落進行公示。“讓老百姓明白我們要做什么，什么時候做，他們就會更加的配合我們，這一工程的建設就會更加的順利。從現在改造的效果看，沒有出現以前街道把工作做了，老百姓還不滿意的情況。
（三）城市精細化管理明顯提升
認真按照“科學規劃、民生優先、政府主導、社會參與、試點示范、整體推進”的工作原則，結合轄區實際，認真貫徹城鄉環境綜合治理文件精神，一是狠抓城市管理隊伍建設，做到了以人為本、親民執法。二是深入開展“門前雙五包”、“院落整治”和“五小店鋪”集中整治，轄區環境得到了明顯改善。三是建立健全了《環衛保潔作業監督檢查考核機制》和《網格化管理任務分解表》，保潔公司和保潔人員的責任心明顯增強。四是成立了城鄉環境綜合治理“七進”督察檢查領導小組，治理中的問題、漏洞、死角明顯減少。通過明確責任、健全機制、加強監督、嚴明獎懲，使轄區城鄉環境綜合治理和城市管理的.精細化明顯提升。
（四）社會事業進一步加強
1、深入落實惠民政策，不斷提高服務質量。堅持不斷強化服務意識、提高服務質量、拓展服務領域，扎實完成各項民生工作。積極支持殘疾人事業，開展“量體裁衣”個性化服務。開展創業培訓，舉辦“手牽手”就業援助招聘會，扎實推進勞動保障工作。認真落實文明示范院落建設規定，投入資金65萬元，對轄區8個老式院落進行了整治達標。以少城社區為試點，通過完善社區居民自治構架、明確居委會事權、理順社區“兩委一所”的關系、健全社區居委會各項制度、開展居民自治特色活動，給社區居委會“還權、賦能、歸位”，有效提高了社區居委會的自治能力，社區建設得到了明顯加強。
2、突出重點防控，促進轄區社會和諧。按照大力開展“四大工程”（天網、聯動、細胞、技防）建設的要求,結合轄區實際，圍繞實現轄區“發案少、秩序好、社會政治穩定、群眾滿意”的目標，創新工作思路，轉變工作理念。上半年重點開展了處法防邪、矛盾糾紛排查化解、門衛室治理、法律宣傳“三進”、校園安全等活動，重點突出、防控有力，實現了轄區無上訪、無群體的事件、無安全責任事故，促進了轄區社會和諧。
二、存在主要問題
（一）街道工作紛繁復雜，面廣量大，工作中的統籌力、執行力和全局意識不夠，執行力和全局意識有待增強。有的干部在完成工作目標中缺乏全局觀念、集體意識，不善于統籌協調、集聚各方力量、綜合考慮問題；有的干部工作中遇到困難，攻堅克難的信心不夠，舉措不夠。
（二）轄區舊城改造工作、項目推進，由于土地指標與城市建設矛盾突出，拆遷難度大，舊改步伐仍比較慢；商務樓宇由于設施條件有限，很難滿足優質企業的入駐條件，加之周邊商務樓宇的建成使用，已顯轄區招商載體的缺陷，使招大引強的難度增大。
（三）轄區3508廠搬遷工作對社會服務和社會穩定的壓力增加，企業搬遷后職工安置、職工住房整體改造方案與部分職工期望值過高的矛盾若處理不好存在著群體的事件和群體性上訪的可能。為此，街道黨工委、辦事處將高度重視此項工作，定期和不定期研判3508廠情況，及時收集各種信息，為上級領導和部門及時提供信息資源，為決策提供依據。
三、下半年工作思路
下半年，街道各項任務依然十分艱巨，汪家拐街道黨工委、辦事處將認真貫徹落實市委統籌城鄉、“四位一體”科學發展戰略和建設“世界現代田園城市”長遠奮斗目標，在區委、區政府的領導下，堅持“爭創一流、爭當先進”的工作取向，開拓創新，努力奮進，確保高標準、高質量完成全年各項工作目標任務。
（一）扎實開展“創先爭優”活動。緊緊圍繞“推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的目標和內容，在全面宣傳動員的基層上，一是要進一步健全組織、明確任務，加強“創先爭優”活動內容貫徹落實和幫帶監督。二是要結合街道、社區、“兩新”組織實際情況和工作特點有針對性的開展好主題活動，有效增強“創先爭優”活動的感染力，不斷調動基層組織和黨員參與的積極性和熱情。三是通過開展“創先爭優”活動，進一步探索完善基層黨組織建設，使基層黨組織機制運行更加科學合理，四是與完善社區治理機制有機結合，積極推進社區“五大體系”、和“四有一化”建設，努力建設和諧文明社區。五是要進一步深化學習實踐科發觀活動，切實抓好黨員隊伍的教育管理，廣泛開展黨員示范樓宇、黨員志愿服務、黨員義工、黨員服務隊進社區等活動，使黨員在“服務群眾”、構建文明社區、促進社會和諧等方面當好示范。通過開展活動，努力做到“組織創先進、黨員爭優秀、群眾得實惠”。
（二）認真組織社區黨委換屆和社區居委會換屆工作，通過換屆確實要把黨性意識強、群眾意識強、協調能力強、群眾擁護的優秀黨員、骨干放到基層組織中去。真正做到群眾滿意。
（三）全面完成年度各項經濟目標任務。一是在協稅護稅工作方面。在目前稅源不足，載體不夠的現實形勢下，主要抓好兩方面工作：全力以赴留住優勢重點稅源及潛在重點稅源，以“固為主”；全力以赴引進納稅企業，克服載體不足的問題，以“搶”為主。二是利用去年下半年至今年四月份以來的房市高峰期，與稅務一道做好房地產及相關行業的征管工作，抓“兩稅”清算，以“嚴”為主；三是狠抓轄區重點項目開工，協調企業開工前的各種問題，確保盡早開工，以“促”為主。四是抓好非地經濟增長，積極與工業集中區及稅源總部基地聯系，把企業引進至兩個集中區，同時幫助工業集中區內的外區企業遷入至青羊區。五是結合流口管理抓好“雙代”工作，做好管理物業，管理業主的納稅行為，確保“雙代”任務完成。
在招商引資方面。以招商圍繞稅收轉的理念，把招商工作切實變為稅源的增量工作，招商中突出選商，以地方實得多少為門檻，突出比商招商，成立完善轄區寫字樓的商業信息聯盟，整合利用好有限的載體資源。
在項目推進及固定資產投資方面。要繼續協助好3508廠住房改造搬遷工作，確保項目順利實施。要繼續推進省人藝地塊（私產部分）、西御街地塊改造的前期工作，爭取下半年啟動拆遷。要加快推進人民公園周邊整治包裝工作進度，力爭盡快列入改造范圍。要按應統盡統的原則，加強對轄區單位固定資產投資的清理，促進城市之心二期盡快開工，做好力迅國際公寓、西府少城、美邦廣場3個在建項目服務，大力推進項目進度，確保投資進度。
（四）繼續抓好城鄉環境綜合治理工作落實。加強宣傳引導，開展“治三亂、除陋習”活動，提高轄區居民素質，調動轄區居民參與治理的熱情，創造良好的治理氛圍。進一步建全完善治理工作長效機制，加強領導、細化責任、落實監督、嚴明獎懲，進一步提高城市管理的精細化水平。
（五）圍繞服務群眾促進和諧，加強基層建設，深化“平安創建”。一是認真落實各項惠民政策和為民辦實事工程，積極關注弱勢群體，扎實做好幫困解難、社會救助工作，狠抓各項業務建設，確保社會事務年度各項目標任務的完成。二是認真開展第六次人口普查工作，重點做好組織計劃及督查工作。三是以平安協會為載體，充分發揮“民生觀察員”作用，在轄區深入開展平安家庭、平安校園、平安企業、平安單位、平安景區等創建活動，突出做好省人藝、3508廠拆遷和新曙光旅游公司改制過程中的信訪維穩工作，確保實現轄區“發案少、秩序好、社會政治穩定、群眾滿意”維穩工作目標。
街道半年工作總結13
XX年上半年期間，我們xx街道社區在縣委、縣政府以及其它相關部門的領導下，按照年初制定的工作計劃，有條理，有計劃的開展工作，腳踏實地的開展街道社區各項工作，今年上半年期間，街道社區安全形式良好，未發生重大事故，安全態勢平穩，有力地保障了全街道經濟持續健康發展和穩定工作。現將XX年上半年xx街道社區工作報告如下：
一、領導重視，安全生產主體責任落實
在今年初，我街道根據上級對安全生產要求和xx街道轄區安全生產實際情況，街道召開了經濟工作和安全生產大會。會上領導對安全生產工作的重要性和必要性及安全生產工作的要求作了重要，并要求度安全生產工作目標、任務進一步建立健全以安全生產責任制為中心的安全生產工作制度，明確各級各部門工作職責，并與各村、社區、企事業單位簽訂安全生產責任書，簽訂責任書xx家，實行領導干部包村、包企業制度，明確安全生產責任人。按照“誰主管、誰負責”的原則，狠抓責任制的落實，一級抓一級，一級對一級負責，不留死角，落實到企業，落實到，確保安全生產工作的實現。
二、加強安全生產監管，開展安全生產檢查。
根據縣委、縣政府、縣安委會的安排，街道組織有關人員對本街道安全生產隱患排查治理工作進行動員部署，全面啟動“隱患治理年”活動，成立安全生產隱患排查治理年活動領導小組，下設街道安監站為治理年活動辦公室，具體實施安全生產隱患治理年活動，制訂了xx街道隱患排查治理年活動實施方案。按照上級要求，結合本街道實際，確定排查范圍、時間、內容和工作目標。明確通過一年時間開展“安全生產隱患排查年”活動，進一步落實企業的安全生產主體，全面排查治理隱患和薄弱環節，建立健全防范措施和管理制度，進一步提高從業人員的安全意識和安全素質，完善企業安全條件，有效遏制重特大事故的發生，減少一般事故的發生。為了及時掌握轄區開展生產隱患排查治理工作情況，進一步推動各項工作的落實，街道制定安全生產百日督查專項行動實施方案，通過深入持久的督查行動，進一步促進黨和國家關于安全生產方針、政策、法律法規以及“隱患治理年”各項工作部署的落實，促進安全生產主體責任的落實，街道針對面廣量大的個體經營戶以及生產經營單位安全生產專業技術知識方面的不足，在各生產經營單位自查的基礎上聘請寧波安全評估機構進行地毯式的普查。1－6月份，共檢查有關單位4200家。其中主要領導和分管領導參加3人次，發現安全隱患5條，整改3起，其中重大隱患4起，已整改2起，另二起已列入治理整改計劃，累計落實整改治理資金185萬元。
三、街道信訪工作
今年，為了更進一步拓寬和暢通信訪舉報渠道。完善接待群眾工作制度，我街道社區黨委通過開門接訪、主動約訪、集中下訪、上門回訪等形式，拓寬和暢通信訪渠道。并定期開展集中下訪活動，積極做好上級領導交待的任務，并配合有關工作，并設計好街道紀委班子成員在領導接待日，并安排人員參加接訪工作，受理涉紀信訪問題。
（一）加強信訪監督，發揮信訪舉報防范監督作用
強化監督，促進黨員干部廉潔自律，我們結合《廉政準則》貫徹實施，實現信訪監督的制度化、常態化，充分發揮信訪監督在推進懲防體系建設中的作用，推動信訪監督逐步成為解決信訪問題的重要方式，提高信訪監督實效。街道紀委對所實施的信訪監督個案形成完整的監督檔案，組織實施信訪監督的數量不少于反映本級管理干部信訪反映問題總數的30％。
（二）進一步深化信訪公開、實名舉報工作
在繼續完善信訪公開和實名舉報工作制度的同時，通過以公開促解決，以實名提效果。進一步加大信訪公開和實名舉報宣傳工作，街道紀委在鎮報上對上述兩項工作分別開展一次專題宣傳活動；對直接受理和上級轉辦實名舉報件要優先受理、快速查辦、及時反饋，通過開展以上工作，充分提高了我街道紀委在群眾中的信任度和滿意度，進一步優化了舉報環境。
（三）妥善處理“三訪”問題，提高維穩意識
街道按照市紀委統一部署，對區域內“三訪”問題進行集中排摸清理；對排查出的`重大信訪問題和涉及民生的熱點難點問題，街道紀委領導包案化解，有效控制和減少了“三訪”問題發生，切實維護了我街道社區的社會和諧穩定。在抓好各鎮信訪聯系點工作，以點帶面，強化村級紀檢組織信訪舉報工作指導，增強基層紀檢組織解決信訪問題的責任心和工作能力。
四、加強安全生產宣傳教育培訓，提高安全意識。
進行安全生產培訓、宣傳和教育，是掌握安全常識，提高安全觀念的重要途徑。街道安監站根據本轄區安全生產工作實際，認真分析研究街道安全生產形勢，制定可行的宣傳，教育工作方法，把安全生產宣傳，教育，培訓落實到實處，通過懸掛橫幅，張貼宣傳標語、宣傳畫報，以會代訓等形式，廣泛宣傳《安全生產法》、《浙江省安全生產條例》和《生產安全事故報告和調查處理條例》的重要性，全面提高人民群眾的安全防范意識，增強安全生產責任感和緊迫感，特別是6月份全國安全生產活動月中，我們充分利用整個社會宣傳、教育的良好氛圍，特征訂100余套安全生產掛圖，送到各村、各社區和有關單位、在宣傳欄、車間中張貼，形成人人知道安全，人人關心安全生產的氣氛。我們對有關單位要求建立三級教育，即廠部，車間、班組三個層面，結合本單位實際情況進行安全生產方面的培訓和教育。
街道半年工作總結14
**街道安監站按照黨工委要求，認真落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”，堅持“零容忍、全覆蓋、嚴執法、重實效”的原則，強化紅線意識，明確責任狠抓落實，不斷深化“七打七治”打非治違專項行動，創新思路加大力度，嚴格執法檢查，有效遏制各類事故發生，努力實現全街道安全生產持續穩定。
一、明確責任，建立健全了安全生產網格實名制，實現了安全生產“五級五覆蓋”
認真組織和開展安全生產網格實名制管理，開展生產經營單位基礎信息核查，編制安全生產基礎信息臺賬，按照“黨政同責、一崗雙責”和“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”的原則，全面落實黨政領導責任、部門監管責任、企業主體責任和職工崗位責任，以部門、村居、生產經營單位為單元，建立健全**街道安全生產網格化管理體系，編制《**街道安全生產網格實名制責任表》，構建覆蓋全街道、責任到人、職能到位的安全生產監管機制，實現安全生產“五級五覆蓋”，使安全生產工作更加規范化、科學化、精細化，在全街道營造良好的安全生產環境。
不斷強化安全生產責任追究。按照“四不放過”的原則，嚴格執行約談、掛牌督辦、“四個一批”、事故通報等制度，對拒不全面履行安全生產監管職責和瞞報、漏報事故的行為，要嚴格查處并對相關責任人要依法依規進行嚴肅處理。
上半年共停產整頓一個企業、關閉取締3個高污染、存在安全隱患的土小企業、關閉非法幼兒園一處。
二、突出重點，認真開展“七打七治”打非治違專項行動。
深入開展“七打七治”打非治違專項行動，組織開展重點行業領域專項整治，始終保持“打非治違”高壓態勢。組織經發辦、派出所、供電所、工商所、國土分局、村建辦、農業辦等相關部門和人員對街道轄區內企業，加油站點、油氣管道、建筑工地、學校等重點單位，重點部位進行定期不定期檢查、突查、抽查和各項專項執法檢查，共檢查建筑施工單位4家，危化品生產經營單位1家，其他生產經營單位46家，發現各類事故隱患196項整改完畢133項，剩余未整改隱患在限期整改中，有效避免了安全生產事故的發生。
對街道范圍內的非法違法、違規違章行為采取多措并舉的方式進行嚴厲的打擊，督辦整改，嚴格執行“四個一批”、企業黑名單制度。
認真作好汛期安全生產工作，根據**街道實際制定了**街道汛期安全生產實施方案，成立了**街道防汛工作領導小組，并召開會議專門部署，針對重點區域劃片包保到人，并明確責任做好應急救援物資準備，并簽訂了汛期安全生產責任狀。
三、開展安全知識宣傳、教育、培訓，珍惜關愛生命
認真組織“安全生產月”活動和安全生產“六個一”系列活動。大力營造安全生產宣傳氛圍，共制作宣傳布聯60多幅，對安全生產和職業病防治工作進行了大力宣傳。在人員密集的集市開展安全生產宣傳咨詢活動和職業病防治宣傳活動，共制作宣傳掛圖8幅，發放安全生產及職業病防治宣傳材料1000余份。6月16日召開了由村居負責人和安全員、企業負責人和安全員及街道機關干部參加的**街道安全生產暨大氣污染防治工作會議，組織各企業、單位和村居采取多種形式集中宣傳貫徹新《安全生產法》，學習消防安全知識培訓和應急救援演練，大力推進依法治安，營造安全生產的`濃厚氛圍。認真組織開展安全用電、消防須知等安全生產知識宣傳。開展安全生產知識進家庭、進車間、到班組活動。做到安全生產家喻戶曉，人人皆知。
定期組織生產經營生產單位主要負責人、安全管理人員、特種作業人員進行安全生產知識培訓，努力做到持證上崗率達100%
四、建立應急演練機制，確保緊急救援疏散。
組織街道機關、學校、中心衛生院、各生產經營單位認真編制應急救援預案，定期進行應急救援演練，不斷增強職工的安全意識。
五、強化安全監管執法。
認真制定年度執法檢查計劃，嚴格按照執法計劃進行執法檢查，實現執法文書電子化操作，嚴格執法，在檢查中注意安全隱患排查和整治。對查出的問題能立即整改的即時進行整改，不能立即整改的限定時間進行整改，對拒不執行安全監管指令、抗拒安全執法等嚴重違法行為一律依法從嚴處罰。
六、街道范圍內開展創建安全社區活動，企業開展安全標準化認證和企業安全生產保險制度。
七、開展職業病危害申報工作。
推動用人單位職業健康管理主體責任的落實，改善作業環境，保護勞動者的健康權益。對轄區存在職業危害的生產經營單位進行職業病防治網上申報制度，定期進行職業病查體活動。
下半年工作重點：
1.認真履行安全生產網格化責任體系，明確責任，進一步完善網格實名制。正確處理黨政領導干部責任、部門監管責任和企業主體責任三者之間的關系，實現安全生產“五級五覆蓋”
2、認真開展安全生產“七打七治”“打非治違”專項行動引向深入，引導企業開展隱患排查治理長效機制，將隱患排查治理消滅在萌芽狀態，組織街道經發辦、派出所、供電所、工商所、國土分局、村建辦、農業辦等相關部門和人員對街道轄區內企業，加油站點、油氣管道、建筑工地、學校等重點單位，重點時段進行執法檢查，嚴格“四不放
過”，嚴格執行約談、掛牌督辦、“四個一批”、事故通報等制度，將安全生產隱患消滅在萌芽狀態。
3.認真開展職業病防治網上申報和職業病危害檢測制度，引導企業對職工進行職業病危害健康查體活動。
4.認真引導企業開展安全生產標準化資格認證活動。
街道半年工作總結15
半年來，街道辦事處認真貫徹落實市三級干部大會精神，團結帶領全辦事處廣大干部群眾，緊緊圍繞“小政府大服務、小政府大手筆、小政府大穩定、小政府大職能”的奮斗目標，真抓實干、務實求為，狠抓招商引資工作，認真落實計生國策，努力維護社會穩定，扎實為民辦實事，經濟社會呈現出又好又快發展態勢。
一、經濟穩步發展。
一是招商引資工作實現新的跨越。緊緊圍繞市委、市政府確定的“招商引資年”為奮斗目標，堅持領導帶頭招商，規定了每位黨政領導必須引進一個項目，并納入年終目標管理考核內容。嚴格招商引資考核，重獎招商有功之臣。上半年來，全辦事處共成功引進項目個，其中已簽約的項目個，已竣工投產的項目個，正在洽談中的項目個。已簽約的個項目分別是：①福橋路舊城改造萬元，已到位萬元；②南正街舊城改造萬元，已到位萬元；③社區醫院建設投資萬元，已到位。正在洽談中的個項目是：①上海花園房地產總投資個億，已到位萬元，辦好了工商等手續；②高科技大規模養殖場；③新建茶葉加工廠，計劃總投資萬元。已竣工項目：社區醫院，金河休閑山莊今年增加投資萬元，月份竣工開業。二是財稅任務完成過半。加強財稅征管，嚴格財政收支管理，嚴格控制非生產性開支。元至月，我們共完成地稅萬元，國稅萬元，圓滿的完成了市委市政府下達的財稅入庫任務。三是財政保工資保運轉正常。
二、維穩舉措不斷強化。
充分利用地區社會治安綜合治理委員會平臺，借“平安臨湘”和“平安辦事處”為契機，認真落實好維穩這出大戲，扎實開展平安創建活動。在訪民情方面：一是強化責任訪真的。將街道辦事處個村（居）委會劃分為個片，每個片安排一名熟悉業務的黨政領導負責，把市直接單位所在地切塊到個社區，各居民小組。二是搞好結合來實的。即：①把訪民情工作與紅旗農戶評選結合起來；②與為民辦實事結合起來；③與鄰里糾紛調處結合起來；④與干部作風建設結合起來；⑤與鎮務、村務公開結合起來；⑥與加強對無職黨員的教育管理結合起來；⑦與干部居民收入算賬對比結合起來；⑧與公開辦事結合起來；⑨與市民、居民交朋友結合起來；⑩與干部使用結合起來。三是開展巡邏來硬的。成立社區和諧協調員，并規定了八種職能，即：矛盾糾紛的調解員、預防青少年犯罪的幫教員、政策法規的宣傳員、信訪戶的勸導員、低保發放的監督員、文明家庭的倡導員、家庭和睦的調解員、和諧社區的安全員。共聘請隊員名，開展夜間義務巡邏，做到晴天雨天一個樣，節日平時一個樣，查與不查一個樣，有酬無酬一個樣，大街小巷一個樣，機關院與住宅區一個樣。人民日報、人民網、岳陽晚報聞訊后都對此都做了相關報道。岳陽電視臺更是夜間冒雨暗訪社區和諧協調員，湖南經視對此作了專題報道，岳陽市委宣傳部副部長帶領相關人員專程來我處開展調研，獲岳陽市、臨湘市和廣大人民群眾的一致好評。今年上半年，我們臨湘市的民調在全省排名前位，可以說，我們街道辦事處的干部是作出了貢獻的.，成績是認可的。信訪工作方面：堅持和實行了信訪接待日制度，責任追究制度，加強對矛盾糾紛的排查力度，做到抓早、抓小，抓苗頭，上半年，共成功處置信訪案件件，其中，成功勸導一批到省上訪人員，成功處理兩起非正常死亡事件，徹底息訪了長達二十多年的羅秋娥信訪事件，戶歷史遺留問題得到妥善處理。近段，針對摩的業主上訪和對越自衛反擊作戰退伍士兵上訪問題，辦事處主動出擊，措施得力，恩威并用。一是及時反饋信息；二是研究穩控措施。針對地區目前存在的不穩定因素，我們也認真進行了排查，共有個方面問題及時采取了措施，并向上作了匯報，城區不穩定因素得到有效控制。
三、計劃生育工作穩中進步。
在年初的三級干部大會上，我們對過去的工作進行了認真的總結分析，自亮家短。半年來，全辦事處共落實結扎例，上環例，流引產手術例。一是嚴考核。確立國家干部包村，村干部包組，組長包對象，計生專干包業務，工作好壞與工資效益掛鉤的責任機制。同時，每個居委會從社區建設資金中拿出元作為計劃生育考核經費，按照分月管理，按季考核，嚴明獎罰。二是強征管。認真貫徹“岳中發（）號”文件，加大征收力度，改變征收方式，規定了今年的社會撫養費征收必需達到元/人，對拒不執行的提交法院執行，以遏制違法生育。目前，已經提交例違法案件到法院。三是創亮點。今年投入。萬元在長河風光帶和國道，建立了“國策一條街、宣傳一條河”，共制作大型永久性宣傳牌塊，廣告標語條，發放宣傳圖冊，營造了濃厚的計生工作氛圍。四是重處理。今年共清理年以來漏報出生人口人，澄清年以來違法生育，未征收社會撫養費對象例。依據清查結果，劃分出重點管理單位，找出了薄弱環節，加大了整治力度，促進了全處計劃生育工作的平衡發展。廣大黨員認真執行黨的計生政策，以身作則，帶頭垂范，作出了貢獻。五是抓隊伍。今年各村居委會都配齊一名思想素質好、業務水平高的女計生專干。月日，舉辦了村（居）委會書記、計生專干和組級女信息員的業務知識培訓。轉變了工作思路，強化了基層基礎。
四、社會事業全面推進。
一是不斷完善社會保障體系。著重解決人民群眾看病難、看病貴和因病返貧的問題。上半年，我們共完成新農合參保。萬人，參保率達%，完成城鎮醫保。萬人，參保率達%，完成市委市政府下達的目標任務。農村、城鎮低保做到應保盡保，民政優撫、廉租房、扶貧等工作做到進一步加強。二是開展“紅旗農戶”評選活動。堅持以點帶面，在全地區開展“紅旗農戶”評選活動，樹立“八面紅旗”，即：①熱愛祖國；②勤勞致富；③遵紀守法；④計劃生育；⑤家庭和睦；⑥鄰里和諧；⑦熱心公益；⑧講究衛生。以此幫助農（居）民實現自我教育、互相教育，達到提升農民的素質，促進和諧生態新農村建設的目的。三是開展體育競技活動。增強人民身體素質，豐富群眾業余生活，提升新形象。自行舉辦了首屆杯群眾職工大眾體育運動會，參加了市“規劃杯”廣播體操比賽，榮獲第二名，受到群眾和領導的一致好評。
五、實事項目卓有成效。
牢固樹立民生為本，做到想群眾之所想，急群眾之所急，幫群眾之所需，解群眾之所難，以人為本促和諧，扎實為民辦實事。這里解決人民群眾出行難、行路難的問題。上半年，繼續硬化背街小巷條，另外條將在今年下半年可完成；岳州鐵路涵洞路基改造已全面完成；大力實施擴大再就業戰略，完成再就業培訓人次；社會保障體系進一步完善，完成廉租房建設和補貼戶，完成城鎮居民低保戶，已經過半。加大企業改制力度，益民食品廠改制正在有條不紊的進行中。妥善處理歷史遺留問題，社區的戶歷史遺留穩定已經得到妥善處理；嚴格控制非生產性開支，全面完成了辦事處機關食堂的改造和文印室的建設；市規模企業改制職工人進行接管工作正在按市委市政府、辦事處黨工委的要求進行。加大對計生服務硬件設施的建設，完成了計生辦公樓的建設。
六、重點工程協調進展順利。
今年繼續加強對重點工程的協調力度，為重點工程提供“保姆式”服務，嚴明工作紀律，嚴格一法規依據抓征地結算，定額補償。上半年，共成功協調好了產成品的油工程快速通道工程、太子奶工程遺留問題、城建投近畝土地的征收和原三個項目的遺留問題的處理，調解糾紛余起。元至月，沒有出現一例重大群體組織事件，既維護了居民的權益，又確保了市屬重點工程的順利進行。
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